【岗位职责】 1. 负责设备日常维护、保养和故障排除，确保设备正常运行。 2. 参与新设备的安装、调试及验收工作。 3. 优化设备性能，提升效率和产品质量。 4. 关注备件使用情况，及时更新备件明细。 5. 培训设备操作人员，指导设备安全使用和维护。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业。 2. 3-5年以上工作经验，有非标自动化设备调试经验者更佳。 3. 熟悉机械原理、电气控制，具有电工证，具备设备故障诊断能力和维修技能。 4. 熟练使用万用表、角磨机、钻床等维修工具。 5. 熟悉PLC编程和自动化控制程序优先。 6. 熟悉办公软件使用。 7. 具备良好的学习能力和创新思维。

【岗位职责】 1. 负责设备日常维护、保养和故障排除，确保设备正常运行并填写相关记录。 2. 参与新设备的安装、调试及验收工作。 3. 对厂房设备进行保养维护。 4. 关注备件使用情况，及时更新备件明细。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，机械工程、电气工程、暖通工程、机电一体化等相关专业。 2. 2-5年以上工作经验，熟悉机械原理、电气控制，具有电工操作证，具备设备故障诊断能力和维修技能，熟练使用万用表、角磨机、钻床等维修工具。 3. 有厂房设施、空调维护经验者佳。

岗位职责: 1：根据保养计划执行生产设备及工装夹具的维护与保养工作； 2：负责设备与夹具的日常巡检及5S现场管理； 3：更新安全操作规范，并对生产人员进行指导与培训； 4：及时分析并处理生产过程中设备异常，协同生产与工艺团队跟进问题，制定并落实纠正与预防措施； 5：参与新产线及新车间水电气布局实施，保障量产开线进度； 6：持续优化设备与夹具性能，提升产线运行效率； 7：负责车间设备台账的建立与维护。 任职要求: 1：熟悉光纤跳线相关设备工作原理，掌握研磨机、热剥机、3D干涉仪、IL&RL测试仪等设备的维修与保养技能，中专或高中学历可适当放宽条件； 2：能看懂电子电路图，了解机械结构与设备控制原理，掌握机械设备安全操作规范； 3：动手能力强，具备独立分析、快速验证并解决设备故障的能力； 4：具备一定抗压能力，适应高效快节奏的工作环境； 5：责任心强，工作严谨细致，具备良好的计划性、稳定性与诚信意识； 6：能承受较大工作压力，保密意识强，具有出色的团队协作精神和执行力。

【岗位职责】 1. 基础工程设备（空压机、纯水设备、废水处理设备、冷却塔、真空设备等暖通动力设备）的运行，点巡检以及相关区域的5S； 2. 基础工程设备的预防性维护保养维修； 3. 小型改造的策划与实施； 4. 优化设备运行模式，在不影响正常生产的前提下降低能耗，提升设备运行效率； 5. 制定零部件维修内容、修理方案及技术要求，负责备品备件管理工作； 6. 新增设备的验收评估及资产录入； 7. 设备作业指导书的做成，并对员工进行操作维护保养的培训。 【岗位要求】 1. 有3年以上基础设施维保工作经验优先，熟练使用办公软件； 2. 具备基础工程设备（空压机、纯水设备、废水处理设备、冷却塔、真空设备等暖通动力设备）相关系统原理知识及关键参数控制点，具备3年以上基础工程设备运维经验； 3. 具备低压电工证，具备较强的动手维护维修技能； 4. 了解无尘车间环境的日常厂务管控要求； 5. 沟通和协调能力好； 6. 熟悉5S管理。

【岗位职责】 1. 负责设备日常维护、保养和故障排除，确保设备正常运行并填写相关记录。 2. 参与新设备的安装、调试及验收工作。 3. 对厂房设备进行保养维护。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，机械工程、电气工程、暖通工程、机电一体化等相关专业。 2. 2-5年以上工作经验，熟悉机械原理、电气控制，具有电工操作证，具备设备故障诊断能力和维修技能，熟练使用万用表、角磨机、钻床等维修工具。 3. 有厂房设施、空调维护经验者佳。

岗位职责： 1）协助制定设备管理相关制度及配套执行细则； 2）组织实施设备维护标准的编制、落地执行与日常管控； 3）参与设备技术改进（含方案拟定）及升级工作的具体推进； 4）负责新设备到厂后的安装、调试与验收工作； 5）提供复杂技术问题的现场技术支持与解决方案； 6）统筹设备备品备件管理及安全库存的规划与维护。 任职要求： 1、具备三年以上电气或机械设备维保经验，掌握工程制图与电工基础理论；具备电气类技改实施和数据采集能力；熟悉电气线路布局与元器件选型；熟练应用PLC、人机界面、传感器、变频器、伺服系统等设备的调试与故障处理；或了解机械工程图纸识读；具备基本机械结构设计能力；熟悉常用机械零部件选型； 2、能熟练操作Autocad、Office办公软件，以及PLC编程、变频器参数调试等相关工具软件； 3、具备良好的工作规划、技术设计、创新思维与沟通协调能力； 4、具有识别作业过程中安全风险的能力； 5、工作严谨守则，责任心强，善于分析问题，具备一定抗压素质。

【岗位职责】 1. 负责广告平台AI智能体全链路研发迭代，涵盖AI素材生成、素材审核、智能投放、效果分析等多类智能体。 2. 基于大模型实现图文/视频素材生成、内容合规检测、违规拦截、质量打分、批量处理等能力开发，实现素材生产智能化。 3. 实现人群自动定向、智能出价调价、预算动态分配、广告计划自动启停、劣质流量/低效创意自动关停等自动化投放能力。 4. 基于投放数据与大模型完成创意归因、指标诊断、效果复盘，输出优化策略并搭建可视化分析报表。 5. 研发智能体调度、工具调用、RAG检索、大模型记忆等核心能力，打通素材库、投放引擎、DMP、数据后台等业务系统。 6. 搭建广告增长AI智能体技术体系，构建“生产-投放-复盘-增量”全链路闭环，助力业务提效与商业化增长。 【岗位要求】 1. 本科及以上计算机、人工智能、软件工程等相关专业，3年以上互联网全栈开发经验。 2. 技术栈要求： 后端：精通Java/Python，熟悉分布式高并发、消息队列、缓存；了解LangChain、向量数据库、RAG、AIGC大模型服务开发； 前端：熟练React/Vue、TS，具备数据可视化、素材管理后台开发调优经验； 数据：熟悉MySQL索引、分库分表，使用ClickHouse做海量素材、投放数据分析优先。 3. 有程序化广告DSP/AdX/DMP开发经验，做过AIGC素材、智能投放、创意数据分析等相关模块优先。 4. 具备较强线上问题排查与性能优化能力，可解决模型推理延迟、高并发、海量数据查询卡顿等问题。 5. 具备需求拆解、技术设计、研发交付全流程闭环能力，可独立主导复杂AI智能体项目落地。 【福利待遇】 1. 购买五险一金。 2. 上班时间10:00-18:30，错开高峰期，周末双休，节假日均跟国家统一。 3. 各种下午茶、团建、生日礼品、假日礼品、转正享带薪年假等。

协作臂应用开发工程师（高级/专家） 【岗位职责】 1. 复杂工艺与精细控制开发：深入理解协作机械臂底层原理，针对公司特定业务场景，完成高精度的二次开发与工艺包定制，实现极致的精细控制与节拍优化。 2. 深度系统集成与联调：负责协作臂与外围复杂设备（如2D/3D视觉、六维力传感器、PLC等）的深度集成与通讯对接，解决多设备协同中的高实时性与数据同步问题。 3. 底层性能调优与问题排查：利用对协作臂运动学、动力学及安全机制的深刻理解，在应用层解决轨迹畸变、运动抖动、奇异点规避等疑难杂症，提升系统的整体稳定性与作业精度。 4. 现场交付与技术支持：主导协作臂的现场软硬件联调与验收，快速定位并解决现场工艺与设备协同问题，输出高质量的技术规范与SOP文档。 【岗位要求】 1. 学历与专业：全日制统招211/985院校硕士及以上学历，自动化、机械电子、计算机科学、控制工程或机器人工程等相关专业。 2. 背景与经验： 2.1 具备3年以上机器人应用开发、系统集成或运动控制相关工作经验； 2.2 强烈偏好：曾在主流协作机器人本体制造商（如UR、Franka、越疆、艾利特、节卡、遨博等）担任过应用开发、算法或系统软件工程师，对协作臂的底层架构、运动学/动力学原理、安全控制机制有极其深刻的理解。 3. 编程与系统能力： 3.1 精通C/C++或Python，具备良好的面向对象编程思想和严谨的代码规范； 3.2 熟悉Linux操作系统，具备多线程、进程间通信、内存管理等系统级编程经验； 3.3 熟悉ROS/ROS2框架，有MoveIt!等运动规划框架的实际项目落地经验者优先。 4. 专业知识储备： 4.1 扎实的机器人学基础，熟练掌握正逆运动学、DH参数建模、笛卡尔/关节空间轨迹规划（S型加减速、样条插补等）； 4.2 熟悉EtherCAT、CANopen、Modbus、TCP/IP等工业通讯协议，具备丰富的现场总线调试经验； 4.3 了解阻抗控制、柔顺控制、碰撞检测等协作机器人核心安全与控制技术，能将其应用于实际工艺中。 5. 综合素质：具备极强的问题定位与Debug能力，逻辑思维清晰，具备良好的跨部门沟通能力和团队协作精神，能适应项目需要的现场调试工作。 【加分项】 1. 有从0到1主导过协作机器人复杂工艺应用（如焊接、精密装配、柔性打磨）开发并成功量产落地的经验。 2. 熟悉功能安全标准（如ISO 13482、ISO/TS 15066），有Safe Torque Off (STO)或安全I/O处理开发经验。 3. 具备视觉+机械臂手眼标定及联合调试经验。 4. 在机器人领域国际顶级会议（ICRA、IROS等）或期刊发表过相关论文，或有RoboMaster、RoboCon等知名机器人竞赛核心算法开发经验者优先。

岗位内容：  1.负责公司设备的检修维护、日常保养和巡视工作； 2.制定并执行设备周、月度检查计划，保证设备处于良好状态； 3.维护设备档案、维修记录及维护报告，并加以分析汇总； 4.平衡临时任务和计划内任务，为生产部门提供良好的设备支持； 5.完成上级领导交代的其他任务。 任职要求：  1.具有电气、机械等相关专业背景； 2.具备2年以上设备维护经验，了解设备维护基本操作流程； 3.做事认真细致、耐心，有良好的团队合作意识； 4.具备较强的维修技能和全面的安全意识； 5.面试时需要通过设备维修技能测试。

【岗位职责】 1. 新品开发 1.1 参与女装选款、面料筛选，识别面料特性（垂感、弹力、透气、色牢度等），评估面料适配款式； 1.2 样衣跟进：对接版房/工厂打样，核对纸样、工艺细节；试穿样衣（穿版），客观记录肩线、腰围、衣长、松弛度等上身问题，输出版型修改建议； 1.3 样品管理：管理色卡、样衣、辅料，记录每款面料优缺点，留存开发档案； 1.4 大货跟进：大货产前确认，核对面料、做工，及时发现生产中的工艺问题并同步整改； 1.5 配合团队：参与款式讨论，结合上身效果给到选款、版型优化建议； 1.6 参与市场选款、新品立项等工作，结合服装专业能力、市场趋势与销售数据，提供选款、产品优化的专业意见，支撑产品竞争力提升。 2. 数据运营与库存风险管理 2.1 负责每日产品补货全流程工作，熟练运用Excel各类函数处理销售、库存、履约等多维度数据，对数据变化高度敏感，精准把控补货节奏与库存水位，保障货品供应稳定； 2.2 每日监控全渠道产品退货率数据，建立退货率预警机制，快速识别退货率异常升高的单品，深度分析退货原因并输出针对性的优化整改建议，跟踪落地优化效果。 【岗位要求】 1. 有服装相关经验：服装设计、面料、制版、服装买手、服装跟单均可，熟悉各类女装面料（棉、真丝、羊毛、西装料、针织等）； 2. 具备样衣穿版能力，能清晰描述上身感受，判断版型是否修饰身材，精准指出版型缺陷； 3. 审美贴合女装赛道，对女装流行趋势、版型逻辑有认知； 4. 沟通能力强，可以直接和工厂版师沟通修改意见；做事细致，责任心强；有服装品牌开发经验； 5. 加分项：会简单看纸样。

招聘前海丰巢招聘领班-基本工资4500元/月8小时-7：30至11点半-下午1点至5点半-加班另算-综合工资5500-6000李生

招聘岗位如下全职：前厅接待、客房服务员薪资待遇：月休四天，包吃住，底薪+全勤奖+提成联系方式：薛女士-（）面试可联系约时间

岗位职责： 1.负责绿化区域的日常养护，包括拔草、修剪、浇水、施肥及病虫害防治 2. 按要求进行苗木种植、移栽及补植，确保成活率与景观效果 3.定期巡查绿地状况，及时上报并处理枯死、倒伏或损坏植被 4.配合季节性绿化作业，如春季补种、秋季清园、冬季防寒等 5. 保持作业工具整洁完好，遵守现场安全与环保规范 任职要求： 1.工作经验不限，有绿化养护或园林施工经验者优先 2.学历不限 3. 身体健康，能适应户外作业，吃苦耐劳 4.责任心强，细致耐心，服从工作安排

招聘管工、氩电双证焊工及小工。管工薪资550元，氩电双证焊工中白钢作业薪资600元，碳钢作业薪资550元，小工薪资260元。长期工作，工资稳定。员每天工作九小时，加班按九小时为一个工计算。提供食宿，发放被褥及工作服。车费按火车卧铺标准报销，中途离职人员不报销车费。要求年龄在55周岁以内，身体健康。工作地点为汕尾陆丰核电，从事预制活。

海丰全屋定制安装

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

掌握PLC控制系统，电气专业知识等。

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制，协助完成设备技术改造 3. 制定并执行设备预防性维护计划，分析设备运行数据，提出优化建议 4. 编写设备操作、维修SOP文档，对产线人员进行基础设备使用培训 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核中的设备相关工作 任职要求： 1. 具备设备维护相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化设备原理 2. 能独立判断常见设备故障并快速响应处理，具备较强动手能力 3. 工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 4. 学习能力强，能适应制造现场工作环境及阶段性加班需求 5. 持有电工证、焊工证、压力容器操作证等特种作业证书者优先

熟悉除尘器设备安装及施工

【岗位职责】 1. 负责石化装置现场仪表及电气设备的日常巡检、维护与故障排除； 2. 执行仪表回路测试、校验及电气线路的检修与调试工作； 3. 参与设备技术改造，完善技术档案并配合班组完成安全作业。 【岗位要求】 1. 具备扎实的电气自动

只要负责生产跟单。开单出货。回收货款。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-08-21 【岗位职责】 1. 解决各种网络问题。 【岗位要求】 1. 有过网络调试经验，可以单独完成调试； 2. 有证书可优先派单。 【薪资待遇】 1. 根据订单内容，每天400到1600不等。 【工作地点】 1. 各地都有订单项目，在自己的常驻地即可接单。 【其他说明】 1. 因为是兼职工程师，自己有空就可以在平台接单； 2. 有想法的工程师可以随时联系。

1. 熟练应用PPT相关工具，熟练制作会议PPT材料。 2. 掌握核电工程施工逻辑：土建移交、设备吊装、管道预制安装、焊接、无损检测、电气接线、试压吹扫、系统联检、单体/分系统调试的先后顺序；熟悉常规岛土建与安装、安装与调试之间的边界条件。 3. 熟悉汽轮发电机组、凝汽器、高低加、除氧器、给水泵、循环水系统、凝结水系统、厂内辅汽、常规岛电气/仪控、暖通消防等工艺流程；了解设备结构、介质参数、工作逻辑。

消防一级工程师，现场执业，维保报告评定

职位描述 数控雕刻机经验电脑数控雕刻要求CNC/数控经验不需要倒班不需要夜班操机调机经验 行业：珠宝数控CNC电脑雕刻 地点：汕尾海丰县可塘镇珠宝市场 岗位：平面—圆雕操机作业员 人数：2人 要求： 1.熟手，有出刀路工作经验优先，待遇面谈！ 2.生手工厂可培训，试用期2个月（带薪培训） 3.包吃中、晚2餐，包住宿舍！ 4.20岁以下少年不招，勿扰谢谢！ 备注：******稳定，手工灵活者均可！ 潘生*********** 原标题：《玉雕电脑数控雕刻》 薪资详情 薪资范围：4000-8000元/月 发薪日期：6日 奖金补贴：包吃、包住

【岗位职责】 1. 负责工艺团队的日常工作管理和跟进，制定工艺团队的管理制度和工作流程，并对工艺人员进行管理和绩效考核。 2. 负责跨部门的协调和沟通，与研发、生产、质量、设备等部门保持良好沟通，确保工艺相关信息的及时传递与反馈。 3. 参与跨部门会议，分享工艺技术知识和经验，促进团队协作和沟通。 4. 统筹和跟进生产异常的处理及异常关闭工作。 5. 带领工艺团队对关键工序制程能力进行研究和提升，优化工艺制程能力。 6. 负责生产过程中的异常分析，找出根因，并给出短期、长期和预防措施。 7. 持续分析和改善工艺制程能力，提高质量，降低成本并提升生产效率。 8. 与制造部门紧密合作，开发、协调和实施对操作工的技术培训。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历；熟悉光纤跳线产品的结构和应用，精通光纤跳线（LC，SC，MPO，MMC等）生产工艺和流程者可放宽至大专学历。 2. 具有5年以上光纤跳线、光通讯、电子、芯片制造等工艺制程工作经验者优先。 3. 具备3年以上工艺主管团队管理经验。 4. 熟悉并精通SPC、CPK、DOE、PFMEA及工艺过程控制的理念和方法。 5. 熟练掌握Excel、PPT、Word等Office办公软件。 6. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。 7. 具备工艺制程创新和持续改善思维。 8. 能够适应一定的工作压力，拥有持续学习的态度。

1、负责VMI仓库收发货，库存管理 2、监控生产需求，及时跟进物料避免生产停线 3、组织班组每日会议，完成当日生产需要，组织改善现场问题点并及时反馈，关闭 4、协调库区其他工作，运输上下游对接，解决物料流转过程中的问题。

广东陆丰核电安装项目招聘以下岗位： 1. 气保焊工10人，需持有磁卡和绿本双证。 2. 汽机组长2人，发电机组长2人。 3. 辅机组长3人，要求年龄50岁以下。 有意者可报名。

【岗位职责】 1. 负责食品厂的整体运营管理，确保生产流程的高效与质量达标。 2. 制定并执行生产计划，监控生产进度，确保按时完成交货任务。 3. 建立和优化生产工艺流程，提升生产效率和产品质量。 4. 负责生产安全，实施并维护食品安全管理体系，确保符合相关法规要求。 5. 协调各部门间的工作，包括采购、销售、质量控制等，促进团队协作。 【岗位要求】 1. 具备丰富的食品生产管理经验，熟悉食品行业的相关法规和标准。 2. 具有优秀的管理能力，能够带领团队达成生产目标。 3. 出色的决策能力和问题解决技巧，能在紧急情况下迅速做出反应。 4. 良好的沟通协调能力，能与内外部各方建立有效的工作关系。 5. 注重细节，能够持续监控生产流程，确保产品质量和成本控制。

A)当班期间做好设备的启动、运行监视、停运、 轮换等工作，按规定的运行方式与各岗位人员 配合完成上煤、卸煤任务。 B)根据当班设备状况，合理安排运行方式。 C）设备运行过程中，监视皮带机及辅助设备的 电流、压力及其他重要参数的显示情况，发现 问题及时采取措施和调整运行方式，同时向班 长汇报。 D）对发生的异常情况应果断采取措施，避免由 于异常情况导致设备损坏，积极联系检修人员 及时消除缺陷。 F）设备检修时，根据“两票”工作要求落实安 全措施。 G）制止和纠正违章作业。