泰悦物流招聘办公室人员一名，工作内容包括吊装统计、维修档案整理并配合维修车间、罐箱系统维护及相关工作。缴纳五险一金，薪资4500-5000元。

汽车维修中工，学徒

招补胎工补大车轮胎。包吃包住－个月9000－10000 加班另算 有意者联系

渣土车挂车轮胎为主，工程胎中胎小车胎都会补

招收汽车，美容学徒，装潢贴膜学徒，汽车维修学徒工

主要维修各种大小货车

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、故障排除及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行故障分析，准确判断并高效解决问题 4.做好维修记录与客户沟通，提供专业、清晰的维修建议 5.遵守安全操作规程，保持工位整洁与工具规范管理 任职要求： 1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和职业素养 2. 熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障维修 3.具备基本电路识图能力，了解汽车电子控制系统者优先 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书 5.身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

基本汽车养护维修，故障诊断排查，有驾驶证

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行日常保养、定期维护及大修作业，确保车辆性能与安全达标 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题并高效修复 4. 记录维修过程与更换配件信息，协助完成维修档案管理 5. 配合质检人员完成出厂检验，保障维修质量与客户满意度 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3. 具备基础电路知识和机械识图能力，能看懂维修手册与电路图 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

有没有哪里有机修师傅，中工，学徒，联系电话

福州罗源华东船厂，需要长期焊工。8小时450起（看活谈工价）。。。

叉车工岗位，工作地点位于福州。薪资为330元/天，工作7天后按日结算。年龄要求为18至40岁，叉车工岗位年龄上限为45岁。

诚招A2驾驶员2名，驾驶油车或电车均可，工作范围为福州五区八县及宁德地区，年龄要求27至50岁，熟悉各钢材操作流程者优先。

本厂招收熟练杂工。装布，装车。前林路口南（万家兴家具城）

招聘送货司机，负责配送调味品、粮油、酒水。薪资为6000元加每月奖金500元，月休1天。要求50岁以下，人品正直、吃苦耐劳者优先。工作地点在闽侯上街。

岚县海运通洗车部招聘：擦车工（擦车时手不沾水）要求：能吃苦耐劳，有强烈的责任心和团队合作精神并服从管理身体健康且年龄22周岁至55岁。工作时间：上午：7:30--12:00下午:14:30--8:00薪资:基础工资2800元，全勤200元，奖励200--1000元不等。待遇:1、正式入岗后每年体检一次。2、每年投保意外保险一份。2.车辆保养和基础维修工人5名，工资和待遇面谈。联系电话：

召换胎工，踏实肯干，10月中旬以后，计件一个月10000'/15000元左右！联系电话，

华瑞找换胎工，计较一个月15000元左右！自己联系，

途虎养车急招贴膜/维修/养护技师岗位职责负责车辆贴膜施工、日常维修保养、故障诊断检修等相关工作任职要求年龄20-45岁，做事细心负责，有相关经验者优先薪资福利保底月薪6000元起，工作时间早9点-晚6点，每月休息4天工作地址：西区河石坝应聘热线：李经理

根据业务需要我公司需要招做事故车，机修工2人，电工1人中工：学工多人工资待遇面，，有意者请电话联系。工作地点：重庆双福新区嘉峰货运市场内；招聘单位：重庆走马桦庭汽车维修服务有限公司；联系人：吴先生

岗位职责： 1、承担发动机产品的技术支撑工作； 2、负责技术类文件与资料的编制整理； 3、完成发动机相关图纸的设计与绘制； 4、与供应商保持及时、顺畅的技术沟通与协作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造、内燃机、电气等相关专业优先； 2、具备研发、设计、维修、测试或标定等领域的实际项目经验； 3、英语能力良好，能够熟练翻译各类技术文档。

招货车维修师傅，要求，25一40岁，8年以上维修经验

福清宏路招喷漆中工一名有想法联系。

岗位职责： 1.负责汽车外观清洗、打蜡、镀膜、抛光及内饰清洁养护等美容服务 2. 根据客户需求提供个性化美容方案并执行施工 3. 正确使用美容设备、工具及各类护理产品，确保作业质量与安全 4.维护保养美容设备及工作区域，保持工位整洁有序 5.配合门店完成客户接待、需求沟通及售后跟进工作 任职要求： 1.对汽车美容有浓厚兴趣，热爱汽车行业，学习能力强 2. 工作认真细致，具备良好的服务意识和责任心 3.身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 4.有汽车美容相关经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先 6.有驾照

1. 供应商日常管理、零部件质量管理、供应商能力建设、审核评价、引入潜审、指标保障。 2. 现场问题接口对接处理及临时措施制定，保障生产。 3. 过程溢出问题PPM、AUDIT、停线各项指标管理及数据分析，保障结果；收集整体溢出影响问题，建立唯一性清单。 4. 针对过程溢出典型问题，对供应商管理工程师立项限期整改。 5. 拉动各小组对过程整体影响问题的调查、分析、整改关闭及进度跟进，保障结果。 6. 每周对供应商溢出问题进行分类对比，向供应商发布波动趋势。 7. 过程问题封件评审管理。 8. 周度例会发布结果。 9. 供应商考核及评价。 10. 每周溢出问题最

任职资格： 1.教育与专业： 1.1学历要求：本科及以上学历； 1.2专业要求：机械制造、汽车、自动化、化工或管理类相关专业； 2.工作经验要求： 2.1具备2年以上汽车涂装领域工作经验； 2.2熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系标准； 2.3掌握质量五大工具APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA的应用； 2.4能熟练使用QC七大手法、5W2H、8D等方法进行质量问题分析与解决； 2.5拥有质量体系内部及外部审核的实际经验； 2.6能有效组织并协调相关人员开展车间安全、质量、工艺等方面的日常管理工作； 3.职业素养要求： 具备诚信品质、良好的团队协作意识、灵活应变能力及自信心； 4.特殊资格/条件要求： 具有较强的逻辑思维能力和应急处理能力，遇事沉着冷静，心理素质良好； 5.身体状况要求： 身体健康，符合岗位作业要求。 岗位职责： 1、负责涂装车间实物质量的管理、控制、监督与考核，实施过程质量监控与追踪，保障生产质量的稳定性与一致性； 2、编制涂装车间质量管理文件及考核细则，并对文件执行情况进行监督检查； 3、组织车间员工开展QC小组活动，推动成果总结与申报，持续优化实物质量与质量体系； 4、协调处理涂装车间各类质量问题，落实问题跟踪、整改及效果验证； 5、负责生产过程中及市场售后反馈的质量问题分析与闭环解决； 6、制定并推进质量与环境目标的具体实施方案； 7、组织开展法律法规的收集与合规性评估工作； 8、完成上级安排的其他工作任务并及时反馈进展。

1、负责前大梁系统、底板系统、侧围结构系统及前后挡风玻璃等系统的布局规划，包含系统内各零部件的详细断面结构设计、周边配合间隙设定、成型方向确定、人机工程校核及制造可行性验证。 2、在造型可行性研究阶段，结合工程设计要求，参与车身系统整体造型可行性的评估与分析工作。 3、在系统布置设计过程中，协同其他专业系统开展联合设计，确保整车总布置方案满足技术规范与功能需求。 4、配合CAE团队开展整车安全性能设计优化，确保达成产品开发目标。 5、完成设计方案构思、D-FMEA编制、检查清单制定、基础计划图、详细设计图及设计指导文件的输出。 6、承担系统内部各零部件的设计任务，确保设计完整性与准确性。 7、对零件工程师所负责的零部件设计成果进行审查、核对与确认。 8、管控外部供应商的设计进度，审核其设计可行性，并完成图纸确认工作。 9、负责2D与3D图纸的绘制与发布，以及EPL资料和CPT文件的提交与归档。 10、解决生产现场量产及试装过程中出现的技术问题，执行相关工程变更流程（如ECP、ECR、MMC/CMCEO）、提出VA/VE改善建议及其他持续改进事项。 11、作为外饰系统项目负责人，独立主导单款或多款车型的设计项目，统筹任务分配、进度规划、实施推进与成果验证等工作。 12、完成上级主管交办的其他工作任务。

听话，能独立完成老板安排事情 ，懂修理，会修理电动车

【岗位职责】 1. 负责动力系统的设计、开发与性能优化。 2. 参与系统测试与验证，确保各项性能指标符合标准。 3. 协助团队推进系统集成与持续改进。 4. 跟踪系统实际运行情况，推动方案迭代优化。 【岗位要求】 1. 有动力系统相关领域的项目经验或技术积累。 2. 掌握动力系统设计原理及技术规范。 3. 沟通顺畅，具备良好的团队协作能力。 4. 分析问题准确，能应对复杂技术挑战。

1、负责座舱域控系统在成本、性能、质量、进度等方面的目标拆解与过程监控； 2、制定座舱域控系统的开发规划、HMI交互逻辑及功能规范等技术方案； 3、主导控制器层级的信息安全需求分析与对策设计，协同相关团队推进落地实施； 4、统筹座舱域控系统全周期的技术方案设计、文档编制及评审优化工作（含数据优化与发布、EBOM构建等）； 5、开展座舱域控系统及部件的结构设计优化、验证测试与问题闭环处理； 6、跟踪并推动座舱域控领域新技术、新工艺、新材料及新方法的研究与应用导入； 7、负责座舱域控系统及相关零部件的工程签批工作； 8、承接整车车联网产品的性能指标设定、开发推进及验收评估工作； 9、完成部门交办的其他工作任务。