KA大客户经理（15k-25k） 岗位职责： 1、开拓KA客户： 深入水产养殖核心区（大型养殖场/合作社/龙头），主动挖掘并签约智能设备KA客户。 2、专业产品推广： 精通智能虾罾、增氧机产品，能结合客户痛点提供定制化解决方案，进行有效演示与讲解。 3、达成销售目标： 负责区域销售指标（新签客户数、销售额），确保完成。 4、客户关系维护： 建立并维护KA客户长期信任关系，定期回访，解决需求，促进复购。 5、市场信息反馈： 收集竞品动态、市场趋势及客户反馈，及时上报。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、水产养殖相关专业； 2、 2年以上地推式B2B销售经验，有KA大客户开发经验，有水产养殖/农业机械设备/IoT销售经验优先。 3、优秀的KA销售力： 需求分析、方案解决、商务谈判、关单能力俱佳。 4、强地推执行力： 能高频次、长距离拜访，深入塘头一线，陌生开拓能力强。 5、良好的沟通表达能力，学习能力和目标感强。接受高频次区域出差（>50%时间在外）。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有销售经验者优先 弹性工作时间，周末休1.5天，节假日带薪放假，办公室氛围好同事好相处

1．以项目团队协作方式为合作的政府机关、企事业单位、各大银行、医院、高校等等团体，提供员工福利，以及保险保障宣传推广、咨询讲解等服务。2．我们这个岗位主要是针对企业内部员工销售保险，个人养老金，高端养老社区等等～ 重点！！重点！！重点！! 不需要自己找客户资源！!! 公司提供高端客户资源！! 我们团队伙伴大多来自银行、证券、传统保司，加入我们，与银行精英团队并肩，借资深人脉开始职业高速路！!! 二、岗位要求 1．本科学历以上（非全日制也可，优秀者可放款大专） 2．有上进心及较强的服务意识和团队协作精神3．有金融从业经验，银行或保险从业者优先！4．会聊天，有激情，能共情，提供情绪价值会动脑，热爱与人沟通的工作！!! 三、福利待遇 1．签订劳动编制合同，健康体检、节日福利，团队经常聚餐，团队和谐氛围很好 2．六险二金【五险一金＋商业保险（意外疾病重疾寿险＋企业年金】 3．每周五天，每天8小时工作制（8.30-5.30）周末双休，享受国家所有法定节假日 4．薪酬下有保底上不封顶：基本月薪＋项目奖金＋业务提奖＋季度奖＋年终奖金＋长期服务奖＋各类激励方案拿到手软，你有多厉害，薪酬就能有多高【入职一年平均20w-25w，第二年平均30w，逐步积累提升，85后，90后年薪50-100w你都能见到】5．蓝海市场空间无限：丰富的企业客户资源，创新的业务模式 6．项目制团队协作业务模式，分角色分工明确7．体系化的培训带教模式，分层级培训，入职1v1师傅带教指导，处主任全程陪伴 8．强大的中后台体系支撑，数字化智能化的展业工具，让业务开拓更便捷、更容易； 9．公司提供客户全生命周期医养保障服务，满足企业及个人客户多元化需求； 10．泰康大健康产业生态体系＋医养康宁实体布局，全方位满足客户需求； 11．公平透明的晋升平台，每年有多次晋升加薪机会。专业销售大咖或管理层，指挥官两条上升路径。

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

1、负责家装客户的开发与维护，完成个人销售任务； 2、接待客户咨询，提供专业家装方案建议，促成签约； 3、跟进客户需求，协调设计、交付等环节，保障客户体验； 4、建立客户档案，定期回访，维护客户关系。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应阶段性出差安排 5.行业经验不限，有C端客户对接经验者优先

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

1、维护高净值客群，为客户提供翡翠珠宝一对一选购、鉴赏咨询服务；货品覆盖缅甸A货翡翠、俄料、危料珠宝镶嵌成品、裸石。 2、两种拓客模式任选；无资源可依托短视频/视频号自媒体运营，线上引流，把意向客户沉淀至私域持续转化成交。 3、打造个人珠宝IP，输出玉石鉴赏、穿搭、收藏内容，长期经营私域客户，提升复购与转介绍。 4、跟进客户全流程：货品讲解、看货对接、售后维护，建立长期稳定高端客户圈层。 任职要求 1、熟悉圈层，有贵妇、高知、宝妈、名媛圈层资源优先，资源置换提成加码； 2、热爱珠宝翡翠，有审美，善于沟通；无翡翠行业经验可培训货品基础知识； 3、了解短视频、视频号、私域运营逻辑，愿意出镜拍摄内容； 4、目标感强，认同长期圈层经营，不接受短期急功近利心态。 薪资福利 高额销售提成（玉石单品客单价高，佣金可观） 完整货品供应链：缅甸A货翡翠、俄料、危料货源齐全，不用自己囤货压成本 公司提供拍摄场地、素材支持，指导自媒体账号运营 定期组织珠宝品鉴沙龙，助力拓展高端人脉 舒适办公环境，年轻化团队，自由灵活的线上线下拓客模式

1. 負責進行新客戶的開發、老客戶的維護管理。 2. 制定可行的客戶維護和開拓方案，提高客戶滿意度，確保完成團隊既定目標。 3. 搜集客戶意見，協調內部以及外部業務資源，為客戶提供有效支持。

一、工作时间： 周一到周五8:30-16:00周末双休 二、岗位职责： 满足25周岁-45周岁，大专及以上学历 1.客户家庭保单整理; 2.客户生日祝福、节日温馨祝福; 3.客户缴费提醒; 4.客户保单领钱提醒; 5.VIP客户生日礼物节日礼品领取; 6.保险理赔资料的收取办理; 7.公司最新资讯福利权益告知;邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。 三、薪资福利： 1.基础收入5k~12k（根据能力面谈）+提成+绩效,综合月收入不低于1万，年薪不低于15万。 2.节假日福利+旅游 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.优秀者随时可以自动升职为部门主管，部门经理，部门总监

【岗位职责】 - 开展销售活动，寻找潜在客户并建立销售机会; - 与客户进行商务洽谈，了解他们的需求和痛点; - 提供产品和解决方案的演示和介绍，展示其价值和优势; - 制定销售计划和策略，制定个人销售目标并实现; - 跟进销售机会，与客户进行有效的谈判和协商; - 提供客户支持和售后服务，确保客户满意度和成功; - 分析市场和竞争情况，提供市场反馈和建议; 【任职资格】 - 本科及以上学历， - 具备3年以上面向企业（B2B）销售软件（SaaS/OA/EHR/CRM/ERP）的经验，优秀的无经验者也可培养。 - 具备强大的学习能力，能够主动获取信息和知识，并具备灵活的思维能力。 - 具备良好的表达能力，能够在宣讲现场控场，并具备良好的沟通能力。 - 具备敏锐的市场感知能力，拥有良好的语言文字表达能力和协调能力。 - 具备创新精神和挑战精神，勇于突破自我，设定高目标并不断挑战不可能。 【薪资福利】 底薪 6K-12K（按能力定档）+绩效+提成 福利包：六险一金 + 带薪年假+出差补贴+电脑补贴+交通补助+节假日福利+每日下午茶+团建活动+员工俱乐部等 【上班时间】 周末双休，9：30-19：00，午休2个小时，12：00-14：00 【团队氛围】 年轻的90后团队，弹性打卡，高效有活力，拒绝PUA！ 【晋升发展】 双通道晋升路径：横向高级销售专家；纵向-销售主管/销售总监 加入头部飞书生态团队，获得字节跳动战略投资企业的资源支持，带你开启飞书生态的成长地图！

招咨客迎宾6个，底薪3000，包吃，地址喜约派对（坚基店）电话：（）

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和平上陵地区招聘75机操作人员，有意者可报名。

河源招聘光伏安装大工，懂桥架安装，直流线缆，电缆头。

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招聘酒店前台收银2名，年龄18一40岁，客房主管一名，招聘领班一名，带班经理一名，，年龄不超45岁其他岗位服务员若干名，年龄不超50岁形象干净整洁，有良好的沟通能力，细心稳重责任心强，服从管理，有工作经验又能长期稳定工作者优先，有意者电话咨询:

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西昌冕宁县，度假景区新酒店。招聘前厅服务员，客房经理，主管，领班。服务员工资5000起，保洁员4000起，熟手优先。电话蔡先生

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3. 统筹排班、人员培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，保障入住体验 5. 控制客房运营成本，定期分析能耗、物料损耗及人力配置合理性 任职要求： 1.具备客房管理或酒店运营相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调与抗压能力 3. 熟悉星级酒店服务标准及客房管理系统（PMS）操作 4.具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成运营报表 5.形象端正，责任心强，有服务行业管理潜质

全季北京西单酒店招聘：招聘岗位如下:客房服务员工资5500~8000客房主管一名客房经理一名要求:有华住工作经验者优先级别可谈电话：（）包吃住，节假日三薪，带薪年假，年终奖。

招人啦！酒店客房搞卫生欢迎亲朋好友推荐介绍联系：地址：幕尚s酒店环城东路151号

岗位职责： 1.执行销售策略：根据酒店整体销售计划，落实具体执行方案，确保完成或超额完成销售目标。 2.客户关系维护：与客户建立并维持长期、良好的业务关系，提高客户满意度和忠诚度。 3.市场拓展：主动开发潜在客户资源，开展多样化销售活动，扩大酒店市场份额。 4.渠道管理：负责现有销售渠道的管理与优化，拓展新的合作渠道，与合作伙伴建立稳定长期的合作关系。 5.新媒体内容策划与制作：策划并制作短视频、图文等内容，在抖音、小红书等平台展示酒店特色与亮点，提升品牌曝光度。 6.私域流量运营：管理酒店粉丝群等私域流量池，增强客户黏性，促进复购与口碑传播。 7.其他任务：高效完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.学历与经验：大专及以上学历，有酒店行业销售经验者优先。 2.能力素质：理解能力强，逻辑思维清晰，具备持续学习的能力。 3.性格特质：抗压能力好，有耐心，踏实认真，能自我驱动与自律。 4.职业素养：诚实守信，具备良好的职业操守和团队协作精神。

百利龙城国际酒店招聘[爱心]洗碗工/清洁工：2名，56岁以下女性，身体健康。[爱心]前台接待员：1名，35岁以下女性，形象良好电脑操作熟练，身高160cm起。[爱心]中厨上什厨师：1名，52岁以下男性，有2年以上工作经验。联系电话：，游经理，欢迎推荐[抱拳]

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【招聘】干沙场业务员2名 年龄20-40岁，能吃苦，善于沟通，有砂石、工程行业资源优先。 薪资：底薪+高额提成，包吃包住，收入可观。 工作地点：紫金县工业园区 联系电话：

一、负责区域的客户维系与拓展 二、无工作要求 线性打卡 三、实习期3个月 实习期保底3000，月休4天 法定节假日放一半 四、身体健康 有摩托车 有驾驶证优先 五、工作需要 经常在源城区和公园走动 六、年龄要求在20岁到30岁之内

岗位职责: 1. 负责所在区域的市场拓展与客户资源开发； 2. 协调并管理本地服务团队，确保服务质量与效率； 3. 定期收集市场反馈，优化区域运营策略。 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 4.在本镇（街）居住生活5年以上，原当地电子商务服务站、就业驿站运营单位优先。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，中专及以上学历优先

私房菜会所服務管家，做好开档，收档，用餐过程中服务。做六休一，月薪8000另加软饮提成，包吃住，需要熟手有经验