
8000会计
7000-8000元/月
会计3-5年高中及以上应收应付结算成本制造业金蝶EAS
审核原始凭证(如发票、收据),编制记账凭证,登记总账与明细账。定期生成资产负债表、利润表、现金流量表。归集生产费用(如材料、人工),计算产品成本。
人力资源经理/主管/HRBP人事岗位
1.5-3万元/月
人力资源经理/主管1-3年本科及以上互联网从业经验绩效管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、全面负责企业人才引进工作,满足公司在快速成长过程中对各类人才的需求;
2、与各部门负责人保持紧密协作,主动提供专业的人力资源支持与建议,及时响应并解决团队发展中的实际问题;
3、推进人力资源数据的运营与管理,推动人力相关流程的有效执行与落地;
4、协助业务单元开展人才梯队搭建,提升核心岗位人员的稳定性与持续性;
5、配合业务团队处理日常人事行政事务,组织团队建设及企业文化活动,营造积极向上的工作环境。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上人力资源相关经验,年龄30岁以下者优先;
2、精通招聘与薪酬绩效模块,有主导过全流程人事管理工作经历者优先;
3、具备出色的沟通协调能力,拥有高度的职业素养和责任感,工作主动性强,能承受较大工作压力。
餐饮财务
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上成本财务分析预算餐饮酒店总账审计
工作地点:湖里区厦门六中东渡校区
工作时间:每日8至9小时,工作时段为7点至19点,期间安排3~4小时休息,周末双休
福利待遇:月薪4500-5000元,缴纳五险,提供工作餐,享有节日福利等。
岗位职责:
1. 承担餐厅日常财务核算工作,涵盖食材采购、库存管理、生产成本及各项费用的账务处理,保障财务数据真实准确;
2. 定期核查现场点检记录,掌握并监督现场操作规范与流程执行情况;
3. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备大专或以上学历,有餐饮行业财务工作经验者优先考虑;
2. 熟练操作电脑,熟练使用Excel、Word等办公软件;
3. 具备良好的沟通能力及团队合作意识。
水业公司急招会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1、日常财务核算、会计凭证的记录
2、审核公司门店进销存报表、核对关联往来,统计门店资产负债明细报表及损益明细报表并进行财务分析;
3、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报;
4、依据费用管理规定,合理控制费用支出;
5、增值税发票的开具
6、有快消品行业财务经验优先。
任职资格:
1、财会专业大学以上学历;
2、有会计证或注册会计师资格者优先;
3、3年以上会计工作经验;
4、熟悉财务核算流程,有不断学习的意愿和能力;
5、熟练操作Excel表格及常用函数公式
6、有良好的沟通和人际交往能力和承压能力。
工作时间:8:30-17:30
中级财务会计
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验制造业成本管理中级会计师互联网财务BP体系搭建经验风险控制电商
统筹财务部门的日常运营与管理工作
会计
1.全盘账务管理:独立负责公司日常财务核算工作等。
2.成本核算与管控:熟悉制造业生产流程,精准归集原材料、人工、制造费用等成本,建立健全成本核算体系,提出成本优化建议。
3.税务管理:熟练掌握行业税收政策,处理发票管理、税收优惠申请等事宜。
4.财务报表与分析:编制资产负债表、利润表、现金流量表,深入解读财务数据。
财务专员
4000-6000元/月
会计大专及以上
岗位职责:
1、负责60家客户公司的内账及外账处理、季度纳税申报及工商年检统筹工作;
2、独立办理出口退税业务,并为团队提供退税操作指导;
3、完成日常财务结算、全盘会计核算,定期输出财务数据分析、成本与预算分析报告;
4、负责公司公积金的申报与日常维护;
5、及时响应并解答业务部门关于税务政策、实操流程等专业咨询。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计、税务等相关专业;
2、持有初级会计师证书,应届毕业生亦可;
3、具备良好的沟通能力与责任心,细致严谨,学习能力强;
4、熟悉国家财税法规及金税系统、电子税务局、公积金网厅等操作;
5、认同规范管理,接受双休制(周一至周五9:30-17:00),入职即缴五险一金。
财务、
4000-5000元/月
会计1-3年高中及以上混合办公应收应付结算总账收入账可兼职
广州梦海信息技术有限公司招聘(财务、全盘内外帐、开票、社保)公司业务范围建筑、智能化弱电、电信业务、(有经验者优先、能马上到岗)
财务经理
招聘岗位:财务运营主管
(汽车外贸公司&汽车出口基地)
【我们是谁?】
我们是一家扎根于江苏如皋的汽车产业公司,拥有并运营一个现代化的汽车出口基地。我们集汽车外贸与产业平台服务为一体,业务正处于快速成长期。在这里,财务不仅是后台支持,更是驱动业务、链接资源的战略环节。
【岗位核心价值】
您将是公司内外部关键资源的“连接器”与“守护者”。对内,您是全盘财务的负责人与运营统筹者;对外,您是理解并争取地方政府产业政策支持、维护良好政企关系的执行者。您的专业工作将直接转化为公司的合规保障、成本优势与真金白银的政策奖励。
【主要工作职责】
1.财务全面管理(核心)
负责公司全盘账务处理、税务申报、成本核算及资金管理。
负责汽车出口业务相关财务处理,包括退税筹划、整车库存资产核算等。
定期进行经营分析,为管理层提供决策支持。
2.政策对接与项目申报(关键职责)
主动学习、研究与汽车出口、产业发展相关的地方政府支持政策。
协助总经理,主导或协同准备材料,完成各类企业评级、项目申报、资质认定及年度奖励申领工作,确保公司最大化享受政策红利。
维护与相关政府部门的日常沟通与良好关系。
3.综合运营支持(重要组成部分)
统筹管理日常人事与行政事务,包括招聘协调、员工入离职、考勤薪酬核算、社保办理及办公后勤保障等。
在快速发展的业务中,协助搭建并维护高效、规范的内部运营流程,为团队提供坚实的后盾支持。
【我们期待这样的您】
必备经验:3年以上财务全盘账务经验,熟悉会计准则及税务法规。具有汽车、外贸或制造业行业经验者优先。
核心能力:责任心强,严谨细致,具备出色的多任务处理与沟通协调能力。我们尤为看重您学习理解政策、并推动落地执行的能力。
加分项:有对接政府部门、参与过项目申报或政策奖励申请的经验。
软性要求:具备主人翁意识与务实精神,乐于在快速成长的环境中承担多元职责,与业务共同发展。
【我们提供的回报】
全面薪酬,年底视公司整体业绩发放年度奖金。
稳定保障:双休,法定节假日,按规定缴纳五险,工作满一年后缴纳公积金。
独特价值:您将在一个实体产业平台中,获得“深度财务+政策洞察+综合运营”的宝贵复合型经验。您的工作成果将清晰可见,直接助力公司发展。
发展前景:作为公司核心成员,您的成长将与基地的壮大同步,职责与团队管理范围将随业务扩展而增加。
【加入我们】
如果您不满足于单纯的会计核算,希望在一个充满活力的平台上,将财务专长与运营、政策能力相结合,成长为一名全面的业务伙伴,欢迎您加入我们。
我们期待与您面谈,详细探讨如皋汽车产业的机遇与我们的具体规划。
工作地点:如皋市长江镇疏港路38号金驿大厦
财务会计
3000-5000元/月
会计3-5年本科及以上弹性工作制固定资产核算资金管理不可兼职
岗位职责:
1. 负责公司日常财务收支的记账、核算工作。
2. 编制财务报表,进行财务分析,为公司经营决策提供依据。
3. 监督公司财务制度的执行情况,确保财务工作合规性。
4. 协助财务经理完成其他财务相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业。
2. 具备3年以上相关行业会计工作经验。
3. 熟悉国家财务、税务法规,能够独立完成税务申报等工作。
4. 熟练使用财务软件及办公软件,如金蝶、用友等。
5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作细致、认真。
福利待遇:
1. 五险;
2. 带薪年假、病假等;
3. 专业培训,定期团建活动、节日福利等。
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万元/月
售后技术支持5-10年本科及以上软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
海外课程辅导兼职教师
300-350元/时
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
岗位职责:
1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务,涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容
2.涉及学科范围广泛,包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业
3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法论
任职要求:
1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景
2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行授课
3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑
4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
平面设计师
1.8-2.5万元/月
平面设计3-5年本科及以上
岗位职责:
1.根据各场展览/活动的主题策划,统筹每场展览的视觉系统设计工作,完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计,确保项目按既定标准与时间节点顺利交付;
2.负责门店日常视觉设计任务,涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容;
3.与相关需求方或部门保持高效沟通,持续优化设计流程,合理制定各类视觉物料的时间计划,借助日程管理工具提升执行效率;
4.对接外部供应商,跟进展陈道具及材料采购,结合预算控制,探索材质与工艺的最佳组合方案,实现理想的展示效果;
5.协调广告制作公司,按时完成物料制作费用结算与对账工作,并负责现有展具及物料的归档与日常管理;
6.配合展览日常运营,参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务;
7.按时提交月度工作报告,完成领导交办的其他临时性任务。
任职资格:
教育背景:
◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历,专业美术院校毕业者优先;
经验:
◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验(需提供作品集);
技能技巧:
◆熟练掌握动态海报制作技术;
◆精通主流平面设计软件(如PS、ILLUSTRATOR等),具备插画或手绘能力者优先考虑;
◆执行力强,抗压能力佳,擅长跨部门协作与沟通,能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作,保障输出质量;
◆审美敏锐,艺术感知力强,具备创新思维,可独立完成具有突破性的前沿视觉创作;
态度:
◆能适应高强度工作节奏,承受一定压力;
◆工作态度积极,责任心强,富有职业热情;
◆具备良好的学习意识与快速学习能力。
澳门-门店实地体验兼职
1000-3000元/月
市场调研经验不限大专及以上兼职
薪资:
*单次任务报酬80-150元
*任务完成并通过审核后,次月底前发放至支付宝账户
*兼职性质,工作时间灵活,任务不定期发布
任职要求:
*年龄在20至50周岁之间
*依照任务具体要求执行走访任务
*自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备
*具备责任心与职业操守,能客观、公正地完成走访及问卷填写
工作流程:
*注册成为评估员账号
*报名参与走访任务
*认真查阅任务指引说明
*开展实地走访,全程录音记录
*在24小时内完成线上问卷提交
*及时响应并回复工作人员的后续沟通信息
国际远程二级市场独立交易员(数字游民)
1.5-3万元/月
证券交易员1-3年本科及以上基金公司量化交易员
当你在阿拉斯加独自沉思时,鳕鱼正跃出海面
当你在梅里雪山分析市场时,金丝猴刚好爬上树尖
当你在西藏向伙伴分享见解时,头顶的山鹰盘旋在云端
当你在尼泊尔等待市场机会时,一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁
是的,如果要描述数字游民的工作和生活,上面这段文字在合适不过。
在新的千年,数字游民不再是国家的资产,而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》(主权个人)
现在,你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式(当然,这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的)这些文字所言非虚,即使你保存下来,十年后再来回顾。
不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者,还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。
你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽,这里堆积着成千上万的骸骨,能走出这片沼泽的路只有一条。
而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。
有的人因为好奇,向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏,感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。
有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富,便也想来碰碰运气,人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”,一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损,变成被动的“长期价值投资”者
有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹,想在这里奉献一生埋头钻研,或收集各种书籍资料埋头研究,或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流(见过民科聚集讨论量子力学吗),这些人的绝大多数:轻则浪费了大量的时间金钱,重则妻离子散家破人亡。
各位,有个常识别忘了:沼泽,是会淹死人的(物理现实而非比喻)
安全通过沼泽的路只有一条:在向导的指引和带领下,与其他同伴一起手牵手互相扶持,但一路上不要讲话不要交流,只听从向导的指示,忍受住沼泽周围幻境的诱惑,跟紧向导的脚步,小心的在沼泽里前进,只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中,然后才有可能向你的目标前进。
不管你的目标是:在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口;获得一份自由的工作(数字游民);成为行业的顶级交易员;像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金;甚至参与未来的金融战争。
这里都可以实现,因为这片沼泽足够大,既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞,也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。
好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位,你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代,要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作,单打独斗的时代已经过去了,唯有携手才可能出现新的奇迹。
如果你依然满怀好奇和理想,想要在这片沼泽一探究竟,我们提供一种安全且高效的方式:
来这里你们将经历什么?
一开始:
你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。
在此期间你将:
1、学习量化系统的使用规则与原则。
2、在向导的引导下,评测量化系统与自身的匹配机制,严格执行策略、统计参数并撰写报告。
3、最终通过我们设置的数据筛选机制,成为合格的量化系统执行者。
在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行,我们会将你劝退(大部分人会被劝退)
如果你通过了我们的筛选与考核,你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】,在全球任何地方,你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。
在此之后你可以依据你的兴趣:
-选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统,并持续改进模型策略,成为行业资深大师……
-或者转型为他人的向导,为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向,成为年轻人的领袖……
好了,话题说远了,回到最开始
为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求,我们对新人有以下几点期望:
1、如果你是海外华人和留学生,欢迎!
2、如果你拥有国内985/211本科学历,欢迎!
3、如果你有新一线或一线城市的生活经历,或体验过不同生活方式(思维开放,思想开明),欢迎!
4、如果你曾经在军队待过,深刻体会过服从命令听指挥的重要性,欢迎!
5、如果你年轻,22~32岁,思维还没有僵化,欢迎!
6、硬性条件:前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本,以支持前期培训能高效的工作学习
好了,最终适合做交易的人非常少,如果你没有做好准备,只想浅尝辄止的来试试看,请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者!
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
急招拉萨市财务主管10K起
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求:
1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称;
2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑;
3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规;
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件;
5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告;
6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点)
7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力;
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。
工作职责:
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证;
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本;
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作)
5.考虑账本周期、合理计划资金使用;
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点;
(依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。)
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利:
1.薪资10-15K,根据个人能力面谈;
2.缴纳员工社保;
3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假;
4.每月为员工提供餐补。
工作时间:
上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.负责会计师事务所的日常运作,包括但不限于审计业务报告的出具。
2.参与审计项目的规划与实施,对审计过程中发现的问题提出合理建议。
3.负责审计资料的收集、整理和归档,确保信息的准确性和完整性。
4.与客户进行沟通,提供专业的财税咨询服务。
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理5-10年大专及以上
一、主要职责:
制定财务战略,统筹资金管理与融资,确保现金流安全;负责预算编制、成本控制与财务核算,确保合规;建立风控体系,通过财务分析为决策提供支持,助力企业价值最大化。
二、任职要求:
财务、会计相关专业本科及以上学历;具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验;精通会计准则、税法及融资上市流程;具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力;职业操守严谨,抗压能力强。
财务经理/主管
4000-8000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上线下零售财务信息化经验团队搭建经验生活服务中级会计师成本管理资金管理餐饮/酒店财务综合管理
1.持有注册会计师(CPA)、注册税务师(CTA)等相关专业资质者优先考虑。
2.具备1年以上财务领域工作经验,曾担任财务主管或类似管理职务;熟悉企业财务管理体系与业务流程,掌握会计信息化操作,精通各类财税法规政策。
3.具备团队管理经验,能科学安排工作分工,有效指导下属并开展员工培养,持续提升团队专业能力。
4.能适应高强度工作节奏,保持稳定高效的工作表现,具备出色的应变能力和问题解决能力。
会计学历不限
身高年龄不限,具体福利待遇面谈
任职要求:
1.学历不限,具备金融、经济、管理等相关专业背景者优先
2.工作经验不限,有金融行业从业经历或客户服务经验者更佳
3.具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
4.熟悉办公软件操作,具备基本的数据处理与报告撰写能力
5.愿意持续学习,适应行业发展变化,积极主动解决问题
储备人力资源主管
4000-7000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上
【招聘岗位】人事主管
【需求人数】1人
【岗位职责】
一、部门管理与目标追踪:在人力总监的指导下,统筹人力资源部的日常运营,跟踪并推动招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等模块关键绩效指标(KPI)的有效达成。
二、制度体系与流程优化:主导或参与人事行政相关制度与流程(涵盖培训、绩效、薪酬、行政等方面)的搭建与持续优化,提升制度执行效能与闭环管理能力,支撑电商业务的快速迭展。
三、薪酬与行政专业支持:
1. 薪酬绩效管理:独立完成公司薪酬核算、数据统计及优化分析工作,确保结果准确、合规。
2. 行政统筹管理:全面负责办公环境、资产配置、后勤保障等行政事务的组织与改进,保障行政服务高效、有序运行。
四、团队管理与跨部门协作:
1. 团队督导:对下属员工进行工作指导、任务分配与绩效跟进,持续提升团队专业水平与执行效率。
2. 协同联动:作为人力资源部核心对接人,与运营、文创、客服、供应链等业务条线紧密配合,提供切实可行的人力资源支持方案。
五、成本控制与数据驱动:监控人力与行政预算执行情况,结合离职率、人均成本等数据开展分析,提出并落地有效的降本增效措施。
六、员工关系维护与心理疏导:及时处理员工日常事务,在电商高峰期主动识别团队压力点,通过沟通协调与激励手段,保持团队稳定性与积极氛围。
【任职资格】
年龄28-40岁,大专及以上学历。
具备3年以上人力资源全模块工作经验,其中至少1年服务于电商行业(不限具体岗位,需了解行业运作特点)。
核心能力要求:
- 精通薪酬福利模块或拥有系统的行政管理经验,至少一项达到专业水准。
- 具备良好的团队管理与推动力,性格目标明确、决策果断,能高效推进各项工作落地。
- 具有高度执行力与协作意识,能在公司战略方向和上级领导下,保质保量完成既定任务。
- 熟练运用EXCEL进行数据处理与报表制作。
责任心强,抗压能力强,擅长多任务并行处理,思维严谨细致。
【工作时长】8:30-12:00,13:30-18:00,周休一天。
【工作地点】漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼泰博贸易(移动大厅对面,漳发建设大门右转)
【薪酬福利】
月薪:5-6K
福利:五险、年终奖、法定节假日、各类带薪假期(婚假、产假等)、节日福利、礼金慰问金、生日会、中秋博饼、年终尾牙、月度聚餐、清晰的晋升调薪通道、带薪培训等。
人事主管
7000-8000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科及以上
工作内容:
1、统筹公司人力资源的全面规划与日常管理,涵盖招聘选拔、员工培训、绩效考核等相关工作;
2、参与人力资源制度及流程的制定与持续优化,保障管理体系的规范性与高效性;
3、构建并维护和谐的员工关系,增强员工归属感与团队整体凝聚力。
岗位要求:
1、掌握系统的人力资源管理理论,具备充足的实际操作经验;
2、具备优秀的表达协调能力及良好的协作意识;
3、能独立应对和处理人力资源管理中的各类事务与突发情况。
上班时间:8:00-12:00 14:30-18:30
单休
会计1名
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付结算总账资金管理财务分析税务物流中级会计师不可兼职
1. 负责日常账务处理、税务申报(增值税、个税、企业所得税等);
2. 核对往来账款、编制财务报表(资产负债表、利润表等),确保财务数据准确;
3. 管理发票、财务档案,配合相关部门核查工作;
4. 协助完成成本核算、费用控制等相关财务工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,会计、财务相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称;
2. 2年以上企业全盘账务处理经验,熟悉财务法规、税务政策及财务软件等
3. 细心严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力和保密意识;
4. 能独立完成税务申报、报表编制,抗压能力强。
薪资福利:实习期三个月表现良好可提前转正,薪资4000-6000
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