岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标； 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度； 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设； 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局； 5.协同商务、操作等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验。 任职要求： 1. 具备 3年以上销售管理相关工作经验； 2. 学历大专及以上； 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力； 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先

岗位职责 1、独立负责公司现有客户的维护与服务，并取得业绩增长; 2、依据公司提供的线索，自主开发全新的行业客户并促成订单; 3、全面并独立负责业务归属的设备售后服务支持。

薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、工龄奖 一、岗位定位 聚焦美业与大健康领域的产品及服务推广，衔接B端渠道（美容院、康养机构、医美机构等）与高净值C端客户，通过专业需求挖掘与定制化方案输出，实现销售目标与客户价值双赢，推动健康美学消费生态落地。 二、核心职责 1. 客户开发：拓展美业门店、康养机构等B端合作渠道，挖掘高净值个人客户资源，完成新客户签约与转化； 2. 需求匹配：精准分析客户皮肤管理、健康养护等核心需求，结合产品功效与项目优势，制定个性化销售方案； 3. 业绩达成：分解月度、季度及年度销售目标，通过商务谈判、活动邀约等方式促成成交，确保销售额与回款指标完成； 4. 客户维护：建立完善客户档案，定期回访老客户，激活沉睡客户，处理咨询与售后问题，提升客户满意度与复购率； 5. 市场赋能：为合作渠道提供产品知识与销售技巧培训，配合公司营销活动落地，助力渠道业绩提升； 6. 信息反馈：收集行业动态、竞争对手情况及客户需求变化，及时向上级提供市场策略建议。 三、任职要求 1. 经验背景：1-3年美业、大健康、医美或相关行业销售经验，具备B端渠道开发或高端客户维护资源者优先； 2. 专业能力：熟悉美业大健康产品（如康养项目、美容仪器、功效型产品等）知识，具备需求分析、方案设计与异议处理能力； 3. 核心素养：沟通表达与谈判能力突出，目标感强，能承受销售压力，工作积极主动且有责任心； 4. 职业特质：认同健康美学理念，学习能力强，注重团队协作，具备良好的职业操守与客户服务意识； 5. 其他要求：可接受适度出差，适应美业市场动态工作节奏。 四、薪酬福利 -基础保障：底薪+高提成+绩效奖金+回款奖励，综合薪资上不封顶； -福利补贴：五险一金、节日福利、带薪年假、出差补贴； -成长赋能：定期行业知识、产品技术及销售技巧培训，提供清晰职业晋升通道； -额外福利：内部产品体验、团队团建、高端客户资源积累机会。

营销主管~部长各两人，，有一定餐饮经验，形象沟通能力较好，包吃住，待遇底薪4000至7000千另加提成！

【销售经理】 岗位职责 1．负责产品的市场渠道开拓与销售工作，完成公司产品年度销售任务； 2．根据公司发展战略，开拓全国市场，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率； 3．与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动，热情，满意周到的服务； 4．拜访客户和行业合作伙伴，进行客户关系维护，推动订单的达成。 任职要求 1．专科及以上学历; 2．一年以上销售工作经验； 3．有激情，想挑战高薪，有高校资源者、互联网软件行业者优先考虑； 4．能适应出差，有招投标经验者优先考虑； 5．学习能力强、具有良好的沟通能力，接受优秀应届毕业生。 薪酬福利：基本工资+绩效工资+各种补贴+五险+带薪休假+奖金

天海花边招聘信息，每天下午1点集合。 1. 火村正式工，上班地点：东雅路。 2. 笔村织造正式工，要求男性，年龄18-35岁，上班地点：联广路。实行三班倒或两班倒工作制。试用期含税薪资5200~5700元，另加520元餐补和300元房补。试用期后含税薪资6500元至10000元以上，上不封顶，主要根据产量奖金计算。提供工作餐（从工资中扣除），购买广州市社保和住房公积金，享有过节费、旅游等福利。月收入可达6500-10000元以上。 3. 笔村司机，要求持有A2或以上驾照，年龄18-35岁，长白班，每月休息4-5天，身高1.7米以上，五官端正。主要职责为接送老板（非每日），其他时间执行其他任务，包括商务接送、海运码头送货（南沙、北沙、石井）、珠三角送货（东莞、惠州、中山、佛山南海、机场等）、联广路与东雅路之间货运。具体每日任务由主管安排。购买五险一金，工资待遇面谈。

天海花边每天下午1点集合1、火村正式工，，上班地点：东雅路2、笔村织造正式工：男，18-35岁，上班地点：联广路三班倒/两班倒，试用期含税5200~5700元+520餐补+300房补，试用期后含税6500元~10000以上(上不封顶)，主要拿产量奖金提供吃(从工资扣)，购广州市社保/住房公积金，过节费/旅游等福利齐全!月收入6500-10000元以上。3、笔村司机，持A2或以上驾照，18-35岁，长白班，每月休息4-5天，身高1.7以上，五官端正。主要是接送老板，但不需要每天，其他时间做其他事情（1、商务接送，2、海运码头送货：南沙、北沙、石井，3、珠三角送货：东莞、惠州、中山、佛山南海、机场等，4、联广路与东雅路之间货运。具体每天任务由主管安排，）购买五险一金，工资待遇：面谈。11天300有人随时联系：华先生

天海花边每天下午1点集合1、火村正式工，员工，上班地点：东雅路2、笔村织造正式工：男员工，18-35岁，上班地点：联广路三班倒/两班倒，试用期含税5200~5700元+520餐补+300房补，试用期后含税6500元~10000以上(上不封顶)，主要拿产量奖金提供吃(从工资扣)，购广州市社保/住房公积金，过节费/旅游等福利齐全!月收入6500-10000元以上。3、笔村司机，持A2或以上驾照，18-35岁，长白班，每月休息4-5天，身高1.7以上，五官端正。主要是接送老板，但不需要每天，其他时间做其他事情（1、商务接送，2、海运码头送货：南沙、北沙、石井，3、珠三角送货：东莞、惠州、中山、佛山南海、机场等，4、联广路与东雅路之间货运。具体每天任务由主管安排，）购买五险一金，工资待遇：面谈。11天300有人随时联系：华先生

广州白云区招聘塔吊司机，指挥多名，8000.的6500包住不包吃，自带体检报告，夫妻当优先，男55岁内女49内证件不限，，十点后加班30，工资项目，联系电话

调试，2个工作地址:广州黄埔今天下午2点46元，2个月制卡设备

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

因业务发展需要，面向菏泽市各个区县，现招聘营销员若干名， 岗位：业务员 要求：，能吃苦耐劳，服从安排 薪资：底薪（面议）+提成，在8000左右 工作时间：早8：30-5：00 地址：菏泽市各区县 联系电话：

岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及； 2. 制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4. 建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4. 参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1. 只要有2年销售相关的工作经验； 2. 有韧性、有较强的抗压能力； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1. 各种团建 2. 定期团队培训 3. 五险一金、法定节假日 4. 销售额提成 5. 月薪1.5-2万

重庆市场知名老牌烧烤炭，自有品牌，产品覆盖全品类烧烤炭。现招区县空白区域经销商，主城区域业务合作伙伴。合作内容：负责自有品牌烧烤炭的区域业务开拓，开展，维护工作时间：灵活安排

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5. 诚信务实，责任心强，认同企业价值观

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.定期整理客户信息与销售数据 5.维护老客户正常下单 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 熟练使用办公软件，有CRM系统操作经验者更佳

【岗位职责】 * 宣传公司文化及保险知识 * 拜访客户，推销寿险产品，完成保单销售与合同签订 * 提供客户服务，协助处理保全给付事宜 * 培育新主管，辅导团队成员成长 * 完成公司交办的其他任务 【职位要求】 * 年龄22-55岁，大专及以上学历（优秀者可放宽） * 表达能力强，思维清晰，具备团队合作精神 * 有销售或团队管理经验优先 * 身体健康，品行端正，具备完全民事行为能力 【薪资福利】 * 薪资范围：15000/月以上-，可居家办公 * 收入构成：个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励 * 提供保险知识平台、成长培训支持 * 年度保障随职级提升，享有稳定养老金机制 * 公平透明晋升通道

岗位职责 1. 负责门店图书、文创、文具等商品的陈列整理、补货、卫生维护及日常盘点，保障门店整洁有序。 2. 做好到店顾客接待、咨询解答、导购服务，提升顾客消费与阅读体验。 3. 负责门店收银结算、订单核销、会员及优惠券操作，每日对账台账，确保账目清晰准确。 4. 负责书店各类文化活动的宣传、筹备、现场执行、素材整理及活动复盘总结。 5. 配合门店促销、会员推广及社群维护工作，完成门店日常经营相关工作安排。 职位要求 1. 年龄18-38岁，学历不限，应届生、无经验均可，热爱阅读、熟悉书店运营者优先。 2. 形象端正、待人礼貌，服务意识强，耐心细致，具备良好的沟通表达能力。 3. 熟练基础电脑操作，数字敏感、做事严谨负责，无不良记录，诚信踏实。 4. 具备基础活动执行、文案或社群运营能力，思维灵活、有一定执行力与统筹力优先。 5. 服从门店排班管理，能适应周末及节假日轮班、活动值守工作。

广州番禺南村·电话销售（商务经理）急聘 工作地点：广州番禺南村 招聘岗位：电话销售 / 商务经理 薪资待遇 - 保底：8000元 - 高提成：30%–45%，上不封顶 - 月度奖金+绩效奖励+定期团建+节日福利+全勤奖 工作时间 - 9:30–18:30 - 周末双休，法定节假日正常休息 工作内容 - 公司提供精准客户资源，无需自己找客源 - 纯电话/线上沟通，不用外出跑业务 - 跟进意向客户，促成合作，简单易成交 任职要求 - 沟通表达清晰，有赚钱欲望，执行力强 - 有销售经验优先，无经验可带 - 态度积极，能稳定长期工作 有意向可直接私信/电话联系，急招速投！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，提出产品与营销策略优化建议 5.协调跨部门资源，推动销售项目落地与回款跟进 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 4.有行业资源或成功带队经验者优先 5.工作地点：不限 6. 所属行业：不限

岗位描述: 1.专业的销售精英:参加系统带薪培训(岗前培训+随岗专业培训)，从而可以提升自己的专业能力以及认知能力，学以致用，将合适的产品推荐给合适的客户，并且教会我们的客户如何正确的使用产品。 2.利用新媒体的工具，打造新媒体平台，推广公司产品以及服务。 3.与客户进行有效的沟通，挖掘客户需求，寻找客户购买时机，促成交易; 4.室内办公，无需电话销售，无需外出找客户，进来不管在哪个阶段，都会有人带领着你去做~很简单。 5.完成个人的销售目标，协助团队建设，达成团队的业绩目标! 岗位要求: 1.17-26岁之间(欢迎优秀的应届毕业生) 2.性格外向，活泼开朗，热爱销售，无经验要求哈，进来都会有组长一对一带和教的喔! 3.工作的你，认真、努力、上进，激情满满，敢拼敢冲(可以大胆来撩我哟~) 4.还需要你有事业心，有梦想，有目标，有团队合作意识，能吃苦耐劳能抗压，更有所作为 5.具备电脑的基本操作，有亲和力及较强的沟通能力 【重磅消息:薪资待遇]: 1.薪资标准:底薪+提成+奖金 2.享有国家法定带薪假期+带薪年假 3.教育培训:定期提供所需的专业知识和技能培训 4.定期提供下午茶，定期组织部门聚餐、团队活动，每个月都会举办员工生日会 5.若你足够优秀，还会有国内外旅游的机会噢!(工作和远方，你都值得拥有)【职场小白升职记] 横向:所谓技能多不压身，在这里可以让你学习到专业知识以外的能力以及认知。 纵向:销售小白-销售精英-储备组长-组长-储备主管-主管-经理-更高。 上班时间:早上9:00-12:30 下午13:45-18:30

岗位职责： 1.建立和维护客户关系，提升客户满意度； 2.积极开发新客户，扩大业务范围； 3.运用现代科技手段进行市场分析及客户管理。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够有效利用互联网和社交平台进行客户互动与管理； 3.具有良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

1. 负责区域内的上门谈单，熟悉及装修泥瓦的整套施工流程及报价，根据现场客户需求给出解决方案及现场报价 2. 具备良好的沟通能力及现场应变能力 3. 负责执行客户的商务洽谈、业务跟进，参与签单后客户的后期跟单，及时解决客户的各种问题， 4. 有交通工具的优先 5. 弹性工作，公司提供无责底薪6000+1%提成，包住

岗位职责： 1.负责重点客户开发与深度维护，制定并执行个性化服务方案 2. 主动挖掘客户需求，推动解决方案落地，提升客户满意度与复购率 3.协同售前、技术、交付团队完成项目全流程跟进与闭环管理 4. 定期分析客户业务动态及行业趋势，提供前瞻性合作建议 5. 完成年度销售目标及关键客户指标，定期提交客户经营分析报告 任职要求： 1.具备大客户销售或商务拓展相关工作经验 2. 擅长高层对话与关系构建，具备出色的沟通协调与谈判能力 3.逻辑清晰，结果导向，能独立策划并推进复杂项目落地 4. 具备行业资源积累者优先，熟悉B2B业务模式 5.学习能力强，适应高频出差与目标导向型工作节奏

市场经理招聘:90天赚10万+ 一、关于我们:背靠世界500强的美业风口领航者 你或许听过“国药集团”--国务院国资委直管的中国最大医药健康产业集团，2023年营收超960亿美元、位列世界500强第112位，是国内医药健康领域的“航空母舰”。而国药大健康体脑抗衰，正是国药集团旗下专注美业赋能的核心品牌，我们以“体脑抗衰”+全息疗愈 为王牌项目，背靠“国药集团+中国人保+国家队肖像代言+行业首家功效型养生等，”多重信任背书，手握独家专利技术，是2026年美业当之无愧的“趋势性风口项目！。 我们不是传统美业招商公司:别人让门店再帮扶，我们让门店399元(甚至0元)即可启动合作--先派爆卡老师下店拓客、中医专家下店做业绩，让门店先拿到结果，再谈55分成或加盟。这种“先做结果、再分收益”的模式，让全国300万家美业门店(养生馆、美容院、产后修复店等)抢着合作，也让你的谈单之路“一路绿灯”。 二、为什么选择现在加入？ 在国药大健康，三个月赚10万+不是“画饼”，是保底预期--我们有成熟的模式、海量的客户、丰厚的提成，只等你来“摘果子”。 三、你要做的:简单到“躺赚"的市场工作 (一)核心职责:只做“售前开发”，后端全由公司扛 你不需要懂美业技术、不用管售后落地，只需做一件事:用电话/微信对接全国美业门店老板，推广颈脑抗衰项目，。 后续的“爆卡拓客、店销升单、盟签约”，全由公司的爆卡老师、卖手老师、中医专家团队负责一你只做“前端开单”，就能躺赚“后端全链路提成”。 (二)工作有多简单？小白也能7分钟开单 1、客户不用找:公司提供全国美业门店老板精准名单，直接对接有需求的B端客户； 2、话术不用想:师傅一对一教你谈单话术，每天有培训、有复盘，照着说就能成交； 3、周期不用等:平均1-3天成交，最快7分钟开单， 新人首月也能轻松开发2-5家店。 四、你的收入:三个月10万+，是保底不是上限 我们的薪资是“无责底薪+多维度提成+福利补贴”， 每一分努力都能换成真金白银: (一)基础保障:无责底薪+全福利 1底薪6000-10000元/月:先保生活底气； 补贴拿到手软:餐补、房补、全勤奖、差旅报销(出差吃住行全免)，赚钱不花一分钱。 (二)提成有多疯？每一环都能赚 1、 2、拓客奖:门店后续拓客(199元/张卡)，你拿20 元/张 3、加盟奖:门店加盟(16800元)，直接提6800-9800元或业绩40%-60％+分成； 4、返单奖:门店补货，提20%; 5、团队奖:带团队后，拿团队业绩8%管理奖； 6、伯乐奖:推荐新人入职，拿其业绩8%奖励。 (三)收入测算:三个月10万+是“起步价” （我自己拿到过！）可以看流水！ 假设你每月开发5家店，每家店后续拓客100人+成功加盟: 1收店奖:5家×=1000元/月； 拓客奖:5家x100张×20元=10000元/月:； 加盟契:5家x7000元-35000元/月； 单月收入=1000+10 000+35000=46000元，三个月 就是138000元--远超10万目标！ 而这只是“平均水平”:销冠单月开发31家店，月收入超50万；新人首月也能赚10万+，你的收入，由你决定！ 五、你的福利:赚钱之外，更要“快乐生活” 1时间自由:9:30 -12:00 、14:00-18:30上班，可周末双休，不耽误陪家人、规划过年行程； 奖励拿到爽:每优秀员工奖(现金/苹果手机)， 每月团建、季度旅游，赚钱之余拓展人脉； 3管道收益:带团队后，即使不做业务，也能拿团队提成，过年后收入持续增长； 晋升公平:业务经理→总监→高级总监-股东老板， 100%内部晋升，有能力就当“老板”。 六、我们需要这样的你:敢想敢干，想赚钱就来 不需要高学历、不需要美业经验，只要你: 1、会用微信、会打电话，有基本沟通能力； 2、对赚钱有热情，想在年前“搞一笔大的”； 3、愿意学习，能快速适应简单的谈单流程； 4、有3个微信号(方便对接客户)、 接触过美业/电销/销售优先。

岗位职责 1、通过线上线下并结合实际情况的销售方式向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 2、了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 3、定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 二、岗位要求: 1、公司有完善的培育体系，0经验业也可以超越老牛，只要你有心学习。 2、有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3、性格外向乐于与他人沟通 4、有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5、热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。

负责销售与推广

岗位职责： 1、根据公司整体的营销策略与销售定位，进行市场调研，确立目标用户，制定并实施销售计划。 2、负责区域内政府、行业主管部门、技术专家的联系工作，承担区域内重要用户的开发、合作、维护的市场任务。 3、执行公司管理制度与流程，保证公司资产安全，不断提升公司产品在市场中的占有率，实现良好的用户满意度与美誉度。 4、完成公司交办的其他事项。 职位要求： 1、统招本科学历（优秀可放宽至统招大专），性别不限，23-33岁，1年以上销售工作经历，有弱电智能行业经验者尤佳。 2、具有良好的职业素质，有较强的沟通、协调与商务谈判能力，拥有一定的荣誉感与团队协作精神，品质端正，敬业务实，乐于学习。 3、接受单休； 福利待遇： 五险一金、带薪年假，还有专业的培训、丰富的福利（节日、生日）及各类补贴（餐贴、交通补贴等）。

有一定推广经验带队伍经验待遇面谈

招聘助教，业务经理数名