
人事主管-主要是招聘面试方向
4000-5000元/月
人事经理3-5年大专混合办公招聘与配置劳动关系
岗位职责:
1. 能单独负责公司招聘和培训工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4. 组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力
5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
任职要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业行业背景者优先
人力主管
5000-8000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科人力资源成本管控劳动关系人力资源规划绩效管理大中型企业从业人力资源管理师持证3年以上管理经验招聘与配置人力资源/管理类专业薪酬福利
一、人力资源规划制定与分析
1、依据公司发展战略,配合综合支持经理拟定年度人力资源发展规划;
2、定期开展人力资源现状评估与配置分析,为管理层决策提供可靠数据支持;
二、员工招聘管理
1、结合公司发展需求及现有人力资源结构,协同综合支持经理及各部门负责人沟通确定招聘计划;
2、统筹带领团队落实招聘任务,确保组织运营和业务推进获得充分人力支撑;
三、薪酬福利管理
1、根据公司战略方向,参与薪酬体系优化调整,确保薪酬机制有效支持经营管理,实现人才吸引、激励与保留;
2、监督工资核算、发放及相关劳资数据统计工作的执行;
3、督导并协助下属完成各类员工福利相关手续办理及费用缴纳事宜;
4、负责年度人力资源预算的沟通协调与最终定稿工作;
四、激励与考核管理
1、牵头开展员工绩效考核与评价实施工作;
2、主导设计员工激励方案,提升员工工作积极性与满意度;
五、员工关系管理
1、依照国家法律法规及公司人力资源管理制度,指导下属规范办理劳动合同签订、员工入离职等流程,并实施监督;
2、联动相关部门妥善处理员工争议事项;
3、策划并推动各类员工活动的组织实施,负责活动方案的起草与落地;
六、集团对接工作
1、遵循集团人力资源相关政策要求,落实政策宣贯与具体执行工作
江西南昌西湖区找一个焊工,需要有双证的,550~580,透视合格要好。浙江渔山岛。搭伙过去这
焊工1-2人焊工证
江西南昌找一个焊工,需要有双证的,550~580,透视合格要好。浙江渔山岛。搭伙过去这
九江庐山市招气割、钢结构安装/打板、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
二保焊电焊气保焊打板气割工彩钢安装钢结构
九江市庐山市招气割、钢结构安装/打板、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊
江西宜春招聘残疾友好岗位人员1名。薪资为3000元以上每月。有经验者优先。联系张艳妮。
临时工1-2人月结
招聘残疾友好岗位人员1名。薪资为3000元以上每月。有经验者优先。联系张艳妮。
保安包吃
招银行保安,55以下身高1.65初中文化无范罪記录,工资330双休吃两餐,早晨8点多到下午5点半下班联系电话李人龙
人事经理3-5年本科招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系大中型企业从业
招聘人力资源专员/主管。任职要求:本科及以上学历,3年以上制造业、快消、商贸行业人力资源相关工作经验。责任心强,具备良好服务意识、沟通能力与职业素养。岗位职责:负责社招、校招、管培生招聘,跟进面试、入职、转正全流程闭环。策划并落地新员工入职培训、内部专项技能培训。负责劳动合同签订、归档,规范全员人事档案管理工作。薪资福利:专员薪资为4000-5000元/月,主管薪资为5000-6000元/月。综合能力优秀者,薪资可面议。招聘人数为2人。工作地址为内蒙古赤峰市红山区经济开发区天奇中蒙制药。
人事经理3500−8000RMB(提成)
3000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限
职位:人事经理/男女不限
薪资:3500−8000RMB(提成)
岗位经录用管吃管住
公司HR,行政管理
6000-8000元/月
人事经理1-3年大专混合办公人力资源成本管控管理体系建设优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系3年以上管理经验
负责公司招聘,考勤,考核
做六一休,每天8:00-16:00,工作餐
公司主做配电箱业务
人事经理保持8000+
8000-9000元/月
人事经理1-3年学历不限管理岗位弹性工作制3年以上管理经验
1.具有人力资源相关领域工作经验
2.身高165cm左右,年龄45周岁以内
周末双休 朝九晚六
薪资8000-9000 具体可以面谈
招聘主管
6000-8000元/月
人事经理1-3年大专招聘与配置
岗位职责
1. 对接城市业务,制定月度招聘规划,统筹 BD、仓配、骑手、运营等全岗位人力补给,完成到岗指标;
2. 管理招聘小组,分配指标、搭建招聘流程与面试标准,带教团队,复盘招聘数据优化人效;
3. 拓展本地劳务、校企、社群、猎头等招聘渠道,兼顾批量蓝领与基层管理岗寻访录用;
4. 落地线下招聘、本地招工宣传,优化候选人体验,降低入职流失;
5. 支撑大促、新仓拓城专项招聘,联动业务把控招聘用工风险。
任职要求
1. 大专及以上,3 年招聘经验,1 年以上招聘团队管理经验;
2. 有即时零售、外卖、物流批量招聘实操经验,熟悉本地人力市场优先;
3. 懂渠道运营、数据复盘,抗压结果导向;
4. 有本地劳务资源、阿里 / 美团同行业经验、短视频招工能力加分。
宜春万载县招电焊、气割、钢结构安装/打板、管道安装/维修、二保焊/气焊
300-400元/天
二保焊电焊气保焊打板气割工管道安装钢结构1-2人
宜春市万载县招电焊、气割、钢结构安装/打板、管道安装/维修、二保焊/气焊
江西宜春樟树市招聘1名大铆,精通图纸,有组织能力,工作地址:,有意者请联系同步。
铆工1-2人
招聘1名大铆,精通图纸,有组织能力,工作地址:江西樟树,有意者请联系同步。
江西宜春招聘餐饮前厅经理。薪资为5000元至6000元。岗位职责包括负责餐厅前厅的日常运营
5000-6000元/月
餐厅领班月结
招聘餐饮前厅经理。薪资为5000元至6000元。岗位职责包括负责餐厅前厅的日常运营管理,确保服务质量满足顾客需求;监督和管理前厅员工,提升团队的服务水平和工作效率;处理顾客的投诉和建议,保持良好的顾客关系;维护餐厅卫生和安全标准。
栏目概述
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