1、市场开拓与销售：开展市场拓展及产品推广工作，积极开发新客户资源，维护现有客户关系，确保销售目标的顺利达成。 2、客户关系维护：保持与客户的高效沟通，建立并巩固长期稳定的合作关系，树立良好的企业形象。定期进行客户回访，深入了解客户需求，提供专业解答与服务支持。 3、市场调研与信息反馈：收集行业动态及竞品信息，分析市场发展趋势，提出优化建议。及时上报客户反馈与市场变化，助力公司调整营销策略。 4、销售规划与落实：制定个人销售计划，跟进订单进展，确保销售任务按期完成。主导商务洽谈，负责销售合同的签订与执行。 5、售后协调与支持：妥善处理客户投诉问题，提升客户满意度。协调售后团队，推动技术和服务支持工作及时到位。 6、数据整理与汇报：对销售数据进行统计分析，定期撰写并提交销售总结与分析报告。 7、应急响应与临时工作：积极配合完成上级交办的临时任务，妥善应对突发情况。

公司招聘！！！ 温馨提示：公司内部招聘，不收取任何费用！！！ 因业务扩展需求，现面向社会及在校生招聘联通项目实习生，不限经验，入职即安排统一岗前培训，专人指导，快速掌握工作流程。 薪资待遇： 底薪无责3500＋300全勤奖＋绩效提成＋奖金＋渠道佣金＋老带新奖励＋免费住宿＋晋升机会 公司统一安排住宿，配备齐全家电，居住环境舒适整洁！！！ 正式上岗后由资深主管一对一辅导，工作内容清晰易操作 平均综合收入6000+，实习期满可开具实习证明 任职要求： 1. 普通话标准，语言表达流畅，沟通顺畅 2. 具备良好的学习意识与人际交流能力 3. 意志坚定，反应灵敏，能适应工作节奏并具备一定抗压性 4. 对市场动态敏感，有进取心、责任感，保持积极主动的工作心态 职位职责： 1. 参与新市场的开拓与客户资源挖掘 2. 协同主管完成区域内客户的面对面接洽与合作推进 3. 配合团队建设，参与人员培训及相关管理工作 备注说明： 仅接受长期实习或全职意向者报名，短期工、寒暑假工、兼职人员请勿咨询！！！

公司急聘！！！ 温馨提示:公司内部招聘，不收取任何费用。。。 因公司扩大规模，发展需要，现招聘销售储备管理岗位，无需经验要求，一经上岗，统一培训，一带一，最短时间上手。 薪资待遇： 1、无责底薪3500+300全勤+绩效提成+奖金+渠道佣金+包住，综合工资5500-10000以上； 2、公司免费提供住宿（设施齐全，环境舒适，24小时热水） 3、带薪培训，还赠送暖心师父带你上路； 4、公司每年对优秀员工提供1-2次或者国内旅游培训机会。 5、不定期发放各种福利、不定时聚餐、户外拓展训练、生日party等。 晋升机制： 销售--组长--主管--副经理--总经理--副总裁——总裁 岗位职责： 1、团队协作，负责公司产品运营，推广。 2、根据市场营销计划，负责项目的策划和落地执行。 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品业务范围。 4、管理维护客户关系。 任职要求： 1、经验不限，可接受应届毕业生，退役军人优先，爱好篮球者优先。 2、具有良好的服务意识，协作能力和工作态度，有敬业精神，能够吃苦耐劳。 3、能够服从公司管理，有上进心，有激情，敢于创业。 4、退伍军人和篮球爱好者优先。 5、有团队管理经验者优先。 公司地址∶涧西区中宏中央广场8号楼D座2510

工作内容： 1、将团队整体目标进行细化分解，凝聚团队协作力量，推动团队稳步成长，打造高效能、重学习的团队文化氛围； 2、统筹规划团队月度工作任务，结合公司整体战略方向，拟定并优化本部门销售策略，明确各项业务执行路径与实施方法； 3、监督团队日常作业进展，设定团队绩效指标，带领成员达成既定业绩任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上电话销售主管工作经验；有教育行业销售冠军经历或突出的团队管理能力，曾带领团队达成销售目标，表现优异者条件可适当放宽； 2、具备良好沟通能力，富有责任感，积极进取，具备团队合作意识； 3、具有较强的自我管理与激励能力，敢于承担责任，能够在压力环境下高效完成工作任务； 4、优先考虑责任意识强，认同公司发展理念，具备长期职业规划，能适应岗位变动的成长型人才。

岗位职责 1、达成公司下达的团队及个人招生任务，推动团队成员实现既定业绩目标； 2、对接公司提供的潜在客户资源，开展沟通与持续跟进，推进成交转化，确保销售指标顺利完成； 3、监督并指导团队成员日常作业，优化工作流程，提出绩效提升建议，建立合理的激励机制，并结合公司整体业务方向持续复盘与改进； 4、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 1、统招大专及以上学历，对法律领域有兴趣，有志于教育行业发展者优先； 2、具备3年以上工作经验，其中至少1年团队管理经历，有教育培训行业背景者更佳； 3、具备良好的语言表达、理解能力，擅长客户关系维护，服务意识强，情绪调控能力佳； 4、目标感强，积极进取，渴望高收入，能适应高强度工作节奏。

负责公司业务

陵园墓地销售，认可本行业或有兴趣的有无经验均可，回报率高，3000+提成上不封顶。可以自己组建自己的团队

岗位职责： 中国已全面进入老龄化社会，未来30年老年人口将超过4.5亿。随着寿命延长，带病长期生存成为普遍现象，养老与医疗资源日益紧缺。银发经济正成为推动社会发展的关键增长领域。 我们致力于为万千家庭提供涵盖医疗、养老、康复及安宁疗护的一站式服务，打造健康、养老与财富管理融合的综合支持体系。 任职要求： 1、年龄：30岁-45岁，特别优秀者可放宽至50岁。 2、学历：大专及以上。 3、具备销售经验，有团队管理经历者优先考虑。 4、具备良好的沟通能力，能高效完成客户服务工作。 5、从事过地产、教育、医疗、养老、银行、法律等行业者优先。 6、从业记录要求：无不良从业行为，无刑事或金融相关司法问题。 职业优势： 1、收入：上不封顶（公司销售冠军年收入超千万，年入百万以上员工近四百人） 2、晋升机制：公开、公平、透明，双通道基本法保障发展路径。 3、工作时间：除必要培训与集体活动外，其余时间可自主安排。 4、完善培训体系：包含专属体验期培训、专项销售训练，实现从新手到销冠的全程赋能。 5、享有清华、北大研修奖励，提供全球研学机会。

岗位职责： 1、完成公司下达的招生任务，带领团队成员达成既定业绩指标； 2、监督并指导团队成员日常工作，结合公司业务方向持续复盘与优化工作流程； 任职要求： 1、具备3年以上工作经验，其中至少1年团队管理经历，有教育行业背景者优先； 2、服务意识突出，具备良好的情绪调控能力； 3、目标感强，积极进取，能适应高强度工作压力。

1. 依据公司年度销售目标，制定并拆解部门营销策略，并推动落地执行； 2. 优化团队管理流程，强化执行效能，带领团队达成既定销售任务； 3. 组织开展销售技能训练，提升团队专业能力，增强整体作战水平；统筹人才梯队建设与培养； 4. 落实企业文化和核心价值观，构建积极高效的团队氛围。 【任职要求】 1. 具备2年以上团队管理经历，拥有出色的领导力及优秀的销售管理成果； 2. 沟通协调能力强，表达清晰，具备面向大群体的培训授课能力； 3. 掌握现代管理方法，能够进行客户结构分析与市场布局规划。

年后需要几名小工，主要协助师傅干杂活，要求吃苦耐劳，服从管理，年龄40岁到50岁之间，工作时间一天八小时，工资260元到280元，安排住的宿舍，有床有澡堂，工作时间最少三个月以上，表现好的可以长久干，想干的提前报名，大概正月初六左右出发。

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一人！ 局员（正式直签，不是第三方派遣） ✅ 薪资待遇：月薪5000-8900，五险一金齐全，餐厅就餐每天仅5元 ✅ 工作地点：洛阳和平顶山各一人 ✅ 合同保障：首签5年 ✅ 入职要求：大专以上学历，18——35周岁，无犯罪记录 ✅ 入职时间：正月十六正式上班 报名时间：现在。明天截止。 (费低，工薪家庭可接受)。

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职位详情 岗位职责： 1，为客户提供专业的家政服务咨询，了解其需求并提供合适的服务方案； 2，负责与家政服务人员进行沟通协调，确保服务质量符合客户期望； 3，跟进服务进度，解决客户在服务过程中的问题和投诉； 4，维护客户关系，建立长期的信任与合作。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效理解客户需求； 2，熟悉家政服务市场，有相关行业经验优先； 3，责任心强，注重细节，能够处理突发状况； 4，熟练使用办公软件，有基本的客户服务意识。 员工福利 底薪4000元 生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成。

节能设备市场销售，0元试用产品一个月，，无效果。支付采用支付宝，安全高效无风险。

【营销经理】 一、薪酬福利 综合薪资7000元/月起（底薪+团队绩效+高额入住提成）；完善福利体系加持。 二、岗位职责 1.制定中心营销战略、年度/季度计划及预算，对品牌知名度、入住率负责。 2.搭建维护营销渠道，开拓合作资源。 3.开展市场调研，输出竞品、客户、政策分析报告，支撑经营决策。 4.带领营销团队，完成销售计划。 三、任职要求 1.大专及以上，市场营销、管理类专业优先 2.3-5年销售/营销经验，有团队管理经验；保健品、医疗健康、高端服务业营销管理经验优先 3.具备战略思维、资源整合、商业谈判能力，领导力及跨部门协调能力强 4.了解养老行业，责任心强，能承受压力

销售产品，医疗内产品，先用效果给客户呈现，有效果在销售

岗位：事业发展合伙人 / 储备干部（销售+管理双轨培养） 平台背景 依托世界500强外资背景，合规体系成熟、平台稳健、品牌公信力强，专注以客户需求为核心，提供家庭保障、养老规划、财富配置等综合金融服务，打造轻创业、长期可传承的事业平台。 核心优势 1. 收入与晋升透明，高爆发力激励机制 收入与能力高度匹配，上不封顶；拥有清晰、公平的晋升通道，为优秀人才提供充分施展空间，真正实现多劳多得、绩优多得。 2. 完善培训体系，老带新一对一带教 公司提供系统化、阶梯式专业培训，帮助新人快速提升专业能力与执业素养；直属主管一对一辅导、实战陪访，快速熟悉业务模式、顺利开展工作。 3. 6个月择优晋级，3年管理人才培育计划 入职6个月表现优异、愿意长期发展的员工，经推荐可纳入公司3年管理人才发展培育计划，享受专项奖助金与重点资源倾斜，走职业化、长期化发展路线。 4. 销售+管理双轨并行，向合伙人、企业家成长 采用销售专业线 + 管理发展线双轨培养体系，既可深耕专业成为资深顾问，也可系统学习管理、搭建团队，逐步成长为营业处经理、事业合伙人、独立经营者，实现从职业到事业的跨越。 招聘要求 1. 具备良好的沟通表达、学习能力与逻辑思维，热爱挑战，有强烈的成功意愿与进取心。 2. 本科及以上学历，专业不限，经验不限；愿意投身金融服务行业，接受系统化培养与长期发展。 3. 积极向上、乐于分享、自驱力强，具备良好的服务意识与职业操守。 4. 认同长期主义，愿意走专业服务+团队管理并行路线，立志打造可持续的终身事业。

待，诚聘英才 招聘岗位：海尔洗衣机业务经理 工作区域：洛阳 岗位职责： 1、负责辖区内产品销售目标的达成，提高产品市场占有率； 2、建设销售渠道体系，制定营销策略，开发并维护渠道资源，实现渠道拓展与销售增长； 3、了解辖区客户在进货、销售及库存方面的动态，持续跟进客户的采购、分销及销售执行情况； 4、监督促销活动落地实施，维护终端展示形象。 任职要求： 1、市场营销或管理类相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上家电或快速消费品行业销售管理经验者优先； 3、具备较强的沟通能力与商务谈判技巧； 4、具有良好的团队合作意识，优秀的协调沟通能力、执行力和抗压能力。 联系人: 常先生 *********** 孙先生 ***********

工作内容： 1. 日常负责小红书、抖音平台的图文及短视频拍摄制作 2. 工作内容简单易上手 3. 入职有专人带教，适合零经验新人 岗位福利： 1. 无责任底薪+高额提成 2. 工作时间8:50-12:00，14:00-18:30，无需早起，不加班，准时下班 团队成员均为90后、00后，沟通无障碍，办公环境舒适温馨，每天上班都充满活力，与年轻的伙伴们共同进步，一起收获成长与收益！ 不限工作经验，工作氛围轻松融洽，定期组织团建聚餐，期待你的加入，欢迎随时联系我

最好能熟悉老城周边，不需要去推销，只要按公司要求去完成，

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【岗位内容】 1.公司提供客户资源，通过电话与微信结合的方式进行客户沟通； 2.电话初步了解客户基本信息，无通话量考核要求（非销售性质）； 3.利用微信深入沟通客户需求，介绍公司服务内容，促成合作，后续由专业法务团队对接跟进； 4.零经验可投，跨行业也可加入，拥有系统化的产品培训体系，全面的入职指导，配备专属导师一对一辅导，助你迅速上手； 5.办公室固定办公，无需外勤，业务流程由专业负责人承接，工作内容清晰易掌握； 6.不限性别，只要愿意通过自身努力提升生活质量，应届毕业生或寻求高薪突破者均可报名 任职要求： 1、不限性别，年龄18-40岁，高中及以上学历，专业不限，工作经验不限！ 2、性格积极乐观，普通话标准，善于表达，乐于人际交往； 3、具备良好的沟通协调能力及一定的说服力，具有协作意识和团队精神； 4、意志坚定，反应灵活，具备较强的适应能力和抗压能力； 薪资待遇: 上班时间08：45-06：30中午休息2小时，单双休6天缴纳社保底薪3000-4000+高比例提成+开单奖+各种奖金拿到你手软，薪资无上限，历史最高月薪3万，等待你再次突破! 单双休+国家规定的法定节假日休+带薪超长年假，团建基金+节假日小礼物+生日礼物+周年庆+下午茶+月度团建，别墅轰趴，拓展旅游，集体活动，生日会等 工作环境： 地理位置优越，楼下即是地铁口，交通便捷。周边商业配套齐全，生活设施完善。办公氛围轻松愉快，团队年轻有活力，充满激情与创造力，诚邀有志之士共同追梦！

岗位职责： 1. 公司提供精准客户线索及标准化销售流程与话术，销售人员专注完成转化与成交。 2. 持续维护客户关系，建立长期稳定的合作，提升客户转介绍率。 3. 对私域流量客户进行深度转化，挖掘潜在需求，实现单一客户多笔成交。 4. 协同推广团队参与视频拍摄，优化引流内容质量，提升曝光效果。 福利待遇： 1. 薪资构成：具体薪资需面议，月综合收入可达15k以上。 2. 入职即缴纳社保，享有聚餐、团建、旅游、生日福利、节日福利等员工关怀。 3. 提供专业岗前培训，实行老员工带教机制，快速上手。 4. 公司资源支持：配备精准客户线索、专业服务团队，客户复购率高。 5. 新员工最快当天成单，资深员工日均多单，业绩稳定增长。 任职要求： 1. 年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2. 拥有丰富的销售实战经验。 3. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识，乐于接受高收入挑战。 工作时间： 8:30-18:00，午休一个半小时（大小周）

快乐上班，开心赚钱！我们是一群90后、00后的年轻团队，公司氛围轻松融洽，同事友善热情。 工作内容： 1.负责百度地图品牌的商家入驻与推广工作 2.主动联系客户，推进百度地图合作事宜 3.直接对接商户，无中间环节，沟通高效 4.持续跟进商家运营维护，建立长期合作关系 薪资福利： 1、综合收入（6000-17000）+绩效+提成+奖金，最低保障综合7k，收入上不封顶； 2、提成机制：按单计算，阶梯式提成，做得多赚得多，月入过万轻松实现！！！ 3、五险一金、带薪年假、住房补贴、法定节假日正常休假，实行单双休制度，欢迎应届毕业生加入； 4、晋升通道：销售专员→销售导师→见习经理→销售经理→销售总监； 5、办公环境舒适，团队年轻有活力，工作氛围开放透明，拒绝官僚作风！！！ 上班时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1.5小时，单双休，国家法定节假日正常休息 岗位要求： 1.表达清晰，沟通顺畅 2.积极主动，责任心强

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队的业绩目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度和复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品和服务策略 4.定期汇报销售进展，参与销售策略讨论与业务复盘会议 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成日常工作报告与数据整理

公司急聘！！！！！ 温馨提示：公司内部直招，不收取任何费用 因业务扩展需要，现面向社会诚聘销售储备管理岗，无需经验，入职即享系统化培训，一对一导师带教，快速掌握工作技能。 薪资待遇： 1、无责任底薪3500+300全勤奖+绩效提成+渠道奖励+包住宿，月收入综合5500-10000元以上； 2、公司统一安排住宿，房间设施完善，居住环境良好，全天候热水供应； 3、带薪参加岗前培训，配备资深导师全程指导； 4、每年为表现优异员工提供1-2次国内或海外旅游学习机会； 5、定期组织团队聚餐、户外团建、生日会及节日福利发放。 晋升通道： 销售→组长→主管→副经理→总经理→副总裁→总裁 岗位职责： 1、协同团队完成公司产品的运营与市场推广工作； 2、依据市场营销方案，推进项目策划并落实执行； 3、积极开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大产品覆盖范围； 4、负责客户关系的维护与长期合作跟进。 任职要求： 1、不限经验，欢迎应届毕业生报名，退役军人及热爱篮球者优先考虑； 2、具备良好的服务意识、团队协作精神和职业态度，踏实肯干，积极进取； 3、遵守公司管理制度，有目标感，充满热情，愿意接受挑战； 4、退役军人及篮球爱好者优先录用； 5、有团队管理经历者优先安排管理岗位。 公司地址：涧西区中宏中央广场8号楼D座2510！

公司简介：北京视通无限科技有限公司洛阳分公司，目前在洛阳的客服团队规模已达1000余人，拥有完善的福利体系和专业资深的管理团队，注重与员工建立平等友好的互动关系，营造出积极活跃、广受年轻人青睐的工作氛围。 工作内容：公司提供客户资源，通过官方客服平台对目标客户进行回访沟通，工作流程清晰，无业绩压力，无需加班，上手轻松简单。 任职要求： 1、普通话表达清晰标准。 2、工作认真踏实，具备稳定性，仅接受长期发展者，不招短期工。 3、具备电话客服相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 底薪2300元+奖金+提成，月综合收入普遍在3500-5000元之间。 工作时间：9:00-18:00，每月休息4天，法定节假日享受带薪休假。提供带薪岗前培训、新员工保护机制，定期发放节日礼品，设立优秀员工激励，组织生日会及月度团队建设活动。