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人力资源部!助理
3000-4000元/月
人事专员1-3年高中及以上混合办公接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服金融
每天6小时,双休
人事
2000-3000元/月
人事专员5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责公司人力资源规划,参与制定人力资源政策和程序; 2、执行招聘流程,包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人评估; 3、管理员工入职、离职、转正等人事变动,确保流程合规; 4、协助进行员工培训与发展计划的制定与实施; 5、维护员工关系,处理员工咨询与投诉,促进良好的工作氛围。 任职要求: 1、熟悉人力资源管理流程,具备优秀的沟通协调能力; 2、具有人力资源相关证书或同等经验优先考虑; 3、具备良好的职业道德,能够处理敏感信息; 4、具有较强的责任心和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境; 5、熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力。
人力资源专员/助理经验不限高中及以上客服考勤管理绩效考核管理劳动关系办理人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业招聘与配置
职责: 1、招聘 2、人事管理 3、行政管理 4、绩效、薪酬设计 5、活动策划与组织 要求: 大专以上学历 人力资源管理相关专业 1-2年相关工作经验 薪资待遇: 1、上班时间:行政班 早九点-晚六点 午休1.5小时 周末休息 2、待遇:3500—5000 缴纳社保 3、团建+节日福利+晋升空间大 欢迎大家踊跃报名
人事专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员1-3年学历不限
人事专员职位描述 一、基本信息 -岗位名称:人事专员 -所属部门:人力资源部 -汇报对象:人力资源主管/经理 -工作地点:[公司所在城市] -用工类型:全职 二、核心职责 1. 招聘配置:负责招聘全流程执行,包括发布岗位、筛选简历、组织面试、发放Offer,保障各部门人员需求及时落地;维护招聘渠道(如招聘网站、校园招聘),优化招聘流程。 2. 员工关系:办理员工入离职、转正、调岗等人事手续,更新员工信息档案;组织员工关怀活动(如入职引导、节日福利发放),协调解决日常员工关系问题,提升员工归属感。 3. 人事运营:负责社保、公积金的新增、停缴、变更等操作,确保合规;整理人事数据(如考勤、离职率),协助制作人事报表;执行公司考勤制度,处理日常考勤异常。 4. 制度落地:协助推广、解读公司人力资源制度(如考勤、福利制度),确保员工理解并执行;收集制度执行反馈,反馈给上级优化。 三、任职要求 1. 学历经验:大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先;1-2年人事相关工作经验,应届生可接受(需具备人力资源实习经历)。 2. 专业技能:熟悉社保、公积金等人事政策及办理流程;熟练使用Office办公软件(Excel数据处理、PPT基础制作),会操作人事管理系统(如钉钉、企业微信人事模块)优先。 3. 综合素质:具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能处理多任务;工作细致严谨,有责任心,能严格保密人事信息。 我可以根据你所在的行业特性(如互联网、制造业)或公司规模(中小型企业/大型集团),调整职责侧重点和任职要求,需要帮你优化吗?
人事
3000-4000元/月
人事专员经验不限中专及以上弹性工作制不接受居家办公国内院校优先客服互联网运营市场/传媒/公关招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
主要负责招聘相关事宜和资产盘点
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作内容: 1、负责耳湾健康咨询的人员招聘,包含简历筛选及面试安排; 2、对接各部门,明确用人需求,拟定并执行招聘方案; 3、搭建并管理人才储备资源,持续优化招聘流程与工具。 底薪5000(完成三名技师招聘目标) 早九晚六 不加班!!!
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上人资
岗位职责: 1. 负责各分公司及总公司员工个人所得税申报工作的落实与完成; 2. 办理员工入职、离职、转正及劳动合同签署等相关人事手续; 3. 维护员工人事档案并管理人力资源信息系统的数据更新; 4. 协助开展薪酬核算及福利发放相关工作; 5. 完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职要求: 1. 具备一年以上人事劳动关系管理经验,熟悉劳动用工合规要求,具备风险防范意识; 2. 了解基本税法相关规定,能确保员工个税按时准确申报; 3. 人力资源相关专业背景者优先考虑。
人事
3000-6000元/月
人事专员学历不限
负责公司各个岗位的招聘
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.协助处理日常人事事务 2.支持团队成员,确保工作流程顺畅 3.参与财务相关工作,保持记录准确性 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧 2.能够高效完成分配的任务 3.积极配合团队,愿意学习新知识 小白即可,无责6k。到手8k
人事
100-200元/天
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责组织和实施公司人力资源政策,确保人力资源目标的实现。 2.与团队合作,共同完成部门目标。 3.持续优化工作流程,提高工作效率。
郑州金水区招工地小工/杂工
面议
小工1-2人日结
郑州市金水区招工地小工/杂工
郑州 金水区
3月11日 21:47拨打电话
烧烤1-2人月结
烧烤师傅 身体健康、勤快干净利索,月休2天 薪资福利:7000—8000,工资每月10号开 招工人数:1 正月初八上班 工作地址:焦作市示范区文昌街道纪孟村
焦作
3月11日 21:47拨打电话
厨房帮工3-5人月结
厨房帮工 男女不限,年龄55岁以下,身体条件良好的可适当放宽 薪资福利:2200—3500+工龄+保险+包吃住 招工人数:5名 欢迎咨询及转介绍 工作地址:中原路与世纪路交叉口;解放区民主路二医院
焦作 解放区
3月11日 21:47拨打电话
洗碗工3-5人月结
洗碗工 男女不限,年龄55岁以下,身体条件良好的可适当放宽 薪资福利:2000—3000+工龄+保险+包吃住 招工人数:5名 欢迎咨询及转介绍 工作地址:中原路与世纪路交叉口;解放区民主路二医院
焦作 解放区
3月11日 21:47拨打电话
面点3-5人月结
面点师 男女不限,年龄55岁以下,身体条件良好的可适当放宽 薪资福利:3500-5000+工龄+保险+包吃住 招工人数:5名 欢迎咨询及转介绍 工作地址:中原路与世纪路交叉口;解放区民主路二医院
焦作 解放区
3月11日 21:47拨打电话
行政人事专员
5000-6000元/月
招聘专员人事专员大专及以上人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.负责招聘全流程执行,包括岗位需求分析、渠道选择、简历筛选、面试组织及录用跟进,确保人才供给及时匹配业务发展 2.参与薪酬绩效管理支持工作,结合预算执行情况提出调薪建议,协助优化激励机制 3. 策划并组织企业文化活动与员工关怀项目,营造积极向上的团队氛围 4. 统筹行政事务,涵盖固定资产台账管理、政府证照办理、成本管控及公益项目协调 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理或相关专业优先 2.具备1-3年人力资源或综合行政岗位实操经验,熟悉招聘、员工关系及基础行政模块 3.具备多任务并行处理能力,可高效统筹3个及以上事项有序开展 4. 沟通协调能力强,责任心强,具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 熟悉劳动法律法规,持续关注政策动态,确保人事行政工作合规开展
人事专员
5000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限包住房补不定期公司团建弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责: 1.根据公司的人员需要发布招聘信息 2.邀约求职者来面试,并跟进后续情况 任职要求: 1.没有学历要求 2。年龄18到30岁 3.没有经验要求,接受无经验小白
人事助理
5000-7000元/月
人事专员经验不限高中及以上弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先金融招聘与配置
负责员工招聘,正常双休,中午休息 2 小时工作规律,不加班,环境正规,待遇优厚,等你来! 岗位职责: • 负责公司人员招聘、入职/离职手续办理 • 配合完成部门日常人事事务 任职要求: • 有人事/行政相关经验优先,无经验肯学亦可 • 熟练使用办公软件,沟通表达清晰 • 工作细心、有责任心,稳定性强 我们提供: 周末双休,法定节假日正常休息 薪资面议,基础工资+绩效 工作氛围轻松,团队氛围好 工作环境舒适,不加班/少加班 有意者可直接投递简历/私信联系
招聘专员经验不限学历不限
网络招聘专员(客服) 18-30周岁,客服文员月均收入4K~1W+ 底薪2000+100(全勤)+500绩效+提成100元/人++加班费+旺季激励奖,综合工资4000以上,不包吃住 每天早上9点上班,到12点下午,中午休息1.5个小时,下午13:30上班18:30下班。 加班有加班费 熟悉办公软件操作 亲和力强 熟悉使用boss、58等各平台招聘软件 执行力强,善于沟通和团队协作,协调资源促成目标达成; 口齿伶俐,善于沟通,性格开朗,普通话标准; 可接受应届生,(有实习经验);7 熟悉蓝领人群优先;岗位职责: 负责普工及技工招聘,筛选简历,审核入职要求,邀约,入职等基本工作; 上班地点:南宁西乡塘客运站旁边写字楼西明广场 电话,微信回访跟踪求职者
冲压工人事专员
三航电子因业务扩张诚聘以下岗位: 1、加工中心1名,会看图纸有操机经验即可,5-7K; 2、数控车工1名,要求会基础编程能看懂图纸,5-7K; 3、冲压工1名,要求有相关冲压经验,安全意识强,4.5-5.5K; 4、综合人事岗1名,有相关人事工作经验,5-6K; 工作地点湘湖工业园区,联系人冯小姐
杭州
3月11日 20:59拨打电话
驻马店驿城区招,电焊工,学徒工
4000-9000元/月
工地学徒工电焊长期20人以上月结
驻马店市驿城区招,电焊工,学徒工
河南安阳招:利索打杂工1名,现金结算
小工1-2人
招:利索打杂工1名,现金结算
安阳
3月5日 08:07拨打电话
人力资源专员/助理经验不限学历不限人力资源/管理类专业
岗位经验:不限经验,有招聘或销售相关经历者优先考虑 岗位职责:通过常用社交及招聘工具,面向全国招募各类门店岗位人员,包括店长、前台、保洁、技师等职位 公司背景:全国拥有200余家采耳门店,旗下多个品牌覆盖数十家连锁店 底薪5000元(含2000元绩效,需完成每月招聘3名采耳师任务) 每成功招聘1名采耳师提成500元,月综合收入8000元起 (不接受短期兼职,需稳定性强、愿意长期发展,公司提供系统培养) 工作时间:上午9点至下午6点,每月休息4天(本岗位为直聘岗位,非中介性质)
轻松人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理不接受居家办公人力/财务/行政/法务市场/传媒
主要负责公司各岗位的招聘工作 上班时间:早九晚六 无责底薪3000元,另享提成 综合薪资上不封顶 定期举办员工生日会,每月组织两次团队建设活动 团队年轻化,工作氛围轻松愉快、和谐积极!
招聘文员5000-8000
5000-10000元/月
招聘专员
要求:18-35周岁 五官端正,性格外向,富有爱心,,有亲和力,有良好的沟通表达能力。 有销售,人事等经验的优先考虑 岗位职责:负责用某音等平台发布工作视频/口播视频等等,进行线上沟通与维护,邀约面试等工作 待遇:底薪+提成+免费住宿,综合薪资5000-10000,上不封顶
许昌建安区招工地小工/杂工
小工周结
许昌市建安区招工地小工/杂工
许昌 建安区
11月11日 08:16拨打电话
招聘专员
4000-5000元/月
招聘经验不限学历不限
岗位职责: 1. 规划并执行招聘流程,保障招聘工作与公司政策及实际需求相匹配; 2. 与候选人保持有效沟通,确保其充分了解岗位职责及招聘环节; 3. 参与团队内部会议,就招聘方案提出可行性建议; 4. 管理各类招聘渠道,保证信息发布准确且更新及时; 5. 协调处理招聘过程中出现的问题,为团队提供必要支持。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识; 2. 熟练使用常用办公软件; 3. 对招聘流程具备清晰认知并具备实操经验; 4. 具备较强的计划能力与责任意识; 5. 能合理运用招聘资源,熟悉人才市场基本动态。
种植工小工
开封市龙亭区招种植工/杂工、工地小工/杂工。需要长期工,管吃管住。工资面谈,最好是老两口的,需要年龄60以上有种地经验的
开封 龙亭区
10月28日 08:36拨打电话
郑州中牟县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工长期3-5人月结
郑州市中牟县招工地小工/杂工
郑州 中牟县
10月24日 07:57拨打电话
临时工
黄河科技学院招小时工8.30到1.30下午5点到8点,待遇80一天,看工作能力有奖金!有需要的可以联系
济源
3月3日 00:36拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供河南人事专员日结在线招聘信息,主要招聘河南人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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