岗位职责： 1、通过Facebook，Google，Skype，Instagram等线上社交渠道挖掘潜在客户资源； 2、开展客户前期开发与服务工作，推动电子烟产品在区域市场的拓展，达成既定销售指标； 3、保持与客户的定期交流，安排客户接待与实地拜访，精准把握客户需求，持续开拓市场空间； 4、实时掌握各目标市场的行业变化与最新资讯； 5、重点跟进大客户合作进展，强化客户关系，促进长期稳定协作。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，具备流利的英语口语能力，可使用英语作为日常办公语言。 2.拥有3年电子烟行业相关销售工作经验。 3.熟悉电子烟领域，精通产品知识与客户沟通策略，对行业发展方向具备一定洞察力。 4.具备市场开拓意识和销售执行能力，擅长客户关系的建立与维护。 5.逻辑思维清楚，沟通表达顺畅，能积极主动识别并解决工作中遇到的问题。

岗位职责: 1. 开展公司安全产品的市场推广与销售工作，结合年度销售指标，深入分析客户需求及行业趋势，制定可行的销售策略并积极开发目标客户群体。 2. 主导商务合作的全流程推进，包括客户接洽、需求沟通及商务谈判，确保销售目标的顺利达成； 3. 围绕既定业绩方向，保障销售过程的专业性与高效性，满足客户期望，持续提升客户满意度，巩固长期合作关系； 4. 拓展新兴市场区域，挖掘潜在客户资源，重点推进标杆客户的开发与关系维护； 5. 负责南方电网体系客户的日常对接与关系管理。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备5年以上网络安全产品销售经验，曾在南方电网总部或其下属单位（广东、广西、云南、贵州、海南、深圳）有实际项目运作经历，熟悉电网行业业务流程。 2. 有安全厂商或IT系统集成企业工作经验者优先，掌握一定的信息安全产品技术知识； 3. 学习能力强，能主动掌握信息安全领域发展趋势、企业经营理念及产品解决方案； 4. 具备客户导向思维，善于协调内部资源进行有效对接，为客户创造最大价值； 5. 富有进取精神和责任意识，对工作任务认真负责，具备独立思考与推动能力； 6. 表达流畅、逻辑清晰，性格积极向上，具备良好的抗压能力和执行力。

岗位职责： 1、开展财税类产品的市场推广与销售工作，完成既定销售任务； 2、开发新客户并维护现有客户关系，精准把握客户需求，提供个性化财税服务方案； 3、参与销售策略的规划与实施，提升产品市场覆盖度及品牌影响力； 4、联动公司内部相关部门，保障客户项目高效执行与落地； 5、汇总市场信息，研究竞争动态，持续完善销售方法与策略。 任职要求： 1、具有财税、会计或相近专业学习背景； 2、掌握扎实的销售技能和客户运营能力； 3、有财税软件或行业内相关产品销售经历者优先考虑； 4、具备优秀的沟通协作能力和谈判水平； 5、具备积极的团队意识，能够适应一定程度的工作挑战。

要自己有车有驾照，没有的请勿扰。不好意思 一、工作内容： 1、依据招商部门提供的定金客户名单，通过面谈、远程电话或视频通话方式解答客户疑问，促成签收及付款完成； 2、维护客户关系，收集客户信息，并协调服务资源的分配； 3、对接报名客户，安排线下沟通，提供专业服务支持； 4、配合直播间相关任务，推广公司各类服务产品； 5、达成上级下达的跟单回款目标及其他工作指令； 6、定期回访未合作及已报名但未参训的客户，持续建立稳定长期的合作关系； 二、任职资格： 【岗位要求】 1、具备餐饮、奶茶店行业从业经验者优先录用； 2、表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力； 3、了解网络运营模式及远程跟单收款流程，熟悉顾问式销售服务模式； 4、能承受工作压力，积极乐观，身体健康； 三、薪资福利： 1、薪酬结构：底薪+提成+激励奖金，月均收入15K-25K，具体面议； 2、公司福利：提供下午茶、团建旅游、户外拓展活动、俱乐部/商学院学习机会

岗位职责: 1-公司提供客户资源，带领团队通过线上邀约结合线下运营模式，组织客户实地参观养老社区，借助体验式服务推动签约达成。 2-落实总公司高净值客户战略部署，依据总部规划及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3-负责现有客户信息的整理与维护，持续跟进客户开发进程。 4-策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户关系，促进二次转化。 养老社区简介: 1-全国布局43个养老社区，其中22个已正式投入运营。 2-四大服务板块：活力生活、协助照护、专业护理、认知障碍照护。 3-社区服务体系：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、公益爱心基金、时间储蓄银行等。 4-五位一体理念：温暖之家、开放学堂、雅致会所、优质医疗中心、长者心灵归属地。 薪酬待遇: 1-月薪范围：100000-200000元 2-基本底薪：20000-160000元/月 3-收入结构：底薪+业绩提成+季度奖金+年度奖励+长期服务奖+团队管理补贴 年龄要求：30-50岁，不符条件者请勿打扰！ 学历要求：大专及以上（需学信网可查），不达标者谢绝联系！

⼯作内容 1、统筹销售团队的日常运作，推动业绩指标的实现 2、规划并执行销售方案，增强市场竞争力 3、维护客户合作关系，提升客户服务质量与满意度 任职要求： 1、具备良好的团队管理能力及商务沟通谈判能力 2、能够高效把控销售全流程，持续优化客户交互体验 3、热爱销售工作，拥有积极主动的工作态度 4、两年以上智能硬件\物联网\智慧停车\安防行业销售管理经验

岗位要求： 1，有5年以上销售行业经验优先。 2，男女不限，年龄20至60岁。 3，通过网络、电话、渠道、面谈、陌拜等多种营销方式销售推广公司小程序和APP。 4，公司是互联网电商平台，销售商品和京东、淘宝一样的日用百货。 岗位福利： 1，无责任底薪1W，公司购买五险一金， 2，公司不提供吃住， 3，每月完成10万销售额，工资5万，上不封顶。

负责全国市场接单谈案并发展自己的团队,开拓法律市场。

对销售感兴趣，有理想，有激情，男女不限，学历不限，无经验均可，

负责公司品牌渠道开发客户，进行客户维护管理。具有业务销售经验者优先。

招聘：煮粥师傅 惠州水口砂锅粥招煮粥师傅一个,初八上班工资7000

招聘：懂水果高薪聘请服务员 招聘水果理货员 要求 干活干净利落有眼力见 会卖货 建议年龄20-40岁 月薪4500元 时间早6.30-晚6.30●友情提示 正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

招聘：健身中心招聘收银员 教练 1. 形象端正，服务意识好 2. 学历：初中及以上学历，会简单电脑操作 3. 技能：熟悉收银系统、/支付宝收款，点钞准确 4. 品行：诚实守信、细心负责，无不良记录 5. 有相关工作经验优先录用●友情提示 正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

深圳福田区皇岗村招湘菜炒锅师傅一位 工资8K 水台师傅一枚 配菜师傅一枚 工资6K 其他还有补助月休二天 不休可以补工资 半桶水勿扰.谢谢.

——带团队打硬仗，用实力赢高薪！以专业赋能团队，用策略撬动市场，成为综合金融领域的“王牌指挥官”！ 岗位职责：做团队的“领头狼”与市场的“破局者” 我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者，负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺，通过精准策略与团队赋能，带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”！具体包括： 市场策略制定者：精准出击，高效获客 • 挖需求、找渠道：深入分析目标客户群体（如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭），制定针对性销售策略（如客户分层运营、场景化营销话术），提升单客户价值； • 拓资源、造声量：联动市场部策划线上线下推广活动（如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流），拓展优质客户资源（如企业客户名单、异业合作渠道），让团队“有可钓、有好工具钓”。 团队赋能与成长：带人带心，打造王牌战队 • 传帮带、练精兵：定期组织销售技巧培训（如需求挖掘、异议处理、促成话术）、产品知识通关，帮助新人快速上手，让老人突破瓶颈（如从月销10万到30万的进阶方法论）； • 盯过程、给支持：每日复盘销售数据（如客户跟进率、转化率、客单价），针对性辅导成员短板（如不会聊高端客户、不敢逼单），做团队最靠谱的“后盾”； • 树标杆、造氛围：通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式，营造“比学赶超”的热血氛围，让团队每天都充满战斗力！ 职位要求：我们要找这样的“王牌指挥官”！ 基础门槛 • 学历：大专及以上学历（有销售管理经验者可放宽）； • 经验：3-5年金融业相关经验（如保险销售、银行理财、基金销售等），有团队管理经验（带过3人以上销售团队）优先； 核心能力 • 销售王者：个人曾有过销冠经历（如月销TOP1、年度业绩前三），熟悉金融产品销售全流程（从客户开发到签单服务），有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力； • 管理基因：有带团队经验（哪怕是小团队），懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑，能带人、会用人、敢扛事； • 创业/市场思维：有创业经历（哪怕摆过地摊、做过小生意）或市场推广经验（如策划过活动、做过用户增长），懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”； • 抗压与目标感：适应销售行业快节奏，以结果为导向，能在压力下保持冷静，主动寻找突破点（比如团队业绩落后时，能快速调整策略逆袭）。 加分项 • 有金融行业大客户销售经验； • 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法（如通过抖音/小红书引流客户）； 工作时间：稳稳的平衡感，拒绝无效加班！ •日常作息：9:00~17:00。 • 周末双休：完整的休息日，法定节假日正常放，带薪年假+弹性调休（忙完大项目就给自己放个假！）。 • 薪资区间：25,000-35,000元/月 • 成长支持：定期邀请行业大咖分享（如保险趋势、高客经营）、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教（总监手把手教你带团队）； • 团队氛围：年轻有活力的“战斗型团队”，拒绝勾心斗角，只拼实力和结果！ • 长期发展：晋升通道透明（销售主管 区域经理 大区总监），优秀者可带团队独立开拓新市场，成为“一方诸侯”！

品牌宣传，市场开掘

要求:会喝酒，爱社交，形象好，沟通能力佳

男女不限，干过销售或者自己做过生意

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，精准把握行业趋势及用户需求，为营销策略提供数据支持 2.独立策划并执行线上线下整合营销活动，包括品牌推广、节点营销、内容运营及传播方案落地 3.撰写高质量营销文案、宣传物料及传播话术，协同设计、媒介、销售等部门推进项目高效执行 4. 监测营销活动效果，通过数据分析优化投放策略，持续提升转化率与品牌声量 5.维护与媒体、KOL、合作平台等外部资源关系，拓展优质合作渠道，提升营销杠杆效应 任职要求： 1.市场营销、广告、传媒、工商管理等相关专业优先，学历不限 2. 具备市场营销策划相关经验，经验要求不限 3.熟悉主流营销工具与平台（如微信生态、抖音、小红书、信息流广告等），具备基础数据分析能力 4. 思维活跃、创意敏锐，具备优秀的文案撰写、方案呈现与跨部门协作能力 5.工作地点灵活，薪资范围面议，具体根据能力与经验综合确定。

泰康健康财富规划师HWP 世界500强企业直招-泰康高端养老社区销售合伙人-底薪16K-40K 岗位介绍: 1、投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销人才。 2、本团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化，去年销冠税前收入超200万;是一支高学历、高素质、高绩效的团队。团队有资源支持、专业支持、以及平台支持。擅长挖掘人才的潜力，扶持重点培养。 工作时间: 早上8:30-10:30，之后时间自由安排，不出差;; 公司提倡财富和健康共存;工作时效率高、休息时间生活丰富多彩，工作生活两不误。 薪资待遇: 1、薪资范围:10000元-160000元/月; 2、底薪:10000元/16000元/40000元/月; 3、薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖; 4、完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、等方面有充足的保障; 5、公司各个阶段的底薪+佣金提成+服务津贴+月度奖励+季度奖+伯乐奖+年终奖金+职务津贴+国内外旅游、旅游、提升奖励、实物奖励等;、提升奖励、实物奖励等; 6、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应; 7、提倡鼓励晋升，最快半年晋升管理岗，享受管理津贴。 岗位职责: 1、负责销售目标的确定，以及任务的分配，线上邀约线下面谈的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单; 2、贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3、负责客户的服务与管理，跟进客户开发; 4、组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 5、带领团队完成销售目标，做好团队的销售与监管工作.任职要求: 1、年龄:25-45周岁; 2、学历:大专学历及以上、学信网可查;优秀者可放宽; 3、不限经验，原年收入不低于15万元; 4、人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力; 5、有主见、思维灵活、性格坚韧、具备良好的应变能力和承压能力; 6、责任心强、有团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、高度的工作热情。 泰康高端养老社区介绍: 1、泰康之家养老社区是国内首家高端候鸟医养社区，以一家社区一家医院的医养结合模式，已在全国布局37城44家，24个城市已经开业27家社区(北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南京、沈阳、长沙、厦门、三亚、深圳、南宁、宁波、合肥、郑州、重庆、昆明、贵阳、青岛、温州、南昌)陆续还有郑州、福州、济南、天津、呼和浩特、长春、贵阳等; 2、社区满足老人七大退休需求，营养美食、医疗保健、活力健身、社会交往、文化娱乐、财富管理、精神追求; 3、社区居民根据身体状况分区入住:独立生活、协助生活、专业护理、记忆障碍; 4、社区提供五位一体的养老服务、温馨的家、开放的老年大学、优雅的会所、高端的医疗保健中心、自主的精神家园; 5、北京的泰康之家燕园是最早开业的并已入住2200位居民，不仅有各行业的退休长者，也有高级知识分子、高管、高干、企业主等。 6、珠三角我们就有三家泰康之家高端养老社区，广州粤园，深圳鹏园，佛山禅园

小象超市海珠万胜围站、番禺大学城站招全职兼职 地址：海珠区新港东路大涌街15号（迎鑫玻璃隔壁） 番禺区小谷围街穗石村大街13号 有意者请联系：

岗位职责： 1、制定并执行销售策略，带领团队完成公司设定的销售目标； 2、管理客户关系，提升客户满意度，维护品牌形象； 3、分析市场动态，及时调整销售计划，优化销售流程； 4、培训和发展团队成员，提升团队整体销售能力和业绩； 任职要求： 1、具备丰富的汽车销售经验，熟悉新能源汽车市场； 2、优秀的团队管理能力，能够激励团队达成业绩； 3、出色的沟通技巧和谈判能力，能够有效处理客户异议； 4、强烈的责任心和事业心，能够在压力下保持积极态度。 5、年龄25-40之间，最好有过地产/保险/汽车等销售经验 备注： 试用期两个月工资3000，按订单计算业绩奖金，平均每月综合薪资1w-3w 该岗位有两个方向1.传统销售岗位2.偏线上主播售卖

工作地点：迪卡侬(南沙万达店)1层 职责 1 1.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。 2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等） 3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。 4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。 5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务 (线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。 6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 7.根据顾客的个性化需求提供客服工作室服务，延长顾客产品的使用寿命。 职责 2 1.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。 2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。 3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。 4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。 5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责3 1.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现 2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。 3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责 1.管理商店的日常运营 2.确保商场内人员安全。 3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。 【招聘更强的你】 - 你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 - 你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 - 你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 - 你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 1.多维度的发展平台 - 可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理； - 可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； - 可选择全球/全国的全产业链工作机会 （品牌中心/全球采购和智能制造/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 2.权责自主的赋能管理 - 通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； - 倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 - 无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） - 基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 1.具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 - 见证全员奋斗成果的年度利润分享 2.合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 3.充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 4.轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 5.前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 100%内部晋升体质 全国各地全产业链的工作岗位机会

【公司介绍】： 我们是一家专注于酒水行业供应链整合的服务平台，致力于为品牌方和零售终端提供覆盖仓储管理、门店配送、渠道开发及运营服务的全链路解决方案。目前已与200+知名酒水及茶叶品牌达成长期合作，服务超过5000家烟酒商行门店。总部仓储中心位于惠州（面积16万㎡），深圳分仓位于光明区（面积2万㎡），配备专业物流车队，确保高效精准配送，赋能酒水行业供应链升级。 岗位职责 1：负责公司合作的烟酒行、餐厅等合作门店的服务和跟进促成下单合作。 2：配合公司合作的品牌方服务需求进行门店落地。 3：定期组织邀约门店，进行品牌方的品鉴活动的开展。 4：定期针对门店的热销品的收集及分析，提报给公司 5：了解客户需求、建立稳定的服务关系，并及时处理门店的需求 6：协助领导跟进地推人员的门店开发。 任职要求： 1：有地推、门店服务经验 2：热爱销售、勤奋，吃苦耐劳、服务意识强，要有亲和力。

岗位职责： 1.负责电子半导体行业芯片加工翻新产品的市场开拓与销售工作，完成公司制定的业绩目标 2.维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业解决方案，提升客户满意度和复购率 3.开发新客户资源，建立长期稳定的合作关系，扩大公司在目标市场的品牌影响力 4.收集市场及竞争对手信息，定期反馈市场动态，协助公司优化产品策略和定价体系 5.协同技术团队进行客户技术对接，确保售前、售中、售后服务的专业性和及时性 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立开展客户谈判与商务合作 2.有电子元器件、半导体或相关行业销售经验者优先考虑 3.熟悉工业品B2B销售模式，具备较强的市场分析和应变能力 4.能适应occasional出差，具有团队协作精神和积极进取的工作态度 5.学历不限，专业不限，有志于在半导体行业发展者均可报名

岗位职责; 1、根据公司下达的招商目标，不折不扣完成招商目标和建店目标。 2、根据招商目标需要，做好意向客户资源储备。 3、拜访区域内意向客户，达成加盟合作。 4、制定责任区域内的空白市场招商策略，报经上级部门同意后快速执行。 5、负责经销商意向合同签订和正式合同签订，并报公司存档。 6、负责经销商建店资料提交和选址、装修跟进。 7、完成每日拜访量，建立空白区域客户档案，做好跟进洽谈。 8、保证新招经销商质量，严格按公司招商要求执行。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，市场营销、工商管理专业，35岁以内； 2、3年以上工作经验，，其中至少2年及以上招商工作经验；具备丰富的加盟商经销商资源者优先。 3、工作地点为深圳，能接受全国性出差。 其他信息

需要有C1,驾驶证日常售货机补货

岗位职责： 1.负责材料在智能驾驶、汽车电子、显示技术等领域的市场推广； 2.开展客户拓展与业务开发工作； 3.主导并参与新产品的现场测试及技术分析； 4.维护客户服务关系，提升客户满意度； 5.客户群体涵盖大众、吉利、比亚迪等整车厂及一级汽车零部件供应商。 职位要求： 1.本科及以上学历，理工类相关专业优先，具备相关经验者条件可适当放宽； 2.具备一年以上销售工作经验，有大客户或项目型销售背景者优先； 3.具备优秀的沟通表达能力、学习能力及逻辑思维能力； 4.拥有与大客户对接的实战经验； 5.具备强烈的进取心和目标达成意识。 本岗位需频繁出差，出差地点不固定，介意者请勿投递 底薪6K-10K

招聘：看机1名，拉纱1名，穿接纱1名，改机1名 地址：东莞横沥 电话：罗先生

熟悉模具注塑领域，性格积极乐观，具备良好的服务意识。拥有一定客户基础。