工作职责: 1、主导短视频及直播团队的销售目标达成，统筹规划短视频与直播销售方案及费用预算，结合业务需求设计适配的产品组合，并制定相应的推广策略 2、围绕品牌调性与产品特点，策划并推进账号短视频内容输出，拓展并管理达人端的内容发布资源 3、开展直播达人的筛选、对接与合作谈判，制定并管控达人直播的商品策略与投放成本，推动达人专场直播落地执行 4、负责商品链接的维护与库存协调，优化短视频及达人直播链接的主图与详情页内容以提升转化效果，实时跟踪库存状态，降低客诉风险 5、跟踪行业趋势及竞品动向，结合市场变化及时向上级反馈产品迭代建议，并挖掘潜在爆款机会 任职资格: 1、******* 2、全日制本科及以上学历 3、熟悉主流电商平台运营机制、策略方向及发展趋势，对抖音等平台生态有深入理解 4、具备电商或市场营销领域相关从业经历，拥有良好的跨部门协作能力、项目推动能力，以及扎实的PPT呈现能力

岗位职责: 1.负责游戏直播内容的整体策划、协调与落地执行，提升观众互动性与参与度； 2.跟踪直播各项数据表现，结合用户反馈及时优化直播方案，改善观看体验； 3.与主播保持密切交流，准确把握其需求，给予专业支持与合理建议； 4.定期复盘直播活动成效，制定改进策略以持续提高直播整体质量。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力和团队合作意识，能与多元背景人员顺畅协作； 2.热爱游戏直播行业，持续关注领域发展趋势与最新动态； 3.具备较强的临场应变能力，可高效处理直播中的突发状况； 4.工作认真负责，能够独立承担直播内容的策划与推进工作。

浪起，全国头部教育电商公司。 公司代表性抖音账号： 【小学数学张老师】-700万+粉丝【小学语文陈心老师】-300w+ 抖音教育赛道TOP1，各个大促节点销量常年霸榜第一 晋升路径：直播运营主管/运营专家岗 固定调薪：每年固定1-2次调薪&晋升机会 【公司福利】 入职缴纳五险一金；每年固定调薪机会，通过人才盘点让升职加薪可视化；每年家庭体检套餐；6000平5A顶配写字楼坐班厦门，环境舒心很重要！！！ 【岗位职责】： 1、内容输出：负责账号直播间的内容规划、运营及推广； 3、追踪热点：根据热点或用户活跃度策划直播内容，提高流量及转化率； 4、直播培养：负责直播老师/主播培养，负责直播间日常工作的安排； 5、数据分析：根据直播间的数据反馈及时对直播间的话术及内容做出改进。 6、上班时间：自由工时（早晚班），大小周 【岗位要求】： 1、统招本科及以上学历，有拿过大结果可放宽学历要求； 2、新媒体、电商相关专业； 3、接受无直播经验的内容运营或者策划转行。 【培训体系】 一、入职3天：懂规则、会操作（目标：能辅助基础直播） 1、学什么： 记抖音直播禁规（重点是营销、商品展示、互动的雷区），会用直播后台（开播、上下架商品、看数据）；背1-2个产品卖点，知道用户喜欢什么、关心什么；练直播工具（评论文字管理、挂商品链接），会检查设备、测网络。 2、怎么带教： 导师1对1教后台操作，举例说禁规；陪练开播前准备，手把手教上下架商品。 二、入职1周：懂流程、会策划（目标：能参与基础营销） 1、学什么 熟直播全流程（开场、讲产品、互动、下播），会处理小问题（设备卡、负面评论）； 仿爆款写产品介绍、互动话术，按卖点调整话术； 懂直播核心数据（在线人数、互动率、成交单量），能说数据好坏的原因； 自己做开播前检查、上架商品，直播中配合主播管评论、调商品。 2、怎么带教：导师给爆款直播回放，教写话术、改话术；带教看数据、分析问题，陪做1-2场直播。 三、入职1个月：能独立、会优化（目标：独立控场+改问题） 1、学什么 独立做完整直播场控（从准备到下播后整理数据）； 自己写单场直播话术，参与小活动筹备（如单产品专场规划）； 深学数据（在线峰值、转化率、GMV），能找问题（如人少→调互动）、提方案； 对接主播、商品组、运营组，协调直播相关事。 2、怎么带教：导师审话术、场控计划，指导改数据问题；帮对接跨部门工作，教沟通技巧。 四、长期成长（按阶段提升） 1-3个月：强能力、助大场：练高转化话术（逼单、戳痛点），测话术效果；学深分析数据（用户画像、流量来源），能定优化策略；帮导师做直播大场筹备（分时间、分工、想预案）。 3-6个月：独负责、会联动：自己管1个产品的直播（从计划到复盘）；主导对接市场部、商品部、主播，推进直播；按数据定月度直播计划、调话术、涨流量。 6个月+：带团队、定策略，带1-2人小团队，教他们做场控、写话术；按产品周期、市场情况，定整体直播策略（如新品直播、大促方案）；负责大型直播（年度大促、品牌合作），管资源、预算、复盘。 能力进阶：科学的“721”学习成长模型。 70%比例师徒带教，结合专业技能知识库，在实践中学习迭代； 20%比例外出培训，百万经费逐浪计划，收获属于自己的职业成长； 10%比例高手传授，内部特有“大咖分享会”，打破工作壁垒，共享成长。 风起于青萍之末，浪起于微澜之间。每个人都是一朵浪花，大家汇在一起，就是波澜壮阔的大海。期待你成为一朵浪花！

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-28 需要在公司坐班 【岗位职责】 1、数据统计：负责数据的整理与汇总，按时完成数据分析报告输出； 2、信息回复：及时处理评论区用户留言及私信沟通； 3、团队辅助：配合完成直播过程中的各项协助任务； 【上班时间】 中班10:00-19:00 每周各安排一次早班（6:00-15:30）和晚班（15:30-24:00） 中间休息1小时，21:00后可申请打车报销，每月额度400元 休息时间：大小周（按排班执行） 【岗位薪资】 时薪20元，21:00之后为30元/小时

抖音直播。表达流畅清晰。临场反应敏捷。 岗位职责 任职要求：

福利待遇（敲重点） 1、在提供具有竞争力底薪的同时，配套更具吸引力的绩效激励机制，只要你足够优秀，高收入触手可及； 2、公司依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险等五险； 3、节假日礼品、结婚礼金等暖心关怀福利一应俱全； 4、团队氛围轻松融洽，无需拘谨，新成员也能迅速适应并融入集体； 5、享受带薪年假，倡导高效工作，拒绝无效加班，不加班、不加班、不加班！ 6、老板超级亲切，亲和力满分，来了你就知道什么叫“反套路”的管理者。 岗位职责： 1、全面负责抖音团队的搭建、内容规划及营销运营，统筹项目落地执行； 2、主导短视频与直播运营团队的人才培养体系建设，挖掘并孵化优质运营人才，负责人员管理、培训与考核； 3、负责公司官方抖音账号的日常运维，包括内容创作、脚本撰写及粉丝互动运营； 4、带领团队研究用户行为习惯与需求偏好，通过话题打造、策划线上线下活动等方式，实现粉丝增长与活跃度提升，扩大品牌影响力； 5、组织并推进直播活动与短视频内容产出，统筹短视频与直播业务的整体策划、执行与推广，优化流量表现，并定期输出数据分析报告。 任职条件： 1、大专及以上学历，具备三年以上抖音、快手等新媒体平台相关工作经验； 2、熟悉抖音、快手等短视频平台的推荐机制与运营规则，擅长账号内容策划、运营管理及数据复盘，能借助平台规则推动业务快速增长； 3、具备成功的抖音账号运营实操案例； 4、具备创新意识与探索精神，思维敏捷，乐于尝试新方法，持续挖掘直播与短视频领域的创新机会。 公司介绍： 福州初心食品有限公司成立于2019年，办公地点位于仓山区橘园创意园，环境优美，交通便利，临近公交与地铁。公司是一家集食品研发、销售与电子商务于一体的综合性电商企业，主营健康糕饼、健康零食、坚果、果脯等品类，涵盖婴幼儿辅食、减脂轻食等多种产品线。拥有天猫、拼多多、京东、1688、抖音等多个电商平台店铺及一件服务体系，年销售额突破5亿元，运营多家五层级、六层级店铺；自有品牌、自建工厂，具备自主研发、生产及供应链优势，盈利能力强。目前公司规模达100余人，是一家发展迅速、办公环境优越、团队氛围积极向上的电商企业，诚邀有实力、有抱负的年轻人加入我们！

公司拥有自营农场基地，专注功能农业与富硒农业，采用直播间与实体门店联动模式，推广优质农副产品！ 一、工作内容 1、协助主播完成直播流程； 2、负责后台数据的维护与实时监控； 3、具备责任心，能够迅速适应团队节奏； 4、主动学习企业核心业务及产品相关知识 二、任职要求： 1、关注健康领域，有意愿在健康产业长期发展； 2、性格积极，富有耐心，具备良好沟通能力； 3、具备基础销售经验，对直播行业充满热情； 4、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽 三、薪资待遇与福利 1、试用期2个月，月薪2600元， 2、转正后月薪3000元+绩效奖金 3、每周单休，支持调休安排 4、享有日常福利及年终奖励 5、每日工作时长不超过7小时  上午9：30～11：30（2小时）  下午2：30～5：30（3小时）  晚上7：30～9：00（1.5小时）  直播场次：每日2至3场 具体时段可根据实际直播安排灵活调整

-------------------------------------------------------------------------------- 性格外向，善于沟通，幽默感十足 经纪人/运营/自招自带资源均可 -------------------------------------------------------------------------------- 【娱乐板块直播运营】 工作时间：13:00----22:00 【薪资结构】 有经验者待遇从优，具体面议。 一、岗位要求： 1、年龄21岁-26岁，具备大专或以上学历 2、欢迎无经验及应届毕业生投递，有销售、教育培训或传媒运营背景者优先考虑 3、热爱交流，学习能力突出，性格阳光积极，能迅速适应团队氛围，不怯于社交 4、熟悉娱乐直播领域，具备敏锐热点洞察力，可高效结合热点开展内容策划 二、工作内容： 1.负责主播的发掘、签约及其全周期运营管理 2.设计主播发展路径，涵盖人设定位、内容规划与粉丝互动方案 3.策划紧跟平台趋势的直播活动，提升直播间曝光与营收表现 4.关注主播心理状态，提供日常支持与生活关怀 三、福利待遇：6-12 底薪+绩效+满勤+五险 招募奖励+收益提成+年终奖+团建活动+住房补贴+任务激励+随机红包 1、定期安排下午茶 2、季度奖金、年终奖励、法定节假日休假、带薪病假、节日礼品等丰富福利!!!

新媒体直播运营，招聘全能型人才（直播间运营助理/专员/主管），专注抖音团播运营管理，统筹公司现有团队人员配置与整体规划，为各团队量身定制运营策略，包括：账号引流、流量转化、直播流程设计、主持节奏把控、互动游戏设置、PK拉票机制、胜利激励环节、画面表现力优化、视频特效融合等内容。 自带运营团队者欢迎私聊沟通合作细节！ 工作内容： 1、主导公司抖音团播的日常运营与内容策划，结合公司战略方向提升直播内容品质； 2、全面负责直播项目从主题创意到落地执行的全流程运营管理； 3、管理主播团队，协调排班与表现优化； 4、实时跟进并掌握平台最新规则与玩法更新； 5、具备独立搭建团队架构的能力，带领成员达成既定运营目标；责任心强，具备良好的协作能力与主动性； 6、对接团队在服装、化妆、道具方面的相关需求； 7、了解基本的私域流量运营逻辑与操作方式。 岗位要求： 1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验；具备成功抖音直播孵化案例者优先考虑（可接受零基础人员，提供带薪培训）； 2、对团播模式或直播内容有浓厚兴趣或一定认知； 3、富有创意，能持续输出优质内容，责任心强，思维活跃，具备良好团队合作意识； 4、熟悉传媒领域推广、策划及管理流程，对行业传播与品牌建设有个人见解。 上班时间：每日8-10小时（含用餐及午休） 薪资结构：无责任底薪3000元＋提成/奖金，综合收入15000-30000元，具体薪资根据面试表现确定。月休4天，缴纳社保医保。 公司福利：年终奖金＋下午茶点＋定期团建＋工龄工资＋生日关怀等多项福利。

岗位概述： 全面负责抖音账号的直播业务，从策略规划、直播执行到数据分析复盘，对直播间的观看人数、互动、销售额等核心指标负责。 任职要求 经验：通常要求1-3年及以上抖音直播运营经验，有从0到1起号经验或成功案例者优先。 技能： 精通数据：熟悉抖音罗盘等数据分析工具，具备数据敏感度和分析能力。 熟悉平台规则：深度了解抖音电商的平台规则、流量推荐机制和算法逻辑。 实操能力：熟练操作直播中控台、巨量千川（投流）、抖音小店后台。 策划能力：具备优秀的直播内容策划和脚本撰写能力。 综合素养： 抗压性强：能适应快节奏、高强度的工作。 网感好：对热点敏感，能抓住用户心理。 沟通协调能力：善于团队协作，表达清晰。 工作时间：10点-20点，六天工作制 结果导向：对直播核心数据指标负责。

漳州医院 陪护女护工12小时两班倒不包吃住（那边吃住价格不高） 薪资待遇8000左右 有经验女护工

招城门附近保安 年龄55岁以内，包住不包吃 白班工资4200， 夜班3800 电话

明天要一个贴20 公分石膏线条的师傅工地在上和村 300 一天

福建宁德招工 调试熟手 45-48元/小时 设备：科瑞包膜机 要求：能独立调试设备 过年能留守（有留守补贴） 电话面试，包住，水电平摊 月底发上月工资，依法缴税 ​/电话：

北石酒店 农历12月28 需要一个炒锅带班，12月29除夕 需要两个炒锅，需要有大型餐饮经验的，半桶水勿扰，

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播流程和节奏，提升直播间互动效果与转化率 2.协调主播、场控、客服等团队成员，确保直播顺利进行，并对直播数据进行复盘优化 3.策划并执行直播营销活动，结合用户需求设计促销方案，提高观众留存与购买意愿 4.分析直播平台规则与行业趋势，及时调整运营策略，提升账号权重与曝光量 5.负责商品选品、脚本撰写及直播前中后的宣传推广，打造爆款直播内容 任职要求： 1.有直播运营相关经验，熟悉直播全流程，具备良好的现场把控能力 2.具备较强的数据分析能力和创新意识，能根据数据反馈优化直播策略 3.沟通协调能力强，能够高效协同多方团队完成直播目标 4.熟悉主流直播平台规则，对直播行业有热情，抗压能力强 5.学历不限，具备责任心和团队合作精神，能适应灵活工作时间

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播流程和节奏，提升直播间互动率与转化率 2.协调主播、场控、客服等团队成员，确保直播顺利进行并达成销售目标 3.分析直播数据（观看量、停留时长、成交额等），定期输出优化方案并落地执行 4.策划直播营销活动，结合节日热点设计促销玩法，增强用户粘性与购买意愿 5.对接供应链与商品团队，筛选高潜力爆款，优化选品结构以提升GMVn 任职要求： 1.有直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与流量机制 2.具备较强的数据分析能力，能通过数据反馈调整运营策略 3.沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识和抗压能力 4.思维活跃，对直播电商行业有热情，能快速响应市场变化 5.学历不限，具备成功操盘案例者优先考虑

招聘：直播运营 接受零经验、实习生及有经验的运营 主要负责团播团队的管理、数据运营 工作时间随所负责的团播团队直播时间定 薪资：无经验实习期2-3个月，三千/月，转正有提点 有团播运营岗位经验的薪资面谈 工作地址：赛罕区乌兰察布东路兴安丽景2号办公楼3层

主要工作围绕台球、助教相关泛娱乐门类进行创作搭建账号，为经营门店引流赋能。 熟练驾驭抖音、小红书、视频号等主流平台的运营规则逻辑，能打通公域引流到私域转化的完整链路。 能独立完成短视频“文案-拍摄-剪辑-发布”全流程，有高效执行力，能和团队高效配合推进项目落地。

岗位职责： 1.负责直播活动的全流程策划与执行，包括直播脚本撰写、流程设计及现场节奏把控，提升直播间互动效果与转化率 2.协调主播、运营、场控等团队成员，确保直播顺利进行，并对直播数据进行复盘分析，持续优化运营策略 3.策划并落地各类促销活动与用户增长方案，提升粉丝活跃度与留存率 4.跟踪直播行业趋势与竞品动态，结合平台规则及时调整运营方向，增强账号竞争力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和团队协作意识 2.有直播运营相关经验者优先，熟悉主流直播平台运作机制 3.具备较强的数据敏感度和执行力，能适应快节奏的工作环境 4.主动性强，富有创新思维，愿意尝试新玩法提升直播表现

岗位职责： 1、负责业务数据的采集、归类与深度分析，为管理决策提供有力的数据依据； 2、搭建并持续优化数据分析模型，跟踪核心业务指标，及时识别异常与改进空间； 3、协同多部门推进项目落地，运用数据手段助力业务流程优化与效能提升； 4、按周期输出数据分析报告，准确展示分析结论并提出可行性建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，统计学、数学、计算机等相关专业优先考虑； 2、具备扎实的数据分析功底，精通SQL、Excel等常用数据分析工具； 3、对数据具有敏锐洞察力，善于从复杂数据中挖掘有效信息； 4、具备较强的逻辑推理能力与表达能力，能清晰传递分析成果。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：21:00-次日00:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 每晚9至12点于民宿指定区域进行驻唱

百艺集团旗下百艺音乐现面向全国招募歌手主播，重点培养方向为直播主播转型发片歌手。主播在平台积累一定人气后，专辑制作全程由公司承担费用，所有音乐作品由公司专业团队打造。公司配备顶级录音设备，内部建有高标准专业录音棚，深耕原创音乐领域十余年，实力有目共睹。可通过网络搜索“福州百艺音乐”了解公司详情。 旗下签约艺人包括： 歌手阿冗——代表作《你的答案》《想见你想见你想见你》 音乐组合青岛飞鱼——代表作《此生不换》 歌手柏松——代表作《世间美好与你环环相扣》《芳华》 歌手欧得洋——代表作《孤单北半球》《当你孤单你会想起谁》 玫玫小张帝——抖音粉丝超200万，连续四年受邀嘉年华红毯，发行个人单曲《人生迷藏》 歌手格玉青措——抖音粉丝达200万，实力唱将代表 新晋签约歌手申光骏——首支单曲《隔离》已全网发行 如果你怀揣音乐梦想，渴望拥有属于自己的原创专辑，欢迎加入百艺音乐，开启职业音乐之路！

主要是微信私域运营，每天生成文案发三至5条文案发朋友圈，社群的管理，客户的转化与成交

运营助理:5人，仓库人员:5人,4000-6000 运营助理:应届生，18-25岁，懂办公软件，(设计，电子商务等毕业更佳)，见习2.5k，转正4-6k(包含提成)谢绝非应届生 仓库人员:20-40岁，懂电脑会打字，做事细心麻利 仓库临时工长期：白班17元/小时晚班19元/小时

职位介绍 直播类型：时尚男团女团直播，绿色健康内容导向，为你打造专业、轻松、愉悦的工作氛围，全方位展现个人魅力 职位优势 1.配备专属运营支持（涵盖策划、拍摄与剪辑） 2.提供才艺强化训练（配备专业舞蹈导师指导） 3.享有百万级流量扶持（平台官方推荐资源） 4.系统化提升直播能力（包括互动技巧、控场节奏与话术优化） 5.无任何隐性条款，所有合作细节入职前明确告知 需要这样的你 ******，性别不限，具备舞蹈或才艺者优先，零基础可享受带薪培训 福利待遇 1.保底薪资6-10k起，高比例佣金提成上不封顶，形象气质佳、才艺突出者待遇可谈 2.每月15日准时发放薪资，绝不拖欠 3.日均直播约6小时，中午安排休息时间，每月固定休假4天，定期组织团队活动 4.根据实际需求提供住宿支持 特别福利 1.免费参与抖音热门舞蹈课程学习（助力才艺进阶） 2.公司配备专业形象顾问、专职舞蹈教师，并设有独立练舞空间（全程精细化支持） 3.设立优秀主播专属形象展示墙（享受类明星式曝光待遇） 公司优势 1.地理位置优越，临近食堂、咖啡厅及便利店（生活配套齐全，出行便捷） 2.团队以00后为主，颜值出众成员众多，工作氛围融洽（每日身处高颜值环境，心情更舒畅）

浪起是一家直播电商品牌公司，通过孵化【大健康】专家类IP，在抖音直播间售卖自有品牌产品——【养能健】系列，该系列包含DHA、氨基丁酸、钙等品类。 满足3-18岁儿童家长对孩子营养成长的需求，在大健康儿童营养细分领域，国内排名稳居TOP1。 【岗位职责】 1、核心工作：完成视频创意、脚本策划、拍摄剪辑； 2、数据复盘：根据视频数据及时复盘，及时调整推广运营策略，对流量数据结果负责。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，新媒体/数字媒体/编导等相关专业； 2、可接受优秀毕业生，有1年以上千川短视频运营经验者优先。 公司福利： 基础保障类：五险一金入职当月缴纳，6000平5A顶配写字楼 成长发展类：百万外出培训基金，每年2次调薪机会 健康关怀类：每年美年大健康免费体检，每周公费羽毛球&篮球社团活动，公司无限零食&咖啡供应 特色福利类：企业打车福利、5万内推奖金、旅游团建、入职周年礼、生日礼等 厦门异地来厦工作人才补贴（按学历）： 博士：人才补贴8万，租房及生活补贴共1.2万/年 硕士：人才补贴5万，租房及生活补贴共1.2万/年 “双一流”本科：人才补贴3万，租房及生活补贴共1.2万/年 普通应届本科：人才补贴1万，租房及生活补贴共1.2万/年 【培养计划】 入职3天，学习目标：快速熟悉岗位基础 学什么：了解平台规则（审核、流程）、业务逻辑（用户/产品/营销思维），记熟目标用户需求、产品核心卖点（如产品优势）；会用基础工具（信息收集、简单文案排版） 带教：导师1对1讲业务、演示工具，给资料速记 入职1周，学习目标：动手做简单内容 学什么：仿写脚本（拆案例逻辑，照模板写1条），实践拍摄（跟流程练布景、运镜、打光），看数据（播放、完播率），能说“哪好/哪差” 带教：导师给案例、陪拍改脚本，教你读数据 入职1个月，学习目标：独立完成内容全流程 学什么：自己做“想选题→写脚本→拍剪发布”完整内容（推文/短视频都练），分析数据（分人群、看趋势），调策略（改镜头/文案） 带教：导师盯关键环节，教你优化方法 长期成长： 1-3个月：深耕专项（爆款文案/高转化脚本），学A/B测试、数据分层 3-6个月：独立带小项目，跨部门协作（联动市场/产品），尝试带新人 6个月+：从“独立运营”→“组长”→“负责人”，管内容策略、追业务目标（销量）

视频运营 1.制定并分解运营GMV目标 2.负责搜索排名管理、活动申报及活动方案策划 3.对接设计资源，推进视觉内容落地 4.掌握平台运营规范与机制 5.优化商品标题、主图展示及页面布局 6.应对平台预警信息，处理违规申诉事宜 任职要求：（接受无经验者） 1.大专及以上学历，具备良好的文字表达能力与创意构思能力，能独立完成内容撰写与编辑。 2.有电商运营相关经历，了解主流电商平台的运作规则与推广方式；具备成功案例者优先，需提供过往项目具体数据及成果证明。 3.熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，可制作基础图文素材；具备视频剪辑技能，熟悉Premiere、AfterEffects等剪辑软件。 4.具备较强的数据分析能力，能从大量数据中挖掘有效信息；熟练使用Excel、SPSS等数据分析工具，可独立完成数据整理与分析工作。 5.沟通协调能力强，具有团队协作意识，能与各部门高效配合推进项目执行。 福利待遇: 1、带薪培训、带薪年假、工龄奖、五险等; 2、生日福利、节日福利、下午茶、团队聚餐; 3、各类丰富多彩的文娱活动和员工旅游; 4、有完善的晋升通道，只要你有能力，敢闯敢拼； 5、企业文化:全员选品有奖参与、免费提供各种小食品、生活好物等； 6、周末大小周轮休和国家法定假期; 7、工作时间:9:00~12:00，13:30-18:30； 8、公司氛围轻松，福利机制优厚，期待有缘的小伙伴加入。

岗位职责: 1.负责TikTok平台主播及内容创作者的发掘与签约工作。 2.对在册主播进行日常管理与指导，助力提升其内容表现力和粉丝影响力。 3.保持与主播的高效沟通，及时掌握其发展需求与反馈，协调资源给予支持。 4.跟踪分析主播运营数据，制定针对性优化方案并推动落地实施。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与协作意识，能顺畅对接主播及内部团队。 2.熟悉TikTok平台机制与内容生态，敏锐捕捉平台趋势与用户偏好。 3.具备基础市场洞察力与策略规划能力，可为主播成长提供专业建议。 4.责任心强，抗压能力佳，能够积极应对挑战并完成既定目标。

一、岗位职责 1、负责公司抖音、快手等直播平台账号的日常运营与内容规划； 2、每周对流量、营销、交易等相关数据进行监测与分析，形成数据报告，及时发现问题并提出优化策略； 3、管理主播团队，包括培训指导、形象包装及任务分配，持续提升团队专业水平与业务表现 三、任职要求 1、具备2年以上抖音直播运营经验，熟悉平台机制、行业运作模式及竞品动态，有实际运营成功案例； 2、精通销售与直播数据的分析复盘，能够通过数据驱动运营优化； 3、有从0到1搭建直播体系的经验，掌握千川广告投放，具备GMV业绩支撑，且有团队管理经历； 4、沟通协调能力强，目标导向明确，执行力高，能适应高强度工作压力