岗位职责： 1. 前台接待与招生转化：负责校区前台来访接待工作，为家长提供专业课程咨询，精准挖掘学习需求，协助完成报名或试听预约流程。 2. 负责试听课安排、日常排课、调课、补课及学员续费等教务运营事务。 3. 参与市场推广活动、招生宣传及学员活动执行，有效收集潜在客户信息。 4. 家校联络与转介绍推动：定期反馈学员学习进展，维护良好沟通关系，积极引导家长进行口碑推荐。 5. 校区环境与教学物资管理：保持校区整洁有序，统筹教材及教学用品的保管与使用。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，全日制毕业，英语、教育学、心理学相关专业优先考虑； 2. 英语四级以上，具备阅读英文原版教材的能力； 3. 具备较强的目标意识和责任心，服务态度良好，适应快节奏工作环境； 4. 有教育培训行业教务或带班经验，了解招生流程，具备销售背景者优先。 福利待遇：双休，五险一金，带薪年假，团建活动，节日福利，生日福利，转正激励礼包，员工子女可享免费就读政策…… 上班时间：周三至周五 13:30-20:00，周六日 7:30-20:00

【工作职责】 1、监督学生日常课程进度，推动课时正常消耗，确保学员学习流程顺利开展； 2、协调教师、家长及学员与班主任参与三方沟通会，掌握学生最新动态，制定合理教学计划； 3、应对教学过程中出现的突发状况、投诉及退费等异常事件并妥善处理； 4、定期回访家长或学员，维护学员档案资料，提供必要的心理支持与情绪引导； 5、每月整理学员学习情况，开展续班意向沟通与跟进； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，具备较强学习能力者优先考虑； 2、具有在线教育领域工作经验者优先； 3、有意愿追求高收入或晋升更高职位发展； 4、具备高度责任感，富有爱心与亲和力，坚持客户导向，积极解决客户需求； 5、服务意识突出，擅长通过电话或视频形式与客户高效沟通。

工作职责： 筛选匹配的教师资源，跟踪教师动态，完成师资对接与匹配； 任职资格： 1、对岗位工作充满积极性与主动性； 2、具备良好的学习意识和沟通技巧； 3、性格乐观坚韧，反应迅速，具备较强的适应能力与抗压能力； 4、认同教育事业，愿意在教育领域持续深耕与发展； 5、具有团队合作精神，乐于接受挑战。 我们将为您提供： 1、单双轮休制，法定节假日享受带薪休息； 2、享有带薪婚假、产假、丧假等假期福利； 3、健全的社保保障体系； 4、清晰的职业发展路径，晋升机会多且快； 5、丰富的节日关怀，包括生日庆祝、中秋礼品等； 福利待遇： 1、薪酬结构：能力决定收入！！！无责任底薪4K+提成+奖金+全勤奖200元； 2、培训支持：提供免费带薪培训，系统化提升专业能力； 3、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:30，每周单双休，节假日按国家规定休假； 在这里你将拥有施展想法的平台、成长机遇与广阔发展空间！！！！！ 职位福利：社保、绩效奖金、补充医疗保险、全勤奖励、带队管理机会、项目激励、快速晋升通道、鼓励内部创新实践 职位亮点：晋升机制高效

一、 岗位职责 1. 负责在线教育业务（课程顾问、二讲老师等）的服务质量检查工作，制定并持续完善质检标准与评分机制； 2. 统筹质检团队的日常运作（包括任务分派、质量对齐等），构建团队培训与指导体系，统一评判标准，保障各质检人员评分的一致性与专业水平； 3. 结合通话记录、线上咨询、客户投诉等多源数据，产出高质量质检报告，识别服务过程中的潜在风险与体验短板； 4. 深入参与客户反馈分析，挖掘常见问题、核心痛点及可能的舆情隐患，助力业务端优化改进； 5. 针对典型问题开展根本原因剖析，建立“问题分解—归因定位—改进建议—成效追踪”的完整闭环； 6. 协同教学、运营、产品等相关团队，推进质检发现问题的有效整改，提升整体服务品质与转化效果； 7. 参与AI辅助质检、自动化分析等技术项目的落地实施，推动质检体系向数字化方向演进。 二、 任职要求 1. 具备3年以上在线教育领域质检工作经验，有课程顾问或二讲老师质检背景者优先； 2. 熟悉在线教育标准化流程，对转化路径、用户体验及客诉风险具备敏锐洞察； 3. 具备扎实的数据分析能力，能从海量样本中归纳规律并输出有效结论； 4. 有主导质检流程优化项目经验者优先考虑； 5. 具备良好的沟通协调能力，能够跨团队推动问题解决与执行落地； 6. 思维条理清晰，表达准确流畅，可独立完成结构化分析报告撰写； 7. 具备AI质检、语音识别、智能客服等相关项目实践经验者更佳。

一、岗位职责： 1、负责公司教师的复试安排与跟进； 2、协调学生与教师之间的对接，合理安排教师课程； 3、开展教师日常管理工作，维护教师关系。 二、岗位要求： 1、具备本科或以上学历； 2、需有3年及以上相关工作经验； 3、有教育机构或培训行业从业经历者条件可适当放宽； 4、具备良好的沟通能力，性格耐心细致。 三、工作时间： 上午9:00-12:00；下午2:00-6:30 实行单双休轮休制，每月休息6-8天 四、薪资待遇： 无责任底薪+全勤奖+提成，综合收入5-8k

【工作内容】 - 负责留学生教务相关事务管理，制定实施方案并跟进执行进度； - 协助学生推进留学申请各项流程，提供专业化的咨询与指导服务； - 与海外合作院校保持有效对接，确保信息传递准确及问题快速响应； - 参与留学项目的规划与优化，持续提升服务品质与客户体验满意度。 【任职要求】 - 本科及以上学历，教育学、国际关系或相关专业者优先考虑； - 具备1-3年留学领域工作经验，了解英美澳加新西兰爱尔兰等国留学政策与申请流程； - 拥有良好的沟通技巧和服务意识，能独立应对学生咨询并解决问题； - 熟练使用办公软件，责任心强，具备良好的团队合作态度与职业素养。

岗位职责： 1.负责课程安排、教师调度及教学进度跟踪，确保教学计划有序执行 2.统筹学生学籍管理、成绩录入与档案维护，保障数据准确及时 3.协调教师、学生及家长沟通，处理日常教务咨询与问题反馈 4. 负责前台接待家长及沟通，招生 5.配合教研活动开展，整理教学资料、汇总教学建议并推动优化落地 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，教育学、管理类相关专业优先 2. 经验要求：1-3年教务或教学支持类工作经验，熟悉K12或职业教育场景者更佳 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4.认可教育服务价值，有团队协作意识和服务导向思维

【岗位职责】 1. 熟悉英语教学理念与家长需求，准确传达课程体系设置及学习进程安排。 2. 动态跟进学员学习情况，科学制定各阶段学习重点及后续学习规划。 3. 掌握学生学习状态，系统开展家校沟通，凭借专业能力和细致态度赢得家长信赖，及时识别问题并优化方案，提升满意度，促进老生转介绍。 4. 参与校区宣传工作：协助新媒体团队完成素材收集、视频剪辑（提供培训）及账号日常维护等任务。 【任职要求】 1. 具备强烈责任心，热爱教育行业，能真诚关注学生成长。有教培机构教学或学习管理经验者优先考虑。 2. 目标导向明确，坚持服务到底，不轻易放弃每一位客户。 3. 服务意识佳，具备较强抗压能力。

一、岗位职责 1、负责课程安排，协调教师资源，管理学生出勤； 2、教学材料的准备、归档及保管工作； 3、提供教学支持，实施过程监督并及时反馈情况； 4、参与教务管理制度的优化，并落实检查与反馈机制； 5、完成教务相关数据的统计、汇总及上报任务； 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备敬业精神，责任心强，能承受工作压力； 2、熟练使用计算机，精通常用办公软件操作； 3、工作条理清晰，细致认真，具备良好的沟通与组织协调能力； 4、形象良好，举止得体，性格开朗自信，具备较强的表达能力和团队协作意识； 5、能够接受出差安排； 6、持有驾照并具备实际驾驶经验； 薪资待遇： 1、工作时间：8:30—17:30，单双轮休，法定节假日正常休假； 2、薪酬结构：固定工资+出差餐补+全勤奖励+年终激励； 3、福利待遇：享受法定假日，生日福利，免费体检，员工旅游等； 职位福利：不加班、每年多次调薪机会、节日福利、员工旅游、定期体检、弹性工作制、带薪年假、全勤奖

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

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岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求： 1.大学专科或本科，教育学、管理类、市场营销相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.普通话标准，耐心细致，认同教育服务价值

优源艺术招聘【学管师】岗位职责：1.辅助店长处理校区各项事务。2.协调老师安排好学员课程及服务。3.给学员制定长期的学习方案并与家长签定协议。任职要求：1、大专以上学历,教育、管理、销售相关专业优先。2、亲和力佳，耐心踏实，学习能力强，喜欢与人沟通；3、有美术、手工类特长者优先；4、热爱教育行业，应变及沟通能力强，具有团队协作意识。薪酬架构：底薪+提成+绩效+活动补贴常规工作时间：09:00-18：00(大小周)地址：东莞市南城文鼎大厦四楼优源艺术联系人:陈老师（）

教育培训机构招聘兼职发单人员和教务管理人员，暑假工，每小时15元，有提成。上班地点在凤城五路，有意向可以联系王老师（）。

教育培训机构招聘兼职发单人员和教务管理人员，暑假工，每小时15元，有提成。上班地点在凤城五路，有意向可以联系王老师

岗位职责： 1.负责书画教学点的日常教务统筹与协调，保障课程有序开展 2.管理学员档案、排课系统及教学进度跟踪，确保教研数据准确完整 3.协助师资培训与教学督导，支持教师教案优化与教学质量提升 4. 对接招生、合作服务部门，协同推进教学点运营与学员服务闭环 任职要求： 1.学历大专及以上，教育学、艺术类、管理类相关专业优先 2.有教务管理、课程运营或培训机构工作经验者优先 3. 熟悉书画教育特点，认同传统文化传承理念 4. 具备良好的沟通协调能力与细致负责的工作态度 5. 熟练使用办公软件，有教学管理系统操作经验更佳

岗位职责: 1. 负责高三化学班级课程的系统授课与课堂讲解； 2. 按照教学进度完成教案准备、作业布置及学习成效跟进； 3. 关注学生学习动态，给予个性化的学习建议与反馈； 4. 参与教研交流及提升教学质量的相关工作； 5. 协同完成阶段测评及成绩数据分析任务。 任职要求： 1. 具备扎实的化学专业基础，能胜任高中化学教学工作； 2. 985、211或省级师范类院校本科及以上学历，有教学经验者优先

有一定经验，小学高年级至高三。 （语、数、英、物、化） 时间: 时间可协调，以老师时间为主 要求：有一定经验 课型：一对一 地址：郑州市内 欢迎老师自荐或推荐[抱拳] 课时费220-300（暂定）

直属头部主播：阳阳有氧健身舞 岗位职责： 1、公司拥有千万粉丝健身操直播间，跟在主播后面做操 2、负责跟随主播一起直播授课，讲解动作，后期独立直播 3、每天2场直播，播完时间自由安排，不需要坐班 4、条件优秀者，公司提供资源和平台，培养成为主播 任职要求： 1、年龄20-36岁之间，无纹身 2、有健身私教经验、广场舞、瑜伽、普拉提、中国舞、民族舞、体育功底优先，性格活泼开朗，直播间不怯场，思维敏捷，反应快 3、动作熟练标准，身体协调，与主播节奏一致 4、做过抖音健身类型直播者，有一年舞蹈类教培经验者优先 5、净身高 165CM 以上，净身高 175CM 以上，身体健康，身材匀称，五官端正，形象气质佳 6、有上进心，不怕吃苦，热爱运动，勇于挑战自己，具有很好的稳定性 岗位福利： 公司提供零食下午茶，各种节日福利 不接受兼职！不接受兼职！！（大家看清楚在投递） PS：投递简历需要发送一张本人露脸的日常全身照片，玻璃心的勿扰！！！

【岗位职责】 1. 高标准完成教学任务，具备全英文授课能力。 2. 依据教学大纲认真备课，课后及时进行教学反思与总结。 3. 按时完成课后辅导及家长沟通工作，制定个性化学习计划并跟踪学习成效。 4. 主动参与学校及部门组织的各类培训、教研、讲座和会议活动。 【职位要求】 1. 本科及以上学历（英语专业、师范类院校毕业或有海外留学背景者优先，欢迎应届生投递）； 2. 英语基础扎实，口语表达流利者优先考虑； 3. 热爱儿童教育事业，富有责任感，充满热情，敬业投入，愿意陪伴孩子共同成长； 4. 持有教师资格证、TKT、CELTA等相关证书者优先录用。 薪资待遇：底薪+课时费+绩效奖金 福利待遇：周内双休，五险一金，节日福利，生日福利，转正礼包，带薪休假，团建活动，上班时间灵活，不强制坐班，员工子女免费报课，年终奖金； 上班时间：周三至周五全天在岗，周末根据课程安排出勤，无需坐班，周一周二休息 晋升路线：专业发展路径、管理发展方向、名师成长路径

【大厂招聘啦！！！】（同行业经验底薪可谈） 每周双休双休双休！！！月休8天，周内调休~ 每周双休双休双休！！！月休8天，周内休息~ 【岗位职责】: 1、班级管理：通过电话与微信联系，负责所带班级的日常运营事务，按团队规范执行开班提醒、课程通知、学习情况反馈等服务内容； 2、辅助教学：配合主讲老师完成课程的课前引导、课堂秩序维护及课后总结工作，保障教学后续服务顺利开展； 3、课程续费：每三至四个月进行一次续报，对公司分配的学员资源进行维护，借助社群运营与电话沟通推动系统班课程的续费报名； 4、岗位性质：以辅导服务为主（占比70%），续费支持为辅（占比30%） 【任职资格】: 1、统招本科学历，不限专业方向； 2、具备良好的学科基础，对教育行业有热情； 3、普通话标准，语言表达清晰流畅； 4、性格乐观外向，富有亲和力； 5、具备协作意识，耐心细致，责任心强 【工作安排】: 工作时间：13:00-17:00，18:00-22:00 【薪资待遇】：无责任底薪4500元+绩效奖金，续费高峰期综合收入可达10000+ 【福利待遇】: 入职即缴五险一金+商业保险（统称六险一金） 每日23:00后提供企业滴滴打车补贴，额度30元 【职业发展】: 管理晋升路径：员工-组长-主管-主任-校长

工作内容：负责线下一对一或小班形式的课程讲授与教学工作。 岗位要求：优先考虑985、211及省级师范类院校毕业生，需具备初高中数学授课能力，仅限全职教师。 工作地址： 1、金水区 红专路经七路 交叉口 （班课） 2、管城回族区 正商国际广场A座（1对1校区） 3、经开区 天明国际中心 （1对1校区） 4、金水区 瀚宇国际 （1对1校区） 5、中原区 金中环 （1对1校区） 6、郑东 佳田国际广场 （1对1校区） 7、二七区 冯庄（1对1校区） 8、金水区 金成时代广场 （1对1校区） 金水、二七、管城、中原、高新、惠济、郑东 均设有校区，可按居住地就近安排

一、岗位职责 1、可独立承担初中英语学科教学任务，结合学生实际学习状况开展个性化辅导。 2、授课面向初中阶段学生。 3、认真完成备课、授课等教学环节，落实教学计划，确保教学质量。 4、需稳定兼职至少6个月（主要安排在周六、日，寒暑假期间周中也可授课）。 二、任职要求 1、具备统招本科及以上学历。 2、有丰富教学经验，熟悉教材内容，能精准掌握课程重点与难点。 3、形象端正，品行良好，无不良嗜好。 4、年龄不低于22周岁，愿意长期从事兼职教学工作。 三、上班时间 周六、日全天授课，寒暑假期间可根据安排在周中兼职。 四、薪资待遇 薪资：50-100元/小时，具体根据面试表现定薪。 五、上班地点 依据教师所在位置就近分配（范围约10公里内）。 六、注意事项 1、本岗位为线下授课，无需到公司固定坐班。 2、全程不收取任何费用！无培训费！不收押金！ 3、每节课时长两小时，每周上课时间和节数灵活，可申请增加课量。 4、完成规定课时后可申请晋升，晋级后课酬相应上调。

【上班时间】 周末双休，工作时间10：00-19：30（12：00-13：30休息） 【我们提供】 1、薪资构成：无责底薪5000-6000+服务绩效工资2000+带班提成，均薪10-20K+，TOP20-30K+； 2、餐厅、带薪休假、免费体检、不定期团建； 3、试用期薪资无折扣，六险一金； 4、扁平化管理，团队氛围融洽，学习型组织环境，办公地点位于5A级高档写字楼； 5、公司配备工作笔记本、手机、手写板； 6、每年四次晋升机会，发展空间广阔。 【我们需要你做什么】 1. 利用公司提供的客户资源，依据规范流程进行联系沟通、信息标注、社群建立及日常维护； 2. 协同主讲老师完成直播课程的全流程支持：课前提醒、课前直播、课中跟进； 3. 负责学员班级群的运营与答疑，及时响应学员问题，提升客户满意度，促进信任关系建立； 4. 通过专业化的课程服务和社群运营管理，深度了解学员需求，推动每期销售目标达成； 5. 定期参与产品相关培训，持续积累行业知识，掌握最新教育动态，提升咨询服务专业度。 【我们希望你是什么样的人】 1、统招硕士学历，有志于长期深耕教育领域； 2、具备销售经验者优先，过往业绩突出，对教育行业充满热情； 3、具备明确的职业发展方向，责任心强，耐心细致，能适应一定工作压力； 4、学习能力出色，善于主动获取新知，思维敏捷； 5、抗压能力佳，内心坚韧，面对挑战不退缩，始终保持积极进取态度。

1. 1-3年教学经验，具备高中英语教学背景者优先 2. 每周双休，固定周一、周二休息 3. 工作时段：14:00-23:00，其中16:40-17:00为用餐休息时间 4. 薪资面议：7-15k（含底薪与绩效） 岗位职责： 1、承担高水平课程讲授任务，并参与课程内容的持续优化与更新； 2、结合学生学习数据提升教学成效，对学员满意度、转化率及扩科转介绍等关键指标负责。

"一轮面试！！当天出结果！！ 带班后50%以上的薪资在12000左右，上不封顶!!! 前两个月保底薪资5500 不需要教师资格证!!! 入职缴纳七险一金! 不需要自己找客户，公司有稳定客户群体，入职配备电脑，手机 平时工作就是前期辅助主讲老师，上课，维护课堂纪律等。等课程结束的时候询问他们是否继续续费。跟传统上的电销有很大区别就是我们的客户是前期已经买过咱们体验课的，我们的动作就是通过平台电话微信相结合维护已报名体验课的学生。 【薪资结构】 无责5500！！无试岗！！ ①综合：8000-15000（底薪+绩效）； ②保底：5500（无责）； ③绩效：根据带班人数+数据浮动，保底是1000，平均范围4000-8000。 【工作时间】 13:00-22:00（含晚餐一小时休息时间 可以随时休息会儿） 【福利待遇】 1，每天下班免费打车（直接企业支付无需个人支付） 2，带薪培训（每天补贴150元）第五天开始享受正式员工薪资待遇； 3，入职即交缴纳七险一金 【我们的优势】 1.大平台、公司员工近2W 2入职立即缴纳七险一金！（正常五险+交通险，商业险为您保驾护航） 3.法定节假日排班，排到了三倍工资! 4.公司提供所有已成交试听课的学员资源。无需自己找客户开发！ 5.试用期薪资100%发放不压不拖欠工资！！ 6.入职有培训入组有师父带 7.法定节假日礼品，茶吧冰箱微波炉齐全，写字楼冬暖夏凉 无需外出"