
农资管培生
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专
绿业元始建于1989年,是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体,注册资金2.45亿元,下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司,现有员工1800多人,年销售近30亿元,居国内行业前列。
招聘岗位:市场业务工作人员
基本标准:
1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风稳重、富有进取精神;
2、年龄在30岁以下,身体健康,能够长期驻外出差;
3、具有大专或以上学位。
报名资格:【满足下列条件之一即可申请】
1、优秀退役大学生士兵;
2、在校期间担任主要学生干部,连续获得奖学金,中共党员,或曾任学生会部长及以上职务。
薪资待遇:
1、试用期基础薪资:根据学历及服役年限差异,为6000-9000元/月;
2、提供食宿保障,出差期间按地区享受食宿补助4800-7400元/月;
3、实行底薪加提成与奖励机制,工作满两年的市场人员年均收入超25万元。
工作地点:全国各省均有市场布局
债务规划顾问、信用卡逾期处理、网贷逾期解决方案(可兼职)
1.2-2万元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验企业信用修复金融产品销售经验信用卡办理网络营销经验招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜车房贷款其他产品/服务软件/企业服务产品医美产品医美整形
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期还款
2、互联网金融平台借贷逾期:缓解催收压力,降低过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人
2、专属导师辅导:实行师徒制一对一陪跑,助力从入门到精通的成长路径
3、深度运营支持:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展
4、客户服务保障:操作无忧,客户问题实时响应解答
5、专业法务 backing:联合多家律师事务所,以专业严谨态度协助处理复杂个案
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与转化
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系
工作时间:10:00-19:00,中午休息1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:5000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金与实物奖励
定期组织专业技能提升培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
信用卡网贷逾期优化、断供保房/可兼职
1.5-3万元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验房地产金融产品招商/商户拓展类服务快消品其他产品/服务门店/柜台销售面销/陌拜网络销售
销售经理
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现!
主营业务:
1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济
2:企业一站式综合服务:
信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;
(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注
执行、可疑、损失等几类);
(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);
(4)企业债务清算合理免责/融资重组;
(5)法律相关业务咨询。
3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息!
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(有专业培训课程)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
招商区域经理
3000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品房地产销售经验企业服务网络销售企业(To B)电话销售经验无经验要求会展销售互联网/科技
【岗位职责】
根据公司提供的精准客户资源,对接全国范围内的安防企业
清晰讲解项目亮点,完成客户邀约工作
持续跟进潜在客户,推动招商合作落地
达成公司下达的销售业绩指标
【任职要求】
22-40岁,普通话标准,沟通表达顺畅
具备销售经验者优先考虑(无经验可带教培训)
具备较强抗压能力,对高收入有明确追求
踏实肯干,具备良好的团队协作意识
【薪资福利】
无责底薪+高额提成(月入1W+)
表现优异者年薪可达30万以上
工作时间:8:30-17:30(含1.5小时午休)
周日及法定节假日正常休假
提供系统化销售培训,助力快速成长
办公氛围轻松愉快,同事间相处融洽,笑声不断 可自带餐食
地理位置优越 交通便捷 开放式办公空间 配备独立会议室、休息区、培训室 冰箱 咖啡机等设施齐全 定期组织下午茶活动 薪资丰厚 工作高效 领导务实不空谈 想赚钱就加入我们 福利丰富 名额有限
储备区域负责人
5000-10000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补经验不限大专招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售个人(To
招聘要求(优秀者可适当放宽条件):
1、大专及以上学历,专业不限
2、2024/2026年毕业或具备1-2年相关经验,有销售实践经历者优先考虑
3、性格开朗,具备良好的沟通能力与责任意识,有志于在听力学领域发展,能适应基层工作
4、在校期间担任学生干部或参与社会实践者优先录用
5、能接受约1年的外派培训安排
6、实习生通过考核后,毕业后可直接转正入职
薪酬标准
1、应届毕业生:试用期月薪4500元-6000元,转正后收入构成为基本工资+绩效工资+销售提成+各项补贴(综合6000+)
2、公司福利:提供五险一金,享有节日津贴、高温补贴、年终奖金、股权分红、海外考察学习机会、商业保险及法定福利,并按规定享受其他各类补助
车贷朝阳地区主管
3-5万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限业务推动0-30人市级有区域客户资源
一、工作职责
1.拜访4S店、汽贸等渠道,开展业务接洽
2.负责所辖区域及合作经销商的日常维护与运营管理
3.推动公司产品方案在终端落地执行,准确传递公司政策与执行要求
4.了解合作门店内其他金融产品的运营情况,收集整理信息并及时上报市场动态
5.主动开拓总部以外的外部合作渠道,提升公司产品在市场的覆盖广度
二、岗位要求
1.具备3年以上企业融资、金融服务领域从业经验,拥有优质客户资源,或熟悉汽车信贷业务拓展;
2.熟知汽车贷款产品结构及办理流程,能够高效匹配客户实际需求;
三、企业优势
-渠道优势:深耕行业多年,已形成稳定且多元化的金融合作网络,可针对不同客户的分期需求提供精准解决方案;
-项目合伙机制,个人能力与资源可直接转化为实际收益;
-发展无上限:伴随业务增长,可自主组建团队,获得更深层次的合作权益。
如果你希望将现有资源转化为持续回报,渴望在具备坚实渠道支持的平台上实现价值突破,欢迎加入我们,共同助力企业解决融资难题,分享市场成长红利。
员工福利
团建聚餐零食下午茶年度体检
高收入,保房法律服务销售经理
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验电话销售其他产品/服务企业(To B)网络销售金融产品电话销售经验可兼职
高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质
1.专业知识储备:
(1)法律知识:深入了解房地产相关的法律法规,包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如,清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等,以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。
(2)行业动态:时刻关注房地产市场的动态和政策变化,比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等,这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息,能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。
2.客户开发:
(1)渠道拓展:利用多种渠道寻找潜在客户,如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系,获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息;参加房地产行业的展会、研讨会等活动,收集潜在客户名单;通过网络平台、社交媒体等进行线上推广,吸引客户咨询。
(2)陌生拜访:具备勇气和技巧进行陌生拜访,例如到商业写字楼、社区等地方,寻找有房产的企业主或个人业主,介绍保房法律服务的重要性和优势,挖掘潜在需求。
3.需求分析:与客户沟通时,能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题,分析客户的需求痛点,为其量身定制保房法律服务方案。
4.沟通技巧:
(1)表达能力:清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息,让客户能够充分理解服务的价值。例如,在介绍房产纠纷的解决方案时,能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。
(2)倾听能力:认真倾听客户的诉求和担忧,给予客户充分的关注和回应,让客户感受到被尊重和理解。同时,通过倾听客户的反馈,进一步了解客户的需求,及时调整销售策略。
(3)谈判能力:在与客户进行合作谈判时,能够把握谈判的节奏和主动权,争取有利的合作条件。例如,在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商,达成双方都满意的合作协议。
5.客户关系管理:
(1)客户维护:定期与客户保持联系,了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受,及时解决客户遇到的问题和困难,提高客户的满意度和忠诚度。
(2)二次销售:根据客户的需求变化和业务发展情况,适时向客户推荐其他相关的法律服务产品,如企业法律咨询、知识产权保护等,实现客户的二次开发和业务的拓展。
6.团队协作能力:
(1)内部协作:与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合,共同为客户提供优质的保房法律服务。例如,与律师团队沟通客户的案件情况,协助律师收集证据和材料;与市场推广人员分享客户的反馈和需求,为公司的市场推广策略提供建议。
(2)外部合作:与外部的合作伙伴,如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系,为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。
7.业绩管理:
(1)目标设定:根据公司的业务目标和市场情况,制定个人的销售目标和计划,并将目标分解到每个月、每周甚至每天,确保工作的有序开展和目标的实现。
(2)业绩分析:定期对自己的销售业绩进行分析和总结,找出业绩增长的亮点和不足,分析原因并制定改进措施。例如,如果发现某个渠道的客户转化率较低,就需要分析原因,是渠道质量问题还是自身销售技巧问题,然后针对性地进行改进。
信用卡网贷逾期处理、债务优化顾问(可兼职)
1.3-2.6万元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验网络营销经验房地产门店/柜台销售电话销售快消品面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络销售金融产
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有显著的市场竞争优势,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用
3、房地产相关综合解债服务:提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等配套支持
帮扶制度:
1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广方法与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力新人快速成长为业务骨干
3、深度支持系统:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展
4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、专业法务 backing:联合中国十大律师事务所,以专业严谨态度处理各类法律相关事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展具备长期稳定性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,上岗更快
工作内容:
1、公司配备精准高意向客户资源,无需自行拓客,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与主题活动
公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
高薪诚聘招商经理(无责底薪2500+提成
3000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品企业服务网络销售企业(To B)无经验要求电话销售经验会展销售互联网/科技
【岗位职责】
根据公司提供的精准客户资源,对接全国范围内的安防企业开展合作
清晰讲解项目核心优势,完成客户邀约工作
持续跟进意向客户,推动达成招商合作
达成公司下达的销售业绩指标
【任职要求】
22-45岁,普通话标准,沟通表达能力强
具备销售经验者优先考虑(无经验提供培训)
具备较强抗压能力,对高收入有明确追求
能踏实肯干,具备良好的团队协作意识
【薪资福利】
无责任底薪+高额提成(月收入过万)
优秀者有机会冲刺年薪30万以上
工作时间:8:30-17:30(午休1.5小时)
周日及法定节假日正常休假
配备专业销售培训,助力快速提升业务能力
业务销售经理(邢台)
1-2万元/月
销售经理/主管1-3年大专代理商/经销商招商加盟
薪资标准:1万元/月+提成
差旅补助:2000~3000元/月 + 话费300元内实报实销
工作职责
1、负责在所属区域开展公司产品的市场推广与销售,积极开发新客户并拓宽销售渠道;
2、制定并落实区域内的销售活动方案,确保完成各阶段销售目标;
3、维护重点客户合作关系,深入挖掘客户的持续合作潜力;
4、响应客户具体需求,推进合同签署、订单执行及售后支持,提高客户满意度;
5、收集区域行业信息与政策变化,研究竞争对手机动策略,完善市场判断并调整销售方法。
任职要求
1、大专及以上学历,具有快消品领域销售从业经历;
2、在目标区域拥有充足的客户资源和成熟的渠道网络;
3、具备较强的沟通协调能力及实际问题处理能力;
4、熟悉销售全周期流程,可独立承担客户开拓、关系维护及订单管理任务。
订单开票员
3000-4000元/月
文员经验不限大专订单审核开票员
年龄38周岁以下,大专学历,熟悉订单处理及开票流程,能准确核对相关单据,熟练操作办公软件与业务系统。具备良好沟通能力,工作责任心强,细致严谨,服从管理安排,具有团队协作精神。
工作时间:04:00-11:00,7:50-17:00倒班。
切肉工洗碗工
羊八两涮肉朝阳大街店招聘烧碳工一名,工资3100加满勤一百。城南店招聘切肉一名,洗碗工一名,零活一名,电话
快递员1-2人月结
朝柴社区星维驿站招聘一名店员负责入库取货出库收寄快递工资2200工作时间:早9晚6.30联系电话(v)
大客户销售经理+周末双休
1-2万元/月
销售经理包吃五险一金6-10人3-5年大专
职位:销售经理(工作地点在北京市朝阳区北苑家园,地铁 5 号线立水桥南附近)
主要工作是服务企业家推荐优质商机,电话/网络沟通居多,也需外勤
入职即有五险一金,工作时间:8:30-18:00,六日双休
工作时间集团有餐厅免费用餐。
岗位职责:
1、负责甄选企业家客户资源
2、邀请客户参加线上线下产品发布会
3、完成产品销售和服务
岗位要求:
1、3 年以上销售经验,有企业家客户资源的优先;
2、年龄 25-40岁,大专及以上学历,奋斗意识强者优先;
3、沟通能力强且热爱销售工作,有高薪需求的优秀人才优先。
市场经理
6000-8000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限区域销售较多出差销售额提成批发/零售快消品销售经验
工作内容:江西清记食品有限公司成立于2000,是一家专业生产加工辣椒、生姜、大蒜的调味品生产型企业。公司生产基地位于上饶市余干县生态食品产业园,销售中心位于南昌市青山湖区罗家镇。欢迎有能力者加入我们团队!
主要工作任务负责维护现有老客户的正常销售,协助客户业务铺市,开发新网点。
根据个人熟悉区域分配工作区域,能接受出差,吃苦耐劳者优先。
营业员,销售经理
3000-15000元/月
销售经理保险五险6-10人1-3年高中代理商销售招商加盟电话销售团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制互联网/科技其他产品/服务房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:依托联通品牌,销售光纤宽带、5G手机终端等业务产品
任职要求:
1.沟通表达能力强,有亲和力,有销售经验者优先,性格外向,无经验也可学习培养。
2.男女不限,45岁以下,身体健康,无征信问题,无犯罪记录。
优点:离家近更安心:按居家地址就近安排,通勤时间短,幸福感拉满。上手快有保障:系统岗前培训+老员工一对一带教,无经验也可学习培养。
薪资待遇:基础保障+业绩提成(业绩突出者月薪可达12000元+,多劳多得)
其他福利:节日福利+通讯补贴
工作时间:按各营业区域要求时间
工作地址:娄底市娄星区及各县、乡镇联通公司营业点
联系人:陈女士 (微信同号)
客服 销售经理
6000-11000元/月
销售经理五险3-5人经验不限学历不限基本坐班回款提成销售额提成互联网金融
职位描述:
1.公司提供投放广告的资源,都是意向客户。
2.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。
3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
非常精准-般入职一周内必开单的)
工作内容:每天负责邀约客户就可以啦主要是没有业绩要求!!!
1.无责底薪6000(5500无责+200全勤+300话补)
+15%-40%提成+3000-40000元奖金+五险+月度红包+年终奖金。新人保底1.6w,一半员工的工资平均月薪3w以上;销冠一月可达30W+,只要你想要,工资没有封顶!
2、公司为员工缴纳社保。
3、员工享受法定带薪假期,公司组织集体户外团队活动,定期团建,公费旅游,生日福利;烧烤、火锅、电影、游戏、每周固定下午茶、红包雨等福利多多
4.不定期下午茶福利,过年带薪放假。
5.公司目前属于扩招,接受小白无经验,培训过后下组有优秀员工--对一带领,保证你迅速上手创收业绩。
6.晋升机制:销售专员一团队储备主管一团队主管一销售经理
立即沟通
招商加盟总经理
1-1.5万元/月
销售经理1-2人1-3年大专招商加盟
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯
4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力
5.行业背景匹配者优先,有成功带队经验者优先
辽宁朝阳招聘长期店员两名!工作地点在兰亭汇附近!工资3000—5000!详询电话6
3000-5000元/月
店员1-2人月结
招聘长期店员两名!工作地点在兰亭汇附近!工资 3000—5000!详询电话 6
辽宁朝阳北大街凌水家园,生鲜果蔬店招钟点工,。年龄在50岁以下,7点半到12点半,工资面议
营业员
北大街凌水家园,生鲜果蔬店招钟点工,。年龄在50岁以下,7点半到12点半,工资面议,
辽宁朝阳18周岁至55周岁人员,男女不限薪资福利:4500至15000千元不等,上五险一金
4500-15000元/月
临时工月结
18 周岁至 55 周岁人员,男女不限
薪资福利:4500 至 15000 千元不等,上五险一金
招工人数:若干
全国 500 强企业
工作地址:老市政府院内
店员1-2人
招聘了,招聘了超市招店员1名30--50岁都行活不累,能长期稳定工作的,有一定的沟通能力。有经验者优先。有想法的联系,
销售导购3-5人
仓库导购销售员 招聘
招聘人数:3名
岗位要求:
28–45 周岁,性格开朗,沟通能力强;
有门店导购、零售销售经验者优先;
身体健康,工作踏实认真,服从管理。
工作内容:
负责到店顾客接待、商品讲解介绍、引导成交,日常货品整理、店内维护等工作。
工作时间:
早8点—晚6点,休息1小时
每月带薪休息1天
薪资待遇:
底薪3000元+绩效提成
综合月薪4000元左右,业绩上不封顶,多劳多得
具体工作细节、薪资福利面议
有意者电话联系
店员
明天日工发车时间和司机电话。西菜市场5点20分一职5点30分焖面馆5点40分大兰庙桥5点40分陈师傅车牌号56553电话号码邬师傅车牌号55727电话号码
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化顾问(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人实现履约重启,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期问题:降低催收影响,合理调整过高利息,减免超出法律保护范围的利息支出
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新人快速上手
2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:联合中国十大律师事务所,以专业精神高效解决客户难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向强,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,办公环境轻松无压
薪资构成:底薪5000 + 高额提成 + 成单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 +
不定期团建活动
月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期组织专业技能提升培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
信用卡网贷逾期处理、债务优化顾问(可兼职)
7000-12000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养地推团队品牌招商金融产品推广经验独立开拓市场能力个人O2O/电子
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有显著的市场优势,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积,最长可分60期还款
2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息
帮扶制度:
1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广实操与团队管理,全程指导新人快速上手
2、专属导师机制:采用师徒制模式,一对一辅导,助力从新手成长为业务能手
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、专业法务 backing:合作国内十强律师事务所,以专业严谨态度协助处理复杂个案
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清楚,学习主动,具备目标意识,善于制定策略达成结果
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,适应初期开拓节奏,抗干扰、耐压力、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:10:00-19:00 中间休息1.5小时,办公环境轻松无压
薪资构成:5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金与实物奖励
定期组织专业技能提升培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格认证资助
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