班主任/学习管理师 【定位】学习成长助力官，服务岗，无销售性质~试用期薪资全额发放，试用期3个月 【福利】 ●入职配备培训与带教支持 ●五险一金（入职即办理，每月15日为缴纳节点） 【工作时间】 周一到周五下午13:00-22:00 周六周日上午11:00-22:00 每周二固定休息 【产品】初高中理科竞赛课程 【用户群体】初中及高中学生 每日通话时长需达到90分钟 负责首通沟通、首次课程对接、一对一学习规划制定 【岗位职责】 1.负责学员日常答疑、定期回访、进度提醒及学习支持，协助优化学习体验； 2.主动关注学员状态，分析学习进展并督促落实，提供定制化方案促进能力提升； 3.积极与学员沟通，协助处理产品使用中的问题及伴随的学习难点； 4.管理学员学习节奏，协同团队成员推进任务执行，保障流程顺畅高效； 5.遵守部门安排，完成上级交办的其他工作任务 【任职要求】 1.本科及以上学历； 2.具备较强学习能力，乐于钻研，能通过持续学习提升专业水平； 3.性格细致耐心，沟通表达良好，服务意识强，擅长人际交流； 4.工作认真负责，积极主动，富有亲和力，具备良好的团队协作精神 【加分项】 理科背景（如数学、物理、化学、生物等）专业毕业，或有学科竞赛相关经历

试用期薪资不打折，试用期3个月 【福利】 ● 入职即安排培训与带教 ● 五险一金（入职即缴，每月15日为结算节点） 班主任 / 学习管理师 【定位】 学习成长陪伴者，服务类岗位，无销售属性 负责跟进孩子上课情况，发挥学习监督作用 【工作时间】 周一至周五 13:00-22:00 周六至周日 11:00-22:00 每周二固定休息 【产品】初高中理科竞赛课程 【用户群体】初中及高中学生 每日通话时长需达90分钟 首通、首课及1对1沟通中制定学习规划 【岗位职责】 1. 处理用户日常咨询、回访、进度提醒与学习支持，助力优化学习体验； 2. 主动关注学员状态，分析学习进展并督促落实，提供定制化建议促进能力提升； 3. 保持积极沟通，协助处理产品使用问题及学习过程中遇到的相关疑问； 4. 管理学员学习节奏，联动团队成员协作推进各项流程高效运转； 5. 遵照部门安排，完成上级交办的其他任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历； 2. 具备较强学习能力，乐于钻研，可通过积累持续提升专业水平； 3. 性格细致耐心，沟通顺畅，服务意识佳，擅长人际交流； 4. 工作认真负责，积极主动，富有亲和力，具备良好团队协作精神。 【加分项】 理科背景（数理化生等）专业或有学科竞赛经验者优先

学习成长助力官，服务岗，无销售 岗位职责 1.负责用户日常咨询响应、回访跟进、学习进度提醒及学习过程中的支持服务，助力优化用户学习体验； 2.主动关注用户状态，分析学习进展并给予督促，制定个性化建议方案以促进用户能力发展； 3.保持积极互动，协助处理用户在产品使用过程中遇到的技术问题及相关学习难题； 4.对用户学习节奏进行有效管理，协同团队成员推进任务执行，保障工作流程顺畅高效； 5.配合部门整体安排，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备较强的学习能力，乐于钻研，可通过持续学习与实践不断提升专业水平； 3.性格细致耐心，具备良好的沟通技巧和服务意识，擅长人际交流； 4.工作认真负责，积极主动，富有亲和力，具备良好的团队协作精神。 加分项： 具备数理化生等理科背景，或曾参与学科类竞赛者优先。

主要职责​ ​1.课程运营与规划​ 负责职业体验课程的整体规划、排期与优化，确保课程内容新颖、流程顺畅，符合不同年龄段儿童的发展特点。 科学合理地安排每日、每周、每季度的课程表，平衡各体验场馆的利用率和游客体验感。 根据节假日、寒暑假等高峰期，策划并执行专题主题活动或特色课程，提升乐园的吸引力和复游率。 密切关注教育趋势，定期对课程效果进行评估与反馈，推动课程内容的迭代与创新。 ​2.团队管理与绩效考核​ 全面负责课程导师、场馆指导员、客服等一线运营团队的建设、培训与管理。 制定清晰的岗位职责、工作流程与服务标准，并监督执行。 建立并实施有效的团队绩效考核（KPI）方案，激发团队成员潜能，提升整体工作效率与服务质量。 营造积极、协作、以客户为中心的团队文化，组织定期的团队培训和技能比武。 ​3.游客服务与体验管理​ 建立并完善高标准的游客服务体系，处理各类客户咨询、反馈及投诉，确保游客满意度。 亲临一线，监督各体验场馆的运营状态，及时发现服务短板并推动改进。 主导收集和分析游客反馈（如满意度调查），并将其转化为具体的运营优化措施。 ​4.现场运营与安全管理​ 负责整个体验中心的日常运营调度，确保各环节衔接有序，应对各类突发状况。 严格执行乐园的安全规章制度，定期组织安全巡查与演练，确保为儿童提供一个绝对安全的活动环境。 ​任职资格要求​ ​学历与经验：​​ 大专及以上学历，教育学、学前教育、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 ​具备3年以上儿童教育培-训、亲子乐园、主题公园或类似体验式教育项目的运营管理经验。​​ 有独立的团队管理经验

学习成长助力官，服务岗，无销售 岗位职责 1.负责用户日常咨询答疑、学习回访、进度提醒及学习过程中的支持服务，助力优化用户学习体验； 2.主动关注用户学习状态，分析学习进展，提供个性化建议与方案，推动用户能力持续提升； 3.保持积极沟通，及时响应并协助处理用户在产品使用及学习过程中遇到的各类问题； 4.统筹管理用户学习进度，协同团队成员高效推进各项任务与工作流程落地执行； 5.配合部门整体安排，完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备较强的学习能力，乐于钻研，可通过持续学习不断提升自身专业水平与业务能力； 3.性格细致耐心，具备良好的沟通技巧和服务意识，善于与用户交流互动； 4.工作认真负责，积极主动，富有亲和力，具备良好的团队协作精神。 加分项： 具备数理化生等理科专业背景，或曾参与学科竞赛者优先考虑。

学历提升网络课程，涵盖高起本、专升本、考研辅导 【岗位职责】 1. 负责已签约学员的日常跟进与维护，提供课程相关的教务支持服务。 2. 定期开展学员关怀工作，提升满意度，推动学员推荐新用户报名。 【岗位要求】 1. 年龄20-32岁，具备大专及以上学历，有学历类教务工作经验者优先； 从事过1年以上学历教育销售者优先，必须具备相关从业经验！ 2. 性格积极开朗，服务意识强，待人真诚亲切，值得信赖； 3. 具备良好的沟通表达能力，学习能力强，执行力佳； 4. 热衷于教育培训领域，愿意长期发展。 【工作时间】 上班时间：9:30-13:00，14:30-19:00 【福利待遇】 1. 入职配备带教指导，享有绩效奖金，享受国家法定节假日，定期组织员工聚餐，提供带薪晋升培训机会。 2. 每年享有带薪年休假。 3. 写字楼内空调办公环境，氛围轻松，工作生活更平衡。 4. 薪资结构为3500元底薪+提成。 【广阔的职业发展空间】 公司设置专业序列与管理序列双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。

定位：学习成长助力官，服务岗，无销售 岗位职责 1.负责用户日常咨询响应、学习回访、进度提醒及学习过程中的支持服务，助力优化用户学习体验； 2.主动关注用户状态，跟踪学习进展，结合实际情况提供针对性建议，协助用户实现能力进阶； 3.及时与用户沟通，协助处理产品使用中遇到的操作问题及相关学习障碍，确保使用顺畅； 4.统筹管理用户学习节奏，联动团队成员协同推进任务，保障工作流程高效运转； 5.遵照部门安排，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备较强的学习能力，乐于钻研，可通过持续学习与实践不断提升专业水平； 3.性格细致耐心，具备良好的表达能力与服务意识，擅长人际交流； 4.工作认真负责，积极主动，富有亲和力，具备良好的团队协作精神。 加分项：具备数理化生等理科背景，或曾参与学科类竞赛者优先。

岗位职责： 1.负责会员的日常维护，通过电话或微信进行沟通，提升会员活跃度与忠诚度； 2.协助组织并支持部门会议相关工作； 3.负责接待来访会员，提供良好服务体验； 5.整理与归档加盟会员信息，并跟进后续续费事宜； 6.协调各部门之间的工作对接与信息传递； 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.热爱教育行业，具备大专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑； 2.形象端正、气质良好，具备较强的主动性与临场应对能力； 3.积极践行并传播老岳讲感统的品牌理念与精神风貌。 薪资待遇： 1.实行单双轮休制，法定节假日按规定正常休假； 2.月薪范围4-6k，可根据个人能力面议定薪； 3.享有婚假、产假、哺乳假、病假等各类假期福利。

定位： 学习成长支持岗，服务性质岗位，非销售类 岗位职责 1. 负责用户日常咨询答复、学习回访、进度提醒及学习辅助等相关工作，协助优化用户学习体验； 2. 主动跟进用户学习情况，分析学习进展并给予督促，制定个性化建议助力用户能力提升； 3. 保持积极沟通，协助处理用户在产品使用过程中遇到的操作问题及相关学习疑问； 4. 对用户学习进程进行有效管理，协同团队成员配合推进任务，保障工作流程顺畅高效； 5. 遵照部门工作安排，落实上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备较强的学习能力，乐于钻研，可通过持续学习与实践不断提升自身业务水平； 3. 性格细致耐心，具备良好的沟通技巧和服务意识，擅长与人交流； 4. 工作认真负责，积极主动，富有亲和力，具备良好的团队协作精神 加分项：数学、物理、化学、生物等理工科专业背景，或曾参与学科类竞赛经历

一、岗位职责： 1、负责公司教师的复试安排与跟进； 2、协调学生与教师之间的对接，合理安排教师课程； 3、开展教师日常管理工作，维护教师关系。 二、岗位要求： 1、具备本科或以上学历； 2、需有3年及以上相关工作经验； 3、有教育机构或培训行业从业经历者条件可适当放宽； 4、具备良好的沟通能力，性格耐心细致。 三、工作时间： 上午9:00-12:00；下午2:00-6:30 实行单双休轮休制，每月休息6-8天 四、薪资待遇： 无责任底薪+全勤奖+提成，综合收入5-8k

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学历提升教务老师核心工作内容（简洁版） 1. 学员对接：全程跟进学员报名、资料审核、学籍注册，解答学历提升流程疑问； ​ 2. 教学统筹：对接院校安排课程表、作业提交、线上/线下授课协调，确保学习进度； ​ 3. 考试管理：通知考试时间、考点安排，协助准考证打印、成绩查询，跟进补考事宜； ​ 4. 流程把控：监督从入学到毕业的全周期服务，协调论文指导、答辩安排，确保顺利拿证； ​ 5. 服务保障：定期回访学员学习情况，解决学习过程中的教务问题，维护学员关系。

岗位职责： 1，负责学生员学籍信息的整理与维护，确保数据准确无误； 2，协助安排课程，纪律管理及教学相关事务，保障教学秩序； 3，处理日常教务事务，包括学生咨询，沟通协调。 4，进行外出宣传，在社区及校门口等目标客户聚集地点进行宣传招生。 5，周一至周五进行托管管理，辅导学员高质高效完成作业，并进行难题讲解和错题修正。 任职要求： 1，热爱教育行业，具备良好的服务意识与责任心； 2，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3，熟练使用办公软件； 4，工作细致认真，并且长期稳定。

岗位职责： 1.负责课程通知安排及教学进度跟踪，确保教学计划有序执行 2.统筹学生学籍管理、成绩录入与档案维护，保障数据准确、及时、合规 3.协调教师、学生及家长三方沟通，及时处理教学反馈与教务异常问题 4. 组织期中/期末考务工作，包括试卷管理、考场安排、监考协调及成绩分析 5. 配合教研部门优化教务流程，参与教务系统使用与数字化管理建设 任职要求： 1.学历不限，教育学、管理类或相关专业优先，有教务或行政工作经验者优先 2. 具备良好的组织协调能力与细致严谨的工作习惯，熟练使用Office办公软件 3.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务并行及阶段性工作强度 4.熟悉国家教育政策及学校教务管理规范，具备基础数据分析能力者更佳 5. 无不良从业记录，认同教育行业价值观，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责校企合作项目对接、资料收集、流程跟进、数据统计分析等； 2.协助编制申报书、合作协议等材料，能撰写项目新闻稿、活动计划、总结等； 3.协助完成课程大纲设计、教案编写及教材/课件优化，参与教学标准制定与线上学习资源维护； 4.对接校企师资资源，协调教学排期，收集教学反馈，配合开展授课与实训指导相关工作； 5.负责学生日常考勤、纪律管理及学习状态跟踪，响应学生诉求，独立组织学生活动； 6.根据项目需求完成出差任务，能协助开展院校走访、合作洽谈等工作并反馈成果。 任职要求：1.全日制大专及以上学历，教育学、职业技术教育、汉语言文学等相关专业优先，有教培行业经验或产教融合、校企合作相关背景者可放宽专业； 2.扎实的综合信息处理能力、写作能力，熟练运用 Excel、PPT 等办公软件； 3.具备良好的跨部门、校企对接沟通能力，能多任务并行，执行力强； 4.能接受出差，有耐心、同理心，责任心强，抗压能力突出，具备良好的团队协作精神； 5.持有教师资格证、持有驾驶证并能熟练驾驶都优先。 有意向者可发邮箱 ,备注应聘岗位

岗位目标： 聚焦新学徒制下的教学辅助与教务执行，保障校企联合培养、实训教学、课程落地等环节高效运转，为学生学习、师资协作、项目推进提供全流程支撑，助力产教融合教学质量与执行效率提升 岗位职责： 1.统筹课程排课、师资调配、场地协调，跟进教学进度，处理临时调整，保障教学正常运转； 2.定期提交教学运行报告，收集校企双方对教学的反馈并推动优化。 3.组织学生跟岗 / 顶岗实习，跟进实习表现，协助完成考核与评价。 4.提供学习咨询与答疑，收集学生学习难点，协调教师开展专项辅导； 5.建立学生实训档案，记录考勤、成绩、实习鉴定等关键信息； 6.组织教学评估、学生座谈，收集学习反馈，协助优化课程与教学方法。 7.维护教学管理系统，录入更新学生信息、成绩、师资评价等数据； 8.协助教材、实训手册等教学资料的编写与修订； 9.完成上级交办的其他教学辅助与行政事务。 任职要求： 1.大专及以上学历，教育学、管理学、相关工科专业优先。 2.1 年以上教务管理、校企合作或实训教学辅助经验，熟悉职业教育或产教融合模式者优先。 3.具备良好沟通协调能力，能对接校企多方，高效处理教学事务； 4.熟练使用 Office 办公软件及教学管理系统，数据统计与档案管理能力强； 5.工作细致、责任心强，具备较强执行力与团队协作精神。 6.有服务意识，能适应阶段性高强度工作（如开学排课、集中实训期）。 有意向者可发邮箱,备注应聘岗位

协助主讲老师给孩子批改作业并给孩子讲解不会的作业题，喜欢孩子，有耐心的老师，数学专业的优先

岗位职责： 1、承担英语课程体系的构建与迭代工作，涵盖课程目标规划、教材筛选与二次开发、教学内容统筹，制定匹配不同学段及水平层级的教学大纲、教案、课件等教学资料 2、围绕英语学科核心素养发展，依据课程标准、学生认知特点及实际教学场景，定期组织教研活动，输出可执行的教学优化方案 3、监控课程实施成效，针对教学内容、授课方式及评估机制进行持续优化，保障教学品质稳步提升，切实回应学生英语学习诉求 任职资格 1. 本科及以上学历，英语相关专业背景，具备英语专业四级或以上证书，语言基础深厚，语音规范清晰 2. 具备小学英语授课经验者优先；熟悉小学阶段英语课程标准与主流教材，掌握各年级学生的身心发展特征 3. 拥有教学研究能力，有课程研发经历者优先；能够系统分析教学过程与成果，提炼改进策略 4. 熟练操作办公软件及教学辅助平台，具备基础AI教学工具应用能力或较强学习意愿；具备良好的沟通协调与团队协作意识

不加班！不加班！不加班！ 无试岗！无试岗！无试岗！ 1、薪资待遇：无责底薪4300（真实透明，试用期同样标准）+提成+奖金，综合收入1W+，业绩突出者可达3w＋！！！ 2、你的工作内容包括： （1）对接家庭教育中的家长学员，及时沟通并解答其在使用产品过程中遇到的问题； （2）提供专业咨询与服务支持，协助学员持续学习，推动续费转化； （3）落实部门分配的各项任务，在主管指导下持续复盘优化个人能力。 3、【公司介绍：】 郑州青松蔚来教育科技有限公司（简称：青松蔚来），专注于家庭教育与青少年成长指导领域。公司帮助家长应对孩子厌学、叛逆、手机依赖、早恋等青春期困扰，总部设于北京，郑州为分支机构，现有员工100+，已成功服务超1000名学员。 4、福利待遇：五险缴纳，节日礼品发放，日常下午茶供应，定期组织团队建设及生日聚餐活动，团队氛围融洽。员工可免费学习公司内部课程资源！

岗位职责 1. 根据英语课程标准及教学目标（涵盖启蒙、词汇、语法、听说读写进阶等内容），遵循小学生的认知发展特点，设计课程体系、编写教材讲义与制作课件，融合游戏、儿歌、绘本等生动教学元素，确保内容兼具教育性与趣味性； 2. 开发配套练习题库、测评试卷及辅助教学工具，构建完整的“教-学-练-测”一体化教学闭环。 任职资格 1. 本科及以上学历，英语或小学教育（英语方向）等相关专业背景，持有英语专业四级或以上证书，具备扎实的英语基础和标准发音； 2. 有2年以上英语教学或教研经验者优先；熟悉小学至初中阶段英语课程体系与教材内容，掌握各年级学生的学习特征； 3. 具备一定的教学研究能力，有课程研发或教学改进实践经验者优先；能够对教学过程与成效进行分析总结，并提出优化方案。 晋升方向：英语教研专员-英语教学教研主管/英语教学项目负责人 福利待遇： 薪资：6-8k 工作时间：8：30-12：00，13：30-18：00，周末双休 五险，生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假

岗位职责 1.教学执行：根据公司AI英语课程体系与教学安排，开展小学阶段英语日常授课，确保教学效果达标。合理使用教学工具与配套资源，优化教学方式，打造互动性强的课堂氛围，及时批阅作业并给予反馈。 2.教研参与：积极投入教研活动，深入研讨教学内容与策略，为课程改进提供可行性建议。探索人工智能技术与教学融合路径，参与教学资源的开发或升级。紧跟教育行业发展趋势，协助实施教学质量监测，参与评价标准制定，定期复盘教学成果。 3.学生及家长互动：建立良好的师生关系，定期与每位学生家长正式沟通学习进展，说明学业表现、传递教学理念，回应家长关切问题。 4.参与各类教学培训及相关活动，持续提升专业能力。遵守公司各项规范，完成其他与教学、教研相关的任务。 任职资格 1.本科及以上学历，英语或小学教育（英语方向）等相关专业背景，持有英语专业四级或更高级别证书，具备扎实的英语基础和标准发音。 2.有小学英语授课经验者优先考虑；熟悉小学英语课程标准及教材体系，掌握不同年级学生的认知特点。 3.具备基本教研能力，有教学研究或课程设计经验者优先；能系统分析教学过程与成效，并提出有效优化方案。 4.熟练操作办公软件及教学辅助平台，具备基础AI教学工具使用能力或较强学习意愿；具备良好沟通协调能力和团队协作意识。 晋升方向：英语教研专员-英语教学教研主管/英语教学项目负责人 福利待遇： 实习期薪资：5-8k 社保：五险 上班时间：8：30-12：00，13：30-18：00，周末双休 生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假

退休返聘初中数学教师全日制本科及以上学历，持对应教师资格证、普通话二乙及以上，爱教敬业、有团队精神薪资福利:聘任制，享免费住宿、保险等上级规定外聘待遇招工人数:1报名请发送简历等证件扫描件至工作地址:丹青路1号

岗位职责： 1.承担专升本公共英语课程的授课任务，确保教学内容充实且富有吸引力； 2.参与教学团队日常工作，涵盖课程规划、教学方式优化及学生意见整理； 3.保持与学生的良好互动，了解其学习需求，提供专业的建议与辅导； 4.积极参加校方组织的教学研讨与学术活动，持续提升教学质量与学习效果。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备扎实的专业基础，持有大学英语六级或以上证书； 2.有辅导教学或初高中英语授课经验者优先，欢迎优秀应届毕业生应聘； 3.具备出色的沟通能力和团队协作意识，能与学生和同事高效交流； 4.擅长课程规划与设计，可根据学生特点及学习目标制定个性化教学方案； 5.责任心强，恪守职业规范，严格遵守机构各项教学管理制度。 我们的福利待遇： 1、工作时间：9：00-12：00,13：30-18：30，每周休息6天，杜绝无效加班； 2、培训：提供入职培训、定期进阶培训，并由资深教师全程指导； 3、福利：缴纳五险，享有国家法定节假日、年度带薪年假、节日礼品、生日关怀及多样化的团建活动。 工作环境氛围： 1、团队年轻有活力，办公氛围轻松，宛如校园生活； 2、领导平易近人，同事关系融洽，共同奋斗实现业绩增长是我们的目标。 公司简介： 中芽教育是一家集网络授课、线下培训、教材出版于一体的综合性学习成长平台，专注于学历提升（全日制专升本）、公职考试培训及IT技能培养。现有员工400+人，在郑州设有8个教学点，总部位于郑东新区中芽科技园，并在河南多地市及陕西西安设立分校。 中芽教育始终践行“工匠精神”，累计为线下超30000名学员提供培训服务，线上服务学生突破10万人。坚持“以学员为中心，以教学为核心”的宗旨，教学教研人员占比约53%；自主编写教材资料，开发在线学习系统，打造线上课堂，推行双师课堂、一对一督学等教学模式，构建“研、教、学、督”全流程服务体系；建设集学习、住宿、生活为一体的现代化校区。

一、岗位职责 课程教学与交付 负责指定学科领域的在线直播课程讲授，确保高质量的知识传递。 熟练运用各类在线教学平台（如腾讯课堂、ClassIn、钉钉等）的工具功能，保障课堂顺畅进行。 设计并实施互动性强、吸引学生的课堂教学环节，提升线上课堂的参与度和学习效果。 课程准备与研发 根据教学大纲和课程标准，进行备课，精心准备教案、课件（PPT）、随堂练习题及教学素材。 参与课程体系的优化与迭代，协助开发新的课程或专题内容。 学生辅导与反馈 及时解答学生在学习群或平台中提出的学科问题，提供耐心的课后辅导。 批改学生作业并进行点评，提供个性化学习建议，跟踪学生的学习进展。 定期进行学情分析，与家长沟通学生的学习情况（如需）。 教学评估与改进 参与教学复盘会，分析课程数据（如出勤率、互动率、作业完成率等），持续优化教学方法。 收集学生及家长的反馈，不断提升教学服务质量。 二、任职要求 硬性条件 学历与专业：本科及以上学历，所学专业或教师资格证科目与应聘学科方向一致。 教学资质：持有中小学教师资格证（或相应等级的资格认证）。 经验要求：具备线上或线下教学经验，有知名教育机构或网课平台经验者优先。 技术能力：具备良好的互联网操作能力，能熟练使用办公软件和在线教学工具，熟悉网络直播流程。 软性能力 卓越的表达能力：语言表达清晰流畅，富有感染力，善于将复杂知识通俗易懂地讲解。 强烈的镜头感：仪表得体，具备亲和力，能在镜头前自然展现，吸引学生注意力。 高效的互动能力：擅长设计线上互动，能通过提问、抢答等形式调动课堂气氛。 强大的责任心：热爱教育事业，对学生有耐心和责任心，注重教学细节和效果。 优秀的应变能力：能够妥善处理线上课堂的突发状况（如网络问题、学生突发提问等）。 优先考虑条件 有课程设计、讲义编写、教辅资料开发经验者优先。 在某一学科领域有深入研究或独特教学方法者优先。 有良好的数据敏感度，能通过数据分析驱动教学优化者优先。 三、我们能为您提供 具有竞争力的薪酬体系：底薪+课时费+绩效奖金。 专业的成长平台：系统的入职培训、教学技能提升和名师带教机会。 灵活的工作模式：支持部分岗位远程办公，高效协作。 广阔的发展空间：清晰的职业发展路径（如：初级教师→高级教师→学科带头人→课程研发专家）。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-05 兼职学业有成公益咨询师 《亲子学业之家》是一家以“爱+技术”为核心，助力孩子实现学业成功的职业化公益服务平台。我们致力于帮助孩子不因成绩短暂落后而失去信心，不因专业选择草率而影响未来职业发展，也不因毕业求职压力而延迟人生重要规划。 我们历经30年对人性本质的深入研究，结合4年实际服务经验，打磨出独特的“爱+技术”体系，将复杂的人性智慧转化为可操作的“促进孩子学业成长的方法论”，支持每个孩子发现自我、接纳自我、成就自我，发挥个性潜能与天赋，成长为对社会有价值、真正实现学业有成的人才，推动家庭走向幸福未来。 我们自主研发的《家庭爱之旅》《重启赚钱的天赋》等项目，有效引导不同学习阶段的孩子突破“成绩困扰、专业盲选、就业困惑”的困境，走上持续发展的学业成功路径。 《亲子学业之家》实现“公益使命与自由职业的有机统一”，诚邀更多志同道合者加入，共同用“爱+技术”服务社会，实现个人价值与收入双赢。 岗位要求 1、大专及以上学历，性别不限，具备强烈的公益意愿，能在《学业有成公益咨询点》积极组织并参与各类公益咨询服务； 2、能够在《亲子学业之家》举办的多元活动中，为用户输出专业、有效的咨询支持； 3、具有K12教育或教学相关经验者优先，也欢迎具备认知力与使命感的优秀应届毕业生申请。 薪酬福利 1、月服务收入7-9K； 2、系统培训：提供完整的学业有成咨询师成长培训与实操训练； 3、自主管理、自我驱动、自我成就；

1)本科及以上学历； 2)数学、物理、化学相关专业背景，现独立承担本学科竞赛课程教学，有指导学生获得国家级金牌及以上成绩者优先； 3)具备系统化、成熟的竞赛教学体系与教学方法；