
初级美术项目协调员
6000-9000元/月
厂长/主管1-3年本科
岗位描述:
1. 协助美术经理开展游戏美术团队内外协作与日常运营,统筹并推进从需求对接、排期规划、内容制作、审核校验到交付结算的全流程工作;
2. 配合美术经理落实项目生产目标与执行计划,合理评估内外部制作能力,协调资源配置,推动各环节高效运转,并按阶段进行回顾与优化;
3. 协助推进美术生产流程体系建设及标准化规范在实际项目中的应用与执行;
5. 负责关键节点达成后的资产整合、资料归档、问题复盘等后续资源管理工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限。
2. 具备1年以上游戏、影视或动画领域制片相关工作经验,有参与游戏产品研发项目经历者优先;
3. 对游戏与美术创作有浓厚兴趣,具备良好审美能力,持续关注行业动态与美术趋势;
4. 掌握项目管理核心方法,如整体规划、进度预估、过程监控、风险控制、变更处理和状态汇报;熟悉敏捷开发或精益管理模式者更佳;
5. 具备优秀的沟通协调能力与责任意识,抗压能力强,积极进取,自我驱动力强,拥有团队协作精神,擅长人际互动,有团队带领经验或管理背景为加分项;
6. 具备扎实的数据分析能力;
7. 持有 PMP 或 Scrum Master 认证者优先考虑;
8. 熟悉UE、Unity、Max、Maya等主流游戏或影视制作工具,使用过ShotGrid、Ftrack等项目管理平台,熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件以提升工作效率。
仓库主管(智能化生产厂区)
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年大专仓储供应链管理
岗位职责:
1、出入库管理:严格核对物料进出库单据,全程监督收货、质检、上架、拣货、发运等环节,确保账目与实物一致、信息准确无误,防止错发、漏发、多发现象发生。
2、物料配送支持:依据生产排程及产线实际需求,规划物料配送计划,保障生产线边物料准时、配套供应,降低因缺料导致的等待时间。
3、在制品管控:规范车间线边仓和临时存放区域管理,跟踪在制品流转动态,避免物料堆积、遗失或混淆,确保生产流程顺畅运行。
4、异常响应:及时处理现场物料问题(如来料短缺、型号错误、不良品更换等),联动相关职能快速闭环,减少对生产进度的影响。
任职要求:
1、大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。
2、5年以上制造业仓储管理工作经历,其中至少2年在自动化设备、智能装备或精密加工领域担任同类管理岗位。
3、具备自动化立体仓库、AGV系统、智能分拣设备等智能仓储设施运营经验者优先。
4、作风细致认真,数据意识强,具有高度的责任心和执行力;具备优秀的跨部门协作能力,能高效对接生产、采购、PMC等团队解决仓储相关事务。
5、抗压性强:能够适应制造行业高强度工作节奏,具备处理突发物料问题的应急反应能力。
不锈钢橱柜主管
1-1.2万元/月
厂长主管经验不限学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2.制定并落实生产目标与工艺标准,确保不锈钢制品加工交付及时、品质达标
3. 优化生产流程与设备使用效率,控制物料损耗与运营成本
4.组织团队培训与绩效管理,提升一线员工技能与协作水平
5.对接工程客户及项目需求,协调安装售后等全流程服务支持
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位3-5年实际管理经验
2. 熟悉不锈钢、五金、装饰材料行业生产工艺与质量标准
3.具备较强的现场管控能力、问题解决能力及跨部门协调能力
4. 责任心强,能适应生产型企业工作节奏,具备安全与成本意识
5. 最低学历不限,有制造业中层管理经验者优先
生产主管
1.7-2万元/月
厂长/主管5-10年大专设备管理安全管理质量管理钣金
ZIBON 作为一家专注温湿控设备制造的企业,深耕特种空调领域十余年,始终走在行业前沿,集特种空调产品的研发、设计与制造于一体,提供全方位解决方案。现诚聘生产经理一名,期待有志于生产管理的优秀人才加入!
岗位基本信息:
工作时间:8:00-17:00,周日休息
薪资:15k-20k面试定薪(能力优先,薪资均可协商)
汇报对象:公司副总
管辖范围:生产部
面试流程:HR初步电话沟通---人事经理、公司副总同步面试(支持线上或线下形式)
岗位职责:
1、统筹销售订单及新品试制的生产计划制定、组织实施与现场作业管控,确保产品按时保质交付;
2、主导制造部门在生产效率提升与产品质量优化方面的推进,落实节能降耗相关举措;
3、构建并完善制造部管理体系,推动日常运营规范化;
4、达成部门核心绩效目标,涵盖制造效率、品质控制、成本管理等方面;
5、负责团队搭建、人员招聘与培养机制建设,实施员工绩效考核管理;
6、协同其他职能部门,响应业务需求并提供高效支持服务;
7、主持本部门日常事务管理,审批授权手册内事项,完成上级交办的临时工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,可立即入职者优先;
2、具备两年以上生产管理相关工作经验;
3、熟悉钣金工艺与结构设计,有非标类产品生产管理背景者为佳;
4、具备良好的职业道德与沟通协调能力,责任心强,工作严谨细致,能适应一定工作压力;积极进取,乐于学习新知识与技能。
职位福利:五险、餐补、员工旅游、高温补贴、下午茶
饮品生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
饮料厂长/副厂长
一、公司介绍:
民营500强企业,全国团餐行业排名TOP1,2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业,全国解决就业民营企业排名16名,全国12万+员工;
此岗位由董事长及集团董事亲自带教,如果您志在突破,欢迎加入。
二、岗位职责:
1、全面统筹生产体系运作,涵盖生产车间、仓储管理、锅炉房、污水处理站及设备维修班组的日常监管;
2、组织制定生产排程,主导品质管控与产品质量全流程管理;
3、搭建并优化部门管理架构与职能分工,负责各级人员的招聘甄选、培训发展、岗位配置优化及绩效薪酬管理;
4、组织建立各项管理制度,并推动执行、检查、监督与持续改进;
5、主导生产工艺优化,统筹推进安全生产与环保合规专项工作;
6、统筹生产成本的统计、分析、控制及核算管理;
7、牵头制定部门年度目标计划,并在实施过程中提供指导、协调、监督与优化支持;
8、协同政府及企业参观接待相关工作;
三、岗位要求:
1、大专及以上学历,身体健康,具备食品或饮料生产企业5年以上管理经验者优先;
2、熟练掌握生产数据核算及产能产量评估方法;
3、具备良好的组织协调能力,牢固树立食品安全与生产安全意识;
4、对生产设备运行与工艺改进具有钻研精神;
5、具备敏锐的饮品市场趋势判断力与商业思维。
四、福利待遇:
综合薪资10-16K,五险一金/就餐补贴/节假日福利/岗位奖金/年终奖/岗位分红
品牌主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管3-5年大专五险一金周末单休包装设计产品设计
岗位职责
1、负责公司自有产品的包装设计工作(产品exclusively销售于海外市场,包装语言依目标市场及销售平台适配),确保设计符合当地法规与市场规范;
2、依据营销总监的新品策略,主导新产品从概念到落地的全流程设计,提升品牌产品线的视觉统一性与识别度,确保设计风格契合品牌定位;
3、持续关注海外市场动态,结合竞品研究与用户洞察,优化产品设计以匹配平台属性与消费者偏好,基于销售表现与用户评价迭代升级产品体验;
作息大小周,9:00-18:00
任职要求
1、大专或以上学历,不限专业,具备大学英语四级及以上水平者优先考虑;
2、三年以上产品设计相关经验,有完整作品集,具备知名品牌产品设计实战经验者更佳;
3、熟练掌握各类设计软件及办公应用工具;
4、具备优秀的沟通协调能力、审美素养与高效执行力
杭州萧山区内销窗帘招聘窗帘缝纫熟练工:数名窗帘裁剪工:1名窗帘后道检验工:1名要求:熟练工
6000-7000元/月
厂长1-3年学历不限服装/纺织经验
内销窗帘招聘
窗帘缝纫熟练工:数名
窗帘裁剪工:1名
窗帘后道检验工:1名
要求:熟练工1-3年经验,工资面议,待遇从优,男女不限,年龄25-45
7:30-5:30长白班,包中餐,可安排宿舍,五险,工资月结
招窗帘生产厂长:1名,有相关管理经验,熟悉窗帘生产车间流程,懂统筹管理,质量把控,成本核算,工资面议
地址:瓜沥镇坎山工业园区坎山路268号爱梦妮亚
联系电话:()
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专服装生产家居家具团队管理生产成本管理生产计划与物流控
岗位职责:
1.全面统筹工厂生产运行及日常管理工作,对工厂的生产能力与生产效率承担直接责任;
2.推动工厂管理体系的建立与优化,主导制定并完善生产运营相关的制度规范和作业流程,并确保有效落实;
3.负责生产运营的整体协调,组织编制相关工作计划并跟踪执行情况;
4.严格把控产品质量,保障产品按时保质保量交付;
5.协调对接上级主管部门及地方职能部门、外部合作单位的相关事务;
6.主抓工厂团队建设,构建合理的生产人才梯队,激发员工工作热情,提升整体生产效能。
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,具备至少3年工厂管理经验,或在规模企业担任过副厂长职务;
2.具备较强的沟通协调能力,逻辑清晰,能够适应一定的工作强度;
3.具有踏实肯干的工作态度和较为全面的企业管理能力;
4.工作主动性强,细致耐心,具备良好的团队合作意识。
设备主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专五险一金电工证团队管理经验AutoCAD特种设备安全管理员证机加工设备经验汽车机械经验只上白班自动化设备经验数控设备经验有设备管理经验
任职要求
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化等相关专业优先;
2、具备有效的低压电工证、高压电工证(同时持有双证者优先);
3、三年以上生产型企业设备管理经验,熟悉设备维护、维修流程及档案管理规范,具有基本的设备故障识别能力;
4、工作认真负责,执行能力突出,能推动跨部门(生产、维修)协作,具备良好的基础沟通技巧。
主要工作内容
1、设备全周期管理
统筹全厂生产设备的选型评估、引进验收及后续运维管理工作;
编制并落实设备日常保养与定期检修计划,有效减少设备故障率和停机时长;
完善设备台账和技术资料归档,确保设备信息完整、可查、可管;
应对设备突发异常情况,协调内部维修力量或外部支持资源,保障生产连续运行。
2、安全环保管理
监督设备安全操作规程的实施,识别运行过程中的安全风险并推动整改闭环;
配合推进企业环保措施落地,确保设备运行满足环保规定(如废弃物处置、能源消耗管控等);
定期开展设备安全操作培训,增强一线员工的安全作业意识与操作规范性。
指挥工月结
临安新厂房工地招聘指挥人员,要求指挥5500+,,新工地刚开工,年龄男 55岁以下女 50 岁以下,需体检合格。
急招奶茶配送员,轻松月入过万,提供车住
7000-12000元/月
配送外卖骑手包住包吃交通补助免费培训11-20人月结时间自由
零费用直接入职,全程不收任何押金、服务费,没钱可预支工资,新人入职还有专属奖励!
无需经验、没做过也没关系,全程有人手把手带,上手快无压力。
全国各站点均可就近安排岗位,时间自由、收入稳挣,月综合收入7000-10000元,上不封顶!
不管是新手还是路痴,只要会骑电动车、会用导航,月收入保底不低于6000;踏实肯干熟线路的老骑手,月入8000起步,勤快肯干可达12000+。多劳多得,收入全靠自己把握,付出就有回报。
工作内容
1. 接收平台订单,按时就近配送外卖即可;
2. 入职统一缴纳保险,骑行配送安全有保障;
3. 系统智能就近派单,路线规划合理不绕路;
日均单量40-100单,新人日均保底30单,熟手骑手日均50单以上;熟练后可批量接顺路单,不用东奔西跑,只管安心配送,其他琐事不用操心。
薪资福利
1. 订单资源充足、配送路线好跑,上班时间灵活自由;
2. 免费提供员工宿舍,带空调、独立卫浴,随时可以洗澡入住;
3. 多重补贴福利齐全:高温补贴、冲单奖励、大单补贴、恶劣天气补助、满勤奖、优秀员工奖、夜宵专项补贴,节假日专属礼品福利,不定期组织员工聚餐,住宿工作像家一样舒心;
4. 有电动车可自带,无车公司协助安排,不用自己额外操心置办。
任职要求
门槛简单无复杂条件,只要会骑电动车、会基础导航,均可报名入职。
工作时间
午晚高峰在岗:10:00-14:00、17:00-21:00,实际有效工作8小时,空余时间自主支配;每月带薪公休4天,节日额外福利礼遇。
晋升发展
清晰晋升通道:骑手→组长→副站长→站长→区域经理→高层管理
晋升不限工龄、不靠关系,能力优先!不少优秀骑手入职1-3个月就能晋升站长,表现突出可快速升任城市管理岗位,普通人也能闯出新发展,诚邀踏实肯干的你加入!
浙江杭州32、✅【】高铁桥墩测量副手,工资8000-9000,包住,联系
8000-9000元/月
测量员月结
32、✅【浙江杭州】高铁桥墩测量副手,工资8000-9000,包住,联系
包装工主管打包品检工快递包装
创艺包装诚意招聘:
一、品质主管1人,熟悉精品手工礼盒品质标准,生产工序。13-15k
2、招聘香水礼盒设计师一名 13-15k
上班地址:东莞虎门(高铁直达)
联系人:王生
厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责水泥制品厂的日常生产管理与运营统筹,确保产能、质量与交付效率达标
2.精通水泥制品全流程工艺(配料、成型、养护、脱模、质检等),持续优化工艺参数与良品率
3. 主导生产设备的日常点检、维护保养及突发故障抢修,保障设备高效稳定运行
4. 落实安全生产责任制,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生
5.配合公司电商化战略,协同供应链与物流团队提升订单响应速度与客户交付体验
任职要求:
1.熟悉水泥制品行业生产管理,具备扎实的工艺技术基础与设备维保能力
2. 责任心强、执行力突出,能高效承接并闭环落实各项经营指令
3. 具备团队管理经验
4.学历不限,有水泥制品厂管理经验者优先
5.吃苦耐劳,能适应生产一线工作环境
喷涂车间主管
6000-7000元/月
主管厂长1-3年学历不限喷涂车间人员管理,质量,安全,产量有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2.制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控
3. 推动现场5S管理与精益生产改善,持续提升运营效率与产品合格率
4. 组织团队建设与员工培训,优化绩效考核与激励机制
5.协调供应链、技术、销售等部门,保障生产体系高效协同
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备团队管理经验,能有效带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业素养与沟通表达能力
厂长
7000-10000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升生产效率与安全水平
3.领导团队完成环保设备研发、生产及交付任务,确保符合行业标准与客户要求
4.协调供应链、技术、销售等部门,推动跨部门协作与项目落地
5.负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉环保设备制造行业优先
2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力强,认同企业价值观
手机配件/240一天/可预支/包吃住/坐班/长白班/轻松岗位
7000-8000元/月
长白班车间包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险包住3-5人月结
伙食良好,住宿良好,空调车间,空调宿舍。周周能预支岗位工作,可以干正式工,组装工,包装工,检测员,质检员。
招聘简介:小厂工作轻松,长白班坐班包吃住,
一天上10个小时,每周可预支300~500生活费,
每周10号准时放粮,结清上月工资,
能干两班倒的可以拿到二百八一天。
工厂统一包吃住,吃住条件不差
男女不限,年龄16~45周岁,持本人身份证,身体健康,服从安排,面试不严格,也不挑人,自己不放弃,包进企业直接带行李物品过来。办完入职手续,签完合同即可分配宿舍。
宿舍4-6人间,有空调、网络、独立卫浴。上午之前能到我这里来的当天安排住宿,全程免费,
体检不体检都可以安排。工作日有事情少可带手机,可戴耳机听小说,目前大量需要人。以上都是真实情况,不通过中介,不收取任何费用
浙江杭州招工:一,招压机工3名,要求:年龄30岁-55岁,身体健康,肯吃苦耐劳。月薪600
6000-11000元/月
工厂搬运工餐补社保月结
招工:
一,招压机工3名,要求:年龄30岁-55岁,身体健康,肯吃苦耐劳。
月薪6000元-11000元,二班倒。
二,招组装员工5名,要求年龄25岁-55岁,身体健康,肯吃苦耐劳,肯加班
月薪6000-8000。
三,临时工若干(装配,装车等)
年龄25岁到55岁,身体健康,肯吃苦耐劳
全职员工公司福利:交五险,餐费,住房补贴,全勤奖,工龄工资,节假日发放礼品,外地员工满一年等。
联系电话:
电驱动减速器设计工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科减速器传动系统
岗位职责:
1. 主导电动摩托车专用减速器从概念到量产的全流程开发,完成传动速比规划、扭矩承载计算及整体结构布局,设计适配高速永磁同步电机的减速机构形式(包括平行轴、行星系或同轴布置),明确润滑策略与散热解决方案。
2. 开展齿轮与轴系的宏观及微观齿形优化设计,校核齿根弯曲强度与齿面接触性能,设计高刚性轻质阶梯轴;选型匹配高速工况的轴承,开发高速油封与呼吸阀结构;设计压铸铝合金箱体,合理布置加强筋并实施模态验证;若涉及多档配置,负责换挡鼓、拨叉及同步器组件的设计。
3. 运用Romax/Masta/Kisssoft开展齿轮系统仿真分析,评估传递误差、啮合印痕及轴承安全裕度;协同CAE团队完成壳体强度、刚度、模态及结构拓扑优化;进行搅油损耗模拟,优化油位高度与导油通道设计。
4. 制定减速器DV/PV试验计划,涵盖疲劳耐久、静扭测试、温升表现、高速运行稳定性及噪声检测等内容;组织台架试验实施(自建或外协),数据分析并解决如齿面胶合、点蚀、断齿和密封泄漏等问题;针对“急加急减”工况开展专项冲击耐久性验证。
5. 联合齿轮与轴承供应商确定加工工艺路线(如磨齿、强力珩齿、渗碳淬火等),制定关键参数的过程控制规范;协助装配线处理零部件压装、间隙调节、异响复检等现场技术问题。
任职要求:
1. 机械设计、车辆工程、动力机械工程等相关专业本科及以上学历。
2. 具备5年以上传动系统研发经验,主导或参与至少2个电驱动桥或变速器项目的量产落地。
3. 深入掌握齿轮传动设计理论,熟练使用Romax、Masta或Kisssoft中至少一种专业分析工具。
4. 熟练操作Creo、Catia或SolidWorks等三维设计软件,具备独立输出二维工程图的能力(含几何公差标注)。
5. 熟知ISO 6336、DIN 3990或AGMA等国际齿轮强度计算标准。
6. 掌握常用金属材料及其热处理工艺(如20CrMnTiH、18CrNiMo7-6等渗碳钢),了解磨削加工与喷丸强化技术特点。
7. 具备电驱系统NVH问题分析能力,熟悉阶次图谱分析方法与传递误差优化手段。
包装工电器厂普工贴标签组装工
杭州最美小家电厂
18岁到45岁,小学文化,包吃住,简单认识字
年龄18-45周岁,男女不限
体检费:70元
每小时18元,每天计时10.5-12个小时,月收入5500-6500左右!
工时320-370左右
主要家用小家电:组装、包装、打螺丝、贴标签、修毛边、看机器等!
两班倒,站坐随机分配
食宿待遇:吃饭三餐免费
住宿免费水电费平摊,
6人间宿舍,独立卫生间洗澡间,
住宿1.5公里班车免费接送5分钟,走路15分钟,自由选择,宿舍附近特别繁华,租房非常方便价格400左右
工资发放:每月25号发上月工资
离职提前15天打离职报告,⚠,
买票买南站 杭州站 或者杭州其他站都可以
联系电话
开关厂焊锡工长白班车间质检员普工
今日下午13:00面试
出勤满7天可预支500元
下沙电开关厂,主要生产电子电器开关,16-40周岁,普工和质检,,会 smt、焊锡等
夜班补贴3元/H
厂区特色:
长白班
全坐岗
不用体检
吃住都在厂区内
下铺住宿,夫妻房,车间可带手机
薪资:18元/时,不包吃,厂区食堂自费无餐补,绩效0-1000元,水电费平摊
上班时间8:00-20:30,月工时300左右,综合工资5000~6500元,每月25号发薪!
入职当天充值饭卡,,食堂提供优惠餐食,多样伙食可选择,早餐3.5元,中餐晚餐7.5元。
注意:面试需刷脸请带身份证原件和一张身份证复印件,已满员
❗面试通过第二天办理住宿,,!
☎:胡先生/
:打卡十天500,卡点擅离无
车间生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年本科现场管理质量管理设备管理
1、生产管理:统筹一车间全流程运作,协调各环节资源,保障生产任务高效、低耗、准时完成,并对生产成本控制及持续优化成效承担责任。
2、品质管理:全面监管食品安全执行情况与工艺规范落实,确保产品满足研发标准及相关法规要求,主导质量问题的闭环改进,对食品质量与安全结果承担直接责任。
3、设备管理:确保生产设备稳定、高效运转,对设备运行效率与维护成效负责;
4、团队管理:负责所属生产团队的人才发展与绩效考核,提升人员稳定性与组织运作效率,对团队建设成果负责。
5、安全生产管理:全面负责生产现场安全管理,对安全生产实施结果负全责。
熟悉西德乐、克朗斯设备操作与维护。
车间主管(医疗器械)
1-1.3万元/月
车间主任月结10年以上本科质量管理生产物料管理
统筹管理并全面负责企业生产相关事务,具体职责如下:
1. 全面主持医疗器械生产管理工作,熟练运用Auto CAD、Pro-E/UG等专业设计软件;
2. 建立并完善统一、高效的生产管理体系,确保体系持续有效运行;
3. 掌握物资储备与采购动态,合理组织均衡生产,保障产品在品种、数量、质量及交付周期上满足既定目标;
4. 监督各生产环节的工艺执行与操作规范,强化对关键工序和特殊工序的管控;
5. 负责组织生产管理文件的编制、修订及落地实施,并进行审核确认;
6. 严格按照医疗器械注册批准的工艺规程开展生产、贮存活动,确保产品质量合规受控;
7. 组织实施生产工艺验证、设备验证、清洁验证等各类必要验证工作;
8. 跟踪督促生产及检验所用仪器、仪表、量具、衡器的定期校验工作落实到位;
9. 定期开展生产数据统计与经济活动分析,提出切实可行的改进建议。
技能及相关要求:
1. 机械、电子、生物工程等相关专业本科及以上学历(大专学历者须持有中级职称证书),具备ISO13485内审员资格者优先考虑;
2. 熟悉国家关于医疗器械生产与质量管理的相关法律法规,准确理解并贯彻执行相关规定;
3. 拥有10年以上医疗器械生产或质量管理实际工作经验;
4. 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力和领导力,情绪管理表现稳定;
5. 熟练使用Excel、Word、CAD等常用办公软件;
6. 精通Auto CAD、Pro-E、UG等软件操作者优先录用。
操作工车间质检员
易纳纬(江东厂区),免费体检,入职0。年满18周岁。
1.操作工:22 元/小时。
2.QC:男女不限,有经验者优先,23元/小时。
12小时两班倒,恒温车间,无流水线,无安检门,缴纳杭州社保,包吃三餐、包住(水电费自理)综合薪资5500-6500元左右。
地址:江东三路7377号
下沙坐车11:30劳务公司集合,自行前往12:40厂门口集合。
无人机组装8000月包吃住月休四天
7000-8000元/月
组装工五险一金包住包吃20人以上月结
迎致电 浙江招募部
小时工模式:(月工资保底8100元-8500)上六休一
外地过来
【招聘要求】
年龄要求18至48周岁
1、伙食:提供一日三餐,四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。
2、住宿:提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。
【员工福利】
1、保险:公司依法为公司员工缴纳五险一金;
2、休假:员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等;
3、贴心的福利:生日礼券、结婚礼金、生育津贴等;
4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动:晚会、运动会、球类比赛、艺文表演;
5、各项便利设施:室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等
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浙江杭州现招募装卸工四名,工作时长为每日二至三个小时,为人民币二十二元,无需提供联系电话。
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