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设备技术员
7千-1万/月
设备工程师1-3年本科维修/保养冲压设备
工作职责 1. 负责生产设备的日常巡检、维护及故障排查,保障设备正常运转。 2. 编制并落实设备保养方案,实施预防性维护措施,减少停机时间与维修支出。 3. 参与新设备的调试、安装与验收工作,配合完成相关技术资料整理。 4. 统计分析设备运行参数,提出可行性改进建议以提高运行效率与安全水平。 5. 配合应对设备突发状况,开展技术指导并监督作业流程合规执行。 任职要求 1. 具备本科及以上学历。 2. 有1年以上机械类设备维护与保养实际经验。 3. 能适应夜班工作安排。
设备技术员
6千-1.2万/月
设备工程师1-3年本科AutoCADSolidworks机械设备采购机械设备设计机械设备研发设备升级改造机械设备维保
工作职责: 1、收集并整理设备相关的电气、机械及操作类技术资料,做好归档管理; 2、主导量产产线的技术升级与改造工作,涵盖效率提升、良率优化、成本控制及工序能力增强等精益化改进; 3、开展现有设备的市场技术调研,评估技术应用的可行性; 4、指导备品备件资源库的优化与替代工作,审核各分公司月度备件计划及实际使用情况; 5、在设备发生重大故障时提供现场技术支持,并编制故障分析报告; 6、执行上级安排的其他临时性工作任务。 基本要求: 1、本科及以上学历,机械制造、工业工程或相关理工科专业背景; 2、具有1-3年相关领域工作经验; 3、具备较强的责任意识和担当精神,善于持续改善,富有创新意识和学习能力; 4、具备良好的沟通协调能力及项目推动执行能力; 5、技能要求:熟练掌握OFFICE、CAD、SolidWorks等常用设计与办公软件; 6、能够针对生产流程提出效率优化建议,并推动落地实施; 7、关注行业前沿技术发展,了解新型设备及工艺动态。 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、带薪年假、节日福利、免费班车
设备技术员
8千-1.6万/月
设备工程师1-3年本科维修/保养安装/调试自动化设备动力电池设备维护PLC编程故障根因分析
工作职责 1. 负责动力电池生产设备的日常巡查、维护及保养工作,制定并落实预防性维护方案,有效减少设备异常停机情况。 2. 及时处理产线设备突发故障,主导开展故障排查与根本原因分析,推进问题闭环管理,并建立标准化应对流程。 3. 参与设备技术改进与升级项目,协同技术团队完成新设备的安装、调试及工艺参数优化,提升整体运行效能。 4. 汇总整理设备运行记录,构建完善的设备维保台账,定期输出设备健康状况分析报告,为生产运营提供数据依据。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械、自动化、电气工程等相关专业背景。 2. 拥有2年以上制造业设备维护工作经验,具备动力电池或新能源领域从业经历者优先考虑。 3. 动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力,能适应生产线倒班及紧急维修的工作安排。
设备技术员
9千-1.5万/月
设备工程师1-3年本科
一、设备维护与保养 1. 编制并落实设备维保方案,定期开展电池生产设备的巡查、维护及检修工作,保障设备稳定运转,降低因故障导致的停机时长。 2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中发现的隐患进行归纳分析,制定预防性改进对策,避免同类问题重复出现。 二、设备调试与优化 1. 参与新设备的到厂安装、运行调试及验收流程,确保设备顺利投产并满足工艺技术标准。 2. 结合生产工艺调整及产品品质需求,对在用设备进行参数调校与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。 三、技术支持与改进 1. 为生产团队提供现场设备技术支撑,协助解决产线运行中的设备技术难题,保障生产流程顺畅。 2. 跟踪行业先进技术动态与设备发展,结合实际提出设备升级或改造建议,推动公司装备技术水平和生产竞争力持续提升。
设备技术员
8千-1.3万/月
设备工程师1-3年本科能源行业AutoCAD机械设备维保设备升级改造非标件SolidWorks
工作内容: 1、收集并整理设备相关的电气、机械及操作类技术资料,做好归档管理; 2、主导量产生产线的优化升级工作,涵盖效率提升、良率改善、成本控制及工序能力增强等精益改进项目; 3、开展市场在用设备的技术调研与技术可行性评估; 4、指导备品备件资源库的优化与替代方案制定,审核各分公司月度备件计划及实际使用情况; 5、在设备发生重大故障时提供现场技术支持,并编制故障分析报告; 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,理工类相关专业 2. 约3年设备相关工作经验,掌握设备维护与保养的基本流程 3. 具备较强的实操能力 职位福利:五险一金、加班补助、带薪年假、节日福利、股票期权、免费班车、餐补
设备技术员
8千-1.2万/月
设备工程师1-3年本科维修/保养
任职资格: 1、学历:本科及以上 2、经验要求:具备2年以上设备维护、管理、保障相关工作经验,或在同行业从事设备管理工作满1年 知识要求 1. 熟悉生产制造类企业现场5S管理及安全文明生产规范; 2. 掌握锂电行业相关的安全技术标准; 3. 具备机械与电气原理的基础认知 技能要求 1. 机械/电气类专业背景,具备扎实的机械与电气技术应用能力; 2. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件,具备良好的书面表达与语言沟通能力; 3. 能够系统总结设备故障处理过程及改善措施; 4. 具备较强的执行力,富有团队协作意识,善于沟通协调,具备时间管理和目标管理意识,工作态度严谨,责任心强,使命感突出 工作内容: 职责1:安全生产 依据《安全生产责任制管理程序》与《岗位安全管理职责清单》 按计划开展设备安全检查,并形成检查报告; 组织实施新进员工安全培训,留存培训记录; 制定现场安全隐患排查机制,输出整改项并跟踪闭环验证。 职责2:设备导入、改造 依据《设备开发导入管理规定》 策划品质提升、减员增效类设备开发或改造方案,完成技术指标评审及设备需求申请; 参与设备3D技术方案评审,明确功能参数要求; 负责设备到货后的验收、安装、调试、试产至量产全过程,输出设备验收报告。 职责3:运行维护 依据《工程部门职责》 制定保障设备稳定运行的实施方案,确保生产计划达成; 建立设备故障预防机制,实现MTTR、MTBF指标要求; 制定关键配件管控策略,保障备件安全库存达标; 建立设备保养管理体系,落实保养计划执行率指标。 职责4:人员培养 制定人员梯队建设方案,推进各岗位接班人培养机制落地; 落实工程专家人才培养计划,完成年度能力提升目标,持续提高团队整体专业水平
设备技术员
7千-1.4万/月
设备工程师1-3年本科安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
职责1:设备维保 (1)编制并持续优化设备维护保养手册,组织生产技师开展保养培训并监督执行; (2)统筹外协维修事务,包括维修申请、进度跟踪、结果确认及验收管理; (3)落实部门维修工作计划并推动实施; (4)针对设备保养项目及关键部件提出优化建议,并指导现场执行落地; (5)参与深度维修作业,开展专业技术培训与问题分析方法传授。 职责2:日常事务处理 (1)承担本工序工装夹具及非标件的设计任务; (2)建立设备备品备件清单,合理申购并实施寿命周期管理; (3)制定备件替代与升级的技术方案; (4)主导新产品、新工艺导入过程中的设备改造设计; (5)编制各类工程技术文档,如设备保养手册、安全操作规程、保养计划等; (6)配合公司推进人才梯队建设与技术传承。 职责3:安全 (1)排查所辖区域设备存在的安全风险点; (2)贯彻执行安环体系在设备安全管理方面的各项要求; (3)监督生产人员在设备点检、清洁、保养及维修过程中的安全操作行为; (4)确保设备安全防护装置功能齐全且有效运行。 职责4:优率 (1)提高设备运行稳定性,保障制程质量的一致性; (2)制定并推动实施改进措施,持续识别设备安全隐患,提升产品合格率。 职责5:产能提升 (1)推进设备性能优化,提升设备OEE指标,延长MTBF时间,缩短MTTR时间; (2)主导复杂故障的诊断与处理,总结经验形成设备故障知识库; (3)组织工艺与设备的优化升级,提高设备运行效率,减少故障发生频率; (4)针对重大维修项目提出切实可行的改善对策与实施方案。
设备工程师
设备工程师
有新建食品厂、饲料厂或面粉厂安装成套设备的经验,对机电气液系统要熟悉精通。
设备工程师3-5年本科不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验C1驾照维修服务商(乙方)不需要倒班不需要夜班
职位描述: 1、负责维保需求的分析与评估,制定相应方案并提供报价; 2、跟踪项目执行过程,落实各阶段工作并组织验收; 3、参与维保标准的制定与优化; 4、开展项目成本控制及降本增效分析; 5、根据需要前往各生产基地提供现场维保支持。 职位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验; 2、熟悉新能源行业设备维护管理流程,具有自动化行业背景者优先; 3、掌握设备电气系统基本原理和结构知识; 4、具备水电安装实操能力,持有初级及以上电工证及焊工操作证,熟练掌握氢弧焊、气保焊和手工焊接技术者优先; 5、有厂务设施、生产设备或辅助设备(如空压机、搅拌机、叉车)维修保养经验者优先; 6、责任心强,态度积极,能适应高强度工作节奏,接受加班及出差安排。
设备员
5-6千/月
设备工程师1-3年大专机电设备机械设备自动化设备
【工作内容】 - 负责公司各类设备的日常保养及检修,保障设备稳定运转; - 参与设备故障诊断与修复,快速响应并解决突发技术问题; - 协助拟定设备维护方案,定期巡检设备运行状况; - 运用CAD软件完成设备图纸设计及相关技术文档整理; - 配合相关部门提供设备技术支持,推动跨部门协作。 【任职要求】 - 有1年以上设备维修或相关领域工作经验,了解设备运行原理; - 精通设备维修技能,能独立主导维修任务实施; - 熟练操作CAD绘图工具,具备一定的图纸绘制基础; - 具备较强的沟通协调能力,团队合作意识强,工作踏实敬业,抗压能力强。
二保焊工厂焊工工龄奖餐补社保五险一金保险3-5人月结
招聘二保焊工,焊工学徒,二保焊工 薪资:450元/天,包吃住 要求:年龄18-48周岁,包吃包住 点击右下角泰州(免费聊)联系我报名
熔化焊焊接5-14天1-2人周结点工技术好高空作业证焊工证
【工作内容】 1、依据施工图纸与技术交底要求,独立完成钢结构或管道设备的焊接作业; 2、严格执行登高安全规范,负责高空区域的焊接操作及临时设施搭建维护; 3、对焊接部位进行自检,确保焊缝质量符合行业标准,配合质检人员验收; 4、负责焊接设备的日常点检与保养,及时清理焊渣并维护作业现场整洁; 5、严格遵守安全生产制度,落实防护措施,杜绝违章操作与安全事故。 【任职要求】 1、持有有效的特种作业操作证(熔化焊接与热切割),且具备登高作业资质; 2、具备机械或重工行业焊工经验,熟悉碳钢、不锈钢等常见材料焊接工艺; 3、能熟练识别施工图纸,掌握气保焊、氩弧焊等主流焊接技术手法; 4、身体健康,无高血压、心脏病等禁忌症,适应户外及高空高强度作业; 5、责任心强,服从现场调度管理,具备良好的安全意识与团队协作精神。
荆门 东宝区
10月15日 21:28拨打电话
水电工油漆工泥瓦工装修木工木门安装卫浴
我们是装修公司现招泥瓦工、装修木工、集成吊顶、木门安装、拆除/运渣、水电、油漆工、卫浴安装师傅,窗帘安装,公司结账不拖欠,只要把事做好,钱不是问题,公司长期招聘合作
荆门 东宝区
10月15日 21:15拨打电话
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖, 入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
高空作业工
管道安装
需要有高空作业,机器设备料仓不锈钢管道安装,
设备工程师5-10年学历不限包吃住、接受出差、空调车间
【招聘岗位】设备机构调试工 【招聘要求】 1 40岁以内,需要接受出差; 2 能用SW软件看懂3D图,会使用千分表,独立作业; 3 ,要有5年以上调试经验; 4 必须要有线束处理和连接器焊接相关工作经验。 【面试方式】现场试工, 【薪资待遇】 总部:工价42元/小时,包吃住; 出差地南通:5人,包住,餐补30元/天; 出差地越南:2人,管住,餐补50元/天,补贴150元/天
设备工程师经验不限大专大家都喜欢的技工岗位包吃住五险
★待遇:年终奖,社保,节日礼品,转为设备助理工程师/设备工程师 ★上班时间:8:00-8:00两班倒 ★岗位条件 1. 大专及以上学历,机械相关专业。 2. 熟悉非标物流系统、气动系统的工作原理与维保方法,动手能力强,学习领悟能力佳。 3. 具备2年以上设备维修工作经验,能够独立完成设备维修作业。 4. 持有电工证、焊工证,有非标自动化产线、PACK产线维保经验者优先。 5. 拥有工业机器人维保、调试相关经验者优先。 ★工作职责 1. 负责车间生产设备的日常维护与保养工作。 2. 落实设备巡检、点检工作,及时排查设备隐患。 3. 快速处理现场设备突发故障,分析故障根源,持续优化设备运行状态,降低故障发生率。
设备维护工程师
9千-1.2万/月
设备工程师1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术改造 3. 制定并执行设备预防性维护计划,分析设备运行数据,提出优化建议 4. 编写设备操作、维修SOP文档,对产线人员进行基础设备使用培训 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核中的设备相关工作 任职要求: 1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化设备原理 2. 能独立判断常见设备故障并快速响应处理,具备较强动手能力 3. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神 4. 学习能力强,能适应制造现场工作环境及阶段性加班需求 5. 持有电工证、焊工证、压力容器操作证等特种作业证书者优先
设备工程师
8-9千/月
设备工程师3-5年大专
熟悉除尘器设备安装及施工
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议 岗位职责: 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线); 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作; 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理; 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析; 5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障; 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
荆门掇刀区招电焊,需要有焊工证,工资6000-10000,计件工资,,长白班,有
6千-1万/月
工厂焊工电焊焊工证
荆门市掇刀区招电焊,需要有焊工证,工资6000-10000,计件工资,,长白班,有意向私聊
荆门 掇刀区
7月29日 21:47拨打电话
工厂焊工电焊气保焊气割工包住包吃加班补贴
招聘焊工铆工 《湖北钟祥》 招聘电焊工,要求会气保,表面成型漂亮,电焊,气割,能上高,常年有活,要成手不要二把刀,气保焊活不行的千万别来,有加班,供吃,供住。 9小时/400元, 招聘铆工,要求会看简单图纸,能下料,对活好,要成手不要二把刀,对活不行的千万别来,能上高,有加班,供吃,供住。 9小时/450元 公司要求 () 电话:
电机维修
6-8千/月
维修设备1-2人月结专业师傅
主要精通电机绕组维修,懂水泵,液压系统,或有其它专业设备维修经验,电机维修经验三年以上,不限年龄
装配电工11-20人完工结算专业师傅自备工具电工证
50每小时 荆门自动化电工 月18000元 非标自动化电工大工熟手 能根据原理图接线组装非标自动化设备 地址:荆门掇刀 微信电话
工厂焊工年终奖包住包吃五险一金
高薪日结岗位来袭,下班即可结算白班21元/小时夜班22元/小时月入7000+17‑45周岁岗位:普工(手工组装、质检、分拣备料、辅助岗位)技工:焊工、涂料工、喷漆工、储备班长福利拉满缴纳五险一金,享有3个月年终奖包吃包住,吃住零花费2‑4人间宿舍,家电配套齐全直接联系小张:
荆门
10月6日 23:31拨打电话
设备技术员
8千-1.6万/月
设备工程师1-3年本科自动化设备工装设备切割设备激光设备焊接设备SMT设备涂装设备装配设备
岗位职责: 1. 负责全自动化设备的日常维护、故障维修、定期保养及进度跟踪; 2. 主导或配合完成新设备的规划布局、安装调试、验收评估及投入量产工作; 3. 持续优化设备与工装夹具,改进设备结构设计及运行参数,以提升生产效率与产品良率; 4. 快速响应并处理设备突发异常,保障生产线稳定运行; 5. 推进设备性能与工艺流程的改善措施,增强设备运行稳定性,减少停机时间,提高产出能力。 (涵盖极片段、卷绕组装段、化成包装段等全自动设备的运维与技术支持) 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 具备1年以上设备维保及调试工作经验,有锂电池行业设备管理背景者优先考虑; 3. 能适应较强的工作节奏,具备良好的沟通协作能力,团队意识强,工作积极主动,责任心强。 职位福利:五险一金、年底双薪、股票期权、加班补助、包吃、包住
叉车工工厂叉车工
招聘叉车师傅,要求持证上岗,年龄45岁以内,白班工作。薪资为22元/小时,每天工作8至10小时,每月20号发放工资。提供住宿,餐补为10元/餐。入职需统一参加培训。
高级设备工程师
1.1-2.2万/月
设备工程师3-5年本科安装/调试维修/保养自动化设备
主要职责: 1. 负责设备日常巡检,及时识别故障并实施维修或技术升级; 2. 编制设备维护台账,持续跟踪并记录设备运行状态; 3. 统计与考核设备基础管理相关数据; 4. 制定并落实设备预算,确保设备成本控制在合理区间; 5. 编制特种设备年度检验计划,并推进月度检验工作执行; 6. 参与关键备品备件的质量验收管理; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业。 2. 具备3年以上设备工程师工作经验,有磷化工行业经验者优先。 3. 熟悉各类设备运行原理及维护流程,掌握基本电气知识。 4. 具备良好沟通能力与团队协作意识,有项目管理经验者更佳。
CNC保险餐补社保1-2人月结全职数控车床发那科西门子广数专用设备制造通用设备制造金属制品业
· 编程与操作:精通手工编程 (G/M代码) 和主流CAM软件(如UG, Mastercam);能独立完成调试、对刀、装夹、首件检验全流程;熟悉法兰克(FANUC)、西门子(Siemens)、广数(GSK) 等主流系统。 · 识图与量具:能精确解读图纸,并熟练使用卡尺、千分尺等量具进行自检。 · 设备维护:掌握日常保养与简单故障排查。 岗位职责与软实力 岗位核心职责是按图纸工艺完成加工、保证质量及日常保养。对质量意识、责任心和团队协作有较高要求。多数岗位要求30-45岁,部分需适应倒班或加班。
叉车工包住包吃11-20人月结
招聘:掇刀大龄工男女不限包吃包住招20人薪资:5000-7000元湖北雄韬合纤有限公司大龄工来了!!!!荊门大龄工企业涂料叉车工包工作餐包住宿舍3到4人间面试通过当天安排宿舍工资5000/7000年龄最高可以到57【工作内容】:投料、牵伸、打包等【招聘要求】:男女不限年龄18-55,综合月薪5000-7000元。包工作餐包住。水电平摊。服务热线地址:荆门市掇刀区高新区兴福耀二路13号
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10月12日 11:57拨打电话
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