岗位职责: 1.负责CNC加工中心的日常运行及精准调校，确保加工精度与生产效率。 2.依据生产安排，对CNC加工流程进行优化与动态调整。 3.处理生产中出现的技术问题，不断改进加工方法与工艺水平。 4.与团队密切配合，保障各项生产任务按期交付。 任职要求： 1.精通CNC编程操作，具备独立分析和解决技术问题的能力。 2.具备优秀的协作意识与沟通能力，能与团队高效协同作业。 3.熟悉机械加工原理，掌握多种材料的加工性能与工艺特点。 4.拥有较强的学习适应力和创新意识，可迅速掌握并应用新工艺新技术。

1.负责生产制造部日常订单调度及部门运营管理工作； 2.统筹生产订单排期与下达，协同销售部门确认交付周期； 3.制定并完善部门管理制度，落实5M1E要素管理及现场5S执行标准； 4.组织召开制造部例会、晨会，定期宣导纪律要求与出勤规范； 5.协助推进制造部各岗位协作，协调跨部门事务对接； 6.监督生产安全流程，保障产品品质，提升生产效率并控制成本； 7.安排部门每日各岗位人力配置，监督安全生产及任务进度跟进； 8.定期组织实施部门人员绩效考核与面谈沟通； 9.完成上级领导交办的其他工作任务； 任职资格： 教育背景： 高中或中专及以上学历；（能力突出者可适当放宽条件） 技能/经验： 1.有集装箱、岗亭、五金构件、钢结构、全屋定制等制造行业从业经验者优先考虑！！！ 2.具备2年以上制造部门管理经历，适应力强，工作认真踏实，积极主动； 3.抗压能力佳，逻辑清晰，能高效应对多任务交叉处理； 4.熟练使用Excel、Word等办公软件； 5.身体健康，无不良嗜好，年龄建议在28-40岁之间； 6.具备良好的职业素养和团队协作意识，拥有较强的沟通表达、理解分析能力； 薪资福利： 1、底薪：8K—12K加绩效提成，综合收入13K—15K，提供房补、油补。 2、当前生产部门人员规模20人—30人，公司处于发展期，工人数量持续增加… 3、公司管理层平均年龄***，沟通顺畅，氛围融洽，需具备共同发展意愿。 4、日常工作直接向上级汇报，对接厂长，交流方式轻松自然………

职位：生产主管 年龄：30-40岁 学历：大专及以上 工作时间：月休4天，26天制 福利：缴纳五险，提供工作餐，住宿补贴200元/月 薪资范围：10-12K（能力突出者可面议） 每月20日准时发放工资，设有年终奖金 工作地点：惠州仲恺 岗位要求： 具备扎实的锂电池生产管理背景 精通数码类圆柱电池18650/21700、聚合物电池及动力储能电池组的制造工艺流程 能适应弹性工作安排（含加班）

中大型定制家具厂或品牌家具厂管理经验，熟系艺术漆涂装工艺。

岗位职责： 1、落实车间生产计划：依据业务订单及生产实际，组织制定本车间的生产作业方案；负责按计划推进生产组织与安排，保障生产进度；科学调配人员与设备资源，优化生产布局与负荷分配，提升生产效率； 2、生产过程管控：主持车间日常会议，全面协调各项生产事务；对生产流程实施监督与指导，同步加强质量管控，确保产品品质；检查员工操作规范性，对违规行为及时警示并纠正；参与产品质量异常分析，制定并执行纠正与预防措施；监督生产环节中的自检与互检执行情况，杜绝不合格品进入下道工序； 3、生产现场管理：建立并推行现场管理制度，指导员工掌握现场管理要点；推动5S管理体系落地，实现生产车间规范化运作；定期评估员工5S执行成效，落实奖惩机制，确保制度有效执行； 4、车间安全管控：贯彻企业安全生产制度，开展常态化安全巡查；重点监控关键岗位与高风险区域，消除安全隐患，防范安全事故发生；定期组织安全培训教育，指导员工规范作业行为； 5、生产成本管理：每日统计与分析车间生产数据，识别改进点，持续提升生产效率；汇总成本消耗情况，制定切实可行的成本控制方案并推动实施； 6、人员团队管理：组织车间员工参与专业技能培训；负责劳动纪律监督，督促员工遵守规章制度；对直属下属进行绩效考核、业务指导，并强化技能提升与工作辅导。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上生产现场管理经历，有管理500人以上生产团队经验者优先； 2、熟悉车间环境管理要求及制造工艺标准； 3、具备良好沟通协作能力与团队意识，观察敏锐、应变能力强，具有较强的领导力与组织带动能力； 4、出色的表达与协调能力，能够清晰传递个人及团队想法；

1.负责车间人员的组织管理与岗位调配工作。 2.落实并确保每日生产指令的有效执行与目标达成。 3.组织开展新进员工的岗位技能培训与实操指导。 4.负责产线“7S”规范的日常监督与管理执行。 5.承担生产管理工作，按日生产计划要求，保障产量与质量双达标，实现每日任务顺利完成。 6.参与物料管控，协助完成生产订单的尾数清理，确保损耗物料及时办理退库手续。 7.负责品质相关事务，每日参与由品质部门主导的组装直通率会议，对未达标机型进行问题分析，推动工程部门制定改善对策，并跟踪验证改善措施的实施效果。 8.负责一线作业人员的日常管理，协助营造积极向上的车间文化氛围，定期与员工交流沟通，协调解决员工在工作中遇到的各项问题。 任职要求： 统招大专及以上学历，具备3年以上电子消费品整机制造行业工作经验

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业从业背景者优先

岗位职责： 1.精通不锈钢钣金制作工艺，能依据生产计划完成高精度加工任务； 2.负责五金车间的日常运营组织，保障各环节有序衔接与高效运转； 3.对车间人员进行工作指导与过程监督，持续提升作业效率与产品品质； 4.对接客户需求，协调生产进度，确保订单准时交付； 5.统筹物料库存管理，优化资源配置，有效控制生产成本。 任职要求： 1.具备扎实的不锈钢钣金实操经验，熟悉各类加工设备的操作与维护； 2.具有较强的团队协调能力及良好的人际沟通表达能力； 3.工作踏实认真，具备抗压能力，能在高强度环境下稳定高效作业； 4.熟悉五金件加工流程，可根据实际生产情况灵活调整工艺方案。

1.负责本部门生产计划的制定与调度，保障业务部门需求及时响应 2.依据质量管理体系标准实施生产过程控制，确保产品品质稳定并具备可追溯性 3.在公司制度、体系框架及安全规范要求下，组织带领团队开展生产经营工作 4.针对生产过程中出现的异常情况进行协调处理与原因分析，制定纠正、改进及预防措施 5.建立健全部门管理规范，强化工作纪律与执行监督；凝聚团队力量，严明纪律要求，优化工艺流程，提升作业效率，推动企业与员工共同发展 6.维护并复核部门数据统计系统，保证各项数据真实、准确、完整 7.严格落实本部门KPI考核指标的执行与跟踪 8.积极研究引入新设备、新工艺，持续提升加工水平与研发技术能力 9.落实安全生产责任制，组织开展安全教育培训，严格执行各项操作规程 10.完成上级交办的其他工作任务，并积极为公司发展提供可行性改进建议

1、30岁-40岁，高中专文化 2、能全面清晰认识对生产的管理任务，能100%地执行好上级安排的工作任务 3、有担任过一年以上数据线行业生产中层管理岗位优先考虑。 4、有做过生产品质和计划管理经验者优先考虑。

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傲莱厂--新塘分厂 只要全检包装 本厂主要生产小散热器，做事简单轻松，主要工作全检包装。 【年龄】：18-48岁 【发单价】：全检包装18.5元/小时 【员工】：17元/小时 【备注】：7天出工时，，，辞工提前7天。 【班别】：包装全检长白班坐班。 【比例】：只要 【食宿】：包吃包住 【体检】：不体检 【综合服务费】：80元/月 【入职】：复印件1张，照片2张 【产品】： 散热器 厂址：横沥镇新塘路 驻厂：

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因公司业务发展招聘 一：金工车间主任一名 熟悉金加工工艺工装，有管理能力工资（12000-18000） 二：数控车床工（污水泵泵壳加工铸铁）熟练编程或操作工，6名工资计件 三：钻床工三名 四：检验员一名 五：加工中心调试一名，9000-11000 公司地址：温岭市东部新区，导航到浙江陆林泵业有限公司 联系

保温杯厂招工 金工自动线组长2名（中奥）要求精通缩口，半桶水勿扰。 金工车间主任1名（要求有工相关工作经验，会调机）。 喷漆班组长1名（会调色，会空气枪自动线）。 喷漆车间往复机抢手2名。 以上工资面议， 工作地点：永康城西 联系电话：

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3. 监督工艺执行与设备运行，推动现场5S管理和持续改善 4. 带队开展员工培训、绩效考核与团队建设，提升班组执行力 5. 协调跨部门资源，及时解决生产过程中的异常问题 任职要求： 1. 具备车间主任或生产主管相关工作经验，熟悉制造业生产流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题分析与现场决策能力 3. 责任心强，能适应倒班及生产一线管理节奏 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规者优先 5. 学历不限，有中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责 1.全面负责保洁/日化/个护产品灌装生产线的全流程运营管理，统筹达成营运成本、营运质量、营运安全。 2.保障产线高效、稳定、合规运行。工厂三级培训后上岗;合理安排白/夜班人员排班与运作，保障生产秩序与交付。 2.负责生产部门人员管理：协助部门推进产线人员补充与招聘，通过线上线下多渠道开展招聘、面试，组织新员工完成 3.严格落实安全生产管理:负责现场安全检查、隐患排查，对不符合安全生产、绿色生产的行为及时整改;熟练掌握现场 LOTO (上锁挂牌)、电动地牛的使用与管理，所有安全工作同步录入公司伙伴云系统。 4.负责产线人员全周期人事管理:组织员工入职/离职培训、岗位技能培训，开展员工绩效考核，推进团队建设，提升团队执行力与稳定性。 5.维护项目客户关系:对接客户需求，同步生产进度，处理客户反馈，保障客户满意度，配合完成客户相关的生产、质量、安全审核。 6.完成上级安排的其他生产管理相关工作。 任职要求 1.，大专及以上学历。 2.必须拥有 2年以上保洁/日化/个护行业灌装生产线生产管理经验，熟悉灌装、旋盖、包装等全流程工艺。 3.能独立管理产线，具备人员排班、现场异常处理、团队管控能力。 4,持有安全生产管理相关证书者优先，熟悉工厂安全生产规范、LOTO 管理、三级培训流程。 5.具备多渠道招聘、面试、人员培训能力，熟练使用办公软件及公司管理系统(伙伴云)。 6.责任心强、抗压能力强，沟通协调能力优秀，服从管理。 工资7-9k，不包吃住，有五险一金 长白班8小时

岗位职责: 1、负责整条线生产计划分解执行2、负责整条线生产全过程质量管理3、负责整条线生产成本控制4、负责整条线安全生产管理工作负责整条线设备管理及人员管理。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历，食品、机械、 管理类等相关专业年龄:25-40岁 性别:不限 工作经验:食品行业相关2年工作经验;生产 管理岗位2年工作经验。知识/技能:具备一定的生产技术知识及经验熟悉生产的工艺以及流程，了解国家相关的质量标准;熟悉产品的工艺、技术标准和设备使用基础知识以及相应的操作技能，能解决生产过程中的问题;具备一定的生产管理能力，能带领整线人员按时、按质、按量完成生产任务，工作中能感染、培养他人;协调组织能力，能有效协调和处理生产过程中退遇到的各种问题，确保生产的顺利进行 参加过TQC、TPM、ISO、现场管理类相关

招聘跟单文员1名生产包装普工多名。

招拉腰二名6500.包线新怡厂，

招冚车抄更一名，上南工业区

岗位职责： 1. 协助研发团队完成实验记录、数据整理及文档归档工作 2. 负责研发物料的申领、登记与基础管理 3. 配合进行样品制备、测试辅助及设备日常维护 4. 协调内外部沟通，跟进研发进度与跨部门协作事项 5. 完成研发相关行政支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，理工类专业背景优先 2. 具备基本办公软件操作能力，细心负责 3. 有研发助理、实验室助理或生产运营类实习经验者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作积极主动，适应快节奏研发支持工作

岗位职责 1、在主管的指导与监督下，按时完成既定工作目标，独立应对并解决所负责的工作任务； 2、跟进订单执行情况，协调安排产品发货事宜； 3、负责样品的申请、整理与寄送，协助完成客户接待等销售支持类工作； 4、承担客户报价、对账及货款催收等相关财务对接工作； 5、组织落实客户投诉或退货事项的处理，并及时将处理结果回复客户。 任职资格 1、具备1年以上跟单相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉跟单作业流程，掌握相关供应链市场基本情况； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通能力，抗压能力强者优先； 5、富有团队协作意识，工作踏实认真。

折面衣车配对1对，单折面一名，吉隆二小旁边，泽宇厂，做中帮靴子，

广东惠州招聘油鞋和拉腰岗位，可接受帮工。

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