那些告诉你“坚持就有结果”的人，永远不会给你真正的资源！我们开局就发王炸牌，让你三个月跑通别人三年的经验，快速成长！ 哪怕你是小白咱们也愿意耐心教你，呵护成长！ 优仙国际·眼部抗衰方案私定中心 以服务赢得市场，以品质满意客户 公司介绍 优仙国际2008年成立于北京，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品及各类科美，养生仪器研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的全闭环集团化公司。 立足中国美业最发达的改革前沿阵地：广州和北京 集团目前设立两大售前开发及售后服务运营中心！ 旗下拥有：北京，广州，苏州，重庆，天津，郑州六家子公司和广州、安国两大生产基地。 REALENVIRONMEN FotonaPromax眼部抗衰大师是由北京优仙与荷兰FOTONA医疗美容机构研发3年，欧洲各国与国内各整形机构临床4年; 2022年北京优仙携手荷兰FOTOMA发布FOTONAPROMAX眼部抗衰大师亚洲版荷兰原版技术芯片国内组装生产，北京优仙监制独家代理。 同时邀请一线明星温碧霞携手助力，CCTV品牌中国上榜品牌，人保投保1000万; 同时荣获由央行颁发的3A级信用企业称号，是中国化妆品行业诚信经营示范单位。 岗位职责: 1.通过多种渠道进行商务沟通，有效介绍和推广公司业务。咱们团队提供精准资源。 2.积极开发新客户，同时维护好现有客户关系。 3.根据市场反馈调整商务策略，提高客户满意度。 4.参与商务谈判，确保合同条款符合公司利息。 5.热爱认同公司的企业文化，积极向上的心态。 6.巨巨巨强烈的挣钱欲望！！！ 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧。（有销售和电销经验优先） 2.能够独立处理和解决问题。 3.具有良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通。 4.对市场动态有敏锐的洞察力，能快速适应变化。 5.具有较强的组织能力和执行力。

1.制定销售策略，带领团队完成业绩目标。 2.开拓维护客户资源，管理渠道与合作关系。 3.培训与管理销售团队，优化业务流程。 4.分析市场动态与数据，调整销售方案。 5.协调内外部资源，提升整体销售效率。 介意销售勿扰！双休！！！

岗位职责: 1.负责销售团队的日常运营及市场开拓工作。 2.策划并执行销售方案，带领团队完成既定业绩指标。 3.开发并维护客户关系，提升客户服务体验与满意度。 4.跟踪行业趋势与市场变化，为团队提供有效的业务指导。 任职要求： 1.具备良好的团队领导能力与高效的沟通协调技巧。 2.有销售团队管理经验，具备实际带队经历者优先考虑。 3.热爱销售事业，具备激励团队、推动目标达成的能力。 4.拥有客户资源运营背景，擅长建立并维系长期合作机制。

中国移动郫县分公司招聘岗位 1、销售经理10名:负责移动公司宽带和号卡业务办理及推广。底薪+提成。 小试牛刀:5000~8000，兢兢业业:8000~10000， 大干一场:10000~1.5W上不封顶 要求:男女不限，45岁以下 上班时间:9:00-12:00，14:00-18:00。周末双休，法定节假日休，入职购买保险。以上岗位任职要求面议详述 热线电话: 李女士：(微同)地址:郫县郫筒中国移动公司 有升职的空间

岗位要求： 1、有工商、财税行业&代理记账公司，团队管理经验，TOP销售优先考虑； 2、非工商办理、会计代帐、财税行业，需要电销团队一年以上管理经验； 3、全日制大专学历及以上，男女不限，26-36周岁 4、擅长从0-1搭建团队，有驻外管理多家分公司/门店经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力； 5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控； 6、岗位地址： 学习阶段：成都市金牛区中际汇菁广场(距离五块石地铁站C口5分钟路程)，学习时长1-2个月左右，也可以根据自己的情况留在成都运营中心发展！ 新开分公司：四川成都周边所有区县，优先金堂，新津，蒲江，邛崃，大邑，崇州，都江堰，彭州城市负责人，包括但不限于以上地区（优先考虑能接受出差/外派办公人员）； 7、城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！ 8、具有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。 薪资待遇： 1、储备城市经理（优秀同业）面谈； 2、储备城市经理（非同业）：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，按照第一个月5000元＋600元过程量奖励+驻外学习补贴1000元+绩效400元～2000元＋个人业绩提成5%~20%（综合薪资8000～15000元）； 3、正式城市经理：底薪5000元-12000元（无责）＋管理绩效津贴（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元（新城前三个月）+团队业绩提成（1%-4%)＋城市超额奖励＋团队冠军奖十优秀leader奖＋年终奖(综合薪资1.5W-4W)； 4、每晋升一级底薪涨1000元，绩效增加1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼物、转正礼包、定期团建，旅游，培训等； 5、晋升途径：储备城市经理一正式/高级/资深城市经理-区域总监（市/省/全国）； 6、工作时间：早9晚6，节假日法定休息，周末双休！

岗位名称：大健康销售经理 所属部门：销售部 工作地点：成都市武侯区南三环路五段69号双华数字健康产业园A1栋2楼1号 招聘说明：我们致力于构建多元化的团队，对符合条件的残疾人应聘者给予优先考虑，并将提供必要的工作便利与无障碍环境支持。 一、岗位核心价值 作为公司大健康产品与服务的一线推广者，您将直接面对客户，传递健康价值，成为连接市场与研发的重要桥梁，您的业绩将直接驱动公司的业务增长。 二、关键职责 • 客户开发与服务：通过多种渠道（如电话、网络、社群、会议营销等）主动开拓潜在客户，并以专业、真诚的服务维护长期客户关系，促进复购与转介绍。 • 产品推广与销售：深入学习并理解公司视力提升与康复训练等产品的核心价值，精准匹配客户需求，完成个人销售目标。 • 市场洞察与反馈：积极收集市场竞争信息、客户反馈与需求变化，并为产品优化与市场策略提供一线信息支持。 • 客户关系管理：系统性地建立并维护客户档案，持续跟进服务，提升客户满意度和忠诚度。 三、任职要求 必备条件 • 大专及以上学历。 • 我们欢迎有1年以上销售经验的您，也同样拥抱对销售工作充满热情的优秀应届毕业生。 • 对大健康产业有基本认知和浓厚兴趣，具备出色的沟通表达能力、客户服务意识与良好的抗压能力。 优先考虑条件 • 具备医药、护理、健康管理等相关背景或会议营销经验者优先。 • 认同无障碍设计理念，有意识在服务中兼顾特殊需求者优先。 • 符合条件的残疾人应聘者将获得优先面试机会。 四、薪酬福利与发展 薪酬范围 • 综合月收入：6,000-12,000元人民币 • 薪酬结构：底薪+绩效奖金+销售提成+超额奖励。高绩效者收入上不封顶。 全面的无障碍支持 • 我们承诺提供个性化的工作便利与无障碍办公环境，包括： o 硬件支持：符合人体工学的办公设备及必要的辅助工具。 o 沟通与流程支持：根据需求提供沟通协助及弹性的工作方式。 福利与关怀 • 完善的五险、带薪年假、定期体检。 • 全勤奖、交通与餐饮补贴、节日福利、团队建设活动。 • 提供完善的入职带薪培训与清晰的职业晋升通道（销售顾问→资深顾问→销售主管→销售总监）。 企业文化 • 平等、包容、开放、以结果为导向的工作氛围，让每一份付出都得到尊重与回报。 五、应聘流程 1. 简历投递：请将简历发送至招聘邮箱。 o 【温馨提示】：若您需要任何面试便利支持（例如：需要手语翻译、无障碍面试场地等），请在邮件中说明，我们将在第一时间为您确认并妥善安排。 2. 面试环节：初步筛选后，将安排1-2轮专业面试。 3. 录用通知：我们将向优秀的候选人发出正式的录用通知书。

薪资范围：工资无上限，有同事每月收入可达10W+（公司已有百人月入过万） hello，既然你来了，就别急着划走啦！来看一看吧~ 如果你渴望拥有一份属于自己的事业，具备强烈的赚钱动力，那么加入快租将是你的理想选择！ 我们提供不设上限的提成奖励和广阔晋升通道！ 一工作职责一 1、通过线上渠道发布房源信息 2、邀请客户实地看房 3、协助完成租赁合同签署 无需穿正装！无需外出摆摊！无需电话推销！ 一我们希望你一 1、具备销售相关经验者优先； 2、具备良好的沟通能力与综合素养； 3、踏实肯干，富有目标感； 4、年龄18—****，品行良好，性别不限； 5、渴望增收，热爱销售岗位； 6、为人诚信，乐于接受挑战。 <快租侠+5000无责底薪+100%提成QG... 一公司福利一 1、内部晋升机制：每月开放内部竞聘，不论资历，有能力者即可晋升； 2、团队活动丰富，包含聚餐、游戏互动、节日礼品等； 3、海量房源支持，完全不用担心资源不足； 4、高比例提成，最高可达100%，综合月薪7k-3.5万左右； 5、重视员工成长，提供系统化入职培训及在职提升课程，零基础也不用担心，专人带教，快速上手，高效开单； 6、工作时间：早9:30-晚7:00，每月可调休，弹性考勤制度，每月享7天休息 结语： 快租已成功进驻成都、武汉、重庆等城市，正处于快速发展阶段。 工作氛围轻松愉悦，办公环境优越，团队关系和谐。在这里，公司就是你的第二个家，我们愿意与你共同成长，共享经历。喜欢这份工作的朋友，欢迎来联系我安排面试！ 职位属性：业务员、地产租赁、房产经纪、租赁行业、租房管家、租房销售、中介、房产中介、租房、租赁、销售经理、出房、收房、包租、销售、管家、地产中介、销售专员、置业顾问、销售助理、电话销售、网络销售… 薪资详情 薪资范围：7000-35000元/月 底薪：5000元/月 提成方式：销售额提成

销售经理

不打电话！！不打电话！！不打电话！！ 不画饼，不造梦，真实每天现金现发，每天早上都看得到现金发放，要得是实际到手的结果，说那些虚的没用，我自己就是奔着钱来的公司 上班累了就休息一会儿，刷抖音，耍快手，聊微信都可，只要不影响它人(面就过，不整那些弯弯绕绕，能做就踏踏实实做就行) 年龄无要求（勤快执行力) 工作内容：招聘奖励(100/人) 团队提成（5K-3W) 个人做业绩（3W-7W） 收入真实有效，每天晨会发现金 单是招聘收入，一天小1000没问题 (非诚勿扰，浪费彼此不时间) 如有之前管理团队的经验，公司全力支持，组建新的团队，任你发挥，享受额外管理提成如有之前管理团队的经验，公司全力支持，组建新的团队，任你发挥，享受额外管理提成 上班时间：10:00-6:00（中间休息2个小时)每周一固定休(有事情可请假) (团队没有那么死板，只要在做事情就行，领导不装神) 《有负债+想赚钱+想上岸我们是不二之选》欢迎各行各业的销售，邀约招聘，管理人才的加入(不会有总监带，只要你努力我们就能发现金，比比皆是）工资收入可查 不要再翻了乖乖些，就在我这里停下，只要你勤快踏实，，算我无能(我就差给你发誓了) (公司几千个平方，帅哥靓女多得莫法，上起班都高兴，没有甄嬛传，还有下午茶，每周一团建) 现在外面的工作无非不是电销就是电销，人都打麻木，一天脑壳都打滴昏搓搓滴 （公司领导莫得架子，只要你能给公司带来价（公司领导莫得架子，只要你能给公司带来价值，他看到你都要给你抽根板凳喊你坐，喊你抽耙华华） 《梦中情岗中的天花板》

一环路有没有流动悍，焊根铁管子，3分钟就悍好了。有的马上联系一下我

有在成都附近干保温的吗，我这边要两个，上皮的一个一个月的活，干完现场结账，工资面试电话

工程安装人员 年龄25--40岁，须会开车（有驾照），须会操作电焊（持有焊工证者优先），具有团队协作精神，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资福利:实习期1 - 3个月，工资面议，实习期满薪资计件制，。 招工人数:2名 工作地址:成都市金堂县淮口镇成阿工业园金乐路12号四川晨阳人防设备有限公司

工程安装人员 年龄25--40岁，须会开车（有驾照），须会操作电焊（持有焊工证者优先），具有团队协作精神，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资福利:实习期1 - 3个月，工资面议，实习期满薪资计件制，。 招工人数:2名 工作地址:成都市金堂县淮口镇成阿工业园金乐路12号

急招成都双流招塔吊司机，指挥/司索工，地下室起来了，7500—5500，住宿舍，非诚勿扰

找聘职位，营销主管 岗位职责 1，负责店铺的日常运营基本维护编辑，产品上下架，产品描述等。 2，负责店铺整体规划和运营管理。 3，负责店铺的优化和关键词。 4，定期对店铺及产品访问量，收藏量，转化率进行数据分析。 5，定期策划店铺活动，提高店铺名气，聚集流量和人气。 6，打造爆款商品并提出具体建议，执行实施。 岗位需求 1，有淘宝，阿里巴巴，天猫，拼多多工作经验的优先。 2，具有一定数据分析能力。 3，有耐心，细心，工作积极主动。 4，能优化直通车，引力魔方，万相台灯软件，并懂得付费推广的基本原理 5，文案描述能力，有扎实的基础运营能力

岗位职责: 1.全权负责住建板块政务软件产品的销售工作； 2.独立维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧； 2.熟悉政府部门审批、采购等各项规则流程； 3.具有行业经验，对政务项目运作有全面了解； 4.自驱力强，具有强烈成功意愿和自我实现诉求。 岗位待遇： 1.底薪部分-无责任底薪试用期5000元/月，转正后6000元/月，试用期3个月； 2.提成部分-按回款额5%提成，回款到账后3个工作日内发放； 3.五险一金-签约之日起缴纳五险一金； 4.工作时间-工作时间与政府部门作息时间接轨，保证双休和所有国定假。 其他说明： 1.； 2.无打卡/坐班要求，全力完成市场开拓和客户服务工作即可； 3.该岗位需一定工作经验、交流能力和抗压能力，无相关政企项目工作经验者请慎重沟通； 4.对底薪要求过高者勿扰。

招贤纳士： 北京东方红航天生物技术股份有限公司 隶属于中国空间技术研究院，1997年成立，主要从事航天生物和航天医学成果的军转民成果开发，集研发、生产、销售、服务一条龙的大型国有控股企业。我们有无可比拟的航天品牌优势，我们有国家级的科研队伍，我们有优质的航天产品，我们有成熟简单的销售模式，我们有可信的销售见证平台，我们有28年的市场口碑，我们有积极的销售团队，我们有丰厚的机制待遇，我们有创业的发展空间！等待不甘平庸的你，有思想有闯劲的你，能吃苦能坚持的你，想改变自己命运的你，加入吧！ 招聘 ：销售代表 工作地区：北京市  负责：（西城区） 职位性质：全职  招聘人数：20人 免费提供住宿 【任职资格】 1．大专以上学历优先；19到30岁之间，年龄在18至45岁之间 2.良好的语言表达能力,会说流利普通话； 3.具备良好的团队意识和较强的工作责任心； 4．能承受高强度压力工作,具备良好服务态度和意识.   5.认可健康行业。 联系电话: 这也许是改变你命运的一次选择！

主要销售电动三轮车，休闲车，跑整个贵州省各市县镇，电动三轮车销售洽谈。

招聘岗位 1、创业合伙人 渠道商 2、销售专员 有责底薪3000（月销售任务2万）+提成（5%-8%）+奖金（每增加1万奖金500） 开单可转化渠道商 3、招商总监（可自行选择招聘） 底薪2000+提成（招募一家渠道商3000，成功开设一家运营中心+1000）

岗位职责： 1、销售计划制定：依据办事处的销售目标，协助业务经理拟定团队内产品的销售策略及工作执行方案； 2、客户开发与维护：通过拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道获取工程项目信息，掌握项目现场进展，收集客户资料，开展客户挖掘、实地拜访、商务谈判及关系维护； 3、项目跟进：根据客户实际需求提供材料选型或施工建议，解决技术与应用难题，促进项目合作落地； 4、销售实施：负责业务合同的签署、执行与日常管理，协同完成发货安排、对账开票及应收账款催收； 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄18-28周岁，需持有有效驾照，有私家车者优先考虑； 2、工作经验不限，具备建筑领域或销售相关经验者优先录用； 3、能吃苦耐劳，工作踏实认真，具备强烈的收入提升意愿； 4、抗压能力强，积极主动，沟通能力良好，富有团队协作意识。 薪酬待遇： 1、薪资结构：无责底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补+月度绩效+项目提成+年终奖 2、基础福利：包住宿，包晚餐/餐补（30元/天），五险一金 3、带薪假期：年假、婚假、产假、护理假等，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年2次，一次2天，报销往返交通费用 5、文化经费：每年800元/人的文化活动经费，用于旅游/团建活动 6、健康护航：每年员工免费体检+家属优惠价体检 7、感恩礼遇：家属春节红包3000-5000元 8、其他：高低温补贴、贺仪（800元）、奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 只看业绩，绝不空降：业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理

一、【岗位】KA销售顾问 二、【岗位介绍】 1、聚焦本地食堂及餐饮市场，依据公司销售战略，开发并维护食堂类客户，建立长期稳定的合作关系，达成既定业绩指标，并对销售成果负责； 2、定期回访所辖区域客户，深入理解客户需求，挖掘潜在合作机会，深化客户黏性，提升商户满意度，促进持续复购； 3、快速响应客户反馈，及时处理突发状况，确保服务质量，实现服务目标并提升整体满意度； 4、协同公司采购、仓储及配送等相关部门，优化商品结构与供应效率，提升履约能力与客户体验； 5、完成上级领导交办的其他相关工作。 三、【岗位要求】 1、大专及以上学历。 2、具备良好的沟通能力与学习能力，适应性强，抗压能力强。 3、工作积极主动，富有热情，注重结果导向，能够克服挑战达成目标，具有团队协作意识，坚持客户至上的服务理念。 4、有销售相关工作经验，认同生鲜供应链领域的发展前景，愿意在该行业深耕发展。 5、熟悉生鲜供应链运作模式，具备餐饮渠道销售经验者优先。

[工作职责] 1.通过小红书、抖音等社交平台进行内容发布与互动评论，实现客户拓展。 2.跟踪行业最新资讯，掌握国内外学术发展及期刊论文发表市场动态。 3.熟悉集团下属出版社的期刊与专著产品体系，为作者匹配适合其研究领域的出版资源。 4.承担稿件初步审核、作者资料核实及发表流程的全程跟进工作。 [任职要求] 1.大专及以上学历，无经验可培养，需对岗位内容有热情并具备学习意愿。 2.具备良好的沟通能力与自我驱动力，熟练操作常用办公软件。 3.有学术科研背景或销售相关工作经验者优先考虑。 [上班时间] 朝九晚五点半，周末双休，法定节假日正常休假 [福利] 1.缴纳社会保险。 2.享有公司提供的节日礼品、生日关怀等福利待遇。 3.每年安排一次健康体检及员工集体旅游活动

1、协助经理处理出差相关工作 2、无责底薪4500元+奖金+提成+绩效1000元，试用期综合收入6-8K 3、公司免费安排住宿 4、团队以95后、00后为主，工作氛围轻松，晋升机制公开透明 5、喜欢旅游者优先、热爱篮球者优先、退伍军人优先考虑 6、公司每年组织两次免费自驾出游活动

薪资：8000-20000 上班时间：9:33-19:00月休7天自由安排，休息无需理由不尴尬 岗位职责：负责小红书、闲鱼、抖音等平台内容的整理与用户回复，专人一对一指导，七天内快速上手，工作内容简单轻松，无需外勤、无需电话沟通、不涉及发传单或穿工服 岗位福利：每月固定组织团建活动，游玩类团建不少于两次，团队成员均为90后及00后，工作氛围轻松融洽，公司内部无层级化管理，全员平等互助，如同兄弟姐妹！欢迎加入我们

我们是一家纯设计的的公司 1.主要是销售农村自建房设计，客户无需担心，不需要你打电话找客户，公司有运营部负责收集客源，提供精准客户引流给到销售组。销售组只负责微信上成单，成单后有设计师对接。(新人入职会给账号里面有一万多人的稳定资源老客户，每天都会有稳定新客户20+个人添加，都是客户主动添加) 入职会有一对一带 2.无责底薪3000+提成+奖励，提成不封顶，目前在职员工综合薪资6000-110000(奖励是每开一单公司都有额外奖励)开单率是很高的 3.周末大小休，法定假日正常放假，上班时间上午9点到12点，下午1点到6点 4.上升空间:销售专员一一销售组长一一销售主管-销售经理一分公司合伙人

有责任心，有上进心，学习能力强，谦虚沟通

地推销售专员（2名） 一、公司简介 我们是一家位于龙泉驿区西河街道的食品加工厂，主要生产火锅串串及烧烤食材。团队氛围年轻、简单、直接，我们坚信“有能力者来者不拒”，并为每一位努力者提供清晰的晋升通道和广阔的发展平台。 二、岗位职责 负责公司食品产品在龙泉驿区及周边的线下渠道开拓与销售，主要面向餐饮门店、商超、便利店等客户。 拜访并维护指定区域内的已合作商户，完成销售指标与回款任务。 收集市场信息与客户反馈，助力产品与销售策略优化。 三、任职要求 1年以上销售或地推经验，有本地生活、快消品（尤其是食品）行业经验者优先。 熟悉成都周边商圈者优先。 吃苦耐劳，具备出色的沟通能力和强烈的赚钱欲望。 能适应户外工作及线下拜访的工作模式。 四、薪资福利 综合薪资：6,000-8,000元/月（底薪+高额提成+绩效奖金），收入上不封顶，能力决定薪酬。 完善福利：缴纳社会保险，享受带薪培训与“老员工一对一”带教。 发展支持：公平透明的晋升机制，表现优异者可快速晋升至销售主管等岗位。

工作内容： 1.负责通过电话邀约客户上门咨询 2.建立客户信息档案，跟踪客户意向 3.定期总结邀约数据，优化沟通技巧 4.配合团队完成邀约目标，促进客户转化 职位要求： 1.年龄18-45岁，沟通能力强，有销售/客服经验优先 2.能熟练使用办公软件，具备良好的抗压能力 3.普通话标准优先，有良好的服务意识 薪资待遇： 朝九晚六+大小休+团建+培训+法定节假日 薪资+人数奖金+月度邀约奖金+总业绩提成 3500元底薪+500元全勤奖

岗位职责： 1.根据集团整体战略目标，制定电销团队年度、季度及月度销售计划与实施策略； 2.负责电销团队的组建、日常管理与绩效激励，增强团队协作力与任务落实能力； 3.定期组织产品知识、沟通话术及销售技巧培训，持续提升团队专业水平与作业效率； 4.监督并指导团队成员达成销售指标，推动个人业绩稳步增长； 5.制定团队管理制度与工作流程，规范员工行为，识别并防控合规风险； 6.搭建并优化客户信息数据库，开展客户数据归类、整理与深度分析，发掘潜在商机，提高客户满意度； 7.协同推进跨部门合作，支持团队解决业务推进中的重点与难点问题； 8.落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销或汽车相关专业者优先； 2.5年以上汽车行业从业经历，具备3年以上团队管理经验，有汽车领域背景者优先； 3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及执行能力； 4.熟练使用Excel、PPT等办公工具，具有数据分析能力，可独立撰写分析报告。

接受无经验，公司有免费培训，师傅带教。 送应聘者一句话：当你选择放下面子出来挣钱的时候，证明你正在经历苦难，别灰心慢慢来！你正在经历成长，无论你是否选择我们，你都应该勇敢前行，坚持下去，相信你坚持的，坚持你相信的。加油！ 工作内容： 1、辅助总监做信息筛选工作 2、回复客户咨询、解答售前问题； 3、负责联系将客户的反馈反映给后端相关部门处理； 4、完成客户资料统计任务； 5、汇总、分析目标客户群，进行跟进服务，建立和维护良好的客户关系； 6、管理客户信息，实时更新客户数据库 薪资结构： 综合底薪5000+提成、综合薪资5000-10000+ 辅助销售开一单，你的月薪基本1万以上～ 上班时间： 朝九晚六（不会涉及任何加班！）午休两个小时 办公室办公，不外出，公司氛围和谐、轻松 社保，不定期团建，各种福利待遇统统齐全~ 公司提供全程免费培训，期待您在公司能稳定长期发展。 年龄30岁以上优先考虑。 感兴趣就来私聊我哦~