创业合伙人（月入3-5万）可兼职 断供保房，因公司拓展全国业务，诚邀有志之士携手同行！无需经验门槛，操作简单，模式可复制，轻松入门！ [任职资格] 1、渴望增加收入者优先，即使零基础，只要愿意行动，照着流程做，快速上手！ 2、欢迎背负债务、面临经济压力的朋友加入，带你切入新兴领域，高效突围，早日摆脱困境！ 3、欢迎拥有负债人群资源或渠道的负责人对接合作，共同开拓可持续发展的新赛道，从事有益社会的事业！ 4、兼职年收入保底10万，全职保底30万，分公司起步收益百万起！全部基于已验证的成功模式复制落地，真实可查，支持实地参观考察！每周举办两场全国负资产解决方案培训，每场报名人数超百人，需提前七天预约锁定席位！ [全国开展业务，灵活办公，支持兼职] 全国范围内潜在客户超9亿，市场广阔，平均每10人中就有8至9人存在债务问题。公司配套完整获客体系，全程免费教学，完全不愁客户来源，助你高效服务更多需要帮助的负债群体，助力每一位负债人早日解困，重建幸福家庭生活！这是一份既能成就自我，又能广结善缘的朝阳事业！了解经济形势与政策方向的人自然明白其中机遇 [任职要求] 1、无年龄限制，无性别要求，无学历门槛，能力比出身更重要！ 2、积极乐观，价值观端正，具备良好的服务意识和职业素养！ 3、乐于学习，心怀善意——因为我们是一家有温度的企业，为每一位负债用户提供免费、全面的专业法律支持，涵盖财务规划、婚姻关系、资产保护、合规咨询及心理疏导等多方面服务，只为让身处低谷的负债者，在专业且温暖的陪伴下重拾信心，积极面对生活，稳步实现翻盘！ [工作内容] 发掘身边存在车贷、房贷、信用贷款、网络借贷、小额贷款等债务情况的客户，通过我们提供的方案协助其合理减债或暂停还款，及时止损，最大限度保留个人资产，达成多方受益的结果。 [公司提供] 1、免费提供系统化培训与全程指导，全程零成本投入，确保每位成员在助人的同时，也能轻松无压实现收入增长 2、配备成熟获客路径，新手也能快速启动 3、免费学习法律实务、金融知识、不良资产管理相关内容，助你迅速成长为专业的债务规划顾问

一、薪酬福利 1、4000底薪+提成+补贴+全勤奖，综合收入8000-1万，能力越强，收入越高。 2、早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。 3、生日关怀，定期组织团建活动，工作氛围轻松融洽。 二、岗位职责： 1、负责支付宝收银新设备的市场推广工作。 2、拓展并维护中小微商户客户资源。 3、面向不同行业开展收银系统的销售与推广。 4、完成签约商户设备上门安装及操作培训。 三、岗位要求： 1、有经验者优先，无经验者需具备较强学习能力。 2、有销售、产品推广相关经验者优先考虑。 3、具备良好的沟通能力和抗压能力！

急招团队经理1名 一、薪资待遇＋上班时间： 1.薪资8000+，具体面聊； 2.团建+下午茶＋生日会； 3.早9:00晚6:00；午休11:50-13:30 二、岗位职责： 需具备从0到1的实战经验！正处于分公司筹建阶段！ 无法接受者勿扰！ 发展空间大！资源支持充足！ 需有与企业共成长、共发展的强烈意愿！ 1.带领团队达成销售部门整体目标，制定相应策略并推动落地； 2.组织团队培训，主导客户谈判及成单流程； 3.负责业务团队的搭建与管理，积极拓展金融行业同行（直客）客户，确保完成每月销售指标。 三、任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，富有团队协作意识与执行能力； 2.熟悉客户开发与维护流程，了解金融领域相关业务； 3.精力旺盛，责任心强，具备出色的团队管理能力、分析判断力、人际交往能力以及计划与执行能力；

工作内容: 1、通过电话沟通了解客户资金需求，提供专业融资服务并制定个性化解决方案。 2、接待来访客户，组织商务洽谈，协助完成签约流程。 3、根据公司标准落实客户回访计划，持续维护客户关系，提升客户满意度。 职位要求: 1、性别不限，年龄不限，学历不限。 2、普通话标准，表达流畅，对销售工作有热情。 3、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备良好的市场敏感度与客户分析判断力。 薪酬福利: 底薪6000+话补500+提成高达60%+奖金3000~20000 1、新员工入职保底收入1.5W起，新人平均约10天实现首单突破。初级销售月收入1W~3W，中级销售4W~6W，高级销售8W~12W，顶尖精英月均收入15W~30W，上月最高业绩者收入达32W 2、入职即享带薪培训，公司设立培训部、按揭部、谈判部等多部门协同支持，定期组织专业学习与技能提升课程 3、健全的晋升体系：销售经理-团队主管（年薪30W）-销售总监（年薪100W）-总经理（年薪300W）-区域总。公司内部伙伴多数无行业背景，最快一个月内晋升主管，我们重视实际能力，只要你有能力，就有舞台展现

因公司发展需要现招聘业务员2名，主要销售瓜子花生花生米燕京啤酒崂特啤酒等！ 岗位职责：热爱快消品销售行业，负责区域业务销售工作， 任职资格：身体健康，有亲和力，语言表达能力强；责任心强，有销售经验者优先录用。 城阳区上马街道

1，专注于新能源出口物流领域，从事危化品国际货运代理，通过危化品订舱平台拓展市场，宣传企业核心优势，参与同行市场竞争。 2，聚焦新能源汽车出口物流，负责老客户关系维护，保障航线稳定运营。 3，具备危险品客户资源者优先考虑，深耕新能源出口市场。 青岛、上海两地布局，提供新能源汽车出口全程一体化服务，行业资深服务商。

1、中国广电电话卡销售 2、底薪+提成+分红 3、轻松干4000-6000,认真干6000-10000，努力干10000-20000 4、时间自由、地点自由、方法自由 5、日结+月结

新店招聘，男女不限

今日工作推荐 【】看到的 — — — — — — — — — — — 青岛铭源环保科技有限公司 1、电工：1名，薪资：4000-7000元/月，工作经验：3-5年，学历：中专/中技 2、销售经理：2名，薪资：4000-10000元/月，工作经验：3-5年，学历：中专/中技 福利待遇：社会保险，餐补，奖金提成，餐补 公司地址：平度市办事处同辉一路11号 投递简历井号:///FjMW6qhjNHoLLTH ☎联系电话：姚经理

木文消防面向小区写字楼物业、宾馆学校从事灭火器维修检测及周边产品销售。公司在华东地区，拥有多家线下批发仓储。发展需要招聘如下。 岗位区域经理 1.应届毕业生及小白均可。 2.男女不限20-30周岁，高中以上学历。 3.没有纹身不穿奇型衣服，特殊发型。 工作内容走访老客户，开发新客户，及业务员培训管理。提供岗前培训及岗后学习。每月完成业绩给给门店股权。 公司采用符合现今年轻人的，管理经营模式，固定时间灵活时间工作方式，上班采用云办公室的方式做岗。谁赚的钱归谁的经营理念。欢迎年轻人及在校大学生的加入。

青岛招商船厂，招电焊，装配， 待遇包住，住宿舍，工资每月28号左右发工资，电焊工资400/450. 装配工350/450，加班多多，月入15000以上，工作稳定，联系电话

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商城农贸市场招工 工55岁以下 5点-12点 工资：3500元 会熟练骑三轮车 联系☎：

襄阳市襄城区招销售经理，三菱重工海尔中央空调招聘同事继续中：多联机空调安装师傅（电焊（压力管道）多联机，小工，学徒工也可以，渠道销售经理，司机，会计襄阳及周边县市区有意者联系

【招聘1】 【广州环球电业电器有限公司】 福利：工作餐、社会保险、住宿，带薪年假 ✅业务员 （15K-20K 急招！！） ✅品质QC （5K-7K） ✅生产工/普工 （4.5K-8K） ✅业务跟单 （6.5K-7.5K ） ✅PMC生产计划员（6K-7K） ✅物控员（6K-8K） ✅业务经理（1.5万以上，不封顶） ✅PMC主管（8K-10K） ✅业务跟单主管（7.5K-8.5K） 联系人：雷小姐

长沙树木岭茶楼招聘 营销主管一名，有茶楼营销相关工作经验或客户资源。工资4000到5000，包吃住，月休四加一 服务员多名，30岁以内，有茶楼相关工作经验，工作细心，有责任心。工资3500加200全勤加提成，包吃住，月休四加一。 联系电话

山东盛永欣生物公司招聘 1、车间普工，6人，车间操作生产设备，有经验者优先，年龄55岁以内；5000-7500元，两班倒，提供午餐 2、电工，1人，1-3年以上工作经验，具备电工证，要求会PLC操作。6000-8000元，长白班，提供午餐 3、铲叉车工，2人，要求有铲、叉车操作证，年龄在48岁以内；3年以上工作经验。5000-7000元，两班倒，提供午、晚餐 4、车间普工，6人，车间操作生产设备，有经验者优先，年龄55岁以内；5000-7500元，两班倒，提供午、晚餐 5、液态肥业务总经理，1人，年龄：35-45岁，本科及以上，农化/营销/管理相关专业优先。要求：销售领域精英，10年+农资行业经验，5年+液态肥全国业务操盘经历；年薪百万（含绩效奖金） 6、液态肥销售总监，1人，年龄：30-45岁，学历本科及以上，营销/农化相关专业优先，要求：5年+农资/液态肥销售管理经验；年薪60~80万（含绩效提成） 地址：峡山区岞山街道东章村云涛有机肥院内 联系人：李女士 联系方式：

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5. 定期提交销售数据报告及市场反馈，为管理层决策提供有效支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：做过舞台灯光 音响 视频行业销售有限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售流程，有行业资源者优先 5. 工作地点、广州番禺桥南街道， 工资待遇 底薪+提成+绩效 底薪5000提成1.5%-3% 购买广州社保

【岗位职责】 1、制定并落实团队的销售目标与计划，带领团队达成既定业绩指标； 2、参与客户接待与商务洽谈，协助团队成员推进签约进程； 3、统筹团队人员的招聘面试、培训指导、业务拓展及工作进度管理等日常运营事务； 4、定期向上级汇报客户在销售过程中对产品的实际需求、反馈与改进建议。 【任职要求】 1、具备国家承认的大专及以上学历； 2、拥有3年以上销售领域工作经验，其中至少1年为销售团队管理经历，有电话销售管理背景者优先考虑； 3、具备良好的抗压能力与进取心，具有一定的团队组织协调和领导力； 4、认同销售及金融行业发展前景，愿意在本行业持续深耕发展。 【福利待遇】 1、基础薪资5.5K-7.5K，月综合收入15K-25K，团队业绩提成5-10%（统一比例非阶梯制），团队业绩达40万即享10%提成； 2、每日工作时间9:00-18:30，每周实行单双休轮休制度； 3、享受带薪年假、入职即缴五险、生日福利、每月首个工作日带薪团建及多样化的员工关怀活动。 【工作地点】 地铁二号线李村公园站步行约10分钟可达，位于信联天地大厦3号楼10楼1005室与13楼1305室两层办公区，地处5A级写字楼，配备高效新风系统，办公环境舒适宜人。

外贸销售，负责客户联络与开发，英语流利，头脑灵活，态度积极，品德优良

公司直聘，1号发工资 可以自由选择，团队一起出差，费用公司负责，挣钱的同时还可以旅游哦！无需经验，有老人带，上手快！ 1、薪资:无责任底薪+额外提成+奖励(综合薪资8K-13K) 2、公司都是00后，不用担心代沟，氛围非常好3、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游活动。 4、优秀者可派送总部学习、深造。 5、晋升完善:销售代表+销售主管+销售总监+职业经理人(所有管理职位不外聘，内部晋升)6、免费提供住宿(冰箱，空调，全自动洗衣机，24小时热水，可直接入住)，一周一次聚餐，团建活动丰富。 *有无经验均可，16-28岁有意者可直接电话联系，应 届生，退伍军人优先

岗位职责： 1、全面统筹所辖城市范围内的租赁业务运营； 2、根据总部制定的年度销售目标及发展战略、渠道拓展方向，拆解区域任务指标，拟定并推进实施区域执行方案，确保各项经营目标达成； 3、整合区域内客户资源，实施客户分级管理，重点维护核心客户关系，推动建立长期稳定合作； 4、负责区域内团队人员管理，组织开展例会及业务培训工作； 5、主导所在城市整体运营管理及日常事务协调。 经验： 3年以上电脑租赁行业从业经历，年龄25-40岁。 工作要求： 1、处事稳重，具备良好的团队协作能力，擅长组织团队相关活动； 2、品行端正，职业素养高，性格积极乐观，工作主动性强，能够带动团队工作氛围； 3、坚持工作原则，做到言而有信，注重结果导向，确保任务闭环、及时反馈。

岗位职责： 1、负责公司环保类仪器仪表的市场推广与销售工作； 2、依据部门制定的营销方案，达成既定销售目标； 3、公司已在百度、360等平台进行广告投放，客户会主动咨询相关设备； 4、积极拓展新区域市场，开发潜在客户，扩大产品覆盖范围； 5、定期跟进客户反馈与需求，推动合作达成； 6、维护客户关系，推进长期稳定的战略合作关系建立。 任职资格： 1、市场营销、电子商务等相关专业背景者优先考虑； 2、有1年以上仪器仪表销售经验者优先录用； 3、性格开朗，思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应一定强度的工作节奏，愿意接受高收入挑战。 福利待遇： 无责底薪+绩效+提成+业绩达标奖金。 周末双休+提供午餐。 五险一金，带薪年假，节日福利。 公司定期举办各类团建活动。 工作地点：城阳区书虹路7-1号（三台小学附近）。

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广及销售 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成 综合薪资1W-3W 1. 要求：具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维条理清晰，态度积极，工作认真踏实 3. 需长期出差，具备较强的抗压能力和坚持精神 4. 有事业追求，责任心强，不愿拼搏者勿扰 5. 入职后安排专人指导流程，提供一对一培训 6. 年龄要求22-35岁，性格阳光，进取心强 7. 所有出差产生的油费、食宿等费用，当日提交当日报销

【岗位职责】 1.负责开拓本地学校及教育领域相关渠道资源，向合作方清晰传递公司产品服务内容、合作政策与支持能力，推动建立合作关系，协同为学校和教育主管部门提供课后服务解决方案； 2.负责公司在本地教育系统内的产品推广与运营落地，助力构建稳定可持续的区域合作生态，持续提升公司服务在本地市场的覆盖范围与业务规模； 3.负责学校、教育局、合作机构及相关教育单位等客户的日常关系维护，制定并实施客户维护策略，主动对接客户需求，及时响应服务问题，稳步提高客户满意度。 【任职要求】 1.具备2年以上教育行业ToB或ToG市场拓展经验，有课后服务项目经验者优先； 2.大专及以上学历； 3.具备良好的复盘与分享意识，勇于挑战业绩目标，适应销售类岗位的工作节奏与模式。

1、学历不限，专业不限，经验不限； 2、热爱营销与销售工作，积极面对挑战，结果导向，追求并享受成长与突破； 3、具备较强的沟通协调与客户维护能力，服务意识强，富有创新思维； 4、目标坚定，持之以恒，能适应一定强度的工作压力。 薪资： 1. 责任底薪4000～5000元，业绩提成50%，每成功签约一单额外奖励730-2500元； 2. 人均月收入5000--6000元，表现优异者月薪过万很轻松 工作时间：早九晚七，中午休息1小时；每月轮休4天 PS：公司专注租赁代理业务，不涉及一手房买卖，非传统中介模式，无中介费用，相较于其他房产岗位，合同成交率更高，发展空间更大，机会就在眼前，平台已为你准备好，期待你的加入！

&红木家具店面销售/导购：寻找最闪亮的你& 我们是一家独具品味的红木家具店，现诚邀热情自信的销售精英加入我们的团队！ 【福利待遇】 1.无责任底薪5000元，试用期三个月，配备系统化培训支持。 转正后薪资上不封顶！销售业绩越高，收入越高，你的努力直接决定回报，多劳多得，收入由你掌控。 2.晋升通道广阔！ 从门店主管到区域经理，再到运营总监，只要你有能力、有目标，每一个职位都为你敞开大门。在这里，职业发展没有天花板。 3.工作时间：8:20-18:00，作息规律，助力工作与生活的平衡。 4.福利齐全：每月休息四天，依法缴纳保险，保障你的权益与生活节奏。 【我们期待这样的你】 1.年龄28-37周岁，不吸烟，具备高中或同等以上学历。 2.形象气质佳，是品牌的“门面担当”，男性身高170cm以上，女性身高160cm以上。 3.性格开朗，富有亲和力，能以积极态度影响客户，在自然交流中促成了解与成交。 4.自信大方，能够从容专业地讲解产品特点与价值。 5.具备销售实战经验，有两年以上相关工作经验者优先（行业不限）。 【工作环境】 1.店面环境高雅舒适，团队氛围融洽，同事之间互帮互助，沟通无障碍，工作氛围轻松愉快。 2.你将融入一支专业且富有激情的队伍，携手共进，持续成长。发展空间广阔，未来由你定义。加入我们，开启属于你的精彩篇章！ 欢迎有理想、有实力的你，巧夺天工的舞台等你闪耀登场！

一、公司主营业务： 1、熟悉公司基本业务及服务，学习公司的企业文化，发展规划 2、掌握公司的运作流程； 3、学习团队沟通机制并参与指导； 二、用人要求： 1、年龄18-26岁，男女不限，性格开朗、热爱工作 2、为人踏实正直、执行力强，不抱怨、不消极，有赚钱欲望，对工作认真负责。 3、责任心强，思维缜密，工作严谨细致 三、薪资待遇： 1，薪资3000+提成＋奖金，月综合5000－7000上不封顶，交五险；提供住宿 2、员工聚餐、年终奖金、节日晚会、旅游活动等； 3、公司提供的是创业平台，只要你有野心、敢于挑战、有发展欲望，就能让你更快的融入工作当中 欢迎加入我们~ 期待您的加入哦。