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服装区域主管
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上服装连锁门店管理人员管理货品管理批发/零售
职位描述: 1. 负责制定区域年度销售目标并推进落地执行; 2. 策划并落实区域销售策略,确保销售任务达成; 3. 推动终端门店品牌形象建设与持续提升; 4. 构建区域核心人才发展梯队,健全人才培养机制; 5. 调整优化区域商品结构,推动门店产品品牌化运营; 任职条件: 1. 不限性别,大专及以上学历,市场营销或相关专业优先; 2. 具备3年以上服装行业门店运营管理经验; 3. 熟悉行业运营及营销模式,拥有扎实的销售实践与团队管理经验; 4. 具备出色的领导力、沟通能力、分析判断及组织协调能力。
家装销售经理
1-1.1万元/月
销售经理社保交通补助生日福利年终奖五险餐补本科及以上电话销售基本坐班销售额提成TOB
岗位职责 -销售与业务开拓:负责家装产品的销售推广,开发新客户资源,维护老客户关系,完成公司分配的销售任务。 -客户沟通与服务:与客户进行有效沟通,了解其需求,并提供专业的家装解决方案或设计方案。同时,为客户提供热情、耐心的服务,处理客户异议和投诉,提升客户满意度。 -市场分析与策略制定:收集、分析市场信息和竞品动态,为公司产品改进或制定销售策略提供参考依据。 -团队管理与协调:需要带领销售团队,制定销售计划,策划并执行销售活动,培训和管理团队成员,提升整体销售能力。此外,还需要与设计师等其他部门同事沟通协作,共同服务客户。 任职要求 -经验与学历:要求1-3年以上的销售工作经验,有家装、家居或建材行业经验者优先。学历要求多样,从不限到大专、本科。 -能力与素质:具备较强的沟通、谈判和销售技巧;有良好的客户服务意识和团队合作精神;能够吃苦耐劳,积极乐观,有较强的抗压能力。岗位还要求熟悉当地家装市场和装修流程。 -资源与技能:拥有一定的客户资源或渠道资源是优势57。熟练使用办公软件也是常见要求1。 薪资待遇 家装销售经理的月薪范围较广,大约在3000元到22000元之间。薪资由底薪、提成和各种福利构成。福利待遇方面包括社会保险、带薪培训、节日福利、定期团建和旅游等。
售电合伙人
1000-1500元/天
销售经理年终奖20人以上月结经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制
1、沟通能力好,善于谈判,具备良好的团队合作精神。 2、有销售经验,带过销售团队,有销售团队搭建经验,有现成销售团队的更好。 3、具有一定的人脉和社会资源,有工商业用电资源更好,比如(商场,酒店,写字楼物业,工厂,矿山,园区等),有电力相关,政府类的资源更好。 4、如果确实没有经验,但是想做销售也可以,公司培训专业售电知识,分享售电经验,但是一定要积极乐观,热爱销售,热爱电能源行业。 另有合伙人模式,不需要坐班,利用自己身边资源挖掘客户,自己搭建销售团队,操作灵活,管道式收益,
销售经理
【工作内容】 -负责银行业务团队的日常运营管理,确保业务目标的顺利达成; -制定并执行业务发展计划,提升团队业绩与客户满意度; -协调内外部资源,推动银行产品及服务的推广与落地; -指导和培养团队成员,提升整体业务能力和专业素养。 【任职要求】 -具备良好的沟通协调能力与团队管理经验; -对银行业务有基本了解,具备一定的金融知识背景; -有较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; -拥有积极进取的态度,愿意在金融领域长期发展。
储备干部
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上
薪资详情 薪资范围:8000-10000元 /月底薪:5000元 提成/年终/社保/各项福利弹性工作 年薪25万起步不封顶 职位要求: 1、大专及以上学历 2、年龄30周岁以内 3、踏实肯干,积极进取,具备良好沟通能力 4、能适应出差安排,个人形象良好 5、具有较强的沟通协调、独立策划、执行能力、抗压能力及问题分析与解决能力; 有销售区域管理经验者优先考虑 我们提供: 1、高额提成,薪酬待遇优厚,配备专业系统培训,晋升空间广阔 2、后期可带领团队,享受团队绩效提成 具体薪资可面议,能力越强,收入越高
销售经理
岗位职责: 1、负责区域内推广活动的规划及执行; 2、负责区域内经销商对接、管理; 3、负责区域内终端客户维护。 职位要求: 1、熟悉禅城连锁/BC卖场; 2、从事快消品销售工作一年以上; 3、具备较强的沟通表达能力。 负责市场:广东省佛山市禅城区
销售经理/主管1-3年本科及以上
销售人员 任职要求: 1、具备1-3年以上建筑工程/工业制造/设备租赁/设施管理等相关行业销售或租赁服务经验,拥有良好的沟通协调与谈判能力,具备敏锐的市场洞察力、强烈的服务意识与责任感,对机械设备有浓厚兴趣和快速学习能力,高度认同安全作业理念;能承受工作压力,积极面对挑战;本科及以上学历(条件优异者可适当放宽) 2、擅长挖掘客户潜在需求,善于倾听并准确把握客户真实诉求与核心痛点(不仅停留在“需要一台设备”,更关注“如何高效完成高空作业任务”) 3、能够以清晰、简洁、专业的方式讲解产品与服务内容,及时回应客户疑问,具备扎实的谈判能力,有效应对价格异议,推动达成双方满意的合作结果 4、具备基本市场分析能力,熟悉行业竞争格局与主要对手动态 5、熟练掌握全流程销售工作环节,包括线索获取、需求诊断、方案制定、报价磋商、合同签署、交付对接、回款管理及客户关系维护 6、目标感强,结果导向明确,可独立承担销售任务并达成业绩指标,具备成本控制意识与盈利思维 7、具备出色的应变与问题解决能力,能妥善处理客户现场突发情况或复杂需求(如临时增租、设备异常协调、特殊施工环境应对),在项目执行过程中联动运营、物流、技术服务等团队,保障客户满意度 8、需频繁前往施工现场(工地、厂区)进行实地跟进,销售周期较长,需持续追踪项目进展,面对拒绝具备较强抗压性与坚持力 9、熟悉设备租赁计价方式(日租、周租、月租、长期协议)、付款安排、押金规则,能够审阅并说明租赁合同中的关键条款 10、持有驾驶证且自有车辆 岗位职责: 1、开拓设备租赁市场,积极开发新客户资源,促进设备出租业务落地 2、按时完成客户拜访记录、项目信息更新、合同归档、客户资信审核、设备进场与退场流程的系统录入 3、负责所租出设备相关款项的催收与到账跟踪 4、在客户沟通中积极传递公司品牌形象与服务价值 5、完成上级交办的其他工作任务 公司提供行业内具有竞争力的薪酬体系:阶梯式高底薪 + 阶梯式高提成 + 多项绩效奖金,业绩突出者收入水平领先 提供清晰的职业成长路径(销售代表→高级/大客户经理→区域经理→销售总监),快速发展带来广阔晋升空间 为新员工配备系统化培训机制,并持续开展产品技术、销售策略、安全管理等专项提升课程,助力快速成长为领域专业人才 倡导开放协作、高效执行、结果导向的团队氛围,与优秀伙伴共同进步、共享成果 期待您的加入
催收团队负责人
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售个人(To C)团队管理经验互联网金融不良资产处置管理经验电话销售经验
岗位职责: 1、统筹管理20-30人催收团队的日常运作,合理分配任务并实施绩效评估,保障团队高效有序运行。 2、制定催收执行方案,跟进落实进度,确保达成公司设定的回款任务与服务质量标准。 3、开展团队业务指导、话术训练及合规性监督,持续提升成员专业素养与操作规范水平。 4、跟踪团队作业数据,定期研判业绩变化趋势,制定改进措施并推动落地执行。 5、联动质检、稽核等相关职能单位,协同优化作业流程,提高整体运营效能。 6、严格遵循监管规定与内部管理制度,确保团队操作合法合规,有效防范操作风险。 任职要求: 1、具备3年以上金融催收领域工作经验,其中至少1年团队管理经历,熟悉信用卡类催收流程,有交行、邮储项目背景者优先考虑; 2、具备良好的数据分析与目标管控能力,熟练操作办公软件及催收相关系统工具; 3、沟通协调能力强,富有责任感,能胜任高强度工作节奏; 无不良从业记录,具备较强的合规意识。 职位亮点: 管理岗位,聚焦团队能力建设与业绩增长,提供清晰的职业发展路径和系统化培训支持。
销售经理
5000-12000元/月
销售经理社保生日福利年终奖五险11-20人经验不限学历不限电话销售基本坐班销售额提成TOC
综合薪资:5K-25K 公司有完善新人入职培训体系,不收费,接收无经验小白,应届毕业生优先! 岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源,邀请客户参加线下的白酒企业峰会; 2、解答客户提出的疑虑,确保服务质量; 3、开发新客户,对老客户不定期的做好关系维护,促成交易; 4、公司提供精准优质客户资源,提供手机,电话卡,微信; 任职要求: 1、服从上级的指令,按时有效地完成上级交付的任务,会基本wps操作. 2、具有吃苦耐劳精神,踏实勤奋,有责任心和耐心; 3、有无工作经验皆可,能接受电话和客户沟通,优秀应届毕业生优先; 4、着装得体。 薪酬待遇: 1、第一个月无责底薪4千元/月+提成,星期天休息,月休4天,法定节假日正常放假 2、节日慰问:公司在端午节、中秋节、国庆节等各种重大节日礼品。 3、员工活动:不定期举办团建; 4、社会保险:公司统一购买五险;。 5、培训晋升:客户经理——客户总监 6、其他福利:年终奖 7、假期规定:享受国家规定的带薪假期;
六面钻
六面钻打孔师傅在四川彭州市升平镇黎森家私招聘两名员工,提供包括保底薪资、计件奖励、包吃住和带薪休假等优厚福利待遇。
成都 彭州市
2月15日 22:41拨打电话
四川成都双流区黄甲街道招聘仓库管理员,工作地点在黄甲大道,负责仓库管理工作。
库管
四川省成都市双流区黄甲街道招聘仓库管理员,工作地点在黄甲大道,负责仓库管理工作。
成都 双流区
2月15日 22:41拨打电话
搬运工装卸工包吃月结
岗位名称:鸡蛋搬运工; 岗位要求:1.负责鸡蛋的出入库的装卸和搬运工作;2.负责货物摆放合理整齐;3.完成管理员安排的其他工作; 薪资待遇:薪资范围4500~8000元/月,每月15号发放薪资,包午饭,工作地点四川成都。
成都
2月15日 22:41拨打电话
B2社保包住包吃
招聘经验丰富的B照货车司机,具备健康身体与优秀沟通能力,服从管理享有良好待遇福利,公司全面保障员工食宿社保福利。诚邀人才加入位于四川成都斑竹园镇建元路方舟板业车队团队。
成都
2月15日 22:41拨打电话
货运司机
四川成都招聘新能源货车司机岗位,要求住新津或双流附近,年龄在3050岁之间,具备新能源货车驾驶经验且无酒驾及犯罪记录。薪资待遇包括保底、提成和社保,综合收入可达5500元至1万元。
成都 新津区
2月15日 22:41拨打电话
销售经理
8000-20000元/月
销售经理生日福利6-10人经验不限高中及以上
职位详情 岗位职责: 1,为客户提供专业的家政服务咨询,了解其需求并提供合适的服务方案; 2,负责与家政服务人员进行沟通协调,确保服务质量符合客户期望; 3,跟进服务进度,解决客户在服务过程中的问题和投诉; 4,维护客户关系,建立长期的信任与合作。 任职要求: 1,具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效理解客户需求; 2,熟悉家政服务市场,有相关行业经验优先; 3,责任心强,注重细节,能够处理突发状况; 4,熟练使用办公软件,有基本的客户服务意识。 员工福利 底薪4000元 生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成。
销售经理要制定销售策略、完成目标、管理客户,还要凝聚团队,通过培训激励成员,打造有战斗力、
100-500元/天
销售经理6-10人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制互联网/科技企业服务其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
共享经济模式自动营销小程序销售推广,经销代理产业融合发展
销售经理交通补助五险一金1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB混合办公互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1. 钉钉AI区域客户拉新:负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道,通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘:负责指定区域的客户拜访、需求分析,推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付:围绕客户需求设计解决方案(如钉钉+AI助理、AI表格等)并完成交付,解决客户实际业务痛点,确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺:定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息,促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能:为企业客户开展定制化培训,提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用,总结成功案例与方法论。 任职要求: 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验(SaaS、AI、数字化领域服务经验优先)。 熟悉钉钉生态合作模式(如ISV、区域服务商)或具备相关合作经验者优先 薪资构成: 底薪加交通补贴+提成,底薪4000,交通补助800,缴纳五险一金,入职第一周需要培训五到七天,考取钉钉AI布道师证书,综合收入1-2w 工作地点:去当地有阿里中心可安排办公场地,如没有则外勤打卡,早九晚六上五休二
区域销售经理
2-3万元/月
销售经理区域销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险1-2人5-10年本科及以上较多出差销售额提成TOB弹性工作制先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
职责描述: 1. 区域销售管理制定并执行西南大区销售办事处的年度销售计划,确保完成公司下达的销售目标。负责区域内销售团队的组建、培训、管理和激励,提升团队整体销售能力和业务水平。监控销售团队的业务进展,定期分析销售数据,及时调整销售策略,优化销售流程,提高销售效率和客户满意度。 2. 客户开发与维护深入了解工业自动化、医疗、3C、锂电、半导体、物流包装等行业市场需求,积极开拓新客户,挖掘潜在客户资源,扩大公司产品在区域内的市场份额。维护与重点客户的长期稳定合作关系,定期拜访客户,收集客户反馈,协调解决客户问题,提高客户忠诚度。组织并参与重要客户的商务谈判和项目投标工作,确保项目顺利中标并成功交付。 3. 产品推广与市场调研熟悉HB混合式步进电机、PM永磁式步进电机、BLDC直流无刷电机、空心杯电机、齿轮箱等电机及传动类产品的特点、性能和应用领域,制定产品推广方案,提升产品在区域内的知名度和影响力。定期组织产品培训和技术交流活动,向客户和销售人员介绍公司产品的优势和应用案例,协助客户解决技术难题。关注区域内同行业竞争对手动态,收集市场信息,分析市场趋势,为公司产品研发、市场定位和销售策略调整提供依据。 4. 渠道建设与管理拓展和优化区域内的销售渠道,与经销商、代理商建立良好的合作关系,制定渠道销售政策和激励机制,提升渠道销售业绩。定期对渠道合作伙伴进行评估和考核,协助渠道伙伴提升销售能力和市场竞争力,共同开拓市场。 任职要求: 1.教育背景: 本科及以上学历,市场营销、机械工程、电气自动化等相关专业优先。 2.工作经验: 8年以上工业自动化、电机及传动类产品销售经验,5年以上团队管理经验,有丰富的区域销售管理经验者优先。熟悉工业自动化、医疗、3C、锂电、半导体、物流包装等行业市场,对相关行业的客户群体和市场需求有深入了解。 3.专业技能: 熟悉销售管理流程和销售技巧,具备较强的市场分析、客户开发和项目管理能力。具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识,能够与客户建立良好的合作关系。熟练掌握办公软件,具备一定的数据分析和报告撰写能力。 4.个人素质: 具备较强的领导能力、团队合作精神和责任心,能够带领团队完成销售任务。具备良好的抗压能力和适应能力,能够适应经常出差的工作性质。诚信正直,具有良好的职业道德和敬业精神。
销售经理本科及以上
JD基本信息 岗位职责: 1. 协助部门经理维护并深化现有客户关系,定期对目标客户进行拜访与沟通,参与项目前期跟踪、方案洽谈及合作推进; 2. 协同部门经理拓展新兴重点行业市场,重点开发如政府、等关键领域客户资源,推动业务布局优化与战略落地; 3. 负责客户全程跟进,准确把握客户需求与采购意向,协同技术团队完成项目需求调研及后期工程实施商务支持; 4. 参与招投标全流程工作,包括标书获取、投标文件准备、现场投标及后续跟进等相关业务。 5. 跟进项目从合同签订到验收回款全部生命周期内的商务工作; 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,计算机网络相关专业优先;毕业于国内985或211院校。 2. 5年以上同行业经验; 3. 掌握市场营销相关知识,能够熟练使用办公软件; 4. 具有责任心、亲和力、观察力、沟通能力、组织协调能力、判断决策能力及执行力; 5. 身心健康、积极乐观、具有较强的抗压能力。 6. 能够抗高压,结果为导向,执行力强,善于解决问题,能够适应短期出差; 7. 有交通信息化建设行业经验,了解政府行业软件开发项目优先。
区域销售社保生日福利五险6-10人1-3年学历不限电话销售基本坐班销售额提成房地产房地产销售经验电话销售经验
房源经纪中心诚聘店长!福利炸裂来袭 优厚底薪:每月5000元打底,生活稳稳有保障! 超高提成:个人提成高达60%-70%,对标同行业,赚钱毫无压力! 团队管理提成:10%-24%丰厚回报,带团队也能赚得盆满钵满! 培养奖励:成功将所属经纪人培养成店长,每人每月获400元培养津贴!培养10个店长,月底额外多拿4000元,更有晋升店长区经30%管理提成等你拿! 业绩保障:,50%潜在业绩归你所有,收益不打折! 卖房奖励:设置必卖房源成功售出,立刻获得300元现金奖励! 房源开发奖励:开发一套房源,即可获得10-70元现金奖励!几十万套房源等你开发,每天轻松开发5套以上,奖励拿到手软! 社保福利:缴纳成都本地社保,让你工作生活无后顾之忧! 薪资保障:前半年每月工资稳稳8000元以上,往后每月轻松破万! 这样的福利,你还在等什么?快来加入我们吧!
企业电力规划
100-600元/天
销售经理20人以上3-5年学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOCTOB弹性工作制批发/零售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验酒店销售经验
帮助商业用电企业节约用电成本
其他销售职位生日福利经验不限大专及以上销售
一对一带教 双休 一:公司概况 ①成都金融助贷领域市场占有率前三,团队总人数700人以上,组建团队超70个,年度助贷放款规模达数十亿,年业绩突破数千万; ②办公场所位于金牛区茶店子地铁站附近; ③企业理念:以员工幸福为核心,追求企业与员工共同成长; ④员工中单月达成10万以上业绩者占比60%,单月5万以上业绩者占比80%,入职满两个月后月均收入可达2万元以上,客户复贷及转介率达54%; ⑤服务对象为18-75岁有资金需求的中国公民,覆盖西南地区,主营业务涵盖【信贷、车抵贷、房抵贷、企业贷、过桥垫资】;(渠道资源丰富,配备专业权证支持,服务网络覆盖四川99%区域) ⑥公司优势:拥有丰富场景资源、资金实力雄厚、助力客户成功获取低息贷款、合作渠道广泛(含银行及金融机构)、审批高效,深受客户信赖;(具备自有资金,客户资源掌控力强) 二:岗位职责 ①电销工作:基于定向业务数据、推广线索及银行资源,进行精准客户邀约; ②面销工作:负责客户接待、面谈沟通、签约办理及后续跟进,提供转介绍服务。 三:薪酬福利 ①无责任底薪+最高可达47%的阶梯式提成; ②每满两个月经考核后底薪上调200-2600元,签单奖励1000元/单,当月出单奖励300-1200元,回款奖励100-1000元,月度业绩排名奖励500-1500元; ③10万业绩对应薪资5万,5万业绩对应薪资2.1万,3万业绩对应薪资1.3万; ④新员工首两月签单率实现100%/月,成交率达70%/月,新人当月均可匹配到客户资源; ⑤丰富员工活动:行业交流会、生日庆祝、节日主题活动、不定期聚餐、团建出行(涵盖省内、国内及海外); 四:上班概况 ①工作时间上午9:00至18:30,周末双休,节假日正常休息,享有带薪假期【病假、年假5天、婚假3天、产假158天、丧假3天、陪产假20天、春节假期15天】; ②拒绝无效加班:日常任务需在规定工时内完成,避免拖延; 高效加班控制在1小时内,若长期无成果加班,建议反思岗位适配性,珍惜个人时间与发展节奏;
销售工程师包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上市场拓展能力电子/半导体/集成电路商务谈判能力客户开发
职位描述 1、负责公司产品在市场上的推广与销售,主攻军工芯片领域,涵盖国产DC-DC、LDO、接口、时钟、FPGA、DSP、高速AD/DA、数字隔离类芯片等产品线。 2、积极开拓新客户资源,维护现有客户关系,持续跟进客户项目进展及研发动态,主导客户商务沟通与谈判。 3、完成日常销售流程中的报价、合同签署及回款等相关工作,确保销售环节高效运转。 4、提供客户全流程销售支持,建立并完善客户档案,跟踪产品质量情况,收集售后反馈信息,开展客户满意度调研。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,理工科背景,电子类相关专业优先考虑; 2、具备半年以上半导体行业销售工作经验,有独立开发客户成功案例者优先; 3、有芯片研发技术背景转销售方向者,或深耕军工芯片领域者优先录用; 4、具备良好的团队协作意识和商务谈判能力,能接受频繁出差安排。 该岗位需入职后在深圳工作不少于半年,经考核达标后可调往成都办公。 公司福利: 1、入职即缴纳五险一金,工作时间朝九晚六,周末双休 2、每日提供水果、零食及下午茶点 3、每季度组织团队聚餐、户外拓展及省内外团建旅游 4、享有节日福利(含端午、中秋、春节等) 5、享受带薪年假及年度免费健康体检 6、办公地点交通便捷,周边餐饮丰富多样 7、入职配备系统化专业培训,职业成长空间广阔 8、依法享受国家规定的各类法定节假日 9、享有年终奖、积分激励、销售提成等多项奖金福利
销售专员
8000-12000元/月
销售专员交通补助五险餐补3-5人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成无经验要求
工作内容: 1.通过网络或其他渠道获取客户,了解客户需求,与客户建立信任关系,达成销售目标。 2.维护现有客户关系,确保业务的持续性和稳定性,促进转介绍。 任职要求: 1.学历不限,有销售经验(网销/电销); 2.有良好的工作态度,愿意主动学习; 工作时间:9:00-12:00;13:30-17:30;周末双休不加班;入职购买社保;每月聚餐;定期团建、旅游等。 薪资待遇: 底薪+提成3000-上不封顶 阶梯式提成30%-45%, 除销售提成外另有开单奖、销售冠军奖等多种奖项。 职位福利:入职社保、年假、餐补、话补、交通补贴、工龄奖、全勤奖。
销售代表
1.2-2万元/月
销售专员经验不限高中及以上进出口贸易不接受居家办公企业(To B)网络销售无经验要求服装经验优先
一、销售目标管理 • 将区域或渠道的销售任务细化分解,制定各阶段具体的销售规划。 • 跟踪销售数据,评估目标完成进度,适时优化策略以保障业绩达成。 二、渠道与客户管理 • 开发并维护线下门店、经销商等销售渠道,提升渠道覆盖效率与布局合理性。 • 维系重点客户关系,响应客户诉求与问题,提高客户满意度及重复购买率。 三、市场与产品协同 • 结合市场变化与竞争态势,收集并传递产品使用反馈及优化建议至公司。 • 协同市场团队推进促销方案与品牌宣传项目,确保活动有效实施并复盘成效。 四、库存与数据分析 • 跟进服装品类库存状态,统筹补货、调配及滞销品处理,降低库存压力。 • 定期整理销售与客户相关数据,为销售策略优化和企业决策提供支持依据。熟悉职业装定制领域者优先录用
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长生产管理包吃免费培训包住月结3-5年全职团队管理电子/半导体
任职资格要求: 1、3年以上线缆行业生产管理经验 2、熟悉精益生产管理 3、具有优秀的组织能力、沟通能力 岗位职责: 1、组织实施生产计划,跟进计划落实,保障产品质量和交期。 2、负责车间生产效率、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。 3、机器、品质异常及时反馈、处理,并落实解决措施。 4、节约成本,减少生产报废 5、做好生产线各类报表、落实公司会议精神、各项管理制度与措施,对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。 6、负责区域的现场检查、整改、完善,员工的日常培训。 7、人员管理与安全管理;设备安全,确保安全文明生产。 无高速线缆行业经验的勿投、勿投
网络销售经验不限中专及以上互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业服务网络营销经验
新人无责保底5000 保证真实 年薪6万-10万不等 工作时间:早9晚6,准时下班 不加班 公司楼下步行即达地铁!公司福利优厚!团队氛围融洽! 工作模式: 1.通过电脑端使用企业微信(与客户交流沟通,协助解决客户需求) 2.客户资源:公司每日在指定平台投放广告,无需自行开拓客户来源 3.福利待遇:底薪+提成+现金激励+团队团建+下午茶等,新入职员工综合收入均达6k起! 4.零经验可快速适应,入职即有专人带教 岗位要求: 1.具备基本的职业态度 2.会基础的电脑操作即可 此岗位为公司直招岗位,中介及广告推广人员请勿打扰!
销售专员社保经验不限学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办公退伍军
入职当月即购社保!!!签订正式劳动合同!!!双休双休双休! 我们非中介性质!无需穿西装!无地推任务!不发传单!不打电话推销!也不向客户收取任何中介费用! 正规包租企业直招: 1、入职当天签订劳动合同 2、入职即缴纳成都地区正规社保,可官网查询 3、工作时间9:00-12:00,13:30-18:30,法定节假日正常休息 4、底薪3000元,每成功出租一单提成1000元,每月5号准时银行转账发放薪资! 5、公司自有房源超1万套,资源全团队共享,覆盖成都三环内各区域 6、各类端口及渠道使用全免费 岗位职责:你仅需负责将公司提供的房源成功出租,后续工资自动核算,清晰明了 任职要求:年龄20-30周岁,踏实肯干,吃苦耐劳即可 上班地址:成都市武侯区桐梓林新希望大厦1508室(地铁一号线桐梓林站D出口右转步行一分钟即达) 分公司地址:成都市锦江区东方广场A座1209室
销售专员1-3年大专及以上电话销售网络销售电话销售经验招商/商户拓展
【周末双休】【早九晚六】【五险一金】【无责底薪不打折】 一.职位描述: 1、我们的客户群体:花店经营者 2、你的工作内容: (1)利用公司提供的花店资源,接待花店咨询,引导有意向的花店加入花递鲜花连锁体系 (2)熟练掌握招商方案,并准确传达合作细则与优势 (3)能够识别客户需求与经营难点,灵活运用销售策略,针对性推动合作达成 (4)具备较强销售意识,以结果为导向,富有进取心者优先(表现优异者底薪可面议) 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,年龄不超过30岁;(能力突出者条件可适当放宽) 2、具备1年以上相关工作经验,有招商或商务拓展经验者优先考虑; 3、目标明确,注重成果交付,过往业绩表现良好 4、思路清晰,反应敏捷,学习与适应能力强 5、性格果敢,具备拼搏精神者更受青睐 三、发展路径: 招商线:招商专员→招商主管→招商经理→招商总监→独立项目负责人 四、岗位KPI:招商拓店数量 PS:周末双休,工作时间早九晚六
销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保包吃生日福利经验不限学历不限
我司主营各类钢材,现诚招销售顾问数名。 工作职责: 1、积极开拓新客户,维护现有客户关系,促进长期稳定合作,达成既定销售目标; 2、工作态度端正,细致严谨,具备较强的责任心和抗压能力; 3、无销售经验者可享受免费系统培训,有相关经验者优先考虑; 4、要求年龄在*******。 (PS:公司提供精准客户资源,无通话时长及拨打数量强制要求。) 职位描述: 1、公司提供全面的产品知识及销售技能培训; 2、依托公司提供的客户资源,通过电话方式开发潜在客户; 3、根据客户订单进行报价、跟进订单进度,协商并确定合作细节,签订合作协议; 4、负责售后对接,持续维护老客户关系,提升客户满意度。 薪资福利: 1、上班时间:9:00-17:30,午休时间12:00-14:00可灵活安排,周末双休+法定节假日,享带薪年假; 2、薪酬待遇:底薪+提成(40%-60%阶梯式提成),能力越强收入越高,上不封顶;缴纳社保,享生日福利、定期团建聚餐等; 3、如果你对销售充满热情,渴望挑战高薪,欢迎加入我们!四川风瑾商贸有限公司期待你的到来! 4、公司地址:成都市金牛区量力商务大厦20楼5、6号。
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