1、工作内容： 负责档案与资料的管理，包括档案的整理、编号、扫描、信息录入、图像处理及数据关联等数字化相关工作。 2、任职要求： 年龄18-35岁（男女不限），学历不限，需具备基本的计算机操作能力及办公软件使用技能（可接收实习生）。 上班时间： 09:00-18:00，每周固定周日休息，法定节假日正常休假。 工资待遇： 入职后含1天试工期和4天培训期，期间均按120元/天发放；正式上岗后实行计件薪资制，即计件工资+保密津贴，收入与工作量挂钩，多劳多得，上不封顶。

岗位职责 1、数据处理与治理（核心基础工作） 负责公司互联网业务及大数据平台的日常数据采集、整合、清洗与标准化操作，识别并解决数据重复、缺失、逻辑矛盾等问题，确保海量业务数据的准确、完整与及时。梳理并规范数据处理流程，形成标准化文档，持续优化数据处理链条，提升数据产出效率与质量。 2、数据统计与报表输出 依托公司大数据资源，独立完成日度、周度、月度数据统计任务，编制核心业务指标报表与可视化数据看板。定期输出运营分析报告与数据复盘材料，清晰呈现业务在流量、用户、转化、收入等方面的数据动态，为运营策略、产品优化及管理决策提供可靠的数据支持。 3、数据监控与异常分析 持续跟踪平台关键数据指标变化，及时发现数据波动、断点或异常情况，快速定位问题根源，协同技术、产品与运营团队推进问题排查与闭环处理，推动建立长效的数据质量监控体系。 4、数据需求支撑与协同 响应各业务条线的数据查询、统计与分析需求，高效完成数据提取与细分分析。配合大数据团队开展数据仓库的基础维护、分层结构调整与数据集归类工作，参与专项数据分析、业务复盘及项目数据支持，助力实现精细化运营管理。 5、数据资产维护 协助整理与归档各类业务数据及统计成果，维护基础数据台账，保障企业数据资产的有序管理，协同推进内部数据治理相关事务。 任职要求 1、学历专业 大专及以上学历，统计学、数学、计算机、大数据、数据分析、市场营销等相关专业优先，优秀应届生或无经验者可培养。 2、技能要求（硬性核心） 熟练掌握Excel（包括数据透视表、常用函数、图表制作、数据清洗）；具备基础SQL能力，能独立完成数据查询、提取及简单分析；了解大数据基本概念、数据治理流程及ETL处理逻辑者优先。 有Power BI、Tableau等可视化工具使用经验，或接触过Hive、大数据平台者优先，无经验可培养。 3、能力素质 具备较强的数据敏感性与逻辑思维能力，工作细致严谨，责任心强，对数字有敏锐洞察力，善于发现数据中的异常与规律；具备一定的业务理解力，能快速对接业务场景需求；学习能力强，能迅速适应大数据领域的工作节奏与流程。 4、经验要求 1-3年数据统计、数据分析或数据专员相关工作经验，接受往届生及转行人员；具备互联网、大数据、电商、ToC类业务数据处理经验者优先。 岗位优势 1、成长空间大：聚焦互联网大数据方向，岗位为核心职能，可系统掌握数据治理、数据分析及大数据基础技能； 2、工作氛围轻松：团队年轻化，沟通高效，无复杂人际关系，资深同事全程带教，零基础也能快速融入； 3、福利完善：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、月度绩效奖金、年终奖金、技能培训； 4、稳定发展：处于大数据核心赛道，业务稳健，岗位价值高，长期发展路径清晰。

1. 食材验收管理：依据采购清单核验蔬菜、肉类、粮油、调料及易耗品，检查数量、质量与重量，对不达标食材予以退回。 2. 物资进出登记：准确记录食材和物料的入库、领用及调拨信息，保证账目与实物相符。 3. 日常库存管控：执行先进先出原则，监控商品保质期限，及时提醒厨房与采购人员关注临期、短缺或积压物资。 4. 单据整理与报表提交：归集入库单、领料单、退货单等凭证，按时提供每日/每周库存统计及成本分析报表。 5. 库存盘点执行：参与日盘、周盘、月度盘点，核实账实差异，上报盘盈或盘亏情况。 6. 成本核算支持：协助财务及店长进行食材成本计算，提供真实有效的库存数据支撑。 7. 仓储环境维护：确保仓库整洁有序，物品分类存放，落实防潮防虫措施，规范标识管理。 8. 跨部门协调：联动采购、后厨、财务及供应商，保障收货、领料、对账等流程顺畅运行。 9. 门店行政事务：负责员工月度考勤汇总、花名册更新、报销处理及宿舍管理等相关工作。

岗位职责 1、负责装配式电工、水电工、瓦工类培训学员的就业安置，对接企业劳务需求，统筹安排上岗全流程工作。 2、拓展并维护建筑劳务公司、施工企业及项目部门资源，核实岗位薪资、作业环境与用工真实性，搭建稳定可持续的就业输送网络。 3、结合学员实际条件精准推荐岗位，完成企业对接、入职安排及岗前咨询指导工作。 4、跟踪学员上岗适应状态，定期开展就业回访，协调解决在岗期间问题，推进岗位调整与劳资沟通，提升稳岗成效。 5、管理就业台账、企业资源清单、上岗数据统计及相关资料归档，确保学校就业考核任务顺利完成。 6、维系校企合作关系，持续筛选优化优质企业资源，推动整体就业质量与学员满意度提升。 任职要求 1、具有一至两年就业服务、学员管理或劳务调配相关工作经验。 2、有技工院校、职业培训机构就业支持经验者优先考虑。 3、了解蓝领岗位就业流程，沟通耐心细致，善于处理学员情绪与企业协调事务。 4、熟练操作办公软件，具备台账建立、数据整理和文档归档能力，工作严谨踏实。 5、责任心强、稳定性高、服务意识佳，能独立推进就业全流程事务。 岗位优势 1、工作内容清晰稳定，适配性强，办公环境舒适，团队协作氛围融洽。 2、所涉工种为市场刚需，岗位资源丰富成熟，业绩达成容易，收入持续稳定。 3、属于学校重点职能岗位，发展路径明确，长期可深耕成长。 薪资福利 底薪 + 上岗提成 + 绩效奖金 + 包吃住 月休四天、享受法定节假日、团队福利齐全，多劳多得、收益稳定

工作职责 1、协助开展年度经营计划的编制工作，参与集团各业务单元运营计划的过程管控等相关事务； 2、负责集团级运营会议的组织与实施，汇总审核会议资料，推动会议决议事项的跟踪落实； 3、参与对接政府监管机构及核心合作伙伴，维护良好关系并协同开展重要商务交流活动。 任职资格 1、本科及以上学历，985/211/双一流高校毕业者优先，硕士研究生或具有海外留学经历者更佳； 2、面向2025届、2026届毕业生或毕业三年内曾在大中型企业担任管培生岗位人员，有志于在文旅运营、主题乐园领域长期成长； 3、具备出色的学习领悟力、逻辑分析能力、书面表达能力以及良好的沟通协作素养。

工作职责 1. 配合财务团队开展产品成本核算，完成每笔订单的成本数据归集与报表制作，保障成本信息准确无误。 2. 跟踪销售订单全流程数据，涵盖出入库情况、付款进展及应收款项动态，建立条理清晰的业务记录台账。 3. 审核供应商应付账款金额，确保账务数据与实际业务相符，助力财务审核工作顺利执行。 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计类专业背景，具备会计从业资格者优先考虑。 2. 掌握基础财务核算方法，能够熟练运用Excel进行数据整理与分析。 3. 工作认真细致，责任心强，能高效处理重复性较高的数据汇总任务。 4. 有食品或贸易行业财务辅助岗位经验者优先，熟悉进销存管理流程者更佳。 上班时间：双休，上午9:30上班，下午17:30下班，中午休息2小时，享受法定节假日。

1.负责辖区迁移维稳各类文字材料撰写、汇总与报送工作； 2.负责平安促进会日常行政事务处理，保障机构常态化规范运转； 3.统筹公车平台日常运维、车辆调度、台账登记及合规管理工作； 4.保质保量完成领导交办的各项临时及突发工作任务。

主要职责 1. 负责组织起草或审核公司上报下发的各类文件、领导讲话稿、工作总结等文字材料； 2. 协助开展公司宣传与新闻报道相关工作； 3. 负责文书档案的收集、整理、归档及保密管理； 4. 协助筹备各类会议，做好会务安排、会议记录及纪要撰写工作； 5. 协助推进党建相关事务。 要求： 1. 人事、行政、中文等相关专业，本科及以上学历； 2. 具备文秘、党务等相关岗位工作经验； 3. 具备较强的写作能力，熟悉公文写作规范； 4. 熟练掌握OFFICE办公软件； 5. 中共党员优先。 工作地：广州 福利待遇：五险一金 工资面议 职位福利：五险一金

招文员一名，帮忙打单，开单，整理货物，对单等等，有人会教，慢慢带。

广州市番禺区招油漆工 岗位职责： 1.负责建筑、家具或工业产品的表面油漆涂装作业，包括打磨、刮腻子、喷漆、刷漆等全流程操作 2.按工艺要求调配油漆，确保色泽均匀、附着力强、无流挂起泡等缺陷 3.做好施工区域清洁与防护，规范使用工具及耗材，节约物料成本 4.遵守安全生产规范，正确佩戴防护装备，杜绝火灾及中毒隐患 5.配合项目进度安排，按时保质完成各阶段油漆施工任务 任职要求： 1. 有油漆工相关工作经验，熟悉常见油漆材料及施工工艺 2. 具备基本识图能力，能按图纸或样板要求完成涂装效果 3.身体健康，无恐高症，能适应现场登高及粉尘环境作业 4.工作认真负责，注重细节，具备良好的职业素养和团队协作意识 5.持有相关职业资格证书者优先

广州市白云区招电工.工资日结 洗手拿钱，二把刀勿扰 附近的来

招杂工一名

广州市天河区招家具安装

明天8点，增城区石滩镇石滩镇金众江悦府一街二号，116平开荒保洁到手520，玻璃器吸尘器工具齐全接单。

负责招人

南京达纪建筑工程有限公司，招1位家庭教师长期住在家里对小孩说话行不要文凭会用电脑就行，35岁以下，4千至5千，人的脾气要好心里善良，喜欢小孩

岗位职责： 1.负责日常客户咨询接待与订单录入，确保接单准确、及时、规范 2.与内外部人员保持良好沟通，传递信息清晰高效，提升协作效率 5.完成临时交办任务，具备较强执行力和责任心，有团队精神共同发展 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.工作认真细致，有良好的服务意识和沟通表达能力 3.具备基础客户服务经验或文员类实习经历者优先 4.性格踏实稳重，能适应快节奏工作环境，抗压能力强 5.无不良信用记录，遵纪守法，职业素养良好

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 维护前台接待秩序，做好来访人员登记与引导 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，有服务意识和团队协作精神 5.无经验要求，欢迎应届毕业生及职场新人应聘

办公室文员，会办公软件，制表工资6000

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

可接受无经验小白 不加班，到点可下班 主动投递，优先录用，双休 退伍军人优先，有经验者优先 1.薪资待遇：6000+40%提成 2.工作时间： 9：30-18：00中午休息1.5个小时，不会要求加班，周日固定休息+4天调休 共休8天 3.工作内容：协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户。 不需要外出，不出差，办公室办公 节假日 下午茶 员工生日会团队聚餐旅游等等福利多多！ 晋升： 业务经理>储备总监>合伙人>总监>运营总裁

岗位职责： 1.负责公司宽带业务线下渠道的拓展与活动落地，精准触达目标客户群体。 2.主导社区及周边的业务宣传与推广，通过面对面沟通传递产品价值，促进业务转化。 3.挖掘潜在客户需求，提供专业的宽带解决方案，推动业务办理并复盘推广数据，优化落地策略。 4.配合团队完成月度/季度业务指标，协同推进区域业务增长目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与主动服务意识，能快速与客户建立信任关系。 2.拥有强烈的目标导向与执行力，抗压能力强，能适应户外工作场景。 3.熟悉基础的业务推广方法，具备一定的数据分析能力，能通过数据反馈调整工作方向。 注重团队协作，积极配合部门整体工作推进。

岗位职责: 1、接待来访客人，提供优质服务，展现棋牌室良好形象; 2、接听电话，记录信息，确保信息准确无误传达; 3、管理前台区域，保持环境整洁有序; 4、协助处理日常行政事务，如文件整理、资料归档; 5、配合团队完成其他相关工作，支持棋牌室运营。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识，善于与人交往; 2、熟练使用办公软件，有基本文档处理能力; 3、工作积极主动，责任心强，注重细节; 4、形象气质佳，有亲和力，普通话标准; 5、一个星期休一天

1、地推销售、渠道销售等，寻找目标客户提供简易的法律服务并联系、维护客户，协助律师的工作，全职； 2、通过简易的培训可上岗，无学历要求，完成每月的签单业绩任务。 3、工作地点广州，工作就近安排，底薪+提成。 4、有社保、一周双休、国家法定节假日等。

线上线下市场拓客 包房预订，资源维护。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责政府、中高职及本科院校客户的市场开拓，发展新客户，增加产品销售范围； 2.定期拜访学校相关负责领导，与学校维系良好的合作关系； 3.深度了解和掌握客户现状及诉求，深挖原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发； 4.负责合同的签订、款项的落实、项目实施的监督及执行、后续服务的相关保障活动。 5.完成公司下达的销售任务和项目应收款的跟进，确保项目款项及时回笼。 任职资格： 1.本科或以上学历； 2.热爱销售工作，积极上进； 3.有两年以上相关销售工作经验，有相关的成功销售案例； 4.有相关教育行业销售经验者优先，市场营销及教育相关专业者优先； 5.有优秀的人际沟通能力，学习能力，较强的抗压能力，谈判能力和责任心，能吃苦耐劳； 福利待遇： 1.实行双休，一天八小时制 2.五险一金齐全 3.年度按部门评选优秀员工、进步奖、销售精英奖等奖项。 4.薪资面议，架构底薪+高提成+奖金。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习态度，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.学历不限，中专及以上学历者优先

职位描述： 1、负责会议日程的协调安排，以及差旅相关的机票、酒店预订； 2、整理各类票据并办理报销手续； 3、配合部门完成日常行政支持性事务； 4、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、有行政助理、秘书等相关岗位工作经验或实习经历者优先考虑； 2、性格沉稳踏实，具备良好的沟通协调能力及抗压素质； 3、熟练使用Office办公软件。

【工作内容】 - 负责公司产品的销售策略制定与执行，完成销售目标； - 开拓国内客户资源，建立并维护长期稳定的客户关系； - 分析市场动态和竞争对手情况，提出有效的销售方案； - 协调团队资源，带领销售团队完成业绩指标； - 收集客户反馈，提升服务质量和客户满意度； - 定期汇报销售进展及问题，协助优化销售流程。 - 根据需要完成必要的差旅任务。 【任职要求】 - 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； - 具备8年以上销售管理经验，有成功团队管理经验者优先； - 熟悉行业业务流程，具备良好的市场分析和谈判能力； - 具备较强的责任心、抗压能力和团队协作精神； - 有良好的沟通表达能力和客户服务意识。 - 适应业务发展所需的灵活工作安排。