福利待遇（敲重点） 1、在提供具有竞争力底薪的同时，配套更具吸引力的绩效激励机制，只要你足够优秀，高收入触手可及； 2、公司依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险等五险； 3、节假日礼品、结婚礼金等暖心关怀福利一应俱全； 4、团队氛围轻松融洽，无需拘谨，新成员也能迅速适应并融入集体； 5、享受带薪年假，倡导高效工作，拒绝无效加班，不加班、不加班、不加班！ 6、老板超级亲切，亲和力满分，来了你就知道什么叫“反套路”的管理者。 岗位职责： 1、全面负责抖音团队的搭建、内容规划及营销运营，统筹项目落地执行； 2、主导短视频与直播运营团队的人才培养体系建设，挖掘并孵化优质运营人才，负责人员管理、培训与考核； 3、负责公司官方抖音账号的日常运维，包括内容创作、脚本撰写及粉丝互动运营； 4、带领团队研究用户行为习惯与需求偏好，通过话题打造、策划线上线下活动等方式，实现粉丝增长与活跃度提升，扩大品牌影响力； 5、组织并推进直播活动与短视频内容产出，统筹短视频与直播业务的整体策划、执行与推广，优化流量表现，并定期输出数据分析报告。 任职条件： 1、大专及以上学历，具备三年以上抖音、快手等新媒体平台相关工作经验； 2、熟悉抖音、快手等短视频平台的推荐机制与运营规则，擅长账号内容策划、运营管理及数据复盘，能借助平台规则推动业务快速增长； 3、具备成功的抖音账号运营实操案例； 4、具备创新意识与探索精神，思维敏捷，乐于尝试新方法，持续挖掘直播与短视频领域的创新机会。 公司介绍： 福州初心食品有限公司成立于2019年，办公地点位于仓山区橘园创意园，环境优美，交通便利，临近公交与地铁。公司是一家集食品研发、销售与电子商务于一体的综合性电商企业，主营健康糕饼、健康零食、坚果、果脯等品类，涵盖婴幼儿辅食、减脂轻食等多种产品线。拥有天猫、拼多多、京东、1688、抖音等多个电商平台店铺及一件服务体系，年销售额突破5亿元，运营多家五层级、六层级店铺；自有品牌、自建工厂，具备自主研发、生产及供应链优势，盈利能力强。目前公司规模达100余人，是一家发展迅速、办公环境优越、团队氛围积极向上的电商企业，诚邀有实力、有抱负的年轻人加入我们！

职位详情 岗位职责： 1.负责TikTok直播间全流程运营管理，保障直播节奏顺畅及用户互动质量； 2.实时跟踪直播数据表现，结合观众反馈与数据复盘，动态优化直播策略，提高用户停留时长与参与度； 3.主导直播内容的创意策划与落地执行，提升粉丝活跃度与品牌传播影响力； 4.统筹协调内外部资源，及时应对直播中的技术故障与突发状况，确保直播稳定推进。 任职要求： 1.熟悉TikTok平台规则及直播运作模式，掌握直播领域发展趋势； 2.具备优秀的直播内容规划能力与数据解读能力，能以数据为依据推动直播效果提升； 3.拥有良好的跨团队沟通协作能力，可与主播及运营团队高效配合； 4.关注社交平台创新动向，适应快节奏工作环境，具备较强的学习能力和创新意识。 工作时间：晚4点到12点，周日休息

岗位职责： 1、新课程内容策划与设计： ●深入洞察中老年用户的学习偏好、兴趣方向及情感诉求，独立或协同完成书法/国画类直播课程的整体框架搭建。 ●将专业知识系统化梳理，转化为适合线上直播教学的课程结构、章节安排及单节课脚本，确保内容通俗易懂、易于吸收。 ●策划具备高互动性与沉浸感的教学环节，如实时问答、学员作品分享、连麦互动等，增强课堂参与度与用户归属感。 2、直播全流程执行与优化： ●统筹直播前各项准备工作，包括与讲师确认授课内容、调试直播设备、准备教具及宣传资料。 ●在直播过程中承担现场协调工作，把控节奏、调动氛围，及时应对突发情况，保障直播顺利推进。 ●直播结束后进行复盘分析，结合观看时长、互动频率、转化效果等数据，持续优化课程呈现方式与教学流程，提升转化效率。 3、讲师管理与协作： ●参与讲师的发掘、评估与沟通，确保其授课风格契合平台定位及中老年用户的学习期待。 ●为讲师提供直播平台使用指导、线上互动技巧培训等支持，提升其线上教学适应力与表现力。 4、用户反馈收集： 通过社群交流、客服记录、课后问卷等方式，系统收集学员对课程的真实评价，并提炼为可落地的课程改进建议。 5、招生推广与转化负责： ●制定贴合中老年用户触媒习惯的招生方案，策划并落地招生动作（如免费体验课、老带新激励等），提高报名转化率。 ●拓展并维护招生渠道资源（如兴趣社群、短视频平台、社区群组等），探索潜在合作路径，扩大生源覆盖范围。 ●配合制作招生宣传素材，协助打磨文案、设计海报等内容，突出课程优势与实用价值，吸引目标人群关注。 ●跟踪各渠道招生数据（如报名人数、转化率、获客成本等），评估推广成效，动态调整策略以达成招生目标。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备2年以上直播运营、在线教育课程研发或内容策划相关经验。擅长内容构思与脚本撰写，能将专业内容转化为轻松有趣的知识输出。 2.对直播运营数据有敏锐感知，掌握基本的数据解读能力。 3.工作积极主动，抗压性强，具备良好的团队协作意识与项目推进能力。 4.真心关注中老年群体需求，具备良好沟通技巧与耐心。熟悉音乐、美术、健康养生等领域知识者优先考虑。

1、负责直播过程中中控台操作，配合主播完成粉丝互动及现场氛围把控； 2、统筹直播间日常运营工作，涵盖直播内容的规划、落地实施及数据复盘； 3、结合粉丝增长、转发数据、观看量等指标，动态优化抖音平台推广与运营方案； 4、熟练运用用户基数大的短视频平台，制作具有吸引力的短视频内容以提升曝光。 任职要求 1、具备抖音直播运营相关经验； 无经验者请勿投递

通过孵化【教育/儿童营养成长】专家IP，在抖音直播间卖教辅图书和儿童营养品，实现产研销一体，解决3-18岁家长人群教育和儿童营养成长需求。细分领域业内均TOP1。 目前我们公司的抖音IP有： 1、张文晖-满分数学张老师——720万粉 2、奥运营养师吕爸【儿童成长】——145万粉 【岗位职责】： 1、内容输出：负责账号直播间的内容规划、运营及推广； 2、追踪热点：根据热点或用户活跃度策划直播内容，提高流量及转化率； 3、主播培养：负责直播老师/主播培养，负责直播间日常工作的安排； 4、数据分析：根据直播间的数据反馈及时对直播间的话术及内容做出改进。 【岗位要求】： 1、统招985/211本科及以上学历，可接受26届应届生（需要1个月内可以参加实习的同学，先发offer再实习）。 2、有学生会主席、在校获奖、专业成绩排名TOP10%等在校优秀表现者优先录取。 【培养计划】 一、入职3天：懂规则、会操作（目标：能辅助基础直播） 1、学什么： 记抖音直播禁规（重点是营销、商品展示、互动的雷区），会用直播后台（开播、上下架商品、看数据）；背1-2个产品卖点，知道用户喜欢什么、关心什么；练直播工具（评论文字管理、挂商品链接），会检查设备、测网络。 2、怎么带教： 导师1对1教后台操作，举例说禁规；陪练开播前准备，手把手教上下架商品。 二、入职1周：懂流程、会策划（目标：能参与基础营销） 1、学什么 熟直播全流程（开场、讲产品、互动、下播），会处理小问题（设备卡、负面评论）； 仿爆款写产品介绍、互动话术，按卖点调整话术； 懂直播核心数据（在线人数、互动率、成交单量），能说数据好坏的原因； 自己做开播前检查、上架商品，直播中配合主播管评论、调商品。 2、怎么带教：导师给爆款直播回放，教写话术、改话术；带教看数据、分析问题，陪做1-2场直播。 三、入职1个月：能独立、会优化（目标：独立控场+改问题） 1、学什么 独立做完整直播场控（从准备到下播后整理数据）； 自己写单场直播话术，参与小活动筹备（如单产品专场规划）； 深学数据（在线峰值、转化率、GMV），能找问题（如人少→调互动）、提方案； 对接主播、商品组、运营组，协调直播相关事。 2、怎么带教：导师审话术、场控计划，指导改数据问题；帮对接跨部门工作，教沟通技巧。 四、长期成长（按阶段提升） 1-3个月：强能力、助大场：练高转化话术（逼单、戳痛点），测话术效果；学深分析数据（用户画像、流量来源），能定优化策略；帮导师做直播大场筹备（分时间、分工、想预案）。 3-6个月：独负责、会联动：自己管1个产品的直播（从计划到复盘）；主导对接市场部、商品部、主播，推进直播；按数据定月度直播计划、调话术、涨流量。 6个月+：带团队、定策略，带1-2人小团队，教他们做场控、写话术；按产品周期、市场情况，定整体直播策略（如新品直播、大促方案）；负责大型直播（年度大促、品牌合作），管资源、预算、复盘。

百艺集团旗下百艺音乐招聘直播运营主管 1、具备责任心与进取意识 2、工作效率高，热爱直播行业 负责主播团队管理，拥有良好沟通技巧及复盘分析能力 保底6000起叠加提成，能力决定薪资，优先考虑具备团队带领经验者，底薪可达到10000＋

抖音直播。表达流畅清晰。临场反应敏捷。 岗位职责 任职要求：

工作职责 1.负责娱乐主播招募、签约与孵化培训。 2.策划直播内容与活动，结合热点提升直播间人气与营收。 3.跟踪直播数据，复盘优化运营策略，解决主播直播问题。 4.维护主播关系，协调资源保障直播顺利开展。 任职要求 1.熟悉抖音、酷狗等平台规则，有相关经验优先。 2.具备活动策划能力，对娱乐热点敏感，擅长数据分析与沟通。 3.抗压能力强，能适应弹性工作。 福利待遇 •底薪+绩效+高额提成，上不封顶 •五险+节日福利+定期团建 •完善晋升通道，广阔发展空间

岗位概述： 全面负责抖音账号的直播业务，从策略规划、直播执行到数据分析复盘，对直播间的观看人数、互动、销售额等核心指标负责。 任职要求 经验：通常要求1-3年及以上抖音直播运营经验，有从0到1起号经验或成功案例者优先。 技能： 精通数据：熟悉抖音罗盘等数据分析工具，具备数据敏感度和分析能力。 熟悉平台规则：深度了解抖音电商的平台规则、流量推荐机制和算法逻辑。 实操能力：熟练操作直播中控台、巨量千川（投流）、抖音小店后台。 策划能力：具备优秀的直播内容策划和脚本撰写能力。 综合素养： 抗压性强：能适应快节奏、高强度的工作。 网感好：对热点敏感，能抓住用户心理。 沟通协调能力：善于团队协作，表达清晰。 工作时间：10点-20点，六天工作制 结果导向：对直播核心数据指标负责。

年单2.12-2.21 【工作类型】住家 【工资】450-500/天 【地址】鼓楼 工作内容】照顾1对老夫妻，老人半自理，有单独房间，130平 小范：（）

保安 性别不限/60岁以下/学历不限/经验不限 薪资福利:3000-4000元 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:宁德市福鼎市桐城街道玉门南路

司机 长按二维码识别查看职位描述 薪资福利:面议 工作地址:宁德市福鼎蓝田工业区温州大道999 - 1号

快递员(D证） 需要有三轮车驾驶证，自备三轮车 薪资福利:5000-10000元 招工人数:2名 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:宁德市福鼎市

厦门市集美区招工地小工/杂工

20元小时，一天9点-5点加班20一个小时，中午管午餐，要求18-50内，公司刷短视频小红书抖音下班结算

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播流程和节奏，提升直播间互动效果与转化率 2.协调主播、场控、客服等团队成员，确保直播顺利进行，并对直播数据进行复盘优化 3.策划并执行直播营销活动，结合用户需求设计促销方案，提高观众留存与购买意愿 4.分析直播平台规则与行业趋势，及时调整运营策略，提升账号权重与曝光量 5.负责商品选品、脚本撰写及直播前中后的宣传推广，打造爆款直播内容 任职要求： 1.有直播运营相关经验，熟悉直播全流程，具备良好的现场把控能力 2.具备较强的数据分析能力和创新意识，能根据数据反馈优化直播策略 3.沟通协调能力强，能够高效协同多方团队完成直播目标 4.熟悉主流直播平台规则，对直播行业有热情，抗压能力强 5.学历不限，具备责任心和团队合作精神，能适应灵活工作时间

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播流程和节奏，提升直播间互动率与转化率 2.协调主播、场控、客服等团队成员，确保直播顺利进行并达成销售目标 3.分析直播数据（观看量、停留时长、成交额等），定期输出优化方案并落地执行 4.策划直播营销活动，结合节日热点设计促销玩法，增强用户粘性与购买意愿 5.对接供应链与商品团队，筛选高潜力爆款，优化选品结构以提升GMVn 任职要求： 1.有直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与流量机制 2.具备较强的数据分析能力，能通过数据反馈调整运营策略 3.沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识和抗压能力 4.思维活跃，对直播电商行业有热情，能快速响应市场变化 5.学历不限，具备成功操盘案例者优先考虑

每天早8.点上班，下午5点下班，中午免费吃饭 在付庄汤庄附近的

有经验的优先

年龄18-25周岁 上班玩游戏还能拿工资，理想的工作状态！ 待遇保底4000-6000＋提成，收入无上限，时间自由安排 月休四天，缴纳五险，公司事务轻松 老板低调少言，同事均为年轻人，工作氛围轻松愉快

岗位职责: 1、负责公司产品的创意构思、拍摄执行及视频剪辑，产出具有吸引力的产品展示、使用教程、品牌故事等视频与图文内容。 2、撰写具备传播力的产品文案及推广软文，支撑新媒体平台（如公众号、小红书、视频号、抖音等）的日常运营与推广需求。 3、结合节日节点、社会热点或话题趋势，策划品牌相关活动或事件营销，提升品牌知名度与曝光度。 4、对推广投放效果进行数据跟踪与分析，提出改进方案，持续优化推广效能。 5、关注行业发展趋势及竞争对手动态，为产品推广和品牌形象建设提供有效参考。 6、具备较强的数据分析能力，能依据数据反馈及时调整运营策略。 7、协助区域销售人员及客户进行朋友圈内容策划与输出。 任职要求: 1、本科及以上学历，汉语言文学、广告学、新闻学等相关专业优先。 2、AI工具应用：熟练运用豆包、DeepSeek等AI工具辅助内容生成与创作。 3、平台理解力：熟悉主流社交平台（如公众号、视频号、小红书、抖音）的运营机制与用户行为特点。 4、具备出色的创意策划与文字表达能力，可独立完成高质量内容输出。 互联网敏感度高，擅长捕捉热点，并结合品牌调性实现精准传播。 5、学习意愿强烈，沟通协作良好，能够高效整合内外部资源。 积极主动，抗压能力强。 6、有AutoCAD或SolidWorks使用经验者优先考虑

接受新手小白 岗位福利： 1.提供保底收入10000-30000元，能力突出者薪资可突破上限，另有业绩提成，每月享带薪休假4天 2.全程免费专业培训，配备专职化妆师、服装顾问及舞蹈导师，助力快速转型为抖音平台主播 3.拥有成熟主播孵化运营团队，提供一对一实时指导与陪伴式成长，及时反馈并解决直播问题 4.直播场地及全套设备由公司统一提供 5.专业主持人协助控场，确保直播间氛围活跃，避免冷场或尴尬情况 任职要求： 具备才艺者可进行才艺表演，如歌唱、舞蹈等；无才艺者可通过聊天互动维系粉丝关系 年龄18-30岁，经验不限；每日工作时长4-6小时（流量直播间）

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.三角洲行动结合热点进行内容创作和剪辑，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出运营报告，优化内容策略和推广方式 4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，提升品牌影响力 5.关注行业动态与竞品动向，及时调整运营策略以保持竞争优势 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台的运营规则 2.有1-3年及以上新媒体运营相关经验，有成功案例者优先 3.熟练使用图片处理、视频剪辑或排版工具（如秀米、Canva、剪映等） 4.具备较强的数据分析意识和沟通协作能力，工作主动、责任心强 5.可接受一定程度的创意挑战和快节奏工作，适应互联网行业变化

岗位职责: 1.深入介绍汽车产品的功能特点与核心优势； 2.实时互动交流，解答客户关注的各类问题； 3.参与短视频内容拍摄，协同团队完成创意输出； 4.需按时到岗，完成直播前的内容筹备工作。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧与语言表达能力； 2.能积极与观众互动，提升并保持观看参与度； 3.拥有团队协作意识，可与成员顺畅配合； 4.能适应直播工作节奏，包括直播时段的灵活调整。

总部：晋安新店 分部：闽侯高新区华建大厦 薪资： 固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-20K 大小周作息 福利： 1竞争力薪酬：按岗位定级，依级别定薪，提供高于行业平均水平的薪资待遇 2丰富的福利：享受法定节假日、带薪年假，节日礼品，慰问金，司龄奖励，满勤奖励，团队建设经费等 3个性化的培训体系：设立纯朴学院，针对不同职位及员工发展阶段制定专属培养方案（学习路径），包括新员工入职培训、在岗技能提升、综合素养课程、管理人才梯队建设等，助力你在纯朴实现职业成长！ 4清晰的职业发展通道：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放晋升机会 5纯朴的温度：自建员工食堂，每日供应多样菜品，满足口味需求。成立兴趣社团（篮球/羽毛球），举办月度生日会，季度团建，节日特别活动，全年开展2次大型团队活动等 岗位职责： 1、负责抖音平台广告投放统筹与管理，涵盖投放策略规划、账号运营优化及数据复盘分析，持续优化投放效果，提升消耗规模与转化产出； 2、主导视频创意内容策划，包括竞品研究、产品卖点提炼、用户需求洞察以及优质参考视频收集，输出高质量脚本结构； 3、负责团队内成片素材审核，确保内容表达与既定方向一致； 4、基于热门视频模板进行混剪与二次创作，推动视频内容扩散与传播裂变 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-30岁，欢迎应届毕业生加入 2、具备一定广告投放经验（如千川、AD、直通车等）者优先考虑； 3、了解抖音平台广告运作机制、玩法及平台规则； 4、具备良好的语言表达能力、协作意识与组织协调能力； 5、拥有较强的带货逻辑、网络敏感度及用户导向思维； 6、熟练操作办公软件及视频剪辑工具

岗位内容： 1.制定并执行电商平台销售、营销策略，提升店铺整体运营水平和销售质量； 2.监测电商平台指标，研究数据报表，提出改善建议； 3.参与品牌宣传、产品推广及活动策划等相关工作； 4.搭建并管理好电商平台店铺及其他在线渠道。 任职要求： 1.了解电商流程，熟知电商各种推广方式； 2.具有一定的电商图文操作和编辑经验，熟练使用PS等图片编辑软件； 3.具备互联网思维和较强的数据分析能力； 4.认真、踏实、有责任心，具备团队合作精神和良好的抗压能力。

职位详情(男女不限) 高薪诚聘团播新人+无责保底8k起，零基础可报名。新手小白？别担心！提供免费培训，专属运营一对一指导，全程支持无忧上岗。保底8k真实有效，无隐藏条款，不适应可随时退出！ 职位要求： 1、性格开朗，乐于表达，对直播领域有热情 2、喜爱音乐，对舞蹈充满兴趣 3、经验不限，无经验也可快速上手 福利待遇：公司配备专业舞蹈导师教学，提供专职化妆服务，服装由公司统一配备。 工作时间：每日工作6小时，直播无业绩考核压力 薪资待遇：无责任底薪6-8k，下班后时间自由安排，轻松实现8+1生活模式~

工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 来公司进行直播（菜单游戏），内容积极健康，倡导正能量，拒绝低俗行为。 直播渠道：抖音！ 欢迎零基础、无经验的小白加入，提供免费培训，上手简单快捷。 办公环境舒适，团队氛围融洽，成员均为90后与00后。 欢迎随时咨询了解！

介绍:我们是一家品牌蛋糕运营公司，目前全国门店 300+，主要负责抖音，美团团购，美团外卖，饿了么等平台。 岗位职责: 1.店铺产品上新、销售数据反馈与分析、日常页面的检查和维护: 2、配合主管完成平台各类活动的报名，策划及实施; 3、对产品的点击转化等数据进行优化跟进和反馈，为达到店铺的销售目标提供帮助: 4、负责异常订单处理并跟相关门店做好沟通对接工作; 5、店铺其他细节优化工作。 职位要求: 1、年龄:22岁以上;有足够耐心、细心; 2、抗压能力强 3、学习强，沟通能力强优先，社牛优先;对新事物有钻研的态度。熟练使用WPS等办公软件 工作时间:9:00~18:00

通过孵化【教育/儿童营养成长】专家IP，在抖音直播间卖教辅图书和儿童营养品，实现产研销一体，解决3-18岁家长人群教育和儿童营养成长需求。细分领域业内均TOP1。 目前我们公司的抖音IP有： 1、张文晖-满分数学张老师——800万粉 2、奥运营养师吕爸【儿童成长】——175万粉 【岗位职责】： 1、内容输出：负责账号直播间的内容规划、运营及推广； 2、追踪热点：根据热点或用户活跃度策划直播内容，提高流量及转化率； 3、主播培养：负责直播老师/主播培养，负责直播间日常工作的安排； 4、数据分析：根据直播间的数据反馈及时对直播间的话术及内容做出改进。 【岗位要求】： 1、统招985/211本科及以上学历，可接受26届应届生（需要1个月内可以参加实习的同学，先发offer再实习）。 2、有学生会主席、在校获奖、专业成绩排名TOP10%等在校优秀表现者优先录取。 【培养计划】（3年成为直播项目操盘手，操盘亿级项目） 一、入职3天：懂规则、会操作（目标：能辅助基础直播） 1、学什么： 记抖音直播禁规（重点是营销、商品展示、互动的雷区），会用直播后台（开播、上下架商品、看数据）；背1-2个产品卖点，知道用户喜欢什么、关心什么；练直播工具（评论文字管理、挂商品链接），会检查设备、测网络。 2、怎么带教： 导师1对1教后台操作，举例说禁规；陪练开播前准备，手把手教上下架商品。 二、入职1周：懂流程、会策划（目标：能参与基础营销） 1、学什么 熟直播全流程（开场、讲产品、互动、下播），会处理小问题（设备卡、负面评论）； 仿爆款写产品介绍、互动话术，按卖点调整话术； 懂直播核心数据（在线人数、互动率、成交单量），能说数据好坏的原因； 自己做开播前检查、上架商品，直播中配合主播管评论、调商品。 2、怎么带教：导师给爆款直播回放，教写话术、改话术；带教看数据、分析问题，陪做1-2场直播。 三、入职1个月：能独立、会优化（目标：独立控场+改问题） 1、学什么 独立做完整直播场控（从准备到下播后整理数据）； 自己写单场直播话术，参与小活动筹备（如单产品专场规划）； 深学数据（在线峰值、转化率、GMV），能找问题（如人少→调互动）、提方案； 对接主播、商品组、运营组，协调直播相关事。 2、怎么带教：导师审话术、场控计划，指导改数据问题；帮对接跨部门工作，教沟通技巧。 四、长期成长（按阶段提升） 1-3个月：强能力、助大场：练高转化话术（逼单、戳痛点），测话术效果；学深分析数据（用户画像、流量来源），能定优化策略；帮导师做直播大场筹备（分时间、分工、想预案）。 3-6个月：独负责、会联动：自己管1个产品的直播（从计划到复盘）；主导对接市场部、商品部、主播，推进直播；按数据定月度直播计划、调话术、涨流量。 6个月+：带团队、定策略，带1-2人小团队，教他们做场控、写话术；按产品周期、市场情况，定整体直播策略（如新品直播、大促方案）；负责大型直播（年度大促、品牌合作），管资源、预算、复盘。