岗位职责： 1、整理并研究客户信息，主动开发新客户资源，维护客户关系，建立长期稳定的合作联系，持续拓展业务范围 2、聚焦公司指定的目标客户群体，保持高效沟通，及时掌握客户需求，提供积极、周到、高质量的服务体验 3、通过参与行业交流活动、走访专业设计机构、客户引荐、同行推荐或直接上门拜访等方式接触潜在及现有客户 4、依据客户需求协调设计方案与报价工作，全程跟踪项目执行进展与成果质量，任何调整均需获得客户确认 5、全面负责业务全流程管理，按合同约定跟进应收款项的回收，遇到异常情况须及时上报并妥善处理 岗位要求： 1、工作地点：郑州 2、从事机械、电气、自动化、暖通、热动等相关领域 3、具备3年以上ToB、ToG类销售工作经验 4、年龄38岁以下，统招大专及以上学历 5、拥有供热行业客户资源者优先录用 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、包吃、通讯补助

1）岗位要求：货运代理业务经理5名；（负责承接进出口企业国际海运、空运及国际铁路运输业务） 2）提供岗前系统培训； 3）培训结束后，表现优异者将被正式录用，薪资待遇面议 素质要求 1）具备本科或以上学历；专业为国际贸易及相关领域、物流管理、市场营销（具有报关或报检学习背景者优先考虑） 2）拥有货运代理或外贸行业从业经历者优先 3）具备较强的学习能力，能承受工作压力，积极进取 4）办事严谨，性格沉稳；具备良好的心理素质与职业操守 5）熟练掌握计算机办公软件操作，包括Excel、Word和PowerPoint 6）可接受短期外出差，持有驾驶证并具备熟练驾驶技能者优先 周末双休，享受国家法定节假日，五险一金，带薪年假，定期组织健康体检等多项福利待遇。 任职要求： 岗位职责：

岗位职责： 1.负责郑东新区绿地新都会区域内客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 2.深入了解客户需求，提供定制化解决方案，推动合作落地与项目签约 3.协调内外部资源，跟进合同执行、回款进度及售后服务闭环 4.定期分析市场与客户动态，反馈行业信息，协助优化产品与服务策略 5.参与客户拜访、商务洽谈及招投标支持等全流程客户管理工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务、销售或项目对接经验者优先，行业背景不限 3. 熟悉郑州本地市场，能在郑东新区绿地新都会稳定办公 4. 主动性强，目标导向，具备较强的抗压能力与责任心 5.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户档案与进度管理

任职要求： 1. 有建工类团队管理经验（或从事过一建、二建、注安、造价、监理等电销相关工作） 岗位职责： 1、制定并落实销售目标； 2、规划销售执行方案； 3、统筹管理销售团队及客户资源； 4、考核销售成果，推动团队建设与优化。 综合薪资：15000-25000元/月 提成方式：在岗期间按销售额计提提成 职位福利：团队管理机会、绩效奖金、带薪年假、多通道晋升空间 职位亮点：公司提供高转化精准客户资源，无需外呼低效电话

可接受外派，工作区域河南省内 需具备同行业BDM或更高岗位相关经验 岗位职责： 1、配合CM制定所在城市的业务规划，并推进实施落地； 2、负责城市市场开拓、商户关系维护及地面推广活动的策划执行； 3、对团队成员进行日常指导、能力提升支持以及核心人才梯队建设； 4、科学分解城市业务指标，全过程跟踪目标进展，确保各项业绩达成； 5、定期回顾业务策略执行情况，形成复盘报告，推动策略持续优化； 6、协助CM加强团队凝聚力，塑造积极向上的团队文化氛围； 7、与配送运营及后台职能部门保持高效协作，保障业务平稳运行。 任职要求： 1.了解外卖配送领域的运作模式及市场拓展流程；或具备快递物流行业基础知识； 2.掌握商家开发、新商户签约谈判、促销沟通及营销方案设计等业务技能； 3.具备人员带教、团队培养等管理实践经验； 4.熟练使用Office办公软件，具备数据整理与分析能力

岗位内容： 1. 结合公司发展战略与市场实际需求，拟定市场营销方案，确保销售任务的顺利达成。 2. 开发新的销售渠道，挖掘潜在客户资源，推动业绩提升，同时做好客户关系的建立与长期维护。 3. 配合推进品牌宣传与推广活动，持续优化品牌影响力与市场认知度。 4. 实时跟踪市场变化及同业竞争态势，运用数据洞察提出切实可行的优化策略。 任职要求： 1. 拥有市场营销或相关领域的专业背景。 2. 具备扎实的市场策划能力与项目执行经验。 3. 商业敏感度高，逻辑清晰，谈判能力强，善于团队协作。 4. 熟悉市场数据的分析方法，具备优秀的文案撰写水平，掌握数字营销工具及社交平台运营特点。 5. 沟通表达流畅，服务意识强，能胜任具有一定挑战性的工作节奏。

岗位职责： 1. 制定餐饮业务板块的招商方案，确定目标品牌与拓展区域，并根据市场变化及时优化策略。 2. 研判行业发展趋势及竞品动态，为招商工作提供有效的数据依据和分析支持。 3. 拓展优质餐饮品牌资源，通过实地调研、行业交流等方式挖掘潜在合作机会。 4. 保持与现有合作品牌的良好沟通，协助处理合作过程中的各类问题，推动稳定持续的合作关系。 任职要求： 1. 具备3年以上餐饮招商工作经验，具备团队管理及人员培养能力。 2. 大专及以上学历，*****，性别不限，有餐饮行业从业背景者优先。 3. 熟悉餐饮行业的运行模式，具备一定的行业洞察力与发展规划能力。 薪资福利： 1. 综合薪资10000-20000元。 2. 享受团队整体业绩提成奖励。 3. 提供广阔的职业晋升空间。

任职要求： 1、具备1-3年中高端汽车销售背景，或具有其他高端消费品领域从业经历； 2、服务意识突出，具备优秀的表达能力和业务开拓技巧； 3、善于统筹团队协作，带动团队氛围，拥有良好的影响力与人际亲和力； 4、抗压能力强，富有团队合作精神及扎实的职业操守； 5、持有驾照，可熟练驾驶汽车或摩托车者优先考虑； 岗位职责： 1、定期向上级主管汇报工作进展； 2、负责展厅日常运营，保障销售流程高效运行，为客户提供卓越服务体验； 3、通过团队协作提升客户转化机会，推动销售任务达成； 4、提升客户满意水平与忠诚度，妥善应对复杂客户沟通及投诉问题； 5、依托各类销售活动传递品牌理念，稳固市场地位与盈利能力，建立稳固的客户关系； 职位福利：社保、餐补、带薪年假、员工旅游、定期体检 职位亮点：高薪

成人用品市场项目合伙人

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

郑州市管城回族区招装修木工、石膏板吊顶320一天3天一结账，几天的活明天能干的联系，混子忽扰

郑州上街招聘消防技术员员责人联系电，和

郑州金水招吊顶，装修木工招小工200一天管午饭明天早上干活50岁以下的打眼上吊丝上主骨副骨干活不行不要联系

装肯德基门，

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成业绩目标； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、分析客户需求，制定销售策略，推动项目落地执行； 4、协调内部资源，配合技术与服务团队达成客户合作目标； 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和客户沟通能力； 2、能够独立开展销售工作，具有良好的谈判与抗压能力； 3、熟悉科技类产品的销售模式，有B2B销售经验者优先； 4、具备团队协作精神，能适应阶段性出差或外部拜访任务；

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

岗位职责： 负责培训和管理金融前端团队（通常10-15人），制定团队计划并监督执行。 负责团队成员的日常管理、绩效考核、激励辅导，提升团队整体业务能力。 营造良好的团队氛围，降低人员流失率，打造高绩效团队。 风险控制与合规 严格把控进件质量，指导团队成员对客户进行初步筛选，确保客户资质符合准入要求。 确保团队业务操作符合公司规范及监管要求，杜绝虚假宣传和违规承诺。 任职要求 5年以上金融助贷、信贷或相关金融行业销售经验，其中2年以上团队管理经验。 熟悉本地信贷市场，有银行、小贷或知名助贷平台工作经验者优先。 专业技能 熟悉各类信贷产品（如经营贷、消费贷、抵押贷等）的申请流程及风控逻辑。 具备优秀的渠道开发能力和商务谈判技巧。 熟练使用办公软件及CRM系统。 综合素质 具备强烈的目标感和结果导向思维，抗压能力强。 拥有出色的沟通协调能力、领导力及团队激励能力。 品行端正，具有良好的职业操守和合规意识。 五、薪资待遇 综合收入：1W5以上，上不封顶，具体面谈 其他福利：带薪年假、节日福利、定期团建、完善的晋升机制

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.深入了解客户需求，精准匹配优质房产资源，提供专业置业建议 3.维护与拓展客户关系，持续跟进意向客户，提升成交转化率 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标，参与市场调研与竞品分析 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2.有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的服务意识、抗压能力及目标导向思维 4.熟悉本地房地产市场，有社区资源或客户资源者更佳 5. 诚实守信，形象端正，具备良好的职业素养与团队协作精神

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

通过电话网络等渠道挖掘开发客户，完成业绩目标，社交内容发布维护，扩大私域流量，最好有淘宝天猫抖音运营和客服经验者优先，工作地点 荥阳广武 薪资面议

【【开单提成次日现金发放！遇法定节假日薪资提前到账！绝不拖欠！！】】 依法缴纳社保，享受月度/季度国内外带薪旅游，节日福利、生日福利一应俱全 工作内容： 1. 通过微信、电话方式，联系公司提供的客户资源，确认合作意向 2. 配合经理对有意向客户开展资质审核工作 3. 协助经理完成客户邀约及后续沟通洽谈事宜 招聘要求： 无不良嗜好，无明显大面积纹身 晋升机制： 不看资历看能力，凭实力晋升！ 业务员（-主管）-经理-总监-分公司负责人

岗位福利： 1，无责底薪4600+补助1400，到手6k,,每周聚餐，不定时下午茶零食奶茶发放~ 2，公司免费提供住宿，三室一厅，一个房间2个人，不收水电费 3，每个季度举行一次大型团建 岗位职责： 公司主做互联网运营引流推广为主，接受小白，有主管一对一带 任职要求： 性格开朗，会沟通，抗压能力强，人际交往能力比较强 晋升制度： 公司提供完整的晋升制度，半年左右就可以晋升

【企业介绍】 我们是一家专业正规的金融服务机构，与四大国有银行（中、农、工、建）及八大商业银行深度合作，涵盖50余种银行产品。团队成员平均从业经验超8年，凭借专业能力已为上万名客户解决资金难题，持续赢得客户与合作方的高度认可。同时，我们也致力于助力员工实现个人价值，在轻松愉悦的工作环境中快速成长。当前公司正处于快速发展阶段，现面向社会诚邀有实力、有抱负的优秀人才加入。 【薪资待遇】 1、底薪4000元（含1000元绩效）+10%-40%业绩提成+开单奖励+现金红包+月度奖金+年终奖金 2、普通员工综合收入普遍在8K-2W区间，表现优异者可达3W左右，销售冠军月综合收入达5-6万 3、免费提供【团建活动+国内旅游+下午茶+简餐+零食车】，办公地点位于5A级写字楼，双地铁直达，工作氛围极佳 【工作时间】 1、上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，单双轮休制，享受带薪节假日及各类节日福利 2、每月15日准时发放薪资 [任职要求] 1、普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2、具有强烈的赚钱动力和目标感 3、欢迎新人加入，提供系统培训，资深团队一对一指导陪跑 4、年龄要求18-40岁

公司介绍： 欢迎大家加入，本人是讲师+商圈经理+获得多项荣誉（人民大会堂带家人免费吃晚宴） 公司职位级别，置业顾问---店经理----商圈经理-----总监----城市副总----城市总经理，只要自己努力一切都不是问题！ 如何赚高薪 ？ 1、高底薪+高提成：无责任底薪6000(转正底薪6000-10000)+提成(30%——75%)+现金奖+保险（社保+商保）+带薪年假+国内外旅游激励+互助金+师傅带教+人民大会堂吃国宴荣誉激励+工资无上限 2、广阔的发展空间。 3、公平的晋升机制。 4、完善的培训体系。 5、强大的后台支持系统（SE、AFA、EHR、VSS等） 6、多种科学管理工具（泡泡图、九宫格、等高线、ROI模型、匹配雷达图等） 7、标准化培养（经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等） 8、互助金。 9、精英社。 10、统一免费配发公文包、笔记本、工牌、领带、司徽。 11、可通过内部沟通平台与全国各城市同事随时交流学习。 12、每月一次全司表彰大会。 13、用O2O的方式提升客户体验是未来的方向，线上与线下服务模式将逐步融合统一。 如何被培养？ 1、岗前培训：专业讲师团队系统讲授房产经纪理论知识。 2、超级培训：新人入职三个月内持续参与公开课及区域专项培训。 3、实战演练：资深销售骨干带领开展实际业务操作。 4、经验分享：资深员工面对面传授实战经验，助力快速成长。 5、工作氛围：这里延续校园般的活力，汇聚一群乐于学习、团结协作、充满激情与梦想的伙伴！

既然登上了生活的贼船， 那就当个快乐的海盗扬帆起航！ 公司专注青少年心理领域，处于行业快速发展期，为全行业领军企业，正值业务旺季集中招聘，成单容易、转化率高，新人入职首日即可接触优质客户资源，无需外呼电话，通过微信+社群方式高效沟通，感兴趣继续往下看！ 薪资福利： 1. 综合收入【8000-14000】（上不封顶，多劳多得） 2. 公司提供下午茶（咖啡、茶叶等饮品）及日常办公用品 3. 晋升机制公开透明，成长速度快 4. 每月组织团建活动，享受法定节假日带薪休假、五险、节日福利、超长春节假期 5. 特殊情况可居家办公，薪资照常发放，收入不受影响 岗位职责： 掌握孩子基本情况及其具体问题表现，协助家长剖析问题成因，清晰传达我们的服务优势，推动合作达成。后续对接专业心理咨询师，协助改善亲子关系与孩子心理状态。 岗位要求： 1. 年龄需满22周岁 2. 性格外向开朗，积极乐观，充满生活热情 3. 具备良好的团队协作意识，能适应一定工作压力 4. 有K12教育行业从业经历或心理咨询背景者优先考虑 公司优势： 1. 团队以90后、00后为主，工作氛围轻松活泼，日常互动有趣 2. 客户资源优质，晋升通道顺畅，新人7天内实现首单突破 3. 资深导师一对一指导，全程带教不怕学不会 4. 品牌影响力强，平台规模大，发展机会丰富

朝九晚六，月休7天 我们是可以让普通人翻身的平台，不需要自己寻找客户，公司提供精准客户资源 薪资待遇: 薪资:底薪8000+绩效（可日结）+奖金+开单奖，无试用期和试岗期 新人综合薪资10000-35000，一个月后平均15000+只有肯努力明天开上法拉利！ 公司福利:岗位轻松自由，上手简单，没考核，来就过，免费培训。公司每周下午茶，水果，小零食，每月有节假日还有礼品。 我们的优势:有无经验均可，我们是可以让普通人翻身的平台，不需要自己寻找客户，公司提供精准客户资源，无需外出。室内坐班，24小时空调，办公室轻松工作，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃，！工作之余让您眼花缭乱!最最最最最中重要的是不加班！！！！！我们老板鼓励大家下班可以消失放飞自我。

【岗位职责】： 1从公司基层开始，前期两个部门轮岗实训（市场营销＋人力资源) 2.前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏； 3.轮训过程中协助部门主管进行各岗位工作事宜； 4.轮训结束后，根据个人的优势定岗。 【任职要求】 1：接受无经验、学习适应能力要强 2：要有好的团队合作意识 3：勤奋好学，勇于挑战 4：沟通能力好，学习能力强 【福利待遇】： 1、储备期间薪资6600+提成+奖金＋补助+高额提成！ 2、免费提供住宿，办理五险一金 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台 郑重承诺：公司直招，不收任何费用，无需经验，带 薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的 发展平台与晋升机会。 公司地址：郑州市管城区紫荆山与商城路金成国贸1416

区域分公司负责人我们是一家专注于“AI+回收”领域的科技公司，通过自主研发的AI估价与筛选订单交易系统，革新传统数码回收行业。现在，我们寻找志同道合的合伙人，共同开拓这片蓝海市场！工作职责:3、负责城市合伙人项目的全面招募与严格选拔工作；管理并优化团队，确保团队成员高效协作，达成目标。2.使用公司提供的AI系统，进行目标数码产品（主要是手机）的价值分析与筛选。3.根据系统指引，在主流电商平台（如闲鱼）进行目标产品的寻源与垫资购买。公司提供:1.验机+协商议价服务（保证单台手机100-500张利润）2.AI筛选订单系统3.稳定回收渠道（卖不出去公司兜底）4.专业的培训，一天能日收5-20台手机。（傻瓜操作一天买10台以上）成为公司区域负责人，成为公司联合创始人，成为公司分公司负责人，一起做大做强。月入5w+轻轻松松！！！合作方式：ai系统加回收，一个人即可操作，没有任何费用。月入5w

岗位职责: 1. 负责接待客户咨询，给予专业性的解答与指导； 2. 与客户保持有效沟通，准确把握客户需求并提供匹配的咨询服务； 3. 配合推进公司招商目标的达成。 任职要求: 1. 拥有良好的人际沟通技巧及团队协作意识； 2. 可独立开展工作，具备较强的应变与问题处理能力。

职位描述： 1、负责辖区内的电商分销业务，包括客户开发与维护，依据公司政策推进电商分销招商及日常客户关系管理； 2、落实辖区内既定的网络分销布局，统筹相关分销工作的执行与跟进； 3、达成辖区既定分销目标，及时汇报分销进展与动销数据，并据此提出优化建议，调整策略以完善分销商体系； 4、配合处理辖区内分销商在订货、、退换货等环节的常规事务，保障各流程顺畅高效运行； 5、监督辖区内分销商销售价格执行情况，对违反价格管控规定的及时采取应对措施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备B2B电商平台运营管理经验； 2、拥有B2B电商渠道经销商资源，有食品行业背景者优先； 3、曾主导年销售额不低于1000万元的业务规模； 4、具备较强的组织、计划、协调与控制能力，以及良好的沟通技巧和应变能力； 5、责任心强，服务意识佳，性格亲和，富有耐心。