
网络营销主管
1-1.5万/月
销售经理/主管5-10年大专个人客户企业客户
岗位职责:
1. 负责五常大米的销售渠道运营及市场开发工作
2. 持续维护并拓展新的渠道资源与客户关系
3. 达成团队销售任务,提高公司产品在市场的覆盖比例
4. 负责销售团队的日常运作管理与工作督导
岗位要求:
1. 具备电话营销及线上销售经历,有对接企业决策者经验者优先
2. 拥有5年以上团队管理背景
3. 具备出色的沟通协调能力与商务谈判水平
4. 富有团队协作意识,能适应较高强度的工作节奏
工作时间:朝九晚六,单休
薪资待遇:试用期3个月,试用期薪资为正式薪资的80%
底薪+绩效+奖金,综合收入1w-1.5w
品类主管
4-7千/月
销售经理/主管五险一金5-10年本科门店/柜台销售个人(To C)课程/培训类产品批发/零售网络营销经验
五险一金/加班补助
一、薪酬福利:
1、五险五薪=五险+底薪(4800-6500)+绩效提成+奖金/月/季/半年
2、六福利=春节+三八女人节+端午节+中秋节+元旦+感恩节;
3、四游=春季一日游+夏季二日游+休闲游+出国游;
4、二体检=员工体检+员工家人体检。
二、培训好 上手快:
1、家电属于家庭日常用品,岗位知识易于掌握,入职适应快。
2、由全国资深导师开展全程带薪指导培训,确保一个月内胜任工作,三个月成长为行业骨干。
3、配备系统化的工作流程与规范指引,助力快速融入岗位角色。
三、任职要求:
1、招聘范围:不限地域,面向全国;
2、年龄要求:25-32岁;
3、性别要求:男女均可;
4、学历要求:本科及以上学历(曾获优秀经理或助理称号者可适度放宽学历条件);
5、有知名一线品牌公司担任区域业务经理、业务代表经历者优先;
6、需具备5年以上管理岗位经验,拥有领导能力与良好沟通亲和力;
7、具备出色的数据分析与统筹协调能力;
8、志向远大、积极进取、业务扎实、实战经验丰富、执行力强的正能量人才;
9、有上市公司或大型集团企业工作经验者优先录用。
四、岗位职责:
1、统筹本品类销售管理工作,分解业绩目标,跟踪履约率、毛利率及销售达成情况;
2、统筹本品类团队管理事务,落实人员分工、培训安排与绩效评估;
3、统筹本品类商品运营,掌握价格策略、库存状态、主推与滞销品数据动态;
4、统筹本品类现场运营,规范商品陈列、价签设置,妥善处理客户投诉问题;
5、负责编制品类销售指标的月度、季度及年度统计分析报告;
6、牵头组织本品类市场调研活动,为公司销售策略提供有力的市场数据支持。
工作时间:8:00-17:30
信用卡网贷逾期优化、断供保房/可兼职
1.5-3万/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验房地产金融产品招商/商户拓展类服务快消品其他产品/服务门店/柜台销售面销/陌拜网络销售
销售经理
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现!
主营业务:
1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济
2:企业一站式综合服务:
信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;
(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注
执行、可疑、损失等几类);
(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);
(4)企业债务清算合理免责/融资重组;
(5)法律相关业务咨询。
3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息!
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(有专业培训课程)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
招生主管
7千-1万/月
销售经理/主管3-5年本科教育培训
【任职要求】
1、全日制统招本科及以上学历,具备销售管理背景者优先考虑
2、具有教育行业课程顾问工作经验,且有3年以上团队管理实践经历;
3、具备出色的抗压素质、沟通技巧、执行力以及良好的团队引领能力;
【岗位职责】
1、统筹招生咨询事务,带领团队完成业绩指标,持续优化部门运营机制;
2、负责课程顾问的招聘面试、培训培养、日常管理、绩效考核、激励机制及工作调配;
3、维护与管理客户资源,掌握用户心理特征与行为习惯,积极捕捉市场营销契机;
4、协助课程顾问开展客户咨询服务,提升团队整体服务效率;
5、完成相关跨部门协作、资源对接与整合支持工作。
芯片销售经理
4-9千/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限进出口贸易面销/陌拜其他产品/服务企业客户对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责东北区域电子元器件、芯片、电阻、电容等产品的市场销售与业务拓展。
2.维护现有客户关系,积极开拓新客户资源,通过电话预约并安排实地拜访,跟进订单进展,扩大产品覆盖范围。
3.入职即提供免费专业培训,享受带薪工作待遇,出差期间交通费用据实报销。
任职资格:
1.熟悉电子元器件行业,或具备电气、电子等相关专业背景,有阻容元件、二极管、模组、传感器等产品销售经验者优先考虑。
2.思维敏捷,语言表达清晰,具备良好的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力。
3.工作认真负责,踏实肯干,具备较强的学习能力。
4.能够适应工作压力,具备团队协作意识。
5.持有驾驶证,能胜任东北三省范围内的短期出差任务。
工作时间:
周一至周五上午八点到下午五点,享受五险保障,双休制度,法定节假日正常休息。
全国销售经理
5千-1万/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专
惠耳学院储备经理招聘
工作内容:
1.从事医疗器械销售及相关技术管理工作
2.负责新门店证照办理、人员招聘与团队培养
3.参与门店日常运营统筹,推动新区域连锁门店拓展
任职要求:
1.具备大专或以上学历,专业不限
2.面向2024届及2025届毕业生,有销售实践经历或在校担任学生干部者优先考虑
3.性格外向开朗,具备吃苦精神,沟通表达能力强,富有责任感
4.能够接受阶段性外派培训安排
薪资待遇:
1.2024年毕业生:试用期月薪5000-6000元,转正后享受基本工资+绩效奖金+销售提成+住房补贴+其他津贴
2.2025年毕业生:实习期月收入大专4500元,本科5000元,住房补贴及奖励另算;转正后综合年薪10-20万元
3.公司福利:高温补贴、年终奖金、经营分红、购房支持、商业保险、带薪假期、国内外团建旅游等
招聘辽宁省各地区地级县级业务经理
1-1.5万/月
业务经理3-5人经验不限学历不限区域销售
糖尿病患者的福音
【御糖平】降糖食品药食同源取消西药
半个月无效退款产品打造:一周停服西药,第六天或十天早空腹血糖达到5.6或7.2左右,服用量减半。以后越吃越少,身体越来越健康。颠覆西药的效果,秒杀一切西药。降糖药,低压高特效。植物调血糖,远离西药伤害!!! 有效率98%
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不同血糖值参考服用量:
10点左右 一天2次一次1片
10点或18点左右一天2次一次2片,18点或25点左右。初期服药一天三次,中午加服一片。早晚各两片儿。血糖稳定以后,逐渐减量,针对打胰岛素的患者,一周以后停止胰岛素,终身脱离胰岛素
合作电话:(微信同步)
注意事项: 早晨空腹量血糖、饭后服用。
服用原则:根据血糖压值随时增、减量。
根据临床经验,血糖高,病龄时间长、年龄大的患者初次服用可加半片,达到最佳效果。第三天早晨空腹血糖达到正常值可减少三分之一用量。一般的患者两个月左右都能达到减量到四一片。多喝水有助于血糖下降。13味药食同源的中药,降糖原理是降血糖,调节人体免疫力来达到降压糖目的。
无西药副作用,降糖消渴,减少并发证,服用。御糖平15天。血糖平稳基本都消了。不伤脏腑,不伤肝肾,避免并发症。
产品手续齐全,两票同行。
诚招:辽宁地区及县区精英
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水产冷冻品销售主管(辽宁)
8千-1.6万/月
销售经理/主管5-10年大专代理商/经销商面销/陌拜地推销售
一、岗位职责1、依据公司整体战略及预制菜业务发展需求,制定所辖区域年度/季度销售规划、市场布局与落地执行策略。
2、负责区域销售目标的设定、分解、过程跟踪与动态优化,确保销售额、回款率、市场占有率及利润指标全面达成。
3、统筹管理区域销售费用预算,强化投入产出管控,提升销售盈利能力。
4、系统开发并运营多元化销售渠道,涵盖传统经销体系、连锁餐饮、酒店集团、新兴零售(精品商超、社区生鲜)及特通渠道(餐饮协会、供应链平台)等。
5、主导区域新市场、新渠道与新客户的拓展,推进新产品在区域内的上市推广与实际落地。
6、构建并持续完善区域销售管理体系,包括客户分级机制、价格政策、渠道规则及团队协作流程。
7、与重点客户(核心经销商、连锁餐饮总部)建立长期战略合作关系,通过定期复盘和联合生意计划实现深度协同。
8、以“客户顾问”角色深入客户场景,洞察其运营难点,提供产品应用方案、后厨效率优化建议及联合营销支持,助力销售转化与增长。
9、联动市场部与客户资源,策划并组织实施区域品鉴会、厨师培训、终端促销等市场推广活动。
10、全面收集并分析市场信息(竞品动向、消费趋势、渠道演变),输出有价值的洞察报告,为总部及区域决策提供数据支撑。
11、确保客户资料、合同、订单及市场反馈等销售信息及时、准确地录入与维护。
二、经验与技能要求
1、年龄40周岁以下,大专及以上学历,市场营销或相关专业优先。
2、具备8年以上品牌食品企业销售工作经验,其中至少3年聚焦于预制菜(或冷冻调理食品、餐饮供应链)领域的销售管理经历。
3、有独立负责省级或多区域销售运营(含团队管理、盈亏责任)的成功实践,具备从零起步开拓新市场的经验者更佳。
4、渠道运作能力强:熟悉餐饮渠道(连锁酒店、社会餐饮、团膳)及传统流通渠道的运作逻辑,拥有成熟客户网络与关键资源。
5、体系构建能力突出:具备从战略到执行的全流程销售体系搭建经验,擅长制定销售政策、实施渠道管控与维护价格秩序。
6、具备优秀的商业分析与谈判能力,能主导大客户合同谈判并妥善处理复杂商务问题。
三、核心素质要求
1、强结果导向与经营意识:始终聚焦业务增长与可持续盈利,以经营者心态管理区域市场。
2、系统性思维与决策力:具备前瞻视野和全局规划能力,能够制定清晰的区域发展路径并快速决断。
3、敏锐的市场洞察力:善于捕捉预制菜行业变化、竞争态势及渠道革新中的机会与风险。
4、顾问式销售理念:突破传统交易模式,致力于成为客户可信赖的增长伙伴,提供定制化解决方案。
5、团队引领与培养能力:具备良好的协作精神,能够激励团队成员,打造高效执行力队伍。
6、高抗压性与韧性:适应高强度工作节奏,在挑战中保持积极状态与高效产出。
7、高度责任心与自我驱动力:对目标承诺坚定,主动担当,追求卓越业绩。
8、持续学习与应变能力:在快速演进的预制菜行业中,不断吸收新知、掌握新模式,并灵活调整策略。
9、出色的沟通协调与影响力:善于跨部门协作,有效影响客户、团队及内部支持单位。
铲车司机5-14天
招聘装载机驾驶员,参与高标准农田改造项目。工作地点在朝阳周边,工期为4至5天,后天开始。薪资为400元一天。
辽宁朝阳金达钼业招聘铆工和焊工。铆工薪资400,焊工薪资350。提供工作餐。工期约十多天。
铆工焊工
金达钼业招聘铆工和焊工。铆工薪资400,焊工薪资350。提供工作餐。工期约十多天。
综合部主管(驻非洲国家)
2.8-2.9万/月
行政经理
综合部主管1名(驻非洲国家)
一、工作岗位及要求:
1.本科及以上学历,工商管理、行政管理、法语等相关专业;
2.年龄原则上不超过40周岁,具有中级专业技术职称或相当的专业技术水平,中共党员优先;
3.具有5年以上同类或相近岗位工作经验,熟悉综合管理、行政后勤保障等工作,法语能够达到专业八级或同等水平的优先考虑;
4.具有扎实的公文写作能力和高度的责任心,熟悉掌握各类办公软件,有较强的政策理解能力、跨部门沟通协调能力与危机处理能力;
5.身心健康,认同公司文化,能够常驻刚果(金)工作。
二、薪酬标准:
综合年薪不低于35万人民币(具体以实际发放为准)。
三、工作地点
刚果(金)民主共和国科卢维奇市
四、其他
应聘人员对照岗位条件和资格,可通过平台投递简历及相关附件(请在简历或相关附件中注明专业技术资格),会有专人对简历及相关材料进行审核初筛,择优确定入围人员,并以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节,未入围应聘人员不再另行通知。
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业
行政人事经理
岗位职责:
1、统筹公司行政(食堂、保洁、保安、车辆等)管理体系,优化办公流程与制度,确保日常运营高效有序;
2、负责固定资产采购、盘点及维护管理,严格控制行政费用预算与支出;
3、组织策划员工活动与企业文化建设,协调各部门资源提升团队凝聚力;
4、对接政府及外部机构,办理证照年检、资质申报及各类行政外联事务;
5、管理办公环境安全与卫生,落实消防检查,保障生产办公区域零隐患。
6、负责厂区绿植、草坪等绿化的管理工作;
7、负责会议与接待的会务安排与后勤保障工作;
8、招聘邀约、入离职、劳动合同、考勤统计、社保公积金增减员、人事档案维护,协助员工关系、离职手续办理,把控用工风险;
9、完成上级交办的临时性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人事行政管理、工商管理等相关专业,持有相关证书者优先;
2、3-5年行政经验,有生产型企业背景者尤佳;
3、精通公文写作与档案管理,熟练使用Office办公软件;
4、具备优秀的沟通协调能力和突发事件处理能力,原则性强且保密意识高;
5、积极主动,具备优秀的商务礼仪
我们提供:
五险、周末双休、法定假期、年假、节日福利
工作地点: 江苏常州市金坛区茅山大道1188号
联系我们:/ (微信同号,标注应聘)
行政综合管理岗
7-8千/月
行政经理1年以下学历不限
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与协作效率
4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效能
5. 指导行政团队建设,推动流程标准化与服务意识提升
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限
2. 有行政经理/主管岗位经验,熟悉综合行政全模块运作
3. 具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力
4. 责任心强,细致严谨,具备较强的执行力与服务意识
5. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
综合管理主管
8-9千/月
行政经理经验不限学历不限留学生优先管理体系建设优化
岗位职责:
1. 全面负责公司综合行政事务管理,包括制度建设、流程优化及跨部门协调
2. 统筹办公资源管理、固定资产管理及日常行政费用管控
3. 组织策划重要会议、活动及企业文化建设相关工作
4. 协助高管完成公文起草、档案管理及对外联络事务
5. 处理突发事件及上级交办的其他综合性管理工作
任职要求:
1. 具备综合管理或行政管理相关工作经验
2. 熟悉企业行政管理体系与办公软件操作
3. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力及执行力
4. 责任心强,细致严谨,具备多任务并行处理能力
5. 有大型企业或集团总部综合管理经验者优先
行政经理/主管
6-7千/月
行政经理1-3年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化企业文化建设子公司/办事处管理经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3.制定并执行行政相关制度与预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用
4.管理行政团队,指导监督下属工作,推动流程标准化与服务专业化
5.协同人力资源、IT等部门,支持跨部门重点项目落地,保障公司运营顺畅
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备较强的服务意识与抗压能力
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
招聘年龄25到50岁大专及以上学历精英
2-3千/月
销售经理保险年终奖20人以上经验不限大专按单提成代理商销售基本坐班TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先公关/传媒其他行业其他产品/服务金融产品快消品销售经验无经验要求电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
工作时间自由,清晰的晋升路径,各种优惠的待遇,团队扶持,温暖的团队氛围
饲料销售经理
1.1-2万/月
销售经理/主管3-5年学历不限个人(To C)
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,保障销售任务顺利完成。
2. 加强与客户之间的交流与配合,精准理解客户需求,提供个性化服务方案。
3. 持续开展市场调研,根据市场动态优化调整销售战术。
4. 协调内部资源,提高销售运作效率,改善客户服务质量。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力和谈判技巧。
2. 具有较强的市场洞察力和决策能力,能迅速应对市场波动。
3. 具备良好的团队协作意识,能在集体中积极贡献力量。
4. 热爱销售岗位,具备抗压能力并能高效完成业绩指标。
订单开票员
3-4千/月
文员经验不限大专订单审核开票员
N u,大专学历,熟悉订单处理及开票流程,能准确核对各类单据,熟练操作办公软件与业务系统。具备良好沟通能力,工作认真负责,细致严谨,执行力强,能积极配合团队完成工作任务。
工作时间:04:00-11:00,7:50-17:00倒班。
饲料销售经理
1.1-2万/月
销售经理/主管3-5年学历不限个人(To C)
岗位职责:
1.制定并执行销售战略,保障销售任务顺利完成。
2.加强与客户之间的交流与合作,精准理解客户需求,提供个性化解决方案。
3.持续开展市场调研,根据市场动态及时优化销售策略。
4.协调内部资源,提高销售流程运作效率,提升客户服务质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和谈判技巧。
2.具有较强的市场洞察力和判断力,能够迅速应对市场变动。
3.拥有良好的团队协作意识,能在团队中有效发挥作用。
4.热爱销售工作,具备抗压能力,能积极完成既定销售目标。
全国连锁医疗业务主管
7千-1.2万/月
销售经理/主管年终奖经验不限大专
惠耳学院储备经理招聘
工作内容:
1. 医疗器械销售技术管理岗位
2. 负责新店办证、人员招募与团队培养
3. 门店日常运营统筹,拓展新市场连锁门店
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限
2. 2024/25年应届毕业生,具备销售经验或在校担任学生干部者优先考虑
3. 性格外向开朗,能适应高强度工作,具备较强的沟通表达能力与责任意识
4. 愿意接受阶段性外派学习安排
薪资待遇:
1. 2024年毕业生
试用期月薪5000-6000元,转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴
2. 2025年毕业生
实习期薪资:大专4500元,本科5000元,另计住房补贴及奖金
转正后年薪范围10-20万元
3. 公司福利
包含高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补贴、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等
联系人:王经理,电话微信同号***********
车贷朝阳地区主管
3-5万/月
销售经理/主管3-5年学历不限业务推动0-30人市级有区域客户资源
一、工作职责
1.拜访4S店、汽贸等渠道,开展业务接洽
2.负责所辖区域及合作经销商的日常维护与运营管理
3.推动公司产品方案在终端落地执行,准确传递公司政策与执行要求
4.了解合作门店内其他金融产品的运营情况,收集整理信息并及时上报市场动态
5.主动开拓总部以外的外部合作渠道,提升公司产品在市场的覆盖广度
二、岗位要求
1.具备3年以上企业融资、金融服务领域从业经验,拥有优质客户资源,或熟悉汽车信贷业务拓展;
2.熟知汽车贷款产品结构及办理流程,能够高效匹配客户实际需求;
三、企业优势
-渠道优势:深耕行业多年,已形成稳定且多元化的金融合作网络,可针对不同客户的分期需求提供精准解决方案;
-项目合伙机制,个人能力与资源可直接转化为实际收益;
-发展无上限:伴随业务增长,可自主组建团队,获得更深层次的合作权益。
如果你希望将现有资源转化为持续回报,渴望在具备坚实渠道支持的平台上实现价值突破,欢迎加入我们,共同助力企业解决融资难题,分享市场成长红利。
员工福利
团建聚餐零食下午茶年度体检
销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管5-10年大专
1、依据总经理下达的经营目标,拟定年度及月度市场销售方案与费用预算,全力推进并达成会所各项年度销售任务。
2、组织制定并持续优化部门工作流程与管理制度,监督执行过程,确保运营高效有序。
3、搜集行业市场动态信息,定期开展竞品分析及会所销售表现评估,为市场策略实施提供数据支持。
4、拓展多元化市场渠道,开发新合作资源,同时维护现有渠道关系,保障合作资源稳定有效。
5、统筹管理会所内外市场推广活动,推动合作拓展与宣传落地,科学管控各项营销支出。
6、负责团队人才建设,包括人员招聘、任用、调配与绩效考核,定期组织业务培训,提升团队专业水平与综合能力。
7、建立健全客户资源公平分配机制。
8、落实上级安排的其他相关工作。
任职要求:
教育背景:大专及以上学历
专业要求:护理、市场营销或相关专业
资格证书:医师资格证、护士资格证、市场营销类相关证书
工作经验:具备5年以上本岗位相关工作经验
技能技巧:具备较强的市场洞察力,能准确把握市场趋势与发展方向,拥有良好的公关协调与谈判能力,具备全局意识
态度要求:具备良好的职业道德、责任心强、工作细致认真,富有敬业精神,善于团队协作
生肉销售业务经理
5千-1万/月
销售经理/主管社保1-3年高中白条销售生猪销售
薪资:5000元/月+绩效奖励+差旅费补贴;
任职要求:不限性别,年龄在50周岁以内,高中及以上学历,形象良好,能吃苦耐劳,具备良好的沟通能力;
具有一年以上生鲜肉类销售经验或从事过相关行业者优先。
入职即办理五险,每月15日准时发放工资。
房产销售底薪4000+带薪培训+高提成奖励
5千-1万/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务门店/柜台销售个人(To C)可开实习证明网络销售店内气氛好,一同成长进步,一起挣钱无经验要求电话销售经验宝妈,应届毕业生
【岗位要求】
1、品行良好,性别不限,无论有无经验皆可,配备专人手把手指导。
2、学历不限,关键是有意愿通过努力获得高收入。
3、对房地产销售工作有兴趣,性格阳光,态度积极。
4、诚实守信,踏实肯干,具备较强的上进心、事业追求和责任感。
【薪资待遇】
1、每月基础薪资4000元,最高可达78%的提成比例。
2、高业绩对应高回报,佣金即时结算,快速满足资金周转需求。
3、享受带薪年休假及法定节假日,公司定期发放节日福利。
4、学习与创收并重的岗位,边赚钱边成长,拓展人脉资源的好机会。
5、提供全程免费培训(涵盖各阶段成长需求),迅速掌握专业技能。
6、组织员工团建旅游,年度销售冠军可获海外游奖励。
高校市场拓展经理
1-2万/月
销售经理/主管经验不限本科面销/陌拜区域销售TO B高校经历
岗位职责:
1、 负责公司产品(科研、教学资源和软件)在高等院校的市场推广与销售工作。
2、 开展市场调研,制定并落实市场拓展方案。
3、 推进销售计划实施,积极达成公司设定的业绩目标。
4、 维护客户关系,提升客户满意度,推动长期合作。
5、 配合市场部策划并参与各类学术会议及推广活动,扩大产品影响力。
6、 整合公司内部支持资源,主导商务洽谈及招投标相关事务。
任职条件:
1、 全日制本科及以上学历,年龄22-35岁,不限性别。
2、 工作积极主动,品行端正,具备较强的执行能力。
3、 具备良好的人际沟通技巧和持续学习意识。
4、 有高校渠道销售经验者优先考虑。
薪资福利:
基本工资+提成+奖金。
五险一金,享有较长带薪年假。
法定节假日正常休假,节日福利等待遇齐全。
栏目概述
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