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销售经理/主管生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验网络营销经验房地产门店/柜台销售电话销售快消品面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络销售金融产
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有显著的市场竞争优势,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关综合解债服务:提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等配套支持 帮扶制度: 1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广方法与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力新人快速成长为业务骨干 3、深度支持系统:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing:联合中国十大律师事务所,以专业严谨态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展具备长期稳定性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,上岗更快 工作内容: 1、公司配备精准高意向客户资源,无需自行拓客,成单率高 2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
销售经理/主管年终奖经验不限大专
惠耳学院储备经理招聘 工作内容: 1. 医疗器械销售技术管理岗位 2. 负责新店办证、人员招募与团队培养 3. 门店日常运营统筹,拓展新市场连锁门店 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限 2. 2024/25年应届毕业生,具备销售经验或在校担任学生干部者优先考虑 3. 性格外向开朗,能适应高强度工作,具备较强的沟通表达能力与责任意识 4. 愿意接受阶段性外派学习安排 薪资待遇: 1. 2024年毕业生 试用期月薪5000-6000元,转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴 2. 2025年毕业生 实习期薪资:大专4500元,本科5000元,另计住房补贴及奖金 转正后年薪范围10-20万元 3. 公司福利 包含高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补贴、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等 联系人:王经理,电话微信同号***********
生肉销售业务经理
5000-10000元/月
销售经理/主管社保1-3年高中白条销售生猪销售
薪资:5000元/月+绩效奖励+差旅费补贴; 任职要求:不限性别,年龄在50周岁以内,高中及以上学历,形象良好,能吃苦耐劳,具备良好的沟通能力; 具有一年以上生鲜肉类销售经验或从事过相关行业者优先。 入职即办理五险,每月15日准时发放工资。
饲料销售经理
1.1-2万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限个人(To C)
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,保障销售任务顺利完成。 2. 加强与客户之间的交流与配合,精准理解客户需求,提供个性化服务方案。 3. 持续开展市场调研,根据市场动态优化调整销售战术。 4. 协调内部资源,提高销售运作效率,改善客户服务质量。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力和谈判技巧。 2. 具有较强的市场洞察力和决策能力,能迅速应对市场波动。 3. 具备良好的团队协作意识,能在集体中积极贡献力量。 4. 热爱销售岗位,具备抗压能力并能高效完成业绩指标。
储备区域负责人
5000-10000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补经验不限大专招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售个人(To
招聘要求(优秀者可适当放宽条件): 1、大专及以上学历,专业不限 2、2024/2026年毕业或具备1-2年相关经验,有销售实践经历者优先考虑 3、性格开朗,具备良好的沟通能力与责任意识,有志于在听力学领域发展,能适应基层工作 4、在校期间担任学生干部或参与社会实践者优先录用 5、能接受约1年的外派培训安排 6、实习生通过考核后,毕业后可直接转正入职 薪酬标准 1、应届毕业生:试用期月薪4500元-6000元,转正后收入构成为基本工资+绩效工资+销售提成+各项补贴(综合6000+) 2、公司福利:提供五险一金,享有节日津贴、高温补贴、年终奖金、股权分红、海外考察学习机会、商业保险及法定福利,并按规定享受其他各类补助
销售经理
4000-9000元/月
销售经理1-2人1-3年高中面销/陌拜较多外勤其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
负责空气能推广及销售工作,年龄28-45岁,时间自由,工作轻松。 任职要求 (1)从事过家电、空调、医药、农资、五金相关行业销售的优先,高中以上学历。 (2)个性开朗,乐于沟通,热爱销售,能吃苦耐劳,有较强的敬业精神和团队精神 (3)能够承受较大压力,适应下乡工作 (4)有相关的销售工作经验,熟悉空气能业务的优先 (5)工作地点凌源市及辖区乡镇,能够服从公司合理安排,自带车辆,有团队合作精神,责任心强,有一定销售经验。
朝阳区域储备经理
6000-10000元/月
销售经理/主管五险一金经验不限大专个人(To C)面销/陌拜经验
工作要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、电子、生物、医学等相关专业优先,专业基础扎实 2. 性格外向开朗,具备良好的语言表达能力与团队责任感 3. 能够适应阶段性外派安排,接受出差任务 岗位职责: 1. 前期由导师一对一指导,系统学习专业技能,全面掌握门店运营流程 2. 负责市场外围拓展工作,参与新店筹建、人员招聘及带教培训,提升管理实操能力 3. 接受区域管理带教,统筹协助区域内各门店的整体运营工作 薪资待遇: 1. 工作时间早八晚五,无责任底薪5500元+绩效奖金 2. 实习期间即缴纳五险一金,薪资发放透明且准时 3. 公司提供置业补贴,享有出差及学习成长机会
销售经理/主管1-3年大专代理商/经销商招商加盟
薪资标准:1万元/月+提成 差旅补助:2000~3000元/月 + 话费300元内实报实销 工作职责 1、负责在所属区域开展公司产品的市场推广与销售,积极开发新客户并拓宽销售渠道; 2、制定并落实区域内的销售活动方案,确保完成各阶段销售目标; 3、维护重点客户合作关系,深入挖掘客户的持续合作潜力; 4、响应客户具体需求,推进合同签署、订单执行及售后支持,提高客户满意度; 5、收集区域行业信息与政策变化,研究竞争对手机动策略,完善市场判断并调整销售方法。 任职要求 1、大专及以上学历,具有快消品领域销售从业经历; 2、在目标区域拥有充足的客户资源和成熟的渠道网络; 3、具备较强的沟通协调能力及实际问题处理能力; 4、熟悉销售全周期流程,可独立承担客户开拓、关系维护及订单管理任务。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管5-10年大专
1、依据总经理下达的经营目标,拟定年度与月度市场销售方案及费用预算,全力推进并达成会所各项年度销售任务。 2、组织制定并优化部门工作流程与管理制度,监督执行过程,确保运营高效有序。 3、收集行业市场动态信息,定期开展竞品分析及会所销售表现评估,科学指导市场销售策略实施。 4、拓展市场多元化渠道资源,开发新合作商,并对现有渠道及合作伙伴进行持续维护与系统管理。 5、统筹管理会所内外各类市场推广活动,扩大合作网络,策划宣传方案,有效控制销售成本支出。 6、负责团队人才建设,包括人员招聘、任用、调配及绩效考核,组织开展专业培训,提升团队业务水平与综合能力。 7、建立健全客户资源公平分配机制,保障业务运作透明合理。 8、落实上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历 专业要求:医护、市场营销等相关专业 资格证书:医师资格证、护士资格证、市场营销类相关证书 工作经验:5年以上相关岗位工作经验 技能技巧:具备较强的市场洞察力,准确把握市场趋势与发展方向,拥有良好的公关协调与谈判能力,具备战略思维 态度要求:具备优良的职业素养、敬业意识与责任感,工作作风细致严谨,善于团队协作
招商区域经理
3000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品房地产销售经验企业服务网络销售企业(To B)电话销售经验无经验要求会展销售互联网/科技
【岗位职责】 根据公司提供的精准客户资源,对接全国范围内的安防企业 清晰讲解项目亮点,完成客户邀约工作 持续跟进潜在客户,推动招商合作落地 达成公司下达的销售业绩指标 【任职要求】 22-40岁,普通话标准,沟通表达顺畅 具备销售经验者优先考虑(无经验可带教培训) 具备较强抗压能力,对高收入有明确追求 踏实肯干,具备良好的团队协作意识 【薪资福利】 无责底薪+高额提成(月入1W+) 表现优异者年薪可达30万以上 工作时间:8:30-17:30(含1.5小时午休) 周日及法定节假日正常休假 提供系统化销售培训,助力快速成长 办公氛围轻松愉快,同事间相处融洽,笑声不断 可自带餐食 地理位置优越 交通便捷 开放式办公空间 配备独立会议室、休息区、培训室 冰箱 咖啡机等设施齐全 定期组织下午茶活动 薪资丰厚 工作高效 领导务实不空谈 想赚钱就加入我们 福利丰富 名额有限
销售导购
朝阳滔搏运动~万达店 「招聘导购」(2名) 底薪+提成+工龄工资+年假 形象好 气质佳22-35岁 要求长期稳定 有户外或运动品牌销售经验 ☎:
朝阳 朝阳县
5月9日 09:55拨打电话
朝阳朝阳县招聘促销员2人,年龄20一30岁,工作地点:大学,工作时间:早9晚6,100元/
100元/天
促销员
招聘促销员2人,年龄20一30岁,工作地点:朝阳大学,工作时间:早9晚6,100元/天,联系电话:
朝阳 朝阳县
5月9日 09:53拨打电话
中控员月结
长期招聘银行消控室值班员,工作地点市内。工作时间:夜班(晚7至早7)上12休36、含每月2个白班。有工作餐,工作环境好。 要求:年龄30至55周岁,身体健康,无病史,无纹身,无劣迹前科,能长期在岗工作,持有中级消控证。 工资待遇:3000元。 联系电话:。 请大家
朝阳
5月9日 09:51拨打电话
服务员
美食广场招聘 早7.30-晚7.30 早7.30-晚5.00 晚5点-晚9点 要求有美食广场经验者优先,年龄50岁以下 电话
朝阳
5月9日 09:50拨打电话
朝阳朝阳县招夜班司机一名/钩机司机
1-1.2万元/月
挖机司机1-2人
朝阳市朝阳县招夜班司机一名钩机司机
朝阳 朝阳县
5月9日 09:44拨打电话
垫资销售经理
5000-6000元/月
销售经理经验不限学历不限
1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押,标准件过桥)等业务,寻求优质客户(企业或 个人),保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度,并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核,控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源,积 极拓展业务渠道,开发新的客户,维护老客户资源,建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型:住宅、别墅、商业、写字楼(不做厂房,土地,信用)
垫资销售经理
5000-10000元/月
销售经理经验不限学历不限
1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押,标准件过桥)等业务,寻求优质客户(企业或 个人),保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度,并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核,控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源,积 极拓展业务渠道,开发新的客户,维护老客户资源,建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型:住宅、别墅、商业、写字楼(不做厂房,土地,信用)
垫资销售经理
5000-10000元/月
销售经理经验不限学历不限
1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押,标准件过桥)等业务,寻求优质客户(企业或 个人),保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度,并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核,控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源,积 极拓展业务渠道,开发新的客户,维护老客户资源,建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型:住宅、别墅、商业、写字楼(不做厂房,土地,信用)
销售经理
8000-15000元/月
销售经理餐补11-20人1-3年学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销基本坐班销售额提成TOCTOGTOB混合办公互联网/科技医疗/大健康批发/零售教育培训其他行业其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
销售经理 & 业务员(年入10-26万,上不封顶) 你缺的不是能力,而是一个公平的舞台。 这里不问出身,不看年龄学历,只看结果。如果你受够了论资排辈,渴望通过销售改变人生,欢迎加入我们! 我们提供: 真实高薪: 业务员底薪+高提成+奖金;经理另享团队提成+管理奖+年终分红。年入10万-26万,优秀者可突破30万。 公平晋升: 无背景、无关系文化。业务员→销售经理→区域总监,路径透明。 快速上手: 完善的岗前培训+实战带教,无经验也能快速开单。 福利保障:节日福利、每月团建、弹性工作制。 招聘岗位 一、销售经理(管理岗) 【职责】门店销售统筹、团队赋能与激励、大客户谈判及维护、带领团队完成区域目标。 【要求】1年以上带队或门店管理经验,具备优秀的沟通与协作能力。 二、业务员(销售岗) 【职责】门店客户接待、个人销售达成、通过电话/社群/外拓等方式开发新客户。 【要求】不甘于现状,有责任心,渴望高收入(有销售经验优先)。
橙人用品
1.5-3万元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
1、我们是一家自营公司,本公司做橙人用品行业电商/外卖,以电商为核心,蓝海!蓝海!蓝海! 2.供应链成熟,不管是小白还是做过互联网的都可以接受,工作室也可以 3.有想法的都可以来,只要好好学,踏实肯干,月入2万+,上不封顶 4.有无经验都可以,可以教 招募志同道合的伙伴,对成人用品有兴趣的详细聊一聊
销售导购
朝阳滔搏运动~万达店「招聘导购」(2名)底薪+提成+工龄工资+年假形象好气质佳22-35岁要求长期稳定有户外或运动品牌销售经验:
朝阳 朝阳县
5月8日 07:21拨打电话
辽宁朝阳水果店招聘店员,长白班工资时间面议。
店员
水果店招聘店员,长白班工资时间面议。
朝阳
5月7日 23:10拨打电话
辽宁朝阳屠宰场招工人,底薪加提成5000-10000联系人,步经理
5000-10000元/月
临时工有提成月结
屠宰场招工人,底薪加提成5000-10000联系人,步经理
朝阳
5月8日 22:23拨打电话
店员包吃
招聘信息 (顺溜海鲜) 高薪招聘~,店员,要求年龄30岁~40岁左右,能吃苦耐劳,工资待遇优厚,要长期工,管吃,电话:
朝阳
5月9日 08:06拨打电话
销售经理/主管五险一金经验不限大专面销/陌拜经验
工作要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、电子、生物、医学等相关专业优先,专业基础扎实 2. 性格外向开朗,具备良好的语言表达能力与团队责任感 3. 能够适应阶段性外派安排,接受出差工作模式 岗位职责: 1. 前期由资深导师一对一指导,系统学习专业技能,全面掌握门店运营流程 2. 负责市场拓展支持,参与门店筹建期间的人员招聘及带教培训,提升组织运作能力 3. 接受区域管理培养,统筹协助区域内各门店的整体运营管理工作 薪资待遇 1. 工作时间早八晚五,无责任底薪5500元+绩效奖金 2. 实习期即缴纳五险一金,薪资公开透明,发放准时 3. 公司提供置业补贴,享有出差及学习成长机会
辽宁朝阳井号招聘兴隆大家庭负一楼招聘长期下午班店员,,能吃苦电话工作时间下午4点至晚9点店
店员1-2人
井号招聘 兴隆大家庭负一楼 招聘长期下午班店员,,能吃苦电话工作时间下午4点至晚9点店员一名,
朝阳
5月1日 11:23拨打电话
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验房地产金融产品招商/商户拓展类服务快消品其他产品/服务门店/柜台销售面销/陌拜网络销售
销售经理 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管5-10年大专
1、依据总经理下达的经营目标,拟定年度及月度市场销售方案与销售费用预算,全力推进并达成会所各项年度销售任务。 2、主导制定并优化部门工作流程与管理制度,监督执行过程,确保运作高效规范。 3、持续搜集行业市场动态,定期开展竞品分析及会所销售表现评估,为市场策略实施提供数据支持。 4、拓展市场多元渠道资源,开发新合作方,同时维护和管理现有渠道及合作伙伴关系。 5、统筹管理会所内外市场推广活动,推动合作范围扩大与宣传落地,有效管控销售成本支出。 6、负责团队人才建设,包括人员招聘、选拔、调配与绩效考核,组织专业培训,提升团队整体业务水平。 7、建立健全客户资源分配机制,保障分配过程公开透明、合理公平。 8、落实上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历 工作经验:具备5年以上相关岗位工作经验 技能技巧:具备较强的市场洞察力,能够准确捕捉市场变化与趋势,拥有良好的公共关系处理与商务谈判能力,具备战略思维 态度要求:具有良好的职业道德、敬业意识与责任担当,工作细致认真,具备优秀的协作精神
辽宁朝阳北大街凌水家园,生鲜果蔬店招钟点工,。年龄在50岁以下,7点半到12点半,工资面议
营业员
北大街凌水家园,生鲜果蔬店招钟点工,。年龄在50岁以下,7点半到12点半,工资面议,
朝阳
5月3日 07:17拨打电话
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人实现履约重启,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期问题:降低催收影响,合理调整过高利息,减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:联合中国十大律师事务所,以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向强,成单率高 2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值 工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,办公环境轻松无压 薪资构成:底薪5000 + 高额提成 + 成单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织专业技能提升培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
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