工作职责： 1、新客户开发：处理公司平台分配的客户信息，组织团队成员进行回访跟进，掌握客户具体需求 2、老客户维护：定时对接已有客户，保持稳定沟通，提升客户粘性 3、负责团队成员的业务培训，确保邀约到店及量房转化达标 任职要求： 1、具有2年以上销售团队管理经历 2、愿意配合设计师外出参与客户面谈

负责区域所有电动车门店及维修店业务推广，包括电动车电池，充电器，控制器，轮胎，等全部电动车配件的销售，维护客情，建立长期关系 南京，区域负责人，可以选择一个区，每个区一个负责人 任职要求：有相关经验最好，必须有销售经验

1. 根据市场部年度总体规划，结合区域市场实际发展情况，制定并落实省区重点推广工作及项目目标； 2. 配合区域销售团队达成各项任务指标，参与经营策略指导与损益管控，推进各项目执行进程，开展实施效果分析与复盘，并动态监督与优化调整； 3. 协同区域开展市场开发、渠道建设、直营体系及流通客户管理，推动产品上市运作与成长评估，维护价格体系平稳运行，确保阶段性及整体经营目标实现； 4. 主导省区内市场费用与促销活动的方案规划、执行推进、过程监督、成效分析及结案审核等工作； 5. 通过实地调研与信息收集，及时掌握区域运营状况，快速识别问题并制定相应经营对策与市场调整方案； 6. 按日、周、月、季度及年度节点进行工作回顾、总结评估与持续改进； 7. 定期向上级汇报工作进展，高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上工作经验，其中2年以上本岗位或相关岗位管理经验； 2. 具备敏锐的市场洞察力，较强的分析判断与创新思维能力，熟悉市场发展趋势及消费者行为特征，可独立完成区域营销策划方案的制定与落地执行； 3. 具有良好的沟通协调能力、团队协作意识，反应敏捷、决策精准，具备较强的突发事件应对与处理能力； 4. 逻辑思维清晰，规划能力强，熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件； 5. 具备良好的职业操守，服从组织安排，认同公司企业文化理念。 职位福利：节日福利、绩效奖金、五险、交通补助、通讯补助

岗位职责： 1、负责苏西南区域内南京，扬州，镇江产品的销售及维护； 2、根据市场营销计划，完成部门目标； 3、维护现有客户，开拓市场开发新客户； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 注明：需要长期出差； 任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、3-5年以上快消品行业销售工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、需要长期出差，有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 7、酒水饮料行业经验的优先考虑。

岗位职责： 1、利用互联网及其他信息渠道，搜集并整理客户资料，筛选有效线索，发掘潜在合作对象。 2、聚焦B端企业大客户拓展，推广公司人力资源综合服务方案（包括外包派遣、IT人才外包、人事代理、灵活用工、RPO、业务外包等），完成销售任务并达成业绩目标； 3、开拓并优化销售渠道，参与商务洽谈，建立并维护企业客户长期合作关系； 4、持续跟进现有及潜在客户，深入了解其业务需求，推动服务的延伸与深度合作； 5、协调客户与内部相关部门的沟通协作，确保年度销售指标达成，合理管控应收账款，保障回款进度。 （管理岗面议） 岗位要求: 1、统招本科及以上学历，具备人力资源相关经验或电销背景者可放宽至大专； 2、有同行销售经历者优先考虑，曾主导优质项目并具备良好业绩数据者更佳； 3、具备进取心，拥有较强的自我驱动力与执行能力； 4、学习意愿强烈，愿意投入付出，并追求成果回报； 5、表达流畅、逻辑思维清晰、富有亲和力 （管理岗面议） 早九晚六，周末双休，不加班，无责任底薪5K-1w（管理级别最高2w）+高额提成+五星办公环境+综合薪资15000起步

１、负责公司产品及系统解决方案在指定城市区域的销售工作，达成个人业绩目标； ２、识别重点客户并持续跟进，及时向上级主管汇报客户动态信息； ３、拓展新客户资源，推动与公司建立长期合作关系； ４、维护客户关系，协助完成货款回收等相关工作。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力和销售能力； 2、本科及以上学历，电气、自动化或相关强弱电专业优先； 3、有配电类相关产品销售经验者优先。

【您的责任】 1、依据集团年度经营目标，拟定公司年度经营规划，落实企业经营战略，统筹管理团队运作，确保年度任务达成； 2、牵头分校区团队建设、员工培训工作，持续优化内部管理体系与运行机制； 3、设计切实可行的运营管理策略及月度执行计划，建立标准化管理流程，并推动实施落地； 4、为客户制定高效的咨询、培训及营销管理解决方案； 5、指导、监督并检查下属部门与人员的工作进展，对工作成果进行评估与反馈； 6、掌握学生与家长的实际需求，提供课程体系说明与专业咨询服务，准确回应家长关切问题； 7、组织召开学校例行会议及各部门工作会议，督导、协调、核查与改进各部门工作执行情况。 【我们的期许】 1、学历与专业要求：大专及以上学历； 2、行业经验要求：具备互联网、广告、教育培训、保险销售、快消品等领域销售管理背景； 3、管理能力要求：具备组织领导力、沟通协调力、应变能力、敏锐的新事物洞察力、计划管控能力、下属绩效评估能力及团队培养能力； 4、管理经验要求：有分中心独立运营经历，熟悉职能部门管理，具备销售业务及团队管理实操经验； 5、综合素质要求：具备良好的数据分析能力，勤于思考，善于归纳总结。 【工作地址】 南京、常州、湖州均有多家校区。

海外市场人员（代理商开发方向） 岗位职责 1、开展海外市场的代理商网络建设，通过市场调研、行业展会及线上资源等方式识别并筛选潜在合作代理； 2、拟定代理商引进方案，主导合作条款协商，推进合同签署并确保达成既定业绩指标； 3、持续维护代理合作关系，定期开展合作成效评估，推动合作机制优化； 4、协同代理商制定本地化营销策略，助力品牌在目标区域的市场拓展与影响力提升。 任职要求 1、本科及以上学历，国际贸易、市场营销或相关专业背景优先考虑； 2、英语熟练（CET-8或同等能力），具备良好的商务沟通与谈判能力；掌握小语种（如西班牙语、阿拉伯语等）者优先； 3、具备3年以上海外市场或渠道拓展工作经验，有成功开发代理商案例者优先； 4、拥有出色的跨文化沟通技巧，能接受海外差旅安排；熟悉CRM系统操作，熟练运用Excel、Power BI等数据分析工具。

工作职责： 公司提供客源！！！提供客源！！！提供客源！！！ 1、新客户开发：对接公司平台分配的客户资源，组织部门人员进行回访跟进，挖掘客户需求，安排面谈及上门量房 2、老客户维护：定期联系老客户，保持良好互动，提升客户满意度与复购意愿 3、负责团队成员的业务培训，提升整体专业能力，确保量房邀约达成率 任职要求： 1、具备2年以上销售团队管理经验 2、具备出色的沟通与表达能力 3、能够配合设计师外出参与客户洽谈

销售经理 南京17家门店 可以就近安排 岗位职责 1.目标与团队管理：带领团队完成校区/区域招生指标，负责任务分配、过程监督与绩效考核。 2.策略与培训：制定销售策略与地推计划，并负责团队的招聘、培训及“以老带新”带教工作。 3.业务开拓：策划并组织线下地推活动，开拓新客户，管理客户资源与转化流程。 4.过程管控：进行销售数据分析与复盘，优化话术与策略，提升团队整体产能与转化率。 5.协同作战：与学服、教学团队紧密协作，确保招生与服务的顺畅衔接。 任职资格 1.3年以上教培或线下销售经验，其中3年以上团队管理经验，有突出的个人及团队业绩。 2.精通地推、电销、面谈等销售全流程技巧，具备出色的团队培训与激励能力。 3.熟悉青少年教培市场，深刻理解家长心理与需求。 4.目标感强，抗压能力出色，具备领导力与团队合作精神。

厨房卫生问墙地砖每平3o元，上料小工2名包工按平方计算每平3元，量大长期

急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服， 一.薪资待遇 1、计时30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天，加班自愿 4、月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 上班时间： 早上8：00--12：00（中午休息一小时） 下午13：00--17：00（晚饭休息一小时） 晚上 18：00--20：00（一天工作合计10小时） 周天统一休息，上六休一！工作两班倒半个月倒一次班的，夜班每晚有20夜班津贴，如果不能上夜班可以帮你申请上常白班， 休息吃饭时间也算工资的 还是给你按照11小时计薪的 面试当天可以安排入职住宿，厂区0费用入职 不收取任何费用 长白班和两班倒 自己选 夜班有补贴 我们厂区在江苏常州，上岗当天出示第一天考勤，财务安排报销

5.17 【上汽大通】长白班叉车工日结275-350/天 ✅ 白班稳定｜人性管理｜当天安排住宿 ⏰ 工作时间：早7:30 - 晚7:30（计11小时），上六休一 薪资待遇： ▫ 叉车工：25元/小时（含餐补） 工作内容：场内物料转运、货物周转，干活轻松自由，可带手机，管理宽松 ✅ 要求：16-50周岁，需认识26个英文字母 水电均摊 ⚠ 注意事项： 1. 入职：+ + （） 2. 点对点打卡10天800元 市场对接：于

招聘医药公司基地饲养员： 若干(约10名左右)，55岁以内，条件好可适当放宽，要求身体健康，能吃苦能长期稳定，责任心强，主要工作是做医药研发（饲养小猴子等小动物） 工作时间：08:00-17:00 上六休一，无吃住，交社保4000/月， 加班另算，需体检（ 位置浦口江北新区华康路（靠3号线林场站附近） 电话：余，欢迎来电咨询，

岗位职责： 1. 为顾客提供专业、安全、舒适的全身或局部按摩服务，根据需求定制个性化理疗方案 2. 熟练掌握中医经络、穴位知识及常见按摩手法（如推拿、揉捏、点按、拨筋等） 3. 做好顾客健康信息登记与服务记录，及时反馈异常情况，保障服务安全 4. 保持操作区域整洁卫生，规范使用和消毒按摩器具及用品 5. 积极配合门店运营，参与健康知识普及与客户关系维护 任职要求：有无经验都可以联系，培训有补贴 1. 持有国家认可的保健按摩师资格证书，具备合法从业资质 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强，耐心细致 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应

公司团队经理，业务助理，社区体验馆接待员 大专以上学历优先，普通话沟通顺畅，岗前培训4天。团队经营管理，高端养老社区参观及业务办理，对接相关客户参观养老社区，组织客户参加公司活动，宝妈妈不耽误接送孩子照顾家 薪资福利:正式上岗后综合薪资：5000～15000上不封顶，待遇优厚， 工作轻松时间自由；培训且结训有随手礼发放，结训且上岗有培训补贴 5月18日上班；工作时间：8:30～11:00下午2:00～4:00，上五休二（六日休息，法定节假日休息）；男女不限，优秀者学历可适当放宽；有想创业的，想挣到理想收入的，想顾家且自立的可联系 工作地址:密云城区

西安高新区高新六路北口餐厅 前厅招聘岗 店长工资8000加业绩上不封顶 1，销售经理2名 底薪5000起 2,、经理2名 无责底薪5000起 3、主管4名 底薪4500起 4，收银员2名 4000—5000 5，服务员10名 4000—5000 6，传菜员6名 —4000起 7，保洁员4名3400—3800 厨房：炒菜师傅6、 名蒸锅2人、 面点2人 凉菜师傅3人 4、住宿提供，小区离店内3分钟即到，配备洗衣机，空调，24小时热水！ 5、工资提成15号工资一起发放！ 6、提供统一工作服 联系人：刘先生

1. 有明确的增收目标，渴望更换职业赛道、突破收入瓶颈； 2. 具备超强执行力，愿意踏实开展工作、坚持落地； 3. 服从团队安排，听话照做，配合全套培训与流程执行； 4. 乐于沟通、敢于开口，具备基础的客户对接能力。

＜社区经理 经理"，并结合 AI 适婚匹配技术＋＋百万社区公益红娘＋社区心理咨询公益服务创新模式，助力国家婚姻和人口政策优化调整，助力社区居民在精准高效找到自己婚姻的基础上，步入浪漫婚姻殿堂，共建幸福美满家庭。 社区志愿者服务经理岗位工作职责： 1）通过短视频获客 2）通过直播获客 3）通过社区居委会共创获客 4）通过异业合作获客 5）为单身居民提供一对一红娘服务 6）开发社区周边爱心商家 社区志愿者服务经理岗位分为""线上兼职获客红娘"和"线下兼职一对一服务红娘"和爱心商家店铺帮卖团长三个岗位" 以上兼职岗位俊可在家、在单位的空闲时间内自由兼职，远程办公。总部会安排兼职红娘通过短视… 更多 工作日期：面议 结算方式：日结 牟俊．总经理

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

工作内容简单易上手，有师傅一对一带，负责销售公司产品，销售方式不限 底薪6000加提成+奖金，多劳多得，无上限 早八晚六，周日单休，节假日正常休息 00后团队，氛围超好，老板年轻事少 快乐挣钱！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

门窗厂招聘业务员，负责客户开发、接单、跟单，薪资面议/底薪+提成，能吃苦耐劳、有经验优先。

岗位职责: 1. 负责江浙沪地区医疗器械产品的市场推广与销售执行工作 2. 开发并维护客户资源，推动客户关系持续发展，达成既定销售指标 3. 汇集一线市场信息，为产品优化及营销方案调整提供有效依据 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及商务洽谈能力 2. 能够独立开展业务，同时具有良好的团队协作意识 3. 熟悉医疗器械行业背景，具备较强的市场应变能力

岗位职责： 1、根据公司整体战略方向，牵头拟定营销策略，提升品牌在目标市场的入围比例； 2、推进项目合作进程，确保业绩指标顺利达成； 3、参与制定行业市场营销的中长期发展规划，结合公司年度销售目标，编制销售计划与预算方案，全程监督执行过程，保障销售任务完成； 4、协同产品终端销售伙伴，推动项目高效落地实施； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备五年以上智能建筑、弱电安防及数据中心领域销售经验； 3、深入了解弱电安防类相关产品及数据中心业务，能独立主导大型项目的销售运作； 4、熟悉政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗卫生等行业，拥有广泛的客户资源积累； 5、具备出色的沟通协调能力，市场洞察敏锐，职业素养良好； 6、具有全局视野，目标导向明确，善于从业务和客户角度思考问题，具备高层对接能力及跨部门协作经验； 7、逻辑思维清晰，具备数据分析能力，对市场动态反应灵敏； 8、表达沟通能力强，具备结构化思考与呈现能力。

管理团队，发展空间

再生方医药科技有限公司成立20余年，是国内膏方行业的领军企业，药食同源加健康管理是为数不多的上升行业，也是必由之路。我们的膏方效果很好，也便宜。 岗位职责： 销售产品给高额提成 1、山楂乐胃膏200g瓶装，建议零售89元，提成53元 2、雪梨膏200g，建议零售79元，提成47元 主要产品 1，各类成品膏方，调理脾胃，气血，月经，肾x，长高，养颜，去斑，益智，减肥等健康相关的各类产品基本都有。 2，膏方定制业务：中药吃起来有很多痛点，无法携带，难以下咽，吃久了伤胃，我们是把中药汤剂浓缩成膏状，一次一小勺，温水化开即可。 我们有诊所和名中医坐镇，流程完全合规 推广方式和经验会给大家安排相互交流学习

招兼职电话销售前端开发，宝妈优先 工作内容：电话沟通客户开发与维护，简单易上手 任职要求： 宝妈优先 有电话沟通、销售、客服相关经验优先 工作时间： 9：00-12：00 14：30-16：30 周末、法定节假日正常休息，不占用家庭时间 工作地点： 南京市江宁区有志大厦A座310室 欢迎自荐或推荐

工作内容： 1、全面负责公司线上平台的内容战略规划与落地执行（涵盖抖音、小红书、企鹅、高德地图、视频号等渠道） 2、策划并推进各类线上运营活动，提升品牌曝光度与影响力 3、统筹账号回访及引流数据的分析，精准识别潜在客户群体 任职要求： 1、具有5年以上线上运营管理相关工作经验 2、具备扎实的文案撰写能力，以及完整的营销活动策划、组织与实施经验 3、拥有敏锐的市场感知力与创新思维，擅长沟通协作与资源调配，具备良好的团队领导力和项目统筹能力 4、熟悉主流新媒体平台的运作特点及运营规范

工作内容： 1.调查了解市场信息，寻找销售线索和潜在客户（小区写字楼等）； 2.跑门店谈异业合作，跑物业谈小区团购合作，跑社区街道谈政企合作。 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，有亲和力； 2.有销售经验者优先，但不设工作经验限制； 3.工作认真负责，具备较强的学习能力和抗压能力。 具体信息可面谈。