【项目目的及优势】 为27届本科及研究生群体搭建教育行业入门桥梁，提供实操能力训练与就业技能指导（如简历优化、面试演练），帮助学生系统规划大四全年路径——科学权衡就业、考研、考公、考编之间的选择，高效利用关键学年实现个人发展最大化。暑期可提前进入实习阶段，深入体验教培行业实际工作内容与运营机制。企业亦可借此窗口期前置对接优质高校人才，提早锁定秋招目标候选人。 【项目内容】 1. 5月底——举办宣讲活动：介绍师资培养计划的具体安排，突出“提前获offer”优势，助力学生安心备考考研考公，增强参与意愿 2. 6月前两周——开展四场专项培训：涵盖行业认知、教学能力提升、职业路径梳理、简历与模拟面试等内容，灵活采用线上线下融合模式，贴合学生日程，全面提升就业准备度 3. 6月中旬——组织企业面试并发放offer：培训结束后进行成果评估，提供个性化职业建议，对有意向者安排面试并发放录用通知，争取在10月前完成签约意向，抢占大四首个就业机会 4. 暑期——安排岗位实习：通过实地工作体验企业文化与团队氛围，感受教培行业暑期高峰期的工作节奏，全面理解教学职责与机构运作逻辑 5. 9月起——进入秋招签约决策期：结合实习经历与其他就业选项对比分析，自主决定是否签约新东方；若成功升学或通过公务员、编制考试，不视为违约 【岗位职责】 1. 承担中学化学学习机课程的授课与视频录制任务，同步参与线下托管教学工作 2. 按期完成学科教研工作，包括教案撰写、教学方案设计及线上课程内容研发 3. 履行班级管理服务职责，如向家长反馈学习进展、组织学科测评等 4. 本岗为专职主讲教师，采用线上与线下教学结合模式；学期末需召开家长会，汇报学生学习成效，协助推动续费转化 【工作时间】 早九晚六，每周一周二休息，中午休息两小时 寒暑假为业务高峰期，排课相对密集 课程周期结束后享有员工旅游及集中调休长假安排 【薪资】 底薪4K + 课时费5-10K + 绩效奖金，综合月薪稳定在8-15K，寒暑假旺季可达15K-25K 首年收入最低保障：12万-16万 【福利待遇】 基础福利：五险一金、带薪年假、年度健康体检、不定期团队建设活动 进阶福利：生日礼金、关怀金、内部课程优惠 节日福利：春节、元宵节、端午节、教师节、中秋节等专属礼品与补贴

岗位职责： 1、通过电话及视频方式与学员家长保持高频沟通，反馈学习进展； 2、负责微信个人号、微信群及朋友圈的内容维护与运营； 3、定期组织小班教学、召开家长会、讲解学科知识并制作教学视频； 4、及时准确解答家长疑问，具备良好的服务意识，节假日期间保持响应； 5、承担课程销售任务，完成既定销售目标，适应业绩考核压力。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备优秀的沟通能力和服务意识，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，敢于面对挑战，有教育领域课程推广实习经历者优先； 4、持有对应学科的教师资格证书； 5、职业稳定性高，有意愿在教育行业长期发展。

招聘博士。应用技术学院联系人。工作地址为郑州市。

【应聘要求】 1、本科及以上学历，公办师范类专业优先，具备相关教育经验者优先，不限制教师资格证持有情况； 2、愿意长期发展于在线教育领域；具备良好的沟通能力与服务意识，普通话标准，富有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，勇于面对困难与挑战。 【薪资待遇】 月综合收入8-15k！ 无责任底薪+课时费+续班提成（仅在续费阶段发放） 【我们的优势】 1. 大型平台，独立办公写字楼，环境舒适，冬暖夏凉； 2. 毕业生入职即缴纳六险一金！实习生/试用期薪资全额准时发放； 3. 享受法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假及育儿假； 4. 培训体系健全规范，团队充满活力，管理机制透明高效； 5. 入职即配备工作电脑、手机、降噪耳机等办公设备； 6. 茶水间提供免费茶饮，设有零食柜任取享用。 【岗位描述】 在这里你将负责 1、教学工作：采用生动有趣的教学方法，激发学生兴趣，引导其探索知识世界，掌握对应学段的学科内容与解题技巧；授课形式包括主讲课程前后的小班课、1V1答疑辅导、课后补充强化课等； 2、课后监督：及时跟进学习进度并反馈作业情况，助力学生养成良好学习习惯，推动学业快速提升； 3、家校沟通：搭建学生与家长之间的信息桥梁，定期同步学习进展，协助完成学员续报及科目拓展推荐； 4、成就自我：与头部主讲名师协作，参与教研开发、产品优化升级及业务流程共建等工作。

【薪资福利】无责底薪4700+绩效，综合月薪8-13K，周二周三双休 【工作时间】13：00-22：00左右 【工作职责】 1、协助开展线上直播课程，配合主讲教师保障学员在线学习质量； 2、跟进学员出勤情况、作业完成率，批改作业并提供课后辅导与答疑； 3、维护班级微信群、QQ群，及时响应学生及家长的咨询与问题； 4、保持与家长的良好互动，定期反馈学生学习进展，跟进课程续报报名事宜。 【任职要求】 1、本科及以上学历，教育类相关专业优先考虑； 2、具有一年左右教培行业工作经验，有班课或一对一授课经历者优先； 3、具备良好的沟通能力，普通话标准，耐心细致，服务意识强； 4、熟练操作常用办公软件，学科基础扎实，能够清晰讲解题目和解答知识点疑问； 5、积极乐观，富有责任心，乐于接受挑战，认同在线教育模式。 【我们为你提供】 - 丰厚的薪资：月综合薪资6-13K，年综合薪资8-12W； - 个人成长：上市公司平台、扁平化管理、明确晋升通道、系统化培训支持； - 六险一金（入职即缴）：涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗保险及住房公积金； - 员工福利：带薪年假、节日礼品、生日庆祝、年度健康体检、月度团建活动、日常下午茶；入职即享全套装备（笔记本电脑/手机/千元级耳机/手写板）； - 办公环境：经开区办公区——高途大厦，为高途课堂首栋自建楼宇，总建筑面积65805㎡，配备健身房、图书馆、活动室等多元化设施，营造愉悦工作氛围，助力幸福职场生活。

加入我们，开启一段高薪且富有意义的职业旅程！ 我们崇尚简单的“伙伴式”团队氛围，坚信与志同道合的人并肩，才能高效成长、共同成就。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通能力与服务意识，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，勇于面对挑战，有教育行业课程销售实习经历者优先； 4、持有对应学科的教师资格证； 一、【福利待遇】： 1. 入职即缴纳五险一金，满三个月增缴第六险 2. 法定节假日发放节日礼品 3. 茶水间配备冰箱、微波炉，随时享用热餐 4. 5A级办公环境，冬暖夏凉，配套员工食堂、免费健身房及图书角 5. 晚班下班可报销打车费用 6. 定期组织团建活动与下午茶时光 二、【真实薪资情况】： 1. 薪酬结构为底薪+提成；无责底薪4100元起，月综合收入8-15k，试用期与转正薪资一致 2. 工作时间：下午班 13:00-22:00，固定双休！ 三、【我们的优势】： 1. 大平台，信誉保障 2. 入职首月即缴纳五险一金 3. 提供带薪岗前培训及定期专家技能课程 4. 晋升机制透明，每年两次晋升机会 5. 所有试听课学员资源由公司统一提供，无需自行拓客 6. 试用期全额发放薪资，不扣减、不拖欠 7. 地铁直达，通勤便利 四、【工作内容】： 1. 通过电话或视频方式，与学员家长沟通学习进展； 2. 运营微信、微信群及朋友圈，维护客户关系； 3. 日常组织小班课、家长会，讲解知识点并录制教学视频； 4. 及时准确解答疑问，具备服务意识，节假日期间保持消息响应； 5. 完成课程销售任务，承担相应业绩指标。

双休，六险一金！！！ 【员工福利】带薪年假、节假日礼物、生日会、年度体检、每月团建、下午茶； 岗位职责： 1. 设计培训计划，开展学科知识类培训活动，指导辅导老师，提升其专业教学水平； 2. 协助搭建并优化培训课程体系与培训产品，按月完成学科资料的编制； 3. 负责本学科试卷整理、文件及视频内容拆分与归类； 4. 教学质量监控：对辅导老师的授课能力进行评估与总结反馈； 岗位要求： 1. 熟悉初中阶段课程设置，具备2年以上班课授课或教师培训相关经验； 2. 具备良好的语言表达能力、抗压能力以及出色的沟通协调技巧； 3. 乐于分享，有在公开场合进行经验交流的经历者优先； 4. 热衷教育行业，专注投入，追求卓越，具备较强的学习能力。

【需具备教培行业背景，欢迎同行加入】 创业公司处于快速发展期，正在大规模扩招，聚焦AI教育领域 【无责底薪4500-8000，区间可浮动，有经验且过往业绩优秀者底薪可面议】 >>薪资待遇： 无责底薪4500起+绩效提成，综合月收入7000-20000，表现优异者可达30k以上 入职即缴纳六险一金，配备办公设备、手机及电话卡，定期组织团建与下午茶活动 享受带薪年假，工作相关打车费用可报销 >>岗位职责： 1、负责正价课程付费用户群的日常运营与维护； 2、跟进学生出勤情况，维护课堂秩序，完成作业基础批改及课后答疑； 3、在课程临近结束时，主动与家长沟通，做好续费引导工作。 >>任职要求： 1、本科及以上学历，26届毕业生可接受； 2、有教培行业工作经验者优先考虑。 >>福利情况： 日常福利：交通补贴、话费补贴、免费体检、带薪年假； 个人发展：提供专业培训营支持，每年两次晋升机会

尊敬的打工人，今年的财运从今天开启~年年有福运，岁岁有钱花！无责底薪4100，下班打车享补贴！！！线下坐班，收入上不封顶！！！ 下午一点到岗！适合晚起族，告别清晨忙碌~！六险一金保障到位！！！ 岗位职责：授课+课程服务+续费 1、教学辅导：承担高中阶段（学科方向）在线直播或录播课程的教学任务，协助主讲教师完成线上授课工作，制定个性化答疑计划，批改作业并持续优化教学方案； 2、学员服务：全程跟踪学生学习进展，提供科学的学习规划指导；定期向家长反馈学生学习表现，构建稳固的信任关系； 3、续费转化：深入分析学员需求，推动课程续报及长期班型转化，完成既定续费率指标； 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类或相关专业优先；掌握高中学科知识体系，具备K12或在线教育领域教学经验者优先； 2、具备良好沟通能力与服务意识，擅长线上互动及数据整理分析；有责任心、耐心细致； 3、性格积极乐观，富有进取心，勇于面对压力与挑战； 4、职业稳定性高，愿意在教育行业长期深耕发展； 5、持有相应学科教师资格证者优先，暂未持证者需在入职一年内取得

招聘岗位:暑假班老师，岗位要求:有经验者优先。地址：郑东新区白沙镇

港区会展3天白班顶岗必须有证还差2人明天开始年纪45以内管吃管住150一天三天干完第四天结账有意者联系李

今天上午九点到，退租房打扫，3个小时到手90，超时另算，要一熟手，.不擦玻璃，带酸碱

郑州急急招叉车工一天叉车工一天21.5元/小时，管工作餐管住。要求：20-50岁。市场管理局发的N1证书，电车2.2米长叉。会四角定位。电话

【长白班—飞马汽车】12：30集合1:00面试一:招聘岗位;【叉车工】25−42周岁有叉车证，因工作多元化，能接受厂里调配工作［压铸工］18-42，能吃苦耐劳✓现场看车间及岗位“空调车间及坐班为主”（仅限社会工）二:薪资结构;[红包]【叉车工压铸工】白班24.5元/时*11/时＝269.5/天夜班25.5元/时*11/时=280.5元/天另外7月份开始满勤另外＋1块/小时具体满勤奖金以企业实发为准点对点【每天11小时计算薪资】工作时间:早8:00-晚20:00主要生产:汽车零部件工作餐:提供两餐住宿在厂外（随时安排）月收入6500-7000以上／月每月15号发薪，，地址（金沙东久智造园）。

招聘:小区保洁年龄:63岁以内，男女不限，有相关经验者优先考虑，具备责任心和执行力工资：月薪2400，月休4天.地址：经七路与红砖路华城家园联系电话:

岗位职责： 1. 通过线上平台开展一对一教学服务，根据学员需求定制个性化学习方案 2. 完成课前备课、课堂授课、课后反馈及学习进度跟踪全流程工作 3. 积极参与教研活动，配合优化课程内容与教学方法 4. 维护良好的师生关系，提升学员满意度与续课率 5. 遵守平台教学规范，保障居家办公环境稳定、合规、高效 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 具备所授学科相关知识基础或教学经验者优先 3. 熟练使用电脑及常用在线教学工具（如腾讯会议、钉钉等） 4. 自律性强，能独立管理时间，适应居家办公模式 5. 学历不限，有教师资格证或相关资质证书者更佳

岗位职责： 暑假辅导小班教学，协助完成暑假作业；五/六/七年级语数外新课预习、查漏补缺、习题训练等 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

岗位职责： 1.负责小学、初中阶段数学、英语，语文、物理、化学、生物等学科的教学工作，按教学计划完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2.根据学生个体差异开展个性化教学，提升学习兴趣与学业能力 3.参与教研活动，优化教学方法，配合团队完善课程体系 4. 定期与家长沟通学生学习进展，提供科学的学习建议 5.配合机构完成教学评估、学员续费支持及日常教务协作 任职要求： 1. 学科相关专业背景，本科及以上学历优先 2.具备中小学学科教学经验，有一对一或小班课授课经历者优先 3.热爱教育事业，具备良好的表达能力、责任心和亲和力 4.普通话标准 5. 具备较强的学习能力与团队协作意识

辅导岗！非销售！双休！双休！双休！一轮面试入职 需要提供毕业证入职 【工作内容】 我们是辅导老师，给你的学生都是买过长期班的课程，正式的课程有主讲老师负责，只需带学生做课后习题，内容很简单，有题库、课件和解析。无需记其他的知识点，三个月长期班结束后才做转化，一年3-4次。 【薪资待遇】 无责保底5000 （这部分上班就有，没有要求）,无责4000包餐补＋新人补贴1000+(3000带班补助，看带班表现），均薪8-9k，入职就缴纳七险一金 固定双休和法休，月休8天 【工作时间】 13:00-22:00含晚餐1-1.5小时（9点以后完成工作即可下班），每天下班免费打车（使用企业支付无需个人垫付） 【员工福利】 带薪年假，交通补助，节日福利，团建聚餐，免费下午茶

会魔术表演 跟客人互动 性格好，吃苦耐劳

综合收入18K，欢迎应届毕业生加入！提供成长周期，可系统培养！无业绩考核！享受带薪培训！底薪高，福利待遇优厚！ 职位详情： 能力提升（剑桥系列，熟悉自然拼读、Power Up、Think、Unlock等课程体系） 工作内容： 1、承担小学及初中阶段原版英语教学任务，参与教研活动 2、制定并落实教学计划，安排并批改作业，通过作业反馈掌握学习情况，助力学生英语水平提升 3、与学生和家长保持有效沟通，及时了解学习进展与个性化需求 任职要求： 1、热爱教育事业，具备扎实的英语教学能力，善于调动学生学习积极性 2、有耐心和责任感，能为学生提供针对性辅导与帮助 3、具备团队协作意识，积极参与教学优化，共同提升教学质量 薪资待遇：底薪+课时费+奖金+五险一金 综合薪资：18K 工作时间：10:00-18:00 双休 办公地点：可就近分配 1：商鼎路通泰路交叉口国弘巨正广场 2：东风路花园路交叉口世玺中心 3：宏达路中方园路1908广场

【工作内容 | 你的舞台】 1、快速响应：家长在杨易数学直播间完成报名后，学管师需及时进行首次电话沟通，收集基本信息，与家长建立初步联系； 2、学情分析与规划：使用公司测评系统对学生开展数学能力评估，依据测试结果匹配对应课程等级，并就后续学习计划与家长进行沟通确认； 3、教学支持：跟踪学员体验课进程，完成课后回访并妥善处理相关疑问或反馈。 【岗位要求 | 期待这样的你】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备较强的沟通表达能力，善于学习，能适应快节奏与一定工作压力； 3、性格积极乐观，主动性强，富有进取心，勇于面对挑战； 4、有教育领域课程顾问或社群运营相关经验者优先考虑。 【工作时间】 实行早晚班轮岗制，每周双休（休息日不一定连续） 早班 9:00-19:00（含2小时休息） 晚班 14:00-23:00（含1小时休息）

万校互联 小初高各科兼职老师 线上教学 · 时间自由 · 稳定时薪 · 长期可做 足不出户，用专业知识变现 灵活兼职，稳定增收，新手可学 一、岗位要求 • 学科相关专业优先，功底扎实者可放宽专业限制 • 熟悉高中知识体系与高考考点，逻辑思维清晰 • 有责任心、亲和力，擅长激发学生学习兴趣 • 必须持有电脑设备，能稳定兼职 4 个月及以上 • 开学季周内+周末空余时间充足，可灵活接课 二、授课说明 • 授课对象：高中全阶段学生，覆盖全学科知识点与高考备考 • 上课时间：根据你的空余时间自主选择接课 例：学生固定周日下午两点上课，你该时段有空即可接单 • 授课形式：远程线上教学，公司提供软件操作培训 三、薪资待遇 • 基础时薪：40–70 元/小时，课后配套 3 次复习指导 • 额外奖励：体验课成交奖、推荐好友入职奖等 • 结算方式：按时结算，多劳多得，长期稳定 四、我们的优势 线上授课，足不出户即可办公 时间自由，自主规划上课时段 系统培训，新手也能快速上手 生源稳定，无需自己找学生 薪资透明，按时发放无拖欠

招聘汽车维修人员，方向为矿用自卸车挖机维修。招聘汽车销售与服务人员。招聘生产部负责职位，类别为汽车维修。岗位要求身体健康，能适应两班倒倒班制，具有良好的专业技能水平。要求能独立承担矿用自卸车挖机维修任务。薪资待遇为月薪8000至9000元，包吃住，住宿条件为4人间，配备空调和热水器。

目前缺口：数学、语文、英语、物理、化学、生物，可接受全职/兼职 【岗位职责】——在这里你将负责： 1. 负责高中阶段相关学科的线下一对一教学授课，实施个性化辅导； 2. 及时跟进学生学习情况，提供有效反馈，助力学生稳步提升； 3. 参与教学研究及课程内容的研发与优化； 4. 纯教学岗位，配备专职学管团队，无需承担销售任务或续费指标！ 【福利待遇】——加入我们你将享受 1. 工作时间： 1-8月旺季：根据课程安排灵活上课，无需打卡、不强制坐班，时间自主性强； 9-12月秋季：周一周二固定休息，周三至周五需到岗参与教研，周末按课表授课； 2. 薪酬结构：无责任底薪+课时报酬+留存奖励，保底月薪4000元、保底年薪90000元， 入职0-2年教师：年收入区间10万-15万；3年及以上教师：年收入区间12万-25万； 3. 入职即办理五险一金； 4. 享有带薪休假、节日福利、年度健康体检、年度团建旅游、礼金、员工及其子女报班优惠等多项关怀政策； 【任职资格】——我们期待的你是： 1. 拥有全日制一本或省属重点师范类院校本科及以上学历，专业对口优先； 2. 思维条理清晰，语言表达流畅，擅长将复杂知识简化呈现； 3. 具备拆解知识点的能力，能以通俗易懂的方式帮助学生突破学习难点； 4. 具备同理心，能够站在学生与家长的立场思考问题，沟通方式灵活有效； 5. 具有协作意识，能与教研团队及运营支持人员紧密配合，共同提升教学质量与品牌口碑。 【工作校区】就近分配

岗位职责： 1、通过电话及视频方式与学员家长保持高频沟通，及时反馈学习进展； 2、负责微信个人号、微信群及朋友圈的内容维护与运营； 3、定期组织小班教学、召开家长会、讲解课程重点并完成教学视频录制； 4、确保日常问题解答准确高效，具备良好服务意识，节假日期间响应及时； 5、承担课程销售任务，完成既定业绩目标，适应一定的工作压力。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备优秀的沟通能力和服务意识，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，敢于面对挑战，有教育领域课程推广实习经历者优先； 4、持有相应学科的教师资格证书； 5、职业稳定性高，有长期深耕教育行业的规划与意愿。

工作内容：负责线下一对一或小班形式的课程讲授与教学工作。 岗位要求：优先考虑985、211及省级师范类院校毕业生，需具备初高中数学授课能力，仅限全职教师。 工作地址： 1、金水区 红专路经七路 交叉口 （班课） 2、管城回族区 正商国际广场A座（1对1校区） 3、经开区 天明国际中心 （1对1校区） 4、金水区 瀚宇国际 （1对1校区） 5、中原区 金中环 （1对1校区） 6、郑东 佳田国际广场 （1对1校区） 7、二七区 冯庄（1对1校区） 8、金水区 金成时代广场 （1对1校区） 金水、二七、管城、中原、高新、惠济、郑东 均设有校区，可按居住地就近安排

不要求经验、接受应届（已毕业）； 带薪培训+六险一金+打车补贴！！！ 【岗位内容】 1、协助主讲教师开展教学工作，保障学员出勤及作业完成情况，批改课后作业并给予及时反馈； 2、维护学员班级群秩序，解答学生与家长疑问，提升用户满意度，促进长期合作关系建立； 3、与学员及家长保持良好互动，定期反馈学习进展，提供个性化学习建议与规划； 4、负责学员年度两次课程续报工作，达成续费目标，续费业绩另享提成奖励； 【应聘要求】 1、统招本科及以上学历； 2、表达清晰，普通话标准，具备良好的协作意识； 3、学科基础牢固，持有教师资格证者优先考虑； 4、有服务意识和敬业精神，热爱教育行业，具备相关工作经验者更佳； 【工作时间】 13:00-22:00 周内双休。 【薪资福利】： 无责底薪4500-5000＋课时费+绩效提成，月综合收入8-15k。 特色福利：自有食堂、交通补贴、带薪年假、团建旅游、下午茶点、节假礼品、生日礼品、六险一金（医疗、养老、生育、工伤、失业、商业保险、住房公积金）、健康体检、高于同行市场水平的薪酬待遇、互联网教育头部企业多元晋升通道。 【亮点】 1、成长文化：在高途，资深教师主动分享经验，助力新人快速成长，团队氛围融洽，发展空间广阔；在高途，每位成员都有展示才能的舞台，也有系统学习的成长机会； 2、专属办公工具：实现工作与生活分离，线上平台一站式处理事务； 3、发展路径：健全的晋升体系，每年两次晋升评审。支持专职与管理双轨发展，配套专业管理培训与定制化职业发展规划； 4、团队充满活力，沟通顺畅高效，富有激情，为目标全力以赴！ 【工作地址】 郑州经开区经南三路8号高途课堂郑州中心（规划建筑面积达65805.91m²，独立园区，配备健身房、母婴室、图书室、心理咨询室、解压室等多功能区域） 期待伙伴的加入！

此岗位非销售性质 无责底薪4500-6000，综合收入8K-13K，双休！！！双休！！！ 一、【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源，依照规范开展联系、沟通、信息标注、建群及日常维护； 2、协助主讲教师参与直播授课，跟进学员出勤与作业完成情况，及时批改作业并给予反馈； 3、负责班级社群的运营与答疑，回应家长咨询，提升客户满意度，巩固信任关系； 4、通过专业化的课程服务与社群管理，识别客户需求，推动每期续费目标达成； 5、定期参与产品相关培训，持续积累行业知识，掌握最新教育动态，为家庭提供高质量咨询服务。 二、【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，有志于长期发展在线教育领域； 2、具备良好沟通能力与服务意识，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，能应对压力与挑战，有教育类课程服务实习经历者优先； 4、持有教师资格证者优先考虑。 三、【福利待遇】 1. 无责底薪4500--6000+课时补贴+绩效奖金，综合薪资8K-13K，六险一金，【双休】，业内高比例激励提成； 2. 全方位培训体系，配备专属导师带教； 3. 办公环境为高端5A级写字楼，全天室内办公，每人配备独立工位与专用电脑； 4. 团队氛围融洽，同事关系简单真诚，无内耗、无职场纷争； 5. 提供员工食堂、交通补贴、定期团建活动、年度免费体检；广阔晋升通道，新团队组建机会丰富！

【岗位职责】 1. 高标准完成教学任务，具备全英文授课能力。 2. 依据教学大纲认真备课，课后及时进行教学复盘与总结。 3. 按时完成课后服务及家校互动，制定个性化学习计划并跟进学习成效。 4. 主动参与学校及部门组织的各类培训、教研、讲座和工作会议。 5. 承担常规课程与活动类课程的教学工作。 【职位要求】 1. 本科及以上学历（英语专业、师范院校背景或有海外学习经历者优先，欢迎应届生投递）； 2. 英语基础扎实，口语表达能力强，听说能力优异者优先； 3. 热爱儿童教育事业，富有责任感，充满热情，敬业投入，愿意陪伴孩子共同成长； 4. 持有教师资格证、TKT、CELTA等相关证书者优先考虑； 5. 发音标准清晰，表现力佳，性格开朗活泼。 薪资待遇： 底薪+课时费+绩效奖金 福利待遇： 周内双休，五险一金，节日福利，生日福利，转正礼包，带薪休假，团建活动，上班时间灵活，无需强制坐班，员工子女可免费报读课程，年终奖金； 晋升路线： 专业发展路线，管理晋升路线，名师成长路线