负责人员招聘培训，协助管理

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

丽江市华坪县招工地小工/杂工、拉毛挂网、工地力工

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.统计分析基础人力资源数据，协助优化HR流程与制度 5.解答员工日常人事咨询，维护良好员工关系 任职要求：不限

红河哈尼族彝族自治州弥勒市招工地小工/杂工

普洱市思茅区强电工，水电师傅，小工，学徒，混日子的勿扰

云南省内跟着工地跑，工作地点不固定！招工地小工/杂工

昆明市晋宁区招工地小工/杂工

文山壮族苗族自治州砚山县招光伏安装、

找小工联系

昭通市昭阳区招石膏板吊顶，只封板，点工，包工都可以

钣金中工来一个。

新店招聘展板师傅和凉菜师傅。展板薪资4500-5500元。凉菜薪资6500-8000元。每月20号发放工资，工资发放及时。每月休息四天。提供住宿。

招聘台球收银员

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在芜湖

为了响应国家号召，减轻大学生和退伍军人就业压力，中国人寿特招聘人事助理及售后服务经理2-5名，大学生，退伍军人优先录用！ 一，岗位职责 为老客户提供专属服务，负责人员招聘，处理老客户的资料变更，续保，售后咨询，理赔等服务，建立长期信任关系。二，工作时间 上午8:00-11:00下午15:00-17:30周末休息＋法定节假日休息。三，薪资福利 底薪＋高额绩效提成，综合月均收入5000+，上不封顶！四，任职要求 年龄23-50岁，高中及以上学历。

一、公司简介 我们秉持 “以人为本、诚信高效、共赢发展” 的人才理念，致力于为员工提供清晰的职业通道、完善的培养体系和有温度的工作环境。现因业务发展需要，诚邀踏实细心、热爱人力资源工作的你加入，携手成长、共筑未来！ 二、招聘岗位 人力资源招聘专员（3-5名） 四、岗位职责 1.根据公司招聘需求，执行招聘计划：发布 / 更新岗位信息、筛选简历、电话邀约、面试安排、跟进录用全流程； 2.维护并拓展招聘渠道：招聘网站，内推，校园，社群等，提升渠道效率与人才储备； 3.对接用人企业，明确岗位要求，跟进面试反馈、offer 沟通及入职跟进； 建立人才库，做好候选人关系维护，保证人才供给稳定； 4.完成上级交办的其他人力资源相关支持工作。 五、任职要求 大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先； 有招聘 / 人事相关工作经验优先，有企业招聘全流程实操经验者优先； 熟悉招聘流程与常用渠道，具备良好的沟通表达、协调推进、抗压能力； 工作细致负责、执行力强，熟练使用 Office 办公软件； 亲和力强、责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神。 六、薪资福利 薪资：面议（底薪 + 提成+绩效 + 奖金，能力优秀者可谈）； 福利：五险一金 、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、团建活动、定期培训、晋升通道； 工作时间：9:00-18:00，单双休 工作氛围轻松、团队稳定。

来一个没有通过面试的话术。

岗位职责： 1. 负责公司各类岗位的招聘工作，包括职位发布、简历筛选 2. 维护和拓展招聘渠道，确保招聘效率与质量； 3. 配合上级完成其他人力资源相关事务。 任职要求： 1. 学习能力要强，需有耐心； 2. 服从管理； 薪资待遇： 1. 3000+提成； 2. 单休 上六休一； 3. 上班时间早上9:00-18:00

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减变动 4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历要求不限 2.具备人力资源基础实操经验，熟悉劳动法律法规 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.有HRIS系统操作经验者优先

昭通市彝良县招工地小工/杂工

昭通市镇雄县实木楼梯扶手打磨工、家具漆、油漆工

昭通市巧家县招工地小工/杂工、光伏安装。活简单钱爽快！

需要大量新手老手，新手一天学会，昭通昭阳区燃气户内改管「只做管纯清工」价格私聊，打不通电话加微信

昭通市昭阳区招工地学徒工，门窗安装/塞缝

昭通市巧家县招工地小工/杂工

昭通市彝良县招泥瓦工、工地小工/杂工

门窗学徒，师傅

昭通市昭阳区招工地小工/杂工

昭通市镇雄县招工地学徒工、装修木工、石膏板吊顶