
学管师班主任(临沂新概念)
7000-14000元/月
班主任/辅导员1-3年大专培训机构
(一)岗位职责
1、负责日常教务管理,统筹学员学习进程的协调与跟进;
2、开展学生与教师的教学匹配,持续跟踪教学质量及学员满意度情况;
3、搭建教师、学生与家长之间的沟通平台,定期反馈学习进展,助力学生学业进步与身心全面发展;
4、达成既定业绩目标,积极推动学员续费工作;
5、完成上级交办的其他相关工作任务。
(二)任职要求
1、本科及以上学历,热爱教育事业,具备较强执行力、责任心和抗压能力;
2、拥有丰富的教务实操经验,熟悉本地教育市场基本情况;
3、具有良好的团队协作意识、执行能力和人际沟通水平;
4、熟练掌握常用办公软件操作。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,提供多次晋升调薪机会。
1.五险一金:全员享受五险一金保障。
2.免费工作餐:工作日提供免费午餐。
3.提供住宿:公司为员工提供为期四个月的住宿支持。
4.法定节假日:依法享受节假日休息或调休安排。
5.全勤奖:当月全勤且无异常者可获200元全勤奖励。
6.健康体检:每年组织一次免费健康检查。
7.子女学习基金:员工子女报名内部常规课程,每季度最高可申领3000元学习基金。
8.公费培训:公司统一安排并承担培训费用。
9.通讯补贴:对符合条件的岗位给予通讯费报销。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节发放200-3000元节日补贴。
11.团建聚餐:定期组织团队建设与聚餐活动。
12.生日慰问:员工生日当天享有关怀福利。
13.婚假:正式员工按规定享受3个工作日婚假,另发放结婚礼金400元。
14.产假:正式员工享有158天产假,并发放生育礼金200元。
15.陪产假:员工在配偶生育期间可享5个工作日陪产假。
16.哺乳假:哺乳期未满18个月婴儿的员工,每日享有1小时哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届实习生在实习期内可享受3天带薪答辩假期。
18.带薪年休假:每年寒暑假统一安排不少于5天带薪年假;工龄满20年及以上者,额外增加5天带薪年假。
五年、十年功勋奖:服务满5年,一次性奖励5000元;满10年,一次性奖励10000元。
福利细节深入生活每一处,
让你真切感受新概念赋予的点滴温暖,
恰似心动的感觉~
四、晋升通道
专业通道:以业绩为核心,实现稳步加薪
管理通道:打破常规,唯才是举;你有抱负,我给信任;你有能力,我给舞台
五、应聘流程
初试—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市三区
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
运营可兼职+接受小白
100-110元/天
兼职有提成免费培训6-10人日结
1.负责新媒体平台 (抖音、视频号等) 的图文内容发
2.提升用户互动率、粉丝增长量
3.关注行业动态
任职要求
1.自备账号,图文公司提供
2.对新媒体生态熟悉,具备良好的网感和内容审美能力,有成功运营案例者优先
3.具备基础图片处理,能独立完成内容产出(图文可提供)
4.学历不限,经验不限,热爱内容创作与用户互动
5.时间安排灵活,每天1-2小时,入职有运营一对一指导,无经验也可。
6.本岗位为弹性工时,非全职坐班
临时工,每天150元,月结,轻松
140-150元/天
临时工包住3-5人月结兼职
临时工,,年龄22-35岁,需要出差,省外,每天150元,月结,轻松!有意向的联系!
临时工免费培训6-10人月结兼职有工作经历者优先
招聘会预告|4·13专场来袭,到场即送精美礼品
时间:4月13日(星期一)下午2点
地点:兰山区兰山路与沂州路交汇西50米
报名/咨询:
温馨提示:无需繁琐流程,到场了解即赠精美好礼,
热招岗位:悦客管家(6名)
1. 工作地点:兰山区,每日仅需上班2小时,时间自由无束缚,工作轻松无压力
2. 年龄要求:25~50周岁,能力优秀者可放宽至55周岁
3. 薪资待遇:底薪1500-3000元+高额提成+额外奖励,上不封顶
4. 任职要求:持有本人正常使用的银行卡,用于工资发放
机会难得,时间自由,待遇优厚,期待有志之士加入!
大数据分析运营班主任
5000-7000元/月
班主任经验不限本科不授课
一、岗位职责:
1、负责大数据学员的课后答疑,解决学员学习及备考相关问题;
2、配合完成学员报名及;
3、班级管理,负责班级学员的考勤、排课;
4、完成学员拓科以及学员转介绍推荐;
5、进行学员复习备考规划以及院校选择咨询;
二、任职要求:
1、热爱教育,愿意与学生沟通;
2、具有扎实的专业知识,能够承担相关学科的辅导,大数据相关专业优先;
3、具有高度的服务意识,愿意为学员服务;
4、具有良好的营销思维以及学员管理能力;
三、薪资待遇
1、薪资:底薪5000+带班费+转介绍提成,综合薪资7k左右
2、保险:入职缴纳五险一金;
3、培训;导师一对一带教,定期集中培训;
4、福利:团建聚餐、生日福利、双线晋升、项目奖金。
校长
5000-10000元/月
校长经验不限大专校区运营经验
岗位职责:
1.全面负责日常运营管理与团队建设
2.制定并落实教学质量管理标准,保障全球同步课程体系高质量实施
3.统筹招生推广、家长沟通及赛事组织工作,提升品牌影响力与学员续费率
4.指导教师教研与专业发展,打造经验丰富、技术过硬的师资队伍
5.优化教学环境与设备管理,确保3-16岁各年龄段学员获得安全、优质的学习体验
任职要求:
1.热爱青少年科技教育事业,具备教育行业管理经验者优先
2. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及团队领导力
3. 熟悉机器人教育、STEAM教育或校外培训运营模式
4.具有较强的数据分析意识和服务意识,能推动中心持续健康发展
5.学历不限,教育管理、理工类或师范类相关背景更佳
临时工1-2人月结
招工招工。县医院附近招一名工人。乐观大度,积极向上。年龄25~45岁。优先。联系电话。,微信同步。工资面议。
电脑员,收料员
7000-8000元/月
临时工免费培训包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.根据企业实际需求,高效完成各类基础性、支持性或临时性工作任务
2.协同相关部门推进项目执行,确保工作流程顺畅有序
3.遵守公司规章制度及行业规范,保障工作质量与安全
4. 及时反馈工作进展与问题,配合优化工作方法与流程
5.完成上级交办的其他合理工作任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2.工作经验不限,适应力强,能快速融入团队
3.具备基本沟通协调能力与执行力
4.服从安排,踏实肯干,无不良从业记录
5. 所在地与工作地点匹配,能稳定履职
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砌砖1-2人
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校长,负责人
4000-8000元/月
校长3-5年高中培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生
要求有创业经验 管理岗经验
校区校长(上市公司/六险一金/双休)
1.5-2.5万元/月
校长/副校长5-10年大专招生校区运营K12
岗位职责:
1、统筹校区日常运营事务,科学管控客户满意度、经营收入、团队管理及盈利目标。
2、拟定并执行年度与季度经营方案,通过有效举措推动业务持续增长。
3、调研并研判市场动态与竞争格局变化,适时优化校区运营策略。
4、协同推进市场推广项目,因地制宜实施区域性营销活动,增强品牌影响力。
任职资格:
1、本科及以上学历;具备2年以上连锁行业单店全面运营管理经历,有教育培训类机构校区管理背景或教学经验者优先;
2、具备战略眼光与规划能力,善于资源统筹,拥有系统性思考与整体布局意识;
3、沟通协调能力突出,善于识别问题并高效解决,具备优质服务理念与执行力,关注运营细节;
4、学习与归纳能力强,工作逻辑清晰,条理性好。
岗位需求较多,校区工作地点可选:地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等,广州其他行政区均有需求,具体可电话沟通了解。
岗位需求较多,校区工作地点可选:地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等,广州其他行政区均有需求,具体可电话沟通了解。
执行校长
8000-10000元/月
校长/副校长3-5年高中职业学校培训机构
岗位职责:
1. 主导校区日常运营管理工作,协调销售、教学与运营等各环节事务;
2. 带领团队达成既定业绩指标,促进校区稳步成长;
3. 策划并落实招生计划及市场推广活动;
4. 负责团队搭建与日常管理,强化团队执行效能。
任职要求:
1. 具备高中及以上学历;
2. 年龄不超过40周岁;
3. 拥有3-5年校区整体运营管理经验,精通销售、运营及团队管理相关工作。
薪酬福利:
年薪10万 + 年度分红(5-10%),享受不定期带薪研学旅游、五险等待遇
k12教育培训机构校区负责人
1.5-2.2万元/月
校长/副校长1-3年本科初中高中
岗位职责:
1、全面负责直营校区的日常运营与管理工作,确保教学服务品质持续优化;
2、主导校区团队搭建与人员管理,提升组织运行效率与团队凝聚力;
3、制定并落实校区发展战略及年度经营目标,提高学员满意度与品牌声誉;
4、整合协调内外资源,保障校区运营顺畅及可持续发展;
5、督导教学环节执行情况,推动标准化服务体系有效落地;
任职要求:
1、具备出色的领导才能与团队管理经验,能够有效激励并带领团队达成目标;
2、了解教育行业运作机制,对学习空间或自习室运营模式有一定认知;
3、拥有良好的沟通协作能力与应变处理能力,能胜任多层面工作需求;
4、工作积极主动,责任感强,具备承担校区综合管理职责的执行力;
5、认同自主学习价值理念,致力于营造高效、专注的学习氛围。
双休校长
1.5-3万元/月
校长/副校长经验不限学历不限小初高培训学校销售培训机构高中
我们正在寻找一位经验丰富的校长,全面负责学校的运营管理及招生、招商、团队组建等工作。
工作内容:
1. 制定并落实学校的发展规划与战略目标;
2. 统筹管理招生团队的日常工作与绩效推进;
3. 与家长、学生及教职员工保持高效沟通,建立稳固的合作关系;
4. 主导学校日常运营事务,涵盖招生、招商及团队引进等相关工作;
岗位要求:
1. 具备优秀的组织协调能力和沟通技巧;早十晚六,周末双休
2. 热爱教育行业,具有强烈的责任意识与使命担当;
3. 拥有良好的团队合作精神;
4. 有强烈的致富意愿,渴望长期发展或未来创业机会
山东淄博暑期岗位火热招聘中待遇优厚,时间自由。身边有找暑假工的朋友欢迎推荐,感谢大家!联系
临时工
暑期岗位火热招聘中待遇优厚,时间自由。身边有找暑假工的朋友欢迎推荐,感谢大家!联系电话:
临时工1-2人
招聘工人一名,年龄要求30至50岁,需为长期工。工作时间是长白班,具体为7点30分至下午5点。工作地址位于淄川鲁中商贸城负一层玛丽文具。
山东淄博招聘:长期员工数名,男女不限,6点-20点两班倒,吃苦耐劳,有责任心,有上进心,工
临时工
招聘:长期员工数名,男女不限,6点-20点两班倒,吃苦耐劳,有责任心,有上进心,工资面议电话
临时工小工
打杂工
手脚麻利,能吃苦耐劳,会简单记账者优先
薪资福利:10元/小时
时间:下午5点到10点,工作轻松,时间灵活
淄博张店区招聘候机楼储备人才。要求大专及以上学历,具备客运公司管理经验,责任心强,有良好沟
3000-6000元/月
临时工月结
招聘候机楼储备人才。要求大专及以上学历,具备客运公司管理经验,责任心强,有良好沟通能力。负责县级候机楼综合事务的管理,以及与上级主管部门的对接等事宜。专业要求为交通运输等相关专业。薪资福利为3000-6000。各区县招工人数不限。工作地址为张店华光路333号淄博航空港A座138号。
山东淄博招聘钟点工1名。要求年龄在55岁以下,有眼力见且干活麻利。下午5点30分上班。薪资
临时工1-2人
招聘钟点工1名。要求年龄在55岁以下,有眼力见且干活麻利。下午5点30分上班。薪资面谈。
山东淄博招聘员工80人。工作允许接送孩子。薪资采用计件方式,月收入范围为三千到五千元。工作
3000-5000元/月
临时工20人以上月结
招聘员工80人。工作允许接送孩子。薪资采用计件方式,月收入范围为三千到五千元。工作地址位于东城华府院内。
临时工
招聘居家采集员要求1、会使用手机各种APP,机器操作。2、会合理使用机械臂打扫卫生,整理房间,收纳衣物即可。工作时间灵活安排。详情面议!联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淄博校长招聘在线招聘信息,主要招聘淄博校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。