
配料主管
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年高中功能食品
1、全面主持配料工段的日常运作,组织并督导团队成员高效完成工段职责范围内的各项生产任务;
2、统筹开展配料工段员工的技能培训与工作指导,培养优秀的管理骨干与技术人才,定期开展员工交流,收集整理意见建议,确保上下级及跨岗位沟通顺畅,推动问题及时有效解决;
3、监督配料任务安排的科学性,确保各工序之间衔接紧密、协同高效,保障生产流程平稳运行;
4、负责配料工段所辖设备设施的运行维护管理,监督日常保养与维修工作的落实情况;
5、结合实际生产需求与现场条件,提出切实可行的设备改进方案,提升生产效率;
6、确保配料设备运行稳定、工艺执行准确无误,杜绝异常停机与操作失误,保障生产连续性;
7、持续推进生产流程优化,降低单位产品在水、电、蒸汽等方面的能源消耗及人工投入;主导配料工艺改进与新产品试产工作,及时组织试生产并跟进实施效果
IOT品质经理
1.2-1.4万/月
厂长/主管5-10年大专IT/通信SQE工作经验产品供应商熟悉ISO质量管理体系
综合月薪12000-14000元/月
薪资构成:基本工资 + 餐补400元 + 绩效奖励
入职依法缴纳社保,福利完善,薪资稳定
工作时间制造业标准作息:6天8小时
公司简介
主营车载天线研发与生产,长期深度合作各大知名车企:小米、吉利、法拉利等,平台实力雄厚,行业发展前景广阔,现急招IoT质量经理1名。
【岗位职责】
1. 全面负责IoT产品、车载天线全流程质量管理体系搭建与落地;
2. 统筹来料、制程、成品、客诉整体质量管控,主导重大质量异常分析、整改及闭环;
3. 对接客户质量标准,主导客户审核、质量谈判及年度质量目标达成;
4. 带领质量团队,完善品质流程、规范作业标准,推行质量持续改善;
5. 熟悉汽车零部件IATF16949体系,统筹体系维护、内审及外审工作。
【岗位要求】
1. 全日制大专及以上学历,电子、机械、汽车制造相关专业优先;
2. 有IoT产品、车载天线、汽车零部件行业质量经理同等岗位经验;
3. 精通质量管理体系、8D、5Why、鱼骨图等品质工具,熟悉主机厂客户质量要求;
4. 具备团队管理、跨部门协调能力,抗压能力强,有大局观;
5. 做事严谨负责,有车企供应链从业经验优先考虑。
急招在编1名,合适可即刻安排面试,有意向直接投递沟通!
广东众晟新材料科技招聘CNC数控操作/编程
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限三菱数控系统经验需要夜班要求CNC/数控经验数控加工中心经验需要倒班操机调机经验精密零部件加工经验
工作职责
1.调机调试(核心):独立承担产品试制任务,根据车间主管安排,准时、保质保量完成生产目标。
熟练掌握三菱或法拉克数控系统,可独立完成机床的上机调试、刀具补偿设置、坐标系设定及程序优化工作。负责首件加工、自主检验与工艺调整,确保成品满足图纸规定的尺寸精度、形位公差及表面质量要求。
2.生产与管理支持:及时处理生产过程中出现的技术异常,保障设备稳定高效运转。履行部分管理职责:协助主管开展操作人员的技术培训与安全教育。参与加工工艺流程及检验规范的制定与改进。负责车间多台CNC设备的日常点检、维护管理及运行状态监控,并参与简单故障的诊断与排除。
任职要求
1.经验与技能:具备3年以上CNC调机工作经验,能独立完成三轴及四轴机床的调试作业,熟悉四轴坐标转换操作。
2.管理能力:具备良好的沟通协作能力,有指导或带领操作员的实际经验。具有较强的问题分析与应对解决能力。
3.具备优秀的组织协调能力和积极的工作态度,能适应一定强度的工作压力。
优先考虑条件(重要加分项):
有碳纤维复合材料加工经验者优先;熟悉ISO9001质量管理体系者优先;表现优异者可晋升为CNC领班。
薪资待遇:8-12k包吃包住上班时间(两班倒早上8点-晚上8点10.5小时工作制半个月倒一次)单休
车间配备空调!!!
电动自行车生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验合理安排生产,提高能效机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 负责电动自行车生产现场的日常管理,团队20-30人。和其他部门紧密配合,确保生产计划按时完成;
2. 能合理排线,巡线监督品质。提升生产效率与产品质量;
3. 组织车间人员配置,合理安排生产任务;
4. 推动现场5S管理,保障安全生产环境;
5. 协调各部门资源,解决生产过程中的突发问题。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力,能有效调动团队工作积极性;
2. 熟悉电动自行车生产工艺流程及生产管理模式;
3. 能根据团队表现合理推动绩效管理与激励措施;
4. 具备较强的问题分析与现场应对能力;
5. 三年以上本行业生产经验
碳纤维成型主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限新材料碳纤维车架成型
【岗位职责】
1. 负责成型班组的日常管理工作,确保生产任务按计划完成;
2. 协调班组成员工作安排,提升生产效率与产品质量;
3. 监督成型设备运行情况,组织设备维护与异常处理。
【岗位要求】
1. 熟悉吹气成型工艺流程及相关设备操作(碳纤维材料);
2. 具备较强的组织协调能力和现场管理经验;
3. 能够独立处理生产过程中的突发问题;
4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
平焊
招聘焊工,薪资为500元一天(工作9小时),负责30-60的板反面垫片,不用气刨平焊,要求一级探伤。需参加岗前考试,根据技能水平定工资。工作地点在广东惠州,工作期限至年底。附近的人员可报名。
服装导购包住
特卖招聘女装导购多名工作时间:跟随商场时间工作地点:惠阳天虹(可包住)工资待遇:180/天3个点提+每日达标福利+每日连带福利(福利每月可拿300-1000不等)招聘要求:有服装销售经验,性格开朗,脾气好,沟通能力强,服务态度好,连单销售能力强!诚实可靠不玩套路低头族冰美人爱放飞机者勿扰!联系电话:(接受电联)
要两个看机台的,320一天,不限经验,管吃住长白班
320-320元/天
操作机台长白班免费培训包吃加班补贴五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖,320一天,包吃包住,年龄16-55,不限经验
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广东惠州急招建筑现场管理员,懂图纸,熟土建施工,能驻场,会管班组,处理工地现场问题,会开车
其他施工管理
急招建筑现场管理员,懂图纸,熟土建施工,能驻场,会管班组,处理工地现场问题,会开车薪资面议,
A2包住包吃月结
大亚湾石化区招聘A2司机,负责普货倒运工作。薪资为8000元/月,提供食宿。男女均可,学历要求为认字即可。有意者可报名。
小型加工中心负责人
9千-1万/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容:
1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货;
2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率;
3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率;
4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗;
5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程;
6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。
岗位要求:
1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序;
2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题;
3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控;
4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
大专生直招岗位 接受无经验 包吃住
6-7千/月
主管经验不限大专电气机械自动化
一、岗位需求
1. 生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。
2. SMT工程:PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理,工艺改善,程序调换。
3. 线路板设计:印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计,钻孔切型。
4. 质量管理:跟进现场产品检测异常处理,查核现场生产作业流程,产品异常处理及改善。
二、福利
1. 上六休一,一个月月休4天,两班倒,1个月倒一次班。
2. 入职购买社保五险。
3. 包吃住,12条餐厅线自由选择。
三、薪资待遇
综合底薪2960元(2610底薪+200元全勤奖+150元绩效奖),公司实行5天8小时工作制,超出部分依法支付加班费。
平时加班1.5倍:22.50元/小时;
周末加班2倍:30.00元/小时;
法定节假日3倍:45.00元/小时。
夜班补贴10元一晚,综合收入5300-7000元。
四、食宿免费
1. 福利补贴:全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金200-600元/月。
2. 包三餐,均为自助餐食形式,刷脸吃饭,无需充钱。
3. 免费住宿,一般是4-6人一间宿舍。
4. 外宿补贴:120元-150元/月。
5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金,并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。
6. 入职满一个月,省内100元,省外150元,需保留凭证。
大亚湾新寮组装5500元长白班包吃包住
5-6千/月
车间长白班免费培训包吃包住6-10人月结无经验长白班包吃包住,不用体检只上白班
伟克森(新寮软件园) 员工
长白班坐班:员工16(15+1)元/小时,其中1元是做满两个月的奖励
岗位:组装,包装
【工资结算】:每月28号发上月工资,入职7天以上根据工时每周六借支最高300元。
招聘岗位
不体检、当天安排宿舍。
空调车间,包住水电平摊,包吃:包吃工作餐,吃超自理。个人手机必须能正常使用
【需备资料】面试准备身份证,复印件2张,白底照片2张。保险管理100元/月
【特别注意】辞职提前15天申请,不批急辞工,不按要求辞职厂里有扣款;已满!
[爆竹]工期2个月,。
储备人才STEM (MJ000144)
8千-1万/月
其他生产营运人员在校/应届本科CADSolidWorksCATIA
【岗位职责】
1. 根据STEM项目的安排进行部门岗位轮岗学习。
2. 按照STEM项目要求每年进行两次绩效回顾。
3. 完成每次轮岗所设定的轮岗学习目标,掌握不同业务模块的运作。
4. 协助团队完成业务目标,支持所在团队的日常运营与项目推进。
5. 完成所在部门上司交代的其他临时或周期性任务。
【岗位要求】
1. 2026年全日制本科以上学历,优秀应届毕业生,限机械、电气自动化类相关专业毕业,至少通过CET4。
2. 扎实的工程专业知识,动手能力强,能阅读相关的机械及电气类图纸,能熟练使用一种以上的工程制图软件(如CAD/SolidWorks/CATIA等)。
3. 熟悉常用办公软件(如Office/WPS办公软件)。
4. 良好的沟通技巧和计划协调能力,具有团队合作精神。
5. 学习能力强,乐于接受挑战,抗压能力强。
6. 可以接受一线技术岗位及夜班轮岗。
7. 工作地点为:广州或者惠州。
【福利待遇】
公司提供具有竞争力的薪资待遇、清晰的职业发展路径以及全方位的技能培训。员工可享受年终奖、年度调薪、带薪年休假、五险一金、补充商业保险。此外,加班计算加班费、夜班津贴、高温津贴、夏季慰问;在重大节日(如中秋、春节等)发放过节费、节日礼包、汽水等福利,并设有春节开门利是、包工作餐,上下班有班车接送等。
惠州白石电子不体检月6000工时稳定
6-7千/月
普工免费培训夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
用工模式:正式工同工同酬(补贴/无补贴)模式;
发薪日期:企业发薪日期22号
工价说明:
时段1:2026-10-29起;同工同酬综合薪资6000至7000元/月;薪资结构:工资5500-7500元/月=综合底薪(2360-3510)+加班费+工种津贴+工作服洗补费
企业奖励标准:
1.按第一个月奖励560元,第二个月奖励560元,第三个月奖励640元,第四个月奖励640元
2.被推荐人每月实际出勤应大于等于22个工作日享有奖励,每月奖励22个工作日,工时以正班实际出勤为准,其他加班不计在内(含平时、周末、法定假加班);待第23个工作日启动第二个月单价,依此类推;
3.最高可享受奖励 2400元。
4、特别注意,所有人员入职当月离职的当月不享有任何奖励。;
扣减项:
住宿费:扣减金额60.00元/月(不含水电);扣减说明:按天计算
伙食费:按实际消费金额扣减;
水电费:按平摊金额扣减;
惠州注塑领班7000-9000+社保+带薪年假
7-9千/月
生产管理1-2人月结
注塑领班1名,要求
三年以上注塑管理经验,识较机、上落模,能独立解决质量异常问题。【薪资待遇】:月收入7K-9K,待遇从优!【保障福利】:参加社会保险。假期福利:法定假有薪、工作满一年享受5天带薪年假。医疗福利:每年免费体检1次、住院产生个人承担的医疗费可向公司报销50%。
跟单文员 包吃包住
4-6千/月
生产跟单/文员1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 订单处理:接收并核对客户订单,录入系统,下达到生产部门或供应商。
2. 进度跟踪:每日跟进生产进度,去车间了解情况,确认能否按时交货,确保信息准确无误。
3. 内外沟通:对内与生产、仓库、采购等部门协调;对外与客户保持联系,及时反馈订单状态和处理异常。
4. 出货与售后:负责安排发货,核对数量,打印单据,同时处理客户的退货、补货等售后问题。
5. 数据与文档:制作各种报表,整理和归档订单、合同。
【岗位要求】
1. 熟练使用电脑、Word、Excel等办公软件。
2. 工作认真细心、责任心强、沟通良好。
长白班普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限
工作内容:
1、质检,仓管,组装,物料,叉车,扫描,包装,贴标签,仓库,品质,插件等轻松岗位
2、坐着上班,简单轻松,无需经验,无需学历,生手带薪培训
工作时间安排:
1、每天上10-11个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00--下午8: 00
招聘要求:
一: 男女不限,18~40岁, 有效的二代身份证,无需工作经验,免费包进,当天进厂
二:临时工/普工待遇:
1、小时工: 19-23元/小时
2、正式工: 6000-8500元/月
3、底薪2040-2360元,加班费按劳动法算,平时加班1.5倍、周末加班2倍,节假日3倍(5天8小时之外算加班),平均每天加班2至3小时。
4、每月有:岗位津贴300元- -500元,绩效奖200元- 500元、全勤奖等。
三、工作时间:长白班都可安排,每天工作10个小时左右,每月休息4天,人性化管理,轻松、自由、讲人权。
四、食宿:公司包吃包住,住宿为4- -6人一间,宿舍配有衣柜、独立卫生间、24小时冷热水供
高薪电子厂28/小时包吃包住
6-7千/月
车间贴标签电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限长白班
【岗位职责】(接受新手)
#主要包装,检测,贴标签,看外观
【职位要求】
#18-45周岁,身体健康
#能吃苦耐劳,服从安排
#无需经验,男女不限
【工作时间】
#正常班5天8小时(8:00-17:00)
#超出部分按加班计算(平时1.5倍,周六周日双倍,节假日3倍)
【薪资福利】28/小时
#综合工资7000-8000元/月,入职零费用
#包吃包住,三餐三荤二素,提供面食水果
#宿舍空调、热水、电视、宽带齐全,夫妻可安排双人间
#缴纳五险一金,年终奖金,节日礼金
【工作环境】
#管理自由,可带手机,不穿无尘服
#24小时中央空调,恒温车间
生产组长/拉长
7-8千/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理电子/半导体
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组早会、技能培训与安全宣导,提升团队执行力与安全意识
4. 协同品质、工程、物料等部门推进问题闭环与持续改善
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉LED显示屏生产工序。
2.责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.年龄22-40岁
5. 吃苦耐劳,能适应倒班及一线工作环境
坐班普工,蓝牙耳机新厂区,纯包吃住,17+1/h
4-6千/月
普工车间包吃餐补包住20人以上月结
新厂区|大量招工
全部坐班|两班倒|普通工衣
空调车间+空调宿舍,岗位轻松好上手
纯包吃住,厂内就餐,工作餐免费
生产产品:高端蓝牙耳机(头戴/入耳式)
薪资:白夜班统一17+1元/小时
月工时约300h,综合5500–6000元/月
食宿:6–8人间宿舍,空调+24小时热水齐全,水电费平摊
半导体领班
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体团队管理
【岗位要求】
1. 25-45岁,适应倒班或高强度工作。
2. 3年以上带团队30人左右的制造业管理经验。
3. 掌握二三极管生产工艺、设备操作(如固晶机、粘片机、焊线机等)及常见问题处理。
4. 跨行业的也可培养,但必须有3年以上管理经验。
5. 上班时间需要穿无尘服,禁止抽烟。
6. 具有良好的现场沟通能力与协调能力。
生产主管1名
8千-1万/月
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
公司主要从事自动化设备的设计、制造、安装调试工作,现招聘1名生产主管:需要具备熟悉机械加工行业生产管理,行业经验3年以上,专科。
生产主管/dip主管
9千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责SMT/DIP车间的质量、效率、成本控制与安全生产管理工作;
2、组织团队推行精益生产,落实降本增效,节能降耗,技改创新工作。
任职要求:
1、25-38岁,大专以上学历;
2、五年以上电子厂管理工作经验,需熟悉有smt及dip制程PCBA产品的加工工艺流程;
3、电子产品国际、国家和行业标准;熟悉家电类、工控类品质管理各类工具;熟练使用办公软件;
4、具有敬业和拼搏精神,优秀的表达能力、沟通能力、规划能力,洞察能力并具有较强的实践动手能力;
主管3-5年学历不限
急招童装车间管理一名要求3年以上管理经验
我们是一家专注童装设计与生产的企业,
负责车缝车间的日常管理,合理安排生产计划,确保订单按时保质完成;
• 责任心强,能盯紧生产进度和质量
沟通能力强,能和员工打成一片,既能严格要求,也会灵活协调
底薪7000,买社保,包住有餐补,另外按产量提成
联系方式:
陈小姐:
质量主管
8-9千/月
厂长/主管3-5年大专内审员资格证不需要出差团队管理经验半导体经验QC七大手法机械加工制造经验ISO9001经验有质量管理经验电子/通信经验8D报告经验
岗位职责:
1、构建、维护并执行质量管理体系(如ISO9001、IATF16949等),组织开展内部审核及管理评审工作;
2、监管来料、生产过程及最终产品的检验流程,制定检验规范,防止不合格品流入下一环节;
3、对质量异常与质量问题进行深入分析,牵头开展根本原因调查,推动纠正与预防措施落地;
4、处理客户反馈的质量投诉,联动相关部门制定解决方案并及时回应;
5、汇总整理质量相关数据,编制质量分析报告,推进各类质量提升项目实施;
6、组织实施团队技能培养与绩效评估,整合质量信息形成报表向上级汇报,参与供应商质量评价、现场审核及辅导工作,保障外购物料满足质量标准。
任职要求:
1、大专及以上学历,质量管理、通信等相关专业优先(具备MT、FA类产品经验者优先),能准确理解客户需求。
2、掌握ISO9001质量管理体系运行机制,熟悉制程品质控制及持续改进的方法论。
3、了解产品制程测试规范、检验标准及相关方法,可独立操作常用测量设备。
4、精通ISO等各类质量管理体系要求,具备建立与优化企业品质体系的能力,熟练运用常规品质管理工具(QC七大手法、TS五大工具、PDCA)。
栏目概述
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