任职要求： 1）年龄40岁以内，大专学历，普通话标准、思路清晰，具备法拍房销售经验者优先（瀚海、度标、兴业入职满1年以上人员优先考虑）。近五年内有二手房买卖销售经历者（链家、我爱我家、麦田、万科、21房产等企业入职满一年以上，面试后综合评估达标亦可优先录用）；其他领域销售能力突出者也可酌情录用。 2）熟悉北京法拍房或二手房交易规则与流程，能根据客户需求精准匹配合适房源！ 3）上午10点前～晚7点半后打卡，无需坐班，工作灵活自主！ 4）具备敏锐的洞察力和良好的沟通能力，亲和力强，客户开拓能力出色； 5）学习主动性高，理解能力强，擅长与高端客户交流，乐于通过有效沟通影响客户决策； 6）工作踏实认真，细致耐心，积极乐观，心态正向，不抱怨； 岗位职责： 1. 通过公司官网、新媒体平台等线上自有渠道获取客户资源，精准把握客户购房需求； 2. 熟悉司法拍卖各阶段流程节点，掌握公司官网实时更新的北京各区法院挂拍房源信息； 3. 公司提供客户资源及上门带看系统，您负责邀约客户到访，深入了解其需求，并推荐匹配房源； 4. 实地考察房源，完成拍照记录，制作每套房源的价值分析报告； 5. 解答客户各类咨询问题，协助签订相关协议； 6. 全程陪同客户参与竞拍，在关键节点提供专业指导，提升成交成功率； 7. 协助权证团队办理产权过户、物业交割等后续手续； 薪资详情： 1）无责任底薪5000元起，带薪培训！提成比例20%～30%（行业最高水平）！ 2）个人发展通道完善：公司设有专业晋升考核机制，晋升依据签约业绩综合评定；无需加班！ 3）团队氛围融洽，实行“师带徒”模式，传承实战经验，配合独特获客体系与销售方法，助力新人快速成单！ 职位亮点：不加班、无电销任务，公司拥有多个自主网络获客端口，专注销售全北京特价法拍房源，复购客户资源丰富！ 薪资范围：20000-40000元/月 基本底薪：5000元/月起 社保类型：五险一金 提成方式：按单计提 奖金补贴：交通补助、住房补贴、高温津贴、年终奖、绩效奖金，参与各类业务激励活动及定期团建等 试用薪资：无责4000元/月，薪资范围仍为20000-40000元/月（底薪+提成） 转正后经晋升，底薪可达6000～8000元/月 提成方式：按单提成，月结发放，比例20%－30% 奖金补贴：房补、参与多项业务奖励计划、定期组织团队建设活动 我们提供优于同行业的薪酬待遇，办公地点位于北京高端写字楼。管理团队重视员工成长与发展，内部协作氛围积极向上。公司定期举办团建活动，节日关怀不断，期待优秀的您加入！

岗位职责：  1.负责公寓来访客户接待， 为提供房屋咨询和租赁业 务。  2.住户日常管理，办理入住退租。  3.管理现有房屋的合同续签。 4.做好合同整理和信息录入。 出房销售若干(销冠组)  地点：全北京分配 （管住，从外地来也可以，在住的地方办公，合适的邀约到住的地方看房） 薪资：综合15～30K，销售1000~3000/单、主管无责8000+提成+公司合伙人分红  要求：想赚钱、渴望赚钱，不限学历，有租赁经验的优先录用， 年龄18~40周岁以内都OK  PS：不需要外跑业务、集中盘带户就可以

岗位职责： 1、高中以上学历； 2、工作经验不限，户籍、专业、性别不限； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、敏锐的洞察力，较强的抗压能力和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 5、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神。 职位描述： 1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位,专业的房地产置业服务； 2、详细了解客户的需求，做信息的合理匹配； 3、陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房产买卖和租赁业务； 4、负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作； 5、客户开发与积累，经营与维护。 员工福利： 选择我爱我家，你将获得： 高底薪：5000-10000；+工龄工资； 高提成：30% -85% ；个人基本薪资（按职级）＋个人奖金＋团体奖金 业务奖励：新人奖、精鹰俱乐部等等； 高保险福利：五项社会险+住房公积金+补充性商业保险； 员工健康体检：入职每满一年享受免费健康检查。 强培训：公司有完备的培训体系，所有中、高层管理人员均由基层培养

男女不限

岗位职责： 1.负责房地产项目的市场调研、房源信息采集与真实性核查，建立并维护优质房源数据库 2. 主动开发及维护客户资源，精准匹配买卖/租赁需求，提供专业置业咨询与全流程交易服务 3. 独立完成带看、谈判、签约、过户及后续交房等环节，保障交易安全与客户满意度 4. 协同团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传，提升个人及公司市场影响力 5. 持续学习房地产政策法规、市场动态及金融信贷知识，为客户提供合规、高效、增值的服务 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚信正直，责任心强，具备较强的服务意识与职业操守 4.熟练使用智能手机及常用办公软件，能适应灵活工作时间与户外作业 5.持有房地产经纪人协理资格证者优先，入职后公司支持考取从业资格

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责: 1.负责维护及拓展合作渠道，推进业务开展 2.负责房源的推广工作，通过各种渠道提升房源的知名度和曝光率 3.与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业的房源推荐服务，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 4.协同团队完成销售目标，通过个人努力提高团队整体业绩 任职要求: 1.有销售岗位相关工作经验，地产行业相关背景优秀考虑 2.具备良好的沟通技巧，能够与客户建立良好的关系 4.积极主动，能够在团队中发挥协作精神，共同完成工作任务 4.对房地产市场有一定了解，能够快速适应市场变化，不断提升个人专业能力

轻松岗｜公寓租赁 工作轻松｜就近分配｜时间自由 工作内容简单，日常接待客户、带看房源，办公环境舒适 不内卷、不加班，工作时间自由，不打卡，工作氛围和谐，新人一对一带教 入职即享受品牌单人公寓（独立卫浴+厨房）；高提成提点高达75%+工资按时稳定发放，收入靠谱；团队年轻 ；晋升平等，注重人品高于能力；适合长期做，欢迎小白，宝妈及转行人员加入。

北京朝阳金盏招聘小工4名工资月发，管吃住5500

急急急兼职需求8人，35岁以内，上道具，打杂，整理物料5.14下午1点到10点，5.15上午8点到12点工资打包330元，14号管餐地点：北京朝阳公园，报名发照片年纪姓名电话

北京市朝阳区招测量员/测绘员/放线

招聘绿化保洁工，工资3400无休六十以下管住不管吃暂时不管吃保洁一人地址朝阳区才联系电话同步有意者联系

你好帮忙找个开内梯的，身份证不超60周岁4300每天九个小时，北京朝阳区，

[工作时间] 9:00~18:00不加班，自由调休，年假长达20天，让高薪的你有更高的生活品质。 [薪资福利] 平均薪资9000~50000/月(无上限)，提成100% (公司平均到手薪资1W+). 新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。 租房优惠，入职员工全武汉房源租房免费。月度奖，季度奖，团队奖，能力优秀者可参与分红。 [新人小白保护期] 新人保护期两个月 负责人手把手带你出单!!入职者全武汉房源中介费都免费包资源!包资源!包资源! 提成给到你100%：例如客户找你租4000元)手就是4000) 个人外勤的时候时间自由安排APP打卡即可

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

房产销售岗位/置业顾问 1、薪酬自主制 高中、中专底薪补贴绩效4600+55%业绩奖 大专、本科底薪补贴绩效6000+55%业绩奖 （具体面议），超高业绩奖比例55%-80% 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等。 3、更有业内的利润高分红，实现你的 “老板”梦。 4、乐有家：百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。更多员工福利：有五险一金、导师带教和培训，节日关怀礼、带薪年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【晋升机制】 公平公正的平台，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上95后管理人员，鼓励纵向或横向发展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 2、一年做店长，两年做营销副总，五年做营销副总裁。全集团已有95后店长656名，营销副总经理80名！ 面试流程：初试--见习试岗--入职找工作，换工作，自己是否觉得需要将就？那为什么不找一个收入高未来发展空间大的公司呢？ 【岗位要求】 1.会电脑基础操作 2.有意向往管理上发展的优先考虑 3.价值观正，简单真诚阳光透明 4.能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的5.经验和专业不限，公司有完整的人才培养体系，要有一颗踏实肯学的心 【岗位职责】 1.新员工入职，熟悉了解所在的楼盘项目； 2.学习业务相关知识，掌握豪宅交易流程，并且能够解决流程中出现的问题； 3.与客户沟通，详细了解客户的需求，了解公司产品，高效匹配； 4.与客户进行磋商、谈判，促成成交；为客户提供市场分析报告、价值对比分析等 5.能够遵守公司管理制度的前提下开展业务，完成上级交代的任务未来发展： 置业顾问—置业经理（一般3—5个月可晋升）—店长（一般半年左右可晋升）—营销副总（一般2-3年可晋升）—营销副总裁（3-5年可晋升） 【工作地点】 深圳各个区域根据个人意愿就近安排。 特殊福利：退伍军人，优秀应届生绿色通道，免见习期办理入职 （招聘高峰期，可优先安排线上面试，可添加咨询）团队欢迎你的加入！

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进与成交，包括客户接待、房源匹配、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 主动维护公司分配客户资源，精准挖掘客户需求，提升转化率与复购率 3. 熟悉当地房地产政策、市场动态及片区楼盘信息，为客户提供专业咨询建议 4. 协同团队完成业绩目标，参与市场推广与客户拓展活动 5. 按时完成客户信息录入、业绩数据提报等日常管理工作 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达与抗压能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 形象端正，积极主动，具备良好的服务意识和职业素养 4. 有地产中介从业经历或本地生活经验者优先 5. 遵守行业规范，诚实守信，认同公司价值观

岗位职责： 1.负责房地产项目的营销推广、客户接待、带看签约等全流程中介服务 2. 开展楼盘信息采集、市场调研及竞品分析，为客户提供专业置业建议 3.维护并拓展客户资源，精准匹配购房/租房需求，提升成交转化率 4.协助办理产权过户、贷款咨询、合同签署等交易后续服务 5. 参与公司组织的业务培训与项目复盘，持续提升专业服务能力 任职要求： 1.学历不限，热爱房地产行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.熟悉四川本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5. 诚信正直，责任心强，认同“诚信高效”的企业价值观

电销顾问（金融助贷/高薪双休） 公司：北京晟泰伟业 地点：北京 薪资：8000-20000元/月（上不封顶） 性质：全职 福利：五险一金+周末双休+带薪培训+高额提成+节日福利+团建旅游+晋升透明 公司简介 北京晟泰伟业成立于2013年，12年专注金融助贷服务，合作银行与持牌机构300+，在职员工300+，总部+多家子公司稳健运营。平台正规、产品丰富、客源充足，专注为个人与企业提供专业融资方案，行业口碑稳定。 岗位职责 1. 使用公司提供客户资源，通过电话/微信沟通，挖掘融资需求，匹配贷款/抵押/信贷等产品 2. 跟进意向客户，解答产品与流程疑问，促成签约与放款 3. 维护客户关系，做好信息登记与复盘，提升转化与复购 4. 配合团队完成业绩目标，遵守合规与服务标准 任职要求 1. 大专及以上，18-35岁，经验不限（应届生可） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，抗压能力强 3. 目标感强、执行力好，愿意长期在销售/金融领域发展 4. 有电销、信贷、房产、保险、销售经验优先 我们提供 • 稳定客源+系统带薪培训，上手快 • 高提成+绩效奖金，收入上不封顶 • 周末双休、法定节假日、五险一金 • 透明晋升：电销顾问→组长→主管→经理 • 办公环境好、团队氛围佳、定期团建

要求熟知板材特性，具有良好沟通能力

我们是谁？ 「百燚能量水晶」专注天然水晶+美好生活物品，拥有成熟供应链、独家选品优势，提供全套免费宣传素材（文案/海报/产品图），让代理无需操心货源与物料，专注成交赚钱！ 招募要求超： •性别不限，，年龄、经验、学历全不设限，对水晶、美好生活有好感即可； •有碎片化自由时间（下班、通勤、带娃间隙均可），想多一份收入，愿意简单推广； •诚信靠谱，认同“”规则（天然水晶为特殊品类，一经售出非质量问题不支持退换）； •小白也能来！全程手把手培训，提供产品知识、营销技巧，现成素材直接用。

主要负责房屋租赁业务，主营地铁6号线，常营草房区域，公司有固定资源，轻松不累，工资轻轻松松过万

工作内容: 1.通过集团给的资源对名单上的客户进行开发 销售高端养老社区 2.集团提供酒会、养老社区发布以及高客论坛等 形式帮助获客签单 3.集团可提供实体参观，邀约客户去咱们的高端 养老社区体验或者旅居，轻松开单 4.定期回访老客户，建立长久联系 任职要求: 1.年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽) 2.你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽) 3.有野心，肯吃苦，有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴，欢迎你的加入 4.你还需要热爱销售岗业，愿意努力去开单 5.由于我们接触的都是高净值人群，还希望你自身素质形象良好 福利薪资: 1.薪资范围:40000-160000(优秀者上不封顶，只要你敢想) 2.底薪8000-160000 3.薪资构成:底薪+提成+加佣+季度奖+年终奖+长期服务奖+管理津贴 4.企业年金、意外医疗险、住院医疗险、意外伤害及身故险等

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-25 岗位职责： 1. 开展产品的市场推广与销售，借助多种途径达成销售指标； 2. 关注市场变化，及时优化销售方案，提升市场应对能力； 3. 持续维护客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿； 4. 全程跟进销售流程，快速响应并处理客户相关问题； 5. 采用远程办公方式，使用公司配备的工具和资源开展销售工作。 任职要求： 1. 热爱销售岗位，具备出色的沟通技巧和协作意识； 2. 能够适应一定强度的工作节奏，拥有较强的自我驱动力； 3. 工作积极主动，具备独立推进和完成销售任务的能力； 4. 熟悉线上办公环境，能熟练运用在线销售系统及平台。

无需自行开发资源，公司配备高质量资源支持，强大团队阵容，管理层均拥有5年以上行业经验，欢迎零基础新人，享受带薪培训！ 工作内容： 1、完成标准化操作流程，工作内容具有重复性 2、依照规范话术执行任务，无需自主决策 3、维持高效工作节奏，确保任务准时达成 任职要求： 1、年龄18-40岁 2、具备基础操作能力，能快速上手工作流程 3、适应团队协作模式，沟通需求较少 4、工作态度端正，能按标准完成分配任务 福利待遇： 1、底薪5200-8000+提成（15%-40%）+奖金+红包 2、每月举办生日会 3、每月奖励最新款苹果手机及现金 4、入职即享带薪培训，配备一对一导师 5、公司提供下午茶、水果、奶茶、零食 6、每月组织团建聚餐 7、公司配备行军床用于午休

岗位职责: 1. 通过电话开展产品或服务推广，工作过程无销售指标考核 2. 维护客户联系，保障服务体验与客户满意度 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通协调能力 2. 能够解答客户疑问，给予专业有效的建议 3. 工作态度积极，对电销岗位保持高度热情

房产顾问

注意：必须会用句子，应届毕业生可培养 上下班时间：13:30-22:30，休息时间：17:30-18:30，排班制双休 *有短视频课程、AI课程、财商、TikTok经验优先* 【岗位职责】： 1. 负责课程类社群的日常运营与引流，提升群内互动频率，构建高活跃、强粘性的社群生态； 2. 深入洞察用户需求，针对不同用户分层开展精准转化动作，推动课程成交并提升购买转化效果； 3. 执行既定社群运营流程，同时参与流程优化及标准化体系的迭代完善。 【任职资格】： 大专及以上学历，具备1年以上高质量、高粘性社群运营实操经验，有TikTok、在线教育或知识付费领域背景者优先

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5. 工作地点灵活适配，服从公司业务安排

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.接待客户并了解其需求，精准匹配房源信息，安排实地看房 3.协助客户完成房屋签约、贷款、过户等交易流程，确保交易安全高效 4.维护新老客户关系，提供持续的售后服务与市场资讯支持 5.及时掌握房地产市场动态，分析区域行情变化，提升业务专业度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.熟悉当地房产市场情况，能适应户外作业及灵活的工作时间安排 5.持有房地产经纪从业资格证者优先考虑