职位详情
工作内容:
1、将团队整体目标进行细化分解,整合团队资源,推动团队稳步成长,打造具备战斗力与学习力的高效团队氛围;
2、统筹规划团队月度工作任务,结合公司整体战略方向,制定并优化本部门销售策略,明确各项业务执行路径与实施方法;
3、监督团队日常作业进度,设定阶段性业绩指标,带领成员达成既定目标。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上电销主管工作经验。有教育行业销售冠军经历或突出的团队管理实绩,曾带领团队完成销售指标,综合能力优异者条件可适当放宽;
2、沟通表达能力强,富有责任心,具备担当意识、进取心及团队协作精神;
3、具有较强的自我管理与激励能力,敢于承担责任并推动目标落地,能在压力环境下持续高效工作;
4、优先考虑责任意识强、认同公司发展理念、具备清晰职业规划、能适应岗位调整的潜力人才。
1、将团队整体目标进行细化分解,整合团队资源,推动团队稳步成长,打造具备战斗力与学习力的高效团队氛围;
2、统筹规划团队月度工作任务,结合公司整体战略方向,制定并优化本部门销售策略,明确各项业务执行路径与实施方法;
3、监督团队日常作业进度,设定阶段性业绩指标,带领成员达成既定目标。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上电销主管工作经验。有教育行业销售冠军经历或突出的团队管理实绩,曾带领团队完成销售指标,综合能力优异者条件可适当放宽;
2、沟通表达能力强,富有责任心,具备担当意识、进取心及团队协作精神;
3、具有较强的自我管理与激励能力,敢于承担责任并推动目标落地,能在压力环境下持续高效工作;
4、优先考虑责任意识强、认同公司发展理念、具备清晰职业规划、能适应岗位调整的潜力人才。
2025-12-03 10:02
IP属地:河南洛阳
职位福利
本科1-3年

安徽师法教育科技有限公司
不需要融资 · 100-499人


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