负责招聘面试培训新同事以及入职离职办理 试用期3000转正3500+提成，公司提供宿舍

负责人事工作！早九晚四双休法休

1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 2. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

工作内容负责公司员工的招聘工作时间10-6中间2-3一小时休息月休息四天底薪4000+提成+介绍费

全职人力资源专员/助理招聘，月薪5000-10000元。早九晚四，主要负责招聘、人事等工作。不限经验、学历，年龄18-50岁。工作环境好，发展空间大，有意者速来！

无需外出办公，主要负责内容: ①负责人员招聘及入职办理等工作 ②负责客户日常维护及活动电话通知 ③协助主管日常理赔办理 周一到周五上班，早8:30-6:00，周末1.5休，法定节假日休息 任职要求: 1.25到45周岁，男女不限 2.大专及以上学历 3.专业不限，欢迎应届生 4.压力小，晋升空间大，协助部门领导交代的其他工作 5.领导事少 6.公司定期团建

素质与技能：工作细致严谨，责任心与抗压性强，具备良好的职业素养与保密意识；熟练使用Office办公软件，部分岗位要求掌握HR系统操作。

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、 薪资待遇 底薪5000 早九晚五不加班每周双休，五险

韵达速递厂区人事直招——不收任何 薪资：5000-7000区间；计件；3天休息，保你有活，不成天放假；月结，18号开支，打本人建设银行卡。入职交五险！ 待遇：免费住宿，安排下铺，独立热水器，空调，暖气；免费3餐，荤素都有，管饱，管够； ，，夫妻可以一块来，符合年纪全要； 能干活就行，不用经验，不用文化，无其他要求； 时间：早6点-下午2点 晚6点-次日6点 （到达仓:倒班，半个月倒一次，没有纯白班） 下午4-凌晨3点(发出仓:不到班，固定班次） 岗位：装车；卸车；倒包；供件；扫描等（多岗位自选）男女都有岗位；所有活都简单。有工作和宿舍视频。 包吃包住，想挣钱，攒钱的来， 地址：长春——范家屯高速路口韵达——韵达厂区 人事：高女士同步

冷面快餐店招聘 烧烤师傅：1名 煮面工：2名 主食拌菜：2名 服务员5名 要求：干净利落，听从指挥，以上工种均无休息。 供吃供住，有夫妻间。 地址：长春市南关区动植物公园。 联系电话：

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吉林银行社区经理 工作地址:长春龙天华尔人力资源服务外包有限公司 3100-5000元/月

负责简历筛选、面试邀约，协助办理员工入职、离职等人事全流程工作，工作清晰无内耗，轻松高效。 任职要求 年龄 20-35 岁，善于沟通、认真负责，有责任心，具备良好的团队协作意识。 员工福利 五险一金、节日福利、定期团建、带薪年假，薪资面议，晋升通道清晰，办公环境舒适，氛围轻松和谐。 诚邀靠谱、积极的你加入，携手同行，共创美好未来！有意者速投递简历～

负责公司招聘，服从管理，相貌端正，为人正直，底薪加提成。，年龄20-30。公司包吃包住。

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【职位描述】 1.员工关系： 负责员工入职、转正、调动、离职等手续的办理，建立并维护员工人事档案（纸质及电子档）。 2.薪酬福利： 协助核算员工考勤，制作每月工资表；负责社保等的缴纳与年度调整。 3.培训与开发： 协助组织新员工入职培训及各部门内部培训，收集培训反馈。 4.行政后勤： 负责办公用品的采购、登记与发放；管理固定资产及办公环境维护。 5.文书档案： 起草、传达公司通知、通告等文件；组织安排公司会议，做好会议纪要。 【岗位要求】 教育背景： 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 工作经验： 1-3年行政或人事相关工作经验（优秀的应届毕业生也可考虑）。 专业技能： 熟悉国家各项劳动人事法规政策；熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），具备基本的网络知识。 核心素质： 具有较好的沟通表达能力，性格开朗，有亲和力； 工作细心，责任心强，具有较强的执行力； 具备较强的服务意识和团队协作精神。

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招聘人事主管岗位职责: 1.负责员工入职、离职、调岗及相关考核事务的统筹办理。 2.统计与核查员工日常考勤记录，保障考勤信息真实准确。 3.协助拟定并优化企业人力资源相关管理制度与流程。 4.编制员工薪酬报表，按时完成工资核算与发放工作。 5.办理员工每月五险一金申报及缴费手续。 6.组织实施公司各岗位人员的招聘与录用工作。 7.办理员工意外伤害保险及其他工伤类险种相关事宜。 8.负责公司车辆调度、证件年审及日常维护管理。 9.建立并维护员工人事档案，确保资料完整规范。 10.统筹员工宿舍安排及食堂运营等后勤事务管理。

需具备传媒行业人事岗位工作经验，主要承担招聘及面试相关工作。