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设备工程师3-5年本科安装/调试维修/保养自动化设备
主要职责: 1. 负责设备的日常巡检,及时识别故障并实施维修或系统升级; 2. 编制设备维护台账,对设备运行状态进行持续跟踪与记录; 3. 承担设备基础管理中的数据汇总、统计分析及绩效考核工作; 4. 组织编制设备预算并推动执行,确保设备运营成本控制在合理区间; 5. 制定特种设备年度检验方案,并落实月度检验任务; 6. 参与关键备品备件的质量验收与管理工作; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先。 2. 具备3年以上设备工程师岗位经验,有磷化工行业背景者优先考虑。 3. 熟悉各类设备运行原理及维护流程,掌握基本电气技术知识; 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,拥有项目管理经验者更佳。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科非标设备
学历:本科及以上 工作职责 1. 负责生产设备的日常巡检、维护及故障排查,保障设备正常运转。 2. 编制并落实设备保养方案,实施预防性维护,减少停机时间和维修支出。 3. 参与新设备的调试、安装与验收工作,配合完成相关技术资料整理。 4. 对设备运行数据进行统计分析,提出可行性改进建议以提高运行效率与安全水平。 5. 协同应对设备突发状况,开展技术指导并监督操作流程的规范执行。
高级设备工程师
1.5-2.2万元/月
设备工程师5-10年本科非标设备电气设备自动化设备安装/调试维修/保养
1. 全面负责锂电生产车间注液、化成、分容、储能PACK等关键工序设备的日常维护、故障诊断、维修及保养工作,确保设备高效稳定运行,持续提升设备使用效率与稼动水平。 2. 主导新厂区建设过程中相关设备规划与车间整体布局,独立完成设备布置方案设计、厂房基建配套技术要求制定以及设备选型与评估工作。 3. 统筹新厂设备进厂、安装、调试与验收全过程,主导解决安装调试阶段的技术难题,保障设备按时交付并顺利投产。 4. 持续优化注液、化成、分容、储能PACK环节的设备工艺流程,推动生产效率与产品合格率提升,建立完善的设备标准化操作、维修和保养制度。 5. 带领设备维保团队开展专业技术培训,指导基层技术人员处理复杂设备故障,健全设备管理机制,提升团队整体技术水平。 6. 熟练使用CAD软件完成设备图纸、车间布局图及改造方案图的绘制,规范编制并归档各类技术文档资料。 7. 协同生产、工艺等相关职能部门,推进设备技术升级、产能扩展等专项任务,落实设备售后技术支持对接及问题闭环管理。 任职要求: 1. 工作经验:具有5年以上锂电池行业设备维修工程岗位实战经验,掌握锂电池产线设备运维整体逻辑与运行规律。 2. 专业技能:深入理解注液、化成、分容、储能PACK四大核心设备的工作原理、工艺特点、常见故障处理及性能优化方法,具备独立应对复杂技术问题的能力。 3. 项目经验:具备锂电池新厂建设项目实操经历,可独立承担车间规划、厂房施工技术衔接、设备进场安装调试等全流程工作,拥有完整的项目执行落地经验。 4. 软件能力:熟练掌握CAD制图工具,能独立绘制车间平面布局、设备安装及改造图纸,精通Office办公软件用于技术方案与报告编写。 5. 学历专业:机电一体化、机械设计制造及其自动化、电气工程、锂电池相关专业,本科及以上学历。 6. 综合能力:具备出色的分析解决问题能力、项目统筹协调能力、跨部门沟通能力和团队管理意识,作风严谨、责任心强,适应现场作业环境,抗压性良好。 7. 其他要求:熟悉锂电池领域安全生产规范及设备管理体系标准,有大型锂电企业从业背景者优先考虑。
电极段设备技术员
1.1-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专电气设备自动化设备装配设备
重点确保涂布机运行稳定,熟练掌握涂布机、烘箱系统及张力控制系统的维护与精度调整,保障面密度均匀性与极片品质。 熟练开展辊分一体机设备的保养与液压系统调试,具备解决材料厚度、表面粗糙度波动等工艺关联问题的能力。 负责搅拌机浆料输送系统及搅拌桨的日常维护,预防浆料沉积与泄漏现象发生。 监控模切机冲切效果,定期维护模具,确保毛刺、尺寸精度满足工艺标准。 了解电极段设备与浆料性能之间的相互影响,熟悉极片质量指标(如剥离强度、外观缺陷)的成因与控制方法。 承担责任区域内设备的日常巡检、周期性保养、故障分析与维修工作,保障设备持续高效运转;及时处理产线异常,定位根本原因并落实整改措施,有效降低停机时长。 参与新设备的到厂安装、调试与验收,推进现有设备的技术改造与性能优化,不断提升设备综合效率(OEE)。 编制并持续优化设备操作规程与预防性维护(SOP/PM)文件,对生产操作人员进行规范培训与现场指导。 任职要求: 大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业背景。 3年以上锂电池行业或相近精密制造领域设备维保工作经验。 精通机械传动、气动及液压系统原理,具备较强的电气图纸(包括电路图、PLC梯形图)识读能力。 了解PLC(西门子、三菱、欧姆龙等品牌)基本架构,能借助程序进行故障诊断者优先考虑。 责任心强,具备良好的问题分析与应对能力,能在压力下高效工作。有日本平野、韩国PNT、韩国CIS、广州鸿基、新嘉拓等主流涂布设备维护经验者优先;熟悉高精度激光测厚仪、β射线面密度测量仪等检测装置维护者亦优先。
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性; 3. 协助拟定设备维保方案,并跟进执行落实情况; 【任职要求】 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补贴 + 高温津贴 + 工龄工资(根据岗位等级差异,薪资相应调整) 综合薪资:6000-8000元 五险一金、提供食宿,每半年一次晋升机会 享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 晋升通道:运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间: 月休5至6天,支持集中上班集中休假,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
其他生产营运人员1-3年硕士磷酸铁锂研发
1. 根据公司整体战略规划,配合磷酸铁锂项目负责人明确磷酸铁锂材料的研发路径 2. 协同磷酸铁锂负责人制定研发方向的技术方案、实施思路,以及相关设备选型与工艺设计 3. 按照IATF 16949体系标准,规范开展磷酸铁锂研发项目的文档体系建设,保障客户审核顺利通过 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,材料、化学工程、新能源等相关专业背景 2. 具备两年以上磷酸铁锂相关企业的研发或产线实践经验,不限性别,熟悉新能源与新材料领域基本情况 3. 掌握锂电池基本结构、性能指标及反应原理,熟知磷酸铁锂材料的各类合成方法、工艺流程与反应机制,具备磷酸铁锂材料理化特性、晶体结构及电化学性能分析能力;了解IATF 16949质量管理体系,掌握DOE实验设计与数据统计分析方法 4. 拥有磷酸铁锂研发或生产一线经验,具备良好的沟通协调能力、组织能力与问题解决能力,具备较强团队协作意识;持有中级或高级工程师职称者优先考虑
其他生产营运人员月结3-5年学历不限尺寸前期焊装SE
【技术外派岗位】 【东风研究院(武汉):湖北省武汉市经济技术开发区珠山湖大道663号-东风汽车公司研发总院】 【学历不限,工作年限自学历证书毕业时间起算】 【3-5年,5-8年】【需尽快到岗】 负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,执行三维尺寸链分析计算;承担尺寸工业化验证任务,参与焊装车身精度调试,主导总装阶段间隙面差问题的诊断与匹配优化。
储备干部 / 应届生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科技术设计工程管理方向生产管理方向
岗位职责: 1、参与技术部钢结构深化设计的学习与实践; 2、了解公司各职能部门及生产车间的产品制作流程与运作模式; 3、接受系统化的一对一岗位技能培训; 4、协助上级完成日常工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历,机械、建筑学、土木工程、道路桥梁、工程造价、船舶工程等相关专业优先; 2、具备良好的沟通能力与语言表达能力,积极进取,乐于学习,追求成长,富有挑战精神; 3、需长期驻守生产基地工作; 4、提供食宿,住宿为2-3人间,配备独立卫浴。
储备助理工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科需要夜班接受无CNC/数控经验需要倒班
一、岗位职责(非流水线): 1、按照生产计划执行并完成各项生产任务; 2、落实生产过程中的6S管理要求; 3、生产中出现异常情况时及时上报处理。 二、任职要求: 1、品行良好,身体状况符合岗位需求; 2、本科毕业,工科类专业优先考虑; 3、具备吃苦耐劳的精神。 三、薪资构成:基础薪资为4000-4500元; 加班费用单独计算(工作日19元/小时,休息日25元/小时,法定节假日38元/小时) 四、上班时间:实行倒班制,排班模式为上4天休2天,循环安排白班与夜班 五、工作环境:车间恒温控制,作业需穿戴防静电服(含大褂及帽子); 提供住宿安排:6人间,每月租金100元,水电费自理
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
维修电工CNC二保焊质检员氩弧焊钳工
荆门纯白班普工8000技工11000愿学可学技术只做普工也可普工学徒40岁内无需经验技工最大47岁男女不限❶普工/学徒:7000-9000无需经验可学技术非流水线❷钳工/电工大工:1-1.2万❸CNC技工/铣工:1-1.2万❹质检:9000会看CAD图❺氩弧焊/二保焊:1-1.2万接受加班多交社保5险1金年终奖1.2万~3万每天都加班工时饱满可休假早8:30上班每天11-12工时午休1.5小时晚餐0.5小时地址:荆门掇刀电话技术起来后才能拿高绩效出师后技工35-55元/小时
荆门
7月12日 16:33拨打电话
荆门东宝区招电焊
电焊
荆门市东宝区招电焊
荆门 东宝区
7月12日 16:28拨打电话
湖北荆门招配菜师傅,6000一个月,汤师傅
6000元/月
配菜月结
招配菜师傅,6000一个月,汤师傅
荆门
7月12日 16:27拨打电话
小工1-2个月包住3-5人日结
荆门市掇刀区招工地小工/杂工 220一天包住不包吃 一天8个多小时到9小时之间 年纪不能超60岁 可以做两个月
荆门 掇刀区
7月12日 16:26拨打电话
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责锂电设备的现场安装、调试及验收工作,确保设备符合技术规范与工艺要求 2. 执行设备日常维护、故障诊断与维修,保障产线稳定高效运行 3. 配合工艺及生产部门完成设备升级改造与优化调整 4. 填写安装维修记录、故障报告及备件使用台账,确保信息准确可追溯 5. 严格遵守安全生产规程,落实现场6S管理要求 任职要求: 1. 具备锂电设备或电气自动化相关工作经验者优先 2. 熟悉机械结构、电气原理及常用工器具操作 3. 动手能力强,能适应现场作业环境及阶段性加班需求 4. 具备基础识图能力,能读懂设备装配图与电气接线图 5. 责任心强,具备良好的沟通协作意识和安全意识
设备工程师经验不限学历不限
设备工程师工作职责: 1.负责设备的日常维护运行工作 2.确保设备运行的稳定性和安全性 3.及时处理设备故障 任职要求: 1.具备良好的技术基础和动手能力 2.能够独立解决设备故障,具有一定的排除问题能力 3.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通 薪资待遇: 一阶段:车间生产培训需要实操;薪资待遇:200/240一天 二阶段:设备维修与维护,底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住 转正:底薪6000+1000-2000绩效+ 300全勤+五险一金+年终奖+包吃住,综合工资8000-10000
设备调试工程师
390-400元/天
设备工程师
1.按照电路图检查船厂接线正确性 2.按照设备布置图检查船厂定位布局 3.保证设备首次上电运行正常 4.按照实验大纲提交验收设备 5.必要时随船参与试航 任职要求, 电气和相关专业,动手能力强,头脑灵活 年龄25-45
涂装设备工程师,有做流水线,涂装设备技术经验者优先
8000-15000元/月
设备工程师1-3年中专/中技
做凃装设备,流水线,烤炉,自动化设备者优先
涂装设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年高中
会CAD绘图,带班,算材料
注塑主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科注塑工艺
岗位职责: 1. 全面负责注塑生产流程的统筹与执行,制定并落实生产计划,保障生产任务按时完成。 2. 持续推进生产流程改进,提升产线运作效率与产品品质水平。 3. 参与注塑产品设计评审,确保设计方案具备可制造性及市场竞争力。 4. 跟踪生产设备运行情况,保障设备稳定运转,并推动自动化技术应用与升级。 5. 带领生产团队开展日常作业,强化人员技能培训,确保作业过程符合安全生产要求。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理经验。 2. 熟悉注塑生产工艺与产品开发流程,能有效解决生产过程中的技术难题。 3. 掌握注塑设备操作与维护技能,具备推进设备自动化改造的能力。 4. 具有较强的项目执行与进度管控能力,能合理规划生产排程,确保目标实现。 5. 具备良好的沟通协作意识,能够在多部门协作中高效配合并推动工作进展。
生产车间主管
4000-8000元/月
车间主任3-5年大专现场管理
岗位职责: 注意:本岗位工作地在湖北洪湖,介意勿扰,谢谢! 1. 全面统筹生产部门的日常运营与管理工作,保障生产任务准时、保质、保量完成。 2. 编制并落实生产计划,科学规划生产流程,提升生产资源利用效率。 3. 负责生产现场管理,涵盖5S管理、人员调配、设备保养等方面,确保作业环境安全、整洁、有序。 4. 跟踪生产环节的质量管控,制定并实施质量提升方案,保证产品品质达标。 5. 组织开展生产成本核算与管控,通过流程优化等手段有效降低制造成本。 6. 配合相关职能部门处理生产过程中的技术与工艺难题。 7. 带领并管理生产团队,组织员工培训与绩效激励,提升团队整体工作效率。 8. 建立健全生产管理体系及操作流程,并监督各项制度的执行落地。 9. 定期向上级反馈生产进展及突发重大事项。
水电工程师5-10年大专检测
一、岗位职责统筹电仪专业领域的技术方案,审核施工图纸、技术文件及施工组织设计; 针对项目中复杂或重大的电仪技术问题提供解决方案与技术支持,推动技术优化; 参与技术研讨、图纸审查及招标阶段的技术评估,协助建立专业技术标准; 指导现场技术人员开展工作,组织开展技术培训以提升团队专业水平; 协调设计院、设备供应商等外部单位,处理技术变更、质量缺陷整改等相关事务。 任职要求 电气自动化、测控技术、机电一体化等相关专业,本科及以上学历; 具备8年以上电仪技术管理或高级工程师岗位工作经验; 熟练掌握电气控制系统设计、仪表选型方法、DCS/PLC系统调试及工业自动化整体方案; 具有较强的技术文件编制、图纸审阅和技术问题分析解决能力; 有大型工业项目、化工、新能源等领域项目经历者优先考虑。 二、其他 工作地点:项目所在地(需接受出差或驻场安排) 薪资待遇:面议,薪酬丰厚,缴纳社会保险,享有节日福利
生产主管
1.3-1.6万元/月
车间主任3-5年本科新能源团队管理生产成本管理
岗位描述: 1.负责车间日常运营管理工作,推动管理流程的规范化、制度化与科学化;负责工艺文件的编制、归档与数据分析,及时督导并处理生产过程中的各类问题; 2.组织落实iso9001质量管理体系在车间的实施与运行,执行体系管控要求,推进产品质量持续改善; 3.实施生产全过程监管,强化制造环节控制,有效降低生产成本; 4.牵头开展车间人员培训及后备人才梯队建设,保障工作有序衔接与稳定运行; 5.严格遵守公司信息安全管理制度,并落实相关执行要求; 6.对信息安全违规情况及时监督、识别并按规定上报。 任职要求: 1.大专及以上学历,化学或高分子相关专业优先考虑; 2.具备3年以上制造业从业经历,其中至少2年生产管理岗位经验; 3.具有良好的沟通协调能力,工作认真负责; 4.熟练使用常用办公软件,具备较强的文档编写与汇报能力; 5.有涂布行业或膜类行业生产管理经验者优先。
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1. 编制并落实生产计划,保障生产任务按时完成。 2. 跟踪生产全过程,确保产品品质达到规定标准。 3. 持续改进生产工艺与资源调配,提升产线运行效率。 4. 组织并激励团队成员,增强队伍专业能力与执行水平。 5. 确保各项生产操作符合安全规范及环保要求。 任职要求: 1. 具备出色的统筹规划与团队管理能力,能推动团队实现生产指标。 2. 掌握生产作业流程及质量控制方法。 3. 能够及时应对并解决生产异常,推动流程优化。 4. 拥有良好的协调沟通意识和团队合作态度。 5. 熟知安全生产相关规定及合规操作要求。
生产主管
7000-14000元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理现场管理质量管理生产流程优化KPI报表制作团队领导
岗位内容: 1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。 2. 监督生产各环节执行情况,确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3. 有效管控生产投入,减少损耗与浪费,持续推动流程改进以提升运营效率。 4. 编制并优化各类生产数据报告及关键绩效指标报表,用于跟踪和评估生产进度与成效。 5. 主动参与各项改善项目,为提升生产水平和企业长期发展贡献可行性建议。 任职要求: 1. 机械、自动化或相关专业背景,具备本科及以上学历。 2. 拥有3年以上生产管理实际经验,熟悉生产管理体系与运作方法。 3. 具备优秀的沟通协调能力,能够带领团队完成项目启动与实施管理。 4. 熟悉常用生产管理系统,掌握基础数据分析及报表制作能力。 5. 结果驱动型思维,注重团队合作与企业文化认同,能胜任高强度、快节奏的工作环境。
生产主管
1.3-1.6万元/月
车间主任月结3-5年本科新能源团队管理生产成本管理
岗位描述: 1.负责车间日常事务的统筹管理,推动车间运作规范化、标准化与高效化;负责工艺文件的编制、归档与数据分析,及时督导并处理生产过程中出现的问题; 2.组织落实iso9001质量管理体系在车间的实施,执行体系管控要求,推进品质提升相关改进措施; 3.实施生产全过程监管,优化制造流程,有效控制生产成本; 4.主导车间人员培训计划及后备人才梯队建设,保障工作持续稳定开展与岗位有序交接; 5.严格遵守公司信息安全管理制度,并落实相关执行要求; 6.对信息安全违规情况实施监督,并按规定及时上报。 任职要求: 1.大专及以上学历,化学或高分子材料相关专业优先考虑; 2.具备3年以上制造业从业经历,其中至少2年生产管理岗位经验; 3.具有良好的沟通协调能力与强烈的责任意识; 4.熟练使用各类办公软件,具备较强的报告编写能力; 5.有涂布行业或膜类材料生产管理经验者优先录用。
冲压主管
1.5-2.3万元/月
车间主任5-10年本科有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
【工作职责】 1、生产运营管理 -全面主导冲压车间的日常运营,制定并落实年度及月度生产排程,保障产能释放、品质达标与交付准时; -持续提升设备综合效率(OEE)与产线节拍,推进精益制造与全员生产维护体系实施,减少停机时间并控制制造成本。 2、工艺技术优化 -牵头冲压工艺设计与参数调优,识别并解决成形缺陷,推动产品良率达到业内先进水平; -组织新模具试模及批量生产导入,协同工艺团队完成技术验证,加快项目量产进程。 3、设备与成本控制 -统筹高速冲床、连续模等关键设备的保养与维保计划,确保运行稳定性,推进自动化改造升级; -跟踪材料利用率、模具使用周期及能源消耗,制定有效降本措施,实现年度成本削减目标。 4、团队建设与安全管理 -管理冲压作业团队(含班组长、技术员及操作人员),搭建培训机制与绩效评估体系,构建专业化人才梯队; -严格执行EHS管理标准,落实安全操作规程,达成车间“零工伤”安全目标。 5、跨部门协同与战略支持 -联动工艺、质量与生产相关部门,优化产品结构的可生产性,高效应对客户设计变更需求; -参与公司产能布局规划,提供冲压生产线投资可行性建议与实施方案。 【任职要求】 1、教育背景 -全日制本科及以上学历,主修机械工程、材料成型、模具设计或相关领域; 2、工作经验 -8年以上冲压领域从业经历,其中至少5年车间管理经验,熟悉新能源汽车或锂电池行业金属件冲压工艺流程; -具备大规模产能运作经验,曾主导高速冲压线或连续模工艺改进项目; 3、核心技能 -掌握冲压成形原理、模具开发流程及CAE仿真分析技术,了解高强钢材料成型特性; -熟悉IATF16949质量管理体系,熟练运用精益生产工具; -熟练操作ERP/MES系统及数据分析软件,有数字化工厂项目经验者优先考虑; 4、素质要求 -兼具战略规划能力与落地执行能力,能统筹短期交付压力与长期技术革新; -承压能力强,能适应高强度工作节奏及多部门协作环境; -具备国际视野,英语可作为工作交流语言者优先(可参与海外客户审核)。
跟单员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差包吃跟单经验双休
岗位职责:(双休) 工作时间:上午8:30-下午16:00 1.组织并指导兼职人员及试岗培训人员开展工作 2.及时处理跟单过程中遇到的各类问题,保障流程顺利推进 3.配合团队成员作业,提升整体跟单执行效率 任职要求: 1.具备较强的统筹与协调能力,能高效管理订单流程 2.面对压力保持镇定,妥善应对生产环节突发状况 3.富有团队意识,可与同事进行顺畅沟通协作 4.工作态度严谨细致,注重生产质量把控 5.能够适应高强度工作节奏,确保生产任务按时完成
注塑生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任5-10年本科
职位概要: 通过对生产现场人、机、料、法、环的有效管控,全面落实EHS与IATF16949管理体系要求,确保生产任务按时、保质、保量完成;持续优化部门制度流程,强化团队管理,提升生产效率,达成交期、成本、质量、效率各项指标。 主要岗位职责: 2.1全面推动本科室执行EHS、安全生产及IATF16949相关方针政策; 2.2根据生产计划科学组织人员、设备、物料等资源,保障生产任务高质量、高效率完成; 2.3重点跟踪并推进经营目标与关键指标的实现,如直通入库率、OEE等; 2.4关注客户对产品质量的具体要求,加强品质意识培训,提升产品良率,确保准时交付; 2.5推行成本控制措施,减少生产过程中在人力、材料、能源等方面的浪费; 2.6建立并完善生产体系的管理制度和作业流程,确保其适用性与有效性; 2.7负责团队建设,组织实施员工培训与人才梯队培养,提升整体队伍专业能力; 2.8主导生产工艺改进与效率提升项目,持续推进制程优化; 2.9组织制定、修订并监督执行本部门员工计件、计时定额标准,并按流程报批实施; 2.10及时汇总并提交与品质、产量、交期相关的生产数据及报表信息; 2.11完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 3.1基本条件: 3.1.1教育背景:大专及以上学历,机电、自动化、数控等相关专业优先考虑; 3.1.2工作经验:具备5年以上制造业200人以上规模工厂生产主管或经理工作经验,熟悉五金、注塑类产品工艺流程,有大型企业现场管理经历者优先,具备精益生产实践经验者更佳; 3.2综合素质: 3.2.1具备较强的学习能力、组织协调能力、统筹规划能力及过程控制能力; 3.2.2沟通表达顺畅,执行力强,坚持原则,工作严谨; 3.2.3成本意识与品质意识突出,具备一定的战略思维和全局观念; 3.2.4具备良好的领导能力、应急处理能力、应变能力和抗压能力; 3.3技能要求: 3.3.1熟悉注塑机等生产设备的工作原理及相关制程技术; 3.3.2掌握精益生产理念,了解QC七大手法等品质管理工具; 3.3.3熟知5S管理及ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等体系要求; 3.3.4熟练操作办公软件,包括WORD、EXCEL、POWERPOINT、OA、K3等系统; 3.3.5熟悉劳动合同法、安全生产法、职业健康安全等相关法律法规内容。
湖北荆门受人之托招代班厨师,云师傅发来的。
厨师
受人之托招代班厨师,云师傅发来的。
荆门
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