岗位职责： 1.负责生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时完成； 2.协调各工序之间的配合，优化生产流程，提升生产效率； 3.统筹生产资源配置，合理调配人力、设备及物料资源； 4.建立和完善生产管理制度与标准化作业流程； 5.监督产品质量，确保符合公司标准和客户要求； 6.监控生产成本，实施降本增效措施； 7.管理生产团队，合理安排人员分工，提升团队执行力； 8.协调解决生产过程中的技术问题与异常情况。 任职条件： 1.高中以上学历，3年以上同岗位工作经验； 2.熟悉钣金/五金/机械加工生产流程； 3.熟悉ISO知识及现场5S管理； 4.带着员工做事，会看图纸，懂AutoCAD会拆图优先； 5.具体较强的问题解决能力，能够及时处理生产中的突发异常； 6.工作认真，责任心强，有一定的挤压能力，沟通协调能力良好。

【岗位职责】 1. 全面负责本部门的质量管理工作。 2. 制订内部培训计划，定期对下属QC员进行专业知识培训，以提高QC队伍的整体素质。 3. 组织编制各项品质活动计划、作业程序，拟定与执行内部质量稽核计划，使品质工作有序地开展。 4. 加强对QC部的内部管理，负责组织质量异常分析及改善方案。 5. 督导QC员开展工作，进一步落实岗位责任制。 6. 熟悉产品标准及检验方法以及产品的工艺流程、加工要求，不断增强自身的工作能力。 7. 积极主动和各部门联系，彼此建立良好的合作关系。 8. 定期组织本部门员工召开质量工作会议，总结经验、制定措施、落实质量目标。 9. 接受上级交付的其他任务。 汇报对象：总经理 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程类专业优先。 2. 年龄30-50岁，5年以上工作经验。 3. 熟悉全流程品质管理。 4. 熟悉ISO9001、IATF16949、ISO14001、QC08000等国际标准条款。 5. ISO体系内审员/注册审核员优先。 6. 具备较强的责任心、良好的沟通能力和团队管理能力，能承受一定的工作压力。

懂五金冲压模具维修 保养 会CAD

岗位职责： 1、负责SMT/DIP车间的质量、效率、成本控制与安全生产管理工作； 2、组织团队推行精益生产，落实降本增效，节能降耗，技改创新工作。 任职要求： 1、25-38岁，大专以上学历； 2、五年以上电子厂管理工作经验，需熟悉有smt及dip制程PCBA产品的加工工艺流程； 3、电子产品国际、国家和行业标准；熟悉家电类、工控类品质管理各类工具；熟练使用办公软件； 4、具有敬业和拼搏精神，优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，洞察能力并具有较强的实践动手能力；

岗位职责: 1.负责五金厂的生产管理工作，确保生产流程的高效运作 2.监督生产全过程，保证产品质量符合标准 3.订单确认与评审，对图纸、材料、报价、交期进行评估和确认 4.熟练掌握CAD绘图 、沟通能力和应变能力强 任职要求： 1.具备出色的管理能力和团队协作精神 2.能够有效解决生产中的问题，确保生产目标的达成 3.对五金生产流程有一定了解，能够适应快节奏的工作环境

一、岗位职责1. 主导品质部整体运营，建立涵盖涂料来料、生产过程、成品检验及出货环节的全流程质量管理体系，组织实施ISO体系日常运行、内部审核与外部审核，协调客户验厂相关工作； 2. 监控涂料粘度、色差、附着力、耐候性等关键质量参数，及时处理制程中的不合格品、出货异常及客户端反馈的质量问题，并主导完成8D报告编制与闭环整改； 3. 统筹质检与化验团队管理，制定检验标准、绩效考核机制及检测设备的校验维护计划，确保团队高效运作； 4. 协同研发、生产、采购等部门推进工艺改进与原材料品质提升，持续降低产品报废率与客户投诉率，达成年度质量目标； 5. 推行样品留存管理、质量记录归档及环保合规性检测，确保产品满足国家标准及客户验收规范。 二、招聘要求 1. 基本资质 学历专业：大专及以上学历，精细化工、高分子材料、涂料工程等相关专业优先； 工作经验：具备8年以上汽车或工业高端涂料行业质量管理经验，3年以上同等岗位管理经历，有百人以上制造型企业全面品质管理实操背景； 资质证书：持有ISO9001/ISO14001/16949内审员资格、六西格玛认证或质量工程师职称者优先，具备主机厂或大型工程项目供方审核对接经验者优先。 2. 专业能力 熟练掌握水性与溶剂型涂料全系列质量控制逻辑，擅长调色调配色差管理、批次稳定性控制及施工适用性质量把关； 精通TQM、SPC、FMEA等质量工具应用，具备数字化质量系统搭建能力，熟悉SAP、MES及质检信息化台账系统的操作使用； 了解汽车产业链涂料技术验收标准，掌握国家级第三方检测机构送检流程； 具备供应商质量体系开发、评估评级及责任追溯机制建设能力，善于识别化工原料潜在质量风险； 可独立牵头体系升级换版、高端客户验厂应对、重大质量问题复盘分析，拥有质量成本优化与工艺改善成功落地经验。

惠州惠阳区招聘一名安装百叶窗的工人，工作内容为安装百叶窗，需使用吊篮进行作业。

找一个贴砖师傅一天活

惠州市惠阳区明天招二名小工，拆化工水池防腐层，十天活，人走帐清，中间可预支工资，惠州附近优先，要求能吃苦耐劳，实在能干，混时间勿扰年龄38～55岁

岗位主要负责蓝牙耳机组装、配件摆放、功能检测、贴标打包等 长白班 空调车间，独立岗位 16–48岁，男女不限， 员工宿舍6人间，带空调、热水器 纯包吃3餐，住宿平摊水电费

惠州惠城区招贴砖师傅，贴卫生间的砖一间一平方100元一间日结

浙江需要车间管理人员（正式工） 主要生产制药罐，发酵罐，配料罐等不锈钢产品 需要容器车间主管1名，容器班组长10名。 管道医疗模块车间主管1名，管道组长10名。 正式工，买五险（一金可以谈） 要求从事同行业管理经验5年以上，有带领20人团队经历者优先。 联系电话:

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

工价18-20元一小时，包吃住，入职可预支，人走账清。 在惠州还没有找到工作，没有钱吃饭，没有地方住，想赚钱的，可以联系我。 【待遇】 1.临时工工价18-20元一小时，到手月薪5000-7000元 2.入职当天可预支，每周可预支300-500，每月准时发工资，人走账清 3.包吃住、伙食好、环境好、食堂提供餐具，吃住不花钱不扣费 4.住宿环境好、4-6人间宿舍，空调，热水器一应俱全 5.小时工最少做一个月，也可以长期做 【工作内容】 1.工厂主要生产各种电子产品。 2.岗位：包装、组装、质检、测试、打螺丝、开机（smt，cnc，注塑机）等 3.独立岗位流水线皆可调换 【要求】 1.年龄16-50周岁，男女不限，经验不限 是个人就可以安排。 【批注】 此上有意向者、可随时投递咨询。

厂子订单多，大量缺人，岗位随便选！ 工作环境 长白班坐班，不用穿无尘服，不用看显微镜，车间全天空调，温度舒服！包吃包住！ 长期工：综合6000‑8000元/月，入职买五险一金，每月10号发工资，不压工资不乱扣钱 小时工：24元一小时，一天268元，月入7000左右，离职工资可以随走随结 招聘岗位 组装、包装、贴膜贴胶、焊锡、注塑、冲压 质检：IPQC巡检、FQC终检、OQC出货检 仓管物料：物料员、仓管、叉车工、分拣 技术岗：SMT、CNC、调机、设备维修 文职管理：文员、PMC、线长、组长、主管 后勤：厨工、保洁 应聘要求 身体健康，干活简单好上手，不要经验！愿意长期干优先，服从安排就可以。 各种补贴福利 一日三餐免费吃，三荤两素，还有面食、水果随便选 高温补贴、全勤奖、工龄奖、岗位津贴、稳岗补贴、 入职交五险一金，法定节假日三倍工资 节日礼品、年终奖、员工聚餐、年度旅游，各类慰问金，每季度有晋升机会 宿舍条件（豪华公寓） 电梯房，2‑4人间，还有夫妻房可以申请 空调、热水器、免费wifi、独立卫生间、衣柜、洗衣机、阳台全都有 厂区生活 食堂、超市、快递柜样样齐全，还有网吧、影院、篮球场、健身房、乒乓球台，下班有地方消遣 想找工作直接点【申请职位】投递简历，24小时在线，快速安排面试上岗！

岗位职责： 1. 统筹膜片生产计划与交付，科学排产、调配人机料资源，确保订单准时交付及产能高效利用 2. 主导过程质量管控与良率提升，监督首件确认、巡检及工艺纪律执行，推动不良分析与改善，降低破损、尺寸超差等缺陷 3. 熟练操作并调试膜片成型机、切模机，保障设备稳定运行与工艺参数精准执行 4. 严控生产成本与物料损耗，优化裁切、成型、涂布等工序，持续推进精益改善与降本增效 5. 负责车间7S管理、安全生产及设备点检保养，组织团队排班、技能培训与绩效管理，落实膜片SOP与跨部门协同 任职要求： 1. 大专及以上学历，3年以上喇叭/膜片/电声元器件生产管理经验，熟悉膜片全制程者优先 2. 精通生产计划、质量管控、成本控制及现场7S与安全管理 3. 具备独立处理制程异常及主导持续改善能力，熟悉IATF16949/ISO9001体系者优先 4. 具备较强领导力、跨部门沟通协调能力及抗压性，目标导向、结果驱动 5. 责任心强，具备良好的问题分析与系统性解决能力 6.工作地点：广东省惠州市博罗县石湾镇黄巢墩大道188号南侧A栋5楼旋律厂

！！！可以带行李来，当天安排住宿！！！ ！！急招急招急招！！ 薪资范围： 6000-8000元/月 ！！岗位可选，觉得合适再上班！！ 岗位职责： 简单手工活，主要生产手机配件，蓝牙耳机等，包括组装、包装、质检、贴标签 等，工作轻松易上手。 【职位要求】 -年满16-45周岁，身体健康 -无需经验，简单易上手，有人带 【工作时间】 -每天约10.5-11小时，每月26-30天 一月保底260工时 【薪资福利】 -小时工纯工价16-25元/小时 -正式工底薪2540元+加班费+岗位津贴300元 +绩效300元+全勤奖300元+夜班补贴360元 -包吃包住，入职当天可预支200-500元 -薪资范围：6500-8600元/月

招聘人也是00后好相处有不了解的工作可以尽管问好相处有耐心 工厂00后居多大多都是老员工现在暑假工走急招一部分补空缺,感兴趣的可以直接投简历名额不多 工厂主要做手机配件，耳机的。 目前空缺岗位：包装，组装，贴标签，检测，开机，打螺丝。 —————————————————— 一、工资待遇 1、临时工21元每小时，月工资6000左右包吃住 2、正式工月6000包吃住，入职买五险一金 3、入职可预支生活费，非常方便 4、普通工衣，独立岗位，做事轻松 5、工期三个月，也可以长期做到年底 ——————————————— 二、【招聘要求】 1、男女不限：16周岁-55周岁。 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，无需工作经验。 —————————————— 三、【主要工作】： 1、单独作业，非流水线，简单包装、组装、检测、开机、贴标签； 2、花园式厂区，工作简单轻松，劳动强度较低！ ————————————————————— 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人/间,24小时热水，空调。 3、娱乐设施:图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放。

岗位职责： 1、负责SMT设备的软件设置，编程与维护； 2、本部门的技术培训、人才储备管理； 3、Smt制程异常处理； 4、开立钢网及贴片工艺设计，ECN落实。 5、根据SMT车间的日常管理，依据PMC生产计划，按时按质完成生产目标； 6、新产品导入评审； 7、MES系统实操； 8、工艺改善、品质改善措施落实改进，提高生产效率，降低损耗，持续提升质量水平。 9、协助完成客户审核、内/外审厂，体系审核等。 任职要求： 1.必须Smt技术方面的经验，5年以上SMT工作经验； 2.熟悉juki贴片机(Rx-7r)，回流焊，aoi、AI自动插件机等设备的编程，设置与维护，能处理一般设备故障。 3.熟悉工艺文件及操作规程，了解ISO质量体系，及5S现场管理。 4.工作积极主动仔细认真，心态端正，有责任感。 留意： 此岗位会安排在深圳学习培训半个月至一个月。

【岗位职责】 1. 新产品工艺及结构评审，制造性评估。 2. 样品试制及问题点跟进；试产工艺文件编辑。 3. 工装治具评估验收；试产问题改善措施跟进。 4. 工艺改进、新工艺设计研究。 【岗位要求】 1. 工程类（电子、机械、工业工程、材料等）大专或本科学历。 2. 锂电PACK相关行业两年以上工艺工程或相关岗位工作经验。 3. 熟悉各类锂电PACK关键工艺（激光焊接、装配扭力、焊锡要求等）。 4. 熟练使用Excel、Powerpoint等办公软件，会操作CAD/Creo等绘图软件。 5. 执行力强，具备较好的团队协作和沟通能力。 6. 能接受深圳、惠州两地办公，一年有1/3时间需回总部。 【必备技能】 1. 有技术功底，熟悉产品结构及工艺。 2. 问题处理、逻辑分析能力强，能系统性解决制程异常。 3. 有项目管理意识，能在时间掌控、质量要求、成本管控中平衡出最优解决方案。 4. 具备跨部门沟通技巧，以推动协作。

【岗位职责】 1. 带领团队完成安防监控类产品（IPC/DVR等）试产EVT/DVT/PVT测试支持，包括工装治具调试、软件升级、整机功能与图像测试，完成测试数据记录与样机管理。 2. 带领团队完成量产产线测试工位现场技术支持，进行工装点检维护，处理烧录失败、测试报错、误测等现场异常，复现不良现象，做好不良台账记录，及时向上反馈疑难问题。 3. 带领团队执行固件版本、测试程序版本更新，配合ECN变更落地，核对版本一致性。 4. 带领团队完成测试SOP作业要点维护，对产线作业员做测试工位操作培训；管理标准样机、不良样机、测试工装配件。 5. 带领团队协同PIE、品质、生产完成问题闭环，验证改善后产品测试效果。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子、机电、自动化等相关专业；5年及以上电子/安防工厂TE经验，有摄像头整机工厂优先。 2. 熟悉软件升级、测试工装调试，会使用万用表、示波器等基础仪器，能独立复现整机不良。 3. 了解IPC摄像头基础功能：图像、IRCUT红外、网络、Web配置，能识别常见整机不良现象。 4. 熟悉基础网络设置，熟练Office，能填写测试记录、不良台账。 5. 能主动支撑试产/量产，动手能力强，做事严谨，高效完成上级主管的工作安排。

一、任职要求： 1、中专及以上学历，性别不限 2、具备电子产品制造行业两年以上工作经历 3、具有基础的计算与统计能力 4、熟悉电子制造各项操作技能及品质规范，具备培训指导能力与质量意识 5、了解电子类产品生产流程及品质判定依据 6、工作积极主动，富有责任心，具备持续学习与提升的意愿 岗位职责： 1、保障产线稳定运行，确保生产任务按时、保质、保量完成，满足出货计划 2、掌握工艺与品质标准，严格执行工艺规程，配合落实工艺改进，具备一定的问题识别与处理能力 3、负责生产线员工的岗前培训、出勤管理、考勤作业及劳动纪律监督 4、组织产前准备，统筹物料、人力、设备及工装夹具的到位情况 5、落实现场6S管理要求，保持作业环境整洁有序 6、协助上级完成各项生产管理工作 能适应两班倒工作制

1、主要是做boss机 充电宝，耳机，数据线，电脑键盘，充电头等这些的，都是一些坐班简单易上手的手工活 2、月休四天，正常上六休一！ 3长白班两班倒自选，工价18-22/h，月薪6000-7000左右 4、免费包吃住不扣钱，宿舍空调4-6人间，洗衣机WIFI热水器都有设备齐全。水电费平摊， 5、每周可以借支500元左右，15号发薪，离职需要提前七天申请，人走清账！不压工资！

1、全面主持配料工段的日常运作，组织并督导团队成员高效完成工段职责范围内的各项生产任务； 2、统筹开展配料工段员工的技能培训与工作指导，培养优秀的管理骨干与技术人才，定期开展员工交流，收集整理意见建议，确保上下级及跨岗位沟通顺畅，推动问题及时有效解决； 3、监督配料任务安排的科学性，确保各工序之间衔接紧密、协同高效，保障生产流程平稳运行； 4、负责配料工段所辖设备设施的运行维护管理，监督日常保养与维修工作的落实情况； 5、结合实际生产需求与现场条件，提出切实可行的设备改进方案，提升生产效率； 6、确保配料设备运行稳定、工艺执行准确无误，杜绝异常停机与操作失误，保障生产连续性； 7、持续推进生产流程优化，降低单位产品在水、电、蒸汽等方面的能源消耗及人工投入；主导配料工艺改进与新产品试产工作，及时组织试生产并跟进实施效果

【岗位职责】 1. 对车间生产、质量、成本、团队全面负责，聚焦战略落地与整体优化，牵头推动车间各项工作提质增效，确保车间运营符合公司整体发展目标。 2. 组织团队能力建设：统筹车间团队规划，制定并优化车间人才梯队建设及人才培养体系，制定车间基层管理及一线人员的选拔、考核与激励，完善团队激励机制。营造积极向上及学习型的高执行力团队氛围。 3. 交付能力建设：主导车间生产交付产能规划及资源需求评估，统筹生产全流程管控，监督生产计划的落地执行，协调资源解决生产过程的重大瓶颈问题，确保生产过程的连续性。 4. 过程质量保障：落实公司质量方针，制定车间质量控制标准，深度参与质量、工艺标准、流程的制定及优化，引入先进质量管控工具和方法，组织开展质量改进活动，质量要求的落地检查及改进，质量奖惩及考核的制定及改进。 5. 生产成本管理：统筹车间成本管控工作，制定车间成本预算。制定成本优化方案，降低单位产品生产成本；主导车间生产效率标准制定及效率提升，持续改善现场。 6. 过程改善：主导并推动智能制造及精益生产，持续改进生产过程的工艺改善，持续提升生产现场的竞争力。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子、机械类理工科相关专业。 2. 具备8年以上工厂生产管理工作经验，有电子产品的SMT、DIP、FATP制程和仓库业务管理经验。 3. 有组测包车间组建设及人员技能制定及绩效考核，生产交付周期改善及产能评估，生产作业遵从率及过程质量管控等经验，接触过智能制造并有精益6sigma的推动经验者优先。 4. 具备较强的逻辑思维能力、问题分析与解决能力，工作认真负责、严谨细致，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能适应生产现场办公，有较强的执行力与持续改善意识。 5. 有大型制造企业生产管理及改善经验、精益生产推进经验、自动化生产线工艺适配经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责新员工入职带教培训、新人及在职员工考核、复训，做好员工思想沟通，稳定团队。 2. 统筹生产日报收集、核对、汇总上报，建立台账，通过数据跟进产线问题改善。 3. 开展现场品质、员工操作、6S及物料巡检，跟进异常整改闭环，协助来料检验。 4. 负责人员复试、薪资初审，对接协调厂务相关工作。 5. 以上内容是前三个月会涉及的学习内容，三个月后根据个人情况定岗（以上内容非全部工作内容）。

岗位职责： 1、构建、维护并执行质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等），组织开展内部审核及管理评审工作； 2、监管来料、生产过程及最终产品的检验流程，制定检验规范，防止不合格品流入下一环节； 3、对质量异常与质量问题进行深入分析，牵头开展根本原因调查，推动纠正与预防措施落地； 4、处理客户反馈的质量投诉，联动相关部门制定解决方案并及时回应； 5、汇总整理质量相关数据，编制质量分析报告，推进各类质量提升项目实施； 6、组织实施团队技能培养与绩效评估，整合质量信息形成报表向上级汇报，参与供应商质量评价、现场审核及辅导工作，保障外购物料满足质量标准。 任职要求： 1、大专及以上学历，质量管理、通信等相关专业优先（具备MT、FA类产品经验者优先），能准确理解客户需求。 2、掌握ISO9001质量管理体系运行机制，熟悉制程品质控制及持续改进的方法论。 3、了解产品制程测试规范、检验标准及相关方法，可独立操作常用测量设备。 4、精通ISO等各类质量管理体系要求，具备建立与优化企业品质体系的能力，熟练运用常规品质管理工具（QC七大手法、TS五大工具、PDCA）。