销售职责： 1. 根据区域市场实际情况，制定IVD产品销售策略与执行计划，并推动落地实施，确保完成既定销售目标； 2. 具备全自动血液分析仪销售背景，拥有优质客户资源及成功招商经验者优先； 3. 持续关注市场变化，收集竞品动态信息，为公司调整市场布局提供有效数据支撑； 4. 能够开发并拓展公立医院渠道，具备维护专家主委关系的能力。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验，拥有现成客户资源者优先考虑； 2. 具备出色的沟通与谈判技巧，能独立开展客户开拓工作； 3. 具有较强的自我驱动力和良好的职业操守； 4. 有生化、发光、免疫、POCT领域厂家销售经验者优先。

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岗位职责: 1. 负责贵州汉董品牌在全国范围内的招商拓展工作 2. 主动对接潜在合作方，推动品牌市场推广与资源对接 3. 维护并优化招商渠道体系，持续提升招商转化效率 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及商务洽谈能力 2. 能够自主推进工作任务，拥有敏锐的市场分析判断力 3. 具备良好的团队协作精神，能与团队协同完成项目目标 福利待遇： 1. 招商提成15%，零售提成25%—40% 2. 绩效工资加交通补贴、话费补贴及餐费补贴共计5000 3. 周末双休，法定节假日正常休息 4. 工作时间灵活，便于平衡家庭与工作 5. 公司提供午餐

岗位职责: 1. 依据公司年度经营战略，分析市场环境，科学预判市场需求，拟定并推进实施发展规划及年度销售目标。 2. 跟踪行业发展趋势，积极拓展市场空间，开发潜在客户，参与核心项目与重点业务板块运作，维护客户及合作伙伴关系。 3. 根据年度营销战略及工作目标，主导销售团队搭建，打造专业化、高效率、强执行、具战斗力的销售队伍； 4. 落实公司管理制度与流程要求，统筹营销中心各项费用管理，推动成本控制与优化。 任职要求: 1、本科及以上学历，5年以上销售工作经验，具备3年以上团队管理经历，有建筑、系统集成、弱电、电线电缆、安防、软件等领域背景者优先。 2、具备较强的市场拓展能力、客户运营经验、商务谈判技巧及资源整合能力。 3、有完整项目操盘经验，掌握大业主、投资方或总包资源者优先考虑； 4、自我驱动力强，目标明确，沟通协调能力出色，富有进取精神； 薪酬福利： 1、职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、项目奖金、出差补贴； 2、员工福利：生日福利、节假日福利、下午茶、餐补 3、工作时间：单休，上班时间：8:30-17:30 法定节假日与国家同步。

岗位职责 1.负责区域医院渠道开发，拜访综合医院/专科医院的精神心理科，达成患者样本外送检测（神经递质检测）的合作协议； 2.对接精神科医院及科室医生，推广公司互联网医院平台，邀约优质医生入驻，建立长期稳定的合作关系； 3.维护已合作医院/医生资源，跟进样本外送、入驻流程落地，解决合作中的各类对接问题； 4.结合公司电梯广告、线上平台（视频号/小红书/公众号）等推广资源，联动渠道端实现业务转化，完成既定业绩目标。 任职要求 1.本科及以上学历，医疗、生物、市场营销等相关专业优先，有医疗渠道拓展、医院合作、医生资源开发经验者优先； 2.熟悉区域内医疗市场，了解精神心理科诊疗流程或互联网医疗行业者加分； 3.具备较强的沟通谈判能力、客户开拓能力，能独立完成商务洽谈与合同签订； 4.目标感强、抗压能力突出，愿意主动挖掘客户需求，适配出差及线下拜访工作； 5.认同公司精神心理健康领域的发展理念，具备良好的职业素养与合作意识。 薪资福利 1.极具竞争力的薪资结构：底薪+高提成，业绩优秀者上不封顶； 2.成长支持：行业前沿技术培训、医疗渠道开发技巧指导、清晰的职级晋升路径； 3.舒适办公环境+年轻化团队氛围，弹性工作机制，鼓励创新与价值创造。

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岗位职责: 1.负责汉董酒厂定制类业务的宣传与推广，涵盖企业单位用酒定制、婚宴用酒定制、升学宴用酒定制、节庆用酒定制以及各类个性化私人定制等服务 2.与客户保持良好对接，深入理解客户需求，提供专业且贴合实际的定制化解决方案 3.维护并持续优化定制业务的操作流程，提升服务效率，保障客户体验与满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识 2.可独立开展工作，拥有较强的市场开拓与业务推进能力 3.具备团队协作精神，能与团队成员顺畅配合，共同达成目标

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【诱人的待遇】 1.底薪+销售提成（10%-15%）+ 业绩超标奖金； 2.福利多多：五险＋双休＋国家法定节假日＋超长春节假； 3.缤纷生活：暖心下午茶、团队聚餐、户外拓展等等； 4.能量满满：网络营销免费学习资源，系统的产品培训，团队扩张期有极大的晋升空间。 【你需要负责】 1.负责深圳以及周边区域的意向客户的洽谈、跟进和转化，完成个人既定业绩目标； 2.与企业建立深度合作关系，解决产品售卖过程中的问题，提高客户满意度； 3.负责洽谈，通过远程或上门的方式演示公司软件系统的功能，完成部门销售指标； 4.负责合同的签订，款项的落实，后期实施过程的跟进。 【我们希望你】 1.大专以上学历，有saas软件、互联网行业B端客户销售经验者优先。 2.热爱销售,富有激情,有目标感。 3.有团队协作精神,能适应高强度的工作压力，喜欢挑战。 4.公司地址：深圳龙华 【岗位职责】 1.公司提供意向客户资源，通过电话邀约+面访的形式销售公司软件产品 2.维护原有客户关系并拓展新的商机 3.向客户进行产品演示，介绍产品功能即模块 4.参与谈判、合同签订、推动有效验收、收款及售后服务 5.协助上级完成部门其他工作 【任职要求】 1. 专科及以上学历，热爱销售，富有激情，有目标感，喜欢挑战 2. 熟悉电话沟通的技巧，深入挖掘客户信息，具备娴熟的谈判能力，推进合作 3. 良好的表达沟通能力，工作积极主动，团队合作意识强 4. 拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力，热爱销售事业，勤奋，踏实，有韧性 5. 目标感强，思维敏捷，具备敏锐的市场洞察力，较强的学习能力和可塑性 【薪资待遇】 1、底薪+提成，级别不同底薪不同； 2、五险一金：入职当月即缴纳社保； 3、提成：销售额的10%-15%； 【关于我们】 企销客是深圳创之新科技旗下的核心产品——企销客CRM是营销、销售、服务一体化，客户全生命周期管理，以客户为中心，从获客到成交的全流程管理，销售流程自动化，数据支撑销售过程精细化管理，全面推动销售业绩增长. 创之新科技属于SASS软件行业领军企业，北京、深圳、上海多个城市分部，公司大规模扩张发展中，机遇多多，欢迎各位精英加入~

岗位职责：1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标2.负责重点客户开发与维护，主导商务谈判、合同签订及长期合作关系建设 3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及客户需求洞察，优化销售策略与话术体系4.组织销售培训与日常辅导，提升团队专业能力与执行力，营造高绩效团队氛围 5.协同产品、运营、售后等部门，推动项目落地与客户满意度提升 任职要求：1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源或成功带队经验者优先5.工作地点、薪资范围、行业信息等需根据企业实际情况补充完善

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营部门优化销售策略与话术 4. 负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源支持建议 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源或成功带团队经验者优先 薪资4000-20000 具体面议

- 负责全国第三终端市场的销售策略制定与执行，推动销售目标达成； - 拓展并维护区域经销商及终端客户关系，提升市场占有率； - 分析市场动态与竞争环境，优化销售方案，提升品牌影响力； - 组建销售团队并开展市场推广活动，提升终端销售业绩。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有代理商资源优先； - 第三终端8年以上销售工作经验，3年以上销售管理经验； - 年龄28-45岁，具备良好的沟通能力、团队管理能力和市场敏锐度； - 有较强的责任心和抗压能力，能够适应频繁出差。

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【公司介绍】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商 丰e足食布局多元化场景，覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前业务遍及全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。公司现有员工3600余人，市场占有率领先，行业综合排名稳居TOP1 【福利待遇】 我们的薪酬优势：在职半年以上主管月收入普遍不低于15K，优秀资深主管可达25-35K/月 1、收入无上限：底薪+绩效+个人提成+团队提成+资深补贴+激励奖金组合发力 2、综合月薪15-30K，其中底薪绩效包9000元起，新晋主管周期内平均收入10K以上（新人期考核宽松，设有保护机制，侧重适应与成长） 3、团队提成阶梯设计，单笔最高达105元，提成上不封顶 4、储备CM在晋升期内享1000元/月补贴，绩效保底1500元/月，叠加日常达标奖励，高薪轻松实现 5、全面福利保障：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业培训+团队建设+下午茶供应 6、晋升唯能力论，结果导向，机制透明，最快半年可晋升至城市经理岗位 7、系统化培训支持：入职首周由城市经理1对1带教，第二、三个月持续开展管理赋能培训，助力团队运营高效、业绩稳步提升 8、晋升通道清晰：职业路径为（团队主管—M2主管—M3主管—储备城市经理—城市经理—储备战区负责人），能力达标者最快每3个月晋升一级，发展空间广阔 9、团队文化丰富多元：定期组织烧烤、旅游、团建、下午茶等活动，营造积极活跃的团队氛围 10、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息 工作职责： 1、负责BD团队的招聘组建、培训及日常管理，带领团队完成既定业绩目标 2、制定销售策略与执行计划，分解目标并跟踪分析每位BD的业绩表现，及时调整确保整体达成 3、主导人员招聘与新人带教，安排定期陪访；持续提升团队成员能力，推动业绩与收入双增长 4、培养星级BD和团队导师，规划骨干成长路径及储备主管晋升机制，并激励其达成目标 5、维护团队稳定规模，建立淘汰预警与流失挽回机制，保留核心成员，保持团队战斗力 6、落实总部各项政策与制度，确保信息传达准确、执行到位 7、营造积极团队氛围，提升士气，协调解决跨部门协作问题 工作要求： 1、基本条件：大专及以上学历，具备12人以上销售团队管理经验，有互联网或地推管理背景者优先 2、能力素质：目标感强，善于学习复盘，具备出色抗压能力与问题分析能力 3、期望你有明确的成长规划，强烈进取心，渴望高收入，对自我发展有高标准追求

通过小红书、微信、抖音等社交平台与客户互动，及时响应客户咨询及反馈。 开发新客户资源，维护现有客户关系，促进长期稳定合作。 深入分析客户需求，提供专业的产品建议与定制化解决方案。 定期撰写客户服务运营报告，持续跟踪服务质量与客户满意度。

工作内容： 1.主要通过电话、微信、网络等渠道，对接建筑类企业，挖掘其在资质办理方面的服务需求。 2.收集并分析客户现有资质状况，为其提供科学合理的申报规划建议。 3.按时高效完成上级安排的各项工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历； 2、欢迎零基础人员加入，无需相关经验（公司提供系统化培训） 3、具备良好的语言表达能力，善于沟通协调，能够妥善处理人际关系，具备团队协作意识； 4、学习能力强，具备一定的分析判断能力，同时拥有较好的文案撰写功底； 5、有参与过涉密资质申报者优先考虑； 6、沟通能力突出，乐于人际互动，执行力强； 7、责任心强，能适应一定工作压力； 8、诚实守信，作风踏实，具备良好亲和力； 薪酬待遇： 1.底薪+提成+补贴 2.节日福利、特休及带薪年假。 上班时间： 朝九晚六不加班，周末双休，法定假日正常休

岗位要求： 1、负责公司在贵州地区宠物医院的产品推广与销售工作，达成既定销售目标； 2、定期拜访医护人员，有效传递产品信息，持续提升产品市场占有率； 3、开发新渠道客户资源，同时维护现有宠物医院客户关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年医疗设备销售经验者优先考虑； 2、能快速适应岗位需求，踏实肯干，责任心强，身体状况良好，具备较强的抗压能力； 3、具备良好的独立作业能力及人际交往技巧，擅长沟通协调，具有团队协作精神； 4、身体健康，能够独立分析并解决实际问题，可接受周期性省内出差安排； 5、对销售工作有高度热情，愿意在销售方向长期深耕发展； 6、品行端正，诚实守信，积极向上，富有工作激情与正能量； 7、有宠物行业从业经历者优先，具备宠物医疗临床背景者优先，持有兽医资格证者优先； 8、可自行配备交通工具者优先录用。 福利待遇： 1、薪酬组成：基础工资+销售提成+各类补贴+年终奖金等； 2、员工福利：缴纳五险、提供交通补助、出差期间住宿补贴； 3、工作时间：9:00-17:30，每月固定休息8天

【薪资预期低于2万请勿投递】 【渴望高收入者优先联系】 工作内容： 1、对接本地生活领域（吃喝玩乐）优质商家负责人，推进抖音团购项目合作； 2、协调商户与达人资源，保障合作后续服务顺利执行。 薪酬待遇： 1、阶梯式底薪（3200-6200元）+阶梯纯利提成（最高50%）+五险一金； 2、双休+法定节假日+带薪年假； 3、月均收入2W-4W，月收入未达1W将进入优化名单，个人最高月收入突破10W。 应聘要求： 1、【创收动力】具备强烈增收意愿和踏实执行力，目标月薪不足2W者请勿申请； 2、【发展志向】看好短视频团购发展方向，拥有长远职业规划，拒绝短期套现心态； 3、【销售潜能】需具备TOP级销售经历（行业不限），曾为销冠或具备销冠潜力者优先考虑。 关于公司： 1、食物主义为全国规模领先的短视频运营机构及MCN公司，已完成B1轮融资，在全国160多个城市布局业务，未来将扩展至400城，发展空间广阔；本次岗位属贵阳运营分公司招聘需求； 2、所处赛道为短视频团购风口领域，行业发展迅猛，公司正处于快速扩张阶段，急需优秀人才加入，同时为高绩效人才提供具有竞争力的回报与长期成长通道。

一、工作内容 1、通过电话或微信渠道邀请客户到店，客户到店后由专业设计师及销售经理负责洽谈，协助做好客户接待与服务支持工作 2、负责新老客户的日常维护，及时响应并处理客户反馈的问题 二、任职要求 1、工作认真踏实，具备较强的执行力和责任心 2、无需相关工作经验，公司提供系统培训 三、福利待遇 1、上班时间：9:00—18:00，午休2小时；地理位置优越，靠近地铁站，出行方便 2、薪酬福利：无责任底薪3000-5000元+高比例提成+现金激励，新人首单签约奖励300元，公司阶段性签单奖励300-500元，综合月收入普遍在8000元以上，表现优异者月薪可达2w+ 3、带薪培训：入职即享免费岗位知识与业务技能培训，并配备一对一专业指导 4、定期组织员工聚餐、团队建设活动，发放现金红包，享有15天超长带薪年假等多项福利

做餐饮数字化转型服务，有地推经验，对整个餐饮行业熟悉。

1、负责所辖区域内电线电缆市场的开拓，开展客户开发与日常维护工作； 2、为渠道商提供培训支持，落实售后及技术指导，跟踪区域渠道商的进销存数据，统筹协调客户提货安排与物流进度，执行费用结算、定期对账及应收账款回收； 3、达成年度销售任务，推动区域内市场份额持续增长； 4、规范管理销售终端的产品陈列，维护区域市场整体品牌形象； 5、采集辖区内潜在客户信息及同行动态、促销策略等内容，及时整理并反馈市场情报。

工作内容：根据公司提供的资源，进行电话，微信等多维方式进行邀约，以促成签约 无需外面跑，无需自己找客户，公司会提供精准客源，告别大海捞针，都是一群年轻的小伙伴，工作轻松，氛围好，工资高，年龄18-30岁，学历性别经验无限制，可接受新手小白，主管统一培训，老伙伴一对一带教。工作内容轻松，上手快，面试通过就可上岗。 公司优势：提供防封外呼系统，不需要个人电话卡，系统会自动拨号 Ai拨打获客系统：听取语音智能机器人获取准确的名单，回拨有意向的客户去更进 微信营销系统：自动添加好友，点赞，一键转发功能，可以更快的获取潜在客户 广告引流系统：通过宣传方式吸引到来的资源，每日只需50-80个电话即可获客，告别传统电销陌拜大海捞针模式。 我们公司具有稳定性，不存在盗取客户信息，不买卖公民个人隐私，合法合规，安心在公司上班赚钱。 薪资待遇： 底薪7500+最高提成50%+奖金=月薪均12000以上 每周下午茶、生日会、公司不定期组织旅游团建活动等，且法定节假日放假。

要求工作积极，认真对待每一个客户