
万科百荣招商专员,租金优客流旺易成交
6000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限个人客户渠道销售门店销售私域销售
公司优势:房源丰富优质,支持月付出租且无中介费用,服务贴心周到,租房押金安全有保障
工作内容
1. 在社交平台上发布公司空置房源的出租信息。
2. 与客户通过线上或线下方式沟通,匹配推荐合适房源,安排带看并促成签约。
3. 公司专注房屋租赁业务,不收取客户任何中介费,涵盖短租、长租、整租及合租形式,订单资源充足,成交效率高,提成比例优厚。
4. 负责所在片区新房源拓展,完成托管合作洽谈;每签约一套房源可享受长达3年的持续提成,续约率高达90%
上班时间:9:00-18:30,无需加班,准时下班,工作节奏自由灵活!团队成员均为95后,工作氛围轻松和谐!
薪资待遇:
底薪3000元+高额提成(30%-40%)+住房补贴(500元)+全勤奖励(200元)+多项激励奖金,综合收入8000元以上,上不封顶;每月享有四天带薪休假,节假日福利齐全
晋升空间:
业务岗-主管-经理-区域经理-合伙人(所有晋升岗位均优先从内部员工中选拔竞聘)
面试地址:中原区伊河路光合大厦1110
(公司诚心招才,机会难得,欢迎加入一起实现收入增长!)
房产销售底薪5000+包住+五险
5000-25000元/月
房产销售包住社保保险20人以上经验不限高中电话销售网络销售区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
岗位职责:
1. 负责客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息
2. 完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程,提升成交转化率
3. 参与项目营销推广活动,促进客户粘性
4. 定期维护客户资源库,做好客户分级管理与长期关系维护
5. 及时反馈市场动态与竞品信息,为销售策略优化提供一线支持
任职要求:
1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与人际协调能力
2. 亲和力强,抗压能力好,有较强的目标感与客户服务意识
3. 学历不限,有销售经验或房地产相关从业经历者优先
4. 普通话标准,能熟练使用办公软件及移动营销工具
5. 遵守职业规范,认同公司价值观,具备团队协作精神
拒绝虚假保底6k半年提奔驰不是梦|五险早九晚六
7000-14000元/月
地产中介经验不限学历不限个人客户
全国性网约房、长租房运营商,目前在全国设有7个分公司。我们专注于解决业主毛坯房、精装房空置难题,提供毛坯房装修后保底租金托管服务,为精装房定制化设计与客户定位方案。行业前景广阔,业务易上手,收入潜力大,发展空间充足。
岗位职责:
办公室固定办公,使用公司提供的客户资源,通过电话或微信沟通了解客户需求,引导客户到店面谈,后续由专业团队经理负责签约,无需加班。
岗位要求:
(1)年龄24-48岁,表达清晰,普通话标准;
(2)工作热情高涨,敢于冲刺万元月薪;薪资范围8K-15K
(3)思维条理清楚,态度积极端正,具备创业意识者优先,有销售经验者优先。接受零基础新人,入职前提供系统培训。
薪资待遇:
1. 底薪6000元+签单奖励500元+合同金额5-7%提成(平均单笔合同约10万元)+每周到访激励30-200元,月综合收入稳定在8000-15000元,定期组织团队建设活动。
2. 工作时间:9:00-18:00,中午休息1小时40分钟,每周单休,法定节假日照常休假,无需外勤。
工作内容:
1. 通过电话沟通掌握客户真实需求(无强制业绩指标)
2. 成功邀约客户到店即可(签约由专人负责)
3. 全程配备专业导师培训指导,新人也能快速入门,不怕没经验,就怕你不敢尝试
有意者欢迎联系详谈,闲聊也可交流。
团队氛围轻松,老板亲和,待遇优渥,渴望增收的你,别再犹豫,加入我们吧!
谈单员,接单员
4000-5000元/月
其他销售1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成
每天在抖音后台回复一下信息,跟客户有沟通能力,邀约客户进店,谈单,接单,每天工作8小时,月休四天
急招二七租房顾问+年后单量大
8000-14000元/月
地产中介经验不限高中住宅房产商业房产面销/陌拜 地推销售区域销售住房补贴年终奖金团建福利带薪培训高提成
工作内容:(专注房屋租赁,无中介费~不涉及房产买卖~无需穿工装)
1、公司提供真实房源,负责在抖音、小红书、闲鱼、安居客等平台发布招租信息
2、无需主动外呼,客户在线咨询后安排看房,协助签约租赁合同
公司优势:
1、郑州本地专业房屋托管企业,创立于2012年,现托管房源达8000套,覆盖全市各区域,配置齐全的精装修房,支持日租、短租(2个月起)、长租,提供全程托管服务
2、团队经理全程带教,零经验也可加入,不限学历与专业,一对一辅导培训,系统讲解租房业务流程,快速掌握实操技巧,助力新人3-7天内成单
3、房东直托房源,无中间环节,杜绝中介费用,租客可灵活选择付款方式,如等
4、岗位性质灵活,工作自由度高,无需穿戴统一制服
岗位要求:
1、性格积极乐观,有责任心,具备良好的沟通能力和服务意识
2、有房屋租赁相关从业经历者优先考虑
上班时间:
上午9:00-18:30
工作时间内可自主安排节奏,准时下班,无强制加班
薪酬福利:
综合收入6000-12000元,上不封顶,享周激励、月度奖金、年终奖励等多项激励
每出租一套房源收益600-800元,每收房一套奖励1000-1600元,收入透明结算快
休息时间:
每月休息4天,法定节假日额外增加休假天数
面试地址:
中原区光合大厦11楼1110室(总部)
工作地点:
郑州各区均设门店,共18个服务点,根据住址就近分配
租房顾问+旺季高效成交95%+就近上岗
8000-16000元/月
地产中介经验不限高中面销/陌拜 渠道销售地推销售住房补贴团建福利带薪培训高提成
岗位职责
1. 负责公司现有房源的线上及线下宣传推广工作;
2. 接待租客咨询,及时解答租房相关问题,维护良好的客户关系;
3. 带领客户实地看房,并协助完成租赁合同的签订流程。
任职要求
1. 年龄20-35岁,具备良好沟通能力,服务意识强;
2. 熟悉郑州本地租赁市场者优先,有无经验均可培养;
3. 工作态度端正,耐心细致,具备长期稳定工作的意愿;
4. 能熟练操作智能手机,掌握基本电脑操作即可。
薪资福利
1. 无责任底薪+高额提成+业绩奖励,综合收入不设上限;
2. 公司提供稳定优质房源,无需自行开发客户资源;
3. 提供带薪岗前培训,专人指导,快速掌握业务流程;
4. 每年组织两次以上全国范围旅游,节日福利、团队活动丰富;
5. 办公环境舒适,团队氛围融洽,晋升机制公开透明。
工作地点
郑州市区18个门店(可根据居住地就近分配)
我们希望你:踏实勤奋、渴望稳定增收、愿意在房产租赁领域长期发展,公司提供发展平台,收益取决于个人努力!
房产租赁顾问
9000-15000元/月
地产中介年终奖1-3年高中KA大客户个人客户面销/陌拜网络销售区域销售
工作内容:(纯做租赁不收中介费~不涉及买卖~ 不穿工装)
1、公司提供真实房源,通过抖音、小红书、闲鱼、安居客等渠道发布招租信息
2、无需主动致电,客户线上咨询后安排看房,并协助完成租房合同签署
公司优势:
1、郑州本地专业房屋托管企业,2012年成立至今,管理房源达7000套,覆盖全市各区域,配备齐全家具家电,专注租赁服务,支持短租(2个月起)与长租灵活选择
2、团队主管全程带教,零经验也可加入,不限学历与专业,一对一指导作业流程,系统培训租房业务技巧,快速掌握创收能力,3至7天实现开单突破
3、房东直接委托的优质房源,无额外中介成本,租客可自主选择付款方式,如等便捷方案
4、岗位操作灵活,工作期间无需穿着统一工装
岗位要求:
1、性格积极外向,具备责任心和服务意识,善于沟通交流
2、有房屋租赁相关从业经历者优先考虑
上班时间:上午9:00-下午6:30
中间时段可自行安排,准时下班,无需加班
薪酬福利:
月综合收入6000-12000元,上不封顶,享有周奖、月奖、年终奖等多项激励
每出租一套房源可获得600-800元提成,每收一套房源奖励1000-1600元,机会就在眼前,期待你的加入
休息时间:每月休息4天,法定节假日另行增加休假
面试地址:中原区光合大厦11楼1110室(总部)
工作地点:郑州市各区均有岗位,19家门店可根据住址就近分配
接单销售员
3000-8000元/月
销售1-2人经验不限高中电话销售基本坐班按单提成
室内装修接单员是装修行业的前端获客转化岗位,核心是对接有装修需求的客户,挖掘需求、介绍公司产品/套餐、邀约到店或上门量房,最终推进签单。
一、核心工作职责
1. 获客引流:通过门店接待、线上平台(装修APP、社群、短视频)、电话邀约、小区驻点、老客户转介绍等渠道获取客户线索。
2. 需求沟通:询问客户户型、面积、装修预算、风格偏好、入住时间等关键信息,初步判断客户需求。
年前冲刺高薪(12000)无地推不外出
1.2-1.4万元/月
其他销售职位经验不限学历不限销售
(无经验可冲,高薪等你来拿)
二、岗位职责
1. 无需自主开发客户!借助公司提供的优质资源,通过电话方式邀请客户至公司进行面谈合作
2. 精准匹配客户需求!配合完成银行审批流程,推动贷款顺利放款
三、岗位要求
1. 不设学历门槛,不限工作经验!无论你是应届毕业生,还是计划转行的职场新人,零基础同样可胜任,公司提供全程带教与系统化培训,助你快速掌握技能、实现开单变现
2. 必须具备强烈的赚钱动力!对高收入有明确追求,目标清晰、意志坚定,能吃苦、敢突破,将“想赚钱”转化为“赚得到”,用实际业绩证明实力
3. 擅长沟通、主动出击!能够清楚讲解贷款产品及办理流程,耐心倾听客户诉求,积极对接处理问题,拒绝被动等待、消极应对
4. 有责任感、重视团队协作!对客户负责、对工作尽责,愿意与同事共享经验、协同作战,共同冲刺业绩目标,赢取丰厚奖励
四、薪资福利(看完绝对心动!)
1. 收入完全“上不封顶”!无责任底薪+综合补贴7000-12000元/月,叠加20%-50个点的高额提成——单笔成单收益可达数千元,表现优异者月薪3万、5万轻松达成,收入水平远超同龄人
2. 保障全面到位!入职即缴纳五险,涵盖养老、医疗等多重保障,让你专注创收无后顾之忧
3. 福利丰富到装不下:
• 培训如“保姆级”:从行业认知、实战技巧到管理能力提升,全周期培养体系助力新人快速成长,蜕变为销售冠军
• 奖励拿到手不停:月度销冠奖、季度业绩大奖、年度利润分红一应俱全
• 团队氛围超燃:全员年轻化配置,工作中并肩作战拼业绩,闲暇时聚餐、唱歌、户外团建不断,没有内耗,只有同心协力搞钱致富
3. 录用极速通知:面试通过当天即发offer,确认入职时间,助你迅速开启高薪职业生涯
4. 培训结束直接上岗:入职两天内完成赋能培训,新手当月即可实现首单成交
法定节假日享受正常休假安排
别再犹豫“没经验、怕做不好”!在这里,只要你有拼搏的决心和赚钱的野心,就能靠实力实现收入跃升,活出理想人生!立即投递简历,下一个高薪销冠就是你!
房屋租赁管家
3000-8000元/月
房产销售生日福利3-5人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜直销较多外勤按单提成TOCTOB商业地产新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋租赁
岗位职责:
1.负责公司优质房源的带看、客户接待、租赁撮合及签约成交全流程服务
2.持续维护租售关系,精准跟进意向租客并推动成交
3. 独立完成合同签署、、交房交接等后续手续办理,确保服务闭环
4.定期参与房源更新与市场信息反馈,协助优化房源库质量
5.配合团队完成业绩目标,服从公司统一工作安排与业务培训
任职要求:
1. 学历不限,有销售、房产中介经验者优先,无经验但踏实肯学、积极进取者欢迎加入
2. 具备良好沟通表达能力与服务意识,能高效对接客户并建立信任
3.工作主动性强,责任心强,有明确的收入目标和持续奋斗动力
4. 能熟练使用智能手机及常用办公APP,适应移动化作业场景
5.遵守职业规范,服从管理,具备团队协作精神
服务员1-2人月结
【招聘】周婆婆粥铺早中晚餐招聘:
工人 2 名
要求:55岁以下
薪资待遇:3600元+工龄+公休
联系电话:
御驾店:御驾大队部十字往东50米路北
豫光店:豫光花园南门往东50米路北
写字楼选址顾问
5000-25000元/月
房产销售社保交通补助生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年大专面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成TOB商业地产退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发房屋买卖房屋租赁
工作内容:对接开发商与企业客户,为各大企业做办公室选址,参与商务谈判,促成签单(新人无经验也可,一对一带薪培训,师傅带教,易上手,小白完全不用担心!!!!)
能接受外出拜访拓客,吃苦耐劳,挑战高薪者来!!!!!
1、熟悉了解上海整体区域位置方位;
2、详细了解客户需求,提供全面、完善的专业服务;
3、促进买卖或租赁业务成交。
【岗位要求】
1、没有年龄限制,只要你肯做,我们都能提供平台!
2、接受应届生,大专以上学历,帮你做好职业规划!
【薪资待遇】
1、保障底薪:试用期3个月,薪资7000(无责底薪4000+试用期补助2000+绩效1000,提成另计)
2、佣金提成:上不封顶,多劳多得,挑战百万不是梦!!!
3、专业培训:从市场到业务技能等,提供完善的培训体系
4、晋升体系:公司内部晋升,给你充足的发展空间
5、绩效奖金:除底薪及佣金外,还有高额达标奖、超产奖等激励奖金
6、福利补贴:法定节假日、生日会、旅游等福利
7、早九晚六,周末双休,五险一金、年度体检、团队聚餐、不定期下午茶等丰富团建活动
8、公司坐落国际金融中心-陆家嘴,舒适办公环境,团队多90后,氛围好,有活力,就等您的加入!
写字楼招商顾问
5000-25000元/月
房产销售社保生日福利五险一金五险经验不限大专陌拜代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOB商业地产退伍军人
岗位职责:
1. 对接房地产开发商与企业客户,精准匹配办公选址需求,提供专业租赁/买卖解决方案
2. 深入了解上海各区域地理布局、商务配套及产业分布,为客户提供区位分析与决策支持
3. 、合同签署及交易全流程跟进,确保高效促成签单
4. 主动外出拜访拓展优质客户资源,建立长期稳定的企业服务关系
5. 参与市场调研与竞品分析,持续优化服务策略与业务转化能力
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,接受优秀应届毕业生
2. 无经验要求,公司提供系统化带薪培训及一对一师徒带教
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4. 能适应外出拓客,责任心强,目标感与抗压能力突出
5. 熟悉上海本地环境者优先,有销售或中介从业经历者加分
房屋带看员+朝10晚5+周末双休+月薪过万
8000-28000元/月
房产销售生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOGTOB豪宅商业地产新房二手房退伍军人实地看房楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房屋租赁
1.公司每天提供2-5个客户,你负责帮客户匹配房源(我们系统小程序上有10万+房源,小到几百块的单间,大到10多万的独栋别墅),把我们系统上的房源照片发给他!客户喜欢就约线下看房,促成成交!
2.带客户看房,满意就开门签,不满意持续带他看下一套,直到找到满意的房子!公司房源覆盖全成都,不管客户要哪里的房子,只要客户预算够,都能安排下来!
3.每天给你安排的客户,成交了跟公司一人赚一半(中介费是收租客半个月房租,)
4.提成65%-80%(按收到的中介费算提成)
5.认真干,首月1万+,拼命干3万+
7.招积极努力想挣钱的人,有上进心的人,在这里一切皆有可能~我给你舞台,等你来表演
房产经纪人/无责4000/高提成
4000-12000元/月
房产销售交通补助保险五险一金高温补贴1-2人1-3年大专58端口房产中介网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成退伍军人实地看房房屋租赁
袋鼠公寓「出房经理」招聘启事
一、岗位核心信息
• 招聘人数:1
• 薪资结构:无责底薪4000元 + 高额提成 + 绩效奖金(综合收入10k-15k,上不封顶)
• 工作地点:孵化园地铁站奥克斯广场C座
二、我们期待的你(硬性门槛)
1. 行业经验:拥有成都公寓/租房行业经验,熟悉本地租赁市场规则、房源分布与客群特征。
2. 账号资质:个人运营租房/房产相关账号满3年以上,具备稳定的线上获客渠道与内容运营能力优先。
3. 业绩要求:个人历史月均出房量≥10套,有稳定的客户转化与成交闭环能力,能独立完成带看、谈判、签约全流程。
4. 沟通表达能力强,服务意识良好,目标感强,能承受销售岗位的正常业绩压力。
5. 熟练使用办公软件、租房平台端口,具备客户跟进与房源维护的系统思维。
三、岗位职责
1. 负责公寓房源的出租推广,通过线上线下渠道获取精准租客线索,高效完成带看与签约工作。
2. 跟进租客全周期服务,维护良好的客户关系,提升复租率与转介绍率。
3. 维护与运营个人获客账号,定期更新房源内容,打造稳定的私域/公域流量池。
4. 配合公司完成月度、季度出房指标,参与团队业绩复盘与优化。
5. 协助处理租客入住后的基础问题,保障租赁流程顺畅,降低退租率。
四、你能获得什么
稳定保障:4000元无责底薪,不卷虚头巴脑的KPI,收入与能力直接挂钩。
高提成激励:行业有竞争力的提成比例,出房越多,收入越高,多劳多得。
成熟平台支持:袋鼠公寓品牌背书,海量房源、运营物料与团队资源助力你成交。
清晰成长路径:完善的培训体系,从业务技巧到管理能力,帮你实现职业进阶。
轻松团队氛围:扁平化管理,无复杂内耗,同事好相处,只看结果不看关系。
五、联系方式
电话:
地址:孵化园地铁站奥克斯广场C座袋鼠公寓
师父带+时间自由+月薪5000起
5000-25000元/月
房产销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人3-5年大专电话销售门店销售基本坐班销售额提成新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖
没有经验没关系,只要你肯努力,我们会提供一对一的培训师徒带教,足够有耐心帮助你成长!
底薪5000,业内最高提点,提供住宿一、岗位要求:
1.年龄:20-45周岁,大专及以上学历,专业不限
2.学习能力强,能吃苦
3.阳光自信
福利待遇
底薪5000+提成(30%-75%)三、其他福利
1、团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,月度聚餐及周边团队游;
2、接收实习生(应届毕业生),拿到毕业证后有机会转岗职能总部
欢迎点击“立即沟通”与我在线聊天或直接电话沟通!
也可投递简历优先录用
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河南济源市招聘:店员(节日福利+月休8天+环境好)薪资:4000-6000元/月3515强
4000-7000元/月
服装导购月结
招聘:店员(节日福利+月休8天+环境好)
薪资:4000-6000元/月
济源3515强人因店铺扩张,现招聘导购
岗位名称:店员
任职要求:年龄20-35 ,特别优秀的可放宽条件。沟通好,有服务意识,认真负责.
岗位职责:主动迎客,介绍皮鞋材质、功能、尺码,帮顾客试穿,完成销售等
上班时间:9:00-21:00
综合薪资4000-7000
服装导购社保学历不限
岗位职责:
1.热情接待进店顾客,主动了解需求,提供专业、贴心的商品介绍与选购建议
2. 熟练掌握所售商品特性、价格及促销政策,准确解答顾客咨询,促成销售达成
3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护,保持专柜整洁有序、形象统一
4.及时记录顾客反馈与销售数据,协助店长优化服务流程与销售策略
5.积极参与门店培训与团队协作,配合完成节假日营销活动及临时性工作任务
任职要求:
1.年龄18–35岁,形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或相关行业导购经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统及移动办公工具
4.吃苦耐劳,责任心强,适应轮班制及节假日工作安排
5. 学历不限,热爱销售工作,有较强学习意愿与成长潜力
销售专员五险一金20人以上
招聘业务员30名,薪资2800加提成预计6000加五险一金,运营5名,薪资3800加提成预计9000,五险一金。
森林半岛东门口
销售专员
2000-5000元/月
销售专员1年以下学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验电话销售经验无经验要求网络营销经验其他行业
工作内容
1、为客户提供专业的建筑材料相关咨询及销售支持
2、在门店接待来访客户,积极推广产品并完成既定销售任务
3、持续维护客户关系,提升客户体验与满意度
任职要求:
1、具有跨行业销售经历,能快速适应多样化产品与服务的销售场景
2、有门店或柜台实际销售经验,熟悉销售各环节操作流程
3、需全职到岗,本岗位不支持远程或居家办公
财务规划师
3000-8000元/月
销售专员生日福利经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公面销/陌拜经验电话销售经验
一、职位描述
公司成立愿景:为每一位青年追梦人提供实现百万年薪的舞台
二、任职要求:
1、不限学历背景,不限工作经验,性别不限;
2、性格乐观向上,工作主动积极,具备良好的学习意识与沟通表达能力;
3、做事细致务实,为人真诚正直,拥有团队协作精神;
4、富有责任感,对待任务严谨专注,勇于担当,追求成长不畏挑战;
5、只要你相信自己,愿意踏实奋斗,我们都诚挚欢迎;
6、公司依法提供法定节假日,享受带薪年休假福利;
7、新员工可参与入职培训、专业课程培训及营销技能提升培训,助力个人持续发展
三、薪资待遇:
【时间】上午九点至下午六点,单休,国家法定节假日带薪休假
【薪资】月薪3500元起+高比例提成
【补贴】节日礼品关怀,生日专属礼遇
【下午茶】工作时光配奶茶,轻松惬意享生活
【零基础可入职,公司提供系统化从零开始培训,晋升通道宽广,机制透明公正】
河南济源招聘:销售专员薪资:5000-10000元/月对新进员工进行一对一培训薪资待遇百分
3000-10000元/月
销售专员年终奖6-10人1-3年中专/中技门店销售基本坐班按单提成房地产退伍军人
招聘:销售专员
薪资:5000-10000元/月
对新进员工进行一对一培训
薪资待遇百分之五十起
年底另有奖励
销售专员
4000-9000元/月
销售专员社保经验不限学历不限面销/陌拜个人(To C)互联网金融金融产品无经验要求
职位详情
工作内容:
薪资待遇:7000—12000元/月
底薪4000元
社保类型:五险
提成方式:按单提成
奖金补贴:交通补贴、话费补贴、绩效奖金
试用期薪资:4000元
1. 公司提供精准意向客户资源,通过电话或微信与客户沟通,约定时间地点后上门办理信用卡业务,每成功办理一张信用卡可获得300元佣金,多劳多得,上不封顶。
2. 公司以信用卡为核心开展多项综合服务,包括信用卡额度提升、积分兑换、售后咨询等业务,单笔订单佣金可达500至2000元。
3. 负责维护已成交客户关系,提供优质售后服务,降低客户流失率;表现优异者可组建团队,享受团队整体业绩带来的额外收益。
4. 工作时间:
上午8:00至下午5:00
在完成既定任务的前提下,无需到公司打卡,工作时间灵活自主安排
福利待遇:
1. 月收入结构为底薪4000元+业务提成+各类奖励
2. 享有客户的长期分润权益,只要客户持续使用相关产品,即可持续获得对应提成,形成稳定被动收入。即便未来离职,已产生的分润仍会正常结算发放
2.1 公司主营产品线八年未变,运营稳健可靠,诚邀有志之士共同成长发展
3. 业绩突出员工,每年有机会获得公司提供的国内或海外旅游名额,全程费用由公司承担
公司新入职员工首月平均收入约8000元
在职三年以上的资深员工,每月被动收入可达3万元左右
我司在河南区域已稳定运营七年,实力雄厚,值得信赖
电话客服(双休)
3000-8000元/月
电话销售社保经验不限学历不限
工作时间:8:30-18:00,周末双休,试用期3个月,缴纳五险
工作内容:
主要负责政府园区招商工作,依托公司提供的客户资源,通过电话及微信方式进行联系与邀约,推动成交达成。
1. 负责管理公司分配的客户资料,并开展沟通与邀约工作;
2. 通过电话与客户高效交流,准确把握客户需求,挖掘合作机会,完成到访邀约目标;
3. 开展客户情况分析,快速传递关键信息,对所负责客户及时回访跟进,并将客户动态准确录入系统;
4. 准确同步具备合作意向客户的邀约信息。
任职要求:
1. 表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力;
2. 热爱岗位,追求高薪回报;发展空间广阔,只要您有实力,我们提供平台!
3. 具备良好的学习能力与出色的沟通技巧;
4. 拥有积极的工作心态;有电话销售相关经验者优先考虑;
应届生优先、8K起、包住、带教
7000-12000元/月
置业顾问经验不限大专销售经验交易手续办理房源开发保障月薪房屋买卖和租赁房地产行业经验二手房客户开发带薪培训豪宅带薪年假
薪资范围:30000-50000元/月
底薪:6000-8000元/月
提成方式:按销售额计提;
租赁35%,买卖15-45%
奖金补贴:房补·绩效奖金·带薪培训·1对1帮教·无任何平台费用
【薪资福利】
1.大专学历底薪7000元,本科学历底薪8000元:
正常干:7000-12000元/月;
努力干:12000-30000元/月;
拼命干:50000元/月以上(上不封顶);
2.高额提成机制:租赁统一提成35%,行业租赁最高水平;买卖提成15%-45%,实现业内领先的开单效率;
3.季度员工旅游(亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏)、年度出境游(美国/欧洲各国)、团队建设活动(水上乐园/迪士尼/烧烤/篮球赛)、生日庆祝会等丰富福利,氛围极佳;
4.提供住宿支持(公司步行10分钟即达,配备空调、洗衣机等齐全家电);
5.亲情之旅:邀请父母参与公司举办的晚宴,并承担往返交通费用。
【培训晋升】
1.理论结合实操的导师制度:拥有业内最系统的带薪培训体系,实行真正负责的一对一指导;
2.每月提供3~4次学习机会,涵盖房产法规、交易流程、按揭操作、营销实战等全方位知识;即使零经验入行,只要肯付出,也能快速成长;
3.清晰的职业发展路径:初级经纪人(入职)—置业顾问(转正,2~4个月)—客户经理(6个月)—店长(12个月)—区域总监(2年)—副总经理(3年);
4.平台发展空间广阔,所有管理岗位均从基层培养提拔,100%内部晋升,坚持:能者上,平者让;
我们提供的不仅是一份工作,更是一个成就自我的事业舞台!
【培训计划】
1.新人入职:岗前3天基础课程(明确工作内容)
2.入职初期:师徒制带教;教学-练习-帮扶-独立作业(掌握执行方法)
3.前三个月:技能深化培训与实战演练(提升操作水平)
4.三个月后:晋升专项培训、优秀员工进阶课程(迈向卓越)
客户经理
5000-10000元/月
客户经理经验不限学历不限客户拜访
•岗位职责:主要负责公司产品的市场推广及销售目标的达成;开发新客户资源并维护现有客户关系;搜集市场动态与竞争对手信息;参与销售策略的制定,助力提升品牌知名度。
•任职要求:需具备出色的沟通协调与谈判技巧,热爱销售工作,具有敏锐的市场感知能力;能适应高强度工作节奏,拥有团队协作意识和自我推动力;有相关行业经验者优先考虑。
栏目概述
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