岗位职责: 1. 负责娱乐类团播活动的统筹规划与落地实施 2. 确保直播内容的高品质输出与呈现效果 3. 积极与观众进行互动，增强直播间的活跃度与趣味氛围 4. 公司提供带薪培训，不收取任何费用 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通能力 2. 具备团队协作及带领团队的能力

一.不是娱播！不签公会！不用整活！ 1.工作内容为与粉丝日常聊天互动，建立良好沟通关系。前期无经验也不用担心，公司将提供一对一专业带教指导，轻松上手，无需顾虑是否具备基础 2.年龄要求：18-45岁，条件优秀者可放宽至50岁 3.全程零费用入职！不签署任何强制绑定协议！无需展示粉色内容、才艺表演，对外貌身形无硬性标准，也无需迎合打赏行为 4.对形象要求宽松，无论是否有相关经历，只要愿意学习、态度积极、踏实肯干，公司都会给予充分支持与发展空间 二：福利待遇 1.新人享受无责任保底薪资4k-1w+高额提成（上不封顶）＋餐补＋绩效奖金 2.每日工作8小时，早晚班次自由选择，时间弹性可灵活安排，每月休息4天；新人综合收入5k-8k，转熟手后（约一个月）月均收入可达1-3w 3.定期组织团建活动＋春节享超长假期，办公环境舒适，团队氛围融洽轻松

岗位职责 1. 了解并融入公司企业文化，掌握各部门基本运作流程； 2. 负责品牌对接、订单执行及区域运营等相关业务环节； 3. 参与运营团队管理，协助经理推进公司战略规划的制定与实施。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，不要求具备工作经验（欢迎应届或往届毕业生投递）。 2、具备良好的适应力与学习能力，保持积极进取的心态，勇于突破自我； 3、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备一定团队协作能力； 福利待遇： 1、实习期底薪5500+奖金+提成，转正后6000+奖金+补助+管理奖金； 2、享有绩效奖励及丰厚年终奖，节日礼金覆盖端午、中秋、生日等节点； 3、提供住宿安排；定期组织团队建设活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）； 4、享受在职带薪培训（含集团集中拓展培训与线上课程），有机会参与海外学习交流； 5、拥有公开透明的晋升机制，成长通道广阔，为员工打造多元化发展空间。 公司郑重承诺：本次招聘不收取任何费用（零经验者可参加免费培训）。

岗位职责: 1.熟悉二次元文化领域，及时掌握行业发展趋势与变化 2.拥有良好的交流技巧，能与团队成员顺畅配合协作 3.具备较强的学习意识，主动提升自身专业水平 任职要求: 1.热爱二次元文化，能快速适应并融入相关工作环境 2.具备积极的团队协作态度，确保任务按时高效完成 3.有优化工作流程的意识，能在实践中持续实现自我提升

岗位职责： 1、围绕年度交付目标，梳理并持续优化项目管理流程体系 2、建立项目健康度评估标准，并实现评估数据的可视化呈现 3、定期编制项目执行与管理分析报告，为管理层提供项目各阶段的分析结果、评价意见及改进建议 4、制定项目实施交付管理工作计划，主动跟进并推动各项任务有效落地执行 5、依据进度、成本、质量、回款、效率、客户活跃度等考核维度开展项目绩效评估，支持部门完成项目及人员的绩效评定 6、规划并落实项目经理与顾问的培养方案，组织实施顾问在项目管理、质量管理、风险管理及产品能力方面的专项培训 任职要求： 1、持有信息系统项目管理师或PMP认证者优先考虑 2、具备出色的沟通协调、业务推动力及资源整合能力，擅长推动项目管理制度与流程的执行落地 3、具有2年以上实施交付领域PMO相关工作经验，熟悉项目管理工具软件及项目评估方法 4、具备良好的知识迁移能力、抽象思维能力，以及识别问题与解决复杂问题的能力

岗位职责： 1、负责自媒体内容的策划与落地执行，增强粉丝粘性并持续维护用户关系； 2、按时更新直播计划，确保与观众保持高频互动与有效沟通； 3、对直播数据进行跟踪分析，调整优化内容方向，提高播放量与参与度； 4、配合公司相关活动的策划与实施，助力品牌声量提升； 任职要求： 1、具备出色的口头表达能力及镜头表现力，能有效吸引受众关注； 2、了解自媒体平台运营机制，有内容产出或直播实操经验者优先考虑； 3、工作积极主动，富有责任感，具备良好的团队合作意识和时间管理能力； 4、关注行业趋势，善于捕捉热点，及时输出具传播力的内容。

岗位职责: 1、负责公司线下娱乐主播的日常运营与统筹管理 2、根据主播特点制定个性化直播运营策略并推进落地执行 3、统筹管理运营团队成员的日常工作安排与协作推进 4、全面承担所辖主播及团队整体业绩达成的责任 任职资格: 1、具备线下娱乐主播运营管理相关经验 2、精通直播内容的策划与执行流程 3、对直播中的服装、化妆、道具及场景布置有独到理解 4、具备良好的责任心、抗压性与高效执行力 5、大专及以上学历

一、岗位职责： 1、在公司运营部门参与基础内容的学习与实践； 2、熟悉公司产品体系，前1-3个月重点学习市场运营相关系统流程； 3、负责市场推广计划及活动方案的制定与执行，协助上级完成运营部门的协调对接工作； 4、深入参与品牌宣传、客户拓展、流量引入、营销策划等相关核心工作； 5、协助销售团队收集B端与C端客户信息，掌握产品的市场定位及竞争优势。 二、任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与组织协调能力，富有团队协作意识； 2、有一定的语言表达和逻辑思维能力； 3、高中及以上学历； 4、接受零经验人员，由主管一对一指导培训。 附：性格积极乐观，做事高效利落。因公司与中国联通有合作项目，现诚聘有冲劲、有目标的优秀人才，发展空间广阔，提供带薪岗前培训。 三、福利待遇 1、正式录用后提供舒适住宿条件，入职即缴纳五险； 2、定期开展团队建设活动（如庆功会、公司旅游、体育竞赛等）； 3、健全的晋升通道，机会公平透明，成长空间大，配套专业技能与综合素质培训； 4、年终奖金 绩效奖励 保底薪资 底薪+提成 全勤津贴 提供住宿 宿舍配备空调 生日关怀福利； 5、公司直招，不收取任何费用，无论是否有经验均可报名，享受带薪培训。 四、晋升制度 运营助理—运营主管—运营高管—运营经理—分公司市场负责人 公司地址：青羊区青龙街27号铂金城一号楼905

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，配合运营完成主题直播、促销活动及粉丝运营动作 3.维护直播间氛围，及时回应观众提问，引导点赞、关注、下单等转化行为 4. 配合团队完成短视频拍摄、素材准备及复盘优化工作 5.遵守平台规则与公司规范，确保直播内容健康、合规、有吸引力 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 有直播经验者优先，无经验但热爱表达、学习能力强亦可培养 3.具备基础控场能力与应变能力，能独立应对直播突发状况 4.学历不限，热爱新媒体行业，认同直播文化与用户沟通价值 5.工作积极主动，具备团队协作意识与责任心

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州 若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) ：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，工作在苏州标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

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BOSS直聘吸睛版｜娱乐运营 薪资：10000-11000元/月 上班时间：13:00-22:00 休息：单休 地点：杭州萧山 团队年轻化｜无套路直招｜上手快｜稳定高薪 岗位亮点 不用早起、下午上班，避开早晚高峰 纯新媒体娱乐赛道，氛围轻松无官僚内耗 95/00后年轻团队，日常追热点、玩梗、做娱乐内容 薪资固定无责，收入稳定，适合想长期发展、踏实搞钱的小伙伴 岗位职责 1. 负责娱乐类短视频、达人账号日常运营、内容选题与文案策划； 2. 紧跟全网娱乐热搜、热点梗、潮流趋势，输出高互动娱乐内容； 3. 配合达人/直播日常运营，把控内容节奏、做数据复盘与优化； 4. 维护粉丝社群，策划互动活动，提升账号粘性与流量； 5. 协同拍摄剪辑团队，完成内容落地、选题迭代、流量增长。 任职要求 1. 热爱娱乐行业，刷抖音/小红书重度用户，网感超强； 2. 会抓热点、脑洞大，文案语感好，懂年轻人审美； 3. 沟通顺畅、执行力强，能接受单休及固定班次； 4. 有无经验均可，接受新媒体应届生、转行小白，带薪带教； 5. 有娱乐运营、达人孵化、短视频运营经验优先录用。 薪资&福利 综合月薪：10k-11k，薪资稳定按时发放 班次：13:00-22:00，不用早起，作息舒服 假期：单休，法定节假日正常安排 福利：月度绩效、节日福利、定期团建 发展：清晰晋升路径，运营→组长→主管，能力决定加薪速度 结语 兴趣变现的绝佳岗位，每天和热点、娱乐内容打交道 拒绝画饼、拒绝无偿加班，踏实做事稳定赚钱 有意直接BOSS私聊，回复超快，简历秒审，快速安排面试入职！ 我可以直接帮你压缩成BOSS短文案精简版，一键复制粘贴发布，需要吗？

石家庄直播公司负责人招聘公告 公司简介 本公司立足石家庄本地直播行业，聚焦电商直播、短视频内容运营、达人孵化等核心业务，依托本地供应链资源与线上流量优势，打造多元化直播变现模式，业务涵盖美妆、家居、本地生活、农产品等多个热门领域。现公司处于快速发展扩张期，诚邀有能力、有经验、有野心的直播行业管理人才加入，携手深耕本地直播市场，共创行业佳绩！ 招聘岗位 直播公司负责人（总经理/运营总监） 工作地点 河北省石家庄市 岗位职责 1. 全面负责直播公司的整体运营管理工作，制定公司中长期发展战略、年度经营目标及运营计划，统筹落实各项业务推进，确保业绩目标达成。 2. 搭建并完善直播运营团队架构，负责团队招聘、培训、绩效考核及日常管理，打造高效、专业的直播运营、主播、短视频、商务合作团队。 3. 统筹直播业务全流程，包括直播间搭建、选品规划、直播流程把控、流量投放、数据复盘、转化提升等，优化直播运营体系，提升直播间GMV与用户留存。 4. 拓展本地及全国供应链资源、商务合作资源，对接品牌方、供应商、MCN机构，建立长期稳定的合作关系，丰富产品矩阵，降低合作成本。 5. 把控短视频内容策划、拍摄、发布全流程，推动账号矩阵涨粉，提升品牌影响力与账号商业价值。 6. 分析行业趋势、竞品动态及平台规则，及时调整运营策略，规避运营风险，挖掘新的业务增长点。 7. 负责公司日常运营成本管控、预算制定，合理规划各项开支，提升公司整体盈利水平。 8. 对接公司创始人，定期汇报运营数据、业务进展、团队情况及发展规划，执行公司各项决策。 任职要求 1. 3年及以上直播行业、MCN机构、电商直播公司全盘管理经验，有成功运营直播项目、带领团队实现业绩增长案例者优先。 2. 熟悉抖音、快手、视频号等主流直播平台规则、流量算法、运营逻辑及变现模式，精通直播电商全流程运营。 3. 具备出色的团队管理、统筹规划、决策执行能力，能独立搭建运营体系、制定管理规范，带领团队高效完成目标。 4. 拥有丰富的行业资源，包括供应链资源、主播达人资源、平台资源、商务合作资源等，熟悉石家庄本地直播行业环境者优先。 5. 具备较强的数据分析能力，能通过直播数据、运营数据精准优化策略，提升业务效率与业绩。 6. 沟通协调能力强，具备良好的商务谈判能力、市场洞察力和风险防控意识。 7. 工作积极主动，责任心强，有创业精神和抗压能力，认同公司发展理念，愿意与公司共同成长。 8. 年龄25-40岁，大专及以上学历，市场营销、电子商务、传媒相关专业优先。 薪资福利 1. 薪资待遇：底薪+绩效+团队业绩提成+年终分红，薪资面议，上不封顶，行业内极具竞争力薪酬，优秀人才可谈股权激励。 2. 基础福利：缴纳五险、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建。 3. 发展福利：提供行业前沿培训、晋升空间大，核心岗位可参与公司战略规划，拥有充分的管理自主权。 4. 办公环境：舒适办公场地，专业直播设备，轻松活跃的工作氛围，扁平化管理模式。 5. 其他福利：交通补贴、餐补、业绩奖金、优秀员工奖励等。 应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历 2 面试流程：简历筛选→初试→复试→offer发放，合则约见，非诚勿扰。 我们期待有实力、有情怀的你加入，共同打造石家庄本地头部直播公司，开启直播行业创业新征程

入职都是专车接送距离远近不是问题 别卷了来我们这！直播运营岗，氛围轻松不勾心斗角，想法多你就是主角 综合薪资7000-30000 【岗位职责】 1. 性格开朗外向，维护良好能力， 2. 热爱新媒体行业，熟悉平台生态，根据公司安排的主题进行直播，与观众互动，提升直播间人气 【福利待遇】 月薪7000-14000元，具体面议；提供免费工作餐及住宿，位于公司附近公寓宿舍；

1。保底薪资3,000元； 2。绩效奖金：主播直播当日总收益的15%作为提成。 岗位职责： 1。负责主播直播前的策划与筹备工作，确保直播内容的质量与创新； 2。在直播过程中进行实时监控与协助，确保直播流程顺畅； 3。直播结束后进行复盘与优化，提升直播效果。任职要求： 1。年龄要求20-30岁，性格积极外向； 2。踏实做事，思维敏捷，具备优秀的沟通与协调能力； 3。熟练操作电脑者优先(有运营经验者优先)

公司简介 我们是深耕娱乐向星座/星盘内容的专业IP孵化公司，已成功从0到1打造爆款星盘主播「星星狗」、星座锐评达人等多个头部优质IP，专注合规趣味星盘解读、头像星座分析、星座/星盘锐评等年轻人追捧的娱乐内容，拥有成熟直播流量运营体系、专业内容制作团队与丰富行业资源。目前业务高速扩张，急需优秀直播运营人才加入，携手打造更多现象级星座娱乐IP！ 一、岗位职责： 1. 负责星盘娱乐主播的全生命周期运营管理，包括直播排期、场控执行、互动引导、流量助推，保障直播日常稳定高效开展； 2. 深度对接主播，协助优化直播话术、互动流程、内容选题，结合星盘娱乐赛道特点设计趣味玩法，提升直播间人气、粉丝留存与互动率； 3. 实时监控直播全平台数据（观看、互动、转化、留存等），每日/每周完成数据复盘，提炼问题并制定优化方案，推动直播效果持续提升； 4. 配合内容团队完成短视频素材采集、剪辑配合与分发推广，联动直播与短视频流量，为账号涨粉、IP打造提供支撑； 5. 严格遵守各大直播/短视频平台规则，把控直播内容合规性，及时规避运营风险，保障直播业务长期合规运行； 6. 协助运营主管搭建运营SOP流程，参与团队日常工作协调，完成上级交办的其他运营相关工作。 二、任职要求 1. 1年及以上直播运营实战经验，有娱乐/泛娱乐直播运营经历优先，熟悉抖音等主流直播平台流量逻辑与运营规则； 2. 对星座/星盘文化有兴趣，了解年轻人娱乐喜好，能快速适配星盘娱乐内容赛道，有同类赛道运营经验者加分； 3. 具备扎实的直播运营能力，熟练掌握直播场控、互动技巧、数据复盘方法，能独立完成直播全流程运营工作； 4. 沟通表达能力良好，抗压能力强，目标感明确，执行力拉满，能主动跟进直播细节、解决突发问题； 5. 具备基础的合规意识，严格遵守平台运营规范，无违规操盘记录，细心负责、有团队协作精神。 三、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+绩效奖金+直播业绩提成，多劳多得，收入上不封顶，薪资面议； 2. 全流程扶持：免费提供专业培训（直播运营、星盘内容、流量玩法）、线下直播间场地与设备支持、拍摄剪辑/化妆造型团队全程配合； 3. 成长空间：清晰的晋升通道，参与公司核心IP孵化项目，积累头部娱乐赛道运营经验； 4. 团队氛围：年轻化、扁平化管理，无复杂职场关系，工作灵活高效，给予充分的运营实操与创新空间。

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2. 策划直播脚本、话术及活动节奏，配合运营完成转化目标 3.维护粉丝关系，及时回应评论与私信，增强用户粘性与信任感 4.参与选品、试用及卖点提炼，确保直播内容真实、专业、有感染力 5.配合团队完成数据复盘、优化建议及培训分享 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和临场应变能力 2.热爱直播行业，熟悉主流直播平台规则与用户偏好 3. 具备基础控场能力与互动技巧，有直播经验者优先 4. 学习能力强，责任心强，能适应弹性工作时间 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

岗位职责: 1. 负责直播活动的方案设计与落地执行，保障直播过程流畅及呈现效果达标 2. 积极与在线用户互动交流，营造良好的直播氛围，增强用户粘性与参与热情 3. 持续学习直播相关新技能与行业动态，不断提升自身的专业表现力 任职要求： 1. 拥有优秀的语言表达与沟通能力，能有效吸引并留住观众关注 2. 适应高强度工作节奏，具备较强的临场应对与处理能力 3. 具备协作意识，能够与团队成员紧密配合，高效推进任务完成

【岗位介绍】 此岗位所属是本集团--品牌营销中心，主要负责新媒体平台的运营和推广，运营新媒体账号，发布文章，图片和视频；有模板可以参考，不用全部自己做内容，此岗位工作地点为公司自贡分部办公地，分部人员在职规模50人+，总部3000人+。 不管你是想要安静的工作环境，还是热闹的团队氛围，我们都可以量身定制~接受新人小白，提供培训带教，工作内容好理解好上手，欢迎寻求稳定发展的朋友应聘加入~有新媒体运营、网络推广、sem，seo、信息流优化等经验的优先~有相关实习、个人运营经验优先， 我们集团主营业务是“无形资产服务”，比如法律服务、广告投放、电商运营、知识产权服务等细分TOB、TOG业务，如果经常在抖音、小红书、社交媒体网络上面活跃的话，也可能经常看到有一些相关的业务推广和办理信息、信息流广告，这是线上推广实现业务营销的最主要一种运营模式。 【工作职责】 1、主要通过抖音、小红书、微信公众号、微博、知乎等各大主流网络平台进行账号运营，活跃，负责公司业务、产品活动的宣传营销推广；发布图文、视频等内容； 2、通过账号内容更新、评论互动、私信管理回复等方式，获取客资，提升官方咨询流量和网站流量；打造账号ip，能够出镜拍摄口播视频内容的同学优先！ 3、目的：提升公司业务和各大平台的曝光量、和市场上的知名度、影响力，从而实现引流和挖掘市场客户；将客户线索信息转交给后续服务的客服同事； 4、以工作结果为导向，要有着自己的工作计划和安排，能够按照每一天的数据进行相应的工作调整，以确保能够达成最好的推广效果。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，互联网重度用户，熟悉互联网各种社交、新闻咨询、自媒体平台等； 2、有小红书、贴吧、抖音等平台运营、网络推广经验优先； 3、同岗位从业1年及以上的经验优先考虑； 4、具备优秀的参考及创意能力，具有执行力、独立思考能力，学习能力一定要强；团队合作意识强，责任心强，表达能力强，思维活跃，拥有别出心裁的创意； 5、有私域流量运营、社群渠道运营经验、内容运营经验者优先。 【工作时间】 9:00--18:00，月休6天，周末大小周； 午休1.5小时。法定节假日正常休息，春节假期14-15天。 【面试流程】 运营主管直接面试，一天内出结果，可周末面试。 【薪资福利】 工龄奖年假多重福利：工作满一年的员工提供带薪年休假+工龄奖； 试用/实习期： 首月：2000无责底薪+500部门补贴+额外有效奖励/奖金+实际成单提成 非首月：2000无责底薪+有效奖励/奖金+实际成单提成 转正/正式员工：2000无责底薪+有效奖励/奖金+实际成单提成+100全勤+200餐补 购买五险社保。新人小白学习过程可达4-6k，熟手可到8k+，运营大佬可达1-2w。 试用期1-3个月左右，可以提前。*第一个月的500部门补贴是考虑到新人的实际工作结果产出和成本方面给到的保底情况，不考核首月月度工作结果，首月做得好，留资量超过规定部分就有额外加码的奖励。 统一的有效奖励/奖金+提成，来自于推广引流曝光量、留资数据量的核算，比如【客资数量*对应业务线单价=有效奖励】，后续销售团队成功签单之后反馈【实际成单提成】给前端运营推广，与运营的账号效果、上心程度相关，此岗位本身不需要做任何销售工作。

装饰企业，承担文案撰写、影像拍摄、视频剪辑及线上平台运营工作

工作内容： 1、甄选公司重点产品及客户典型案例，完成视频拍摄、剪辑及产品图像精修处理； 2、独立撰写并编辑优质内容，涵盖产品文案、营销文案、软文等，确保内容真实可信、具备吸引力，并有效展现产品核心优势； 3、负责小红书、微信公众号、小程序平台、视频号的日常运营与维护：包括内容发布、互动管理，推动粉丝增长、提升阅读量与分享量等关键指标； 4、使用数据分析工具进行数据追踪与分析，依据数据反馈优化内容策略与投放路径，实现账号表现的持续提升； 5、开展同行业竞品分析与市场调研，持续关注行业动态与竞争格局，掌握对手策略与市场变化，辅助制定更具竞争力的运营方案； 6、筛选核心产品并同步上线至小程序商城，确保信息准确一致； 7、每月自主统计运营数据（粉丝数、阅读量、转发量、成交情况），整理形成总结性PPT报告。 职位要求： 1、25年网络与新媒体相关专业应届毕业生； 2、性格开朗积极； 3、具备良好创新意识，乐于探索新鲜事物，对热点敏感； 4、拥有一定的写作能力与文字表达基础。

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入3000-8000元起 2. 工作内容：在语音平台通过麦序上麦互动，日常在语音房间内以文字和语音形式欢迎用户，收到用户礼物时需开麦进行实时交流，非纯文字聊天 3. 可远程居家办公，接受兼职人员 4. 仅需一部手机即可参与，不限学历，无需相关经验 5. 工作时间灵活，可自主安排上线时段 6. 通过正规应用获取保底收益并享受额外提成 7. 对接多个正规语音平台，从事不露脸的语音主播岗位，轻松实现月入过万，提供免费培训指导

有无经验均可，前期公司将提供免费培训

岗位职责： 1、确保项目团队目标清晰，并在全体成员间达成共识； 2、搭建并维护项目团队的开发环境与积极协作氛围，保障成员专注于项目任务，减少外部干扰； 3、激发团队工作热情，增强团队合作精神与整体凝聚力； 4、科学分配团队成员工作任务，确保每人工作负荷合理且充实； 5、根据项目需求，制定人员补充或能力提升的相关招聘与培训规划； 6、定期开展技术交流及行业知识培训，提升团队专业能力； 7、及时发现项目中的潜在风险与发展机遇，拟定相应的应对策略； 8、编制项目质量管控方案，监督执行过程，确保交付成果满足既定质量要求； 任职要求： 1、具有2年以上本行业工作经验，以及不少于2年的团队管理实践； 2、具备出色的组织协调与沟通技巧，能高效处理问题并妥善应对突发事件； 3、适应高强度工作节奏，拥有良好的抗压能力与灵活应变能力；

一、岗位职责 1. 负责在抖音平台进行日常直播带货，掌控直播节奏，促进销售转化，提升直播间业绩表现。 2. 具备清晰的逻辑思维与应变能力，及时回应粉丝提问并提供专业建议，有效引导用户完成下单流程。 3. 直播结束后针对异常订单开展客户沟通与后续跟进工作。 二、任职要求 1. 形象良好，性格外向，身高160cm以上 2. 口头表达流畅，具备临场应变能力，可独立完成直播任务 3. 对新媒体领域有浓厚兴趣，工作积极主动，具有较强的职业素养与责任心 4. 欢迎无经验者投递，有主播经历或新媒体相关工作经验者优先考虑 三、薪酬待遇及福利待遇 1. 实习期2个月，月薪3.5k 2. 每周提供小零食，不定期安排下午茶与团队建设活动 四、上班时间 周末双休，法定节假日正常休假 8:30am-18:00pm（中午12:00-14:00为午休时间） 直播时段：9:30-12:00 / 14:30-17:30 实行主播轮班制，每日两场直播，每人累计直播时长4小时 五、直播平台 直播平台：抖音 直播账号：自贡移动、NICE小移 扫描二维码投递简历 地址：自贡市自流井区汇川路自贡移动

工作内容： 1、了解主流平台（同程/携程/美团）运营机制，对接酒店资源，协助完成酒店入驻、房态维护及价格调整。 2、掌握酒店产品上下架操作，处理日常订单相关事务。 3、熟悉酒店产品运营全流程，与酒店沟通并达成合作意向。 任职要求： 1、中专及以上学历， 薪酬待遇：3000-8000不等 第一个月：1800底薪+200全勤+1500绩效 第二个月起：40%提成 未做满一个月按自贡基础工资标准执行（含一周试用期） 岗位：酒店运营，酒店运营专员，酒店销售 休息时间：9:00-13:00，13:30-18:00，无需加班 周末双休，节假日正常休假 内卷？不存在的。轻松工作每一天。 如果你了解美团、携程、同程，没有经验也没关系，公司有专业且年轻的导师全程指导。 团队氛围轻松，无压力，休息区配备小零食，老板亲切好相处。同事均为年轻伙伴，工作环境活力满满

你是否心怀梦想？现在，机遇就在眼前！我们正在寻找热爱时尚、擅长表达的娱乐主播，携手打造专属于潮流达人的闪耀舞台！在这里，你将获得： 专属展示空间：为你提供广阔的舞台，充分释放你的穿搭创意与个人魅力。 专业团队护航：从内容构思到视频制作，全程由专业团队支持，助力你的直播内容更出彩。 粉丝深度互动：与粉丝零距离交流，分享时尚理念，共同构建专属的潮流社群。 我们期待这样的你： 对时尚充满热情，对直播有独特理解； 具备出色的语言表达与沟通能力； 愿意投入时间与精力，与团队共同进步。 加入我们，一起定义潮流，成为时尚领域的耀眼新星！ 岗位职责: 1. 负责直播内容的策划与输出， 2. 积极与粉丝互动，增强用户粘性 3. 维护个人风格形象，持续探索新颖内容形式 任职要求: 1. 拥有良好的镜头感和自我展现能力 2. 可独立完成内容的规划与执行 3. 具备敏锐的时尚触觉与审美水准 ［初期］新人阶段通过运营指导学习短视频基础技能，保底收入1-2W ［中期］进入抖音金牌博主培养期，产出优质内容，月入7-8W ［长期］成长为公司头部达人/网红博主，年收入可达百万级别，涵盖电商、广告、音浪等多元变现方式。 扶持计划：（专注线下IP孵化，线上空谈无意义） 前期由资深导师提供长期一对一辅导，配套专业运营培训、流量支持及人气扶持！ ［团队配置］ 1、配备专业摄影团队与短视频内容创作团队！ 2、拥有编导、拍摄、后期全流程制作力量。 3、量身定制高品质达人成长方案！让这份工作真正成为你的事业！实现财富自由。（前提是你愿深耕此领域，并追求长远发展，拒绝短期尝试！） ［福利待遇］ 1、提供6k-3w不等保底扶持+业绩提成 2、发放1000-3000房补+任务激励奖金 3、定期组织新人培训、茶话会等活动 4、安排专业舞蹈教学及化妆师妆容指导 期待你的加入