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销售主管
5000-8000元/月
销售经理保险年终奖五险3-5人3-5年本科农资特肥植物营养植物代理商销售较多出差阶梯式提成销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先对企业/机构(To B)销售经验
1,农业类本科或硕士以上学历 2,C驾照 3,2-3年工作经验以上,对特肥行业了解或对农资渠道了解,有一定渠道基础。 4,广东销售代表,福建浙江江西销售代表,山东山西河南河北销售代表,海南,新疆,东北销售代表。 5,公司销售总部在广州,行政总部在南宁。 我司是英国萨福派克有限公司在中国区域的一级销售平台,承接英国萨福派克有限公司在中国的市场销售总业务。
销售经理1-3年大专大客户理财顾问/理财经理/客户经理财富管理/财富传承基金信托面销/陌拜TOC医疗/大健康金融产品快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
【官方直聘提示】 1.为保障您的求职权益,请直接通过本平台当前页面向官方投递简历,请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递,以免系统匹配冲突,影响您的面试与录用进度。 2.本次招聘的所有面试安排,均以本职位官方招聘信息发出的通知为准,请警惕非官方渠道的面试邀约,注意保护个人信息安全。 康养理财规划顾问-(团队管理岗): 负责搭建与赋能专业化的康养理财规划顾问团队,培育高净值服务团队。享受长期的管理收益。如果您具备成熟的团队管理经验,这里将是您实现“从精英到将才”跨越的首选阵地! ***温馨提示: 可根据自身过往经验匹配岗位。如果有经验带过团队的,团队管理岗将是您的不二之选,更能发挥您的领导才华,建议优先考虑! 客户零门槛: 本岗位直接对接高认可度的老客户,沟通零门槛,转化更轻松,告别拓客焦虑; 晋升零套路: 拒绝内卷与论资排辈,没有暗箱操作,纯粹以业绩和能力论前景; 回报所见即所得: 薪酬机制透明,在稳健诚信的平台上,不靠关系,凭实力赢得尊重与财富。 职位要求: 1.年龄: 28-45周岁,男女不限,综合素质优秀者可适当放宽至50岁。 2.学历: 大专及以上学历(持有国家承认的统招、自考或成考,只要学历能在学信网验证,我们都同样欢迎)。 3.形象佳,亲和力强,具有良好的心理素质及沟通能力,积极向上的人生态度和潜力,具备出色的自我管理能力,能自律高效规划工作。 4.有金融、房产、教育、医疗、企业高管、销售管理、创业经商、HR等各行各业的优秀人才优先;有跨行业意愿的;欢迎同行业优秀人才。 6、寻找这样的同频伙伴:有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体,拼的是长期的陪伴,服务的延续性,才能建立高粘性的客户圈层,客户越有安全感,这份事业的复利效应就越明显。 7、目前离职状态,可随时到岗;在职状态,可短期内入职,能全身心投入新事业。 8、为保证长期工作效率与生活平衡,拥有充足的个人时间,建议每日通勤(单程)时长不超过1个小时15分钟。 9、不守信,爱放鸽子,非诚意找工作者请勿扰。 核心能力与素质: 领导潜质: 具备优秀的团队管理能力或强烈的领导意愿,有组建、培养和激励团队的成功经验或强烈渴望。 目标导向: 拥有强烈的成就动机和事业心,敢于挑战高薪,对个人和团队的目标达成有执着的追求。 背景不限: 更看重过往的成功经验比专业背景重要。 工作内容: 服务生态赋能:统筹大健康、高端医疗与家族财富管理的全链路服务闭环,将基础服务动作提炼为专业赋能体系,支持团队完成高客转化与深度黏性维护。 团队组建与领导: 负责搭建、管理和赋能一支高绩效的康养财富规划团队,制定团队发展策略与目标。 业务规划与执行: 带领团队开拓市场,为客户提供专业的家庭财务分析、资产配置及康养规划等综合解决方案。 专业能力提升: 率先垂范,并指导团队成员运用公司提供的专业工具(如NBS培训体系)提升服务品质。 客户关系维护: 作为团队核心,协助团队成员维护并深化高净值客户关系,树立专业品牌形象。 市场洞察与分析: 关注行业动态与市场趋势,为团队的业务方向和策略调整提供决策支持。 三、薪资待遇: 薪酬架构:底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准,详细面议) 收入构成: 您的收入由您的能力和团队的业绩决定(团队协助氛围好),优秀管理层年收入可达百万以上。综合年薪25~60万以上,上不封顶,具体面谈了解。 快速启动: 提供有竞争力的财务支持方案,助您平稳度过事业转型期和起步期,打消转型顾虑; 深耕长期主义的朝阳赛道,从平稳起步到收入跃迁,前期无断粮焦虑,后期享受复利增长,让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。 四、公司待遇: 顶级培训体系: 提供行业领先的美国NBS培训体系,系统化提升您的专业知识和销售技能。 资助考取权威的cπ康养规划师认证,让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。 广阔晋升空间: 清晰透明的晋升通道,从精英到团队负责人到区域总监,再到更高层级的管理岗,您的未来由您定义。 精英人脉圈层: 定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动,助您链接各行业精英,拓展高质量人脉资源。 完善福利保障: 1、提供健康与财富保障,涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障; 2、享受定期团队旅游、定期团建,在努力工作的同时,打造有温度、有活力的精英团队,更关心您的生活品质与身心健康; 3、享受规律的作息:上班时间8:30-12:00,14:00-17:30,周末双休,节假日正常放假; 4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺(都在地铁口附近,可就近安排); 5、我们倡导工作与生活的平衡,确保您拥有充足的休息时间,让您高效工作,享受生活。
高潜经理人
1-1.5万元/月
销售经理6-10人3-5年大专面销/陌拜
友邦清远汇聚精英 首月4000元市场体验金,不看业绩,上课就拿工资,第二个月之后有机会拿到季度9000,保底3万,年度3.6万+晋级经理,保底12万 就在清远上课。 招募画像:24-50岁,本科年薪/大专的有志精英 成长链路: 专业提升(学习津贴)→“创业”扶持→奖金爆发 平台实力:2025年1892位优秀人才加盟,博士、硕士、清北复交等TOP学府精英、海归齐聚,行业TOP5人才跨界赋能 如果你想在保险赛道实现个人价值与长期回报,友邦等你来定义属于自己的精英事业!
兼职销售经理
100-200元/天
销售经理年终奖1-2人经验不限大专网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB居家办公互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验
岗位职责: 1、负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的业绩目标; 2、开发和维护客户资源,建立长期稳定的客户关系; 3、根据市场需求反馈客户意见,协助优化产品推广策略; 4、配合团队开展各类销售支持活动,提升品牌市场认知度; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识; 2、有较强的自我驱动力和结果导向意识; 3、能够灵活安排时间,适应兼职工作节奏; 4、有销售或市场推广相关经验者优先。 特别说明:本岗位根据项目拿高额提成,签单金额的10%~30%,年底还会有成单奖金。公司会给予必要的销售支持。 能接受的可联系!
销售主管/经理
7000-15000元/月
销售经理社保3-5年大专电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOB
薪资标准: 1、薪资结构:无责底薪5000-7000(根据能力定薪)+高额提成+管理奖金。综合收入8000-50000,综合年薪20万-50万; 2、奖金:高提成及团队奖金+月冠军奖金+团队激励等; 3、公司配有完善的培训及晋升体系,新人入职会进行业务技能培训,组长一对一指导,公司提供完整的个人职业规划; 4、高底薪+固定班次+压力可控+办公楼办公+法定节假日正常放假+节日福利。 岗位职责: 1、主要负责开发连锁教培机构抖音招生业务,公司安排专业招生导师团队上门成交与交付; 2、招生模式结果式合作,客户满意度较高,成交率、复购率较高。 岗位要求; 1、男女不限,大专及以上学历(优秀者可放宽学历要求); 2、两年以上电销部门管理岗位经验; 3、有企业培训/教育培训行业招生主管、团队管理经验者优先。 我们的优势: 1、公司对接B端高质量大客户,客户拥有连锁品牌,且资源精准,客单价高; 2、公司会有专业培训,有前辈一对一带教,且晋升通道透明化; 3、公司提供部分资源,拥有熟悉的业务开发体系和方案。 公司氛围愉快轻松,互帮互助,活力满满,如果各位家人们想加入我们大家庭,可以了解投简历沟通一下~
招标业务
4000-10000元/月
销售经理1-2人3-5年本科
岗位职责: 1.负责公司业务的渠道维护和目标客户群体的开发。 2.协助上级定期拜访客户、反馈信息,建立长期、良好的合作关系。 3.协助相关部门在项目执行中的客户沟通,签订合同,跟进项目完成情况等工作。 4.客户资料的维护与完善,完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,工程管理、工程造价专业优先考虑。 2.具备一定的应酬能力、客户接待能力。 3.具有较强的沟通能力及交际技巧,具有良好的商务礼仪。 4.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。 5.具有强烈的责任心和敬业精神,能够在高压力环境下保持冷静和高效的工作状态。 6.有招标代理相关工作经验可优先考虑。 7.有驾照者优先考虑。
销售经理
2000-22000元/月
销售经理五险一金6-10人经验不限大专招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB企业服务公关/传媒
1:年龄25-50岁,,有销售经验者优先,有丰富的工作经验,工资加奖金综合工资7000元以上,工作认真,具有较强沟通能力,能带领团队独立完成公司任务,有保险,金融,中介等工作经验者优先。
销售经理
4000-5000元/月
销售经理社保3-5人1-3年大专渠道销售基本坐班按单提成TOCTOB
岗位职责: 1.开发和维护海外客户,通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进,包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程,办理报关、单证(如PI、CI、PL、CO等)及结算手续 4.分析海外市场动态与客户需求,协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检等部门确保交期与质量,提升客户满意度 任职要求: 1.外贸、英语、国际经济与贸易等相关专业优先,学历不限 2.具备外贸业务实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.英语听说读写流利,能独立完成商务沟通与函电处理 4.熟悉主流外贸平台(如阿里巴巴、环球资源)及B2B推广方式 5.具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识
销售经理交通补助生日福利年终奖高温补贴3-5人经验不限高中代理商销售按单提成混合办公房地产
岗位职责 1、负责配合经理日常客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、大平台资源共享无需担心房源直接匹配客户即可, 陪同客户看房,促成一手、二手房买卖或租赁业务; 3、 负责公司房源开发与积累,并与客户建立良好的业务协作关系。 4、通过电话和通讯软件向客户介绍公司最新楼房信息\网络平台房源数据,更新公司内部房源信息系统房源数据。 5、喜欢摸鱼打游戏、睡懒觉,溜宠物的,又想上班挣钱的绝对是你自由职业的最佳职业选择。 公司代理珠三角所有一手楼盘 公司员工买房免佣金 底薪+高提成+年终奖+旅游
广州海珠区4米5公寓楼差一个6人铝模包工班组,有意者联系唐工
铝模综合承包
广州海珠区4米5公寓楼差一个6人铝模包工班组,有意者联系唐工
广州 海珠区
6月30日 07:01拨打电话
广州白云区招贴砖
300-400元/天
贴砖1-2人
广州市白云区招贴砖
广州 白云区
6月30日 07:01拨打电话
广州天河区招工地小工/杂工
200-290元/天
小工1-2人
广州市天河区招工地小工/杂工
广州 天河区 东圃
6月30日 07:00拨打电话
广州南沙区招有高空作业证的师傅,做玻璃幕墙,工地在,有意者联系电话庞生
玻璃幕墙
招有高空作业证的师傅,做玻璃幕墙,工地在南沙,有意者联系电话庞生
广州 南沙区
6月30日 07:00拨打电话
销售经理主管
4000-5000元/月
销售经理6-10人1-3年高中
内江资中县招销售经理/主管,业务员
销售经理
5000-10000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推动项目落地与客户成功 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,能独立带教新人 2.沟通表达能力强,具备优秀的谈判与抗压能力 3. 目标导向,逻辑清晰,熟练使用CRM等办公工具 4. 行业背景匹配者优先,有从0到1搭建团队经验更佳 5.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
业务经理3-5人学历不限
烟道清洗业务经理, 岗位职责 负责酒店、餐厅、学校、医院等各类有商用烟道需求的客户开发与业务洽谈,推广公司烟道清洗、维护保养等相关服务。 主动搜集市场及客户信息,分析客户需求,制定针对性的销售方案,完成个人销售目标。 维护老客户关系,定期回访,挖掘二次合作机会,拓展客户的增值服务需求。 跟进客户订单全流程,协调公司技术团队与客户的对接,确保服务顺利交付,提升客户满意度。 及时反馈市场动态、竞品信息及客户建议,协助公司优化产品与服务方案。 完成上级交办的其他销售相关工作。 任职要求 学历不限,有销售经验、尤其是环保清洁、商用厨房设备、物业服务相关行业经验者优先;应届毕业生可培养。 具备较强的沟通表达、谈判能力,敢于主动陌拜客户,抗压能力强。 对市场敏感度高,有良好的客户需求挖掘能力和销售技巧。 熟悉本地餐饮、后勤服务市场者优先,有相关客户资源者优先。 品行端正,责任心强,具备团队协作精神,能吃苦耐劳。 持有C1驾照,能熟练驾驶车辆者优先。
业务经理社保五险1-2人3-5年大专代理商销售渠道销售基本坐班回款提成批发/零售电子商务快消品快消品销售经验
岗位职责: 1.负责销售团队的思想建设与人员管理,统一目标、凝聚共识 2. 统筹销售后勤保障工作,确保资源高效配置与业务平稳运行 3.推进员工关怀计划,营造积极向上的团队氛围,提升归属感与稳定性 4.组织开展销售技能培训与团队文化建设,持续提升专业能力与组织活力 5. 建立并优化绩效考核机制,科学评估业绩表现,有效支撑业务增长目标 任职要求: 1.具备销售管理相关工作经验,有团队带教经验者优先 2. 具备较强的组织协调能力与员工沟通能力 3.熟悉销售流程与团队管理方法论,能独立推动机制落地 4. 具备责任心与服务意识,善于激发团队潜能 5.大专及以上学历,3~5年相关工作经历优先,具备良好职业素养与抗压能力
团餐业务经理
5000-10000元/月
业务经理包吃3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成混合办公其他行业其他产品/服务快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
扩展工作餐、快餐等业务,薪资:底薪+业务提成
客户经理社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险3-5人1-3年本科金融保险销售对公养老社区面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤销售额提成TOCTOB非银行金融机构互联网金融项目管理能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访渠道销售
【岗位职责】 根据企业规范,为员工提供福利保障相关内容的宣导与服务(无需自带资源)。公司拥有众多优质项目,按合作企业实际需求定制职工福利保障方案,配合项目团队完成合作单位员工福利的办理、咨询、登记、协助投保、理赔支持、问题解答及后续关系维护等相关工作。 【任职要求】 24-35岁,本科以上学历(条件优秀者可放宽至大专),形象端正,自主经营能力强,有两年以上金融行业经验者优先。 【我们的优势】 ① 正式劳动合同制员工,六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)。 ② 基本月薪+项目奖+年终奖+服务津贴+定期旅游等各种福利。 ③ 公司提供丰富客户资源,服务对公合作客户群,无需自己找客户。 ④ 相对弹性的工作时间,节假日正常休息,舒适的办公环境、和谐的工作氛围、高效的团队协作、充实的培训进修。 ⑤ 公司实力 集团实力:世界500强,国内行业前五名。 分公司实力:全国系统员工收入第一,远高于统计局平均数据。
车险续保专员
8000-13000元/月
电话销售社保包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限中专/中技基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC售前服务客户签约客户邀约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
1、福利好: 包吃三餐、七险二金、全勤奖、交通补助、带薪年假、定期体检等 2、薪资优: 保底底薪+提成+竞赛奖金(实物、现金)+年终奖。 入司满半年平均工资7-12K元,入司满一年平均1.5万及以上。 3、专业培训:带薪(不收取任何费用) 4、晋升空间大: 每3个月1次内部竞聘,职级底薪递进式增长,按季度业绩考核提升。 还可晋升团队管理层(普通坐席-标杆坐席-储备团队长-团队长-区域经理),团队管理层由内部培养、选拔。 5、学历:高中/中专及以上 6、年龄:18-38岁 7、刚需产品:车险是刚需产品,有车必买,相比市场其他产品好做 8、名单充足:公司提供客户资源,不需要开拓客户,无需外出 9、岗位要求: 具备较强的沟通能力,普通话流利清晰,有团队合作精神; 会电脑基本操作,打字每分钟大于20字; 性格开朗活泼,反应敏捷,具有较强的事业心与上进心,认可行业。 标准的白领工作,纯电话沟通维护,无需外出,无需应酬客户; 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间:朝九晚六,法定节假日正常休假,还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。
销售总监
1-1.5万元/月
渠道经理五险一金3-5人1-3年学历不限区域销售较多外勤销售额提成弹性工作制15人(含)以上销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
【岗位职责】 1.全面统筹公司智慧校园相关产品(智慧教务、安防、后勤、大数据等)的全国销售工作,制定年度、季度、月度销售战略规划、销售目标及市场拓展计划,牵头落实并确保整体销售指标、回款目标圆满达成。 2.深耕教育行业顶层市场,对接教育局、教育集团、重点高校等核心客户,建立高层客户关系网络,统筹重大项目的商务谈判、合同签订及履约跟进,解决销售过程中的重大难点问题。 3.负责销售团队的搭建、管理与培养,制定团队激励机制、考核体系及培训计划,带领销售团队提升专业能力,打造高绩效、高凝聚力的销售团队,统筹区域销售布局与人员调配。 4.全面跟踪教育数字化行业动态、政策导向及竞争对手情况,深入分析市场需求与行业趋势,优化公司销售策略、产品推广方案及定价策略,推动产品迭代与市场份额提升。 5.协调公司技术、实施、产品等相关部门,建立高效协同机制,保障重大项目顺利落地,提升客户满意度与品牌影响力,推动公司智慧校园业务规模化发展。 6.参与公司重大经营决策,结合销售数据与市场反馈,为公司产品研发、战略布局提供专业建议,推动公司在教育数字化领域的核心竞争力提升。 【任职要求】 1.学历要求:本科及以上学历,市场营销、教育管理、计算机、企业管理等相关专业优先,5年及以上销售相关工作经验,其中3年及以上教育行业销售管理经验(总监及以上岗位任职经历优先)。 2.行业经验:具备丰富的智慧校园、教育信息化、教育装备等相关产品销售及管理经验,熟悉教育行业顶层采购流程、政策导向及市场格局,拥有教育局、重点高校、大型教育集团等核心高层客户资源者优先。 3.管理能力:具备优秀的团队管理、统筹规划及组织协调能力,能搭建并带领销售团队完成业绩目标,擅长团队激励与人才培养,具备良好的决策能力与问题解决能力。 4.业务能力:具备极强的商务谈判能力、市场洞察力及资源整合能力,能独立对接重大客户、统筹重大项目,有成功的大额项目操盘及团队管理案例,目标感极强,能承受高强度工作压力。 5.其他要求:能适应全国范围内出差,认同公司企业文化,热爱教育行业,愿意长期深耕智慧校园领域,具备强烈的事业心、责任感及战略思维,能与公司共同成长。
销售专员20人以上周结3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成TOB接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验
诚招智能化运营系统副业推广合伙人,高提成、时间自由。 业务一 推广商家智能化运营系统——客户每年续费拿分红(首年7%、次年5%、第三年起永久3%) 业务二 招募项目代理——,一单最高3430 系统对标有赞、微盟旗舰版,性价比高,商家容易成交。总部提供培训+话术+素材,零成本入行。 无底薪,非雇佣,时间自主。有产出的合作,没产出淘汰。
化妆品原料销售
4000-9000元/月
销售工程师社保交通补助保险年终奖五险6-10人经验不限本科面销/陌拜较多外勤回款提成销售额提成TOB
食品 药品 化妆品 生物化工专业 主要工作推广销售蚕丝化妆品原料 基础底薪4000(有能力的可以面谈) 提成10% 完成考核项目可双休
国际货运销售专员
6000-10000元/月
销售专员经验不限大专
任职要求: 1.性格开朗外向,为人健谈不怯场,气质较好,五官端正。 2.学习能力强,思维敏捷,表达清晰,逻辑严谨。 3.有美线后端相关销售经验、同行/客户资源者优先 4.能接受高频出差,出差地为深圳、宁波、杭州、上海、义乌、青岛等 岗位职责: 1. 负责美线后端卡车派送的销售工作,用公司资源开客户,前期无需跟进维护,副总亲自带队系统化培训专业知识,老人带着一起跑客户,快速上手步入正轨。 2. 做好日常工作汇报、客户反馈上报,听从领导指挥,执行不打折扣 岗位福利: 双休!!! 工作氛围好,都是来干事赚钱的 待遇: 最低4-6K无责底薪+提成,提成机制面聊 试用期两个月,开单即转正 上班时间: 9-7:30,中午两小时午休,放假跟国家
电动车销售高手。会粤语。保底加提成。
6000-10000元/月
销售专员交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补学历不限网络销售门店销售基本坐班按单提成TOC
主要销售电动车。开发票 等
CSL粤语电话销售
5000-10000元/月
电话销售社保五险一金年终奖五险11-20人经验不限学历不限基本坐班按单提成TOC其他产品/服务企业服务售前服务售后服务沟通能力强电话销售经验销售经验
我们打 HKT-CSL、3HK、 CMHK 新线转台。通过公司提供Call list邀请客人转台,客人接受就安排师傅送货,签收成功即,Call list最新最全。 待遇: *** 不会要求加班(想加班可申请); *** 会购买五险一金(广州级别) *** 首创合火推荐人奖励,合火人无需入职可推荐新人来工作,最高¥3000/人奖金; *** 接受远程居家办公(只适用行内经验丰富同事) *** 享受国内公众假期 + 年假; *** 丰富多彩的员工活动:大旅游、员工聚餐、节日晚会、节日奖励、春茗,等等; *** 欢迎应届毕业生(兼职免问) 要求: 粤语流利,沟通能力强,有服从性 薪酬: 无责任底薪2700 + 丰厚提成 (平均月薪7K - 15K,业绩头三甲每月2万-3万) 3、周末双休,工作时间:周一至周五11:30-21:00 面试地址:广州市越秀区中山六路238号越秀新都汇广场西座19B02室(地铁一号线西门口站D出口)(需由中座电梯上,瑞幸咖啡旁边)
销售专员包吃20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公批发/零售无经验要求
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动商机转化与合同签订 4. 及时跟进订单执行、回款进度及售后服务协调,提升客户满意度 5. 定期汇总销售数据、分析市场动态,向上级提交销售周报/月报 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限,有快消、互联网、教育、B2B等行业经验者优先 3. 积极主动,目标感强,具备较强的自我驱动力和学习能力 4.熟练使用办公软件 5.认同公司文化,注重团队协作,愿与企业长期共同发展
销售专员1-2人经验不限中专/中技地推销售较多外勤阶梯式提成TOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验
物流业务员招聘 因公司业务发展需要,现面向社会公开招聘物流业务员若干名,欢迎符合条件的有志之士加入我们,携手共创佳绩! 一、岗位职责 1. 负责物流市场拓展、客户开发与维护,积极挖掘潜在客户资源,推广公司物流服务业务; 2. 主动对接客户需求,为客户提供专业的物流方案咨询、报价及跟进服务; 3. 跟进订单全流程,协调客户与公司内部运作,保障物流服务顺利落地; 4. 收集市场动态、同行信息及客户反馈,及时梳理并提出优化建议; 5. 服从公司各项工作安排,完成上级下达的业务目标。 二、任职要求 1. ,年龄20-45岁,形象气质佳; 2. 性格胆大心细,有独立思考能力和创新想法,具备较强的市场开拓意识; 3. 能适应外出跑市场,具备良好的沟通表达、商务洽谈及人际交往能力; 4. 工作积极主动、责任心强,执行力高,服从公司管理与工作调配; 5. 有物流行业业务经验、客户资源者优先录用,无经验者公司可提供专业培训。
建筑木工1-2个月3-5人日结
广州花都工地需要4个木工师傅。工资380一天包住不包吃,可以干2个月,要师傅不要2把刀不然小工走人。明天就要干活了
广州 花都区
6月30日 07:01拨打电话
业务主管
4000-5000元/月
销售经理社保五险餐补6-10人1-3年大专较多外勤其他行业
招聘:人力资源业务主管(招聘主管) 招聘要求:28~38岁 一、薪资构成 - 底薪:3000元 - 房补:200元 - 餐补:300元 - 社保:公司购买社保 - 提成:招聘业绩提成 - 综合收入:底薪+住补+餐补+提成+社保+ 奖金,上不封顶 二、工作时间 & 休息 - 上班时间:根据厂区/业务安排 - 休息:大小休(一周单休、一周双休) 三、岗位职责 1. 负责公司整体招聘工作,对接工厂、企业用工需求,完成招聘指标。 2. 开拓、维护招聘渠道,发布岗位,筛选简历,面试、跟进入职。 3. 负责员工入职、离职、合同签订、档案管理等人事工作。 4. 协助处理员工关系、考勤、社保增减员等日常人事事务。 5. 带领招聘团队,分配任务、跟进进度、完成业绩目标。 6. 维护合作企业关系,拓展新的用工合作资源。 四、任职要求 1. 年龄28~38岁。大专以上文凭 2. 有人力资源、招聘、劳务行业相关工作经验优先。 3. 沟通能力强,有责任心,能吃苦耐劳,有团队管理意识优先。 4. 熟悉招聘流程,会使用各类招聘平台,懂基本人事流程。 5. 稳定性强,长期稳定工作。
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