职位详情 岗位职责: 1. 负责开发并维护会议及活动类客户资源，推进销售目标的实现。 2. 结合客户需求设计个性化会议服务方案，提高客户体验与满意度。 3. 关注行业市场变化，灵活优化销售策略，增强业务竞争优势。 任职要求: 1. 具备出色的沟通表达能力及商务谈判能力。 2. 可独立执行销售全流程，拥有较强的市场拓展意识。 3. 具备良好的团队合作精神，能协同团队达成整体销售目标。 正常班+八小时+五险+工作餐+绩效+年终奖金

岗位职责： 1. 负责团队招聘、市场部门组织架构搭建与人员管理，开展人员培训与发展工作； 2. 搭建医药领域各学科KOL专家网络，推进企业及产品品牌形象建设； 3. 主导重点产品立项方案设计，推动项目执行，跟踪各项目过程进展与目标达成； 4. 推动新业务及互联网相关工作，结合市场动态协助医药公司总经理制定配套管理制度； 5. 组织并跟进各类学术推广活动，包括科室会、圆桌会、城市级会议、病例收集、VIP专家培养、医疗卫生组织会议等； 6. 开展整体市场分析，指导市场部成员挖掘增长机会，制定市场策略并推动活动落地以提升重点产品销量； 7. 统筹各产品线内部交流，组织案例复盘、经验分享及产品知识培训； 8. 打造各产品线标杆医院样板，发挥示范效应带动其他医疗机构销售增长； 9. 协助医药公司总经理组织公司层面会议，并推动各项决策与任务有效落地。 任职要求： 1. 具备3年以上相关岗位工作经验，直接管理团队规模不少于10人； 2. 统招本科及以上学历，医药类相关专业背景； 3. 具备较强的市场洞察力与数据分析能力； 4. 学习能力强，具备良好的跨部门协作与沟通能力。 薪资待遇： 年薪制，提供住宿，五险一金，节日福利；职业培训以及良好的晋升通道。 职位福利：交通补助、弹性工作

河北笃屹测控科技有限公司诚聘: ️业务经理2名，，30岁至45岁；要求头脑灵活，形象端庄，有亲和力，能独立驾驶车辆；底薪2500提成补贴，每周单休，每天工作七个半小时，午餐免费 工作地点:岸下村西。以上岗位有相关工作经验者优先录用！

我们正在招聘储备干部，参与公司多领域业务的学习与成长。 工作内容： 1. 参加公司组织的各类业务培训； 2. 熟悉各职能部门的运作流程； 3. 深入参与实际项目或任务，提升实战经验； 4. 定期汇报学习进展，提交优化建议。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备较强的学习能力和沟通技巧； 3. 对企业运营有高度热情； 4. 能够接受轮岗安排，具备良好适应力； 5. 有团队意识，工作主动积极。 底薪5000+1000绩效+300全勤+200交通补贴=6500-12000 福利待遇：提供免费住宿，欢迎零经验者加入，配备主管一对一指导带薪实训，每周组织团建活动，每年安排2—3次集体旅游

无人零售领军企业——丰e足食（顺丰孵化，多家知名机构投资）目前业务已覆盖71座城市，合作客户超9万家，市场占有率稳居70%以上，广泛布局各类场景，持续与知名企业达成稳定合作。现有在职员工3000余人，企业实力强劲，行业前景广阔，发展稳健，诚邀您加入，共同开拓城市经理新篇章！ 【薪资福利】 高底薪+绩效保障+丰厚提成+入职即缴五险一金 【工作方式】 制定并分解销售目标，带领团队通过陌拜方式，面向企业客户推广我司智能饮品零食柜合作方案 【岗位优势】 1、薪酬体系：固定底薪+绩效保护+团队提成+资深补贴，新任主管月均收入稳定在10K以上，入职一年以上BDM平均月薪达15-30K 2、团队氛围：氛围轻松融洽，管理扁平化，上下级沟通顺畅，年轻团队无障碍交流，定期组织聚餐、节日礼品发放、趣味团建活动 3、培养机制：入职首周由业务经理、城市经理、区域负责人组成三方带教体系；首月及次月总部统一安排系统培训与管理赋能，每月开展销售管理技能课程、经验分享会、管理面授班，助力能力持续提升 4、晋升通道：团队主管—资深主管—储备城市经理—城市经理—储备战区负责人（唯才是举，不看资历，最快3个月实现晋升） 5、工作时间：上午9:00—18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休假 【岗位职责】 1、团队搭建——负责地推团队的组建与招聘，筛选具有销售经验及潜力的候选人，确保团队结构科学合理 2、培训赋能——制定并落地销售技能培训计划，涵盖陌拜技巧、客户沟通、谈判策略等内容，全面提升团队战斗力；定期组织案例复盘与经验分享，加速成员实战能力成长 3、目标管理——设定团队销售目标，并分解至个人，确保目标明确可执行；通过日、周、月度数据分析，跟踪执行进展，及时优化策略，保障目标达成 4、士气激励——设计并推行团队激励机制，结合沟通会、复盘会、PK竞赛等形式，调动成员积极性，维持团队高效状态 5、人才管理——建设人才梯队，规划专业与管理双通道发展路径，识别高潜人才并重点培养；落实骨干留存机制，制定流失预警与挽回措施，保障团队结构健康稳定 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备3年以上销售团队管理经验，有团餐TO-B领域或互联网行业背景者优先 2、拥有扎实的销售管理功底，熟悉陌拜拓客流程，能快速带队打开区域市场 3、具备优秀的团队管理能力，善于激发成员潜能，提升整体执行力与业绩水平 4、热爱销售及团队管理工作，有清晰的长期职业发展目标 5、擅长数据洞察，能够通过分析发现痛点并推动优化改进

公司名称：千喜鹤集团 企业实力：中国民营企业500强，背景，平台稳定、发展空间广阔 岗位信息 - 工作地点：河北省石家庄晋州全区域 - 招聘人数：10人 - 岗位性质：全职、外勤岗 - 汇报对象：区域销售经理 岗位职责 1. 渠道开发与维护：负责晋州区域内商超、餐饮门店、连锁便利店、流通终端等全渠道客户的开拓、合作洽谈及日常关系维护，提升区域客户覆盖范围与活跃水平，确保完成月度/季度/年度销售指标。 2. 终端动销管理：参与商超促销档期安排，落实堆头、端架陈列布置，推动促销活动落地执行，通过标准化展示和现场运营提高产品销量与品牌可见度。 3. 全流程销售管理：严格执行公司规定的铺货标准与陈列要求，跟进订单处理、货款回收、售后服务及库存盘点等工作，保障销售流程顺畅运行。 4. 市场信息与运营支持：定期调研区域市场变化、竞品价格策略及渠道活动情况，及时上报并提出改进建议；协同推进公司营销方案实施，维持区域市场价格秩序。 5. 客户关系管理：建立并完善客户资料档案，每日开展终端客户拓展工作，持续提升客户满意度与重复购买率。 任职要求 1. 经验要求：具备2年以上快消品、饮品、食品等行业销售经验；熟悉当地餐饮渠道、商超系统及终端便利店资源与运作模式者优先考虑。 2. 能力要求：拥有良好的沟通表达能力和商务谈判技巧，目标意识强，可独立完成客户开发、签约谈判及回款全流程作业。 3. 素质要求：抗压性强，踏实肯干，能适应频繁外出走访市场、拜访终端；执行力高，责任心强，具备成熟的回款意识与风险防范能力。 4. 其他要求：认同公司企业文化与发展愿景，遵守各项管理制度，拥有本地稳定资源者优先录用。 5. 熟悉本地市场环境，公司提供车辆，需持有驾照且驾龄满2年以上。 薪酬福利 1. 薪资构成：无责任底薪 + 销售提成 + 全勤奖 + 业绩奖励 + 年终奖金 2. 长期激励：股权激励（面向核心员工，共享企业成长收益） 3. 福利保障：平台稳定、晋升路径清晰、培训体系健全、背景支撑、职业发展机会丰富 我们希望你 - 扎根本地，了解区域市场，具备稳定客户资源者优先 - 以结果为核心，敢于挑战业绩目标，擅长客户经营，具备攻坚能力 - 愿意长期发展，与千喜鹤集团携手前行，共享上市成果！

岗位职责： 1、负责全国范围内优质企业的筛选与新客户开发； 2、积极与客户沟通，深入了解企业需求，挖掘潜在合作机会并达成目标； 3、收集企业亮点信息及行业动态，提供专业且具前瞻性的咨询服务； 4、持续维护现有客户关系，激发客户深层次合作潜力； 5、定期与合作企业保持互动，构建稳定持久的合作纽带； 6、为企业量身定制品牌推广方案，整合新媒体资源助力销售渠道拓展。 岗位要求： 1、性别不限，年龄在23至32周岁之间。 2、反应灵敏，具备较强洞察力和良好的语言表达能力。 3、愿意投身市场推广、互联网服务、媒介传播及品牌运营相关工作。 4、有企业项目执行、培训组织或活动策划经验者优先考虑。 5、品行端正，具备优良的职业操守和综合素质。 薪资待遇： 1、具有竞争力的薪酬结构：无责任底薪+高比例个人提成+团队激励奖金+优秀员工奖励+年终利润分享； 2、系统化培训支持：为新员工安排1-2天带薪岗前培训，并设有进阶销售与管理能力提升课程； 3、明确晋升通道：互联网销售经理—主管—总监—分公司总经理，提供广阔职业发展空间； 4、法定假期：享受国家规定节假日休假安排； 5、节日慰问、生日礼金、员工关爱等福利齐全； 6、年度国内旅游、海外考察等团队出行机会。

1、依据公司战略方向，规划并实施业务发展策略，全面推动校区业绩目标的达成； 2、主导客户资源开拓与关系维护，推进业务策略落地，提升市场占有率及校区整体营收水平； 3、协同内外部资源，加强跨部门协作，构建并维护公司内部各部门及外部合作方的高效合作关系。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历； 2、5年以上教育行业从业经历，了解教育领域相关政策法规，熟悉K12教育决策流程，具备初高中线下业务背景者优先； 3、拥有3年以上销售或学管一线实战经验，其中至少2年相关团队管理经验； 4、具备系统化管理思维，执行力强，逻辑清晰，富有团队领导力；目标感明确，抗压能力突出。

选对方向，比盲目拼搏更关键。 专注大额企业贷款，一单抵普通信贷多单，高客单、高提成，真正实现长期收益与财富增长。 岗位亮点： - 14年行业沉淀，合作银行及金融机构渠道稳固，坚持合规运营； - 聚焦大额企业融资，单笔金额高，提成机制透明清晰； - 提供系统化培训与专人带教，快速上手大额业务全流程； - 收入无上限，完全按实际业绩兑现回报； - 配备AI智能外呼系统，仅需对接已接通客户，告别无效拨打； 岗位职责： 1. 对接有融资需求的企业客户，分析资金需求，制定合规可行的融资解决方案； 2. 全程跟进贷前、贷中、贷后环节，推动项目落地并维护长期客户关系； 3. 维系合作渠道与客户资源，持续挖掘复购及转介绍机会； 4. 达成个人业绩指标，享受对应提成与阶段激励奖励； 任职要求： 1. 具备销售、金融或企业服务相关经验者优先，综合素质优秀者可培养； 2. 具备良好沟通与谈判能力，目标感强，执行力强； 3. 认可企业融资服务发展方向，有意愿长期投入发展； 薪资待遇： 1. 底薪3300+最高40%提成+开单奖励（300-1000）+不定期红包=综合月薪普遍1W-3W+； 2. ，享节日福利及带薪培训； 3. 节假日福利齐全，定期组织团建聚餐、提供零食下午茶； 4. 每月10日准时发薪，绝不拖欠； 5. 工作时间：8:30-18:00，大小周休息，法定节假日正常休假。 走对路，做对事，赚钱才更高效！ 期待有志向的你，携手深耕高价值赛道，收获体面高收入！

工作内容: 1.负责向旅行社同行推广并销售我司的旅游线路产品； 2.为合作旅行社提供线路咨询、报价支持、销售协助及后续服务； 3.定期拜访与维护所辖区域内的客户，同时开展新客户的拓展工作； 4.按照公司要求达成各阶段设定的销售目标； 岗位要求： 1.大专及以上学历，不限性别，具备相关从业经验者优先考虑； 2.形象端正，性格积极乐观； 3.具备团队协作意识，拥有良好的语言表达与沟通技巧； 4.学习能力强，乐于与团队成员协同配合； 5.能适应较强的工作强度，工作踏实认真、富有责任感； 6.渴望成长与发展，能够承受一定的工作压力；

河北石家庄桥西区《急招长期绿化工》男女不限，65岁以下，要求持证上班，要有绿化工从业资格证，月工资3850元，一天八小时，一周休一天，每月十五号上午发工资，工作内容简单，浇树除草，清理枯枝烂叶，免费管吃住，两个人一个屋，人数不限。工作地址石家庄市桥西区民心河两旁绿植区域。名额有限，有意者请速联系。

石家庄市裕华区招门窗安装/塞缝今天用两个小工日结

明天 工2人180日结9时河东附近 工人1人，170日结，9小时，50岁以下，老白干路。 工人2个人160日结9时，育才街南环 工2个人150日结9时，河沿郭家念附近 电工1人200日结9给高铁南站 明天武邑动物园招瓦工2人修补地砖7.30到9小时220日结

鹿泉北国商城361度岗位 年龄18 - 40岁，有工作经验者优先 薪资福利:底薪+提成+工龄+半天班➕福利+年终奖，工资按时发放！法定节假日三倍底薪，工资不封顶，工资待遇3500 - 6000左右

招A2倒短司机跑石家庄周边

岗位职责 销售经理 1、完成店内日常工作的监督 2、协调各店店长和各岗位员工的基础工作 3、完成各项销售任务 任职要求 1、有带团队管理团队经验 2、有组织员工培训的能力 3、有宣讲讲课的经验 福利待遇 5000底薪+高额绩效 入职缴纳五险、早八晚五

长治安心居家养老服务中心急招销售主管、旅游计调、导游、保姆保洁、线上运营及剪辑、线路规划师，工资3000元-10000元，有经验的优先录取。

招聘 「深圳市德宝升贸易有限公司」主要经营: 冰淇淋雪糕，汤圆水饺包子馒头等米面制品，牛羊肉卷肉丸冻鱼冻虾等火锅底料，低温肠低温面米酒年糕等等冷藏冷冻食品，业务范围覆盖深莞惠区域。因公司扩大，业务发展需求，现诚聘: 1.推广主管1名 2.业务员多名，，年龄20至45岁， 有工作责任心，沟通能力强，有促销经验会叫卖者、能独立组织大型促销活动者优先。 招聘区域：东莞塘厦、凤岗、清溪、长安 3.流动促销员多名； 4.长促多名； 5.薪资待遇面谈; 6.联系人:姜小姐 【同步】，非诚勿扰！ 「德宝升冷链」以"专业、快捷、高效"驰骋于深、莞、惠商超界;"客户至上、动销为王"是我们的服务理念！！！ 期待你的加入，携手并进、共创辉煌！！！

栖遇·河畔酒店诚聘 ✦1.茶楼主管一名： 有茶楼管理经验，责任心强，服务意识强 综合工资：5000+提成 2、销售经理 有2—5年销售经验，负责酒店对外宣传营销，签订协议单位，维护客户关系，开拓客源。 薪资：底薪6000—8000加提成和奖金，购买社保，含工作餐 地址：温江华新路39号（地铁四号线涌泉站） 联系电话： 王经理 欢迎各位推荐加入！

一、岗位描述： 1. 负责公司产品在市场中的销售与推广工作； 2. 依据整体营销策略，达成团队设定的销售目标； 3. 拓展新市场区域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 4. 收集所辖区域市场动态信息，并对竞品情况进行分析研判； 5. 策划并落实区域内各类销售活动，统筹客户接洽、项目签约、进度跟进及回款管理，确保销售任务顺利完成； 6. 具备较强的学习理解能力、语言表达能力，善于人际交往，拥有良好的协作精神和抗压素质； 7. 完成上级主管交办的其他相关工作事项。 二、岗位要求： 1. 认同企业价值观，遵守规章制度，服从组织管理，积极配合上级的工作指导与任务安排； 2. 年龄在35周岁以下，性格积极外向，仪态端正，有志于从事市场销售类岗位； 3. 工作踏实肯干，责任心强，能适应常态化出差，具备出色的沟通技巧和问题处理能力，擅长与客户建立良好关系； 4. 具有较强的团队协作意识，具备科学规划与高效执行能力，能合理调配时间与资源，保障销售目标达成。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案。 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.销售经验不限，有快消、互联网、教育，保险，信用卡，等行业经验者优先 3.目标感强，积极主动，具备较强的自我驱动力和学习能力 4.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏与阶段性出差 5.诚信正直，具备良好的职业道德与团队协作意识

河北笃屹测控科技有限公司诚聘:1、业务经理2名，，30岁至45岁；要求头脑灵活，形象端庄，有亲和力，能独立驾驶车辆；底薪2500提成补贴，每周单休，每天工作七个半小时，午餐免费。工作地点:岸下村西。以上岗位有相关工作经验者优先录用！联系电话！

岗位职责： 1、利用公司提供的ToB数据资源，通过电话方式邀请客户到公司面谈或进行上门拜访，推动成交转化。 2、深入分析客户实际需求，提供专业且高效的营销解决方案，助力客户提升业务效果。 3、定期与客户保持高效沟通，建立长期稳定的合作关系，增强客户忠诚度。 任职资格： 1、年龄21-32岁，具备大专及以上学历，表现优异者条件可适当放宽。 2、有电话销售相关经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生应聘。 3、具备较强的学习意识和出色的语言沟通能力。 4、思维敏捷，逻辑清晰，具备良好的抗压能力与应变处理能力。

岗位职责： 1. 依托公司现有客户资源，定期进行客户回访与关系维护，保障所辖区域销售业绩的持续稳定； 2. 开发渠道合作伙伴，并支持其完善和管理下游客户体系； 3. 落实并监督区域内各类促销活动的实施过程，确保执行效果达标。 任职要求： 1. 具备饮料行业销售相关工作经验； 2. 愿意长期在饮品或销售领域发展； 3. 具备较强的沟通协调能力；

一、岗位职责 1、结合营销分公司年度战略、销售目标、区域市场行业动态及竞争格局，制定营业所的营销执行策略，涵盖全渠道与全产品线的销量规划、产品结构管理、资源分配计划等内容； 2、依据分公司营业所年度规划，联动产线、渠道及经销商推进各项行动方案的实施与落地，定期开展业绩达成回顾并及时调整方向，统筹推动营业所经营模式的创新、经验提炼与规模化复制； 3、基于终端市场需求，规划营业所经销商网络布局，主导经销商的开拓、优化与淘汰，根据业务发展需求落实分级管理体系；通过经销商赋能项目，协助其开展经营分析、策略制定、目标分解与过程追踪，提供工具支持与能力建设； 推动并监督各标准市场经销商基础运营配置（人员、车辆、仓储、资金等）的完善，跟进并优化基础业务执行（终端网点建设、线路规划、业务员拜访等），及时处理执行中的问题，并总结推广优秀实践案例； 4、引导经销商应用数字化运营管理工具，实现数据集中管理与深度分析； 5、依据跨区域销售管理、资源调配、营销预算控制、经销商费用报销合规等制度，做好风险预防、行为规范与过程监管；针对客户（经销商、消费者）投诉事项，及时给予准确回应与有效解决； 6、指导团队成员合理拆解目标、承接任务，制定可落地的行动计划以保障目标实现； 积极协调内外部资源，为团队提供及时有力的支持；识别团队成员能力特点与提升空间，制定成长计划并实施带教培养。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、具备快速消费品行业5年以上销售工作经验； 3、具备区域生意规划与运营能力、全渠道专业化管理能力、全渠道经销商管理能力。 三、薪资福利 1、年薪15-20w（面议） 2、补助：餐补、交通补助、话费补助； 3、福利：1200元/年，生日礼金、丰富的员工活动等； 4、六险一金。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

1、岗位描述：电话销售专员，通过多渠道平台网站查找并筛选目标客户（主要为合同纠纷执行案件中的原告方），以电话形式进行沟通接洽，促成案件执行委托合作的签约达成。 2、任职要求： （1）年龄：******； （2）不限学历、不看经验！！（入职后由资深人员带教指导） （3）富有销售热情，渴望通过努力实现收入提升

【岗位职责】 1、数字化营销实战：熟练掌握抖音等平台投放策略，可独立规划月度预算分配方案； 2、活动策划与执行：全程主导车展、店内促销、外展获客、跨界合作等项目落地执行； 3、资源统筹与成本管控：协调媒体、异业伙伴及供应商资源，具备谈判与成本管理能力，精准完成费用核销； 4、团队管理与结果负责：制定月度营销计划，合理分配任务并把控关键节点；每周进行集客数据分析复盘，动态优化策略；对团队KPI承担直接责任。 【职位要求】 1、大专及以上学历，市场营销、广告学、工商管理、汽车服务工程等相关专业优先； 2、2-5年汽车4S店或主机厂市场部工作经验，曾独立主导完整营销项目，具备成功案例者优先，熟悉新能源品牌运营模式者更佳； 3、有新能源汽车或豪华品牌工作经历者可获额外加分。 【工作时间】 早8点20至晚17点30 【薪资福利】 - 综合薪资4000-8000元； - 五险保障

旅行社市场开发业务拓展销售经理 负责旅行社渠道拓展、客户资源开发与维护，制定市场推广策略，达成旅游产品销售目标，搭建长期稳定的合作体系。

岗位内容： 1. 负责客户资源的开拓与关系维护，深入理解客户需求，制定相应的营销方案。 2. 保障客户订单按时交付，并提供后续服务支持。 3. 协同公司内部资源，推动项目顺利落地以满足客户要求。 任职要求： 1. 具备5年以上快消行业工作经验，拥有本地门店渠道资源者优先考虑。 2. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识，能够独立开展工作。 3. 市场洞察力强，逻辑思维清晰，具备问题识别与解决能力。 4. 熟悉快消行业动态及相关领域经验者优先录用。 其他： 1. 公司配备面包车用于销售推广。 2. 工作区域在石家庄，可结合住址就近安排。 3. 不限经验，有意向从事地推工作的均可报名。 4. 收入按箱计提，设有绩效考核机制！！！ 5. 退伍军人优先录取。