人事行政主管的招聘要求是：1、行政类大专及以上学历，年满18周岁2、能熟练使用办公软件3、做事客观、严谨负责、踏实敬业4、工作细致认真，谨慎细心、责任心强5、具有很强的人际沟通协调能力，团队意识强。  行政主管的职责是：1、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责2、负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行3、负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制

【工作地点】浙江省湖州市安吉县以下两地：1、安吉天子湖镇天子湖大道1号（天子湖店）2、安吉递铺街道鹤鹿溪村五山自然村106号（五山店）【任职资格】1、必须有3年以上酒店行业人力资源的工作经历；2、较强的工作责任心，端正的职业素养，及细心严谨的态度。【主要职责】1、做好浙江区域门店并协助管理公司开展招聘，对人员的筛选及配置有一定的建设性意见，有制作招聘海报的工作经验者加分；2、核查验收浙江区门店的考勤//制度落实情况等人事条线工作；3、做好人事条线各制度的编写、修订；4、参与绩效考核制定，试行中做好监督并做后续跟踪完善；5、开展酒店企业文化宣传板块；6、开展酒店培训板块工作；7、合理调配人员，做好区域内人力资源共享工作；8、对门店内的人事专员/主管有一定的建设性指导/培训，协助其共同进步；9、完成酒店管理公司交办的其他事务。【福利待遇】1、双休；2、提供住宿，包三餐，非工作日也可用餐；3、入职即缴纳（足额）；4、享受员工团建，节日福利；5、工龄；6、其它丰富的员工福利。资待遇即岗位的展示，希望您认真阅读此招聘信息。

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1.岗位要求：1.1.有水利、测绘相关行业投标经验（工程项目组价）。有驾驶证优先。2.岗位工作内容：2.1.负责招投标信息的收集、投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作；2.2.负责投标文件的编制、排版、打印、封装等工作，按规定如期完成标书制作；2.3.负责与公司相关部门、项目负责人积极协调，确保投标文件顺利完成并按时投递；2.4.积极配合公司内部其他部门的工作；3.工作地点：浙江省杭州市、永康市（分公司）4.待遇情况：4.1.第一阶段试用期40004.2.第二阶段转正标书专员60004.3.第三阶段经营科长80005.上下班时间：8:30-12:001:00-17:30特殊时期例外

招聘：南网标书员薪资：8K~1W一、工作职责范围：1、制作报名文件、资格预审文件；2、投标文件的制作、审查、盖章、封章、发运、确保按时参与项目投标;3、负责与销售代表、项目报价相关业务部门接口;4、负责项目招投标档案资料管理。二、岗位要求：1、男女不限，大专以上学历，三年以上成套行业南网招标相关工作经验；2、精通南网标书制作，能独立编辑南网招标的资格预审文件及投标文件；3、熟练办公软件，有一定的文字编辑设计能力；4、工作积极性高，条理清晰，严谨规范，勤勉踏实；

招聘：投标专员薪资：4.5千-5.5千有文字功底,熟悉机械行业投标工作流程的人员优先考虑。

浙江杭州需要1个投标员，工资面谈，长期的，不管吃住

浙江台州临海市房建招项目经理带一建证一人，技术负责人一人，老板合肥人，管理人员都是合肥及周边人，联系人张总:招聘人数:2工期:长期

急聘双休 标书专员:1名 面谈 要求:年龄 20-45岁，男女不限，大专及以上学历，对政府招标采购文件熟悉，有一定制作标书能力的优先待遇：4000-5000元/月+项目提成上班地址：金华知心钣金师傅：1名 要求：需要懂整套做橱柜的工艺流程待遇：年薪15-20w 上班地址：金华婺城新区泰达路82号

今天要一个刨切工，代班一天，有空的师傅联系，

招聘兼职，月收入3000左右，不需要占用多长时间和精力，不用上班打卡，不用坐班在家就能工作，有需要的私聊

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招功能沙发坐垫3名，靠背3名.压线一名。长期临时都可以，年底工资可以结清

招聘：人事行政经理薪资：6500-7999岗位职责1、公司整体组织架构及各部门职责职能的优化和完善；2、公司各种流程制度的建立和现有制度的优化完善以及监督执行；3、各部门员工工作计划的管理及督办；4、公司环境卫生、绿植、员工宿舍、厨房、办公用品的管理；5、发文、会务和外联工作的总协调、团建工作；6、公司整体人力资源的规划和人员招聘；7、员工考勤管理，薪酬和绩效考核的设定和管理；8、员工档案，劳务合同的管理，内外部培训工作的开展和协调；9、员工关系和员工关怀应聘条件任职条件：1.年龄27-39岁；2.人力资源、行政管理等相关专业专科及以上学历；3.具备3年以上人事行政管理工作经验；4.熟悉国家人事法律法规，熟悉人事管理及行政管理模块,能熟练使用办公软件；5.有对下属培训的能力，表达和沟通能力好，能有效协调各部门人员的相关事务事项.

欧阳上村请人事行政主管，工资待遇6000~8000元，上班时间9:00~下午6:00 ，周日休息， 联系人：胡小姐

综合部经理1、本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业；2、五年以上人事工作经验，三年以上人事行政管理经验；3、熟悉人力资源管理各工作模块的流程，熟悉国家、地方劳动人事法规；4、具有较强的沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作办公软件；5、具有很强的团队领导能力、较强的责任意识和公正性；6、有发现人才的眼光、有快速判断人才特点的能力，并有较强的亲和力。综合部经理薪资福利:8000-10000元招工人数:1名工作地址:安徽省马鞍山市郑蒲港新区姥桥镇中飞大道北段新兴装备制造产业园4号厂房

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