主修半挂车和搅拌车底盘修理工，，工资当月结清，不压工资。10000-----12000左右，

诚招补胎学徒工1名，能吃苦耐劳，做事勤快，服从安排，包吃包住。工作地址福州市罗源县，工资6000千元，有意者电话

福州仓山区利嘉招喷漆师傅，计件按面，有意义者私聊直接打电话

尽职尽责

招聘油漆工。薪资为7K-10K。工作地址位于福建省福州市闽侯县青口镇东南大道66号。

招补胎学徒，工资6000包吃包住，联系电话福建罗源

福清招喷漆师傅。

福州仓山区利嘉招汽车喷漆师傅，计件按面，有意义者私聊直接打电话

招货车维修师傅，要求，25一40岁，8年以上维修经验

重型货车修理工，有C1驾驶证的

福州市永泰县招管道/通风保温

福州市长乐区招木门安装

福州市仓山区招二保焊/气焊，工地学徒工，挖机/钩机维修，铲车/装载机维修

福清空调车间普工｜坐班｜包吃住 招聘内容： 恒温空调车间，不用风吹日晒！主要岗位坐班为主。 诚招普工，男女均可，新手一对一带教。 薪资综合6200-7300，订单稳定常年有活。 厂区包吃住，宿舍条件良好，每月准时发工资。 可以预支生活费，实实在在厂区招工，无中介费用，有意直接联系！

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 协同班组完成日常生产、物料整理与5S现场维护 4. 及时反馈生产异常，配合质检人员完成产品检验 5. 完成班组长交办的其他基础性生产支持工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应稳定工时安排 2. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作调配 3. 无不良记录，能长期稳定在罗源工作 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5. 提供免费食宿，工作环境整洁有序

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

1.依据产品开发规划，编制内外饰各系统开发计划，并推动实施落地。 2.承担内外饰系统及零部件的设计开发任务，开展造型可行性评估，典型截面设计，法规符合性校核，以及结构方案设计等工作。 3.负责内外饰系统开发过程中的验证工作，协同完成相关系统与边界接口的设计、验证及确认。 4.参与内外饰装配匹配与PQ评审，协助整车目标分解与过程管控，完成油漆部件的OTS认可流程。 5.编制各类技术文档，包括技术协议、CTS、DVP、SSTS等相关文件。 6.推进质量提升工作，针对AUDIT问题、售后反馈及新产品质量问题，制定技术改进措施，并组织实施验证、跟踪进展及协调资源。

物业公司招聘工作岗位:全职保洁两名工作时间:9:00-18:00薪酬福利:面议月休两天工作岗位：客休工作时间：9：00-18：00薪酬福利：面议月休四天工作地址：福建省泉州市洛江区双阳街道新南社区万虹路143号1幢综合楼工作岗位：夜班保安工作时间18：00-7：00薪资待遇：面议工作岗位:洗车工数名工作时间:9:00-18:00薪酬福利:面议月休两天工作地址：福建省福州市闽侯县荆溪镇永丰村杜坞42号18号楼038-041号铺面企业联系人/联系电话：刘先生（）

1、开展后视镜、侧围饰板、踏板系统等竞品对标分析并完成经验归纳； 2、承担项目P1阶段技术可行性评估及典型断面设计工作； 3、主导P2阶段CAS分析、断面校核、总布置与关联部件可行性验证，完成M0、M1数据审查及报告输出；负责相关节点交付成果及五方协同计划提报； 4、推进P3阶段交付内容落实，组织M2数据评审冻结，制定模具与检具规划，实施RP件装车验证； 5、协调供应商来件及样车试制问题整改，保障资源及时到位；跟踪产品DV/PV试验进程并提交试验报告；统筹整车道路测试及相关问题闭环处理； 6、牵头开发件的AUDIT问题整改与质量持续优化； 7、负责零部件ESO确认、售后质量问题改进及成本VAVE推进。

1.质量目标管理：负责项目质量目标的制定、分解、评审与签批，统筹各专业开展目标实现路径策划并推动落地，确保各阶段质量目标顺利达成； 2.项目进度协同：依据项目研发总体计划，组织编制品质保证部二级进度计划并推进执行，牵头解决影响项目进度的重大技术难题，参与关键决策，保障项目按节点推进； 3.历史问题防控：结合项目开发范围，梳理并导入历史车型质量问题，组织各专业制定预防对策方案，在数据设计及实物验证阶段开展检查，杜绝同类问题重复发生； 4.质量活动统筹：基于项目开发内容规划所需开展的质量专项活动，协调各模块制定具体实施方案与推进计划，并组织实施，确保各项质量活动目标有效达成； 5.问题闭环管控：主导实物阶段质量唯一性问题清单的维护，汇总各类质量活动中发现的问题纳入统一清单管理，参与问题根因分析与整改措施制定，定期召开专题会议跟踪整改进展。

1、依据产品定义、市场环境及用户使用场景，承接NVH性能模块相关需求，制定整车性能目标（含VTS），并将其合理分解至关键系统与零部件（SSTS） 2、开展技术可行性评估，编制整车性能DVP及开发进度计划，确保性能目标具备合理性、有效性、精确性与可实施性 3、围绕整车NVH性能目标值、DVP及开发计划，统筹各性能单元推进目标分解、可行性分析、仿真建模、数据验证、CAE分析及实物开发等工作 4、主导整车性能开发全过程，确保各项指标按标准达成且开发流程符合规范要求 5、基于整车NVH性能开发策略，实施性能问题闭环管理，识别开发各阶段潜在风险，保障开发工作高效推进，风险处于可控范围 6、具有整车NVH试验测试与调校实践经验者优先考虑

招聘贴膜工。薪资为7K-10K。工作地址位于福建省福州市闽侯县青口镇东南大道66号。

一、岗位职责： 1、项目策划：协助项目经理完成各车型项目的计划制定，统筹成本与人力资源的协调；将项目问题分解至具体责任人，组织立项与闭环管理工作；指导团队成员编制完整的项目实施计划，保障项目顺利落地； 2、项目管理：负责新项目（包括全新开发、改型、改款及适应性开发等）的内外部资源调配，识别潜在风险，推动各相关部门按计划推进工作，确保项目节点可控并成功交付； 3、项目运行：监控项目执行过程，灵活应对各类变动与挑战，及时优化实施方案，持续提升项目在进度、成本与质量方面的表现； 4、项目跟踪：实时跟进试验类项目的进展情况，实施有效监督，并提供具有建设性的分析意见与优化建议； 5、商品化启动：依据项目关键节点，组织VFF/PVS/0S及商品化阶段的生产启动会议与汇报会议，推动量产准备工作有序开展； 6、体系建设与维护：对生产启动相关的体系文件开展自查评估，根据实际需要进行动态更新与完善； 二、岗位应知（专业知识要求）： 1.精通项目管理理论知识，并能熟练应用于实际工作中； 2.能够使用AutoCAD绘制二维图纸，熟练运用Office办公软件编制各类工作文档； 3.全面掌握工艺技术分析方法及生产运作管理流程； 4.熟悉冲压、焊装、涂装、总装四大工艺流程及其技术开发的基本原理与方法； 5.具备整车及零部件性能相关基础知识； 6.了解工厂人员配置的相关规范与原则； 7.掌握行业内的效率管理工具与方法； 三、岗位应会（工作技能要求）： 1.能够依据公司及厂部管理制度，高效开展跨部门间的管理与协作； 2.熟练操作OFFICE软件，完成工艺技术质量数据的统计、归纳、分析，并推动改进措施落地； 3.具备起草与审核工艺技术质量管理制度文件的能力，可提出合理化改进建议； 4.可独立开展工艺技术质量问题的调研与分析，编制质量提升方案与实施计划； 5.深入生产一线，综合判断并解决现场工艺与质量问题，具备指导工艺员的能力； 6.熟悉整车及零部件性能的基础内容； 四、任职资格要求： 1.教育与专业：汽车工程、工业工程、机械类相关专业； 2.工作经验要求：专科需具备10年（本科8年）以上相关工作经验； 3.职业素养要求：诚实守信，具备良好的组织意识与应变能力； 4.特殊资格/条件要求：心理素质良好，具备较强的组织协调能力； 5.身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。

任职资格： 1、基础要求：掌握汽车相关基础知识； 2、教育与专业：大专及以上学历，车辆工程、机械设计及自动化等相关专业； 3、工作经验要求：具备3年以上汽车行业从业经历； 4、身体状况要求：身体健康，适应岗位需求； 5、资格/素质要求：执行力强，具备团队协作精神，能承受一定强度的工作压力； 岗位职责： 1、熟练操作各类办公自动化软件； 2、负责车间DRR影响合格率问题的数据统计、原因分析、改进措施实施及效果验证，确保DRR合格率达到93%目标； 3、负责CP8质量指摘中总装环节问题的收集、分析、整改及效果确认，推动CP8合格率实现95%目标； 4、负责IPTV质量指摘中总装问题的信息汇总、调查处理、改善执行及结果跟踪，保障IPTV总装合格率达成既定目标； 5、负责AUDIT/淋雨测试中发现的总装质量问题收集、分析、改进及闭环验证，确保相关合格率指标顺利达成

任职资格： 1.教育与专业： 1.1学历要求：本科及以上学历； 1.2专业要求：机械制造、汽车、自动化、化工或管理类相关专业； 2.工作经验要求： 2.1具备2年以上汽车涂装领域工作经验； 2.2熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系标准； 2.3掌握质量五大工具APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA的应用； 2.4能熟练使用QC七大手法、5W2H、8D等方法进行质量问题分析与解决； 2.5拥有质量体系内部及外部审核的实际经验； 2.6能有效组织并协调相关人员开展车间安全、质量、工艺等方面的日常管理工作； 3.职业素养要求： 具备诚信品质、良好的团队协作意识、灵活应变能力及自信心； 4.特殊资格/条件要求： 具有较强的逻辑思维能力和应急处理能力，遇事沉着冷静，心理素质良好； 5.身体状况要求： 身体健康，符合岗位作业要求。 岗位职责： 1、负责涂装车间实物质量的管理、控制、监督与考核，实施过程质量监控与追踪，保障生产质量的稳定性与一致性； 2、编制涂装车间质量管理文件及考核细则，并对文件执行情况进行监督检查； 3、组织车间员工开展QC小组活动，推动成果总结与申报，持续优化实物质量与质量体系； 4、协调处理涂装车间各类质量问题，落实问题跟踪、整改及效果验证； 5、负责生产过程中及市场售后反馈的质量问题分析与闭环解决； 6、制定并推进质量与环境目标的具体实施方案； 7、组织开展法律法规的收集与合规性评估工作； 8、完成上级安排的其他工作任务并及时反馈进展。

招电动车维修师傅5名，学徒工，暑假工地点：晋安区鼓山镇周边雅迪电动车要求：工作认真，有责任心，技术过关。薪资福利：底薪+提成综合月薪5k-1w+。电话：