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厂长/主管1-3年大专中大型供应链管理经验有电商行业经验团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
上班时间:早9-晚7 (仓库在许村) 有女装仓库管理经验优先 岗位职责: 一、整体统筹与计划实施 制定并落实仓库的总体发展战略与日常运营计划,保障仓储运作高效有序。持续完善管理制度与作业流程,提升管理效能。协同相关部门协作联动,确保仓储与其他环节衔接顺畅。参与企业战略研讨,为仓储体系优化提供专业支持。 二、团队建设与培训管理 主导仓库人员的招聘选拔、业务培训及绩效评估工作。 定期开展安全教育活动,强化员工安全意识,保障作业安全。 营造积极工作氛围,促进团队协作与沟通交流。 三、物资管控与库存维护 全面监管物料出入库及库存动态,确保账实一致。 按期组织盘点作业,及时发现并处理差异问题,保障数据准确。 优化货品布局与储存方案,提升仓容使用效率。 落实物资定置管理与防护措施,防止资产损毁遗失。 四、品质把关与采购协同 对到货物资进行质量抽检,确保符合公司标准要求。 结合库存数据提出补货建议,配合采购制定科学采购方案。 参与采购物资的验收工作,核对数量并把控质量关卡。 五、跨部门协作与信息反馈 保持与各部门的有效对接,协调解决仓储相关事务。 定期向上级汇报工作进展,提出流程优化建议。 配合完成公司安排的其他临时任务。 六、现场环境与安全管理 维持仓库整洁有序,满足相关法规与规范要求。 定期巡查设施设备运行状况,确保正常使用。 加强防火、防盗、防潮等安全管理,保障物资安全。 推行绿色仓储理念,减少能源消耗与环境影响。 七、流程优化与技术创新 关注行业发展趋势,引入先进仓储管理模式与技术手段。 鼓励团队成员提出合理化建议,推动流程持续改善。 探索新型物资管理方式,提升仓储作业的效率与精准度。
PQA经理/主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科流程QA项目QA
岗位职责: 项目嵌入与独立监督:作为质量运营代表,派驻至产品开发、交付或变革类项目中,独立开展对项目团队执行既定流程、规范及标准情况的监督与符合性检查。 流程审计与风险评估:制定项目质量保证方案,按计划实施过程审计和关键阶段评审;及时发现流程执行中的偏差与潜在质量隐患,开展根因分析,并输出客观公正的质量评估结果。 风险报告与决策支持:面向项目管理组及上级质量管理部门(支撑IPMT/SPDT会议),独立且及时地通报重大质量风险和不符合事项,为管理层决策提供有效依据。 流程赋能与引导:为项目成员提供流程方面的培训与实操指导,促进团队准确理解并落地应用质量管理流程与工具,助力项目内质量文化的建设。 改进推动与闭环:联合项目组针对发现问题制定纠正与预防措施,持续跟踪整改进展并验证闭环效果;汇总共性问题并反馈至质量体系团队,支撑流程持续优化。 质量数据收集:负责采集项目全周期内的关键质量数据,为组织层面的质量度量与趋势分析提供基础输入。 任职要求: 本科及以上学历,计算机、工程、质量管理等相关专业背景。 具备5年以上研发、工程或质量管理领域工作经验,其中至少3年专注于PQA、流程QA或项目QA岗位,有软硬件产品研发项目经历者优先考虑。 深入掌握IPD、CMMI、敏捷等主流产品开发流程体系,拥有丰富的流程审计实战经验。 熟悉常用质量管理工具(如FMEA、审计检查表、根本原因分析方法)以及项目管理基础知识。 技能要求: 核心技能:具备较强的流程审查能力,能够准确识别风险并作出专业判断。 专业工具:熟练使用流程管控及问题追踪系统(如Jira、禅道等)。 关键能力:擅长撰写结构化报告,具备良好的数据分析与可视化呈现能力。
生产厂长
1.2-1.3万元/月
厂长10年以上学历不限有生产管理经验
杭州市建德市诚招家具厂生产厂长,管理三条生产线。 整套设备其全,油漆生产线一条,免漆门生产线二条。
锅炉调试主管
1.3-2万元/月
厂长/主管经验不限大专锅炉调试
工作职责: 1、调试类:负责现场调试协作、识别调试风险、排查调试问题并判断运行状态或采集相关数据,保障项目调试顺利完成并通过验收; 工代类:熟练使用办公软件、具备机械图纸识读能力,以现场安装指导和风险排查为重点,及时反馈并闭环处理问题,掌握锅炉工作原理与结构,确保锅炉安装质量达标; 2、项目运行后故障的分析与处置; 3、应急备件协调及运行中突发故障的诊断与排除; 4、具有调试或运行岗位经验,具备仪器仪表单体调试经历或安装单位技术员背景者优先考虑; 5、以长期外派出差为主,辅助承担后勤资料整理及问题追踪工作。 任职资格: 1、具备机械、热能等相关专业大专及以上学历; 2、身体状况良好,具备良好的沟通协调能力。
厂长/主管3-5年大专污水
1、负责临平净水厂(20万吨/日)的工艺技术管理及日常生产运营工作; 2、及时识别并处理污水处理过程中的工艺异常,协同推进各类技术改造项目的实施; 3、熟悉污水处理工艺,尤其精通AAO+MBR工艺,能够指导水厂优化运行参数,提出节能降耗的技术方案; 4、依据公司年度目标与任务要求,编制生产计划并推动落实执行; 5、统筹调度厂区生产活动,严格执行安全生产制度及相关指令,并监督执行情况,保障各生产环节安全稳定; 6、负责水厂安全管理体系建设,组织制定并落实安全管理制度与安全技术规范,牵头编制运维手册及设备维护保养计划,确保生产安全有序; 7、组织对生产相关的建构筑物、工艺系统、化验设施、自控仪表及电气设备的定期巡检与维护保养,监督工艺操作纪律与规程执行,保障工艺系统安全、高效、平稳运行; 8、主导污水处理厂运行管理工作的技术指导及各项经济技术指标的考核,确保各项目标任务顺利完成; 岗位要求: 具有3年以上污水处理厂调试或运营工作经验,具备MBR工艺相关调试与运行经验者优先;专科及以上学历,环境类专业优先考虑; 上班时间:8:30-17:30,双休 工作地点:杭州市临平净水厂(20万吨/日)
厂长/主管5-10年本科生产测试硬件测试服务器测试程序开发服务器生产交付服务器测试
岗位重点: 1、具备服务器生产制造相关工作经验,或拥有硬件研发及服务器软件测试研发背景者优先; 2、在服务器制造领域的生产管理、工程质量方面需具备5年以上实践经验,熟悉ODM工厂运作流程,掌握整机生产制造与测试全流程,曾参与提升服务器整机生产直通率项目,具备应对批量性、突发性质量风险或问题的处理经验。 IDC数据中心相关要求: 1、拥有约5年服务器领域测试管理经历; 2、精通服务器测试环境部署、测试程序调试与开发工作; 3、熟练掌握测试异常的FA分析方法并能提出有效解决方案; 4、能够主导服务器类产品的测试策略与方案制定; 5、负责工厂端服务器生产过程中的测试看护,确保生产交付顺利进行; 6、统招本科及以上学历。 岗位职责: 1、主导工厂服务器测试管理工作,保障生产测试环节及交付安全; 2、负责测试环境的搭建与维护; 3、承担测试程序的开发任务; 4、持续推进测试程序的优化升级; 5、协助完成测试异常问题的分析与处理; 6、熟悉制造端生产流程,具备一定的服务器生产与交付实战经验。
厂长/主管3-5年大专加工仓ERP
岗位职责: 1、出入库管控:严格核验物料进出库单据,全程监督收货、质检、上架、拣货、发运等环节,确保账目与实物一致、信息准确无误,防止错发、漏发或重复发货。 2、物料配送保障:依据生产排程及产线实际需求,规划并执行物料配送计划,保障产线边物料供应及时、配套齐全,降低因缺料导致的等待时间。 3、在制品管理:规范车间线边仓及临时存放区域运作,跟踪在制品流转情况,避免物料堆积、遗失或混用,确保生产流程顺畅连续。 4、异常处理:及时应对现场物料异常问题(如来料短缺、型号错误、不良品更换等),联动相关职能快速闭环处理,减少对生产进度的影响。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2、5年以上制造业仓储管理经验,其中至少2年在自动化设备、智能装备或精密加工领域担任同类管理岗位。 3、具备自动化立体仓库、AGV系统、智能分拣设备等智能化仓储设施运营经验者优先。 4、工作认真细致,数据意识强,责任心高,执行力强;具备良好的跨部门协作能力,能高效对接生产、采购、PMC等团队解决仓储相关事项。 5、抗压能力:适应制造行业高强度工作节奏,具备处理突发物料问题的应急响应能力。
仓管负责人
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年高中
整理库存,安排货物出入库,负责设备安装与尺寸测量,协调配送及售后服务的人员与时间规划
厂长/主管3-5年本科生产设备管理自动化设备非标产品数字化工厂
岗位职责: 前期负责生产自动化项目试点及推进工作,助力海外基地实现数字化、智能化升级,后期发展方向为生产运营主管/设备主管——车间主任/经理/设备经理——规划发展。 1、根据公司经营目标组织生产,保障生产进度;科学调配人力与设备资源,优化生产布局与负荷,提升生产效率; 2、结合销售计划编制生产计划,落实生产任务的下达、跟踪、协调与执行管控; 3、对生产过程进行实时监控与指导,实施质量管控措施,确保产品品质,参与质量问题分析,制定并落实纠正与预防方案; 4、组织开展员工技能培训、上岗评估、人效分析及绩效管理,落实车间纪律、5S等基础管理工作,鼓励员工积极参与改善建议; 5、处理工厂基础设施(含水、电、气、厂房)运行异常,保障生产连续性;推动生产设备技术改造与场地布局优化落地; 6、确保合同订单顺利履行,做好交付、质量、成本等方面的风险管控; 7、参与产品运营核心团队协作,统筹供应链全环节业务管理,主导产品开发相关工作; 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类专业背景,电子信息类专业优先,具备3年以上生产运营管理经验,熟悉供应链运作流程,拥有扎实的制造管理实践经验,有日化或快消品行业管理经历者优先,或具备智能制造转型项目经验者优先; 2、责任心强,具备优秀的分析判断、问题解决能力,良好的沟通协调与团队协作意识; 3、具有良好的职业操守和抗压能力,能够接受加班安排; 4、学习能力强,熟练使用办公软件,掌握MES系统操作。 工作地点:前期在杭州生产基地参与试点项目3-6个月,后续派驻海防/美国。 薪酬福利:薪资面议,享受14薪待遇,缴纳五险一金,提供食宿
厂长/主管5-10年大专ODM服务器数据中心IDC
岗位职责: 1. 负责ODM工厂运营及服务器生产管理,确保生产排程与交付过程的安全可控; 2. 主导ODM工厂生产流程中各类生产与质量问题的追踪与闭环处理,提升产品良率与交付品质; 任职要求: 1. 具备5年以上ODM工厂运营管理经历; 2. 熟悉服务器制造工艺及生产测试、交付全流程; 3. 能够牵头推动服务器类产品在生产与质量方面的优化改进,保障产线高效运转; 4. 统招大专或以上学历。
杭州建德市招氩弧焊、电焊
300-400元/天
氩弧焊工电焊1-2人
杭州市建德市招氩弧焊、电焊
杭州 建德市
6月23日 04:58拨打电话
服装导购月结
招聘意法服饰城简韩系服装一批诚聘销售1名任职要求熟悉简韩系服装,有意法服饰城销售经验带客户的优先沟通能力强挣钱欲望大,积极肯干、有冲劲身高1.60m~1.65m工作地点:意法服饰城1楼1088薪资待遇:工资面谈电话/:非诚勿扰,期待有能力、想赚钱的你加入!
杭州
6月23日 04:53拨打电话
杭州钱塘区招工地小工/杂工
190-200元/天
小工力工1-4天1-2人日结劳务
搬东西,舒服,电梯进出口就是,不出力
杭州 钱塘区
6月23日 04:45拨打电话
服装导购五险一金月结
艾高户外休闲品牌导购【坐标】:杭州武林银泰【待遇】:底薪4100+个人提成+店铺达成奖金,入职缴纳五险一金【班次】:做一休一和做六休一相结合【任职要求】:37岁以内,,有两年以上商场服装品牌导购经验轻奢大女装,男装,大运动。户外背景优先联系方式:戳私聊
杭州
6月23日 04:42拨打电话
浙江杭州客服管家工作地址:客运中心附近工资面谈40岁以内高中以上文化
管家月结
客服管家工作地址:杭州客运中心附近工资面谈40岁以内高中以上文化
杭州
6月23日 04:40拨打电话
全屋定制工厂管理
主管
懂全屋定制工艺制作,管理,下单
钣金厂厂长
8000-10000元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
1.钣金厂日常工作安排, 2.各岗位的工艺制程管理, 3.生产任务保质保量完成。
注塑主管
1-1.1万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验注塑工艺经验精益改善经验
懂注塑机,懂管理,懂技术
主管8000+社保+包吃
6000-7000元/月
主管1-3年中专/中技
公司主营硅胶娃娃,现因发展需求,急需招聘产线领班职位, 工资:保底+包吃+社保+团队绩效, 质检修剪岗位领班:长白班,主要负责产品品质和效率,跟进,人员工作分配,人员工作情况,出货订单跟进把关,配合上级跟处理日常产线问题,员工日常早会组织开展等 倒胶领班,两班倒,主要负责产品品质产量把关,登记反馈处理,定期组织早会跟进解决问题
钣金生产部长
1.2-1.5万元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
长白班操作工车间普工贴标签包吃夜班补贴包住月结
320一天!!!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,320一天,随走随结:入职7天 可预支,包食宿 ②:月薪保底8580+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! ③:班次:长白班为主,个别人员需要倒班,夜班人员 补贴30/晚,可根据自身条件选泽班次 ④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报 名早赚钱 ⑤:外地来我司工作的人员,工作满一个月有奖励 ⑥:每月10号发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!! 随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!! 随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!! 随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,比如:貼 标签,检验,测试产品等简单的工作内容质检员:主要 负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、 健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺 活动,大型抽奖活动等, (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!工 作地址:江苏苏州异地招工
轮胎厂包吃高温补贴包住20人以上月结包吃住
1.工作内容:主要生产小汽车轮胎,成型,硫化,部材,混合,叉车工,QC等岗位,辅助机器都是,上班可以带手机。 2.薪资待遇:8500-9500/月,纯工价26一小时,15号发工资,每周可预支1000块钱。 3.年龄要求:18-45周岁,男女不限,身体健康。 4.上班时间:早八晚八上班时间十个小时左右,计薪11.5小时,做六休一,节假日正常放假。 5.食宿:包吃包住,公寓住宿4人间,洗衣机,热水器,独立卫生间等设施完善。
生产跟单
6000-9000元/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验仓管物流经验ERP系统经验机械加工制造经验
制造行业3年以上工作经验,会做计划,有抗压能力,会排生产表格岗位职责: 1.负责生产计划的制定、跟进与动态调整,确保订单按时保质交付 2. 协同车间、采购、仓库等部门,实时跟踪生产进度并协调解决异常问题 3. 编制和维护生产排程表、物料需求表及交期反馈表等日常跟单文档 4.整理汇总生产数据,定期输出产能分析、交付达成率等基础报表 5.处理客户订单变更、插单及紧急加急需求,具备较强跨部门沟通与抗压能力 任职要求: 1.制造行业3年以上生产跟单或计划文员相关工作经验 2.熟练使用Excel进行生产排表、数据分析及基础函数应用(如VLOOKUP、SUMIF等) 3. 具备良好的逻辑思维、细致耐心的工作习惯和高效执行力 4.普通话流利,具备基本书面表达与跨部门沟通协调能力 5. 学历不限,有ERP系统操作经验者优先
研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士机理建模聚烯烃丁基橡胶
岗位描述: 1. 搭建聚烯烃“机理融合AI”的工艺计算与预测模型,实现对生产中聚烯烃产品熔指、密度、分子量分布等关键质量参数的实时推算,涵盖模型算法逻辑设计及程序代码实现。 2. 基于聚烯烃产品质量的工艺计算结果,集成先进控制策略,优化生产过程中的质量稳定性(减少波动)、牌号切换效率以及负荷自动调节,并在项目现场协同完成部署实施。 3. 以AI与机器学习技术为核心,选取适配的算法框架开展工业数据预处理与增强工作,包括异常值剔除、缺失值填补、数据扩充及潜在数据需求挖掘;整合DCS系统数据、化验分析结果和仿真模型输出,构建完整的聚烯烃工艺数据集。 4. 跟踪聚烯烃行业在生产和研发中的新兴需求,识别生产环节中的实际难点,将其转化为可执行的技术解决方案,并推动项目落地应用。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,本科及研究生阶段均为化工相关专业。 2. 熟悉聚乙烯、聚丙烯生产工艺流程,具备聚烯烃工艺模型开发经验者优先。 3. 熟练使用Python等编程工具,有AI或机器学习模型开发与实际应用经验者优先。 4. 掌握ASPEN等至少一种工艺模拟仿真软件的操作与应用。 5. 具备工程项目实施经历,拥有项目管理经验者优先考虑。 6. 能够适应一定周期的项目现场出差安排。 任职地点: 杭州市滨江区
蓝牙耳机品检贴标
7000-9000元/月
操作工车间普工贴标签电子厂免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住6-10人月结上六休一,周周可预支,轻松好干
岗位职责: 1. 负责蓝牙耳机生产线上贴标作业,确保标签位置准确、平整无气泡 2. 按照SOP规范操作设备,完成每日生产任务及自检要求 3. 配合质检人员进行首件确认与过程巡检,及时反馈异常问题 4. 保持工位整洁有序,做好物料领用与余料退库登记 5. 遵守车间安全与6S管理规定,正确佩戴劳保用品 任职要求: 1. 学历不限,能识字、会简单计算,适应流水线作业节奏 2. 无经验要求,有电子厂普工/操作工经验者优先 3. 手眼协调能力良好,专注力强,能胜任重复性精细操作 4. 吃苦耐劳,服从班组长工作安排,具备基本团队协作意识 5. 身体健康,无传染性疾病,能适应站立作业及无尘车间环境
生产管理包住3-5人月结1-3年大专全职
岗位职责: 1、协助采购主管进行采购相关的工作; 2、执行采购订单,进行供应商的联络、下单、跟单工作; 3、采购订单系统的录入,采购物料的入库确认,负责制作并管理出入库单据及其他仓库管理单据; 4、根据要求制作相关单据及统计报表; 任职资格: 1、大专以上学历,了解采购流程,有经验者优先; 2、正直诚信,具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
组装工五险一金五险夜班补贴餐补社保20人以上月结
日薪300多一天,月薪稳定8000左右,月结不拖欠 包吃包住,厂区宿舍免费住,水电全免,不用带行李 岗位可选:长白班/两班倒,普工/组装/包装都有,活轻松无重活 福利拉满:夜班补贴+绩效奖+全勤奖,入职就交社保 门槛低:16-45岁,不卡学历不卡经验,当天面试当天安排住宿 名额有限,急招20人,手慢无!工作地址在苏州
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1、统筹内外部资源实施产品市场调研工作,深入分析调研数据,为公司战略规划提供有效依据; 2、依据销售技术资料,提出询单中除泵以外配套产品的技术需求,结合区域技术员提供的参数完成泵型选型,并判断是否参与报价; 3、承担特定合同所需的安装图、底座、电机支架、皮带防护罩、托盘等附属部件的设计任务; 4、组织开展公司内部关于泵类选型及应用知识的培训工作; 5、完成公司及主管领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.机械、流体机械、给排水等相关专业本科及以上学历,具备5年以上同行业或相近领域工作经验; 2.掌握机械原理、泵的应用原理、选矿工艺流程、机械制图规范及泵类应用问题的解决方法; 3.熟悉渣浆泵产品研发机理、制造工艺及相关应用技术; 4.具有海外工程项目现场经验者优先,具备英语、法语、俄语或西班牙语语言能力者更佳;
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新建工厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
车间主管
1.5-2.4万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1、负责生产车间一线员工的日常生产管理,对工艺流程及设备运转情况进行有效监管; 2、落实车间生产计划安排,实时跟踪执行进度,并向上级主管反馈情况,提出优化建议; 3、科学跟进生产订单的排程、进度与质量控制,确保生产任务按时保质完成; 4、制定并实施涵盖生产、质量、安全等方面的管理制度细则,开展检查、监督与过程管控; 5、监督落实车间环境清洁与劳动纪律管理,强化安全生产措施,排查和消除各类安全隐患; 6、完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上车间主任或相关管理岗位工作经验,能够独立主导生产运营,有家纺、服装行业背景者优先; 3、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
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