属于内部培训岗位，主要针对有想法但缺乏经验的人，前三个月跟着主管或者是经理开拓市场，三个月后从事市场部或人事部的管理层，负责人事管理或者市场团队管理 任职要求： 1.专科及以上学历，专业不限，接受小白无经验应届、往届生 2.具有较强的工作责任心，做事细心 3.既有较强的沟通协调能力，亲和力，学习意愿强 4.愿意从基层做起，具有良好的团队协作精神 薪资待遇： 1.试用期一个月薪资在5000左右，包含交通补、房补和满勤奖，提成另算，公司也可以提供住宿。 2.公司每年对优秀员工提供四/六次出国或国内旅游培训机会。 3.一经录用公司提供住宿 4.系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训， 岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 心动不如行动，欢迎有志向的你来挑战！！！

无试岗！无试岗！！无试岗！！！ 不加班！不加班！！不加班！！！ 一、薪资福利： 无责底薪8000+提成（含团队提成、团队绩效、奖金等多项激励）综合收入18000+，真实可查，绝不虚报！ 二、作息时间： 1.10:00-12:00，13:30-19:00 2.法定节假日正常休息，准时下班，不强制加班，享受超长带薪年假 三、工作内容： 1、主导郑州区域销售团队的搭建与持续发展； 2、带领团队达成公司制定的各项业绩目标； 3、负责团队日常管理与业务培训，提升整体作战能力； 四、任职要求 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上销售工作经验，有教育领域电销或社群运营背景者优先； 3、拥有多年教育行业团队管理实操经验； 4、性格积极外向，具备良好的沟通与表达能力

薪资待遇： 底薪6.2K+团队业绩提成+月度、季度奖金，综合薪资高于行业平均水平，月均综合收入1.8k-3w+，上不封顶，多劳多得 上班时间： 8：40-6：00，单双轮休，法定节假日正常休息，保障员工休息时间 其他福利： 缴纳社保，不定期组织团队团建、节假日福利等 岗位职责： 1、规划团队周/月销售目标，科学分配任务，实施过程监督，确保销售业绩达成； 2、策划营销活动方案，营造积极团队氛围，带领团队高效完成既定销售指标； 3、协助成员进行客户分析与邀约，参与配合电话沟通，提供心态与技能辅导及录音复盘，推动团队成员成长； 4、定期向上级反馈销售进展及团队人员管理状况； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、学历不限，具备1-3年信贷电销从业经历及电话销售团队管理经验； 2、抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力、团队管理能力与目标导向思维，能有效激励团队提升业绩； 3、工作主动积极，善于激发团队动力，具备较强的职业操守与责任意识

招聘销售主管啦！！！周末双休+六险一金+团队提成 上班时间：上午9:15-上午12:00 下午13:50-下午18:00 双休！双休！双休 国家法定节假日正常带薪休假 薪资待遇：底薪+团队提成+奖励+六险，综合收入15K～20K 职责： 1、负责团队搭建与人才培养，涵盖人才选拔、培训、任用及保留，打造专业销售队伍。 2、实施过程管控与目标追踪，监督团队每日、每周、每月任务进展，持续跟进执行环节，确保目标达成。 3、营造积极团队氛围，关注成员心理状态，定期组织团建活动，提升团队凝聚力与情绪支持。 4、主持日常会议并推动沟通协作，开展业务复盘，优化工作流程与策略。 岗位要求： 大专以上学历；具备1-3年团队管理经验；能承受一定工作压力；有金融行业背景者优先。

宝叶集团成立于2016年，总部位于河南郑州市，集研发、生产、销售与服务于一体，市场竞争力强劲，2022年获央视CCTV-17农业频道重点推荐品牌。集团旗下拥有全球10大品牌，累计服务超15000家经销商、百余位战略合作伙伴。 现诚招渴望高收入、追求高薪的农资销售人才！ 待遇： 底薪5000-7000+高额提成，综合月薪8k-20k＋ 岗位入门快，配备专业话术培训，入职即安排导师一对一指导带教。作为中层管理储备人才培养，晋升空间广阔。公司始终坚持“传帮带”理念：传——传授经验、传承技能；帮——帮扶成长、帮教实践；带——带领前行、带动发展。“传帮带”不仅助力新人快速掌握技能、融入团队、高效出单，也为导师提供锻炼机会，实现双向成就。 岗位要求： 1、年龄23-40岁，了解销售流程，具备良好沟通能力，热爱销售工作 2、认同企业价值观，并愿为之积极投入 3、心态积极，有进取心和向善意识 4、乐于学习成长，主动参与公司各项培训活动 5、集团专注高端肥料领域，主营水溶肥、叶面肥、桶装肥、微生物菌剂，自建四座标准化生产基地，产品覆盖全国市场，需求量大，复购率高 您将享有的福利： 1、培训支持：涵盖产品知识、销售话术、实战带教及拓展训练 2、晋升机制：公开透明，多通道发展路径，每年两次晋升选拔 3、员工关怀：组织旅游、团建活动、茶话会、生日会及元宵、端午、中秋、春节等节日福利 4、薪酬保障：长期无责底薪，叠加高提成+奖金+分红+各类福利，行业领先提成比例，日奖、周奖、月奖（现金+实物）+年度奖励，平均月收入超20000元，在职员工目前月薪普遍在8000～50000元之间 工作时间： 上午8:30～11:50，下午13:30～18:00 每周日固定单休，法定节假日享受带薪休假，春节假期长达15至20天左右！！不加班！不加班！

岗位职责： 1、负责团队管理工作：制定团队各项制度，监控工作指标，并依据学员反馈数据及时优化服务重点； 2、负责基础服务事务：建立学员档案，处理日常学员咨询与问题； 3、负责团队人才发展：完善团队作业流程，定期开展培训与考核，提升整体服务水准与工作效率； 4、负责达成团队业绩目标：完成部门下达的业绩任务，持续提升人均产出； 5、积极协同部门内各团队，保持高效沟通与协作。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，年龄24岁至32岁； 2、具备2年以上销售行业经验，有教育行业电话销售经验者优先； 3、具有教育领域电销团队管理经验者优先考虑； 4、善于激发团队动力，具备良好的组织与管理能力； 薪酬待遇： 无责底薪6000-8000+提成+奖金200-2000，综合月收入1.5-3W 【福利待遇】 1、为员工缴纳“社保”； 2、奖项多样：包含年终奖、新人奖、天降福星奖、王者争霸奖、业务精英奖、优秀员工奖、全勤奖、人才推荐奖等； 3、福利丰富：节日礼品、生日礼物、下午茶供应、内部课程免费学习，福利不断； 4、多元员工活动：每周由BP组织1-2次部门活动，每月安排多次聚餐，定期组织旅游或拓展训练，举办年夜饭晚会及抽奖、优秀员工表彰会等； 5、公司额外提供商业保险保障计划； 6、员工可免费学习平台课程，助力个人成长； 享受14天年假，节假日赠送精美礼品；晋升通道广阔，支持自主成长与发展。

正规手续律所直招！非法律咨询机构！接受零基础入职！无需法律背景！无需担心跨行业！无需担忧无经验，只要有追求高收入的决心（公司提供客户资源），成交转化率高达80%！ 【工作时间】 10:00-12:00，14:00-19:30，固定单双休，不加班，节假日正常休息。 【职位描述】 1、无责任底薪（主管底薪面议）+15%提成+2-5%间接提成+奖金+社保，收入上不封顶，入职当天即可开单，首月平均薪资过万 2、在办公室内通过线上或电话与客户沟通，无需外出跑业务，无需地推 3、正规律师事务所，公司配备自有专业律师团队 【岗位要求】 1、学历与专业不限，有网络销售、电话销售、谈案或案源拓展经验者优先考虑 2、具备强烈赚钱意愿，沟通表达流畅，性格阳光积极 3、有责任心，能熟练操作电脑基本办公软件 【特别说明】 以上信息真实可靠，公司不设人事KPI考核，也无销售业绩压力，您前来面试是我们的职责所在，不会占用您的时间作为他人绩效，敬请放心，欢迎随时咨询与到岗

1、负责超顿品牌干燥机产品的市场推广与销售工作； 2、负责所在区域的信息采集与分析，结合市场动态制定营销策略，达成既定销售目标； 3、定期拜访区域内重点客户，建立并维持长期稳定的合作伙伴关系； 4、有规划地挖掘潜在客户线索与商机，并及时在CRM系统中完成信息登记； 5、基于有效线索和商机开展客户走访，深入理解客户需求，提供定制化的超顿产品解决方案，并在CRM中准确提交拜访记录、预测及成果； 6、持续学习产品知识，提升销售技巧与综合业务能力，增强客户对公司产品的认可度； 7、收集行业市场动态及竞品信息，及时上报相关情报，助力公司优化战略决策。 我们能提供的： 1、年薪10-20万，收入构成为底薪+提成+过程激励奖金+年终奖，能力决定收益，机会就在超顿！ 2、五险、各类补贴、全勤奖励、带薪年假、节日福利等一应俱全； 3、完善的培训体系与广阔的发展平台，不担心经验不足，只期待你的加入，你为超顿创造价值，超顿助你实现职业飞跃

职责描述： 1、依据公司营销战略，规划并执行销售团队的工作计划，持续优化和迭代电话销售团队的运营模式； 2、通过定期组织会议，复盘工作问题，提升团队执行效率，并提出切实可行的销量增长改进措施； 3、负责销售团队业务质量的分析与管理，开展业务过程的监督、考核与复盘，定期进行业绩评估，确保各项KPI指标有效达成； 4、负责销售系统的使用管理、操作指导与督导工作，结合实际应用反馈系统优化建议，推动流程改进； 5、对电话销售团队的外呼数据进行统计与分析，精通电销团队激励机制，并持续完善现有工作模式； 6、及时向团队成员传达销售政策及工作中相关的各类信息 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、管理类相关专业优先考虑 2.具备2年以上工作经验，有团队管理经历者优先，熟悉电销体系构建的基本架构，能够快速组建规模化团队 3.具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，思维灵活，客户导向明确，目标感强 4.拥有良好的团队培养与人员管理能力，具备高度的事业心、责任感和团队精神，为人诚实守信

你好，我公司正在以50-2000元/天的薪资岗位招聘数名不限经验不限地点全国各地都可以做教直播教带货当天拿结果，工作地点是任何地方都可以1-2天都可以学会学会在家都可以做。

河南程腾模架厂 诚聘：管理一名 装模师傅一2名 圆盘锯师傅一3名 立锯 卧锯老师一各2名 NC操机师傅做机械板一5名 NC操机师傅做模架一3名 双头龙门铣磨床师傅各一2名 数控学徒一3名 包吃住四餐，工资待遇电聊，地址河南郑州，联系王总

现在去，50平开荒保洁。

今晚招金融岛会贴石材工人1人，8个小时zoo。去的速联系

郑东新区【火锅店】新店招聘啦！ 店长8-12k 前厅经理6-7k ​厨师长1人6-8k 锅岗1人4.5-5k 切配2-3人4-5k 切肉岗1人5.5-6k 洗碗1人3500左右 服务人员4200元 包食宿 联系电话

郑州骨科医院荥阳院区病人康复找护工200元管吃

身体健康，性格开朗，乐于沟通着优先

我们正在招聘全职销售经理，薪资范围8000-15000元/月，固定底薪6000元/月，加上销售额提成和绩效奖金。工作时间为18:00-:0300，每月休息四天。包吃包住，提供社保、意外险、商业保险。 我们需要有酒水销售、食品销售、面销经验、门店销售经验、柜台销售经验的候选人，同时具备丰富的管理经验和区域销售经验。如果你年龄在20-35岁之间，不限经验及学历，欢迎加入我们。

有从事过白酒行业的优先

有从事过白酒行业优先

有从事过白酒行业的优先

单双轮休，拒绝加班！拒绝加班！！ 自有生产基地，深耕饮品行业19年，产品品质稳定，畅销全国，客户资源丰富，复购率高！公司设置丰厚提成与多重奖励机制，积累客户后月入过万轻松实现！ ［岗位描述］ 1.精准客户资源：公司持续提供高质量客源，无需自行开拓渠道。 2.通过电话或微信与客户沟通，推动成交并维护长期合作关系。 3.晋升路径清晰，表现优异者可晋升为销售主管。 4.团队氛围和谐，上级亲和易沟通，请假流程便捷。 ［薪资福利］ 无责任底薪+绩效奖金+高额提成+多项激励奖金（新客户开发奖、业绩达标奖、复购激励奖、发货量奖励等） 工作时间：上午9:00-12:00，下午1:30-5:30（每日工作7小时） 单双轮休制，不安排加班，享受法定节假日及带薪年假 工资按时发放，每月定期组织团队建设活动，不定期提供下午茶 办公地点靠近地铁口，通勤便利，楼下餐饮选择多样，早中餐无忧，外卖取餐方便！

如果您渴望摆脱职场瓶颈，寻找一个只看实力、能靠自己打拼出未来的舞台，欢迎立即投递您的简历！ 你能获得： 正式入职后，基本工资+绩效薪酬+专项激励+住宿 1、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险 2、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、生日礼物、节日慰问金等 3、无责任底薪行业领先 4、业务人员与客户长期绑定，持续受益 5、全新模式、全新平台、优质产品、快速晋升 6、充分的成长机会与自主空间：不搞论资排辈，能力决定发展 人才培养路径： 初期：深入一线市场，掌握业务流程，培养市场敏锐度。 中期：带领小团队，负责培训与指导，复制成功模式。 后期：逐步参与或主导区域运营管理、市场战略规划，成长为公司核心骨干，并享有股权激励机会。 我们期待这样的你： ·拥有出色的学习能力与强烈的进取心，愿意从基层销售做起，坚信业绩是晋升的根本。 ·具备良好的沟通技巧与共情能力，能准确把握商家需求，乐于助力他人成长。 ·有团队管理兴趣或潜质，未来志在带领团队开拓市场。 ·遵纪守法，品行端正，诚实敬业，自律守信，具备良好的职业操守。 ·（优先考虑）具备ToB销售、渠道拓展、零售软硬件推广相关经验。

工作职责： 1、独立负责河南区域内电信、广电类运营商客户的开拓与关系维护； 2、开展系统集成及硬件产品在销售体系中的分销工作； 3、定期组织实施市场调研，采集并分析市场信息，研判行业动态、特征及发展趋势，科学推进新客户与新市场的开发； 4、收集竞品相关数据，跟踪本地市场变化，评估销售与竞争格局，提出优化建议与应对策略； 5、依据既定销售目标，制定销售策略与执行计划，确保完成公司下达的业绩指标； 6、落实售前售后支持服务，提升客户满意度，持续巩固客户合作关系； 任职条件： 1、具备通信、广电、系统集成领域或学校、酒店、国企、政府单位等行业的客户资源及项目拓展背景者优先； 2、拥有丰富的项目实操经验，可针对客户需求快速提供报价方案或系统性解决建议； 3、具备良好的团队协作精神与服务意识，能适应高强度工作节奏； 4、沟通能力出色，亲和力强，能够高效获取客户信息并梳理需求要点； 5、学习能力突出，能快速理解并掌握行业相关政策法规及专业知识； 6、熟练使用Office等常用办公软件。

岗位职责： ①策划并落实辖区内的销售活动，推动平台业务与产品在全渠道（线上及线下）的宣传与推广，持续提升区域渠道用户的转化效果； ②不断开拓货主端与运力端的注册用户资源，提高货主端市场的覆盖深度； ③依据整体营销策略，完成部门下达的用户增长、货运交易量等相关销售任务。 任职要求： ①学历与专业：一般需具备大专及以上学历，物流管理、市场营销、交通运输等相关专业优先，具备基本的行业认知与知识储备； ②工作经验：需拥有2-3年以上物流、货运或销售领域工作经验，有网络货运平台运营经验者优先，熟悉行业内的渠道拓展与用户转化逻辑； ③具备较强的市场洞察与策划能力，可独立组织并推进区域销售活动的实施，实现多渠道整合推广； ④具备优秀的客户开发能力，能有效拓展货主与运力用户群体，提升货主端市场渗透水平； ⑤具有清晰的目标意识，能够围绕营销计划高效完成用户增长、交易规模等各项销售指标。

【基本保障】 1.每月8号准时发工资，15年如一日从未改变！五险一金！！ 2.纯无责底薪5000 3.产品单价3万，最低5%，最高30%提成（一单1500-9000元提成） 4.不用自己找客户资源，公司提供客户资源 5.只要有结果，P1-P6,M1-M4，10个职位等级任你驰骋，提供专业的培训体系，在颠峰一年的收获，够你用十年 6.试用期1-3个月，达成转正标准即可拿到1000-3000元不等的提前转正奖金 7.公司提供软件系统、电脑设备、手机、电话卡、话费等 8.公司自购办公区域，业务稳定，入职签订劳动合同，安全保障 【薪酬福利】： 1、月综收入基本在8000-15000左右；上不封顶，1-3万不等的高额年终奖金(期权分红)； 一般试用期员工月收入在6000左右； 60%正式员工月综收入在8000以上； 30%正式员工月综收入在12000-15000左右； 10%正式员工月综收入在2万-4万不等； .2、良好的晋升发展路径：销售—干部—主管—经理，我们不只看重你的能力，还看重你的潜力（转正即有机会成为储备管理）； 3、丰富部门活动、户外拓展、国内旅游，奖励豪华国外游； 【主营业务】 企业级经营管理培训课程，企业级系统化软件平台 【客户群体】 影像行业，包括但不限于婚纱摄影、儿童摄影、礼服馆、照相馆、婚庆、婚礼酒店、写真馆等 【产品单价】 课程类：3万（提成标准1500-6000元/单不等），软件类：9800元（提成标准500-2000元/单不等） 工作职责： 1，电话邀约：公司提供客户资源，前期电话沟通，加微信了解详细情况，成交线下影楼营销和管理课程 2，会销加面销：维护客户关系，邀约客户来公司参观，参加公司线下推广课程以及招商会，公司每月有2-3次课程培训，在课程现场成交加盟 3.成交客户，及时跟进，转介绍等等， 4.负责完成部门下达的工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己 任职要求： 1、年龄*******，看好影楼市场前景的优先，想要发展和挣钱的优先！接受（应届生）。 2、表达流畅，有一定的逻辑思维能力，后期经过培训，可以熟练与客户进行沟通； 3、热爱销售，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我提升付诸努力； 4、热爱生活，有团队合作意识，适应活跃的团队气氛； 5、能吃苦，不甘于平凡的有上进心的！ 【工作时间】： 1.9：00-12：002;00-18:30，法定（包含周末）节假日正常带薪休息，单双轮休 2.入职签劳动合同，入职缴纳五险一金。 面试地址：郑州市金水区金水路226号商都路建业五栋大楼B座8楼801-806.（办公地址都是公司自己买的） 全国强大平台+精准客户（不需陌拜，盲打号码或外拓找客户，每天都能开一单） 大牛带队+领导nice/团队氛围好（leader发自内心指导身边小伙伴） 专业培训/一对一帮扶+晋升空间大（每3个月晋升一次） 员工旅游+各种节假日福利+各种资金奖励 【待遇真实，欢迎各位有识之士加入！】

巩义市最大的苹果旗舰店招聘啦！！！需要有热情和热爱数码行业的您来加入我们。只要你足够热情，我司提供免费带薪专业系统的IT数码产品知识和销售技巧的培训 招聘岗位： APPLE销售顾问2名 工资待遇： 底薪+提成实收6000-10000（详细面谈） 奖金福利： 全勤奖+满勤奖+优秀员工奖+每日业绩奖+年终奖金分红奖+员工内购Apple全系列产品福利价 工作时间: 半天班，月休4天（长期可加入短期勿扰） 早班9:00——17:00 晚班15:30——21:40 岗位职责： 1、负责产品销售服务，客户咨询和接待服务； 2、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 3、执行销售经理下达的其他销售任务和工作。 任职资格： 1、致力于学习成长，勇于自我挑战，自强不息的进取之心； 2、具备较强的沟通和执行能力。 欢迎加入我们的团队热爱零售行业，热爱电子产品，有同行业或同类型工作经验者优先，果粉优先

需具备销售相关经验，有行业背景者待遇可面议； 主要负责对接公司分配的客户资源，洽谈合作并跟进项目落地； 工作形式灵活，不限制办公方式，需具备较强的沟通技巧与应变能力； 工作时间9:00-18:00，周末双休，特殊情况可根据个人需求协商调整。

送货司机两名4500～7000 业务两名4000～10000 客服两名3000～6000

岗位职责: 1.为顾客提供专业化的医疗美容咨询与服务支持。 2.负责客户接待及全程沟通，保障服务流程顺畅与体验质量。 3.清晰准确地向客户介绍项目内容及产品优势，助力科学决策。 4.维护客户关系，及时响应并处理客户的疑问与需求。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与主动服务意识。 2.形象端正，具备良好的职业气质与仪容仪表。 3.工作积极进取，能自主设定目标并推动达成。 4.具备团队协作能力，善于与同事进行高效配合与交流。

纯无责底薪4800（保底薪资持续发放）！+8%-23%高比例提成＋多项奖金激励，综合收入10-15K，真实可靠不夸大。公司提供优质精准客户资源！转化率高！成单轻松！ 工作时间： 上午九点半至下午七点，每周日固定休息，法定节假日全额带薪休假，接受零经验入职！ 岗位职责： 1.主动与客户交流，挖掘其实际需求，提供专业课程解答与服务支持； 2.持续维护客户关系，定期回访跟进，收集使用反馈，高效处理客户疑问； 任职要求： 1.年龄在18-40岁之间； 2.热衷销售工作，具备良好抗压性、沟通表达能力，做事踏实稳重，执行力出色； 想多挣钱的朋友别错过！！同样是上班，我们这里薪资更高、福利更优、团队氛围更好、成长空间更大，何不抓住机会加入我们？