岗位职责 1、独立设计并开发课程体系及教学资料，采用互动式教学方式（如案例研讨、工作坊、情景演练等）开展培训； 2、结合业务数据与培训效果指标（如学员满意度、知识掌握程度、行为改善情况等）进行统计分析，形成可视化报告，持续优化课程内容，提升业务团队专业能力。 任职要求： 1、具备2年以上企业培训或教育行业授课经历。 2、熟练运用数据分析工具进行培训效果跟踪与评估。 3、具备良好的跨部门协作能力，能根据业务需求定制化设计培训方案。 4、善于将复杂知识体系梳理为结构化、易理解的教学内容。 5、熟悉数字化学习平台（如在线学习系统、AI教学辅助工具等）。 6、英语流利，可使用英语进行日常交流与授课； 【招聘背景与职业机遇】： 受益于市场需求的持续扩大及全球化布局的快速推进，公司规模在过去一年实现显著增长（员工人数由400+增至700+），新业务单元不断筹建，国际化出海战略稳步推进。为支持每月平均新增一个部门的扩张节奏，现诚邀有热情、有潜力的优秀人才加入！该岗位将提供： 1、高速成长平台：身处快速发展中的组织，职业晋升路径清晰，发展空间广阔。 2、深度参与机会：有机会参与新业务部门搭建或海外市场的开拓工作。 3、共享发展成果：在业务高速增长阶段加入，共同成长，共享成长红利，积累实战经验。 公司基本情况： （一）、敬城建材/George building是一家什么样的公司？ 1. 主营外贸销售，同时提供一站式建材全品类解决方案，部分产品拥有自产工厂，属半工贸结合型企业。 2. 可通过微信视频号或直聘主页搜索"佛山市敬城建材"，查看社媒团队制作的产品、客户、服务及团队相关视频，内容更生动直观。 （二）、公司有哪些平台或者渠道： 1. 线上渠道：运营6个阿里金品店、1个出品通账号、2个谷歌独立站，并设有专门的社媒运营团队。 2. 线下渠道：拥有总面积约2万平方米的三栋展厅（每个产品部门独立展厅），以及多家实体配套空间，包括一家咖啡馆和一家外籍餐厅。 （三）、公司人员：现有员工700+，涵盖前中后台各职能，包含技术、运营、设计、销售、采购、跟单、质检、售后、仓储等岗位，分工明确，专人专岗。 （四）、公司产品：涵盖门窗、定制类商品、地板扶手、灯饰、石材、陶瓷、卫浴、金属制品、电器等品类（每个业务部门配置3-10名销售人员）。 （五）、公司市场：面向全球客户，无特定区域限制，业务覆盖多个国家和地区。

无需英文授课，聚焦内部培训课件开发与课程体系设计，助力内训体系搭建 岗位职责 1、独立负责课程体系开发及配套教学资料制作，采用互动式教学方式（如案例研讨、工作坊、情景演练等）开展培训交付； 2、结合业务数据与培训效果数据（如学员反馈、知识掌握度、行为改善情况等）进行统计分析，形成可视化报告，持续迭代课程内容，提升团队专业能力； 3、参与构建企业内部培训机制，推动组织学习文化建设； 任职要求 1、具备2年以上企业培训或教育领域授课实战经验； 2、熟练运用数据分析工具完成培训成效评估与优化； 3、具备良好的跨部门协作能力，可根据业务需求定制化设计培训方案； 4、擅长将复杂知识内容结构化、模块化呈现； 5、了解数字化学习工具应用（如在线学习系统、AI教学辅助技术等）； 6、具备基本英语口语交流能力； 【招聘背景与职业发展机遇】： 受益于市场需求的持续上升及全球化布局的快速推进，公司规模在过去一年实现显著扩张（员工人数由400+增长至700+），新业务单元正不断筹建，国际化出海战略也逐步深化。为支撑每月平均新增一个部门的组织发展节奏，现诚邀有热情、有潜力的优秀人才加入！本岗位提供： 1、高速成长平台：身处快速发展期的企业与团队，职业晋升路径明确且机会多元； 2、深度参与空间：有机会亲身参与新业务单元或海外市场的开拓建设； 3、共享发展成果：在业务高速增长阶段加入，共同成长并分享成长红利，积累关键项目经验； 公司基本情况： （一）、敬城建材/George building 是怎样的企业？ 1. 定位为外贸销售型企业，同时也是一站式建材全品类解决方案提供商，部分产品拥有自有生产基地，属半工贸结合模式； 2. 可通过直聘主页或微信视频号搜索“佛山市敬城建材”，查看社媒团队制作的产品、客户、服务与团队日常视频，内容更生动直观； （二）、公司的主要渠道与平台布局： 1. 线上渠道：运营6个阿里金品店铺、1个出品通账号、2个谷歌独立站，设有专门社媒运营团队； 2. 线下布局：拥有总面积约2万平方米的三栋展馆（每个产品部门配备独立展厅），以及多个线下场景空间，包括一家咖啡馆和一家外籍餐厅； （三）、人员构成：现有员工700余人，涵盖前中后台各职能，设有技术、运营、设计、销售支持、采购、订单管理、质检、售后服务、仓储物流等专职岗位； （四）、主营产品线：涵盖门窗、定制家居、地板扶手、灯饰照明、石材、陶瓷、卫浴洁具、金属制品、家用电器等（各产品线配置3-10名专职业务人员）； （五）、市场覆盖范围：无特定区域限制，服务全球客户群体；

快速发展阶段的家居建材出海企业，年营收10亿+，提供完善的新人培训体系与健全的福利制度（五险一金，包餐，带薪年假、病假，法定节假日福利等）。现招聘业务培训师（需具备流利英语口语能力）。 一、岗位职责： 1、独立搭建课程体系并开发配套教学资料， 采用互动式教学方式（如案例研讨、工作坊、情景演练等）开展培训； 2、结合业务数据与培训效果分析（如学员满意度、知识掌握度、行为改善率等），形成可视化报告，持续优化课程内容，助力业务团队能力提升。 二、任职要求： 1、具备2年以上企业内训或教育培训相关工作经验； 2、熟练运用数据分析工具进行培训成效统计与评估； 3、拥有良好的跨部门协作能力，能根据业务需求定制化设计培训方案； 4、善于将复杂知识内容结构化、系统化输出； 5、熟悉数字化学习平台及技术应用（如在线学习系统、AI教学辅助工具等）； 6、英语表达流利，可进行日常沟通及全英文授课。 三、薪资福利： 1、底薪加绩效奖金，缴纳五险一金； 2、提供午晚餐，每周三固定下午茶，享受带薪年假、病假及节日福利； 3、配备完整培训体系、新人导师指导机制及轮岗发展机会。

1、全面负责公司在线学习平台的规划与日常运营，包括培训流程的优化设计、需求文档的撰写、平台功能的维护，并主导平台上线后的运营管理，提升学员参与度与学习积极性 2、搭建企业线上学习体系并开展课程内容开发，能够深入洞察业务实际问题，将培训需求转化为系统化学习方案，并制作成网络课程在内部推广使用 3、推进公司知识管理机制建设，提炼高绩效员工的实践成果与典型经验案例，促进组织内部的知识共享与传承 4、承担部分通用类课程的讲授任务，支持员工能力提升 要求 1、具备2年以上培训相关工作经验，熟悉企业内训的基本模式与运作逻辑 2、有企业自建或使用学习平台的实际经历，了解学习平台的构建逻辑与运营要点 3、具备基础数据分析能力，能基于学习数据进行分析研判，形成可视化报告以指导运营决策 4、英语沟通能力优秀者优先，有授课实践经验者优先，掌握视频拍摄与剪辑技能者优先 【招聘背景与职业机遇】： 受益于市场需求持续上升及全球化布局的不断深化，公司过去一年实现快速扩张（员工规模由400+增长至700+），新业务单元稳步筹建，海外战略持续推进（每月平均新增1个部门），现诚邀积极进取、富有潜力的人才加入！本岗位将为您提供： 1、广阔的发展空间：置身于高速成长的企业与团队中，获得加速成长机会 2、深度历练机会：在业务快速发展阶段加入，积累实战型管理与项目经验

岗位职责： 1、组织实施公司内部培训工作，涵盖需求分析、项目规划、课程设计及授课执行等环节。 2、承担企业外贸业务人员的成长支持与孵化培育工作。 任职要求： 1、具备良好的英语能力，可与外籍人员无障碍沟通。 2、具有一年职场经历，有销售或培训背景者优先考虑，但不作硬性要求。 3、自我驱动力强，学习适应快，能承受一定工作压力。

我们正在寻找AI、短视频、直播、跨境电商、茶艺、花艺等领域的行业专家，共同赋能创业者，打造专业成长生态。 招聘对象 ·持有导师资格证书（硬性要求） ·在以下任一领域具备2~3年以上实战经验： ·AI技术 ·短视频创作 ·直播运营 ·跨境电商 ·茶艺、花艺 ·具备课程设计能力或案例复盘能力 ·热爱分享，能够带动创业者快速成长 加入你将获得 ·课时费+分成收益 ·个人IP打造机会：通过创业者曝光提升行业影响力 ·灵活合作模式：线上/线下、陪跑式辅导、定制化课程 应聘流程 1、私信发送以下资料： ·导师证书扫描件 ·形象照片 ·个人简介 ·擅长领域 2、提供1个代表课程大纲或成功案例 名额有限，欢迎优秀人才加入，共创未来！

工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 本机构长期招聘：英语，俄语，西语，法语，德语，越南语，泰语、阿拉伯语，意大利语及其他小语种兼职教师。 职位要求：具备其中一种外语的专长能力（达到中级及以上水平），有授课经验者优先考虑。 本机构专注于成人外语培训，需进行线下教学。授课时间通常安排在工作日晚间（19:30-21:30，每周2-3晚），工作日白天（每次2小时，具体时间可协商，每周2-3次），或周末白天（9:15-12:15或14:00-17:00，每周1次）。

岗位职责： 1、负责各类线下培训课程及日常会议的现场主持工作； 2、配合讲师整理课程所需资料，并协助安排讲师行程相关事宜； 3、协助讲师完成客户服务对接，推动项目顺利开展，提升合作效率； 4、配合市场团队完成客户接待、后续跟进及商务沟通支持工作。 任职要求： 1、热爱教育培训行业； 2、具备较强的自我认知与持续成长意愿； 3、形象气质良好，具备优秀的语言表达、沟通协调、逻辑思维及文字撰写能力，普通话标准，熟练使用办公软件； 4、有主持、演讲或授课经验者优先考虑； 5、具备销售工作经验者优先。 工作时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 每周工作六天，周日单休 福利待遇： 1.无责任底薪+提成+现金奖励+多项福利，综合收入（8K以上） 2.每周提供下午茶，定期组织团建活动、员工旅游，发放节日红包、生日礼品，享受各类带薪假期

岗位职责： 1、独立设计课程体系并开发教学资料，采用互动式教学方式（如案例研讨、工作坊、情景演练等）开展授课。 2、结合业务数据与培训成效分析（如学员反馈、知识掌握度、行为改善情况等），形成可视化报告，持续优化课程内容，助力业务团队能力提升。 任职要求： 1、熟练运用数据分析工具完成培训相关数据的整理与洞察。 2、具备良好的跨部门协作能力，能根据业务需求制定个性化培训方案。 3、善于将复杂知识进行系统化、结构化呈现，提升学习效率。 4、了解数字化学习平台（如在线学习系统、AI教学辅助工具等）的应用。 5、英语流利，可进行日常交流及英文授课。 【公司硬实力强】 线上矩阵：6个阿里金品店 + 1个出海通 + 2个谷歌独立站 + 社媒运营团队（视频号搜 “佛山市敬城建材” 查看产品/客户/团队真实画面！） 【线下体验】 1、2万㎡三大展厅（各品类专属展馆，打造沉浸式体验空间） 2、特色配套：自建咖啡厅 + 国际风味餐厅 —— 不仅是办公场所，更是创意交汇地！ 【公司软性福利】 1、食堂包两餐！ 菜品丰富营养均衡，每日不重样（员工评价：“比点外卖省事，比在家做饭丰盛！”） 2、年轻化环境：管理层亲和，沟通扁平高效，团队充满活力，杜绝层级僵化！ 3、成长加速器：新人“带飞计划” + 直接触达跨境大客户的实战机会

岗位职责 1、课程讲授与引导 ①负责通用类课程教学，包括公司文化、产品体系、外贸流程等内容的讲解 ②协调各产品线培训师开展产品知识、展厅内容培训，组织模拟演练及国家线项目实战训练 ③指导学员进行案例复盘，协助提炼实践经验与关键方法 2、学习衔接与资源统筹 ①整合各产品部门的学习内容，构建系统化、连贯性的知识链条 ②联动内外部培训资源，如产品专家、交付经理、外部讲师等，提升培训专业性 ③设计并落地“铁三角”协作实训场景，强化团队协同能力 3、培训规划与执行管理 ①制定周度、月度、季度培训计划，科学安排不同批次学员的课程进度 ②协调相关部门资源，保障培训环节顺利推进 ③监控学员学习进展，根据实际情况动态优化培训安排 4、销售与沟通技能融合 ①将家装建材及外贸销售技巧嵌入项目谈判、客户沟通等模块中 ②提升学员在商务谈判、报价策略及客户关系维护方面的能力 ③加强跨文化沟通训练，提升对接国家线客户的实战水平 5、协作沟通与反馈汇报 ①与各国家线负责人保持紧密沟通，确保信息同步 ②定期向管理层提交培训成效、学员表现及优化建议报告 ③推动培训成果在实际业务中的落地转化与应用 任职要求 基本条件 ①本科及以上学历，通过英语四级，具备基本英文工作交流能力 ②1年以上培训相关工作经验，有建材、外贸或项目管理背景者优先 ③熟练操作Office办公软件、在线协作工具及培训系统，擅长PPT制作 核心能力 ①授课与引导能力：能够生动讲解、有效互动，善于运用案例教学 ②统筹与计划能力（J人特质）：条理清晰，计划性强，执行力突出 ③跨部门协作能力：情商高，沟通顺畅，具备推动多方合作的能力 ④销售与业务理解力：熟悉家装建材产品或外贸流程，具备销售思维 ⑤学习设计与迭代能力：能根据业务变化快速调整和更新培训内容 性格特质 ①积极主动，有责任感，注重任务闭环跟进 ②逻辑清楚，擅长总结与结构化表达 ③具备服务意识和业务支持导向 ④适应高强度、多任务并行的工作节奏 公司基本情况： （一）敬城建材/George building是一家什么样的公司？ 1. 一家以外贸销售为核心的建材全品类服务商，部分产品拥有自有工厂，属半工贸一体化企业。 2. 可通过直聘主页或微信视频号搜索"佛山市敬城建材"，查看社媒团队拍摄的产品、客户、服务及团队日常视频，内容比文字更生动直观。 （二）公司有哪些平台或渠道？ 1. 线上平台：6个阿里金品店铺、1个出品通账号、2个谷歌独立站，配备专职社媒运营团队。 2. 线下平台：占地约2万平方米的三栋展馆（每个产品部门独立展厅），另设有多元线下空间，包括一家咖啡馆、一家外国餐厅。 （三）公司人员规模：1200+人，涵盖前、中、后端完整团队，岗位覆盖技术、运营、设计、导购、业务、采购、跟单、质检、售后、仓管等，实现专人专岗。 （四）公司产品线：涵盖门窗、定制类产品、地板扶手、灯饰、石材、陶瓷、卫浴、金属制品、电器等（每个部门配置3-10名业务人员）。 （五）市场覆盖范围：面向全球客户，无特定区域限制。

招聘： 送水人员1 名 要求会开电动三轮车。包住不包吃（可预支生活费），待遇面 议，书生少爷勿扰。辛苦工作，待遇5-8千.计件制多劳多得

佛山高明招工地小工/杂工

广东佛山南海狮山，中建二局湖光臻悦雅院项目。招指挥多名。6500/月，包住不包吃。联系电话

招聘：食堂厨师 薪资：2000-4000元/月 岗位职责： 1、负责公司员工食堂的日常餐食制作，确保准时、卫生、营养均衡； 2、根据员工用餐人数合理安排食材用量，控制成本并减少浪费； 3、严格执行厨房清洁与食品安全标准，保持工作环境整洁有序。 任职要求： 1、具备一定的烹饪基础，能独立完成日常买菜 、炒菜等操作； 2、身体健康，持有健康证，无不良从业记录； 3、有相关食堂工作经验者优先。

广东佛山面包店招面包常温师傅1名5000-7000，裱花师1名5000—7000，月休一天 包吃住，年龄（18—45）岁， 干满一学期 电话: 年后初八上班

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

招线上经济学、管理学、马克思主义哲学专业兼职老师 1、专业课一门课一本书，我们提供教材电子版。 2、录播课，不露脸。一个月结课。用钉钉会议录制。课程文件不宜过大500M以内，过大需要重新录制。 3、每节课30-40分钟。每节课100块钱，分两次发放，课程录制结束发放80%，2025年五月考试完毕发放全部。 4、课程13-15节左右。其中最后的冲刺押题划重点2-3节，其余为基础课。 5、需要根据教材整理出课程重点和配套习题一份。

岗位职责： 1、独立设计课程框架与教学资料，采用互动式教学方式（如案例研讨、工作坊、情景演练等）开展培训。 2、结合业务数据及培训效果指标（如学员反馈、知识掌握度、行为改善情况等）进行统计分析，形成可视化报告，持续优化课程内容，助力业务团队能力提升。 任职要求： 1、具备2年以上企业内训或教育培训领域授课经历。 2、熟练运用数据分析工具完成培训成效评估与整理。 3、拥有良好的跨部门协作能力，能根据业务需求定制化开发培训项目。 4、善于将复杂知识体系拆解为逻辑清晰、易于理解的教学内容。 5、了解数字化学习平台（如在线学习系统、AI教学辅助工具等）的应用。 6、英语口语流利，可胜任日常交流及英文授课场景。 【公司硬实力强】 线上布局：6个阿里金品店 + 1个出品通 + 2个谷歌独立站 + 社媒运营团队（视频号搜 “佛山市敬城建材” 查看产品/客户/团队真实画面！） 【线下体验】 1、2万㎡三大展厅（各品类专属展馆，打造沉浸式体验空间） 2、特色配套：自建咖啡馆 + 外国餐厅 —— 不仅是办公场所，更是创意交汇地！ 【公司软性福利】 1、食堂包吃！ 两餐供应，营养均衡、菜式丰富（员工评价：“比点外卖省事，比在家做饭丰盛！”） 2、年轻化环境：管理层亲和，沟通扁平高效，团队充满活力，远离层级束缚！ 3、成长加速器：新人“带飞计划” + 跨境大客户实战机会

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：晚班、午班 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.为学生提供专业化的辅导与学习协助 2.结合学生实际情况，设计个性化教学方案与实施策略 3.保持与学生及家长的有效沟通，保障教学效果与服务满意度 任职要求： 1.具备扎实的教学技能和良好亲和力，能有效调动学生学习积极性 2.有责任感，按时完成教学安排，保证授课质量 3.拥有团队协作意识，能与同事协同配合，共同提升服务水平 4.具体服务地址：禅城区中海凤凰熙岸

有十年以上教龄，能带初三毕业班学生。 全职兼职均可。

您需要做些什么？ 1、按照校区教学计划，承担小学单科课程的授课任务； 2、积极与学生及家长沟通，建立良好互动关系，协同提升学习效果； 3、按时完成窗口期内的续费目标。 我们有哪些福利？ 1、吃：提供工作日中餐和晚餐 2、住：享受半年免费住宿 3、行：公司提供班车，往返分校区全程接送 4、心：工作氛围轻松愉悦，节日福利暖心贴心，子女报班享3折优惠 5、休：每周双休，每日享有2小时午休时间 ……更多惊喜福利，等您加入后解锁……

【公司简介】 我们是一家聚焦雅思自学领域的创新教育科技企业。通过自主研发的智能学习网站、AI学习助手、系列图书与视频课程，致力于为每一位雅思考生提供高效、可持续且低成本的备考支持。 目前，我们正推进一项重要布局：构建行业领先的“雅思自学营”服务体系。这需要一批精通自学方法、富有教学热忱的“自学导师”来引领学员成长。为此，我们正在筹建全新的导师培养机制，并寻找未来培训师的种子人选。 如果你不仅擅长教学，更愿意将个人成功经验转化为可复制的能力，助力他人突破瓶颈，那么这个机会值得你加入！ 【岗位职责】 在资深教研专家刘夏来老师的指导下，你将完成从“实践者”到“传承者”的系统性成长路径： 1.第一阶段：深入实战，成长为成熟的自学导师（约3~6个月） ◦全面掌握并熟练运用公司全部自学工具（网站、智能体、书籍、课程）。 ◦在“自学营”中担任核心指导角色，为不同基础（新手、卡分、冲刺高分）的学员制定个性化学习计划，跟进进度并激发学习动力。 ◦总结提炼适用于各阶段学员的自学策略，成为学员信赖的“学习引路人”。 2.第二阶段：实现赋能，迈向培训师发展（6~18个月） ◦参与内部“自学导师培训体系”的搭建及课程内容共创。 ◦在导师指导下学习课程设计与表达技巧，逐步开展内部培训分享。 ◦协助带教新入职导师，传递实践经验与教学热情。 ◦最终目标：成长为能独立承担新导师培训任务的合格培训师。 【岗位说明】 工作时间：9：00-18：30（午休12：30-14：00），如有公开课安排，可能涉及晚班排班：14：00-22：00；月休6天； 带薪年假10天/年，入职即购买五险一金。 公司福利丰富：每周精致下午茶、免费健身房、每年免费体验福利等... 【岗位需求】 必备条件（符合条件者请放心投递！）： •扎实的专业能力：雅思听力阅读7.5分及以上或专业英语八级 •良好的沟通与共情力（潜力型：性格主动外向，偏E类）：你不仅是知识传递者，更是学习激励者。能准确捕捉学员情绪变化，用有感染力的方式调动其积极性。 •优秀的系统化思维：能把分散的知识点和技巧整合成清晰、可落地的自学方案。 【加分项（让你更具优势）】 •具备课程开发、师资培训或团队管理背景。 •深度使用过我司现有自学工具，并对产品优化提出过有效建议。 •拥有较强的数据分析能力，能基于学员数据识别问题并给出改进策略。 •在内容平台（如B站、小红书、知乎等）发布过雅思学习相关内容，具备一定影响力。 •有英语教学或一对一辅导经历，了解学习过程中的常见难点与误区。 加入我们，你将收获： •具有市场竞争力的薪酬待遇与期权激励机制，你的贡献会被充分认可。 •独特的职业发展通道：从一线教学走向培训专家，成为业务发展的关键推动者。 •与行业资深人士共事的机会：首席培训师亲自带教，提供全程指导与成长支持。 •深度参与产品建设的权利：你的反馈将直接推动下一代学习工具与“自学营”产品的迭代升级。 •开放、赋能、结果导向的团队氛围：我们重视你的每一步成长，也庆祝每一个成果。

配合上英语课，录制英语课细节，懂的教自然拼读

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-02 负责小学语文、数学、英语课程讲授，完成课后学习情况反馈

【岗位介绍】 薪资结构=课时费+岗位工资+续班奖金+分红 【工作内容】 1、依据教学安排，完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生发展，同时收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划，参与教学研究与课程开发工作 4、根据续费目标，推进学生后续课程报名工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练掌握班级授课方法 3、具备亲和力，善于激发学生积极性 4、具有协作意识，执行能力强，积极进取 【工作地点】 以下工作地点就近分配：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘、千灯湖 【工作时间】 周一：休息（不安排加班） 周二：休息（不安排加班） 周三：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训） 周四：9:00-18:00（在总部开展教研、备课、培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周天：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人） 说明：每日设有午休与晚休，每周工作时长40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：稳定且具行业竞争力的薪资保障（写入协议，无需担忧生源问题），持续表现优异者可享年度调薪 2、带薪年假：在法定基础上增加学校福利假期，春节可享15天休假 3、部门团建：按季度为各部门提供团建经费，人均不低于400元 4、五险一金：依法为每位教师缴纳五险一金 5、报班优惠：教师子女报读享受3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康，校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定经济支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请员工住宿，前6个月免租金、免押金

工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-16 【岗位职责】 1.负责学生作业的细致批阅，及时将学习进展反馈给学生及家长。 2.在课内课外为学生提供学习支持，细致解答其在学业中遇到的各种问题。 【工作时间】 需周末全天到岗，每日可安排约三节课 周中有时间者亦可参与晚间课程安排 【薪资福利】 1.收入结构：每小时课时费50-75元，另有绩效奖励 2.可开具高价值实习证明，增强个人职业背景竞争力 3.定期开展教学能力培训，持续提升专业能力和授课质量

直播协助人员 工作地址:大良华侨城 北滘“正点汇创意大厦”集合，包车去 13.00到第二天6.00 251元 如太晚可加钱 协助负责人直播，不用露脸什么都不用干，人呆在现场就行可以玩手机