1. 参加编制施工组织设计，编制或审核专业（单位）工程施工组织设计、施工方案；负责专业技术交底，或者分部、分项工程技术交底。 2. 参与设计交底，负责组织、督促图纸自审，填写自审记录。 3. 负责施工预算的编制；编制年、季度生产计划和月作业计划，以及主要原材料、机具设备申请计划。 4. 负责组织或协助施工用各类资源进出场，并办理相关手续。 5. 负责施工调度、进度控制及进度考核；审核并填写施工日志；协调各施工队和劳务队伍之间的关系。 6. 负责定期向管理主管部门报送工程动态表、主要实物量统计表、主要工期节点表及工程简报。 7. 负责现场签证，解决施工技术问题及重大技术难题。

岗位职责 ： 1. 负责弱电智能化项目（监控、门禁、综合布线、机房、会议、楼宇自控等）的全流程管理，包括前期对接、方案交底、施工组织、进度与成本控制。 2. 编制施工计划、施工方案、安全技术交底，组织图纸会审与技术交底。 3. 统筹施工现场管理，协调施工班组、甲方、监理、总包及各分包单位，确保施工有序推进。 4. 把控工程质量、施工安全、文明施工，及时处理现场技术问题、工程变更与签证。 5. 负责材料计划、进场验收、领用管控，控制项目成本与材料损耗。 6. 按节点推进工期，负责工程量核对、进度款申报与回款跟进。 7. 组织系统调试、自检、竣工验收，完成竣工资料整理与移交。 8. 负责项目后期维保对接、客户关系维护及公司安排的其他项目管理工作。

熟悉项目现场管理流程，具备二级建造师注册证书

1、大专及以上学历，电子、电气、电子信息工程有等专业毕业；‌ 2、能看懂电子电路图；‌ 3、会使用万用表、示波器、卡尺、放大镜、耐压测试仪、绝缘电阻测试仪等；‌ 4、了解电子产品生产流程，熟悉SMT、PCBA等工艺品质要求； 5、具备良好的‌沟通能力和学习能力‌。 职责： 1、负责根据图纸、检验标准、BOM表规格栏等依据对控制器、充电器、电池包等BCAB入库料件进行检验； 2、负责控制器、充电器、电池包等电子件异常的提出，并跟催电子程师或SQE做出判定结果； 3、负责对控制器、充电器、电池包等电子件检验过后的料件进行状态标识； 4、负责控制器、充电器、电池包等电子件检验仪器量具的保养、保管、点检、维护； 5、负责控制器、充电器、电池包等电子件异常发生后对库存料件的重新确认并对不良物料进行清库； 6、负责控制器、充电器、电池包等电子件库存呆滞品的品质再确认； 7、负责所属区域5S的管理、保持； 8、填写控制器、充电器、电池包等电子专业物料检测报告，为供应商品质改进提供依据； 9、领导交办的其他事项

1.协助完成负责产线制程、计量测试； 2.协助完成标片制定、日常校准、定期校准； 3.协助完成车间仪器的计量管理、校验； 4.协助完成电池可靠性实验管理； 5.测试数据的收集、统计、分析工作；

1. 需具备不少于5年在嘉兴地区从事家庭装修施工管理的相关经验 2. 熟练掌握四大工种中至少一项的实操技能 3. 学历要求为中专及以上，年龄范围在30至45周岁之间 4. 个人征信记录良好，无任何违法犯罪历史 5. 工作态度踏实，具备较强的责任意识与担当精神

岗位内容: 1. 负责光伏发电站的设计与施工，解决各类技术问题并推进项目全流程管理； 2. 落实项目进度控制与成本预算管理，保障工程按期交付； 3. 协同客户、承包单位、监管部门及行业相关方，提供专业技术支持； 4. 汇总分析光伏产业市场动态，策划可行的市场拓展方案； 5. 开展现场勘查、技术方案编制及实施过程管理。 任职要求: 1. 年龄30-45周岁，具备大专及以上学历，有3年以上光伏项目开发与管理经历； 2. 具备一定机电或土木工程知识，掌握工程施工规范与标准； 3. 熟悉光伏行业现状，了解各类太阳能电池板及其组件特性，掌握供应链情况； 4. 具备较强的沟通谈判能力与商业敏感度。

湖州市长兴县招泥瓦工半天的活

焊工：会氩焊拉焊，气保焊，白班8小时，38元/小时，加班工资1：1工作地址：（武康环城北路138号）美生智能家居有限公司，招临时焊工1名，工作餐6元/餐，（自费）联系人：宋先生

晚班帮忙激光下料一名，厂址孝丰

店面装修需要一名木工师傅。

湖州市德清县招工地小工/杂工

中交项目工地试验室招聘试验检测人员数名，缴纳五险，无证件要求。要求如下:1、有3年以上工地试验室工作经验，能独立完成相关参数试验检测，并出具试验报告；2、年龄不超过40岁。3、有团队精神，愿意稳定共同发展。工作地点:安徽、湖北联系人:张主任电话:（）邮箱

南通海工项目招聘：1.PipingConstructionSuperintendent2.QCPipingInspector3.NDTEngineer(NDTCertLevel3)4.PreservationSupervisor5.PlanningManager6.LiftingLead工作制：5X10+大小周8H工作地：南通海门要求：英语流利沟通，5年以上海工行业相关经验感兴趣，请发送简历至：或：，谢谢

南市街道乐之翼游乐设施有限公司招聘焊接技术与工程、材料成型（焊接方向）、金属材料工程、无损检测等专业人员。具体薪资面议，有意者可联系报名。

交通部试验检测员1.证书:交通部助理检测师，能注册。2.身体健康，能胜任岗位工作。3.具有工地试验室的三年以上工作经验。薪资福利:月薪8000，交社保，入职即为正式员工，享受员工福利招工人数:一名

交通部试验检测员1.证书:交通部助理检测师，能注册。2.身体健康，能胜任岗位工作。3.具有工地试验室的三年以上工作经验。薪资福利:月薪8000，交社保，入职即为正式员工，享受员工福利招工人数:一名

岗位职责： 1.负责每年维护IATF16949(2016)、ISO14001、ISO45001体系运行，按时对接认证机构完成证书更新。 2.在新客户引入过程中，完成供应商审核相关调查表的填写与提交。 3.统一整理归档各类质量管理体系文件，包括程序文件、生产作业指导书及质量控制文档。 4.定期开展公司内部5S检查，记录问题点并督促责任部门整改，跟踪改善进度直至闭环。 5.维护三级安全标准化体系（含风险防控、安全评估、清洁生产），负责职业病防治、危废及固废管理清单更新，并完成相关政府申报系统的填报工作。 6.熟悉TS标准，具备冲压、注塑行业工作经验者优先考虑。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效落实质量管理体系要求，保障各项流程有序执行 3.对质量问题具有较强识别能力，可及时分析并提出有效改进措施

工作内容：负责蔡司及海克斯康三坐标设备的检验作业； 岗位需求：具备三维测量原理与方法的相关知识，熟练操作各类三维测量工具与设备，能够识读机械图纸，年龄要求25-40周岁，男女不限；

木地板的巡检员，普通操作工也须要3人

岗位职责: 1、对公司来料供应商的资质进行全面的审核，供应商纠正和预防措施的追踪，与供应商及相关部门就质量方面问题进行沟通 2、各种质量体系的管理及建设 3、对公司来料供应商的资质进行全面的审核及供应材料的异常处理 4、供应商质量管理及供应商纠正和预防措施的追 踪、验证 5、品质部门的团队建设及培养 6、完成上级交办的其他工作任务 任职资格: 1、大学专科及以上学历 2、电子、机电、测量相关专业 3、3年以上品质管理经验 4、掌握企业管理知识，质量管理体系知识，供应商质量管理知识 5、熟练使用办公软件和财务软件，具备一般的计算机知识和网络知识，具有一定的写作能力

公司提供： 1. 正常是双休，节假日休息。 2. 工作时间：8:30-17:30。 3. 依法缴纳五险一金。 4. 工资6000-8000。 5. 公司不提供吃住。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，设备自动化及机电一体化等相关专业。 2. 具有非标自动化相关行业2年以上项目管理经验。 3. 具有一定的机械、电气及控制的基础知识。 4. 有扎实的处事能力。 5. 良好的内外部沟通协调能力，能够处理项目中的各种问题。 6. 配合项目进度进行精准管理，确保项目高效运转。 【岗位职责】 1. 负责项目内部的信息传递和协调，确保各部门之间的信息畅通。 2. 制定和管理项目进度计划，监控项目进展，确保项目按时交付。 3. 负责项目交付过程的管理，确保产品或服务按时按质交付给客户。 4. 及时发现和解决项目中出现的问题，确保项目顺利进行。 5. 反馈现场问题给技术部，进行技术更改与技术提升。

实验员岗位职责主要包括以下几个方面： 1、负责性能试验设备及耐久试验设备的日常运转、维护与现场管理。 2、熟练掌握压缩机性能测试台、耐久测试台的操作流程与使用规范，能独立完成相关设备的规范操作。 3、承担性能与耐久试验前的准备工作，包括设备的安装、调试及校准等环节。 4、负责试验全过程的数据记录与结果分析，确保试验数据准确，并按时提交完整的试验报告。 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够与相关部门及人员高效配合。 6、工作认真踏实，具有较强的责任感和职业操守，对待各项试验任务严谨细致。 7、具备一定的学习能力和创新意识，能持续吸收新技术新知识，提升专业技术能力。 总结：本岗位需具备扎实的专业能力与职业素养，能够严谨高效地执行各项试验工作，为产品开发与制造提供真实可靠的测试支持。 主要操作设备：压缩机性能测试设备 + 压缩机耐久测试台

【岗位职责】 1、负责换电业务的市场开拓，通过行业展会、招投标及商务拜访等方式，发掘两轮车/重卡/物流车等领域的换电项目机会，推动商机从初步接洽到签约落地的全过程。 2、开发并维护重点客户资源（如换电运营商、物流企业、城投交投集团、政府园区等）；建立并运营区域代理商或系统集成商网络，提升品牌在目标市场的覆盖范围与影响力。 3、深入理解客户在换电场景中的实际需求与痛点，联合技术团队提供定制化的换电电池及系统解决方案；主导商务谈判、合同条款制定及回款进度管理。 4、密切关注国家换电相关政策、行业规范及竞争对手动态，整合一线市场信息，为公司产品定价、技术优化及整体营销策略提供有效支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销、电气、新能源等相关专业优先；具备3年以上锂电池、充电桩或换电领域销售或大客户拓展经验，有成功落地换电站或电池包销售项目的经历。 2、了解锂电池Pack基本性能、换电商业逻辑及主流应用环境；具备出色的商务沟通能力与方案讲解能力，能独立完成大型项目招投标全流程工作。

工作职责： 1、负责开展第二方客户临时性验厂审核相关工作 2、执行第三方认证机构的年度体系审核任务 3、承担各类检查及审核事务，包括产品注册体系评估工作 4、组织相关部门针对审核发现的不符合项进行整改，并跟进验证纠正措施的实施效果 5、配合内审计划制定，参与公司内部审核工作的组织实施 6、协助责任单位对不符合项制定整改措施，并跟踪验证整改完成情况 7、响应并完成客户在体系管理方面的信息调查与资料提报需求 8、根据质量管控规范，对研发技术文档进行审查管理，统一管控所有设计变更的记录与统计 9、对接体系认证单位，提供所需文件资料等支持工作，协同开展生产及工艺环节的质量管理工作 任职要求： 1、年龄25岁以上，具备大专或本科及以上学历； 2、具有三年以上在内外资企业从事内审或体系管理岗位的工作经历； 3、掌握各类管理体系标准（如ISO9000质量管理体系、ISO14001环境管理体系、HSF环保管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系/QC080000有害物质过程管理体系），具备实际推行与持续优化经验，了解内外资制造企业各职能部门运作流程，熟练操作常用办公软件并具备良好的文件编写能力； 4、具备良好的策划、组织协调及沟通交流能力

【岗位职责】 1. 质量体系的策划、推行、维护、改进，及体系推行过程中的监督管理。 2. 组织实施公司内部体系、过程和产品审核，协助管理者代表/管理者参与管理评审活动。 3. 负责组织质量体系文件的编制及修订，以及内部培训。 4. 定期稽核各部门各过程体系执行情况，发现不符合项并跟进改善。 5. 编制日常工作计划及年度内外审核计划，并按计划执行。 6. 完成上级临时安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 能独立编写符合公司体系要求（ISO/IATF16949、ISO9001、ISO14001等）的文件。 2. 熟悉汽车行业五大工具、QC七大手法等特定要求；熟练使用OFFICE、Word、PPT、PDF等电脑软件。 3. 熟悉VDA6.3和VDA6.5，能熟练应对客户审核。 4. 有一定的方案能力，能制定宣传看板等。

工作职责： 1、负责开展第二方客户临时性验厂审核工作 2、配合第三方审核机构完成年度体系评审任务 3、统筹各类检查及审核事项，执行产品注册体系评估工作 4、组织相关职能部门针对审核发现的不符合项进行整改，并跟进验证整改措施的实施效果 5、参与内部审核规划，协助推动公司内部审核活动的开展 6、支持责任部门对不符合内容制定纠正措施，并跟踪确认改善结果 7、响应并完成客户在体系管理方面的信息调查与资料提报需求 8、根据质量管控规范，对研发技术文档实施审查管理，统一归集和管控所有设计变更记录 9、对接体系认证单位，提供所需文件资料及相关支持，协同落实生产与工艺环节的质量管理工作 任职要求： 1、年龄25岁以上，具备大专或本科及以上学历； 2、具有三年以上在内外资企业从事内审或体系管理工作的实际经验； 3、掌握各类管理体系标准（如ISO9000质量管理体系、ISO14001环境管理体系、HSF有害物质管控体系、ISO45001职业健康安全管理体系/QC080000危害物质过程管理体系），并有实际推行与优化经验，了解内外资制造企业各部门运作机制；熟练操作常用办公软件及技术文件编制； 4、具备良好的计划、组织协调与跨部门沟通能力

岗位职责： 1、主导咖啡机、制冰机等新产品开发方案的规划与设计，组织解决关键技术问题，推动产品从立项、研发、试产至量产的全流程实施，保障项目按进度交付；负责核心部件的选型、打样、测试验证及承认工作，与供应商保持高效协作；完成产品装配图与零部件工程图绘制，制定加工工艺，输出3D模型、2D图纸及BOM清单。 2、承担新产品导入（NPI）至量产全过程的技术支持工作，涵盖SOP编制、工时评估、工装夹具开发等内容，建立产品生产工艺标准，优化生产流程与作业规范，持续改进制造工艺，降低制造成本，提高生产效能。 3、开展新品异常问题的根本原因分析并制定改善对策，推进老产品结构优化升级，跟踪产品质量表现，针对不良品进行失效分析并提出有效整改措施，及时响应生产现场技术问题，提供可靠技术支持，统筹试产阶段内外部测试验证工作，确保项目准时达标并通过质量审核。 任职要求： 1、机械设计、机电一体化、自动化、电子工程、材料工程等相关理工科专业背景； 2、具备3年以上小家电（如咖啡机、制冰机、净饮机等）产品开发或工程技术管理经验；有在年营收超10亿元的家电企业工作2-3年者优先，具备咖啡机、制冰机整机项目从0到1完整落地经验者更佳； 3、精通Creo（Pro/E）、CAD等设计工具，熟悉产品开发各阶段流程，可独立完成结构设计及相关技术文档（含BOM）编制； 4、掌握塑料模具结构、注塑成型、机械加工及表面处理工艺，了解小家电安规要求及相关认证流程，具备食品级材料应用经验及食品接触材料认证知识者优先。

行业为美业，岗位性质偏销售方向，公司提供精准客户资源，客户群体覆盖全国范围内的美容院、养生馆及整形医院的负责人。 通过电话与微信方式对接客户，向其推介公司当前主推的服务项目。客户如有合作意向，仅需支付589元合作启动金，即视为商务人员成功开单，单笔客单价为589元。 开单后，公司将安排售后专员前往客户门店进行活动策划，协助门店提升业绩并落地执行效果。后续客户可根据实际效果选择合作模式，合作方式分为加盟与非加盟两类： 1. 售后到店期间推广体验卡，每售出一张，商务开发人员可获得40元/张提成，单店平均销售量在30至500张之间，提成当日结算； 2. 客户确定合作方案后，商务人员享受对应提成奖励： - 合作金额2.98万元，提成1万元； - 合作金额5.96万元，提成1.75万元； - 合作金额11.92万元，提成3.5万元； 3. 若客户最终未选择合作，商务人员仍可获得40%比例的提成，单笔约在3000至6000元之间；整体合作率达80%，意味着平均每开发一个客户，提成不低于1万元，即便未达成合作，收益也稳定在2000至6000元区间； 4. 后续由该商务自主开发的门店，凡产生产品复购订单，均可永久享有货款金额40%的提成权益。 所有提成均实现日结！ 以上内容真实有效，目前团队中销售业绩领先者，收入有达数万元的，也有月均稳定在10万、30万甚至50万级别，成长空间广阔，行业利润水平极高，适合具备销售经验、渴望高收入、富有野心，并对未来有创业规划的人才加入。

能识读施工图纸，有庭院项目相关经验