岗位职责: 1.从事房地产中介相关服务，涵盖房屋买卖、租赁等业务环节 2.与客户保持良好沟通，准确把握客户需求并提供专业解决方案 3.持续维护客户关系，提升服务质量与客户满意水平 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及强烈的服务意识 2.可独立开展房产中介工作，有相关工作经验者优先 3.富有团队协作精神，能与同事协同高效完成各项工作任务

营销推广，能征善战，有绝活者重用

【高薪诚聘】：大健康领域销售精英！带薪试岗！！ 工作内容： 1、全程线上办公，专注私域运营。 2、通过语音通话及文字聊天形式与客户互动交流。 3、精准推介产品，提供专业讲解，并做好后续服务，促进客户持续复购。成交轻松，复购率高，平台流量稳定且充足。 任职要求： 1、性别不限，年龄18-38岁，条件特别优秀者可适当放宽限制。 2、性格开朗，具备良好沟通表达能力，目标感强，渴望高收入。 3、经验不限，零基础也可加入，公司提供带薪培训，配备专人一对一指导。 公司优势： 1、精准客户资源由公司统一提供，客户主动添加，无需自行拓客。优质流量持续输送，数量无上限。 2、业绩易达成，提成比例高，增长迅速。 3、晋升通道清晰，机制公开透明。 薪资福利： 无责任底薪+即时奖励+高额提成，提成不设上限，月薪过万轻松实现。 上下班时间： 9:00-12:00　　13:30-18:30　标准8小时工作制，无需加班！ 每月4天休息，可灵活安排休假时间。 其他福利：定期组织聚餐、享受下午茶、水果零食免费畅享，节日专属礼品等。

【岗位职责】 该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！薪资递增空间大！！ 1、协助业务经理负责市场开拓，运作及维护，新产品的推广; 2、市场表现优秀者者，可以学习团队管理，可带领（8-12个人）团队，并享有团队管理奖金。 任职要求： 1:18到28岁，男女不限，有无经验均可，经管类、商务类专业等相关专业优先。 2：具备良好的学习态度及学习力、作积极主动耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，一经录用可免费培训； 3:具有较强的服务意识，态度好，热情，善于沟通； 4:能吃苦耐劳，对销售感兴趣，想往销售方向发展。 5.运营助理/专员岗位入职会轮岗培训学习和实践，学习公司的一些运营，法务相关的知识，掌握公司运营管理，往管理层方向发展。后期具备独当一面能力负责独立团队部门的管理和公司运营. 前期会有高管一对一带着，后期带团队做运营可以往企业中高层发展，轮岗结束后可以跟经理沟通。 薪资待遇： 1、底薪6600:无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成综合8000-12000元/月，上不封顶; 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇； 4、上班时间：上午8：00下午18:00，节假日正常放假。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有想法，想往管理层发展，想稳定发展； 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出， 色的沟通、表达能力； 4、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 5、特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求； 6、愿意从基层开始。 郑重承诺：公司招聘，不收任何费用，无需经验，免费培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：郑州金水区国际企业中心A座国际企业中心A座15A1505

薪资待遇: 1、底薪6600:无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成综合8000-12000元/月，上不封顶; 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全; 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇; 4、上班时间:上午8:00下午18:00，节假日正常放假; 5、完善的培训系统带薪岗前培训+一对一辅导+完善的专业培训计划(销售与管理培训)。 6、公平、公正的提升制度，不断提升自身价值。表现出众者经考核达标后可晋升团队经理阶层，工作重心转向团队运营管理。 不需要经验!!但需要有想法必须有上进心，有想法，追求事业高度 培养复合型人才，塑造职场竞争力，有人带，有专业培训，但需要学习能力强。从基层开始往管理层培养，拒绝空降，晋升公平公正!!!追求高职高薪者可投，有事业心可投，躺平者勿扰，职场巨婴勿投，非诚勿扰!!! 岗位职责: 1、协助业务经理负责市场开拓，运作及维护，新产品的推广; 2、市场表现优秀者者，可以学习团队管理，可带领(8-12个人)团队，并享有团队管理奖金。 任职要求: 1:18到28岁，男女不限，有无经验均可，经管类、商务类专业等相关专业优先。 2:具备良好的学习态度及学习力、作积极主动耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，一经录用可免费培训; 3:具有较强的服务意识,态度好,热情,善于沟通;4:能吃苦耐劳，对销售感兴趣，想往销售方向发展。

个人(To C) 无经验要求不加班节假日放假 工作内容简单,打打电话发达微信即可，室内办公，薪资最差6000+以上的生活你值得拥有!!岗位福利: 1.薪资无责3000+提成+奖金 2.欢迎无经验的 3.微波炉，冰箱，饮水机都有，下午茶不断，团建聚餐更是经常。 4.工作氛围融洽，95后00后帅哥美女亲自教学，更有老OG指导帮扶，不用担心赚不到 任职要求:1.学历不限，年龄不限均可 2.有无经验均可，一对一带教 3.较好的沟通能力，做事认真不包吃住，介意勿扰~薪资详情 薪资范围:6000-24000元/月

一、【任职要求】 男女不限，18岁至50岁 二、【待遇】 高提成（新单＋续订）+奖金。公司业务员80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场等地段做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 五、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 六、【晋升】管培生-储备主管-主管-区域经理

1.成立9年的成熟企业，实力雄厚，办公环境宽敞明亮，格局大气； 2.拒绝无效加班，准时下班，工作生活节奏平衡，效率与自由兼得； 3.正规缴纳社保，权益有保障，入职更安心； 4.新人由公司总监亲自带教，全程实操指导，从沟通话术到业务技巧，内容扎实，快速上手不走弯路； 5.老牌企业沉淀多年，合作渠道稳定，客户资源充足，无需担心客源，专注业绩突破即可； 6.提成比例真实高达45%，付出与回报成正比，收入上限由自己决定； 7.来这里的每一位，目标都很明确——多赚钱，团队方向统一，协作更高效； 8.无责任底薪3500+1500绩效奖励，入职即享提成（约50%）+额外高额奖金，综合月收入2-5W或以上； 举例：回款3万提4000，5万提9000，8万提20000，10万提30000； 月奖：每月设置不同达标奖励，现金发放，金额可观，拿到手软。

年底大促奖金不停，周结薪资！！！！！！！！！！！！！！！！！！ 非初创企业，在郑州拥有四家分公司，岗位简单易上手！工作节奏轻松！时间灵活自主！ 无论有无经验都可加入！专人师傅一对一指导，包教包会，学会为止 工作内容： 根据公司提供的房源资源，为客户推荐合适的住房（非中介模式、无中介费用），日常工作以手机沟通为主，无需长时间坐班，可灵活安排外出 四家门店联动运营，资源共享，房源覆盖广，成交机会多，支持月付与短期租赁，开单便捷高效 无需正装出席，培训简单直接，7天内即可开单，快速变现！ 薪酬结构： 底薪 + 内部推荐1人底薪增加500元（上不封顶）+ 单笔提成600-1500元×开单数量 + 内推奖励6000元/年/人（长期有效）+ 多项奖金（1000-2000元） 综合收入范围：6000—15000元/月 1. 底薪持续发放，每月固定到账 2. 每单提成300—1500元 4. 内推奖励6000元/人/年，按月发放，永久享有 6. 提供住宿，标准为两人间（配备齐全家具家电） 团队成员平均年龄20岁左右，氛围融洽，沟通无障碍 提供住宿！！！带薪休假、弹性上班、父母养老补贴、优秀员工奖、生日抽奖、部门激励奖、个人成就奖、节日福利、团建旅游、聚餐等共计21项福利待遇

招 聘 厨房帮厨大姐，只上上午班，下午不上班。工资一月2400元，管吃。地址：五龙口南路电厂路交叉口 咨询电话：

长期小时工320一天，开年红包3000元 月薪:9360+++ 一工作时间一 1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间 -伙食住宿一 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4-8人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松 --福利待遇一 1、薪资随走随结 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金公司。 4、目前主要招聘以下岗位：普工/操作工，不会有人教，简单好学;一年四季26℃恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验 -招聘一 1、年龄:16周岁---48周岁 2、无不良嗜好 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的。 4、工作地址：安徽省---芜湖市 需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!

招聘信息 济源市养力元食品有限公司是一家新兴饮品制造企业，公司建设于2023年，位于环乡路桥头村北，公司主要生产碳酸饮料系列、果汁饮料及其他饮料，因公司现在大力推进发展，现急需招聘以下岗位人员： 招聘岗位 （一）车间普工30名 1.岗位职责 负责产品的包装、分拣、装箱 2.任职要求 身体健康，要求60岁以下 3.薪资待遇 4000-5000元 (二)配料工5名 1.岗位职责 负责按工艺配方标准操作程序配制原料 2.任职要求 中专及以上学历，年龄40岁以下 3.薪资待遇4500-6000元 4.(三)灌装工5名 1.岗位职责 负责操作灌装设备 2.任职要求 中专及以上学历，年龄40岁以下 3.薪资待遇4500-6000元 （四）机修工2名 1.负责设备的日常保养维护及调试 2.薪资待遇 月薪4500-6000元 联系方式 商经理:

三维戴斯酒店招聘： 前台接待/领班:有相关工作经验优先，，年龄40岁以下，高中及以上学历，综合工资2600-3500元 公区保洁:有相关工作经验优先，，年龄50岁以下，工作时间:07:00-15:30 客房服务员：工作时间08:00-16:30，有相关工作经验优先，综合工资2500-3500 相关福利：月休4天、法定假、餐补、免费住宿、意外保险+社会保险          地址：民主中路555号 咨询电话： 孙经理：

招光伏安装施工队155，高度不超过6米

新房 二手房 租赁房产经纪人10名 房补、包住 1、全面保障：底薪4000+1000绩效考核+高提成60%-80%统提，有经验可面谈 2、优秀平台：贝壳找房全网房源共享，平台体系化培训+一对一带教轻松上手，房源客源多来源，买卖更高效 3、作业支持：交易流程全面支持，VR全景看房，线上带看沟通 4、其他福利：保险、弹性工作，开单激励、生日福利、团建等多项福利，同事们都像家人一样，都比较随性，工作时也不会有那么多条条框框，工作更开心放松，老板亲自带教，晋升空间大 5、全职班工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-19:00 宝妈班工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-接娃 弹性工作，只要做好本职工作其它都好说，具体可面谈 职位要求： 1、喜欢挑战自己，不安于现状 2、性格活泼开朗，善于沟通

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议，提升成交效率与客户满意度 3.维护并拓展业主与客户资源，定期回访，建立长期信任关系，促进转介绍与复购 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效，配合团队完成业绩目标 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，具备较强的服务意识与团队协作精神 4. 熟悉本地房地产市场者优先，能适应灵活工作时间及户外带看安排

岗位职责： 1。在凯里市开发区通过网推，地推，社区推广公寓； 2。工作时间为朝九晚六。一，基本任职条件 1。年龄与学历：20-45周岁，大专及以上学历(市场营销，工商管理，法律相关专业优先，条件优秀者可放宽至高中/高中/中专). 2。资质要求：具备房产经纪从业经验，熟悉凯里市房产经纪行业备案流程 3。地域与经验：有1年及以上房产经纪从业经验者优先，无经验者需具备快速学习能力。 4。合规背景：个人征信良好，无不良信贷记录，无违法犯罪记录，未涉及房产交易相关民事纠纷。 二，核心专业能力 1。业务实操能力：熟练掌握房产买卖，租赁的全流程操作，包括客户开发，房源匹配，带看洽谈，合同签订，按揭贷款协助，产权过户等环节；熟悉遵义本地购房政策(限购，贷款，税费)及司法拍卖房，二手房交易的特殊流程。 2。专业知识储备：掌握房产交易相关法律法规(《民法典》房产篇，遵义市房产交易管理条例等)，能清晰划分交易双方权责，规避合同文书漏洞；了解房屋户型，建筑结构，物业费用，水电燃气等房屋基础信息的核实方法。 3。工具应用能力：熟练使用房产中介管理系统，手机找房APP，具备基础的图片处理能力(如房源照片精修，户型图优化)，能运用AI工具辅助工作(如撰写房源推广文案，制作AI直播讲解素材). 三，综合职业素养 1。沟通与服务能力：具备优秀的沟通表达能力能精准捕捉客户需求(如刚需，改善，学区房等)，耐心解答客户关于房源，政策，贷款的各类疑问；有较强的抗压能力，能适应倒班，周末值班的工作节奏。 2。职业操守与诚信：坚守行业底线，不隐瞒房源瑕疵，不虚假宣传，严格遵守客户信息保密原则，杜绝阴阳合同，哄抬房价等违规行为。 3。销售与拓展能力：具备主动开发客户的意识通过线上(短视频，直播，社群)，线下(社区拓客，门店接待)等多渠道拓展房源与客源；有良好的谈判技巧，能推动交易双方达成一致，完成业绩目标。 四，其他要求 1。技能加分：持有C1及以上驾驶证，自备交通工具者优先；具备基础法律知识，能协助客户处理简单的交易纠纷者优先。 2。工作态度：执行力强，服从团队管理，具备团队协作精神；有持续学习意识，愿意跟进行业政策更新，AI工具应用等新知识。

40%-70%高提成，入职即享3-5个月定级保护期！ 职位：房产经纪人（诚聘同行/新人） 【我们承诺：让你有“赚钱”的小快乐】 还在为底薪发愁？还在为提成比例纠结？ 2026年，上海中原薪酬制度大改革！ 能开单，赚更多！有经验，赚更多！干得久，赚更多！ 核心优势： 1. 40%-70% 高提成：业绩越高，积分越多，等级越高，收入步步高升！ 2. 3-5个月定级保护期：在职经纪人立享保护期，让你更轻松迈入赚钱新阶段，无后顾之忧！ 3. 透明积分定级：升级全靠实力，目标自己把握，拒绝暗箱操作！ 4. 大平台背书：阿里资产房产战略合作伙伴，中原APP/小红书/抖音/快手全网覆盖，流量盛宴级获客！ 【我们有】 • 业内独家资源咖：单边独家代优质房源，好房好卖！ • 完善福利：缴纳社保、2万医疗报销、亲子假/生日假/家长假/年假，新媒体补贴！ 【招聘要求】 • 欢迎想赚高薪的同行积极进店咨询！ • 欢迎有冲劲、想改变现状的新人加入！ 2026年，在中原赚大钱！

岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续交割服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.及时更新房源信息，确保系统内数据真实、准确、时效性强 5.协同团队完成业绩目标，积极参与公司组织的业务培训与市场推广活动 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与“师徒制”带教支持 3.具备较强的责任心、抗压能力及目标感，能适应灵活的工作节奏 4. 熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5.诚信正直，认同长期深耕房产服务行业的职业发展路径 薪资： 提成65%到100%薪资无上限

薪资详情 薪资范围：4500-12000元/月 底薪：3300元/月 奖金补贴：全勤奖 职位详情 咨询不收费，详聊不花钱，欢迎交流、欢迎交流、欢迎交流，重要的事情说三遍！！！ 1、客户遍布全国，成功邀约并签约即可，前期有专人带教，一对一指导，操作简单易上手，边学边赚两不耽误。 2、工作时间： 早上：8:30-12:00 下午：13:30-18:00 周末实行大小周休息制，即一周单休、一周双休，法定节假日正常休假 3、薪酬福利：底薪3500+提成＋奖金＋团队聚餐＋节日福利 公司承诺：新员工入职前3个月保底月薪1万元，工资按时发放，绝不拖欠！！！

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作； 2. 制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3. 拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4. 维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5. 参与市场调研与行业分析，为经营决策提供有效建议。 任职要求： 1. 具备2年及以上销售领域相关工作经验； 2. 具备良好抗压能力，有较强的工作韧性； 3. 擅长人际沟通，能准确把握客户需求，共情力强。 薪资待遇： 1. 丰富的团队建设活动 2. 定期组织专业技能培训 3. 五险一金、享受法定节假日 4. 销售业绩提成奖励 5. 月收入2200-12000

工作内容： 1、客户遍布全国，完成邀约并成功签约即可，前期有专人带教，一对一指导，操作简单易上手，边学边做，兼顾学习与收入。 2、工作时间：（大小周，月休6天） 早上8:30-12:00 下午14:00-18:30 3、薪酬福利：底薪3000+全勤300+提成+奖金+团队聚餐+五险 真诚招聘，期待有赚钱动力、踏实肯干的你加入我们！ 咨询不收费，深入了解无门槛，欢迎联系、欢迎联系、欢迎联系，重要的事情说三遍！！！ 不搞虚假承诺，你期望的薪资待遇、晋升通道、工作氛围和人性化管理，我们都具备。

招聘：电销专员10人 待遇：五险一金---双休 节假日全休 时间：早九晚六长白班不加班 薪资：3K-6K 要求：年龄******高中及以上学历 性格稳重、思维清晰、具备耐心 联系：***********

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-05-10 职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、价格定位及市场竞争格局等内容，结合市场实际需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、拟定营销方案，达成既定销售任务； 3、拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态及市场相关信息。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队协作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，抗压性好，行动力强； 3、热衷于销售岗位，愿意长期投入销售领域； 薪资详情： 3000－7000/月按销售额提成 工作内容 1、开展产品推广与销售工作，确保销售目标的实现 2、维系客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、拥有良好的表达能力与团队配合意识 2、能迅速适应市场变动，学习能力强 3、工作态度积极，责任心强，执行高效

岗位职责： 1、深入学习并掌握抖音平台及市场行业动态； 2、通过电话与微信渠道与商家高效沟通，提供运营指导，挖掘合作契机； 3、定期跟进合作商户，进行业务辅导与关系维护，促进长期稳定合作； 岗位要求： 1、******，性别不限 2、具备良好的亲和力，拥有较强的开拓意识、沟通技巧及团队协作能力； 3、工作环境舒适，无需外出日晒，但仍需具备一定抗压能力，保持积极心态与进取精神 福利待遇： 1、全勤奖励：除月度全勤奖外，还设有年度全勤奖金激励； 2、团建旅游：公司定期组织省内及省外旅游活动，费用由公司承担，轻松出行，畅享生活； 3、成长培训：提供月度、季度、半年度专业培训，并不定期开展各类技能提升课程； 4、薪酬结构：底薪3000+全勤300+高额提成+五险，努力付出即有机会月薪过万！ 公司管理氛围融洽，团队成员以90、95后为主，工作氛围轻松愉悦，交通便利，诚邀有志青年加入我们！

接受零基础，提供系统化培训！！！ 一、岗位职责： 1. 根据公司提供的客户名单进行沟通，了解客户需求，对有意向的客户邀约至公司面谈。（前期有专人带教，无需担心客户邀约问题） 2. 负责微信群消息发布及日常维护工作 二、任职要求： 1. 学历不限，欢迎无经验者，有志于在金融行业长期发展； 三、薪酬福利及工作时间： 1. 无责任底薪3500元+提成+月度奖金+话费补贴 新人首月综合收入约6k—10k，上不封顶 工作时间：早9晚6，单休 2. 公司定期组织下午茶、KTV娱乐、观影、球类运动、体育馆活动等丰富团建项目；

薪资详情：4000-12000/月上不封顶 底薪：3300/月 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 职位详情： 咨询免费，沟通无门槛，欢迎联系、欢迎联系、欢迎联系，重要的话说三遍 1.拥有抖音全网资源，业务遍及全国，客户资源精准且优质，在办公室内完成工作，只需成功邀约并促成签约即可。 入职初期安排专人指导，提供一对一教学培训，操作简单易掌握，边学边赚，兼顾学习与收入。 2.工作时间： 早上8:30-12:00 下午13:30-18:00 周末实行大小周休息制度，单双休交替，法定节假日正常休假 3.薪酬福利：无责任底薪3300+提成+各类奖金+团队聚餐+节日福利 公司郑重承诺：新员工入职前三个月保底月薪1万元，工资按时发放，绝不拖欠！

岗位职责： 1、学习并掌握抖音平台及市场行业的最新动态； 2、通过电话与微信方式与商家高效沟通，提供运营支持与指导，挖掘合作契机； 3、定期跟进合作商家，给予专业建议，促进稳定持久的合作关系； 岗位要求： 1、******，性别不限 2、具备良好的亲和力，拥有较强的开拓意识、沟通技巧及团队协作能力； 3、工作环境舒适，无需外出日晒，但也需具备一定抗压能力，保持积极进取的心态和持续成长的意愿 1、全勤奖励：除每月全勤奖金外，还设有年度全勤激励等你领取； 2、公司不定期组织省内外团建旅游，费用由公司承担，让你放松身心，体验惬意时光； 3、能力提升支持：提供月度、季度及半年度的专业培训，并定期开展相关技能学习活动； 4、薪酬结构：底薪3000+全勤奖300+高额提成+五险 只要踏实肯干，努力付出，月薪过万并非难事，期待你的加入！！！ 公司管理层亲切易相处，团队氛围融洽，成员多为90、95后，地理位置优越，出行便捷，诚邀有志之士加入我们

招聘业务员30名，薪资2800加提成预计6000加五险一金，运营5名，薪资3800加提成预计9000，五险一金。 森林半岛东门口

[福利待遇]: 1、薪资：底薪+奖金+补助+提成 2、免费提供员工住宿，水电网费全包，配备齐全家具 3、定期组织团队建设活动，工作氛围轻松，同事年轻有活力 4、端午、中秋、生日等节日发放节日礼金 5、公司提供专业培训支持，设有绩效奖金与高额年终奖励 6、搭建完善的职业成长通道，每年享有3-4次晋升调薪机会 岗位职责: 1. 负责公司产品的推广与销售工作，完成既定销售指标。 2. 开发并维护客户资源，提升客户满意度与长期合作关系。 3. 与团队成员保持定期交流，同步市场信息与行业动态。 4. 制订个人销售方案，跟进销售全流程执行情况。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与销售方法论。 2. 可独立开展销售任务，具备较强的市场洞察力。 3. 热爱销售岗位，能在高强度工作中保持乐观心态。 4. 具备协作意识，能与团队高效配合完成目标