
生产管理总负责人
8000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专
1、具备10年以上建筑施工领域从业经历,具有大型企业完整项目现场管理经验者优先;
2、熟悉施工技术规范、质量标准、工艺流程及作业方法,掌握建筑工程及市政配套施工与验收全流程;
3、执行项目经理及生产经理下达的施工任务,负责施工现场的组织与协调工作;
4、切实落实公司及项目部关于安全文明施工的各项责任要求;
5、负责编制并实施现场施工进度计划;
6、参与项目周例会等重要会议;
7、严格管控现场施工成本与施工过程;
8、推动现场施工进度,统筹后续施工安排;
9、严格遵守公司各项管理制度,强化廉洁自律意识,杜绝本项目中任何不正之风和违规行为;
10、完成上级领导交办的其他相关工作。
持有一级建造师证书(房建专业)者优先考虑
材料工程师/材料检测员
6000-10000元/月
材料工程师1-3年本科无机非金属材料经验高分子材料经验复合材料经验金属材料经验纳米材料经验制药/医疗经验材料改性经验材料检测经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业化学相关专业材
岗位职责:
1. 负责微球材料(如荧光微球、磁性微球等)的方案设计与性能提升,涵盖配方研发、工艺优化及量产阶段的技术支持;
2. 承担公司微球产品的制备过程与质量检测工作;
3. 按计划推进实验任务,真实记录实验数据并完成报告的整理与输出;
4. 关注领域内最新技术动态,参与核心技术难题攻关及跨部门协作项目,包括文献调研、专利撰写、测试文档编制等工作;
5. 及时完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 材料、高分子、化学、生物工程等相关专业背景,具备本科或以上学位;
2. 掌握无机物/聚合物/天然高分子微球的合成原理与制备技术(如悬浮聚合法、沉淀聚合法、模板法等);
3. 思维条理清晰,具有较强的问题分析能力与创新思维;
4. 具备良好的责任心、严谨的工作作风以及出色的团队协作精神;
5. 能够独立查阅英文文献,并完成技术文件的撰写;
6. 有微球/纳米颗粒制备、表面功能化修饰或相关方向研发经历者优先考虑;
研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士营养研发宠物饲料饲料检验
岗位职责:
负责公司生物饲料及营养类产品的研发布局、技术突破与产品升级迭代。
主导配方优化、试验验证、中试放大及成果转化与实际应用。
带领研发团队推进项目立项、实验执行、数据分析及专利/论文等技术成果输出。
协同生产、品质控制等相关部门,保障研发成果的稳定投产与有效落地。
关注行业先进技术动态与政策法规变化,持续提升企业核心技术优势。
任职要求:
硕士及以上学历。
动物科学、动物医学、食品工程等相关专业背景。
具有乳制品加工或动物营养领域工作经验者优先考虑。
具备较强的科研思维、项目统筹能力及团队管理经历。
工作认真细致,责任心强,拥有良好的沟通协作与创新意识。
薪资待遇:
工资面议
储备干部
7000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
招聘:管培技术人才(轧辊堆焊/辊道方向)—— 未来技术副厂长培养对象
标题:寻觅技术掌舵人 | 赋予才华以舞台,共铸钢铁脊梁
【公司简介】
唐山鑫顺机械有限公司是一家深耕于冶金、矿山、港口设备新制,钢厂检修、维保项目(包括炼钢连铸扇形段、冶金旋转、耐磨件的新制与修复),堆焊焊丝的研发与生产等的高新技术企业。我们深信,技术是企业的核心驱动力,卓越的技术人才是公司最宝贵的财富。现在,我们开启一项重要计划——为公...
液压工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压系统,液压阀块
【岗位职责】
1. 负责自动造型机械的液压系统设计
【岗位要求】
1. 有相关液压设计经验
2. 本科及以上学历,985、211院校或留学生优先
3. 英语或者德语良好
4. 具备液压系统设计经验
(高分子材料)橡胶研发工程师(A1465)
1.1-2万元/月
材料工程师5-10年本科橡胶配方应用
职位描述:
1. 负责橡胶类供应商的技术评审与现场考察;
2. 为橡胶供应商提供专业技术支持与指导;
3. 提供橡胶原材料相关的技术咨询与服务;
4. 参与橡胶产品生产过程中的质量监控与管理;
5. 处理橡胶相关技术问题并制定解决方案;
6. 组织开展橡胶领域的专业技能培训。
职位要求:
1. 全日制本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄原则上不超过45岁,特别情况可适当放宽;
2. 具备五年以上橡胶制品行业工作经验,有矿山设备或相关产品背景者优先考虑;
3. 拥有扎实的专业技术基础,能够独立应对和解决技术难题;
4. 熟悉橡胶材料的检测与分析方法,掌握橡胶配方设计基本原理;
5. 执行力强,具备良好的协作精神和团队合作意识;
6. 熟练操作常用办公软件;
7. 能够接受长期外出差的工作安排。
五险一金、双休、员工食堂,薪资面试
SMT工艺工程师
其他生产营运人员经验不限大专SMT设备SMT设备工程师
1、电子类或相关专业,具备大专及以上学历;
2、身体状况良好,具备吃苦耐劳的精神。
炼铁工程师(JD00103)
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科炼铁工艺黑色金属冶金工程师
岗位职责:
1、熟悉烧结、球团各类原燃料的技术参数及使用特性,对烧结、球团、白灰工序的日常生产流程进行工艺监督,主动识别异常情况并及时向相关单位反馈,协同开展问题分析与处理。
2、实时跟踪烧结矿、球团矿的理化指标及高温冶金性能,发现指标波动时立即向部门主管报告,并联合配矿工程师及现场工艺管理人员实施调整与管控。
3、参与基地烧结、球团配料方案及原燃料配置的研讨与制定,在保障生产顺行的前提下推进低成本运行策略。协助基地协调解决实施过程中遇到的关键难题。
4、深入烧结、球团生产现场,掌握实际操作中存在的问题及影响工艺稳定性的薄弱环节,提出改进措施,经与管理层沟通后推动落地执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备中级或以上专业技术职称,材料、冶金类相关专业背景。
2、累计五年以上工作经验,其中至少三年在生产一线实操岗位,能接受长期国内出差安排。
3、工作态度认真细致,责任心强,思想端正,与集团发展方向保持一致,服从组织工作调配。
4、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力以及团队协作意识。
5、熟练操作各类办公软件,具备一定的文字撰写能力。
技术研发工程师(副经理级)
8000-12000元/月
材料工程师3-5年本科高分子材料材料研发完善工艺材料选型材料相关专业
学历:全日制本科及以上,高分子材料与工程、化学、物理等相关理工科专业
1、具备5年以上管道行业高分子材料研发及生产应用工作经验;
2、精通PVC、PP、PE等材料的配方设计技术,尤其在PVC管材、管件方面有深入实践,熟练掌握注塑、挤出工艺控制,具备丰富的管道类产品项目开发与管理经验;
3、能够熟练操作精密检测与分析设备,具备高分子材料的分析、测试及结构剖析能力。
邯郸魏县招聘B证司机调度,招聘人数16人。薪资待遇为8000-15000。工作内容为开车。
8000-15000元/月
B2月结
招聘B证司机调度,招聘人数16人。薪资待遇为8000-15000。工作内容为开车。岗位要求年龄在25-55岁之间。工作地址位于魏县魏州街道石辛寨村。公司名称为魏县锐意运输有限公司。
河北邯郸招聘换煤气师傅,年前有工作机会。用工需求150人,工作量20万块,每块38元。
贴砖
河北邯郸招聘换煤气师傅,年前有工作机会。
用工需求150人,工作量20万块,每块38元。
河北邯郸招聘换煤气师傅,年前有工作机会。工程总量为20万块,需用工人150名,每块38元。
贴砖20人以上
河北邯郸招聘换煤气师傅,年前有工作机会。
工程总量为20万块,需用工人150名,每块38元。
建筑施工生产经理/负责人
5000-7000元/月
生产经理1-3年中专/中技
岗位职责
1. 全面负责户用光伏施工现场管理工作,统筹项目勘测、进场施工、安装、调试、并网全流程,把控项目整体进度,保障项目按期完工交付。
2. 施工现场安全管理:落实安全施工规范,监督施工队伍作业,排查用电、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故;组织工人安全交底、安全教育。
3. 工程质量管控:监督支架、逆变器、组件等设备安装工艺,对照施工标准验收每一户工程,对施工质量问题提出整改要求
4. 施工团队管理:管理外协施工班组,安排人员调配、任务分配;协调工人出勤、施工效率,做好班组沟通,处理施工过程中的各类矛盾。
1. 有光伏、电力、土建相关工程管理经验优先,懂户用光伏整套施工流程;
2. 熟悉施工现场安全规范,具备现场管控、班组协调能力;
3. 能看懂简单电气图纸,会基础故障判断;沟通能力强
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
水利市政施工生产经理/负责人
1-1.5万元/月
生产经理生产负责人10年以上高中半桶水勿扰
水利市政项目生产负责人,要求懂施工,现场施工节点,统筹安排,等等,没有能力勿扰
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结1-3年大专生产管理方向
岗位福利:
1. 月薪6-8K
2. 提供住宿及优惠内部食堂
3. 享受节假日福利,带薪休假(含法定节假日、婚假、丧假、产假等)
4. 免费技能培训,具备年度晋升与调薪机会
岗位职责:
1. 协同团队完成日常生产任务,保障工作流程高效顺畅
2. 推进现场管理规范化,增强团队执行能力与协作水平
3. 参与培训实施与流程改进,助力团队综合能力提升
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备2年以上一线操作岗位经验;
2. 责任心强,能积极承担工作任务并推动执行到位;
3. 学习能力突出,适应生产一线工作节奏,勇于面对挑战。
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师3-5年本科精密仪器图纸设计自动化标准化审图
岗位职责:
1、依据项目需求,完成专用设备的方案规划,进行结构设计、部件选型,并输出零部件图及总装图;
2、按照项目经理制定的进度计划推进项目执行,严格把控生产与采购各关键节点;
3、基于初步技术方案,主动对接客户,确认设备功能与配置符合客户需求,完成评审记录;进一步细化方案并输出详细图纸,组织关键外购件的询价与比价;
4、为生产环节提供技术支持与现场指导;
5、及时处理设备制造过程中出现的技术问题,协调相关部门有效解决,确保措施落实到位,并做好过程记录与反馈;
6、协助项目经理对设备实施中出现的重大问题进行闭环管理与归零处理。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上非标自动化机械设计工作经验;
2、掌握机械加工、钣金成型、表面处理、热处理等相关工艺知识;
3、熟悉产品开发流程及工艺技术规范,具备良好的沟通与书面表达能力,熟练操作计算机及Solidworks、CAD等设计软件;
4、精通各类运动机构与传动组件的应用,如丝杠、电机、减速机、直线导轨、同步带、齿轮齿条等;
5、熟练应用各类气动元件,包括标准气缸、旋转气缸、夹爪、电磁阀等;
6、具有非标自动化设备设计经验,具备静态力学有限元分析能力者优先。
机加工车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责机加工车间的日常生产管理,保障生产任务按期交付。
2.监督并优化生产工艺及设备运行,确保产品质量稳定可靠。
3.识别生产现场存在的问题,并推动落实针对性改进方案。
4.确保各项生产作业符合企业及行业规定的质量规范要求。
5.开展员工技能培训,提升团队专业水平与作业效率。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能有效推动目标达成。
2.能够独立分析并处理生产过程中遇到的技术性难题。
3.熟悉机加工流程及设备操作相关专业知识与实践技能。
4.拥有良好的沟通技巧和协作意识,适应团队工作环境。
5.热衷于生产质量的不断提升,具备实施持续改善的能力。
食品厂车间班组长
4000-7000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理农业
1、班组日常生产执行与管理:
根据车间生产计划,具体安排并带领本班组员工完成当日/当班次生产任务,确保产量、质量、交付目标达成。负责本班组生产现场的日常管理,确保工作环境安全、整洁、有序。
2、生产过程监控与问题解决:
实时监控本班组生产过程,严格按照工艺要求进行操作指导与监督。及时发现并处理生产过程中的异常情况(如设备小故障、物料短缺、工艺偏离、质量波动),进行初步分析和处理,超出权限或无法立即解决的,迅速、准确上报车间主任或相关人员。
3、人员管理与团队建设:
负责本班组员工的考勤记录、工作安排与劳动纪律管理。指导、培训员工,确保其掌握岗位操作技能。调动员工积极性,营造积极向上的班组氛围。
4、数据统计与基础改善:
准确统计、记录并上报本班组的生产数据(如产量、工时、效率基础数据、物料消耗、质量数据、考勤等)。参与或根据车间主任要求,组织本班组员工实施小的改善活动(如改善、操作简化、减少浪费),提出合理化建议。
5、信息沟通与汇报:
定期(如每日/每班次)向车间主任汇报本班组生产任务完成情况、质量状况、设备运行状态、人员动态、安全情况及存在的问题。
准确传达上级指令和要求,确保信息畅通。
1.责任心与担当:工作认真负责,有强烈的责任心和使命感,能主动承担责任。
2.原则性与执行力:坚持原则,严格遵守公司和车间的各项规章制度,执行力强。
3.细心与严谨:工作细致严谨,关注细节,特别是在质量控制和食品安全方面。
4.抗压能力:能够承受生产压力,在紧急情况下保持冷静,妥善处理问题。
5.学习能力:具备持续学习的意愿和能力,能快速掌握新知识、新技能、新要求。
6.公平公正:处理班组事务公平公正,尊重员工。
7.良好的职业道德:诚实守信,廉洁自律。
8.大专及以上(有过一年及以上车间组长经验的学历要求可放宽)
激光熔覆工程师
6000-11000元/月
材料工程师经验不限硕士金属材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验工艺设计工艺改良
一、岗位职责:
1、参加激光熔覆培训,完成激光熔覆工艺引进吸收,以适应性产品工艺开发和生产;
2、培训和带领激光操作员进行激光熔覆工艺有效实施;
3、配合技术负责人完成新工艺、新材料的研发工作,并整理各项记录和数据;
4、撰写激光熔覆工艺文件,为销售人员提供技术支持、完成报价和订货等工作;
5、完成FANUCM机器人和Schneider PLC等激光熔覆系统,复杂程序的编写和调试,以及八轴机器人联动编程和现场工艺指导实施;
6、进行设备优化和工装设计,提升生产效率和产品实物质量;
7、完成现场和领导安排的其他工作。
二、岗位要求:
1、研究生及以上学历,焊接/金属材料/机械/增材制造/金属材料成型相关专业;
2、激光熔覆工艺或相关表面工程技术经验三年以上;
3、有良好的沟通能力,学习能力强,肯钻研,有一定的培训能力;
4、年龄25~40岁;
三、发展方向:
激光熔覆工程师向技术负责人或综合管理人员发展和培养。
公司名称
河北盛邦机械设备有限公司
上班地址
邯郸钢铁集团设备制造安装有限公司新厂内。
资深机械结构工程师
1.5-3万元/月
工厂结构工程师10年以上大专有机械结构工程师经验物联网(IoT)设备经验能源/化工/环保经验AutoCAD整机设计经验精密设备
一、岗位基本信息
- 岗位名称:资深机械结构工程师
- 所属部门:研发部/技术部
- 汇报对象:研发经理/技术总监
- 岗位层级:资深/骨干技术岗(核心研发岗)
- 工作地点:邯郸
- 工作性质:全职,配合研发项目进度,可接受适度加班(如项目攻坚、技术攻关阶段),坐班办公+车间实操结合
二、核心岗位职责
(一)产品结构设计与开发主导
- 主导公司核心产品(温控阀门、智能仪器仪表、工业自控设备等)的机械结构方案设计、论证与落地,结合产品性能需求、生产工艺、成本控制及市场需求,制定合理的结构设计方案。
- 独立完成产品3D建模、2D工程图绘制、BOM清单编制,严格遵循设计规范和标准,确保图纸精度、完整性及可制造性,满足生产加工要求。
- 负责产品结构强度、刚度、寿命、散热、防水防尘、装配工艺、公差配合等多维度分析与优化,解决设计过程中的复杂结构难题,提升产品可靠性与稳定性。
(二)技术攻关与优化迭代
- 主导处理产品研发、试产、量产及售后过程中出现的复杂机械结构问题,包括异响、振动、疲劳、干涉、可靠性不达标等,制定切实可行的整改方案并落地执行,形成技术攻关报告。
- 参与新技术、新材料、新工艺的预研与落地应用,重点关注压铸、注塑、钣金、机加、表面处理等工艺的优化,推动产品结构轻量化、标准化、低成本化升级。
- 负责现有产品结构的迭代优化,结合市场反馈、客户需求及行业技术发展趋势,持续改进产品结构设计,提升产品竞争力、降低生产成本、优化生产效率。
(三)样机验证与生产落地支持
- 全程跟进样机制作、装配与调试过程,提供技术指导,解决样机装配过程中的结构问题,确保样机符合设计要求,顺利完成样机验证。
- 跟踪产品可靠性测试、环境测试、寿命测试等各项验证工作,分析测试数据,针对测试中发现的结构问题进行优化整改,形成设计闭环。
- 对接生产、模具、采购等部门,提供结构设计相关技术支持,解决产品开模、生产加工、装配过程中的结构相关问题,推动产品顺利量产,提升生产良率。
(四)标准建设与技术传承
- 制定、完善公司机械结构设计规范、设计检查清单、DFMEA分析规范、公差分析标准等体系文件,规范设计流程,提升团队设计效率与质量。
- 负责指导初级/中级机械结构工程师开展工作,进行技术培训、设计指导及代码评审,传承设计经验与技术技巧,提升团队整体技术水平。
- 参与研发项目评审、设计方案评审,提出专业的结构设计意见,把控设计质量与进度,推动研发项目按时、按质完成。
三、岗位职责补充
(一)跨部门协作
- 对接产品、电子、测试、售后等部门,精准理解产品需求,协同完成产品整体设计、验证及落地,解决跨部门协作中的结构相关技术问题。
- 配合采购部门完成核心零部件选型、供应商技术评估,确保零部件符合结构设计要求,兼顾成本与性能。
(二)技术文档与知识沉淀
- 撰写结构设计说明书、技术攻关报告、测试分析报告、专利申请文件等相关技术文档,规范归档,沉淀技术知识。
- 收集行业内先进的结构设计技术、产品案例,开展技术调研与分析,为公司产品设计与技术升级提供参考。
(三)其他专项工作
- 完成上级交办的其他临时性技术工作,包括但不限于技术预研、demo开发、客户技术对接、行业技术交流等。
- 参与公司知识产权建设,主导或配合机械结构相关专利的申请、维护工作,保护公司核心技术成果。
(四)岗位核心要求联动
- 严格遵循岗位职责,秉持严谨、务实、创新的工作态度,确保结构设计工作合规、高效、高质量完成。
- 主动关注行业技术动态,持续学习提升自身专业能力,适配公司产品升级与技术发展需求。
四、任职要求
(一)学历与专业
- 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业,硕士学历优先;
- 持有机械工程师、高级机械工程师等相关职业资格证书者优先,有温控设备、智能仪器仪表行业相关资质认证者加分。
(二)工作经验
- 5年及以上机械结构设计相关工作经验,其中2年及以上资深/骨干岗位经验,有完整的产品结构设计、研发落地及技术攻关经历;
- 有温控阀门、智能仪器仪表、工业自控设备等相关产品结构设计经验者优先,熟悉邯郸本地制造业研发流程、有相关企业工作经验者加分;
- 具备独立主导复杂产品结构设计、解决复杂技术难题的能力,有团队指导、标准建设相关经验。
(三)核心技能
- 设计软件:精通SolidWorks、UG、AutoCAD等3D/2D设计软件,能独立完成3D建模、2D工程图绘制、BOM编制,熟练使用CAE分析工具(如ANSYS、Abaqus)进行结构强度、公差等分析者优先;
- 专业能力:具备扎实的机械结构设计理论知识,精通机械原理、材料力学、理论力学,熟悉压铸、注塑、钣金、机加等生产工艺,能结合工艺要求优化结构设计;
- 攻关能力:具备较强的复杂问题解决能力,能快速定位产品结构缺陷,制定合理的整改方案,有成功的技术攻关案例;
- 其他技能:熟悉DFMEA、GD&T公差分析,能制定完善的设计规范;具备良好的技术文档撰写能力,能独立完成设计说明书、专利申请文件等;熟练使用Office办公软件。
(四)素质要求
- 职业素养:品行端正、责任心强,严格遵守公司规章制度,具备极强的保密意识,不泄露公司核心技术、设计方案等机密信息;
- 个人能力:逻辑思维清晰,学习能力强,能快速掌握新技术、新材料、新工艺,抗压能力强,能适应项目攻坚阶段的加班节奏;动手能力强,能配合车间完成样机调试、问题排查;
- 协作能力:善于沟通,具备良好的跨部门协作能力,能高效对接生产、采购、产品等部门,推动工作落地;具备较强的团队管理与指导能力,能带领初级/中级工程师开展工作;
- 职业态度:积极主动、踏实严谨,对机械结构设计有浓厚兴趣,秉持创新理念,愿意持续学习提升,认同公司企业文化,能长期稳定工作。
五、岗位职责说明
本岗位职责围绕资深机械结构工程师核心职能制定,聚焦产品结构设计、技术攻关、团队指导及标准建设,适配温控设备、智能仪器仪表等制造业研发场景。任职者需具备扎实的机械设计功底、丰富的实战经验及较强的问题解决能力,能够独立主导复杂结构设计与技术攻关,同时承担团队技术传承职责,助力公司研发体系升级与产品竞争力提升。
非标机械设计工程师
8000-16000元/月
机械设计工程师3-5年本科设计制图设计结构设计外观设计非标设备精密设备机床设备
岗位职责:
1、依据项目需求,完成专用设备的方案设计,绘制零部件图及总装图;
涵盖结构规划、部件选型与设计图纸输出;
2、按照项目经理制定的计划推进项目执行,严格遵循各生产节点落实采购与生产安排;
3、基于初步技术方案,主动对接客户,确认设备功能与配置符合客户需求,完善评审记录;
细化设备设计方案并输出详细图纸,开展关键外购件的询价与比价工作;
4、提供生产过程中的技术指导与支持;
5、及时发现并处理设备生产环节出现的问题,有效协调资源推动解决,确保措施落地,做好过程记录与反馈;
6、协助项目经理完成设备实施过程中重大问题的闭环管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上非标自动化领域机械设计工作经验;
2、掌握机械加工、钣金成型、表面处理、热处理等相关工艺知识;
3、熟悉产品开发流程及工艺技术规范,具有良好的沟通表达能力,熟练操作计算机,精通Solidworks、CAD等绘图软件;
4、熟练应用各类运动机构及传动组件,如丝杆模组、电机、减速机、直线导轨、同步带、齿轮齿条等;
5、熟练使用各类气动元件,包括标准气缸、旋转气缸、夹爪、电磁阀等;
6、具备非标自动化设备设计经验,拥有静态力学有限元分析能力者优先。
生产总监/经理
1.5-2万元/月
生产总监5-10年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位职责:
1、参与公司发展战略与年度经营计划的制定,主导年度生产计划及预算的编制与调整;
2、统筹规划并指导生产管理、工厂运营、原材料供应及质量管控等相关工作,确保目标达成;
3、组织落实生产过程中各项工艺、质量、设备、成本及产量指标的监控与调控,并实施监督;
4、实时掌握生产环节的质量动态,协调各部门间沟通协作,快速响应并解决生产异常问题;
5、全面负责机加工产业园的日常运营与管理工作。
岗位要求:
1、具备5年以上金属行业运营管理经验。
生产主管
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 负责生产流程管控、品质监管及交付周期管理,保障客户订单准时交付。
2. 组织制定厂区布局规划,并跟进落实执行进度与实施效果。
3. 统筹管理工厂设备资源与人员配置,持续优化提升生产效能。
任职要求:
1. 具备10年以上制造业高层管理经验,具备优秀的计划统筹与组织协调能力。
2. 拥有8年以上车辆制造领域相关工作经历
3. 具备良好的沟通协作能力,适应高强度工作节奏
研发工程师-高分子材料有机方向
6000-11000元/月
材料工程师3-5年本科高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验金属材料经验制药/医疗经验化学相关专业材料合成经验复合材料相关专业
工作内容:
1、主导新产品的研发全过程,涵盖概念构思、方案设计、样机开发、测试验证及量产导入。分析现有产品性能表现,提出优化方案,持续提升产品市场竞争力与占有率。
2、开展关键技术研究与可行性评估,合理选型技术路径与原材料,保障产品技术先进性与商业化可行性。推动前沿技术与新型材料在产品中的应用,增强产品技术优势与附加价值。
3、统筹研发项目的计划执行,把控项目进度、成本投入与潜在风险,确保项目按期高质量交付。组织跨职能团队协作,保障各阶段工作有序衔接与高效推进。
4、组织实施产品各项测试验证工作,如功能、性能、耐久性等测试,确保产品满足行业标准及客户要求。结合测试数据与用户使用反馈,持续优化产品设计与质量表现。
5、负责研发过程中的技术资料编制,包括研发报告、技术文档、产品说明等,并完成归档管理。参与制定工艺规范、企业技术标准,协助完成标准备案及产品认证相关事务。
6、调研收集竞品信息与市场动态,开展对比分析与趋势研判,为产品规划与创新提供数据支持和决策依据。
7、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、高分子材料或化学化工类专业本科及以上学历。
2、具备3年以上现场质检相关工作经验。
3、具有扎实的高分子及相关领域的理论知识储备;
4、熟练掌握实验室常用检测设备及各类分析测试方法。
5、为人诚信、工作认真负责,积极主动,具备良好的职业素养与团队责任心。
栏目概述
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