人力资源部经理有人力资源管理经验上班时间：8:30-12:00 14:00-18:30（8小时）。工作地址:石狮市南环路711号

家装顾问，设计师，项目经理，材料员 行政专员 人事主管 底薪+提成岗位要求我们职等你来1、工作细心、处事灵活，表达沟通能力好，有较强的应变和学习能力;2、抗压能力强，有良好的团队协作精神，对工作充满激情:公司福利3、月休4天上班时间9：00-12：00 14：00-18:00，五险、年终奖、节日福利。中宅装饰集团泉州公司 唐先生

职位要求对工作负责，能用做事，能有效的沟通。有较好的团队精神。电话：

人事行政经理薪资：5000-10000/元月，年龄：30-45岁。参与公司经营战略规划，负责公司人力资源管理体系构建和完善薪资福利:5000-10000/元月工作地址:华安经济开发区九龙工业园下寨路11号

招聘：人事行政经理 1名薪资：8-10K主要工作内容:1. 有多年招聘实操 有相关招聘渠道技巧，按时完成公司下达的招聘任务2、建立健全公司人力资源管理、行政管理各项规章制度与工作流程，并督导执行；3、负责公司人才队伍的建设，满足公司发展的人力资源需求；4、组织构建公司企业文化，提升公司形象与团队凝聚力；5、负责公司的行政后勤、6S检查、安全、消防、环保相关工作；6、负责保安、宿舍、清洁工管理；7、具备处理应急突发事件的能力；8、持有C1驾驶证。9、完成上级领导交办的其他工作事项。要求：1、大专以上学历，45岁以下，有3年以上生产型人事行政工厂管理经验；2、综合能力、抗压能力强。

招聘：行政人事经理（宁德总部）薪资：7000元以上/月一、岗位职责：1、 负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；2、 负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；3、 根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施；4、 做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；5、 负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；6、 建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）7、 制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；8、 对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用；9、 负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制；10、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督和控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；11.、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续；12、做联系人：蒋老师

人力资源部经理有人力资源管理经验上班时间：10点-10点。工作地址:晋江龙湖镇兴克（国际）服饰公司

工艺工程师、机械工程师、制冷工程师、生产经理、人事主管、外贸客服、物控专员、会计、焊接组长、焊工薪资福利:4000-10000元招工人数:12人工作地址:县工业园区新业路19号

人事主管岗位职责1.负责根据企业的战略发展目标和各部门的人力资源需求制定人力资源规划及制定公司股份制合作方案；2.组织实施审批通过的人力资源规划及公司股份制合作方案，并及时向领导汇报实施进度；3.组织拟定企业招聘、培训以及绩效考核等制度，拟定人力资源岗位制度以及管理流程；4.负责组织进行各部门人力资源需求以及员工需求调查和分析，制定具体的招聘计划以及培训计划；5.负责招聘计划的实施，协助进行面试；6.完成领导交给的其他任务。要求1.本科以上学历，2.具备专业的人力资源管理能力，熟悉人力资源管理流程以及相关法律法规政策3.具备3年以上人力资源相关工作经验，建筑行业经验4.具备良好的观察和分析能力5.具备良好的沟通协调能力，能与其他部门进行良好的沟通，保持良好的关系上班地点：禹州花园第三期，每天：7.5—8个小时，5.5天工资待遇：5000-7000，具体面谈联系电话：林

人事经理薪资福利:6000-8000 元/月详情：点击查看详情工作地址:泉州市-泉港区泉州市泉港区祥云中路隆汉商厦

副总经理岗位职责：1、协助董事长和总经理全面负责公司内部各部门的管理工作，保证经营目标的实现；2、参与公司战略计划的指定、并落实实施，确保目标达成；3、主持公司日常经营管理、指导、监督和协调各职能部门工作。任职要求：1、大专及以上学历，年龄40-50之间；2、具有多年的大型钢结构行业及企业从业经验；3、丰富的建筑施工企业内部管理经验，5年以上副总或相同级别的任职经验；4、具有相关建筑行业职称的优先。

自动焊/冲压工，1工作地址:泉州惠安长白班8-12.14-18.19-22点左右22元/小时，夜班23元/小时，270元左右/天20-50周岁

莆田市涵江区招水电，桥架/支架安装，强电有做工厂设备经验

招聘杀鱼工人要求如下：打包、会杀鱼、会骑三轮车工资待遇:面谈年龄:28-50地址:探石村【阿娟海鲜】电话:只欢迎诚心者，鸽子勿扰。

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【华玮招聘】人事经理2名；任职要求：1、40岁以下，大专及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业毕业优先；2、能出差外省，具备良好的抗压能力和时间管理能力；3、熟悉人力资源招聘流程和相关法律法规；具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够与不同层级的人员有效沟通； 4、熟悉各种招聘渠道和招聘工具，具备出色的招聘技巧和评估能力；对人力资源管理有深入的理解和实践经验，能够独立完成人力资源相关制度的制定和执行。薪资待遇面议。联系电话☎ 高

高薪招聘公司级绩效管理人员，做过公司级绩效两年以上工作经验；base镇江；双休、提供食宿；联系电话（）

阜城开发区门窗，玻璃厂招聘1⃣生产工人 30名工人、年龄 45 岁以内，（能吃苦耐劳，有责任心，学习能力强，有上进心）工资待遇；4500+计件2⃣招聘门窗画图、预算员 2名（要求；工人，电脑熟练，沟通能力强，会开车，门窗熟练优先）工资待遇；3000元+效益工资3⃣办公室文员1名、配合办公室工作4⃣人事部招聘人员管理1名薪资2600元‼要求长期工，临时工勿扰工作地点：阜城县开发区西区(驰特院内)招聘联系电话:

人力资源主管工作地址:山东省东营市利津县明集乡山东中小企业创业园创业大道21号工资待遇面议1、依据公司的年度经营目标及经营计划，拟定公司年度人力资源管理目标与年度工作规划，确保人力资源规划目标及行政后勤管理目标的达成。2、依据公司的经营目标及经营计划，主导设置企业组织机构，进行全公司各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求。3、主导全公司“目标管理”绩效考核的推行，并不断完善绩效管理体系；与财务部及各相关职能部门完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核；及时收集各部门及各岗位与“目标管理”绩效考核有关的年、季、月、周、日度报表等。4、建立并执行公司的薪资、福利制度。5、建立规范化的招聘系统，并实施各类管理、工厂人员的招聘工作。6、建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择；协助帮助员工建立职业生涯规划。7、人事政策制订与修改、人事规章制度的规划、制定、修订，使员工的管理有章可循。各类人事表单及人事工作流程制定，修订及呈报。8、负责组织公司管理标准、规章制度的拟定、修改和编写工作。通常需要有3年以上人力资源工作经验，其中至少1 年管理经验，熟悉工厂的生产运营流程和人员特点者更佳，熟练使用办公软件，如Excel用于人事数据统计分析，Word用于文档撰写等一般要求大学专科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先

规模以上企业招聘:人力资源主管1名有专业有经验的，，招聘2名销售人员，1-3年快消品行业经验，负责潍坊市、寿光市区市场，大专以上学历，懂促销，懂市场调研，联系电话

因公司扩大团队需求：招聘专员：10人月休四天；实习生，应届毕业生，长期工均可一、岗位职责1、主要负责本公司合作工厂企业招聘事项：国企，央企，新能源科技产业，芯片，半导体研发生产的企业均有在合作。1、现场招聘，网络招聘，微信跟进、沟通疏导，定期回访；二、岗位要求：普通话标准，表达清晰流畅，性格开朗，能承受压力，会直播的优先，具有敏锐的观察力，有无经验皆可！工作时间：早上8：30上班～下午5:30下班；旺季需要加班可安排加班，上班事宜根据招聘情况定；三、薪资待遇：月薪4500元一8000元（看个人能力还有上升空间）

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厨师长薪资福利:面议【提醒】长按二维码识别查看职位描述工作地址:南平市建阳区功本道建阳旗舰店

招聘电商人事行政主管一名坐标东海五险大小周休息有意向联系

漳州云霄县招聘公路现场施工管理人员2名，工资电话谈，长期工，包吃住，联系方式杨先生，

招聘：薪酬绩效专员薪资：4千~8千1.负责集团薪酬制定2.负责集团KPI考核3.负责人事组织关系，记录与存档4.负责集团各项培训5.领导交办的其他工作。任职要求：全日制本科以上，三年以上工作经验，有集团管理或上市公司管理经验优先

1.负责本项目人员招聘及日常工作和专项工作的技能培训。2.负责制定日、周、月、工作计划，维持和提升现场品质。3.负责本项目各项成本管控，物料申购及发放。4.负责协调对接各方事宜。

要有一定的管理能力，管理经验

人事行政主管薪资福利:可以今年底谈好薪酬招工人数:1名工作地址:福建省泉州市晋江市塘市工业区77号

新能源附近工厂食堂需招收厨师长1名，工资面议师傅1名(会炒大锅菜)工资面议大姐若干名工资3800一4000联系电话：