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人事经理
人力资源主管 职位详情 统筹招聘配置、薪酬绩效、员工关系、培训发展全模块工作 完善人事制度与流程,规范用工管理,规避劳动风险 组织绩效考核落地,优化激励机制,提升人效 负责员工入职离职、社保公积金、档案及企业文化建设 对接各部门需求,保障人力支持,推动团队稳定运营 需要我帮你精简成招聘海报短句,或补充任职要求吗?
人力管理主管
7000-9000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科绩效管理招聘企业文化有制造业人力资源管理经验
1. 招聘与配置:依据业务发展需要拟定招聘方案,开拓多元化招聘途径,实施面试选拔流程,推进人员录用及岗位安排工作。 2. 培训与发展:构建员工培训机制,开展新员工入职培训与岗位能力提升培训,评估培训成效并持续优化培训内容。 3. 绩效管理:配合制定绩效考核政策,推动各部门落实绩效评价工作,跟进绩效沟通及结果运用(如薪酬调整、晋升等)。 4. 薪酬福利:落实薪资计算与发放流程,完善福利体系以增强员工满意度与归属感。 5. 员工关系:负责劳动合同的签订、续签与终止手续,协调处理劳动争议,策划员工关怀活动,营造积极的工作环境。 6. 团队管理与报表:指导HR专员与文员日常事务,汇总编制人力资源相关数据报表,为管理决策提供有效数据支撑。
人事经理3-5年大专混合办公招聘与配置劳动关系
岗位职责: 1. 能单独负责公司招聘和培训工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4. 组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力 5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业行业背景者优先
门窗安装电焊1-2人
有电焊证会收电焊,门窗安装师傅320一天九个小时,常年有事。要有住建厅的电焊证。加微信。不要打电话有点忙
南昌 南昌县
11月18日 17:01拨打电话
江西吉安招电焊、氩弧焊
电焊氩弧焊工
吉安市招电焊、氩弧焊
吉安
1月21日 13:08拨打电话
招聘主管
7000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科技术岗位招聘
岗位内容: 1. 制定并执行招聘策略,涵盖候选人寻访、简历筛选、面试安排、综合评估、录用管理等全流程工作。 2. 统筹协调面试环节的推进,及时跟进岗位招聘进展,并定期向上级反馈招聘情况。 3. 编制并更新招聘相关制度,确保各项操作符合公司规范及法律法规要求。 4. 搭建并持续维护高质量的人才储备库,提升人才供给效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,有志于在企业人才引进领域构建战略性竞争优势。 2. 具备3年以上招聘相关工作经验,拥有丰富的猎头渠道和行业人脉资源。 3. 熟练掌握各类招聘方法与工具,可独立主导完成全流程招聘任务。 4. 具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及以客户为中心的服务意识。
宴会厅厅长
餐厅领班
1年以上宴会服务管理经验,能统筹现场服务,具备团队管理能力
抚州南丰县招电焊、工地小工/杂工
100-200元/天
电焊小工3-5人
抚州市南丰县招电焊、工地小工/杂工
抚州 南丰县
4月12日 08:44拨打电话
上饶余干县光伏安装,招电焊工
300-400元/天
光伏安装电焊3-5人
光伏安装,招电焊工
上饶 余干县
4月7日 19:49拨打电话
抚州南丰县招不锈钢栏杆电焊安装
栏杆电焊1-2人
抚州市南丰县招不锈钢栏杆电焊安装
抚州 南丰县
1月31日 09:40拨打电话
江西宜春老雷现场管理,招商负责,摊位安排,电工,☎
电工
老雷 现场管理,招商负责,摊位安排,电工, ☎
宜春
5月12日 23:35拨打电话
建筑木工 钢筋工 泥工/瓦工 架子工
250-330元/天
泥瓦工综合承包钢筋工建筑木工1-2个月1-2人包工专业师傅自备工具
丰城电厂内新建危险品库房 需要几个木工,或者可以打包承包 联系人:马工
宜春 丰城市
5月12日 23:14拨打电话
江西宜春机械调试工作地址:42/小时,3-4个月要穿无尘衣,能接受夜班调配
42元/时
小工3-6个月
机械调试工作地址:江西宜春42/小时,3-4个月要穿无尘衣,能接受夜班调配
宜春
5月12日 23:07拨打电话
江西宜春洪德,现在要一个顶班司机,
铲车司机1-2人
洪德,现在要一个顶班司机,
宜春
5月12日 22:40拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 涉及工作城市苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
人事部
7000-10000元/月
人事经理经验不限学历不限居家办公
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1. 学历不限,人力资源管理、等相关专业优先 2. 人力资源工作经验优先 3.能够线上办公优先,居家办公 4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业背景者优先
人事经理5-10年本科
10K-20K,五险一金全额缴纳 职位描述 - 深入理解业务发展需要,提供人事行政专业支持,保障业务健康运营; - 在公司人事政策指导下,支持线下业务招聘、考勤、绩效、培训、员工关系等HR工作,支撑业务人才需求; - 统筹线下业务行政事务,负责区域办公场所、固定资产、行政预算、会务接待等后勤工作,优化服务流程,提升办公效率与保障质量; - 协同总部相关部门,反馈业务需求,协调解决人事行政问题,保障信息通畅。 职位要求 - 本科及以上学历,5年以上人力行政工作经验,有线下娱乐经验优先; - 强业务导向,擅长解决实际问题及跨部门沟通; - 责任心强,能适应快节奏工作。
劳务派遣招聘主管
5000-9000元/月
人事经理1-3年大专弹性工作制培训与开发招聘与配置绩效管理5年以上人力经验3年以上管理经验
岗位职责: 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4. 组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力 5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 2 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识 3. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 4. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业背景者优先
人事主管
3000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
招聘主管
4000-7000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制人力资源/管理类专业
年龄:18--35周岁 沟通能力强,能吃苦耐劳,熟练使用手机,电脑! 线上线下招聘社会人员,网上发布帖子,给员工介绍工厂工作,性格热情开朗 岗位职责:完成公司当季度KPI 岗位福利:多劳多得,薪资上不封顶 早上8点到下午5点,中午休息1小时,上六休一! 工作地点:即墨西元庄 综合月工资4000-10000(上不封顶)
宜春丰城市招开槽/切割、气割
气割工开槽
宜春市丰城市招开槽/切割、气割
宜春 丰城市
12月14日 09:26拨打电话
宜春高安市招二保焊/气焊,包月,必须手脚快
7000-8000元/月
二保焊气保焊1-2人
宜春市高安市招二保焊/气焊,包月,必须手脚快
宜春 高安市
2月20日 09:35拨打电话
餐饮主管
餐饮部经理, 薪资5500-5500元/月, 岗位职责 1、负责餐饮部员工的岗位业务培训,督促各岗位抓好培训工作、提高全员业务素质。 2、检查各类用具的破损丢失情况,将各项易耗品降到最低点。 3、督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作,定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率,最大限度盈得利润。 4、发展良好的宾客关系,满足宾客特殊需求,处理各类宾客投诉。 5、制定、推行和监督本部门的各项管理制度。 岗位要求 1、大专以上学历或同等文化程度。 2、有4年以上的酒店管理经验,掌握餐饮各部门的岗位职责和工作程序。 3、具有强烈的事业心和责任感及高尚的职业道德。 4、身体健康,仪表端庄大方,气质高雅。 5、能够根据市场变化和客人的需求,及时调整餐饮经营策略,善于组织和开展各种食品展销活动。 6、具有酒店预算管理知识,能编制餐饮预算。 7、有茶市相关工作经验者。
宜春
5月12日 19:50拨打电话
宜春樟树市招氩弧焊、二保焊/气焊
二保焊气保焊氩弧焊工
宜春市樟树市招氩弧焊、二保焊/气焊
宜春袁州区招电焊、广告安装
300-400元/天
广告安装电焊1-2人
宜春市袁州区招电焊、广告安装
宜春 袁州区
4月20日 09:35拨打电话
焊接电焊手工电弧焊长期1-2人焊工证
岗位职责: 1.负责钢结构、管道、机械设备等金属构件的焊接作业,确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2. 按图纸和施工要求进行下料、组对、焊接及焊后处理工作 3.定期检查维护电焊设备及防护用具,保障作业安全与设备正常运行 4.配合质检人员完成焊缝检测(如目视、探伤等)及整改工作 5.严格遵守现场安全规范,落实动火审批、通风防尘等职业健康要求 任职要求: 1. 持有有效期内的特种作业操作证(焊接与热切割作业) 2.熟悉常用焊接方法(如手工电弧焊、CO2气体保护焊等)及材料特性 3.能识读简单机械图纸,具备基本测量与装配能力 4. 身体健康,无恐高、眩晕等影响登高或密闭空间作业的疾病 5.吃苦耐劳,服从安排,具备宜春市袁州区本地或周边长期稳定工作意愿
宜春 袁州区
4月27日 09:22拨打电话
宜春万载县招氩弧焊
氩弧焊工
宜春市万载县招氩弧焊
宜春 万载县
3月4日 16:05拨打电话
服务员餐饮收银
• 开心粥楼招聘   上班时间:9:30-14:00 ;16:30-21:30;包吃! 1、收银员,3200元~4000元,有经验者优先,包吃,月休3天。收银员需要值班,轮流值班半个月为期 2、服务员,2600元~3500元,18至38岁,有餐饮工作经验者 3、领班,3200元~5500元,会收银工作,简单的电脑操作,有餐饮经验者优先,18至36岁,包吃,月休4天 门店晋升速度很快 试岗期为三天,如果本店觉得你不合适,则按照50元/天发放工资,如自己觉得不适合自己,则 如试岗通过,试岗的三天将按照正常的上班日来计算 联系电话: 地址:宜春翡翠城60栋2楼(原天虹附近)
宜春
5月11日 16:19拨打电话
宜春奉新县50岁以下焊工,有证,氩弧焊,二保焊,包吃包住,五险一金,7500–8500元
8000-9000元/月
二保焊氩弧焊工长期20人以上月结吃苦耐劳焊工证
50岁以下焊工,有证,氩弧焊,二保焊,包吃包住,五险一金,7500–8500元
宜春樟树市氩弧焊焊工
氩弧焊工
氩弧焊焊工
宜春 樟树市
5月12日 10:33拨打电话
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