
行政人事主管/负责人
6000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优
岗位职责:
1、统筹人力资源战略的制定与落地执行,完善人力资源管理机制;负责外部接待工作。
2、全面负责招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等关键人事模块,提升组织运作效率;
3、协助处理公司日常行政工作,涵盖办公环境管理、资产管控及后勤支持等事务;
4、推进企业文化的培育与发展,提升员工认同感与团队向心力;
5、管理员工劳动关系,协调处理劳资争议,保障公司制度有效贯彻实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,且为全日制教育背景,专业方向为人力资源管理、工商管理或相关领域;
2、具备2年以上人力资源相关工作经验,有互联网或快速消费品行业经历者优先考虑;
3、掌握国家劳动法律法规,具备良好的职业操守和保密素养;
4、出色的沟通协作能力与团队管理能力,能妥善应对复杂人事事务;
5、具备较强的数据分析思维和创新意识,可推动人力资源项目的顺利落地执行。
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.统筹公司招聘体系的搭建与落地,主导招聘方案的设计与推进实施。
2.负责员工入离职相关事务的组织与执行,保障流程规范、高效运转。
3.参与人力资源管理制度的完善与优化,助力提升整体运营效率。
4.策划并落实企业内部会议及活动安排,确保议程有序开展及结果落地。
5.配合开展员工关系维护,协调解决日常人事相关事宜。
任职要求:
1.拥有良好的人际沟通技巧和团队合作意识,善于协调各类关系。
2.熟悉常用办公工具的操作,如Word、Excel、PowerPoint等软件应用。
3.具备较强的统筹规划能力,能合理安排工作优先级并推动执行。
4.了解人力资源及行政管理工作流程,具备一定的实践经验。
5.能独立应对工作中出现的问题,具备较强的责任心和职业操守。
业务员
7000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公国内院校优先客服金融销售绩效考核管理销售人事/销售从业经验
责底薪2800月休四天节假日正常放假上班时间9.00到17.30提成另算,综合工资8000左。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上培训实施薪资核算人事档案管理企业文化建设招聘与配置
岗位职责
1.招聘执行:
◦协助拟定招聘方案,发布职位信息,筛选简历并组织面试安排。
◦管理招聘渠道(如线上平台、校企合作等),持续优化招聘流程效率。
2.员工关系:
◦负责员工入职、转正、离职等相关手续办理,维护人事档案资料。
◦协助解答员工疑问,促进内部沟通协调,增强团队协作氛围。
3.培训与发展:
◦配合开展新员工入职培训及内部能力提升活动。
◦汇总培训需求反馈,协助规划培训实施方案。
4.其他支持:
◦协助完成考勤汇总、薪酬核算等日常人事事务。
◦参与公司文化活动的筹备与落地执行。
任职要求
1.学历与经验:
◦本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。
◦具备1年以上人事相关工作经验(表现优异的应届毕业生可适当放宽)。
2.专业技能:
◦熟悉人力资源各模块操作流程,掌握劳动法及相关法规知识。
◦熟练操作Excel、招聘系统(如直聘)及办公自动化系统。
3.综合素质:
◦具备良好沟通能力,工作认真细致,有较强抗压性与团队合作精神。
◦责任心强,擅长资源协调,能够独立完成常规人事工作。
人事行政
4000-9000元/月
人事专员3-5年大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
1,完成人事行政的岗位工作
2,有责任心,抗压能力强
3,需要有人力资源证书
人力资源经理/主管
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
工作内容:
1、负责招聘全流程,包括简历筛选、面试邀约、人员接待、面试安排及后续跟进等;
2、协调各部门之间的工作对接,确保信息及时准确传达;
3、组织策划员工团队建设活动;
4、开展新入职员工的培训与相关支持工作;
5、处理日常行政事务
任职要求:
1、具备人事相关工作经验者优先
2、具备良好的语言表达能力、沟通亲和力及服务意识;
3、熟练掌握计算机操作,精通Office办公软件使用
出纳
4000-6000元/月
出纳1-3年本科及以上会计从业资格证出纳经验
1.25岁以上
2.诚实守信、踏实努力
3.征信良好
4.银行、现金账务处理
5.收付款
云南昭通招长期工,工作简单轻松工作地点吾悦广场感兴趣的可以➕电话同号年龄22-55母婴店工
营业员
招长期工,工作简单轻松工作地点吾悦广场感兴趣的可以➕电话同号年龄22-55母婴店工资面议
人事助理
3000-8000元/月
人事专员经验不限大专及以上混合办公不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息,确保人力资源基础工作高效运转
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进,保障人才供给及时性
3.参与考勤管理、员工日常咨询解答,提升员工满意度与合规水平
4.支持绩效考核与培训组织工作,推动人力资源各项流程落地执行
5.完成上级交办的其他人力资源相关事务,积极协助团队达成工作目标
任职要求:
1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先考虑
2.经验不限,有人力资源实习或实操经验者优先
3.熟悉办公软件操作,具备良好的沟通能力与服务意识
4.工作细致负责,具有较强的学习能力和团队协作精神
5.能够稳定长期发展,适应快节奏的工作环境
人事助理
4000-8000元/月
人事专员高中及以上
人事助理【2名】
28-45岁,高中或以上学历,有招聘网站运营经验优先;
【工作内容】
1、招聘网站运营,简历筛选;
2、面试接待,入职全流程跟进;
3、领导交办其他工作。
【岗位要求】
非销售岗,保底+面试奖金+入职绩效。转正后收入有提升。
【工作时间】
上午8点30-11点30,下午2点-5点,周末双休。
招聘专员,无业绩要求工作轻松,月综合5000+上班时间11:00~17:00周末双休
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
本公司因规模扩增,现招招聘文员10人
男女不限,年龄18-25周岁,包吃包住,宿舍离公司步行一分钟
综合工资:5400-10800上不封顶
上班时间:11:00-17:00,双休(周六周日)
要求:为人正直,心地善良,有上进心,忠诚,会打字就行,无经验有人负责培训
工作内容:为各大企业、写字楼、学校等招聘符合要求的保安员、电工、中控员等
福利:节假日发放礼品礼包,帮员工举办生日宴会,不定期聚餐等
带单员
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限接受居家办公人力/财务/行政/法务客服金融互联网产品培训实施
招聘人事跟单。带单员。男女不限年满18周岁,无责底薪3500+高额提成,早9晚5,周日休息法定节假日正常休息,不加班,不打卡,不考核,不外出,不罚款,不开会,不销售,不打电话,没有任务。
昭通昭阳区招工地小工/杂工、建筑木工、木模
1-1.1万元/月
建筑木工小工木模长期包住6-10人个人自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
昭通市昭阳区招工地小工/杂工、建筑木工、木模
文员学历不限
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整有序
2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作
3.配合完成会议安排、通知传达及其他内部协调事宜
任职要求:
1.学历不限
2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队意识
3.有相关工作经验者优先,能尽快到岗
栏目概述
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