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财务bp经理
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科税务管理成本管理资金管理IPO项目集团公司CPA中国注册会计师
岗位职责: 1、深入理解制造业的业务流程与运营机制,协同生产、采购、销售等职能部门,提供专业化的财务支持及决策辅助。 2、配合业务团队开展年度预算编制与月度滚动预测工作,跟踪预算执行进度,实施差异分析并提出优化建议,助力业务财务目标实现。 3、主导成本核算与管控工作,搭建成本分析模型,持续监控成本波动,识别降本空间,推进成本优化项目落地。 4、对制造类投资项目进行财务可行性评估与风险研判,参与项目前期研究,为管理层决策提供有力支撑。 5、参与供应链环节管理,协助优化采购策略与库存结构,降低采购支出,提升库存周转效率,减少资金沉淀。 6、开展产品盈利性分析,支持定价策略制定,增强产品市场竞争力与整体盈利水平。 7、构建并完善财务分析框架,定期输出准确、直观的财务分析报告,揭示运营中的关键问题与潜在风险。 8、参与财务相关流程及内控制度的设计与优化,确保财务信息的真实性、完整性与合规性。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景。具备5年以上制造业财务领域工作经验,其中至少3年从事财务BP或财务分析相关岗位。 2、精通制造行业成本核算、财务分析、预算管理等核心模块,具有扎实的财务理论基础与实操能力。 3、熟练操作各类财务系统及办公工具,如ERP系统(如SAP、Oracle等)以及Excel高级功能。 4、具备出色的數據分析能力,能从复杂数据中提取有效信息,支持业务决策。 5、拥有良好的沟通协调能力,可与各层级人员高效互动,推动财务方案有效执行。 6、具备团队协作意识,能在多任务并行和高压环境下稳定工作。 7、学习能力强,富有创新意识,能够紧跟产业趋势与政策动态,提供前瞻性财务洞察。 持有注册会计师(CPA)、注册管理会计师(CMA)等专业资质者优先。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限
1、财务管理及监督:负责公司日常账务核算的复核工作,审核各类会计凭证及财务报表,确保数据准确及时,定期出具财务分析报告。监控资金流动情况,提升资金使用效率,按期编制资金运作分析材料。严格审核各项费用报销、付款等单据,确保符合公司财务规定与内部控制要求。 2、预算与成本管控:配合完成年度财务预算的制定,持续跟踪执行进度,开展差异分析并提出优化建议。参与成本核算过程,深入分析成本构成,推动实施有效的降本增效措施。 3、税务管理:统筹税务申报工作,开展合理的税务规划,维护良好的外部税务关系,保障税务操作合法合规,有效防范税务风险。 4、团队协作与流程改进:指导会计人员开展日常工作,促进团队专业水平提升。持续梳理财务流程,推进流程标准化与信息化建设,提高工作效率。 5、其他职责:积极参与企业经营决策,提供关键财务数据支持与风险提示。按时完成上级交办的其他财务事务。 6、全面主持所辖区域的财务管理工作,针对内控薄弱环节提出改进建议和具体实施方案。 7、熟练操作各类财务软件及办公应用软件
分公司财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析财务信息化经验团队搭建经验制造业总账核算成本管理中级会计师税务管理财务综合管理IPO经验
1、组织开展财务会计核算及税务核算相关工作; 2、组织财务数据的统计与分析,提供收入利润、成本支出及费用相关数据支持; 3、协调部门间以及银行、税务等外部单位的工作对接与沟通; 4、开展预算执行情况分析,编制预算分析材料; 5、负责财务部门内部日常事务管理。 任职要求: 1、具备国家认可的财经类中级及以上专业技术资格; 2、熟悉国家财税法律法规,具有较强的财务判断力及会计分析处理能力; 3、6年以上中型制造企业财务岗位工作经验,其中3年以上财务管理实践经历; 4、熟练使用U8财务系统及Office办公软件。
财务经理/主管1-3年大专
代账公司总部储备会计主管前期有人带4-6个月正式晋升 任职要求: 1、大专学历,会计类相关专业,具有一年以上工作经验,持有初级职称。 2、具备一定凭证审核能力,能独立处理账务中的复杂问题。 3、沟通能力良好,工作认真负责,有较强的责任心。 4、熟悉国家财经政策及会计、税务相关法规,掌握小规模纳税人和一般纳税人全盘账务处理及报税流程。 5、持有初级会计师证书或有同行业工作经验者优先考虑。 工作时间:周一至周五8:30-12:0013:30-18:00(无需加班)周末双休,法定节假日正常休息
财务主管会计
3000-5000元/月
财务经理/主管1-3年本科
岗位职责: 1、全面负责公司日常财务运营,保障财务工作流程的标准化与高效执行。 2、组织财务报表的编制与审核工作,开展财务数据分析,为管理层决策提供可靠依据。 3、统筹成本预算管理,监控各项费用支出,持续完善成本管控机制。 4、负责税务相关事务,包括申报、筹划及风险防范,确保企业税务操作合法合规。 5、对接内外部审计工作,及时提供完整准确的财务资料,增强财务信息披露质量。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计类相关专业,持有会计师资格证书者优先。 2、具备5年以上财务领域工作经验,有独立负责全盘账务经历者优先考虑。 3、精通国家财务、税收政策法规,具备扎实的财税分析与实务操作能力。 4、具备出色的沟通协作能力和团队管理经验,能独立应对复杂财务事务。 5、责任心强,工作作风严谨,具备较强的保密观念与风险防控意识。
财务经理5-10年中专/中技财务综合管理中级会计师房地产/建筑
1.专科及以上学历,会计学、财务管理、工 程管理等相关专业。 2.5年以上工程行业财务管理经验,熟悉工程 预算、成本控制及税务处理。 3.具备良好的沟通协调能力和团队合作精 岗位职责: 1.负责工程财务核算工作,依据专业准则编制各类财务报表,为项目财务状况提供清晰呈现。 2.严格审核工程费用支出,运用专业方法把控成本费用,确保资源合理利用。 3.积极参与工程预算编制,凭借财务专业知识提供精准财务建议,助力项目规划。 任职要求: 1.专科及以上学历,财务、会计相关专业,具备扎实的专业知识基础。 2.持有建筑/工程会计从业资格证书,这是进入本岗位的关键资质。 3.熟练掌握财务软件及办公软件,具备良好的沟通能力,以便高效开展工作。 4.拥有5年以上建筑/工程财务工作经验者优先,丰富经验将为工作带来更多优势。 工作时间:8:30~18:00,享受法定节假日,单休。本岗位为工程财务主管,提供具有竞争力的薪酬待遇与职业发展空间,诚邀有志之士加入我们的团队,共同开启财务职业生涯新篇章。
区域财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析财务信息化经验团队搭建经验制造业总账核算
1、组织开展财务会计核算及纳税核算相关工作; 2、组织财务数据的统计与分析,提供收入利润、成本支出等相关数据支持; 3、协调部门间以及银行、税务等外部单位的工作对接与沟通; 4、开展预算执行情况分析,编制预算分析相关报告; 5、负责财务部门内部日常管理工作。 任职要求: 1、具备国家认可的财经类中级及以上专业技术职称; 2、熟悉国家财税法律法规,拥有良好的专业判断能力及财会分析处理经验; 3、具有6年以上中型制造企业会计岗位工作经验,其中3年以上财务管理岗位经历; 4、熟练使用U8财务软件及Office办公软件。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科总账核算资金管理财务综合管理
1、审核财务收支情况,查阅财务专项报告及会计报表,对重大财务收支计划、经济合同进行联合签署; 2、组织预算编制并推进预算执行,参与拟定资金筹措与使用方案,保障资金高效运用; 3、核查公司对外披露的会计信息资料; 4、负责审定公司本部提交的会计报表,编制财务综合分析及专题分析报告,为管理层决策提供有力支持; 5、制定公司内部财务、会计管理制度及工作流程,经审批后组织实施,并监督落实; 6、统筹编制并落实公司的财务收支计划、信贷计划及成本费用计划。 任职资格: 1、财会类专业,本科及以上学历; 2、具备3年以上相关工作经验; 3、工作细致认真,责任心强,勤奋踏实,具有良好的职业道德; 4、反应敏捷,学习力强,能够独立分析问题,善于归纳总结经验; 5、熟练掌握财务软件及Office办公工具,熟悉金蝶、用友等财务系统操作者优先; 6、具备较强的沟通协调能力; 7、持有会计从业资格证书,同时拥有会计职称者优先考虑。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专
1、财务管理与监督:负责公司日常财务核算及账务处理的审核,编制各类财务报表,确保数据及时准确,并定期出具财务分析报告。监控企业资金流动情况,提升资金使用效率,按期提交资金运作分析材料。审核各项费用报销、付款凭证,确保符合公司财务制度及内部控制规范。 2、预算管理与成本管控:协助完成年度财务预算的编制工作,持续跟踪预算执行进度,分析差异并提出优化建议。参与成本核算与成本分析,制定切实可行的降本增效措施。 3、税务管理:统筹税务申报工作,开展合理的税务筹划,维护良好的税务关系,保障税务合规,有效防范税务风险。 4、流程管理:建立健全进销存管理制度并监督执行,指导相关业务部门规范操作流程。 5、团队建设与流程改进:带领会计人员开展日常工作,提升团队专业水平。持续梳理财务流程,推动流程标准化与财务信息化进程。 6、其他工作职责:参与公司经营管理决策,提供财务数据支持与风险提示。完成上级安排的其他财务事务。 7、定期赴市内外项目现场巡查财务运行情况,评估内控执行效果,提出改进建议和实施方案。 任职要求: 1、教育背景:财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历;具备中级会计师资格,持有税务师资格者优先考虑。 2、工作经验:3年以上财务主管岗位经验,全面掌握企业财务管理体系,涵盖账务处理、税务规划、成本控制、进销存管理及资金安排等方面;有制造业或商贸行业从业经历者优先。 3、专业能力:熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及办公软件(特别是Excel),具备较强的数据处理与分析能力;熟悉国家财经法律法规、税收政策及相关财务管理制度。 4、职业素质:具备良好的职业操守和责任意识,工作认真细致,逻辑思维清晰,具备较强的分析判断与问题解决能力;沟通协调能力强,能与各部门高效协作。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科总账核算资金管理财务综合管理
1、审核财务收支情况,查阅财务专项报告及会计报表,参与重大财务收支计划、经济合同的会签工作; 2、组织预算的编制与执行,协助拟定资金筹措与使用方案,保障资金运用的合理性与效率; 3、核查公司对外披露的会计信息资料,确保其真实性与合规性; 4、负责审核公司本部提交的会计报表,编制财务综合分析及专题分析报告,为管理层决策提供有力支持; 5、制定公司内部财务管理制度、会计操作流程,经审批后推动实施并监督落实; 6、统筹公司财务收支计划、信贷计划及成本费用计划的编制与执行。 任职资格: 1、财会类相关专业,本科及以上学历; 2、具备3年以上财务工作经验; 3、工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业道德和敬业精神; 4、思路清晰,学习能力强,能够独立分析问题,善于归纳总结实践经验; 5、熟练掌握财务软件及Office办公工具,有金蝶、用友等系统实操经验者优先; 6、具备较强的沟通协调能力; 7、持有会计从业资格证书,具备会计职称者优先考虑。
长白班啤酒厂贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
企业直招,贴标签320一天,工作轻松 管吃管住,长短期都可以,当天入职 薪资待遇:320一天,月保底8500以上 小时薪资:28元/小时+新人奖3000元 工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 啤酒厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍奖励2000/人() 免费三餐+免费住宿,吃住全包 长白班坐岗,工作地点在南京 长期工、短期工均可报名,有意向直接联
湖北荆州王牌服饰有限公司岑河车间急聘查货师傅两名,包装师傅一名。临工也可以。
品检工1-2人
王牌服饰有限公司岑河车间急聘查货师傅两名,包装师傅一名。临工也可以。
荆州
4月12日 20:01拨打电话
缝纫工
诚聘 本厂现生产(上衣、裤子)爆款热销中,、车位师傅数名(长期工、临时工即可)欢迎师傅们来厂实地考察! 地址:富家垅小区 联系电话:
荆州
4月12日 20:01拨打电话
荆州松滋市寻找油漆师傅,明天有短期工作,请田老板联系,。
油漆工
寻找松滋市油漆师傅,明天有短期工作,请田老板联系,。
荆州 松滋市
4月12日 19:57拨打电话
小工1-4天1-2人月结
湖北荆州市招聘一名杂工,负责装修公司的卫生清洁工作,月薪6000元,应聘者年龄不得超过55岁,需服从安排,明后天能进场工作,联系陶工。
荆州 荆州区
4月12日 19:56拨打电话
包装工数控财务经理
山东玉泰美莱家居用品有限公司招工简章 ✅维修工2⃣名 ✅复合工1⃣0⃣名 ✅裁剪工1⃣0⃣名 ✅成品验收工1⃣0⃣名 ✅日语外贸业务员4⃣名 ✅储备管理人员4⃣名 ✅车间主任4⃣名 ✅财务主管1⃣名 ✅数控操作工1⃣0⃣名 ✅缝纫工1⃣0⃣名 ✅包装工1⃣0⃣名 ✅司机2⃣名 ㊗福利待遇:五险,工龄补贴,全勤奖,节假日福利,法定节假日等电话: 祝女士 地址:高密市密水工业园崇文街南侧文中学对面
潍坊 高密市
4月12日 19:24拨打电话
会计主管1-3年学历不限财务综合管理成本管理资金管理房地产/建筑
岗位内容: 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金,制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务,确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题,并提出解决方案,不断完善财务管理体系。 任职要求: 1. 具有财务相关专业背景,注重细节管理,做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规,能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神,可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力,注重结果和效率,对工作有极高的热情。
财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师
【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务,立足广州,辐射全球多个国家和地区,主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务,是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求,诚聘财务经理,统筹公司财务全盘管理,以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展,携手开拓全球市场! 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理,结合国际贸易(进出口报关、结汇、退税)、国际展览(展会预算、成本管控、涉外费用核算)业务特性,搭建适配的财务管控体系,规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作,包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控,熟悉国际贸易结算规则,规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控,涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理,确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理,带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作,提升团队专业能力。 开展财务分析与预测,结合公司涉外业务数据出具财务分析报告,为公司战略决策、业务拓展(海外市场布局、展会项目优化)提供专业财务支撑。 把控财务合规风险,严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定,以及国际贸易、展览行业财务规范,防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构,处理涉外财务相关对接事宜,维护良好合作关系;协调公司各部门,配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业,持有中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)优先。 工作经验:5 年以上财务管理工作经验,至少 3 年以上财务经理经验,熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力:精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规,熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策,熟练处理涉外账务;具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力:具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力,工作严谨细致、责任心强,能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他:无不良从业记录,熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件, 【薪资福利】 薪资待遇:8K-10K / 月(根据工作经验、专业资质灵活调整),年终奖金(根据公司业绩及个人表现发放)。 基础福利:五险一金、带薪年假(,逐年递增)、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利:专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会,助力个人职业发展。 特色福利:交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利:下午茶、行业交流活动,适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历,投递时请完善个人信息,清晰注明工作经历、项目经验、专业资质,可附带相关业绩证明材料。 简历筛选:收到简历后,我们将在 3 个工作日内完成筛选,合则通过鱼泡直聘平台联系您,沟通面试相关事宜。 面试安排:面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知,面试分为初试(专业能力)、复试(综合素养)两轮,请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息,未录用者简历将统一存档,不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效,一经发现虚假信息,将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用,谨防诈骗,应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。
财务主管
3000-4000元/月
财务经理
招财务主管负责球房财务
文员
6000-7000元/月
财务经理经验不限学历不限
1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险,保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程,提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作,助力业务持续增长。 感兴趣请联系,诚邀加入我们的团队!
厨电产品培训主管
5000-8000元/月
培训1-3年本科具备外部讲师/渠道资源适应出差PPT制作技能
1、承接总部培训战略,制定分公司培训规划及具体实施方案;主导策划分公司内部培训、经销商培训及合作伙伴会议相关工作; 2、推进组织能力建设,协助门店业务发展经理拟定培训策略与执行计划,落实门店人员能力提升培训,并通过评估与反馈形成管理闭环; 3、搭建各渠道学习路径图,实施门店端分级分类赋能,支持人才能力发展体系的建设与运行,实现线上线下的融合学习赋能,助力构建学习型组织氛围; 4、活动期间配合门店巡访,识别销售流程、话术运用及产品讲解中的问题,及时开展辅导与改进支持; 5、关注竞品在产品、促销活动、销售话术及演示工具等方面的变化,系统性开展竞品分析,制定相应培训应对方案,优化团队培训内容,并提炼优秀实践案例进行推广分享; 6、负责培训资料管理,汇总并归档各类培训过程文档,实现电子化存档,确保培训记录可追溯,并定期输出共享,为业务提供支撑; 7、高效完成上级交办的其他工作任务,并做到及时反馈与闭环处理。 任职资格: 1、本科及以上学历,能力优异者条件可适当放宽; 2、具有培训相关岗位工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力,抗压性强,责任心强,执行力高,能够适应频繁出差; 4、为人诚恳正直,待人友善,具备优秀的团队协作精神,工作积极主动,富有正能量; 5、熟练操作办公软件Word、Excel、PPT;掌握复盘类管理工具的应用。 职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、高温补贴、定期体检、员工旅游 职位亮点:福利优厚,晋升通道广阔,提供岗前带教培训
文员
4000-6000元/月
行政专员/助理3-5年大专物品采购/领用供应商管理具备财务经验
本公司主营铝材销售、门窗加工及销售 财务岗位:主要负责单据开具、款项收取、公司往来账目核对、员工考勤及薪资计算等工作,要求工作细致、具备责任感
工厂人事行政专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专考勤管理劳动关系办理薪资核算人事档案管理招聘与配置化工类
职位名称: 工厂人事行政专员 工作地点:湖北省荆州市荆州经济技术开发区 薪资范围:月薪5000 - 6500元+年度奖金 【岗位职责】 负责新建工厂的人事行政事务,以及新厂筹建阶段的相关支持工作。 1.配合总部人力资源部门发布招聘需求,进行简历筛选、初步电话沟通,安排面试时间与场地,并汇总面试评价信息。 2.办理员工入职与离职相关手续,确保流程合规、资料齐全、操作及时。 3.跟踪新进员工试用期内的工作表现,协助完成考核评估及转正程序。 4.策划并执行团队建设活动、节日慰问品发放等员工关怀项目。 5.协调处理基础性员工争议或意见反馈,第一时间上报主管并推动后续处理。 6.统计工厂考勤数据,参与薪资核算,保障工资按时准确发放。 7.建立并维护员工人事档案,确保信息真实、完整且符合保密要求。 8.承担公司日常行政运营工作,对接外部单位及相关职能部门事务。 【必备经验】: 1.具备3-5年制造业人力资源从业经历,有荆州地区化工、医药、新材料类工厂HR实操经验者优先。 2.实行大小周工作制,需能适应该作息安排者方可应聘。 3.熟悉荆州当地劳动政策与人才市场情况,能够高效推进人员招募任务。 4.拥有良好的组织协调能力,工作态度认真,注重细节与规范性。 5.办公地址位于庙兴村南路,新建项目处于启动阶段,暂无具体门牌编号。
公司前台行政人员
3000-6000元/月
前台经验不限高中普通话标准接待/外联
岗位职责:负责公司来访人员的接待工作 可参与直播,享受双倍收益,要求年轻有活力,形象气质佳 年龄要求:18-28岁
前台兼职
100-200元/天
前台经验不限大专
【国庆中秋兼职】前台 工资:13/小时工作有趣,氛围轻松! 诚招积极热情、认真负责的暑假工伙伴! 岗位职责: 1.前台工作:负责日常收银、售票、接待玩家咨询。做好每日开业前的各项检查准备工作。保持前台及公共区域的日常清洁整洁。 。 3.具备团队合作精神,服从工作安排。 无需经验!我们提供岗前培训。 工作待遇: 薪资: 工资:13/小时 工作时间: 每天工作时间实际根据景区开园时间来 工作地点: 荆州方特东方神画景区内 有兴趣私我哦
总账会计
6000-8000元/月
总账会计5-10年本科中级会计师集团公司上市公司制造业用友U8会计体系搭建经验
1、按月结计划时间完成月度合并报表及报表分析; 2、与中介机构对接,编制工作计划、对工作进度控制; 3、负责会计信息披露工作,相关资料的搜集、准备、审核,确保定期报告及时、准确、无差错 4、凭证审核、账务检查、科目之间的勾稽核对、总账与各模块对账、财务报表出具。 5、财务数据的内外部报送; 本科及以上学历,会计学相关专业,有中级会计职称。3年以上制造业财务工作经验,总账/合并报表经验优先
财务/出纳
4000-7000元/月
出纳1-3年大专
岗位要求: 25-45岁 全日制大专及以上 财会专业 2年及以上出纳工作经验 (对10年财务经理经验的年龄条件可放宽) 能够当家理财的人 五官端正 认真负责 有耐心 肯听 肯学 外地人包住宿 工作内容: 薪资核算,报税,社保,财务分析 薪资面议
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地; 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何。
招聘专员1年以下高中混合办公不接受居家办公HRBP团队搭建经验公司人力资源部门国内院校优先本地生活/O2O其他行业
岗位职责: 1. 负责招聘全流程工作,包括简历筛选、面试安排及录用沟通。 2. 协助搭建人才库,维护招聘渠道,提升招聘效率。 3. 配合部门需求,完成岗位需求分析及人才匹配。 任职要求: 1. 善于沟通,具备良好的协调能力和服务意识。 2. 熟悉招聘流程,能够独立完成基础招聘工作。 3. 有较强的责任心,能高效完成任务并适应多任务处理。
综合运营专员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科
岗位职责: 一、人事行政与财务相关工作 1、负责门店、办公室及仓库每月餐费报销,以及快递费用和其他日常支出的汇总与报销处理; 2、收集并整理各门店的销售订单、收款凭证、调拨单和物流到货单据,做好归档保存; 3、保管公司记账凭证,协助完成税务申报及发票开具工作; 4、办公用品的采购申请及日常管理; 5、核算员工社保金额,办理缴费手续,并提交相应付款凭证; 6、建立并维护新入职员工的基本信息档案; 7、完成其他相关事务性工作; 二、订单处理与客服协调工作 1、负责派发安装施工、维修服务、测量任务及其他作业工单,并进行归档管理; 2、计算分销商定制产品价格,确认收款,审核其定制工单内容; 3、处理厂家售后系统中的工单信息,录入安装费用数据; 4、制作家装客户对账明细表; 5、准确录入家装、零售及分销类订单,每日及时登记家装及分销收款情况并发送至指定; 6、开具出库单、调拨单、退货单及非常规业务单据; 7、编制每日客服人员排班计划(涵盖送货、量尺、定位、安装与维修); 8、及时回复家装群、售后,接听售后服务电话; 9、与导购员、家装渠道专员、分销渠道专员沟通安装安排,同步与采购人员对接缺货商品补货事宜; 10、完成其他相关工作任务; 三、仓库管理工作 1、依据理货员确认无误的厂家到货清单,在系统中执行入库操作; 2、及时审核销货单、调拨单、退货单等各类单据,并完成归档; 3、协同理货员开展库存盘点,核对账目与实物差异并查明原因; 4、承担其他相关仓储事务; 四、临时顶岗理货员工作 任职要求: 1、统招一本及以上学历,年龄在***-45岁之间,专业为国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理或理工类相关方向。 2、具备大型企业,尤其是世界/中国500强企业工作经验者优先考虑。 3、学习能力强,具有持续改进意识,对目标达成有强烈追求。 4、自我驱动力强,思维灵活,具备良好洞察力、沟通技巧及独立解决问题的能力。 5、持有C1驾照并具备实际驾驶能力。 工资待遇: ※针对有工作经验且具备统招本科学历者,综合待遇(税前)如下: (1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资提升至3000元/月。 (2)自试用期起享受二星级职级工资补贴500元/月。 (3)试用期间绩效工资为1300元/月,转正后调整为1800元/月。 综合薪资构成: 试用期:基本工资2500元+职级工资500元+绩效工资1300元=4300元/月; 转正后:基本工资3000元+职级工资500元+绩效工资1800元=5300元/月; 以上均为税前收入,含个人所得税及社保个人缴纳部分,试用期时长为6个月。 其他福利: (1)享有节日福利与年终福利; (2)公司提供五险社保及工作餐; (3)支持内部培训与外部专业培训机会。
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