
研发工程师
5000-6000元/月
材料工程师经验不限本科高分子材料经验高分子材料相关专业材料合成经验
一、岗位基本信息
岗位名称:研发工程师
所属部门:研发部
工作地点:邯郸市冀南新区中电科技园
工作性质:全职
汇报对象:研发总监
⼆、岗位职责
1. 感光胶研发工作
1.1 负责感光胶新产品的研发与设计,包括制定研发⽅案、筛选原材料,确定产品配⽅及⼯艺参数,推动产品从实验室研发阶段向中试、量产阶段转化。
1.2 对现有感光胶产品进行性能优化与升级,针对产品不足,开展技术攻关,提升产品竞争力,满足不同行业客户的定制化需求。
1.3 跟踪国内外感光胶领域的前沿技术、原材料发展趋势及行业应用动态,结合公司战略规划,提出新产品研发方向与技术创新思路,形成技术储备。
2. 实验与数据管理
2.1 独立开展感光胶相关实验,精准操作实验设备,如实记录实验过程中的数据,并对实验数据进行系统分析,撰写实验报告。
2.2 建立并完善研发实验档案,包括配方文档、工艺流程、实验记录、测试报告等,确保研发过程可追溯,为后续生产、质量管控及技术迭代提供依据。
3. 技术支持与协作
3.1 为生产部门提供感光胶产品量产过程中的技术支持,解决生产过程中出现的工艺难题,协助制定标准化生产操作规程,保障生产稳定进行。
3.2 配合市场部门与客户进行技术沟通,了解客户对感光胶产品的具体需求与应用场景,提供技术解决方案,协助完成客户样品测试与验证工作,提升客户满意度。
3.3 与采购部门协作,参与感光胶原材料供应商的评估与筛选,提供原材料技术指标要求,协助完成原材料的进厂检验(IQC)标准制定,确保原材料质量符合研发与生产需求。
4. 其他感光材料研发工作
4.1 公司研发任务不局限于感光胶产品,对于新感光材料研发方向的业务拓展,具有积极的研发态度和探索精神。
三、任职要求
1. 学历与专业
1.1 全日制本科及以上学历,化学工程与技术、应用化学、材料化学、高分子材料与工程等相关专业,硕士学历优先。
2. 工作经验
2.1 如果是应届毕业生,若在校期间参与过感光材料、高分子合成、精细化工相关课题研究,具备扎实的理论基础与较强的学习能力,也可积极投递,公司提供完善的新人培养体系。
2.2 如果不是应届毕业生,则具有 2 年左右感光高分子材料或精细化工产品研发相关工作经验,熟悉感光胶的合成原理、配方设计、生产工艺及性能测试方法者优先。
3. 专业技能
3.1 掌握高分子材料的特性及作用机理,能够独立完成配方设计、工艺优化及性能测试工作;
3.2 具备较强的数据分析能力与技术问题解决能力。
4. 综合素质
4.1 具备很强的逻辑思维能力
4.2 具有较强的创新意识与研发热情,能够承受一定的工作压力,具备独立开展研发项目的能力;
4.3 拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神,能够与生产、市场、采购等部门高效协作;
4.4 具备严谨的工作态度与较强的责任心,善于记录、分析实验数据,能够清晰撰写实验报告、技术文档。
四、福利待遇
1. 薪资待遇:根据个人学历、工作经验、能力及绩效表现确定,提供行业内具有竞争力的薪资,并设置年度调薪机制与研发项目奖金(如新产品成功量产并为公司实现效益、技术突破等)。
涂层研发岗位
7000-12000元/月
材料工程师经验不限硕士无机非金属材料经验高分子材料经验陶瓷材料经验
职责描述:
1、 协同项目工程师开展团队人员管理,对任务安排、进度把控、工作交接及成果落地进行监督与推动。
2、 负责产品特性清单、体系文件及审核技术文档的撰写,主导转产报告的编制工作。
3、 配合工程师拟定实验计划,跟踪实验进展,完成测试数据的整理与分析。
4、 承担新技术、新产品相关的表征与研究任务。
5、 推动样品交付进程,并负责样品台账的维护与管理。
任职要求:
1、 硕士及以上学历,专业不限院校,材料、高分子、化学等相关专业优先;
2、 工作经历不限,具备独立分析与思考能力;
高分子材料研发工程师
4000-8000元/月
材料工程师5-10年本科材料工艺高分子功能材料薄膜行业
任职要求:
1. 本科及以上学历,材料学、高分子材料、无机非金属材料等相关专业毕业,能力突出者可放宽至专科学历。
2. 了解建筑领域在城市运维、检测与技术服务方面的实际需求,具备独立作业能力,工作认真负责,积极主动,富有开拓意识。
3. 能根据产品应用需求开展配方研发、实验设计与执行、量产工艺开发、原材料选型及生产线规划。
4. 有塑料BOPP行业经验者优先考虑。
技能要求:
1. 熟练掌握CAD等专业设计软件;
2. 熟练操作Word、Excel等办公应用软件;
3. 熟悉各类办公设备(如电脑、打印机、复印机)的使用;
4. 其他要求:能接受临时性加班安排。
薪资福利:
1. 基础薪资+绩效奖励+多项补贴;
2. 缴纳社会保险及商业保险;
3. 提供舒适的住宿与就餐环境(配备空调、暖气、衣柜、桌椅等);
4. 提供多样化培训发展机会。
职位福利:包住、餐补、节日福利、通讯补贴
牵引座设计工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科商用车牵引座卡车
1、学历要求一般为统招本科及以上。
2、需精通车身焊装精度调试等相关技术。
3、需具备汽车行业的基础知识,熟悉车身夹具的基本原理。
6、熟练掌握办公软件、CAD绘图工具及三维设计软件。
职责:承担商用车牵引座项目的开发工作
邢台隆尧县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
二保焊电焊气保焊打板彩钢安装钢结构其他钢结构人员
邢台市隆尧县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
复合材料项目主管(技术支撑)
1.2-2万元/月
材料工程师3-5年硕士团队管理经验材料检测经验高分子材料经验铁路/船舶/航空/航天经验复合材料经验复合材料相关专业
岗位职责
项目管理与执行
负责复合材料项目的全流程管控,包括项目对接、任务拆解、大纲拟定、进度把控、技术支撑等工作。
技术支持与方案设计
为客户提供或支持内部团队制定技术解决方案,涉及材料选择、工艺改进(如模压、缠绕、热压罐成型等)及性能测试评估。
解决研发或生产过程中的技术难题,牵头开展失效分析并提出有效优化建议。
客户与跨部门协作
响应客户需求,提供技术答疑、培训及售后支持,保持良好的客户互动。
联动研发、制造、品质等部门,保障技术方案顺利实施与问题闭环处理。
文档与标准化
编制各类技术文件(如方案、报告、作业指导书等),确保内容符合相关标准(如ISO、ASTM)。
参与企业技术标准建立及流程完善工作。
行业洞察与创新
关注复合材料领域新技术动态(如碳纤维、陶瓷基复合材料等),推动先进工艺应用与成本控制。
任职要求
硬性条件:
教育背景:材料科学、复合材料等相关专业硕士及以上学历。
经验:3年以上复合材料领域工作经验,具备2年以上项目管理或技术支援背景。
技能:
熟悉复合材料加工工艺及性能评价方法,掌握CAD、CAE(如ANSYS)及数据处理软件。
具备良好跨部门协调能力,英语通过CET-4,能查阅专业技术资料。
素质:思维条理清晰,抗压性强,具有服务客户的责任意识。
其他生产营运人员5-10年本科材料研发金属材料钢铁
岗位职责:
专注于热卷板新产品的研发规划与实施,覆盖从客户询单技术评估、成分工艺设计到试制验证的全流程环节;
负责产品开发方案及技术规程的编制与持续优化;
基于试验数据的分析结果,改进合金配比与轧制工艺参数,提升产品性能稳定性和成材率;
配合市场前端开展技术对接,支持产品在多样化应用场景中的推广与应用;
牵头解决热卷板在超薄规格、高强度、耐腐蚀等关键方向上的核心技术难题,推动实现规模化稳定生产。
任职要求:
年龄45周岁以下,本科及以上学历,冶金、材料类相关专业背景;
具备5年以上热轧卷板产线工艺实践经验,持有中级工程师或以上职称,熟悉热轧全流程生产工艺,掌握组织结构与性能调控原理;
具有高强钢、汽车用钢、耐候钢等品种研发经历者优先考虑;
具备扎实的技术分析能力,有承担重大技术攻关项目经验者优先;
条件特别优秀者可适度放宽要求。工资待遇面议。
技术研发工程师
7000-12000元/月
材料工程师经验不限硕士CADANSYSSolidWorks复合材料金属材料
岗位职责:
1、全面参与项目执行与管理工作,涵盖项目建议书、研究方案、试验大纲及总结报告的撰写,开展数据建模分析与计算,把控项目进度并组织结题验收;
2、为市场部门提供专业技术支持,评估客户测试需求,解答技术问题,说明技术关键点,提出专业建议;
3、持续学习所辖专业领域的知识,跟踪测试新技术发展动态及相关行业趋势;
4、负责实验室整体技术指导,规范检测人员操作流程,组织实施技术培训与考核;
5、监督检测作业全过程,及时识别、分析并处理检测过程中出现的异常情况。
任职资格:
1.硕士及以上学历,材料、机械、化工、物理等相关专业背景,具备中级或以上职称(或相当能力),优秀应届毕业生可酌情考虑;
2.拥有5年以上力学、理化、材料等方向检验检测工作经验;
3.熟悉检测报告审核与签发流程,能够对检测结果进行科学评估与判断;
4.具备扎实的专业技术能力、良好的职业操守和强烈的责任意识,工作积极主动,勤于钻研,善于分析,具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神,能适应倒班安排。
厨师烧菜月结
招聘夜宵厨师。上班时间为下午4:30至凌晨4:30。提供工作餐,不提供住宿。要求具备3至5年夜宵店炒菜经验。月工资为8500元。有意者请于下午四点半后联系。联系电话为。工作地址位于团子口,天佑路口,酒点半烧烤。
电工
邯郸仁合高中后勤岗位急招保洁员1名男女不限|65岁以下|身体健康每天7小时|月薪1900元维修工1名|55岁以下|身体健康每天8小时|月薪2800元电工1名(必须有电工证)|55岁以下|身体健康每天8小时|月薪3200元联系电话:工作地址:邯郸市丛台区滏河北大街(天鸿广场西侧)
材料研发工程师
1.1-1.5万元/月
材料工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责铜铝排产品的结构开发、性能模拟与设计优化;
2. 开展铜铝排在电气性能、机械强度、温升表现及连接稳定性的研究与评估;
3. 编写产品技术规范、设计图纸、BOM清单及工艺指导文档;参与材料选型与测试,推进表面处理、绝缘包覆等工艺技术探索;
4. 协助生产团队解决成型、焊接、折弯等制造环节中的技术难题;
5. 推进铜铝排产品的标准化与模块化设计,助力产品系列化发展。
招聘要求:
1. 本科及以上学历,金属材料、电气工程、机械设计等相关专业背景;
2. 具备相关工艺经验,熟练操作AutoCAD等设计工具;
3. 掌握常用制图软件及办公软件的使用;
4. 具备较强的逻辑分析能力,良好的沟通与表达能力;
塑料配方工程师
1.2-2万元/月
材料工程师3-5年本科PVC
岗位职责:
1、开发全新的PVC电缆料产品,优化公司已有产品配方、技术参数、品质等;
2、对低烟无卤阻燃材料、聚氯乙烯电缆料或交联聚乙烯(化学交联或硅烷交联)相关产品
有研发工作经验并能独立开展研发工作。
3、根据定制材料可以独自完成配方调整并且上线生产。
4、熟悉塑料设备性能,能解决生产线的工艺异常,持续生产工艺改进。
5、公司产品技术文件的修订,管理体系文件的维护。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,高分子材料或相关专业,三年以上PVC电缆料配方研发经验。
2、对PVC电线电缆相关材料的特性、应用有较深了解,熟悉电线电缆料的生产工艺、性能,能解决生产出现的问题。
材料技术研发工程师
3-4万元/月
材料工程师3-5年博士高分子材料材料研发
要求材料、化学相关专业,毕业3年以内
工作地点可选择四川成都、南充、德阳、广东潮州,苏州、深圳
备注:苏州目前处于建设期,前期需到其它地点工作
工作内容:
1、承担新材料配方的开发与改进,优化材料性能;
2、开展新材料性能测试及生产工艺的持续提升;
3、针对新材料量产过程中出现的问题进行排查、分析与处理;
4、负责材料量产后质量检测及生产流程的监控管理
任职资格:
1、材料、化学化工类专业背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2、具备独立检索并应用材料研发领域中英文文献的能力;
3、基础知识牢固,沟通顺畅,实践操作能力强,逻辑分析能力佳;
4、拥有良好的创新意识、学习能力、协调组织能力以及团队协作精神
防水材料研发工程师
8000-15000元/月
材料工程师3-5年本科材料研发高分子材料金属材料复合材料新产品开发材料筛选与评估跨部门协调
岗位内容:
1. 编制并落实研发方案,主导新产品开发的全流程工作。
2. 开展材料选型、测试与性能评价,保障产品品质达到标准要求。
任职要求:
1. 拥有相关专业背景,具备3年以上材料研发领域实际工作经验。
2. 掌握多种工程材料的特性、应用场景及加工工艺。
高级材料工程师(金属防锈方向)
1.7-3万元/月
材料工程师3-5年硕士表面处理复合材料功能材料防腐材料热功能材料腐蚀机理
岗位职责:
1. 负责腐蚀领域的相关测试与分析工作,具备检索和研读文献资料的能力,能够结合实验数据提出合理的解释与结论,开展腐蚀机理研究;
2. 承担电化学测试任务,并完成相应数据的处理与解读;
3. 参与金属防腐技术方案的设计、改进及实验验证工作。
岗位要求:
1. 硕士及以上学历,腐蚀防护或金属材料类相关专业背景;
2. 掌握金属材料常见样品制备方法及表征技术,如金相分析、SEM、拉曼光谱、XRD、XPS等;
3. 熟悉电化学测试方法,包括电化学阻抗谱、动电位极化曲线等,具备独立开展数据分析的能力;
4. 了解金属材料防腐相关技术与应用;
5. 具备较强的自主学习能力,能独立查阅专业技术文献并进行综合分析。
机械设计工程师
8000-15000元/月
机械工程师3-5年大专CAD非标设计
加入钢诺的五大理由:
理由一:提供高于行业标准的固定薪资,能力强者可实现快速晋升,薪酬上不封顶。
理由二:享受三倍速成长机制,配备专业导师全程指导,表现优异者可提前转正,职级晋升通道畅通。
理由三:岗位发展平台广阔,上级高度重视,全面支持资源配套,成长机会丰富多样。
理由四:企业品牌实力强,位居全球同行业前三。
理由五:免费提供住宿,发放餐食补贴。
岗位职责:
1、承担工厂非标设备的设计工作,并指导设备制造过程,涉及设备包括加热炉、压力机、滚圆机、提升机、伺服定位系统、待温机、淬火装置等;
2、熟练应用机械原理、机构设计、机械设计规范以及国家与国际标准,依据任务需求,创新设计高效且低成本的解决方案;
3、指导制作团队开展相关作业;
4、负责现有设备的技术改造与优化升级;
5、准确绘制符合国家标准的产品设计图纸及工艺装备图(如工装、夹具等);
6、掌握各类材料特性(包括性能、规格、外观、成本等)及热处理工艺,能够合理选材并匹配适用的热处理方式。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械设计相关专业,英语能力良好,特别优秀者可放宽至大专学历;
2、熟练操作“AutoCAD”、“Solidworks”、“UG”、“CREO”等设计软件;
3、具备测绘基础知识与实操能力(包括测量方法与精度控制),能规范完成现场测绘草图及相关改进设计资料;
4、熟悉各类加工与装配工艺流程,能够科学编制加工与装配工艺文件,合理选择加工设备及工具。
职位福利:缴纳社会保险、提供住宿、健身俱乐部、节日福利、生日福利、完善的晋升机制等
邯郸鸡泽县包吃包住干活时长10个小时活不是很累,要求能上高
260-350元/天
钢结构其他钢结构人员20人以上
包吃包住 干活时长10个小时 活不是很累,要求能上高
邯郸武安市招钢结构安装/打板,彩钢板安装要求有高空作业证
300-400元/天
打板彩钢安装钢结构11-20人
邯郸武安招钢结构安装/打板,彩钢板安装要求有高空作业证
车间主任
5000-10000元/月
车间主任3-5年大专医疗器械/设备
1、建立健全安全生产管理制度,推动实施并监督、检查生产质量体系的运行情况;
2、落实公司质量方针、质量目标以及各类生产工艺文件的执行;
3、实时掌握生产过程中的质量动态,协调各部门间沟通协作,快速响应并解决生产异常问题;
4、组织并监督生产过程中工艺、质量、设备、成本、产量等各项指标的调控与落实;
5、统筹管理工厂基础设备的维护工作,确保生产现场运转正常,设备保持良好运行状态;
6、指导、监督、检查下属人员的工作执行情况,并做好相关数据的统计与汇总。
机械设计
1-1.5万元/月
机械设计工程师5-10年大专设计非标设备特种设备自动化设备
任职要求:
1.具备机械制造企业同岗位工作经验
2.熟练使用CAD相关办公软件,精通SolidWorks软件,擅长SW钣金拆图与下料
3.熟悉各类金属材料的性能与规格,了解常见标准件类型及其应用
4.掌握各类电机、减速机等传动部件的选型原则与实际应用方法
主要职责:
1.根据产品设计方案,完成机械图纸的绘制、修改与优化
2.熟练使用SolidWorks进行钣金件拆图、下料图的绘制与输出
3.配合生产部门完成图纸的技术交底,解决生产过程中的图纸问题
优先考虑:
有非标设备或化工、矿山机械行业制图经验者
邯郸丛台区有在家没事的工人,浙江工地找2-3个人,能上高了搭温室大棚的,想来的联系
棚结构3-5人
有在家没事的工人,浙江工地找2-3个人,能上高了搭温室大棚的,想来的联系
激光熔覆工程师
6000-11000元/月
材料工程师经验不限硕士金属材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验工艺设计工艺改良
一、岗位职责:
1、参加激光熔覆培训,完成激光熔覆工艺引进吸收,以适应性产品工艺开发和生产;
2、培训和带领激光操作员进行激光熔覆工艺有效实施;
3、配合技术负责人完成新工艺、新材料的研发工作,并整理各项记录和数据;
4、撰写激光熔覆工艺文件,为销售人员提供技术支持、完成报价和订货等工作;
5、完成FANUCM机器人和Schneider PLC等激光熔覆系统,复杂程序的编写和调试,以及八轴机器人联动编程和现场工艺指导实施;
6、进行设备优化和工装设计,提升生产效率和产品实物质量;
7、完成现场和领导安排的其他工作。
二、岗位要求:
1、研究生及以上学历,焊接/金属材料/机械/增材制造/金属材料成型相关专业;
2、激光熔覆工艺或相关表面工程技术经验三年以上;
3、有良好的沟通能力,学习能力强,肯钻研,有一定的培训能力;
4、年龄25~40岁;
三、发展方向:
激光熔覆工程师向技术负责人或综合管理人员发展和培养。
公司名称
河北盛邦机械设备有限公司
上班地址
邯郸钢铁集团设备制造安装有限公司新厂内。
栏目概述
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